"핵심역량도출"의 검색결과 입니다.

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"핵심역량도출" 검색결과 1,021-1,040 / 11,932건

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경영전략 수립을 위한 전략 과제 도출에 대한 질문이다. 물음에 답하시오

경영학개론주제: 경영전략 수립을 위한 전략 과제 도출에 대한 질문이다. 물음에 답하시오(1) SWOT 분석을 통해 도출 가능한 4가지 전략을 제시하고 각 전략에서는 SWOT 요소 ... 분석을 통해 도출 가능한 4가지 전략 중 무엇을 선택해야 하는지 이유와 함께 서술하시오(60점)※ (2) 문항에서 현재 자신이 속한 기업(조직)에의 적용이 어려울 경우, 실존 ... 하는 다른 기업(조직)을 예시로 들어 작성하되 교육과정에서 이미 제시된 기업을 그대로 기술한 경우 0점 처리목차I. 서론II. 본론1. SWOT 분석을 통해 도출 가능한 네 가지 전략2

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.29

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인적자원관리 기말고사 정리

타당성이 중요한 기준이 될 수 있다. 신뢰성은 측정 도구의 일관성을 의미한다. 평가자가 누가 되는 일관된 결과를 도출해야 한다. 신뢰도가 부족하면, 특정 시점에서 지원자가 보여준 ... 이라 말할 수 있다. 시간과 비용의 한계가 있다면, 신뢰도보다는 타당도가 높은 도구를 선택해야 한다.▣ 역량 기준 선발이란 직무를 수행하는 데 필요한 역량 행동에 초점을 둔다 ... 능력3차원의 개념으로 이해해야 한다는 것이다. 조직 내 핵심 인재로의 성장은 그 대표적인 예이다.손넨펠드는 샤인의 모델을 바탕으로 하여 경력단계의 개념을 도입한 경력개발 모형을 개발

시험자료 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07

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OO 기업의 최고경영자 OOO의 리더십 분석 (주)유한양행의 최고경영자 조욱제의 리더십 분석

하는 리더를 선출해 그에게 조직을 경영할 수 있는 권한을 위임한다. 리더는 경영활동 과정에서 자신의 역량을 발휘하여 조직에 동기를 부여하고, 생산성을 제고하는 등의 다양한 리더십 ... 되고 실현될 수 있는 지식체계를 습득해야 하는데, 이에 관한 것들을 지난 교과목에서 학습한 바 있으므로 이하의 본문에서는 자기 주도적이고 창의적인 문제해결 역량을 배양하기 위해 ‘(주 ... 으므로 본 토론에 제시된 조건을 모두 충족하여 조욱제 대표이사의 리더십을 분석 주제로 선정하게 되었다.(2) 리더십 행동에서 유의미한 시사점 도출이 가능할 것으로 판단토론을 위해 선정

리포트 | 8페이지 | 7,900원 | 등록일 2023.02.10

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[경영학개론 A+] 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.

다. 이러한 경영의 원리는 오늘날처럼 복잡하고 빠르게 변화하는 환경에서 더욱 중요해지고 있으며, 이에 따라 효과적인 경영이론의 이해와 실천은 조직의 성공을 좌우하는 핵심 요소가 되 ... 커뮤니케이션 활성화는 관리자의 핵심 역할 중 하나다.참여적 경영과 자율성 부여인간을 능동적 존재로 보는 관점은 관리자에게 권한 위임, 팀 기반 의사결정, 유연근무제 등 다양한 현대적 경영 ... 았다.주요 기법 및 사례선형계획법 (Linear Programming) : 자원 제한 조건을 고려해 이익을 극대화하는 최적의 해를 도출하는 수학적 기법.예) 제조업체의 생산계획 수립

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.20

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급식 경영 ) 급식 인적자원관리의 개념, 기능 및 노사관계 관리방안에 대한 고찰

의 급식 인적자원관리는 급식의 품질과 직결되며, 효율적인 업무 수행을 통해 고객 만족을 극대화하는 핵심 요소로 자리 잡고 있다. 일반적인 학교나 병원, 군대, 기업 등 다양한 기관 ... 평가 기준을 토대로 직원의 역량을 보다 객관적으로 평가하여 공정한 보상을 제공함으로써 급식 인력의 동기부여와 직무 만족도를 높이는 데 기여한다.아울러 급식 인력과의 원활한 소통 ... 를 높이기 위한 노력이 필요하다.이처럼 급식 인적자원관리는 인재를 관리하고 조직의 목표를 달성하기 위한 핵심적인 관리 활동으로, 급식 서비스의 일관된 품질을 유지하고 대상자

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.17

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기업가정신과 창의적 사고가 한국 기업 혁신에 미치는 영향과 성공 사례 분석

의 핵심 요소로는 공감(compassion), 혁신(innovation), 실용(practicality)이 도출되며, 이들 요소는 사회적 가치 창출이라는 목적을 위해 상호작용 ... 한 성장과 혁신을 위한 핵심 동력으로 인식되고 있다. 특히 4차 산업혁명 시대를 맞아 기업들은 기존의 패러다임을 넘어서는 새로운 가치 창출과 혁신적 솔루션 개발에 주목하고 있다.한국 ... 적으로 도전함으로써 혁신과 새로운 가치를 만들어 내는 역량'으로 정의된다. 이는 단순한 창업 활동을 넘어서 기존 기업 내에서도 혁신과 변화를 주도하는 정신적 기반으로 작용한다.경제학자

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.13

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사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심 영역입니다. 두 개의 주제 중 하나를 선택해서 사례를 소개하고 학우님의 의견을 제시해주세요.

할 수 있도록 지원하고 있다. 평가 시스템 구축: 성과 평가를 통해 직원의 역량과 업무 능력을 파악하고, 개선할 부분을 도출 가능하다. 이를 통해 개인의 역량을 개선하고, 조직 내 ... 사회복지조직에서 인적자원관리 사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심 영역입니다. 두 개의 주제 중 하나를 선택해서 사례를 소개하고 학우님의 의견을 제시해주세요. 1.서론 조직 ... 을 지원하기 위한 전략은 다음과 같다. 교육 및 훈련: 직원들을 대상으로 교육 및 훈련 프로그램을 제공하여 전문성과 역량을 키울 수 있도록 지원하고 있다. 이를 통해 조직 전반의 수준

리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.05.15

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중소기업의 핵심역량이 경영전략과 경영성과에 미치는 영향 경영전략의 매개효과를 중심으로

감수성,진취성으로 도출함. 경영자 역량을 리더십 능력, 관리적 능력, 전문적 능력으로 도출함. 종속변수인 경영성과를 재무, 비재무성과로 각각 구성함. 독립변수가 종속변수에 미치 ... 중소 조선기업의 기업가 정신과 경영자역량이 경영성과에 미치는 영향 : 기업의 사회적 자본의 매개 효과를 중심으로교 과 목 : 연구조사방법론제 목 : (1) 논문 요약 제목: 중소 ... 조선기업의 기업가 정신과 경영자 역량이 경영성과에 미치는 영향제목중소 조선기업의 기업가 정신과 경영자역량이 경영성과에 미치는 영향 : 기업의 사회적 자본의 매개 효과를 중심으로저

리포트 | 8페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.11.03 | 수정일 2020.12.08

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[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 B형 과제

승인하는 방법, 직상위자가 업적과 역량을 평가하고 차상위자가 종합평가, 직상위자와 차상위자가 업적, 역량 평가 후 인사틈에서 이를 취함하여 결과를 도출해 내는 방법들이 있다. 이 ... 서술한다. (15점)조직기능 구분 가능성 : 돈을 벌어오는 부서들(영업) / 핵심가치를 창출하는 부서들(R&B) 처럼 조직의 기능에 따라 서열화 한다.직급의 구분 가능성 : 역할 ... 를 부여하고 이를 달성하면 승진 자격이 부여된다. 승진 대상 심사결정에 결정적으로 작용하며 승진 심사에서는 미래에 대한 역량을 우선시 하기 때문에 업적보다 역량을 평가하는 경우가 많

시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.01

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[세특][과학세특예문][생명과학실험][수시] 생명과학실험은 전문적인 의료지식이 있어야 작성이 가능하므로 세특 작성이 매우 까다롭고 어렵습니다. 따라서 본 예문을 참고하시면 생명과학실험 세특을 어떻게 작성해야 할지 쉽게 이해할 수 있을 것입니다.

역량을 보여줌.예문 3크로마토그래피 및 전기영동 실험을 수행한 후, 두 실험의 핵심은 고정상에 의한 혼합물 속 각 이동상 저항의 차이라고 일반화하여 진술하는 등 실험에 사용되는 원리 ... 들을 정리 및 비교하여 일반화된 지식을 도출하는 능력이 뛰어남. 교과 지식을 활용해 각 실험 과정의 목적을 분석한 후 실험 시 유의해야 할 점을 고려하며 실험을 수행하는 모습

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.12

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프로젝트관리론_건축사의 리더십 속성

. 2) 필요 역량 도출 및 육성체계 수립 건축사는 전략과 연계한 리더십 역량 모델 구축 및 육성체계를 수립해야 한다. 즉, 시장, 경쟁, 기술 등의 면에서 미래에 발생이 가능 ... 을 파악하여서 리더십의 역량을 규명해야 한다. 3) 실행 및 사후 평가 이는 규명이 된 필요 역량을 확보하는 것이기 때문에 건축사의 리더십 개발 프로세스의 핵심 단계라고 볼 수 있 ... 한다. 리더십은 특정개인에게만 요구가 되는 것이 아닌, 전 구성원에게 기업의 전력, 목표 수행을 위해서 기본적이고 공통적으로 필요한 역량이다. 따라서 본론에서는 과제에서 제시한 ‘건축사

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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(전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용

을 의미한다. 핵심 역량, 가치 역량, 기본역량이라고도 불린다. 의사소통, 문제 해결, 고객지향과 같은 일반적인 역량이 도출된다.2. 사례국가의 경쟁력을 향상시키기 위해 연구개발기관 ... 으로 적절하게 활용될 수 있다. 신입을 채용할 때는 기관의 핵심 역량에 초점을 맞추고 직무 중심으로 채용을 할 때는 직무 역량에 초점을 맞출 수 있다. 직무역량은 직무를 성공적으로 수행 ... 교과목명: 전략적인적자원개발론[과제명] 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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코로나시대 이후의 간호 교육환경의 변화에 대한 문헌고찰

할 때, 핵심 목표는 학생들이 원래 개념화된 과정으로부터 받기로 한 모든 지식을 받도록 하는 것이다. 하지만, 학생들이 온라인 강의를 직접 듣는 것과 같은 방식으로 들을 수 없을 수 ... 에서도 교육자의 역량강화가 필요하다. 이에 따라 간호계는 간호 서비스 역량을 높이는 교육환경을 구축하고, 다학제간 팀 교육을 제공해야 한다. 수요자 중심의 스마트 교육환경 구축이 필요 ... 하며 간호사의 스마트 헬스케어 역량 강화가 필요하다. 이를 위해서는 기성 세대인 교수자들의 디지털 교육 역량과 인식개선이 선행되어야 한다. 교육 수요자의 다양한 수준과 니즈에 부합

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.20

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1. 비즈니스 애널리틱스란 무엇인지 설명하시오 (비즈니스 애널리틱스의 1 역사, 2정의를 꼭 포함시켜야 함) [10점] 2. 비즈니스 애널리틱스 관련 용어에서, 1 데이터 과학 (Data Science), 2 데이터 애널리틱스

적으로 도입해야 하는 핵심 역량으로 자리매김하고 있다.2) 비즈니스 애널리틱스의 정의와 주요 특징비즈니스 애널리틱스는 조직이 보유하거나 외부에서 취득한 다양한 형태의 데이터를 분석 ... 은 의미를 파악해 성과를 높이기 위한 방법이 중요해졌다. 이를 계기로 기업들은 정보 분석 역량을 강화하려고 노력했고, 다양한 소프트웨어와 기술이 등장했다. 이런 흐름 속에서 주목받 ... 기 시작한 개념이 바로 비즈니스 애널리틱스다. 데이터에서 통찰을 도출하고 전략적 의사결정에 활용하고자 하는 요구가 커지면서, 비즈니스 애널리틱스는 경영학과 정보기술 분야의 중요한 교

방송통신대 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.02

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도시재생사업을 로스만의 세 모형과 연계해 논하시오.

을 목표로 전략적으로 지역사회 내에서 그룹간의 합의를 도출하는 것이 중요하다. 이에 따른 한계는 첫째, 지역사회의 역량을 높이고 통합하기 위해서는 집단 간의 합의가 어렵다는 점 ... 모델은 지역사회의 문제를 해결하기 위해서는 지역사회의 역량과 사회통합이라는 과정목표를 통해 지역사회의 새로운 모습을 선도하는데 초점을 맞추고 있으므로 지역사회의 역량 향상과 통합 ... 을 중시하여 공식적인 계획과 정책의 기준 틀의 실제가 핵심이며, 효과적인 계획이나 정책의 집행을 강조하는 임무 목표를 설정하고 있다. 따라서 지역 사회의 사회 복지 향상이라는 임무

리포트 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.09.13

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CS리더스 요약정리

”는 말로 인터넷의 중요성을 피력하였다.2) 총체적 고객만족경영 혁신총체적 고객만족경영의 혁신 요소내부 핵심역량 강화 요소 지식, 인사조직, 정보기술, 프로세스 등시장 경쟁력 요소 ... , 비교 수준 이론, 일반화된 부정성 이론 등이 있다.(2) 공정성 이론 (도출: 판단이나 결론 따위를 이끌어냄)공정성?소비자와 서비스 기업 간의 상호관계에서 긍정적인 성과를 이끌어내 ... 가 형성된다고 보는 이론공정성의 3가지 분류도출 결과의 공정성?어떤 인식된 원칙에 따라 도출 결과를 할당하는 것으로 투입과 도출에 대한 평가가 가장 우선적인 기준이 되는 것이

시험자료 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.19

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교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형(울색의 모형, 로젯의 모형, 위킨의 모형)의 장/단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오.

킨(Witkin) 모형4. 공통적인 요구분석 과정Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론교육훈련은 조직의 인적자원을 발전시키고 성과를 향상시키는 핵심 수단으로서 중요성이 강조되고 있다. 효과적인 ... 교육훈련 프로그램을 설계하기 위해서는 우선적으로 조직과 구성원이 실제로 필요로 하는 역량이나 지식, 기술의 격차를 정확히 파악하는 과정이 선행되어야 한다. 이러한 과정이 바로 요구 ... 만, 공통적으로 효과적인 교육 개입을 위한 필요 정보를 도출한다는 목적을 가지고 있다. 본 과제에서는 인력개발 및 교육훈련 관점에서 이 세 가지 요구분석 모형의 특징을 살펴보고 각

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.23

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아동간호학 통증관련 논문 요약 정리

인가? 라는 연구문제로핵심단어 아동, 입원아동, 통증, 통증관리, 간호, 간호중재, 병원, 한국으로 검색하여 신생아부터 학령기 연령을 대상으로 한 한국의 입원 아동을 위한 통증 ... 결과입원아동 대상 통증완화 중재의 속성은 세 가지로 도출 되었다.(1)통증 유발요인과 통증에 대한 아동의 반응파악-통증 유발요인: 바늘삽입이 대부분으로 정맥주사, 근육주사, 발뒤꿈치 ... 자극을 제공하는 관심전환요법을 하였을 때 효과적.(3)통증 관리에 대한 간호사의 역량-간호사의 역량: 통증 관리에 대한 지식, 자기효능감, 통증 관리 장애요인, 통증에 대한 민감한 반응과 중재 개발전략.-통증 관리에 대한 지식이 높을수록 자기효능감이 높게 나타남.

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.27 | 수정일 2021.05.15

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지역사회보건간호사업 분야 논문 및 사례 보고서_노인대상 보건소 방문건강관리사업 간호사의 역할과 직무

으로 사료된다. 연구측면에서는 방문간호사의 주된 역할과 직무를 구분하고 이에 근거한 핵심역량을 규명하여 교육프로그램을 개발 및 적용한 후 노인에게 방문서비스를 제공하여 이의 효과를 검증하는 지속적인 연구가 수행될 것을 제언한다. ... 방법의 장점을 결합한 방법으로 전문가 집단의 의견과 판단을 추출하고 종합하여 집단적 합의를 도출하는 기법이다. 절차가 반복되는 동안 피드백을 통해 이전 회기의 통계적 집단반응 ... 협의회에서 있을 수 있는 바람직하지 않은 심리적 효과를 피할 수 있다는 장점이 있다. 델파이 조사로 전문가들의 의견을 확인하고, 문헌고찰에서 도출한 간호사의 역할, 직무 및 과업

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.12

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21세기 글로벌 시대에 인적자원관리자의 중요한 역할에 대해 토론하세요

을 가진 직원들이 공평하게 대우받고, 자신의 역량을 발휘할 수 있는 환경을 조성해야 한다. 이는 공정한 채용 절차, 포괄적인 교육 프로그램, 차별 없는 승진 시스템 등을 통해 실현 ... 의 핵심 요소로 삼고 있으며, 이는 기업의 경쟁력 강화와 직결된다1. 특히, 기술 산업에서는 글로벌 인재 확보의 중요성이 더욱 부각되고 있다. IT 기업의 85%가 글로벌 인재을 확보 ... 은 단순히 인재를 확보하는 것을 넘어, 그들의 역량을 최대한 발휘할 수 있도록 지원하는 데 중점을 둔다.또한, 글로벌 인재 관리는 직원들의 경력 개발과 글로벌 리더십 육성을 포함

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.03

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