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공사/공기업 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"공기업서류전형" 검색결과 1,121-1,140 / 1,256건

  • 한국 공기업의 문제점과 개선방안
    Ⅰ. 서론영국 국영방송이 최초로 1920년대 초에 공기업으로 출범하자 영국뿐만 아니라 다른 나라에서도 많은 공기업이 설립되기 시작하였다. 공기업의 경제 정책 도구로서의 중요 ... 성은 미국에서 공황 극복책으로 TVA를 설립한 이후 더욱 커졌다. 공기업 설립과는 반대로 체계적으로 공기업 민영화를 주요 경제정책 도구로 처음 시도한 국가도 역시 영국이었다. 1979년 ... 대처 수상은 영국병을 고치기 위하여 대대적인 민영화 계획을 세워 단계적으로 추진하였다. 이후 역시 다른 나라에서도 공기업을 대대적으로 민영화하기 시작하였다.우리나라에서도 경제발전
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.29
  • [인사관리] 인사관리 선발
    와 내년에 걸쳐 필요인력을 뽑을 계획이다.귀뚜라미보일러도 20여명을 부서별 수시 채용할 방침이다. 귀뚜라미는 서류전형과 면접을 치른다.경동보일러도 5명을 뽑고 동양메이저는 인원 ... 은 확정하지 않았지만 수시 채용하기로 했다.한일시멘트는 11월과 12월에 걸쳐 10명을 뽑을 예정이며 서류전형과 면접으로 선발하기로 했다.행남자기는 수시로 필요인력 을 뽑을 계획이어 ... : 02. 업무내용 홍보 : 광고 및 홍보관련 제반업무3. 상세요건 : 전공제한 없음 / 방송,신문,광고 관련학과 우대 / PC 능숙자 우대4. 전형절차가. 서류 전형 및 면접
    리포트 | 35페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.04
  • [마케팅] 창업, 전자상거래에 대해-인터파크와 삼성몰의 비교를 중심으로
    아이디어를 가지고 자본을 동원하여 특정한 제품이나 서비스를 생산하는 기업을 설립하는 것을 뜻한다. 그러므로 창업을 위해서는 기본적으로 창업자의 창업아이디어와 자본이 있어야 한다 ... .우선 창업자는 특정한 창업아이디어를 기초로 기업을 창업하여 이익을 올릴 수 있다고 판단되는 경우에 비로소 경영자원을 동원하고 결합하여 기업을 설립하게 된다. 따라서 창업자가 기업 ... 개발한 제품이어야만 될 수 있는 것은 아니다. 고객을 감동시킬 수 있는 작은 서비스를 개발하는 것도 훌륭한 창업아이디어가 될 수 있다.기업을 창업하는 데에는 창업아이디어 이외
    리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.06.07
  • [경영학] 데밍의 14포인트 중 공감, 비공감 부분의 정리
    지 못한 한 전형이라고 생각한다. 비록 IMF관리체제 기간을 거치면서 안정된 평생직장이라는 개념은 기업에서 사라진 지 오래이긴 해도, 최고경영자의 잦은 교체에도 불구하고 미래 ... 한다는 것도 불가능한 일이다. 즉, 설비, 기기, 집기 등에도 투자가 필요하다.건설 기업서류상, 또는 표어 및 구호로써 장래를 염려하고는 있으면서도 자세히 살펴보면 그것은 기껏해야 ... 는 기업이 되기 위해서는 경영진은 2가지 측면의 과제를 생각할 수 있다. 즉, 첫째는 현재에 대한 과제(당면문제)이며, 둘째는 장래에 대한 과제(내일의 비젼) 이다.현재의 과제
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.04.30
  • 무역거래의 분류와 형태
    무역2) 수평무역과 수직무역3) 기술수출과 플랜트수출3. 거래방향에 의한 분류1)수출무역과 수입무역2)직접무역과 간접무역4. 상품생산방식에 의한 분류1)가공무역2)보세가공무역5 ... 국과 후진국간의 교역형태에서 흔히 찾아볼 수 있다.3) 기술수출과 플랜트수출(1) 기술수출(export of technique)전형적인 상품무역과는 다른 특수한 거래형태로서의 기술 ... 수출은 특정기업이 소유하고 있는 기술을 상대국에 제공하고 반대급부, 즉 대가를 지불받는 형태이다. 이는 기술의 국제적 이전을 수출이라는 관점에서 파악한 것으로서 그 구체적인 형태
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.15
  • 학벌주의
    의 최근 보고서에 따르면 국내 주요 기업들은 1차 서류전형에서 학벌에 20∼40점을 할당, 학벌을 5단계로 구분하고 등급마다 1.0∼0.6의 가중치를 둬 지원자를 차별하는 것 ... ) 중졸 출신의 ‘음치 치료사’ 이병원3) 학벌을 이긴 링컨6. 바람직한 입시제도의 개선 방향1) 국가단위 표준화 평가인 수능제도의 문제점 이해2) 공교육 정상화와 사교육비를 없애 ... 적으로 무시를 당했다는 응답도 무려 28.6%나 됐다.학벌의 문제점으로는 천문학적 사교육비의 증가 35.9%, 공교육 붕괴 19.4%, 공직자?사회 지도층의 명문대 출신 독점 13
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.06
  • [조직 인사]포스코(posco)
    -포스코 보상관리의 문제점현재의 임금 지급 방식이 개인 성과를 매우 강조하고 있다. 과거 공기업이었던 포스코의 기업 구조를 생각해 볼때, 상대적 박탈감으로 인한, 동기 저하 및 기업 ... 원과의 위화감을 조성하여, 장기적으로는 기업의 조직력 저하 및 경쟁력의 약화로 나타날 수 가 있다. 이전 공기업의 문화가 아직 잔재해있음을 전제로 할 때 이에 대한 적극적 대처 ... 포스코(posco)포스코 (posco)서론1. 기업선정 동기 ------------------2p-포스코의 현재와 미래를 통해 본 기업선정 동기2. 연구 내용 및 방법 -----
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.08
  • [사회과학]능력주의와대학서열화
    개발원의 보고서에 따르면 국내 주요 기업들은 1차 서류전형에서 학벌에 20~40점을 할당, 학벌을 5단계로 구분하고 등급마다 1.0~0.6의 가중치를 둬 지원자를 차별하는 것 ... 그리고 서열화 된 기업이나 사회적 기능체들을 위한 인원배치의 기능을 담당하고 있다. 그럼에도 불구하고 입시교육의 방법만 바뀔 뿐, 근원적인 문제점의 해결책은 모색하지 않는다. ‘대학 ... 하고 있다. 학벌은 또한 입시지옥, 고액과외, 해외유학 붐, 공교육 위기, 지방대학 붕괴, 고시 붐, 특정대학의 사회적 가치 독점 등 우리 사회와 교육이 안고 있는 문제의 근본 원인
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.10
  • [교육학]프랑스교육과정
    . 준비반은 보통 2년 과정이다. 2년 과정의 교육을 이수한 후 그랑제꼴에 입학하기 위하여 매우 어려운 입학시험을 치루어야 하며 서류전형이 동시에 실시되기도 한다.그랑제꼴의 수업 ... 과 마로니에 가로수의 기하학적 구조 속에 특유의 합리성과 심미성을 자랑하는 나라이다. 또한 음악, 미술, 문학, 예술 분야에서 세계를 주도해 나가는 나라이기도 하다.프랑스는 전형적인 ... 에서 프랑스에만 존재하는 유일한 교육제도로서 전문적인 고급엘리트 양성을 목적으로 실시되는 공·사립 교육제도이다. 이들 교육기관은 국립대학교(UNIVERSITE)와 교육의 내용, 목적
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.11
  • [인적자원관리][HRM]조선호텔의 기업 분석과 호텔의 인적자원관리에 대한 레포트
    서류 전형 후 개별적으로 면접 일정을 통보한다.(2) 공개채용 : 조선호텔은 수시채용을 원칙으로 하고 있지만, 사업 확장 또는 신규사업진 출 등의 경우 한시적으로 공개채용을 한다 ... 서론1. 선정동기호텔 산업이라 하면, 무엇보다 먼저 고객 기대=고객 만족이라는 말이 떠오른다. 또 고객만족이라 하면 그 기업에서 고객과 만나는 직원들의 교육, 훈련이 무엇 ... 보다 중요하다는 생각이다. 이는 당연히 호텔 측( 즉 기업)과 종업원들과의 갈등 없는 인사구조에서 기인하는 것이다.그러나 최근 심심치 않게 보도되고 있는 자료를 통해 보자면, 가족과도 같
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.17
  • [혁신] 조직변화의 성공요소에 관한 보고서
    시스템에 의존했던 전형적인 기업이라면, 3M은 조직 구성원 개개인의 역량에 기반한 기업가형 조직의 전형이라 할 수 있다.이러한 기업가적 모델은 오늘날과 같은 후기산업사회의 글로벌 ... 조직변화의 성공요소에 관한 보고서기업의 존재 이유는 고객들이 원하는 가치를 정확하게 제공하는 데에 있다. 시장 경제 체제하에서 이러한 임무를 충실히 수행하지 못하는 기업 조직 ... 은 장기적으로 도태될 수밖에 없다. 그런데 고객을 위한 가치 창출 및 제공이라는 기업 본연의 임무를 수행하는 힘의 원천은 그 기업 구성원들의 역량에 있으며, 최고 경영자는 이러한 역량
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.26
  • [사회과학]대구지하철공사기업이념 및 면접자료
    공사를 선택한 이유안정성 높은 복지수준 높은 급여수준 공기업으로는 상대적으로 낮은 취업문 2, 3호선 운영을 위한 인력수요 높음 앞으로의 교통이 지하철위주로 빠르게 발전할 가능 ... 성이 높음설립취지 및 사원정신설립목적 지하철 운영을 통한 도시교통의 발전과 시민복리의 증진도모 사원정신 절대안전 : 지하철 안전운행 확보 기술배양 : 초일류 지방공기업 지향 절약경영 ... 신호팀 통신팀감사실감 사 팀 안전방재팀운영이사채용방법(대구지하철공사)1차 시험: 필기시험(객관식 4지 택 1형) 2차 시험: 서류전형, 면접시험 응시자격 응시연령: 만 18~28
    자기소개서 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.02.04
  • [호텔인사조직관리] 취업준비요령
    의 강조로 인해 면접에 채용시험에서 차지 하는 비중은 한층 높아졌다.이러한 경향은 서류전형, 필기 시험 , 면접으로 이어지는 입사시험에서 확연히 나타난다. 취업을 희망하는 기업의 면접 ... 필요성채용전형에서 적성 인성검사를 활용하는 업체의 수가 확대되고 있다. 이는더욱더 채열해지는 기업간의 경쟁, 외부여건의 격심한 변화에서 우위를 점하기 위해서는 인재의 활보가 우선시 ... 에는 수정한 부분에 본인의 날인으로 정정하는 것을 잊어서는 안된다.⑹죄측상단에 응시부문, 우측은 긴급연락처를 기재대분분의 기업들이 합격여부나 다른 연락사항을 전보나 전화를 통해 통부
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.11
  • [사금융] 사금융에 빠진 사람들 이야기
    에 처한 원리금을 갚을 때 당초의 채권 서류를 돌려주지 않는 관행을 이용한 것으로 전주와 채무자 사이의 브로커가 행하는 전형적인 사기수법이다.■ [ 사례 대안 ]1. 돈을 빌릴 때 ... · 인척 등 관계인 인적사항을 요구하는 사례■ [관련 기사] 중소기업, 두번 운다!■ [관련 기사] 서민 '목조르는' 사금융4. 사금융 피해의 일반적 유형과 대응 요령··7■ ‘사 ... ?- 사적(私的) 대금업자(貸金業者)를 중심으로 자금의 공급과 상환이 이루어지는 것.흔히 사채(私債)라고도 한다. 신용경제가 발달한 나라에서는 공적 금융기관에 의하 여 자금융통
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.06
  • [경영]경영전략과 기업문화
    대에 기업의 이름, 브랜드 등을 알릴 수 있고 인력시장에 내세움으로써 우수인재 확보에 활용 될 수 도있다. 또한 고객에게까지 기업의 의식을 깊이 심어주어 충성도를 높일 수 있다.●전형적인 ... ... 이때 세우는 전반적인 계획이 경영전략이다.변동하는 기업환경 아래서 기업의 존속과 성장을 도모하기 위해 환경의 변화에 대하여 기업활동을 전체적 ·계획적으로 적응시켜 나가는 전략A ... .챈들러는 경영전략을 “기업의 장기적 목적 및 목표의 결정, 이들 목표를 실행하기 위하여 필요한 활동방향과 자원배분의 결정”이라고 정의하여, 경영목적과 경영전략을 구분하지 않
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.25
  • [인사관리] 이색 채용 사례
    들은 자신들이 원하는 인재를 골라 채용하기 위하여 서류전형→필기→면접 순으로 이어지던 기존의 방식 대신 파격적인 채용 시스템을 앞 다퉈 도입하고 있다. 불과 10여 년 전만 해도 상상하지 ... 한다. 지원동기에 대해 한국말로 물은 뒤 갑자기 영어로 "왜 자동차 업종을 택했느냐"고 묻는 식이다.또 공기업인 한국토지공사는 학벌주의 타파 인사정책이 변화와 혁신의 직장을 만들고 있 ... 를 기록했다.경기 침체로 인한 청년 취업난. 기업은 매년 사회로 쏟아져 나오는 수많은 사람들 중 꼭 필요한 인재만을 골라내야 한다. 하지만 옥석을 고르는 일은 쉽지가 않다. 기업
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.05
  • 편견과 차별 중 학벌차별중심으로
    하게 했다.한달 여에 걸쳐 진행된 서류전형 결과 지방대 출신인 유씨는 8개사 모두에서 서류전형 통과에 실패해 면접이나 필기시험 등 본격적으로 실력을 겨룰 수 있는 기회조차 얻지 못했 ... 주의다. 그러나 동일한 학력을 소유하고 있음에도 불구하고 학연이 다르다는 이유로 다른 사람들을 배제하고 더 나아가 그들을 차별하거나 동일한 학연을 가지고 있는 사람들끼리 공적인 이익 ... 이 얼마나 심한가를 단적으로 보여준다.취재팀이 취업을 준비 중인 연세대 4학년생과 전북대 올해 졸업생을 섭외해 8곳의 대기업 계열사 가을공채에 입사원서를 넣게 하고 결과를 지켜봤
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.13
  • [사회학. 여성인력] 여성성차별의 변화와 사례(LG그룹사례)
    다. 모집채용시 성별직종 분리는 승진에서의 차별로 이어지고 있음사 례대기업 비서직으로 서류전형을 통과하고 면접을 보았다. 남자친구가 있는지를 물어보고 있다고 하니 결혼은 언제 할생각이 ... 하거나 고용형태를 달리하고 있다.사 례40대/ 기혼/ 공기업 전문직/ 규모 1,000명 / 3년 9개월 근무 낙하산 이사장 취임후 박사급 인력을 갑자기 인사이동 하고 남녀평등 운운하며 유일 ... 기업 내 여성 성차별 (LG Telecom 사례)2003048773 임자영 2003048676 오수진목 차1.성차별의 개념정의 2.이론에서 본 성차별 3.기업 내 성차별 실태 4
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.26
  • [이력서/자기소개서 양식] 9가지 톡톡튀는 이력서 양식/자기소개서 양식과 심플한 이력서 작성법[이력서 완벽정리]
    부분의 기업에서 사라지면서, 서류전형과 면접이 기업입사에 있어서 중요한 변수로 자리잡게 되었다. 특히 면접을 보기 전에 서류전형으로 대상자를 걸러내는 기업이 많아 서류전형의 중요 ... 주 소학 력 사 항학위과정기간학교명전 공수료졸업∼∼대학교∼대학원강 의 경 력 사 항근무년월기 간근무처직 위주강의시수비고년 개월∼년 개월∼년 개월∼년 개월∼년 개월∼년 개월∼년 ... 는 사항 중심으로 기록한다. 그렇다고 학벌이 딸리거나 할 경우 그 내용을 빼먹으면 곤란하다. 어디까지나 포장하는 것이 중요하다는 것이다. 가령, 자신의 학교가 기업이 흔히 아는 3
    서식 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.07.10 | 수정일 2013.08.27
  • 명지대학교 발전방안(대학발전 방안에 관하여 레포트씀)
    이 하나가 되는 21세기 초일류 대학을 꿈꾸며’Ⅱ학교소개서울특별시 서대문구와 경기도 용인시에 있는 사립 종합대학.개교연도 : 1948년구분 : 사립 종합대학설립자 : 전형종소재지 ... 하는 한편 해외 교수초빙도 늘려 국제교류를 실질적으로 활성화시킴.⑥행정개혁총장 업무추진비를 포함한 예결산 내역, 대학 주요 정책등을 공개하고, 시설 및 토지공개념 도입을 통해 행정 ... 나 주문에 의한 교육을 실시함으로써 교육의 낭비적 요소를 없애고 교육을 실시하기 위한 것이다. 즉 대학 교육에 있어서 제1차적 고객 내지 수요자를 산업체(기업체 등)로 보고, 대학이
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.14
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2025년 10월 09일 목요일
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