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"리더십이란" 검색결과 1,121-1,140 / 29,748건

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    산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서
    해서 변화해야 한다.2. 환경 변화에 관계없이 리더에게 요구되는 자질리더십이란 조직의 나아가야 할 방향과 목표, 비전 따위를 제시하고 구성원들이 이것을 향해 나아갈 수 있도록 이끄 ... 과목명: 리더십주제: 산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지 ... , 아니면 환경의 변화와 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리더십의 기본개념과 함께 설명하시오.목차I. 서론II. 본론1. 시대 변화에 따라 요구되는 리더십의 변화2. 환경
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01
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    간호관리학 [리더십 유형 및 분석 사례 보고서]
    간호관리학제 목 : 리더십 분석 및 리더십 유형사례 발표 보고서교 과 목실습 병원 / 병동실습기간학번/이름담당교수제 출 일▣ 리더십이란?집단의 목표달성을 위해 집단 내의 어떤 ... 구성원이 다른 행동에 대해 적극적인 영향력을 미치는 과정, 즉 지도자로서의 능력이나 지도력, 통솔력, 자질 등▣ 유형 및 특징(1) 거래적 리더십교환과 거래, 즉 상관은 부하를 인정 ... 해 주고 일에 흥미를 부여해 주고 금전적으로 보상하며, 높은 실적을 올린 직원에게는 인센티브를, 실적이 낮은 직원에게는 처벌을 하는 것으로 상관과 부하의 상호작용을 강조하는 리더십
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.05
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    (!!!A+ 받은 과제, 고퀄리티!!!) 간호관리학실습 리더십 보고서, 리더십 이론 유형에 따른 부서관리자의 특징 (느낀점 까지 있음!!)
    pⅠ. 서론리더십이란 조직의 목표를 달성하기 위해 리더가 구성원에게 영향력을 행사하는 과정을 의미하며, 간호조직에서의 리더십은 발전적, 혁신적인 ... 간호관리학 실습- 리더십 보고서 -과목명간호관리학실습실습기관명담당교수실습기간2024.03.13.~2024.03.24학번실습파트이름제출일2024.03.22목차Ⅰ. 서론1. 리더십 ... ························································································································ 1pⅡ. 본론1. 관리자의 리더십 특징
    리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.03.05
  • 미국의 트럼프 대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십리더십 특성이론을 근거하여 비교분석하고 정리하시오. 서론
    을 예의주시하면서 대화를 통해 문제를 해결하겠다는 입장을 보여 평화 분위기를 조성했다.트럼프 대통령의 등장은 거래 리더십의 특성을 드러낸다고 할 수 있다. 거래리더십이란 리더가 조직원 ... 리더십미국의 트럼프 대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십리더십 특성이론을 근거하여 비교분석하고 정리하시오.서론리더십 특성론은 리더가 리더로서 남다른 자질을 갖고 태어난다고 ... 과 완전히 모순된다. 오늘날 사회에서 리더의 타고난 자질을 강조하는 특성 이론은 확실히 매력적인 이론이다.우리 사회의 실제 인물을 바탕으로 리더십 특성 이론의 타당성을 고민하기
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10
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    셀프리더십계획서 (m대학교
    . 리더십계획서 작성셀프리더십이란 자기스스로 리더십을 발휘하여 자아실현의 성과를 만들어가는 과정이다. 즉 자기 스스로를 통제하면서 자율적으로 행동하는 자세를 뜻하는데, 셀프리더십 ... 위해 ( 그룹 활동시 조원이 의견을 제시하면 그 요구를 반영하는 것 )을 실천하고 싶다.# 미래의 모습을 마인드맵으로 작성하여 보시오.2) 본인이 생각하는 리더십이란 무엇인지 작성 ... 리더십 보고서평가항목충족(2)보통(1)부족(0)분반:1. 자기표현이 들어간 독창적 보고서인가?2. 보고서 형식을 준수하여 성실히 기술하였는가?학번:3. 보고서 내용이 과제 주제
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.19
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    리더십.최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시해 보세요.
    의 문제점 파악 및 대안적 방법을 제시해보겠다.II.본론1)리더십이란리더십은 지도력 혹은 지도성으로, 조직의 리더가 조직원들을 하나로 통합시켜 일관된 방향성을 지향하게 함으로써 성과 ... 과목명 : 리더십과제주제 : 6주차 1교시 학습초에 제시된 최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시해 보 ... 세요.부연설명 : 6주차 1교시에서 학습한 리더십 상황이론 중 허시&블렌차드의 이론을 적용하여 최사장의 리더십 발휘의 문제점을 분석하고 대안적 리더십의 방안을 제시토록 할 것학습
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.29
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    리더십과 관리를 비교,설명 하시오. 할인자료
    , 앞지른다, 지도한다, 선도한다)의 명사형으로 앞선 사람, 지도하는 사람,선도하는 사람이란 뜻이다. 즉, 리더는 집단에서의 리더십이라는 관점에서 규정되어 있으며, 어떤 인기 있는 사람 ... 리더십 주제 : 리더십과 관리를 비교,설명 하시오. Ⅰ. 서론 오늘날 기업 내 조직문화의 중요성은 누구나 다들 인지하고 있을 것이다. 조직에는 매우 다양한 사람들이 존재하고 있 ... 으며, 그러한 구성원들로 조직활동을 수행하여 기업의 성과를 이끌어 내고 있다. 하지만, 가장 중요한 것은 그런 조직 구성원을 이끄는 리더십이다. 조직문화에 있어서 리더십은 매우 중요
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.16
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    리더십_현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그릅 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공
    부족을 지적하기도 한다. 리더십은 최고 경영자뿐만 아닌 조직 전 부분에서 요구되고 있으며, 조직들은 리더십 역량을 개발하기 위해서 투자를 하고 있다.리더십이란, 리더가 가지고 있 ... 리더십현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그릅 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 ... 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다.차 례Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 현대그룹 1대 회장 정주영
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.20
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    현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점
    리더십주제: 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그룹 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 ... 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관점에서 기술해봅시다.목차I. 서론II. 본론1. 현대 고 정주영 ... 회장의 리더십2. 삼성 고 이병철 회장의 리더십3. 두 리더의 리더십 비교4. 두 리더의 성공요인III. 결론IV. 출처I. 서론우리나라 경제는 지난 수십년 동안 매우 빠른 속도
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.08
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    리더십 독서감상문 성공한 리더는 독서가다
    라는 말이 매력적으로 보였고, 자연스레 내 손은 책의 첫 페이지를 펼치고 있었다.리더십이란 집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위하여 구성원이 자발적으로 집단 활동에 참여하여 이를 달성 ... 고, ‘성공한 리더는 독서가다’는 말 그대로 독서를 통한 리더십을 강조하고 있다. 흔히 생각 되는 리더십의 덕목으로 결단력, 소통, 유연성 등이 있고 이것을 완성시켜가는 것이 바로 ‘독서 ... ’라는 것이다. 이 책의 제목은 나의 궁금증을 자아내기에 충분했다. 평소 사람들 앞에서 이끌어가는 것을 좋아하고 성공적인 리더에 대한 고민이 많은 나로써, 독서를 통한 리더십
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.06
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    코칭리더십의 개념과 중요성을 설명하고, GROW 모델을 기반으로 코칭프로세스를 단계별로 정리하여 기술하시오. 또한, GROW 모델의 장점과 단점에 대해 논하시오
    적으로 수행할 수 있는 역량을 키워주는 역할을 함으로써 그 중요함을 강조하고 있다.국내 학자들도 코칭리더십에 대해 다양하게 정의하고 있는데 조은현과 탁진국(2011)은 코칭리더십이란 ... 코칭리더십의 개념과 중요성을 설명하고, GROW 모델을 기반으로 코칭프로세스를 단계별로 정리하여 기술하시오. 또한, GROW 모델의 장점과 단점에 대해 논하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1 코칭리더십의 개념2. 코칭리더십의 중요성3. GROW 모델을 기반으로 코칭프로세스를 단계별로 정리1) 목표설정(Goal-setting)2) 현실 인식(Reality)3
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.26
  • 제주대학교 PR의 이해 퀴즈정리
    다. 2주차 ­ 2차시Q. ‘평판(reputation)’이란 무엇인가?A. 평판(reputation)이란 과거 행동을 기준으로 특정 조직이 관련 공중들의 기대에 얼마나 잘 부합 ... 했는지 공중들이 내리는 종합적, 누적적 평가를 말한다. 평판의 구성요소로는 사회적 책임, 비전과 리더십, 재무 성과, 근무환경, 제품/서비스, 감성적 공감이 있다. 이는 다양한 이해당사자들이 평가를 하게 되며, 조직의 일반적인 PR 활동은 평판관리에 속하기도 한다.
    시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.06
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    성공하는 사람들의 7가지 습관 독후감
    성공하는 사람들의 7가지 습관 독후감저자는 스티븐 코비라는 사람인데 미국에서 리더십에 대해서는 대가로 불리는 사람이었다고 한다. 나는 처음 접하는 이름이었다. 저자가 제시 ... 다. 사실 성공은 이런 것과 연관이 될 수가 있다. 왜냐면 보통 혼자서 로또 당첨되는 것 아니고서야 성공이란 건 어느 조직에서 성과를 냈다는 걸 의미하기 때문이다.시간관리는 성공 ... 에 있어서는 매우 필수적이고 기본적인 것이라서 큰 흥미유발이 되지는 않았다. 약간 도덕성을 강조하는 리더십이 엿보이는데 그것은 모두가 승자가 되는 이른바 윈윈 전략을 생각하라는 것이
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.22
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    [리더십]리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오
    다. 첫 번째는 과업 지향적 행동이고, 두 번째는 관계 지향적 행동이다. 과업 지향적 행동이란 집단 구성원의 과업 목표 달성을 우선하는 리더십 행동을 말하며, 관계 지향적 행동이란 ... -목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 특성이론의 개념과 특징2. 리더십 행동이론의 개념과 특징3. 리더십 특성이론과 행동이론의 비교 분석4. 리더십 특성이론 및 행동이론에 대한 ... 현실적 평가Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십에 대한 연구는 오랜기간 계속되어왔다. 조직의 목표를 달성하기 위해서는 구성원을 이끌어가는 리더십이 중요하고, 이러한 리더십은 분업
    리포트 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.11.03
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    <메가스터디 학점은행제><경영학개론><과제><5등><리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오 >
    이란?리더십이란 리더가 특정한 상황에서 구성원들로부터 한 조직의 공동 목표 달성을 위해 영향력을 행사하는 것이라고 볼 수 있습니다. 리더십은 조직의 공식적 구조와 설계의 미비점 ... 1.과목 : 경영학개론2.과제주제 : 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오Ⅰ. 리더십 ... 를 제시하고 목표 달성을 해야하는 당위성을 밝히면서 소통을 통해 설득 및 납득을 시켜야하며 목표달성을 위해 솔선수범하며 모범을 보이며 앞서나가야 하는 존재입니다.Ⅱ. 리더십의 유형
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.07
  • 인사조직특강 ) 1. 리더는 타고나는가 길러지는가 리더십 특성, 역량, 행동, 상황이론 중 가장 적절하다고 생각하는 이론을 선택하여 사례와 함께 분석하시오(15점). 2. 나는 어떤 스타일의 리더인가 수업에서 다룬 여러 리더십 유형
    적절하다고 생각하는 이론을 선택하여 사례와 함께 분석하시오(15점).리더십 상황이론이란 상황을 고려한 최초의 리더십이론으로 피들러(Fiedler, F. E.)는 과업의 성공 ... 의 리더인가? 수업에서 다룬 여러 리더십 유형들 중 자신의 리더십 스타일과 가장 잘 맞는 것을 선택하여 사례와 함께 설명하시오(15점).리더십의 행동이론이란 리더가 자신의 역할 ... 인사조직특강(출석수업)1. 리더는 타고나는가 길러지는가? 리더십 특성, 역량, 행동, 상황이론 중 가장 적절하다고 생각하는 이론을 선택하여 사례와 함께 분석하시오(15점).2
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29
  • 평생교육기관에서 적용할 수 있는 리더십중 카리스마리더십, 변혁적리더십, 전통적리더십에서 어느 것이 더 적절할 수 있을지 근거와 더불어 제시하시오.
    할 수 있는 리더십은 카리스마리더십, 변혁적리더십, 전통적리더십이 있는데 평생교육기관에서는 변혁적리더십을 적용하는 것이 적절하다고 생각한다.변혁적리더십이란 조직구성원들로 하여금 리더 ... 주제: 평생교육기관에서 적용할 수 있는 리더십중 카리스마리더십, 변혁적리더십, 전통적리더십에서 어느 것이 더 적절할 수 있을지 근거와 더불어 제시하시오.평생교육기관은 개인 ... 에게 신뢰를 갖게하는 카리스마는 물론 조직변화에 필요성을 감지하고 그러한 변화를 이끌어 낼 수 있는 새로운 비전을 제시할 수 있는 능력이 요구되는 리더십이다. 이러한 변혁적리더십
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십에 관련한 다양한 이론 중 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대하여 정리하고 청소년지도자에게 가장 참고될 만한 내용이 무엇인지에 대하여 논평하세요.
    되고 있었다. 이와 같이 ‘어떠한 리더의 특성이 효과적인가’ 하는 관점의 연구들을 소위 ‘리더십 특성이론’ 이라고 부른다. 즉 리더십 특성이론은 성공적 리더시이란 리더가 갖추고 있 ... 과제명: 청소년지도방법론제출일:제출자:주제: 리더십에 관련한 다양한 이론 중 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대하여 정리하고 청소년지도자에게 가장 참고될 만한 내용이 무엇인지 ... 의 방향을 정하고 조직원 전체를 동기부여시키고 생명력을 불어 일으키는 일을 한다. 리더십은 조직의 활력을 좌우하는 역할을 하기 때문에 항시 경영에 중요한 과제로 다루어져 왔다. 전통
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호학과 리더십 분석 과제_ 카리스마, 변혁적, 거래적 리더십 비교 및 느낀 점_ A+
    리더십 분석 과제리더십이란 공동의 목표를 가진 사람들이 나아갈 때, 집단의 일치된 합의를 이끌어내고 목표달성을 위해 조직을 유지하고 방향과 명확성을 제시해주는 데 다양한 정보 ... 를 조달하고 구성원의 만족과 응집력, 그리고 수행력을 향상시켜야 하는 리더가 갖추어야 할 능력이다. 리더십은 일반적으로 전략적, 관계적, 태도적인 측면에서 다양한 역할을 수행 ... 하며, 조직의 성과와 인간적 가치를 모두 고려하는 것이 중요하다. 리더십의 유형은 다양하고 시대의 흐름에 따라 바뀌어간다. 이것은 최적의 리더십이 없다는 것을 의미한다. 조직 구성원의 성격
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.04
  • 임상간호사의 리더십에 대한 고찰
    을 미치는 것의 두 하위범주가 있는데, 여기에는 리더십이란 업무를 수행하는 데 있어 타인에게 본보기가 되어 영향력을 행사하면서 다양한 의견을 하나로 모아 다른 사람을 주도적으로 인도 ... 되어 있다.2) 문제상황에 적절히 대처하는 것문제 상황에 적절히 대처하는 것에는 적극적으로 대처하는 것, 조화롭게 대처하는 것의 두 하위범주가 있는데, 여기에는 리더십이란 환자간호 ... 는데, 여기에는 리더십이란 동료간호사가 어려운 상황에 처했을 때 그 마음을 헤아려주고, 함께 있어주며 방패가 되어주는 등, 든든한 울타리가 되어 주는 것이라는 의미가 포함되어있
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.08
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2025년 08월 10일 일요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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