"근무인력조정"의 검색결과 입니다.

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간호관리학 실습 조정과 협력 인적자원관리 간호사 협력사례 간호관리학 인사 보건의료팀 역할 간호단위 협력 간호관리케이스

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"근무인력조정" 검색결과 1,141-1,160 / 12,624건

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[인적자원관리]우리 사회에서 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.

들은 글로벌 경쟁력 확보를 위해 핵심역량을 강화하는 한편 비핵심 분야에 대해서는 과감히 매각하거나 아웃소싱을 하는데, 이러한 경영전략이 기업 내 인력구조에도 그대로 반영되고 있는 것이 ... 의 단가인하로 조정하려 한다. 이를 받아들일 수밖에 없는 중소기업은 지불능력이 떨어져 수익성 확보차원에서 정규직보다 임금 부담이 적은 비정규직으로 대체하게 되어 비정규직이 증가하고 있 ... 을 받고 있다고 할 수 있다. 이는 비정규직의 소득격차를 더 벌리는 요인이 되고 있다. 기업이 임금경직성이 크고, 노동조합의 보호를 받는 정규직 보다 비정규직의 임금조정을 통해

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.08

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클라이언트의 비밀보장을 확보하기 위한 사회복지사의 대응방안을 기술하시오

이루어지지 않는다면 서비스 이용을 꺼릴 것이다”라고 응답했다. 또한 사회복지사 500명을 대상으로 한 별도의 조사에서는 76%가 “비밀유지 정책과 제도가 미비한 조직에서 근무하는 것 ... 비밀보장을 저해하는 요소는 복합적이다. 첫째, 인력 부족 문제이다. 2020년 기준 전국 사회복지기관 500곳을 조사한 결과, 약 63%의 기관에서 사회복지사 1인이 담당해야 하 ... 접근 권한 통제 등이 중요함에도 불구하고 시간과 인력이 부족하여 허점이 생길 수 있다.둘째, 디지털 환경의 취약성이다. 2023년 한 해에만 사회복지기관을 대상으로 한 해킹 시도

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.27

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간호관리학 실습 조직과 통제 요점정리 보고서

한 근무시간에서만 그 환자의 간호에 총체적 책임을 지는 것을 의미(3) 기능적 간호 방법: 면허간호사, 면허조무사, 보조인력 등이 모두 각자 고유의 기능을 가지고 근무 시간 동안에 간호 ... 나누어 조직 구성원이 한 가지 주된 업무를 맡도록 일을 분담하는 것이다.5) 조정의 원리: 조직의 목적을 달성하기 위하여 구성원의 행동을 통일하고 집단의 노력을 질서 있게 함 ... 하도록 하는 방법(4) 팀 간호 방법: 다양한 간호인력이 팀을 구성하여 일정한 수의 환자군을 공통으로 간호하는 방법(5) 모듈 간호 방법: 팀 간호를 용이하게 하기 위해 지역

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.15

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인간과사회 2023학년도 2학기 기말) 인간과사회 교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 노동(들)에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하세요

고, 산업 내의 노동 기준을 설정하는 데 중요한 역할을 한다. 또한 노동 운동은 노동자들이 더 나은 근무 조건과 공정한 대우를 받도록 추진하는 데 있어 중심적인 힘이다.Ⅱ. 본 론1 ... 고 있는 노동을 중심으로)물류센터의 노동은 현대 사회의 복잡한 공급망을 유지하는 중추적 역할을 수행한다. 이곳에서의 일은 상품의 흐름을 원활하게 조정하고, 사람들의 일상적인 필요 ... 을 효과적으로 관리하고 조정하는 것은 인간의 몫이다. 예를 들어, 바코드 스캐너, 컨베이어 벨트, 자동 정렬 시스템 등을 사용하며, 이 장비들을 통해 물류센터의 효율성과 생산

방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.11.11

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간호관리학실습(환자분류체계에 의해 환자를 분류하고 간호단위에서 필요한 간호인력계산)

환자분류체계에 의해 환자를 분류하고 간호단위에서 필요한 간호인력계산임상간호사회 일반병동 환자분류체계항 목분 류 기 준순번점수12345 ... 를 위한 조정활동 및 환자와 보호자 관리3상태악화로 중환자실 이동시 환자 및 보호자 관리444총 점 ... )ⅠⅢⅡⅠⅠⅠⅠⅡⅠⅠⅠⅢⅢⅠⅠⅠⅠⅠⅠⅠⅠⅠⅡⅠⅠⅠⅠⅡⅠⅠⅠⅠⅠⅡ☞ 총 환자수 : 34명 (Ⅰ군 환자수 : 26명 / Ⅱ군 환자수 : 5명 / Ⅲ군 환자수 : 3명 )적정 간호사의 수 = 간호단위 근무자 실수 × 1.36간호단위

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.01

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사회복지조직의 인적자원관리의 현황과 문제점을 분석하고 그에 대한 대응방안을 제시하시오.

을 달성하기 위해서 자원과 기술의 사용을 조정하는 사람들의 공식화된 집단이다. 따라서 사회복지조직은 사회복지를 주요 업무로 하는 구성원들이 사회로부터 공익을 위해 활동을 하도록 인가 ... 를 완성해보도록 하겠다. 2.본론 2.1 사회복지조직의 인적자원관리의 현황 인적자원관리의 개념 인적자원관리는 필요한 인력을 확보하여 이들의 능력을 최대한 개발시켜 조직의 목표를 달성 ... 되는 것이다. 그렇기 때문에 사회복지 분야에서 인적관리는 특별히 중요한 것이다. 인력의 활용과 개발의 측면에서 대두되는 문제점은 조직의 관료화와 타성화를 타파하지 못하고 무사안일주의

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.03.14

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방통대 고위험모아간호학 레포트

한 보건인력과 함께 상호작용하며 아동의 건강과 안녕을 위해 원활한 의사소통으로 협력을 도모하고 조정하는 역할을한다.2) 윤리적 딜레마(1) 아동간호사가 가져야할 태도아동간호사는 여러 ... 을 바탕으로 건강상태를 사정, 간호수행을 계획하고 우선순위를 고려하여 직접간호를 시행하고 이해를 돕기위해 설명한다.(5) 협력자 및 조정자아동간호를 위해서는 간호사 이외에도 다양 ... 를 가지고 윤리적 딜레마에 대처하며 무력감을 예방하기 위해 병원 내 교육에 대해 충분한 기회를 제공하고 윤리적 딜레마의 해결을 위한 지지적인 근무 환경 조성 방안에 대해 조직적 차원

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.26

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세상읽기와 논술 ) 올해 초 정부는 2025학년도 전국 의대 입학정원을 2000명 늘리는 증원안을 발표했고, 이에 대한의사협회 등 의사

은 해당 지자체에서 9년 동안 지정 근무의로 일하고 난 다음 상환이 면제된다. 의대 정원의 조정도 병행되었는데 궁극적인 목표가 지역 의사를 확보하는 것이기 때문에 공급 과잉이 되 ... 하는 개념의 의학전문대학원(이하 의전원)과 치과학전문대학원(이하 치전원) 제도를 실시한 바 있다. 예과, 본과의 2+4 제도의 폐쇄성을 개선하고 양질의 인력을 양성하고자 하는 것이 큰 ... 지 않는 선에서 의대 입학 정원을 조정했다고 한다. 일본의 제도는 의사들의 입장을 충분히 고려하여 제도를 마련했기 때문에 의사들 사이에서도 만족도가 높다고 한다. 의사, 사회, 정부

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.07.25

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여러분은 금일 중앙주식회사 의 CISO(정보보호최고책임자)로 임명되었다

부터 갑자기 재택 근무를 하려고 하니 많은 혼란이 있었고, 이 과정에서 기업들은 재택 근무가 가능한 환경을 조성하기 위해서 기술 접근 방식을 조정해야 했다. 대부분의 조직은 코로나 기간 ... 들이 코로나 19 바이러스의 확산을 방지하기 위해서 직원들의 근무 형태를 재택 근무로 전환하였다. 우리나라에서는 코로나 사태 이전에는 재택 근무를 거의 하지 않았는데, 지난해 ... 서버에 접근해서 내부 정보를 취득할 수 있다. 문제는 재택근무를 하는 개개인의 사용자들의 인증정보 관리가 부실, 소홀할 경우 직원 중 누구라도 그들이 의도하지 않더라도 데이터

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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((강추자료)) 조직문화 혁신방안 수립을 위한 심층 인터뷰 계획(개조식 포맷) - 조직화합, 신구세대간 소통문화, 추진배경, 인터뷰 내용, 대상자 선정

해지는 상황에서 저출산·고령화 등 미래 환경의 변화에 효과적으로 대응하기 위한 조직 역량 결집 필요(인력 구성의 다양성 증가) 기존에는 연령대ㆍ경험 등 구성원의 동질성이 높 ... 았으나 신규직원 증가, 임금피크제 시행 등으로 구성원 욕구 다양화○ 전 국민 OOO정책 시행을 위해 채용된 대규모 인력의 대규모 퇴직*과 임금피크제, 신규직원 증가**, 유연근무제 확대 등 ... 하는 세대’(’19년 3월말 기준 회사 구성원 중 OOO명)** 중국 마윈 회장 ‘996’(오전 9시부터 오후 9시까지 주6일근무) 옹호발언 논란 등(외부환경 급변) 저출산ㆍ고령

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.11.22 | 수정일 2020.11.26

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[생긱부][대입][수시] 명문대생들의 진로활동 특기사항 기재 예문입니다. 눈에 번쩍 뜨이는 개성적이고 창의적인 예문 20개가 탑재되어 있습니다.

만으로 접근하는 것이 아니라 다양한 보건 의료 인력들의 서비스가 잘 조정되고 통합적으로 제공되는 상황에서 간호사의 배치와 운영상의 효율성을 높이는 정책적 접근이 필요하다는 것을 실감 ... 진로활동 특기사항 기재 예시기재 예시 1제4차 전공캠프에서 한국을 포함한 여러 나라 정부의 간호사 인력 정책에 주목하여 최근 발생한 간호사 태움으로 인한 문제의 원인을 분석 ... 했는지에 공감해보며 탐구를 진행함. 탐구의 전제로 현재 정부의 간호사 인력 정책 즉 신규 면허 간호사의 공급을 늘리거나 새로운 준 간호사의 인력 제도를 새로 만드는 것만으로 현재 우리

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.04

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조직문화의 개념을 설명하고 조직문화가 갖고 있는 기능을 서술하시오.또한 조직의 성과를 달성하기 위해

은 최대한으로 과업을 달성하기 위한 기술을 개발 및 조정하여 발휘하는데, 이로 인해 조직문화가 돋보이고 효과적이고 유의미한 과업을 이뤄내기도 한다.2. 조직의 성과를 달성하기 위해 ... 에는 위계 서열이 존재한다. 다수의 구성원이 저마다가 맡은 업무에 몰입하여 일하게 되는데 상위 인력들의 지시와 명령은 사실 상대적이지 않고 절대적으로 작용하기도 한다. 물론, 최근 ... 개척한다. 이런 역할을 하기에 조직문화는 성과를 200% 이상 유의미하게 달성하게 하는데 이바지하는 것이다. 실제로 A씨의 경우, 사회복지관에서 근무하는데, 얼마 전, 상부에 인공

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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간호사의 협력 및 조정관련 논문 _의사소통, SBAR, 협력, 갈등관리 등_ 5편 요약 정리_의사소통

간호사의 협력 및 조정관련 논문 (의사소통, SBAR, 협력, 갈등관리 등) 5편 요약 정리[ 주제 : 의사소통 ]소속과목간호관리학 Ⅰ학년 · 반 · 학번성명담당 교수님제출 일자 ... 성을 바탕으로 타인과 대인관계를 형성하여 주변 환경을 스스로 조정할 수 있으며 자율적으로 결정하며 행동하고, 삶의 목적이나 의미를 인지하며 자신의 능력을 키워 갈 수 있다. 환자 ... 방법(1) 연구대상자- 서울과 경기도 지역에 소재한 2차 의료기관 500병상의 종합병원에 근무하는 간호사- 6개월 이상인 간호사 중 직접 간호가 주 업무인 간호사와 책임간호사

리포트 | 7페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.04.10 | 수정일 2024.05.03

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제4차 산업혁명 시대 노사관계의 쟁점 및 대응방안

제4차 산업혁명 시대 노사관계의 쟁점 및 대응방안개 요Ⅰ. 서론1Ⅱ. 4차산업혁명시대 노사관계의 쟁점21. 디지털기술의 도입에 의한 인력의 유휴화와 실업22. 기존의 고용관계 틀 ... 는 노사관계관리자들이 유념해야 할 전략적 시사점을 제안한다.Ⅱ. 4차산업혁명시대 노사관계의 쟁점1. 디지털기술의 도입에 의한 인력의 유휴화와 실업OECD(2016)는 21개 회원국 ... 고 있지만 노사관계 관리 차원에서는 국가, 산업수준의 일자리 총량의 변동과 관계없이 로봇?인공지능?IOT 기술 등을 갖춘 디지털 생산시스템의 구축으로 인해 불필요해지는 인력의 유휴

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.15 | 수정일 2023.05.17

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간호관리학 간호의 질관리 요약정리

를 평가하거나 조정하는 활동★동시평가 : 환자가 병원에 있는 동안 이루어지는 평가★소급평가 : 간호가 모두 이루어지고 난 후 수행되는 평가----------------------- ... 에 대한 표준을 정하고, 그 기준에 따라 그 정도를 점수화할 수 있도록 표준과 기준을 서면화함.- 간호조직의 목표나 철학, 정책, 조직구조, 간호절차, 직무기술서, 전문인력 수와 종류 ... - 장점 : 병원경영진의 관심과 관리로 적정 이상의 물적 자원과 환경개선, 적정 이상의 전문인력의 확보와 전문인력의 계속적인 교육과 연구가 되어 간호의 질에 간접적 영향을 끼치

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.30

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생산관리_헨리 포드 책을 읽고 대량생산 방식과 21세기 변화된 환경이 요구하는 생산방식에 대한 생각을 중심으로 독후감을 제출하세요

에 안락함까지 더해진 Chevrolet를 시장에 내놓으면서 모델 T는 점차 구식으로 인식되었다. 모델 T는 1927년 5월 생산을 중단했고 결국 포드 자동차에 근무하던 6만여 명의 노동자가 구조조정을 이유로 해고되었다. ... 었다. 공정이 표준화되면 미숙련 노동자도 얼마든지 쉽게 배울 수 있다는 점에서 다양한 인력의 고용도 촉진되었다.포드 자동차가 시장에 획기적인 아이디어를 던졌지만 오히려 그 때문에 몰락의 길

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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비정규직 근로자 개념, 유형, 비정규직 근로자 문제 현황과 개선방안

볼 것인가는 논자에 따라 다를 수 있겠지만, 우선 기간의 정함이 없이 고용되어 자기가 고용된 기업에서 근무하는 상근근로자로 정의할 경우 그에 대응하는 비정규고용의 형태로서는 계약 ... 주가 근로자를 고용한 후 그 고용관계를 유지하면서 근로자 파견계약의 내용에 따라 사용 사업주의 사업장에서 지휘, 명령을 받아 사용 사업주를 위하여 근무하는 형태이다. 그리고 용역 ... 근로자는 용역업체에 고용되어 이 업체의 지휘 하에 이 업체와 용역계약을 맺은 다른 업체에서 근무하는 형태이다.특수형태근로 종사자는 독자적인 사무실, 점포 또는 작업장을 보유하지 않

리포트 | 13페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.09.16

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국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.

제를 통해 주 40시간 이상만 근무하면 나머지는 개인 상황에 맞게 출퇴근 시간을 자유롭게 조정할 수 있게 하였다. 즉, 회사의 통제보다는 개인의 업무 설정과 최소 준수시간만을 기준 ... 에 대한 핵심인력 확보를 위해 국내, 해외의 대학 석박사 과정의 학비 등을 지원하고 실제 파견근무까지 지원하며 학술 환경조성의 기회를 적극 권장하고 지원해주고 있다. 직무에 대한 ... 전문 역량을 향상 할 수 있는 좋은 환경에서 삼성전자의 임직원들은 선도기술을 학습할 기회를 부여받는다. 더불어 우수 기술 인력을 위한 기술 학습 기회를 제공하고 있는데, 전문역수

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.25

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학교사회복지사의 전문직정체성 혼란에 영향을 미치는 생태체계 요인의 분석

하여 총파업에 참가한 것이다.1997년 우리나라 IMF 경제위기 이후, 정부에서는 ‘작고 효율적인 정부’를 구현하기 위하여 탄력적인 인력 활용과 인건비를 절감할 수 있는 비정규직 근로 ... 계에서도 2차 세팅인 학교사회복지사의 경력을 인정하지 않고, 이직 시 근무경력에 따른 호봉 수에 반영하지 않고 있다. 이로 인해 학교사회복지사는 역할과 전문직 정체성에 대한 혼란 ... 에 잘 적응할 수 있도록 도와주며, 이를 위해 학교-가족-지역사회가 수행하는 노력을 조정하고 영향을 미치는 활동”이라고 정의하고 있다.우리나라의 학교사회복지의 정의를 살펴보

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.12

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어린이집, 요양시설 등 각종 사회서비스 제공기관이 꾸준히 확대되면서, 늘어나는 사회서비스 수요를 충족해 왔으나

고, 대학은 사회적이고 시대적인 요구에 따른 인력을 발굴할 수 있도록 교육계획을 수립해야 한다.두 번째로는 사회복지행정기능의 통합, 조정 방안을 수립해야 한다. 사회복지행정 전달 체계 ... 들의 우려가 커지고 있으며 서비스 종사자들의 고용안정성, 근무환경 및 처우개선, 전문성 및 자질향상 등의 요구가 점차 증대하고 있다.이처럼 시설운영에 대한 투명성강화, 서비스 질 격차 ... 서비스 공공성 강화 및 서비스 품질 향상을 위해서 추진되는 것을 말한다. 더욱 나아가 돌봄 종사자들의 처우 및 근무환경을 개선하고자 하는 목표도 있다.사회서비스원은 시·도지사

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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