"권위리더쉽"의 검색결과 입니다.

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권위적리더십 리더십분석보고서 서번트 리더십 민주적 리더십 리더십 보고서 수간호사 리더십 리더십 독후감 리더십이론 간호관리 리더십

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"권위리더쉽" 검색결과 1,081-1,100 / 11,826건

간호관리학 실습 간호단위 간호 리더의 리더십 유형 분석 보고서

의 말에 복종하기를 강요하는 업무 중심적이고 권위주의적인 리더십 유형으로 독재형 리더십이라고도 불린다.업무 팀의 일체감 형성이 어렵고 구성원의 책임감, 만족감이 낮으며 구성원이 의존 ... 간호단위 간호 리더의 리더십 유형 분석 보고서목차I. 서론 ───────────────── 11. 보고서의 목적 ────────────────────── 1II. 본론 ... ───────────────── 21. 리더십의 정의와 연대별 리더십 이론별 특성 ────────── 22. 리더십 이론의 특징과 간호단위 관리자의 리더십 유형 분석 ──── 31) 레빈

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.11 | 수정일 2024.07.21

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[청소년지도사 1급] 자격증 소지자의 '청소년 지도자론' 완벽 심화 요약 정리

Lowa 대학에서 리더십 행동유형의 변화에 따른 구성원들의 행동변화 측정ⓑ 리더십 유형별 특징? 권위형 : 리더가 의사를 독단적으로 결정, 상세한 명령 및 지시 구성원은 집행, 수행 ... , 구성원들이 목표설정, 집행 일체의 일을 수행ⓒ 유형별 리더십 결과연구? 권위형 : 단기적효과, 장기적 역효과, 리더 부재 시 좌절감, 리더-구성원 인간적 접촉 희박, 냉담 공격적인 ... 소년지도자의 지도력(리더십 역량)2-1 청소년지도자의 지도력 유형① 강압적 지도력 : 일시적 효과, 반발심 유발② 실리적 지도력 : 혜택이나이익을얻기 위해 따르는 유형, 팀워크

시험자료 | 29페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.03 | 수정일 2021.10.05

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미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리

리더십주제: 미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오목차I. 서론II. 본론1, 강대국 수장으로서의 리더의 개념과 역할 ... 2. 트럼프의 리더십3. 시진핑의 리더십III. 결론IV. 출처I. 서론배가 거친 풍랑을 뚫고 항해를 잘 하기 위해서는 선장의 능력이 중요하듯이 국가 또한 마찬가지이다. 한 사람 ... 이 정치적으로 어떠한 스탠스를 가지고 있는지와 무관하게 한 국가를 이끌어 나아가는 사람이 바람직한 리더십을 갖추는 것은 중요하다고 생각한다. 그렇지 않다면 국가의 경쟁력이 크게 악화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01

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리더십_제품개발의 결정권을 갖고 있으며 팀원들의 인사권을 갖고 있는 박 부장의 생각을 거스르기도 쉽지 않다. 다음의 방법 중 한 가지를 고르고 그 이유를 제시하시오

리더십우리 팀 박 부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다. 팀을 운영하는 방식이 독선적이라 팀원들과의 관계는 좋지 않은데 회사의 사장님과 친분 ... 의 결과는 같았다. 인간주도형인 관계중심 리더십으로 볼 수 있었다.그렇다면 팀원들과 개발 방향을 적극 적으로 박 부장에게 이야기하고 설득하기 위해 3번인 토론을 제안하고 동료 ... 을 잃게 만드는 것이고 회사를 다니는 일을 의미 없게 생각하게 만들 수 있는 요소가 된다. 사실 과장인 나의 경우에도 실무자들의 생각이 맞다 고 생각하고 있었지만 위에 권위가 있

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.19

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현대한국사회_5주차를 통해 한국 역사 속에서의 유교화 과정과 함께 한국사회의 유교의 지속성에 대해 공부했습니다. 현재 한국사회는 많은 발전과 더불어 유교의 영향력이 점점 줄어들고 있는데 이러한 점이 드러나는 사회현상들을 정리하고 변화해 가는 과정을 설명하여 앞으로 나아갈 방향을 제시하세요

적으로 말하는 회의, 불분명한 업무지시와 같은 권위주의적 리더십에 문제가 제기되고 있다. 이는 상사 앞에서 주도적으로 발언하지 못하는 아시아 기업의 유교적 관행에 의한 것으로 지적 ... 경우를 살펴보면, 혁신적 사고가 필요한 기업들에게 왜곡된 유교문화는 상사의 권위에 과도한 순종을 강요하게 되어 혁신에 방해가 된다는 평가가 있고, 눈치보기 야근, 리더만 일방 ... 고 시 기존 처럼 침묵이 미덕이라는 생각으로 경청만 하기보다는 보다 적극적으로 의견을 제시하는 참여식 응답 문화 구현이 필요할 것으로 보이며, 과거와 같이 권위적이고 엄격하게 지시

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.11

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자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해 보기.

었다. 가족 내 리더십이었지만 많은 부분 자녀의 성장에 따른 변화를 인지하지 못하고 그동안 해 오던 습관과 버릇대로 부모의 권위와 힘을 사용해 아이들을 통제하고 영향력을 행사하려 했 ... 주제: 자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해 보기.Ⅰ. 서론재작년 개봉된 영화 안시성을 보면 조직의 리더십이 조직을 이끄는 데 얼마나 중요한 요소인지를 확인할 수 있다. 영화 ... 에는 다양한 유형의 리더십이 나오는데 양만춘으로 대표되는 인물의 리더십은 카리스마적이면서도 인간적인 면모를 담고 있고 게다가 자신의 직무에 대해 유능하고 충실한 인물로 묘사

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18

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[A+] 간호관리학 실습 리더십 보고서

을 받아들이지 않고 모든 사항을 지도자 혼자서 결정하고 항상 구성원들이 자신의 말에 복종하기를 강요하는 업무 중심적이고 권위주의적인 리더십 유형이다.- 외적인 강제적 힘에 의해 ... 간호단위 간호 리더의리더십 보고서목차Ⅰ. 서론1. 리더십의 정의3pⅡ. 본론1. 리더십 유형3~7p1) 삼원론2) 오하이오주립대학의 리더십연구3) 피들러의 상황적합성이론4) 상황 ... 대응 리더십이론Ⅲ. 결론1. 요약 및 느낀점7pⅣ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 리더십의 정의리더십에 대한 정의는 리더십을 연구하는 사람들의 수만큼이나 다양하다. 선행 연구에 따라 리더십

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.23

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리더십의 개념, 이론, 사회복지조직 리더십의 특수성에 대해 기술하시오

사회복지행정론주제: 리더십의 개념, 이론, 사회복지조직 리더십의 특수성에 대해 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.-리더십의 개념2. 리더십 이론1) 특성이론2) 행동 ... 이론3) 상황이론4) 카리스마 리더십 이론5) 변혁적 리더십 이론3.-사회복지조직 리더십의 특수성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십이란 조직에서 목표를 달성하기 위해 리더가 집단 ... 에 영향을 미치는 능력이라고 할 수 있다. 리더십은 보편적으로 사회생활에서 관찰되고 있는 복합적인 개념이라고 할 수 있으며 어원적으로 지도자가 가지고 있는 어떠한 것이라는 의미

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.28 | 수정일 2022.03.29

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리더십 이론의 시대별 연구내용 중 택1하여 주요개념 및 한계를 논하고 현장에서 적용되고 있는 사례를 찾아 분석해보세요.

, 참여적 의사결정 확대, 권위손상의 상황 회피 등ⅱ. 허시 & 블렌차드의 성숙도 이론?허시 & 블렌차드(1977)의 성숙도 이론은 하급자가 성숙한 정도에 따라 리더십 스타일을 달 ... 리더십 이론의 시대별 연구내용-상황이론에 대하여-과목명 :담당교수 :학번 :제출자 :제출일 :목 차Ⅰ. 서론 1ⅰ. 주제 선정 이유Ⅱ. 본론 ① 주요개념 및 관점 1ⅰ. 리더십 ... 이론이 시대별 연구내용ⅱ. 상황이론의 주요개념 및 관점ⅲ. 상황요인에 관한 연구 개관ⅳ. 배경ⅴ. 리더십의 유형ⅵ. 부하직원의 성숙도Ⅲ. 본론 ② 한계 1ⅰ. 상황이론의 한계Ⅳ

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12 | 수정일 2022.05.26

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리더십이란_리더십이론정리, 최신리더십연구포함

리더십이란?리더십(leadership)1. 개념과 이론1) 리더십이라는 용어를 사용하는 학자의 수만큼 정의도 다양하다 (윤재풍, 1995)2) 리더십을 사용하고 연구하는 분야 ... 도 다양하다.- 정치, 경제, 문화, 스포츠 등 거의 모든 분야의 지도자들에게 리더십이라는 말이 사용된다.- 개별성과 보편성을 동시에 가지고 있다(Bernard M. Bassm ... , 1981)3) 정치지도자의 리더십- 정의: “목표를 달성하기 위해 개인과 집단을 조정하고 동작하게 하는 기술”(박동서, 1972)“지도자의 이념과 가치, 목표, 그리고 추종자와의 관계

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.08

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리더십의 개념, 리더와 관리자, 리더십과 권력, 전통 리더십과 새로운 리더십의 비교 분석 / 간호관리학

------ 161) 권위형-민주형-자유방임형 리더십2) 미시간주립대학교의 리더십 연구 : 직무중심적, 직원중심적 리더십3. 상황론적 접근법(상황 이론) -------------- ... 리더십의 개념, 리더와 관리자, 리더십과 권력, 전통 리더십과 새로운 리더십의 비교 분석교과명학기학번/이름제출일지도 교수명< 목차 >Ⅰ. 서론 ------------------- ... ----------------- 5ⅰ. 리더십의 이해 -------------------------------------------------------- 51.리더십의 개념 --

리포트 | 39페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.01

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리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에

고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 관해 서술해보려 한다.Ⅱ. 본론(1) 리더십의 유형1) 전제적 리더십전제적 리더십은 권위 ... 경영학개론주제: 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론 ... (1) 리더십의 유형1) 전제적 리더십2) 참여적/민주적 리더십3) 자유방임형 리더십(2) 리더십 이론1) 특성 이론2) 행동 이론3) 상황 이론4) 현대적 리더십 이론(3) 리더

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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(A+취득) 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.

목차Ⅰ. 서론 3Ⅱ. 본론 31. 리더십의 정의 32. 리더 행동의 두 유형 41)과업지향형 리더십2)관계지향형 리더십3. 효과적인 리더십 41)안정 상황2)위기 상황Ⅲ. 결론 ... 다. 여기서 궁금증이 생긴다. 상황이 바뀌었을 때 리더십의 형태도 바뀔까? 그렇다면 가장 효과적인 리더십은 무엇일까? 본 리포트는 리더십에 대한 전반적인 설명과 리더십의 정의와 두 ... 유형을 정리하고 서론에서 제기한 질문을 풀어볼 것이다.Ⅱ. 본론1. 리더십 정의리더십(leadership)은 여러 가지 의미로 불리지만, 사전에 정의된 바에 따르면 리더십이란

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.18

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세계의정치와경제 ) 트럼프 미대통령의 재집권, 최근 20-30년 간의 변동과 이어진 것으로 봐야 한다. 먼저 세계의정치와경제 교재를 읽고 (최소 1장-3장), 이에 근거해 다음 참고도서 중 한 권을 읽고

균형과 불만이 누적되었고, 이는 대중의 정치적 급진화와 권위주의적 리더십의 부상으로 이어졌다. 스티븐 레비스키와 대니얼 지블랫의 『어떻게 극단적 소수가 다수를 지배하는가』는 이러 ... . 있다. 이 과정에서 민주주의와 권위주의, 협력과 갈등, 자율성과 종속성 간의 긴장 관계가 날로 심화되고 있다. 따라서 트럼프의 재집권은 단지 미국 내부의 정치 변화가 아니 ... 시킨다. 책은 이러한 선동의 구조를 날카롭게 지적하며, 이는 단지 미국 내 문제가 아니라 세계적으로 확산 가능한 정치적 기술임을 암시한다. 트럼프의 재집권은 미국의 국제적 리더십에 대한

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.27

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본인의 리더십 특성을 3가지 제시하고 그 특성이 장점과 단점으로 작용하는 상황을 생각해 본 후 추구하고자하는 리더십스타일에 근접하기 위해 개선해야하는 점을 작성하시오

의 결단이나 권위가 필요한 상황일 것으로, 본인이 방향성을 제시하지 못하고 자칫 구성원들의 목소리에 휘둘리거나 결단을 내리지 못할 경우 오히려 리더십을 저해할 수 있을 것으로 여겨진다 ... 리더십주제 : 본인의 리더십 특성을 3가지 제시하고 그 특성이 장점과 단점으로 작용하는 상황을 생각해 본 후 추구하고자하는 리더십스타일에 근접하기 위해 개선해야하는 점을 작성하시 ... 오.- 본인의 리더십 특성 3가지를 논리적으로 제시- 각 특징으로 인한 장점과 단점상황 설명- 이론에 근거한 되고 싶은 리더십스타일에 근접하기 위한 개선점 작성I.서론II.본론1

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15 | 수정일 2022.03.17

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직무수행평가 방법 중 다면평가제도 실행 사례를 제시하고 시사점을 기술하시오.

관리자의 리더십을 평가하고, 이를 인사 승진과 연계했다. 삼성전자는 이를 통하여 조직 내 협업 문화가 강화됐으며, 관리자의 역량 개발과 공정한 평가 기반을 조성하는 효과를 거두 ... 었다.(2) LG전자LG전자는 글로벌 기업으로서 성과 평가의 객관성을 높이기 위하여 다면평가를 적극적으로 활용하고 있다. 특히 팀워크와 리더십을 중요하게 여기는 조직문화에 맞춰 동료 ... 와 부하직원의 평가를 반영해서 리더십 교육과 인재개발프로그램을 운영하고 있다. 이를 통하여 조직 내 수평적 커뮤니케이션이 활성화됐으며, 관리자의 피드백 수용 능력과 코칭 역량이 향상

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.03

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[A+과제](해커스)리더십과 관리를 비교,설명하시오.

들은 가부장적인 권위주의가 잠재되어 있어 변화하는 환경에 대한 유연한 사고가 필요한 시점이다. 학연, 지연, 개인의 성공에 대한 욕심 등 다양한 이유에서 강한리더십 부재가 생겨나고 있 ... 해커스원격평색교육원리더십? 주제 : 리더십과 관리를 비교·설명하시오.? 이름 :Ⅰ. 서론리더십은 오늘날 조직생활에 있어 필수적이고 중요한 요인이다. 그러나 우리 사회가 필요로 하 ... 는 만큼의 진정한 리더십을 가지고 있는 사람을 찾아보기 힘들어 졌다. 기업이 마주하는 경영환경이 끊임없이 변화하고 시장 경쟁이 치열해짐에 따라 리더십의 중요성이 갈수록 커지고 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.23 | 수정일 2021.10.14

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카리스마적 리더십에 대하여 설명하고 성공적인 카리스마 리더와 실패한 카리스마 리더의 사례를 제시해 보시오.

주제: 카리스마적 리더십에 대하여 설명하고 성공적인 카리스마 리더와 실패한 카리스마 리더의 사례를 제시해 보시오.Ⅰ. 서론어떤 조직이든 리더십의 역량은 조직의 성패를 좌우할 정도 ... 로 중추적인 역할을 한다. 그에 따라 리더십에 대한 연구도 오랫동안 계속되어 왔는데 시대를 휘두르는 훌륭한 리더십의 특징은 시대상황과 가치관의 변화에 따라 영향을 받아 발전해 왔 ... 다. 가장 오래된 리더십 이론 중의 하나가 카리스마적 리더십인데 물론 이론에서 말하는 리더십의 특성이 개인이나 조직에게 있어 얼마나 효과적으로 다가오는지는 조직의 성격이나 분위기

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20

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경영학개론 - 리더십의 유형에 대해 살펴보고

리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야할 태도에 대해 서술하시오Ⅰ. 서론리더십이란 개인 혹은 조직구성원들이 제 ... 해 조직구성원을 변화시키며 조직의 목표를 달성하고자 한다.이러한 리더십은 다양한 유형으로 정리할 수 있는데 리더십의 유형을 6가지로 정리해 살펴보고, 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 ... 리더가 취해야할 태도에 대해 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. Lemary 리더십 유형1) 관리자 유형리더는 구성원들 사이에 발생하는 충돌을 줄이거나 완화시키기 위해 직,간접

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.11

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<리더십>우리 조직에 적합한 리더십 유형과 관리자 역할은 무엇이고, 왜 그렇게 생각하는가에 대해 설명하세요.

가 구성원을 지배하는 권위적 리더십 또는 전통적 리더십을 쉽게 볼 수있다고 생각한다. 빠르게 변화하고 다양한 문제들이 발생 할 수 있는 현대 사회에서 요구하는 리더십과는 효율적이지 못한 ... < 2021년 11주 1차시 리더십 과제물 >우리 조직에 적합한 리더십 유형과 관리자 역할은 무엇이고,왜 그렇게 생각하는가에 대해 설명하세요.- 목 차 -1. 우리조직에 적합 ... 한 리더십 유형1) 서번트 리더십2) 나의 생각2. 우리조직에 적합한 관리자의 역할1)리더와 관리자의 차이2)관리자의 역할２-1)민쯔버그(H.Minzberg)의 역할분류２-2)민쯔버그

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.24

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