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"수시모집제도" 검색결과 1,121-1,140 / 1,636건

  • [..] 고교등급제
    을했다. (중략)문제가 된 성대 입시안은 1학기 수시모집 지원자격을 학생부 성적 10% 이내로 제한하면서.최근 3년 동안 이 대학에 30명 이상의 입학생을 배출한 고교 출신에 한 ... 았지만 '최근 3년간 이 대학에 진학한 해당 고교 학생들의 성적을 참조한다' 는 조항을 수시모집 요강에 포함시켰다.연세대 관계자도 "내신에 대한 검증 차원에서 비공식적으로 출신 고교가 고려 ... 감사를 실시할 계획"이라고 밝혔다. (중략)지방의 한 고교 진학담당 교사는 "올해 서울 A대학 의예과 수시모집에서 1명을 제외한 전 합격자가 강남이나 비평준화 명문고 출신 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.09.09
  • 영유아 보육 및 교육기관에서의 지도성과 전문성과 관련하여 설명하시오oe
    과 현장연구 실시 ○ 교직원 채용 및 인사관리 ○ 시설?설비 관리 ○ 재정관리 ○ 제반 사무관리 ○ 원아 모집 및 관리 ○ 지역사회 및 단체들과의 관계 유지 ○ 부모교육의 계획 및 ... 어서 시설?설비에 대한 안전 점검은 교사들의 중요한 업무영역이 된다. 유치원에서도 안전점검을 제도화하여야 하며 대상물을 점검하여 적절한 조치를 취하도록 하여야 한다. 위험에 따르 ... 는 대상물은 즉각 철거하거나 어린이들이 사용하지 못하도록 조치를 취해야 한다고 하고 시설?설비의 안전점검이 제도화된 유치원에서는 이른바 ‘안전 점검표’라는 양식이 있고 점검 내용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 4,300원 | 등록일 2008.09.28
  • [인사관리]인적자원관리 CJ(주)의 채용
    2) 인재상과 인사철학 Ⅲ. 채용과보상 .....................................................8p 1) 모집과 선발 2) 성과관리제도 3 ... 3. 경영전략 ▷ 성장 생존1.새로운 채용 시스템 개발3.현장 조직 중심 채용 관리2.온라인상 수시 채용 제도 도입4.정보통신 발달 ▷의사결정 질개선Ⅰ. 서론 2) CJ 선정이유 ... 채용.보상CJ 소개서론목 차1. 모집방법 : 내부 : 사내공모 제도 외부 : 대학설명회, 신문광고, 인사부서 데이터베이스 등. 2. 신입직 : 직무소개(RJP) ▶ 입사지원 ▶ 서류
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.30
  • CJ
    채용이 수시채용으로 진행 공채 -대규모로 신입/경력사원을 모집 시 -인턴사원/수시채용으로 충원하지 못할 시 인턴쉽(Internship) 제도 -CJ만의 독특한 채용 프로세스(2 ... . CJ 그룹의 인적자원관리 1. 채용 2. CJ 인사제도 (1) 성과주의 인사제도 (2) 보상체계 (3) 성과관리시스템 (4) 기업문화 (5) 인재육성제도 (6) 직무 (7) 자 ... 바이오사업 강화 e-비즈니스사업을 대폭 강화 세계 유수의 물류업체로 부상(2) 사업방향7. 기업재무제표Ⅲ. CJ 그룹의 인적자원관리1. 채용(1) 채용변화수시채용 -대부분의 CJ그룹
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 58페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.06
  • [실버사업]노인주거복지시설
    (매월 1회), 칠팔순잔치, 경로잔치(외부인 초청시 수시) - 어버이날, 노인의날 기념행사(5월, 10월) - 절기행사(설날, 추석 윷놀이대회, 정월대보름, 부활절, 성탄절 ... 지역주민) 실시 ④ 종교 봉사활동(지역 내 교회와 성당에서 지원) 실시 ⑤ 기타 근로자원봉사 활동자 모집. 배치실습 활동① 노인간호학 실습 ② 공공관리사 현장실습송년 행사 자원 ... 으로 해석이 부처간 상이하게 나타남 관련부서가 서로 떠안기기 식4) 광고상의 문제점5) 시행령상의 문제점부실광고로 인한 피해2) 설치신고상의 문제점마무리 소견질적․ 양적 향상제도적인w}
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.05.05
  • [교육사회학, 교육] 고교등급제
    으로 학교간 차등을 뒀다고 한다.◇ 등급제 금지 법제화=교육부는 고교 등급제 실시를 막기 위한 제도 개선책으로 고등교육법 시행령에 금지 규정을 명문화기로 했다. 또 수시1학기 모집 때 ... 가 8일 오후 서울 세종로 정부중앙청사에서 "3개 대학이 올 수시 모집에서 고교등급제를 적용했다"고 발표하고 있다(左). 비슷한 시간 고려대에선 염재호 기획예산처장이 교육부의 발표 ... 내용을 반박하고 있다. 오종택 기자 그동안 말만 무성했던 '고교 등급제'의 실체가 어느 정도 사실로 드러났다. 교육인적자원부가 대입 수시모집에서 일부 대학이 고교 간 학력차
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.15
  • CGV와 롯데시네마 마케팅과 채용사례분석
    , 시설물관리, 점검 및 스탭 관리 업무스탭시간제 파트타이머로 매표, 검표, 매점판매, 고객서비스 업무를 수행하며 슈퍼바이져의 보조 직무를 수행4. CGV의 채용법1)모집분야각 지점 ... ,- 3개월 이후 : 120만원 (시간외수당, 콘도지원, 의료비지원,자기계발비용지원 등의 복리후생제도) 즉, 초봉 1200만원~1500만원정도.근무시간- 일 8시간 근무 1시간 ... 측면을 평가하는 방식으로, 자유로운 분위기속에서 응시자의 특성을 파악하고 평가할 수 있다는 것이 장점이라고 할 수 있다.3)채용시기일반스탭- 충원필요시 수시채용하며 성수기인 방학전
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.08.03
  • [교육제도]대학입시제도에 관한 보고서
    은 비 이라며 반대입장을 밝혔다. 또한 정부 및 학부모, 전교조 단체들도 본고사 부활이라며 서울대를 비판하였다.2) 2002학년도 대입부터 수시 모집이 본격적으로 도입되면서 논술 ... 과 면접 문제의 변형 논란수능 점수는 거의 반영되지 않고 내신과 논술 면접 적성검사 등으로만 전형하는 수시 모집에서 학생 들을 제대로 변별하려다 보니 대학들이 단순 면접보다는 학력수준 ... {- -{교육제도론 5/30(목)- 4조 대학입시 - Ⅰ. 문제제기{목 차Ⅰ. 문제제기················- 1 -Ⅱ. 입시제도의 변천사···········- 2 -Ⅲ
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.31
  • [교육학]고교등급제
    아닌 신조어에 대한 논란이 한창이다. 고교등급제를 행한, 정확히 말해 수시입학에서 강남 학교의 수험생을 암암리에 우대한 것이 확실한 입학전형을 한 대학들이 처음에는 고교 등급제 ... 들에게 특혜를 부여한 일명 ?고교 등급제?의 현황을 살펴보고 그 문제점을 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1.현재의 입시 상황전교조 서울지부는 ?서울지역 고교교사들과 지난 1학기 연세대 수시 ... 모집 결과를 분석한 결과, 연세대가 강남지역 학교에 가산점을 부여했다는 결론을 얻었다?고 밝혔다. 연세대에 지원한 강남지역 5개교 57 명, 비 강남지역 16개교 99명의 내신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.03.10
  • 엔젤투자의 정의, 엔젤투자에 대한 조세감면, 영국의 엔젤투자 지원제도 사례, 엔젤투자 관련 법령(조세특례제한법 시행령), 엔젤투자 Q&A 고찰(엔젤투자, 엔젤, 투자, 조세감면, 엔젤투자 지원제도)
    . 조합의 설립일자4. 대중매체를 이용한 엔젤투자조합의 조합원 모집 가능여부5. 엔젤투자조합의 자산 수시배당 가능여부6. 엔젤투자조합이 특정기업 발행주식의 10%이상을 투자한 경우 ... 엔젤투자의 정의, 엔젤투자에 대한 조세감면, 영국의 엔젤투자 지원제도 사례, 엔젤투자 관련 법령(조세특례제한법 시행령), 엔젤투자 Q&A 고찰Ⅰ. 개요Ⅱ. 엔젤투자의 정의Ⅲ ... ) 조세감면 요건Ⅳ. 영국의 엔젤투자 지원제도 사례1. 현황2. 조세지원1) EIS(Enterprise Investment Scheme)제도2) VCT(Venture Capital
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    | 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.10.14
  • 방통대한국사회문제B형대학입시자율화
    에 따라 수학 과학 등 특정 과목 시험을 따로 보겠다는 것이다. 고려대는 대입 자율화 첫해인 2009학년도 대입 수시2학기 모집 1단계전형에서 내신 5~6등급 외국어고 출신은 합격 ... 술부는 대입 업무를 외형상 대학협의체인 대학교육협의회에 일임한 상태다. 그럼에도 불구하고 수시로 대입 제도에 대해 참견을 있으니 말만 자율이지 정부가 아직도 대입에 깊숙이 개입 ... 한 과제다. 정부가 원칙을 저버리고 우왕좌왕하는 모습을 보이면 교육현장에 혼란만 키울 뿐이다.그간 대입 제도수시로 바뀌면서 폐해가 이루 말할 수 없었다. 학생, 학부모들은 늘
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    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.10.01
  • FnC코오롱(인사관리사례)
    의 기준에 부합하는 인재채용을 기준원칙으로 한다.수시면접은 각 직무분야별로 인력수급이 필요한 경우 업계 최고의 인재를 타깃으로 하여 해당부서에서 모집을 하고 인사부서에서 인성과 역량 ... 다.먼저 핵심인력의 확보는 채용에서부터 시작된다. 매년 공채를 통하여 신입사원을 선발하고 매월 수시채용을 통하여 필요분야의 전문인력을 채용하고 있다.신입사원의 경우 대학 리크루팅 ... 를 통하여 장기간에 걸쳐 육성하고 있다. 이를 위하여 핵심인력 운영의 하드웨어라고 할 수 있는 조직과 인사제도의 혁신을 2004년 4월부터 시행하고 있다.조직혁신먼저 조직은 그
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.05
  • [인사관리]SK건설의 인력확보전략
    이 아닌 경력사원 위주의 채용이 더 효율적이라고 판단하고 있었고, 또한 요즘 추세대로 대규모 공채 보다는 경력사원 위주의 수시모집 방법을 사용하고 있었다. 신입사원과 경력사원 ... 을 충원하기 위한 모집방법을 구체적으로 예시해 보면, 우선 사내 추천제도를 도입하고 있었다. 모든 직원이 누군가를 추천하고 싶으면 그 사람의 이름, 나이, 학교 등 기본적인 인적사항 ... 형 우 가변적이기 때문에 초과근무나 임시직 고용과 같은 대체안을 사용하고 있지 않다.일단 신규 인력의 채용이 결정되면 인력 충원을 위해 모집에 나서게 되는데 SK건설의 경우 모집원천
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.05
  • [사회과학] 자원봉사센터
    , 예산 부족, 비체계적인 모집과 교육훈련 등의 자원봉사 관리업무의 비효율성, 전문조정자의 부재, 활용기관의 리더십 부족, 활용기간의 지역사회 지도자나 전문기술을 가진 자원봉사자 ... 를 유치하기 위한 활동 프로그램을 적극적으로 개발하지 않고 있음.③ 관리체계 및 제도의 문제점-자원봉사활동 전담기구의 부재, 정부의 행정?재정지원제도 미흡, 동기부여를 위한 보상제도 ... ① 지역사회 발전 기획과 프로그램 개발 ② 모집과 배치 ③ 상담과 교육?훈련 ④ 홍보 및 촉진 ⑤ 인정과 보상 ⑥ 자원봉사활동 정보제공 ⑦ 대변기능[일본] 전국사회복지협의회① 자원
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    | 리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.06.01
  • [인사관리]호텔채용관리(인사관리)
    는 필요자격요건을 갖추고 있다고 믿는 조직성원들에게 게시된 직무에 응모토록 허가해 주는 제도를 말한다.▷외부모집기업은 ①새로 채용하여야 할 직무가 늘어나고, ②현재의 직원들이 갖추 ... 과 실제 호텔에서의 채용관리에 관하여 알아보고자 한다.2. 채용관리 과정채용관리는 세 가지의 과정, 즉 종업원의 모집(recruitement), 선발(selection) 및 배치 ... 에 따라서 충원을 하고 그 결과의 적부를 통제과정을 통하여 검토함으로써 채용업무를 매듭짓는다. 따라서, 인사부서나 인사관리자들은 보다 합리적인 채용관리를 실행할 수 있도록 모집, 선발
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.31
  • 한국 청소년 봉사활동에 대한 평가와 정책 제안
    에서 모집하여 동아리를 만들고 사전교육과 관리까지 매우 체계적으로 진행하는 것이다. 청소년 봉사활동 코디네이터 제도는, 청소년이나 자원봉사 전문가가 코디네이터를 맡아서, 개인적으로 봉사 ... 을 높여야 한다. 봉사활동이 대입에 중요하다는 점 때문에 봉사활동에 대한 청소년들의 관심은 꾸준히 있다. 내가 참여하는 봉사동아리에서는 봉사활동 경력을 통해서 수시모집을 쓰려고 하 ... 반이나 걸려서 매주 영락애니아의 집으로 봉사활동을 오는 내 친구는 사회복지학과 수시모집 지원을 하려면 300시간을 넘게 봉사활동을 해야 하기 때문에 대학 입학을 위해서 동아리에 들
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.29
  • [사업계획서] 인터넷 사업 계획서 (신개념 교육 사이트 합격닷컴)
    은 고3 학생 및 재수생들에게 수시모집, 전문대지원, 외국 분교 및 현지 외국대학 입학등에 관한 정보를 중심으로 하여 일반적인 입시에까지 다양한 정보를 제공함으로써 학생들에게 더 많 ... 를 다음과 같이 마련하였습니다.첫째, 정시 모집뿐 아니라 수시 모집에 관한 많은 정보와 조언을 제공하고자 합니다. 수시 모집을 원하는 학생들에게 수시 모집 시기, 학교현황, 내신 관리 ... 하는 입시 제도에 대비하여 우편이나 인터넷을 통해 수시로 정보를 제공합니다.2. 차별화 방안(1) 정보의 신뢰성 및 적합성을 위해 고3과 재수생 관리 및 상담등은 대입학원강사 경력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.08.26
  • 로스쿨 도입 찬성에관한 고찰
    교육의 실시에 들어가는데 2004년에 첫 입학자를 모집하고, 2006년에 처음으로 신 사법시함을 실시하게 된다. 사법시험합격자수는 새 제도의 실시 첫해인 2004년에 1500명 ... ◎ 로스쿨의 우리나라도입 찬성 ◎< 목 차 >Ⅰ. 로스쿨의 도입 배경가. 현행법조인양성제도의 문제점(1) 대학에서의 법학교육의 문제점(2) 사법시험제도의 문제점(3) 사법연수원 ... 제도의 문제점나. 법률시장의 개방Ⅱ. 로스쿨 도입계획(1) 개요(2) 내용Ⅲ. 일본의 로스쿨제도가. 로스쿨제도의 도입나. 사법시험제도개혁다. 사법연수제도라. 일본 로스쿨에서 드러나
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.21
  • 호텔경영론 호텔인사관리
    . 것이 경제적이며 효율적이라고 판단하는 경우가 늘어나면서 수시 채용의 비중은 기업 규모와 채용 분야에 관계없이 지속적으로 증가할 것으로 보인다. 수시 채용의 장단점)? 적기적소 ... 낮았다. 이와 같은 상황은 종사원의 채용과 배치가 적절하지 못했음을 반영하는 것이라고 볼 수 있다.이를 위해서는 자질과 능력을 갖춘 인재를 직무명세서를 토대로 하여 모집, 선발 ... 훈련을 위해서는 능력을 중심으로 해야 한다.2) 인사고과의 과정(1) 인사고과제도의 설계: 방침, 고과요소, 고과자, 방법 및 절차 등 기본 시스템 설계(2) 성과에 대한 정보자료
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.11
  • [외고폐지논란]뜨거운 감자 외국어고등학교 폐지 논란 집중조명 (외고 폐지 찬성론과 반대론의 주요 근거 및 주장, 여론 등)
    으로 몰고 가는 것 ”4. 외고 폐지에 대한 찬반양론 29 그들만의 잔치 일부 명문 ( 사립 ) 대들은 수시모집에서 특별전형 정원을 늘리고 정시에서는 수능만으로 뽑는 비율을 확대 ... 하는 등 외고생에게 유리한 전형제도를 통해 외고 진학 열풍을 부추기기도 고려대 세계선도인재 전형 (08 년 115 →200 명 ) 연세대 글로벌리더 전형 (08 년 275 명 →496 ... 44 틀은 유지 , 제도는 개선해야 외고 문제의 핵심은 외고와 같은 몇몇 ‘특수고’들로 인해 부와 학력의 세습이 이뤄지고 , 학생들 간에 과열된 경쟁의식을 조장함으로써 우리나라 교육
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 47페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.11.26
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