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"조직행동론사례연구" 검색결과 1,101-1,120 / 32,511건

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    조직문화와 관련해 아래 문항에 답하시오
    는 기업들의 사례로는 연구개발 조직이나 IT기업 등이 있다. (3) 현재 자신이 속한 조직(부서/기업)을 CVF 모형에 근거하여 분석해보고 그 이유를 함께 서술하시오.(40점 ... 문화는 조직 내에서 일하는 사람들의 사고방식과 행동을 형성하고, 조직의 목표와 전략을 달성하는 데 중요한 역할을 수행하기도 한다. 조직문화는 시간이 지남에 따라 발전하고 변화 ... 가 탄생하기도 했다. 여기에 더해서 조직문화는 조직에 안정성을 부여하기도 한다. 조직행동과 규범에 일관성을 부여하여 안정감을 제공하는 것이다. 이를 통해서 조직 내에서 발생
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03
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    <Give and Take (주는 사람이 성공한다, 기브앤테이크)> 종합적인 분석 (주제, 줄거리 및 구조) 독후감 및 학술적 분석 애덤 그랜트
    으며, 많은 상을 수상한 경력이 있습니다.그의 연구는 기업, 비영리단체 및 개인의 효과적인 조직 문화 및 리더십에 대한 연구입니다. 그는 책을 비롯한 다양한 저작물을 출판하고 있 ... 으며, 그의 대표작 중 하나인 "Give and Take"은 국내에서도 많은 사랑을 받고 있습니다.애덤 그랜트 작가는 조직심리학 분야에서 지속적인 연구를 수행하며, 그의 연구는 비즈니스 ... 의 저서는 모두 조직심리학 및 경영 분야에서의 인간 관계와 성공에 대한 이야기를 다루고 있습니다. 그의 연구는 많은 기업들에서 인재 발굴과 리더십 개발에 활용되고 있습니다.'Give
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.21
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    신규간호사를 대상으로 한 간호관리자인 나의 리더십
    내에서의 역할을 유보하거나 아예 거부하는 사례가 발생될 수 있다. 이러한 사례가 빈번해 질 경우 아예 조직을 이탈코자 하는 동기가 강화되어서 결국 구성원들(간호사들)의 조직 몰입 ... 다. 그렇기 때문에 간호 조직의 리더의 역할은 매우 중요하다. 특히 업무에 익숙하지 않은 신규 간호사의 경우 리더의 지시에 따른 행동이 많을 수밖에 없다. 이에 나는 본 과제를 통해 ... 의 상황모형은 행 동론적 관점에 의거한다. 행동론적 관점은 조직 리더의 행동을 유형화해 서 그 리더가 늘 같은 행동 유형을 보이는 것이 아니라 여러 상황에 따 라서 다른 리더십 유형
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28
  • 기업가정신의 발생배경, 중요성, 기업가정신을 높이기 위한 방안
    된다. 이러한 전략적 행동을 통하여 기존 조직은 기회를 발견하고 자신의 영역 외의 분야로 활동 범위를 넓힐 수 있게 된다. 사내기업가정신은 두 가지 타입이 있는데 내부혁신과 전략적 쇄신 ... 혁신을 가져오기 위한 기업의 승인과 자원의 위임을 필요로 하는 일련의 행동이라고 보인다. 사내기업가 접근에 의하면 혁신은 반쯤 자율적인 사내 벤처조직으로 운영함으로써 기존 조직 내 ... 다. 국제기업가정신은 기업가 지향성과 구성 개념 및 속성은 유사하나 분석 수준의 차이가 있다. 기업가 지향성은 벤처기업이 창업하기 위한 행동이나 새로운 진입 방식과 관련된 것으로 조직
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.13
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    (청소년리더십개발) 리더는 만들어지는 것이 아니라 태어나는 것이다.’는 주장에 대한 자신의 의견을 작성하시오
    다. 하지만 특성 이론 이후에 등장한 다양한 리더십 이론들뿐만 아니라 리더십과 관련된 연구결과, 기업 사례 등을 통해 리더는 타고난 특성을 가지지 않더라도 학습을 통해 만들어질 수 있 ... 를 구분하여 작성하시오. 그리고 자신이 살아온 경험들 속에서 ‘리더십의 근원적 상태’였던 순간을 떠올려 보고, 그때 자신은 어떻게 행동했으며, 어떤 영향을 미쳤는지 구체적으로 작성하시 ... 다고 보고 있다고 가정했고 이를 중점으로 연구를 진행하여 개념화했다. 즉, 리더는 태어나는 것으로 가정하고 있으며 효율적 리더십의 원천을 리더가 가지고 있는 신체적, 성격적 특성 등
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24
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    지역사회복지실천기술 중 ‘조직화’과정을 서술하고, 학습자가 거주하는 지역에서의 조직사례
    과목명:지역사회복지론 주제: 지역사회복지실천기술 중 ‘조직화’과정을 서술하고, 학습자가 거주하는 지역에서의 조직사례를 제시하고 서술해보세요. (6주차) - 목차 - Ⅰ. 서론 ... Ⅱ. 본론 1.조직화란 1)정의와 목적 2)과정 3)사례 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 정부는 지방자치제를 실시하고 있는 지역사회를 중심으로 하여 주민의 참여와 공동체 ... 들이 집합적으로 하는 노력에 해당하고 힘을 규합하는 주민행동의 성격을 가진다. 다음으로 평가와 과제 전환의 단계를 포함하는데, 평가의 경우에는 지역사회 조직 사업을 통해서 도출
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17
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    심리학 중간고사 정리
    심리학 정리1. 심리학에 대한 설명① 인간의 행동과 심리과정을 과학적으로 연구하는 경험과학의 한 분야② 내적인 마음의 작용을 강조③ 외부로의 표현적인 행동을 강조④ 마음과 행동 ... 성을 강조② 카니차의 삼각형, 전체 -> 삼각형 두 개 봄③ 게슈탈트 전체로서의 형태의 의미④ 근접성, 유사성, 연속성, 폐쇄성9. 심리학의 연구 방법론① 표본조사② 사례연구 ... 을 모두 강조2. 분트① 심리학의 아버지, 심리학을 과학적 학문으로 인정 받을 수 있는 기반 마련② 1849 최초 독일 대학에 심리학 실험실 개설③ 인간의 의식을 연구대상④ 내성법
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.02
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    사회복지실천에서 집단지도력이 필요한 이유와 집단지도력을 활용한 사례를 기술하시오.
    면 집단지도력이 활용된 사례를 찾아볼 수 있는데, 이 연구결과에 따르면 사회복지관장이 강한 리더십을 보일수록 조직 구성원들의 직무성과가 높아진 것으로 나타났다. 이는 집단지도자의 리더십 ... - 사회복지실천에서 집단지도력이 필요한 이유와 집단지도력을 활용한 사례를 기술하시오 -- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 집단지도력의 개념2. 사회복지실천에서의 집단지도력의 필요 ... 성1) 의사소통과 상호작용2) 집단 응집력3) 사회 통제력3. 집단지도력의 활용 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 문헌Ⅰ. 서론사회복지의 실천에서 사회복지사에게 요구되는 역할은 다양하다. 그
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.14
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    사회복지조사 과정 중 조사도구 개발 시 개념화와 조작화를 사례를 활용하여 설명하시오
    한다. 이미 개념화 된 내용을 측정 가능한 형태로 변형시키는 과정을 조작화라고 말한다. 따라서 개념화의 심화 과정이 조작화라고 할 수 있다. 예를 들어서 ‘청소년의 문제 행동’에 대한 연구 ... 를 실시하고자 할 때, ‘청소년의 문제 행동’이 무엇인지를 연구자 나름대로 정의하는 것이 개념화이다. 조작화는 문제 행동이라고 할 수 있을 만한 지표들을 구체화하는 것을 말 ... 과목명:사회복지조사론주제: 사회복지조사 과정 중 조사도구 개발 시 개념화와 조작화를 사례를 활용하여 설명하시오.목차I. 서론II. 본론1. 조사도구란2. 개념화와 조작화1) 개념
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.16
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    국내 기업 중 조직정의를 잘 실천하는 사례를 조사해서 특징과 의미, 그리고 자신의 견해를 서술
    의 노력과 조직이 제공하는 보상 간의 관계에서 분배의 불공정에 따른 집단이나 개인의 반응과 행동을 사회심리학적으로 연구하는 분야가 조직정의 또는 조직공정성이다.Greenberg ... 조직 내부의 윤리적 인적자원관리는 조직과 종업원의 균형이론으로 판단할 수 있으며, 조직정의를 실현하는 것이 관건이다. 국내 기업 중 조직정의를 잘 실천하는 사례를 조사해서 특징 ... 과 의미, 그리고 자신의 견해를 서술해 보시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 조직정의의 개념2. 국내 기업 중 조직정의를 잘 실천하는 사례를 조사해서 특징과 의미1) 국내 기업 중 조직
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.05
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    인간행동의 심리학적 이해_인간행동을 이해하는 것이 왜 중요한지, 심리학은 인간행동을 어떻게 연구하고 있는지, 그리고 심리학적 인간행동의 이해가 다른 분야에서의 인간행동과 어떻게 다르고 그 특징이 무엇인지를 설명하시오.
    : 정신분석학적 이론은 개별 환자들에 대한 광범위한 사례 연구로부터 시작되었다. 정신분석학적 연구는 특히 이상행동을 심리적 원인에 의해 설명하는 최초의 체계적 이론이라는 점에서 큰 의미 ... [인간행동의 심리학적 이해]• 주제 : 인간행동을 이해하는 것이 왜 중요한지, 심리학은 인간행동을 어떻게 연구하고 있는지, 그리고 심리학적 인간행동의 이해가 다른 분야에서의 인간 ... 행동과 어떻게 다르고 그 특징이 무엇인지를 설명하시오.Ⅰ. 서론심리학은 인간의 마음과 행동에 대한 과학이라고 할 수 있다. 초기의 심리학은 정신활동의 연구분야로 간주
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.21
  • 경영학개론 2주차 강의에서 경영학의 역사에 대해 학습했습니다. 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.
    론, 관료적 조직론, 관리원칙론이 존재한다.과학적관리법/과학적관리론은 테일러, 길브레스 부부가 주장한 이론이다. 시간연구과 동작 연구를 기초로 작업수행과정 능률을 극대화를 할 수 있 ... 을 배제를 한 관계 등 원칙에 근거한다는 주장이다.2)행동학적 경영학행동학적 경영학에는 호손연구, 욕구단계론, 동기-위생이론, X-Y이론, 성숙-미성숙 이론이 있다. 호손연구 ... 은 인간은 미성숙단계에서 성숙단계로 발전하기 때문에 조직에서 성숙기회를 얻을 수 있는 관리 전략이 필요하다는 것을 주장하는 이론이다. 미성숙단계는 타인이 시키는 대로 수동적인 행동
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26
  • 자선조직협회와 인보관운동의 설립배경 및 특성에 대하여 비교 설명하시오.
    를 위한 교육을 제공하여 빈곤층의 자립을 촉진하려 했다. 이러한 활동으로 지역주민의 자립사례연구논문으로 제출하여 사회적 불평등 개선을 위한 방향과 정책, 제도 형성에 기여하였다.두 ... 운동은 중앙 정부와 공공기관과의 협력을 통해 연구자료를 제공하고, 현대 지역사회 복지와 개인 사회복지 실천의 주요 토대를 마련하는 데 공헌한 점에서 공통점이 있다. 그러나 자선조직 ... 다.결론자선조직협회의 우애방문단과 사례관리 활동은 현대사회에서 빈곤층 및 복지사각지대를 발굴하는 방법의 원형이 되었다. 이들 활동은 사례관리를 통해 빈곤층의 상황을 파악하고, 자원
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23
  • 경영학개론 ) 사회적 지속가능성에 대한 이해 - 지속가능경영이 등장하면서 사회적 지속가능성이 중요시되고 있다. 사회적 지속가능성의 개요와 사회적 책임 활동과 목표
    를 세울 수 있으며, 국가의 입장에서는 국가 전체의 경제 발전을 이룩하고자 하는 목표를 세울 수 있다.2. 사회적 책임의 정의와 견해, 대상사회적 책임이란 어떠한 조직이 하는 행동 ... 에, 모두가 각자의 상황에서 단순한 것이라도 사회적인 책임을 지고 임한다면 조직의 사회적 책임을 다하는 것에도 도움이 될 것으로 생각한다.3. 윤리경영 기업 실천 사례 및 관련 의견사회 ... 하고, 기업의 사회적 책임의 정의와 견해, 대상에 대해 설명하시오. 또한, 국내외 기업 중 윤리경영을 하고 있는 기업 하나를 선정하여 윤리경영방법과 실천사례에 대해 분석하여 제시하고 이
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.01
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    간호관리학실습 리더십 분석 보고서- 대상자 선정 이유, 리더십 유형, 사례 5가지 (상황 기술, 리더십 이론에 근거한 리더십 유형, 동일한 상황 시 내가 발휘할 리더십)
    설명해주시며 다음번에 대처할 방법에 대해서 알려주셨다.2) 리더십 이론에 근거한 리더십 유형 분석위 사례1에서 UM님이 보여주신 리더십 유형은 행동이론의 3원론적 관점 ... 면서 간 조직의 분위기와 행동방향을 결정짓는다고 생각했기에 이러한 ‘슈퍼리더십’을 발휘하는 것이 효과적이라고 생각한다. 이와 더불어 구성원들과 조직의 목표와 달성방안에 대해서 함께 토의 ... 한 행동의 모범을 보이며, 양방향 의사소통과 강화작용 및 의사결정을 통하여 구성원으로 하여금 윤리적으로 적절한 행동을 하도록 촉진시키는 것”이라고 정의하였다. 사례 4에서 UM
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17
  • 거시조직이론(개정4판) 8장 네트워크조직 토의질문, 사례연구
    조 직 이 론 (12분반)제8장 네트워크 조직토의질문Q1. 거래비용경제학의 이론과 네트워크이론을 비교·설명하라.- 거래비용경제학이론은 1960년대 이후 미국 기업들에 대한 연구 ... 과 수평적 네트워크를 동시에 포함하는 이론적 분류이지만, 현실적으로는 그 사례를 찾아보기 용이하지 않다.Q4. ‘신뢰’라는 개념을 정의하고, 무엇이 조직 간 신뢰를 구성 ... 이 있다. 다만 단점으로는 익명성으로 인해 발생하는 불확실성, 부족한 신빙성을 들 수 있다.사례질문Q1. 학산의 네트워크조직을 그림으로 그려 보고, 유형에 따라 분류해 보라.네트워크
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.14
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    계획과계약
    (강점, 약점, 기회, 문제, 행동)분석을 수행.⑤경쟁력 분석을 수행한다.⑥이해당사자(기관에 관심을 가지는 개인?집단?조직) 분석을 수행 한다.⑦위협요소(기관에 해를 입힐 수 있 ... 제 13장 계획과 계약?계획을 세울 시 명시할 내용1. 개입에서 역점을 두어야 할 문제나 관심사2. 개입의 목표나 기대되는 결과3. 개입동안 사회복지사와 클라이언트가 취할 행동4 ... 용어와 클라이언트가 해서는 안 되는 것을 설명하는 용어를 사용한다. (예: “식탁예절을 배우고 따른 다”. 대 “먹을 때는 난장판을 만들지 않는 다”)-목표는 행동적인 용어
    시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.06
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    [A+과제] 권력의 5가지 원천에 대해 설명하고 사례를 제시하시오.
    자가 거부하면 실패한다.우리는 훌륭한 리더에 의해 조직이 이끌어지기를 바란다. 권력이란 리더가 구성원들에게 영향력을 행사하여 태도나 행동을 변화시키는 힘을 의미한다. 일반적으로 널리 ... 교과목명과제명 : 권력의 5가지 유형과 사례제출일자교과목명학 번성 명Ⅰ. 서 론권력은, 권력자가 가진 능력과 자질을 바탕으로 발생된다는 것이 일반적인 인식이다. 하지만, 궁극 ... 의 5가지로 구분해 살펴볼 수 있다.기존 한국 사회의 권력의 모습은 지위를 바탕으로 한 수직 위계 조직(Hierarchy)의 모습을 띠고 있다. 모든 권력과 권한이 최고 지위의 한
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.13 | 수정일 2024.12.15
  • 간호관리학 (리더십, 조직 구조의 유형에 따른 간호리더십의 종류, 장단점, 사례 제시 보고서)
    수행하는데 중요하다.2. 조직 구조의 유형에 따른 간호리더십의 종류 , 장단점 , 사례 제시 1) 특성이론 리더들은 조직 내 일반구성원들에 비해 뛰어난 리더에게 필요한 자질이나 기술 및 능력을 가진다고 믿고 이를 규명하려는 것이 특성 이론이다. ... 1. 리더십이란? 질 높은 간호서비스 제공이라는 목표를 성취하기 위해서 간호관리자는 리더십을 바 뤼하여 고객 접점에서 환자를 만나고 있는 간호사의 태도와 행동을 긍정적으로 이 ... 을 함에 있어 집단의 행동에 영향을 미치는 과정”, Hersey & Blanchanrd는 “ 주 어진 상황 하에서 목표달성을 위해 개인 또는 집단이 노력하도록 모든 활동에 영향 을 주
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.17
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    기업경영과 비즈니스 전략 디스커션(채점대상토론 포함,만점A+) 답변
    한 요인이라는 것을 이해하고 이를 위해 행동과학적 접근을 통해 인간행동의 일반 법칙을 연구하였습니다.시스템 이론 및 상황 이론 등이 주류였던 현대 이론 시대의 인간관에서는 인간 ... 뿐만 아니라 SOFT 영역 또한 중요한 요소임을 알 수 있었습니다. 호손실험에서 알 수 있었던 바와 같이 과학적 분석과 기술 개발을 통한 경영전략의 연구도 중요하지만 사람이 일하는 한 ... , 전략의 효율성은 인간의 심리와 관계에서 결정됩니다. 특히 현대 경영과 같이 HARD, SOFT 영역의 구분이 사라진 지식경제시대에는 인재에 대한 관리와 직원의 참여를 유도하여 조직
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.29
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2025년 07월 04일 금요일
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