"개별적근로관계법"의 검색결과 입니다.

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노사관계 노사관계론 산업복지론 사회보장기본법 사회서비스법 취업규칙 단체교섭의 성격 사회복지 간호사 노동권

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"개별적근로관계법" 검색결과 1,021-1,040 / 11,202건

김영평생교육원 국제경영 과제 A+ (기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.)

내에서 종업원과 기업 간의 긴밀한 상호작용 및 종속 관계에 근거한다. 따라서 기업은 더 나은 발전과 목표 이익을 위하여 종업원을 지속적으로 평가하고 관리해야 한다. 인적자원 관리 ... 하는 중요한 활동이며, 이를 통해 봉급을 높이거나 성과금을 제공함으로써, 종업원들의 근로 의욕을 높이고 뛰어난 인재를 확보하는 기회를 제공하게 된다. 따라서 적절한 보상관리를 위해서 ... 려고 한다.2본론1. 직무 평가앞서 서론에서 설명했던 것처럼 직무 평가는 개인과 조직의 목표 달성을 위해 매우 중요한 역할을 한다. 먼저 직무 평가란 조직 내 구성원들의 개별적인

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.30

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노인맞춤돌봄서비스 분석 및 방향제시_수행인력을 중심으로

은 법 시행령 제 3조제2항제1호에 근거하여 계속 고용기간이 2년을 넘기더라도 무기근로계약을 체결한 것으로 보지 않기 때문에 고용 형태가 매우불안정하고 정규직으로의 전환도 어렵 ... 안전 여부를 점검하기 위하여 생활환경, 가구구조와 같은 환경여건 뿐만 아니라 노인의 기본적인 신체적, 정신적, 사회적 안녕 여부 등을 점검?지원하는 안전지원과, 대상자가 사회적 관계 ... 을 대상으로 개별 맞춤형 사례관리 및 집단 활동 제공 하고 있다.넷째, 사후관리 서비스는 사후관리가 필요한 대상자에게 정기적인 모니터링 및 자원연계 실시하고 있다.노인맞춤돌봄서비스

리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.04 | 수정일 2022.09.08

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2020년은 코로나19라는 감염병의 만연으로 인해 보건의료계가 국민건강을 지키기 위해 힘든 고난의 시기

있다. 그러나 동시에 개별법에서는 필수공익사업을 따로 지정함으로써 법에서 필수공익사업으로 지정되어 있는 경우 해당 노동 집단의 단체 행동권은 제한되어 진다. 여기서 필수공익사업 ... 이란 그와 관련된 업무가 사라지거나 일시적으로 중단 될 경우 국가 경제 전체와 국민 일상에 큰 문제를 야기할 수 있는 사업을 의미한다. 병원사업의 경우 개별법에서 지정하고 있는 필수 ... 여 지역에 위치한 보건소 등 지역의 보건기관의 설치 또는 운영과 관련된 내용을 포함하고 있는 개별법이라고 할 수 있다. 지역 보건법은 해당 지역의 보건 의료 정책을 추진하는데 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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[a+취득자료] 청소년지도자의 직무를 정의하고 청소년지도 직무를 수행하는데 요구되는 업무내용을 기술하세요.

Ⅰ. 서론청소년기본법 제3조 6항에 의해, 청소년지도자란 청소년지도사 및 청소년상담사, 그리고 청소년시설, 청소년단체, 청소년관련기관 등에서 청소년육성 및 지도업무에 종사하는 자 ... , 선도하는 활동에 종사하는 사람이다. 이 청소년 지도자의 역할은 여러 가지가 있겠지만, 핵심은 청소년 지도자가 청소년과의 관계 속에서, 그리고 그들이 소속된 청소년단체 및 기관 속 ... 의 개념은 청소년을 주된 대상으로 삼아 그들을 만나는 사람으로서 청소년 관계의 전문지식을 습득한 전문 직업인 또는 자원봉사자로서 청소년 활동 분야에 종사하는 사람이다.청소년지도자는 크

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.24

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[A+]인권의 영역, 내용, 발달 과정 등 인권의 개념에 대해 살펴보고 인권 관점에 근거한 사회복지 실천모델이 왜 중요한지 본인의 생각을 제시하세요.

로서 존중받을 권리’라고 규정한 이후 현재까지 인류의 한결같은 염원은 바로 자유와 평등을 중심으로 한 보편적 인권의 신장이었다. 이를 위해 유엔과 국제 인권법, 국제사법재판소 ... 으로 누려야 할 당연한 권리’를 의미한다. 우리나라의 경우, 인권은 국가인권위원회법에서 “헌법 및 법률에서 보장하거나 대한민국이 가입∙비준한 국제인권조약 및국제관습법에서 인정하는 인간 ... 는 기본적∙보편적 권리이고 약자를 위한, 책임을 동반한, 개인과 집단을 포괄한 권리이며, 법으로 보장되는 권리 이상의 것이라는 중요한 특성을 지닌다.2. 인권의 영역 및 내용인권

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.21

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공공부조의 기본원리

공공부조의 기본원리목차공공부조의 기본원리(1) 공공부조의 기본원리(2) 공공부조의 실시상의 원칙(3) 공공부조의 특색1/ 최저생활2/ 국가부담3/ 개별화4/ 세대단위* 참고문헌 ... 를 갖는다는 원리이다. 보호를 받아야 할 상태에 있는 모든 국민은 그 원인이나 신분, 인종, 신조, 성별 등을 불문하고 법의 적용에 있어 차별적인 취급을 받음이 없이 보호받을 권리 ... , 보충성의 원리이다. 이는 생활이 곤궁한 자가 스스로 이용할 수 있는 자산, 근로능력, 기타 모든 것을 활용하여도 최저생활을 유지할 수 없는 경우에만 보호를 받을 수 있도록 하는 원리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.08

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한국 경제를 위한 올바른 정책 선택 및 과제

* 경영권과 노동권이 상호존중 되는 협력적 노사관계 구축 - 기업의 경쟁력과 근로자 삶의 질적 향상 동시 추구 * 법 , 질서를 무시하는 과격한 노조파업의 자제 * 노사간의 불신 ... 추진으로 대외환경을 적극 활용하여 혁신의 기회 창출* 경제규모 확대 및 경제환경 복잡화에 따라 시장의 기능과 역할 더욱 중요 - 시장은 개별경제주체의 다양하고 , 복잡한 이해관계 ... , 노사관계불안 등 ‘ 영국병으로 인해 경쟁력 실추 -1979 년 대처수상은 복지지출 축소 , 불법파업 강경대응 등 으로 성장활력 회복* 혁신과 개방을 위한 새로운 패러다임

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.25

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[ 행정적 슈퍼비전의 4가지 과업과 활동(관리와 조정, 의사소통, 변화, 옹호)을 각각 구분하여 그 내용을 설명 ]

적, 참여적, 개방적, 협력적 및 긍정적 슈퍼비전 관계를 형성하며 라포르, 배려, 신뢰의 3요소를 기본으로 소속 기관의 정책을 준수하고 행정적, 지지적, 교육적 기능의 슈퍼비전을 수행 ... 를 도울 수 있는 기관의 자원에 대한 접근법을 제공하는 것으로 조직에서 슈퍼바이저가 조직의 구조 및 자원을 효율적으로 활용하는 것을 돕는 것을 의미한다. 일반적인 사회 복지 조직 ... 할 수 있도록 슈퍼바이저는 슈퍼비전의 목적 및 성경에 대해 신입 직원에게 미리 안내해야 할 필요가 있다.슈퍼바이저는 채용된 직원의 근로자 개인의 강점 및 약점, 업무의 다양성, 업무

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05

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2023년귀속 소득세액공제신고서(개정)

장기집합투자저축에 가입한 근로자해당 금융회사등▶ 세액공제를 받기 위한 서류공제항목서류명발급처자녀세액공제"'가족관계증명서·주민등록등본 중1부"해당 금융회사등연금계좌 세액공제연금납입확인 ... %"「근로자퇴직급여 보장법」에 따른 퇴직연금납입금액연금저축납입금액"개인종합자산관리계좌 만기 시연금계좌 납입액"납입금액연금계좌 계특별세액공제보험료보장성보험료100만원12%장애인전용보험 ... 세액공제도 추가로 적용받을 수 있도록 혜택이 확대됩니다."▶ 인적공제를 받기위한 서류공제항목서류명제출대상자발급처기본공제근로소득자 소득·세액공제신고서모든 근로자본인이 작성주민등록표등본

서식 | 4,000원 | 등록일 2024.01.12

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재정사업분석보고서_기본소득제

증주의이론에 따라 지속적으로 불어났다. 참여자들의 이해관계가 복잡하고 다면적으로 얽혀 있는 수혜적 정책의 경우 정치적 사유에 의하여 중단되거나 축소되기 어려웠던 반면, 선호의 다양 ... , %*************01820192020정규직 근로자17,48018,21218,83521,20322,19320,731비정규직 근로자11,45212,07613,05314,49215,47215,015 ... 임금격차65.566.369.368.369.772.4출처: 고용노동부 고용형태별 근로실태조사각주: 매년 6월, 1회 실시를 통한 조사둘째, 현재 노동시장의 불안정성의 원인은 산업구조

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.28 | 수정일 2022.06.15

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(방송대) 노사관계론 - 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오.

나라는 일본에 비해 빈약한 반면 노사관계에 정부가 미치는 영향은 더 큰 편이다. 근로환경 내에서의 노사간 협력관계와 그에 따른 생산시스템의 특성 또한 매우 다르다.1990년대 초중반 ... 었는지를 우리나라 노사관계가 형성되고 발전되어 온 역사를 바탕으로 설명해보시오.1961년 시작된 군사정권은 ‘선 성장 후 분배’라는 수출주도 경제성장 우선주의 전략으로 개인 근로자 차원 ... 자 대투쟁’은 개별적 차원의 근로자 권리향상이 이루어진 동시에, 집단적 차원의 근로자 권리도 급격히 향상되었다. 당시 노동조합 조직률을 보면, 1986년 16.8%이었던 것

방송통신대 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2022.03.23

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사회보장기본법은 사회보험, 공공부조, 사회서비스로 구성되어 있습니다. 이들 세 가지를 가능한

의 사회보장입법 체계와 관련했을 때 관계법들의 수정과 보완, 상호연계체계를 통해 적용범위의 확대가 필요한 측면이 있다. 국가의 경제력 수준에 걸맞는 사회보장 수준의 확충이 절실 ... 하다. 예컨대 가족수당법의 제정과 의료보험의 소득보장급여, 국민연금의 도시지역 자영자 및 일용근로자에 대한 적용 확대 등의 법적 조치의 강구가 요구된다. ... 과목명 : 사회복지법제와실천주제 : 사회보장기본법은 사회보험, 공공부조, 사회서비스로 구성되어 있습니다. 이들 세 가지를 가능한 구체적으로 비교하시고, 각각의 예를 들어 설명하시

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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간호관리학-리더십 사례보고서

간호관리학(1) 리더십 사례 보고서(개별보고서)담당과목간호관리학(1)담당교수교수반, 학번3학년 반 학번:이름제출일2021년 월 일리더십(1)서론리더십은 리더와 구성원이 함께 이루 ... , 관계 악화로부터 스트레스를 경감시키기- 설득: 쌍방향적인 대화하기- 인지: 더 많은 것을 깨닫고 정확하게 판단하기- 통찰: 현재와 미래의 결과를 예측할 수 있는 능력 갖기- 비전 ... 고 함께 공유하기▶ 변혁적 리더십? 정의변혁적 리더십은 리더십 이론의 새로운 패러다임으로 리더와 조직 구성원 간의 거래 관계에만 초점을 맞춘 거래적 리더십에 반하는 이론이

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.29

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여성 이주 노동자의 현황과 문제점 - 여성 이주 노동자의 유형화와 정부 정책을 중심으로

들은 인권 규범 내의 젠더 편견을 극복하지 못한 채 개별 국가들의 가부장적 사회 관계 속에서 인권 보호의 사각지대에 놓여 있다. 지구화는 이주의 여성화를 촉진시켰고 그 영향은 한국 ... 높은 경향이 있는데, 이는 근로기준법의 실질적 적용에서 제외되는 많은 여성 이주 노동자들이 기본적인 노동자로서의 권리를 실현하기 어려운 조건에 있기 때문이다. 또한, 암묵 ... 시장에서의 위치, 법적 보호의 정도는 남성 이주 노동자들과는 다르다. 여성 이주 노동자가 종사하는 업종의 성격상 사고나 사고에 의한 사망보다는 직업성 질병이나 직업성 사망이 더

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.04

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(생활법률) 제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오

라는 것은 특정한 사유를 가지고 불이익을 주거나 특혜를 주는 것을 말하며, 이러한 구체적이고 개별적 행위뿐 아니라 제도, 관행도 고용차별에 해당한다. 근로기준법 제6조에서는 사용 ... 의 5체결한 계약이다(근로기준법 제2조 제4호). 취업규칙은 상시 10명 이상의 근로자를 고용한 사용자가 의무적으로 정해서 고용노동부 장관에게 신고하여야 하는 일종의 규약이다(법 제 ... 에게 지급하는 경제적인 대가 내지 금품을 말한다. 임금, 봉급, 월급 그 밖에 명칭을 불문한다(동조 제5호). 근로시간이란 법이 정하는 근로시간-예를 들어서 법정 근로시간은 1주일

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20

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사회복지의 이념에서 생존권의 권리가 무엇인가를 탐구하여 주관적 결론을 도출하시오.

으로서 누릴 수 있는 다양한 개별 권리들 역시 함께 보장받아야 한다. 그렇다면, 본론에서는 사회복지의 이념에서 생존권의 권리가 무엇인지 알아보고 그 종류와 다른 권리와의 관계, 그리고 ... 권과 같이 건강 개선 및 질병 치료를 위한 최소한의 권리를 보장받을 수 있는 생존권이다. 2. 생존권의 형성과 관계 1) 시민법과 생존권 생존권이 처음 형성된 계기는 자본주의 사회 ... 주제: 사회복지의 이념에서 생존권의 권리가 무엇인가를 탐구하여 주관적 결론을 도출하시오. Ⅰ. 서론 사회복지법은 넓은 의미에서 사회복지정책을 수행하고 실현하기 위한 제반 법률

리포트 | 6페이지 | 2,300원 (10%↓) 2070원 | 등록일 2021.01.30 | 수정일 2022.08.30

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남녀평등과법3공통) 남녀평등의 의의와 기본원리에 관하여 우리나라 남녀평등 관련 법령의 체계에 관하여 간략히 서술하시오0k

하고 있다. 이러한 사항들은 ‘법앞의 평등’이라는 일반적 평등권의 구체적 실현에 해당하는 것으로 일반적인 평등권과 구별하는 의미에서 개별적 평등권이라는 이름으로 불려진다. 이러 ... 의 발전을 도모함”(제1조)을 목적으로1995년 12월 30일 제정되어 최근 2008년 6월 13일에 개정되었다.이 법은 「헌법」과 각 분야의 개별법 사이의 중간에 위치하며 남녀평등 ... 여성의 고유한 임신·출산·수유와 같은 모성기능에 대한 보호를 말한다. 근로기준법·남녀고용평등법·고용보호법 등 3개 법률이 관련된 개정법률을 일컫는다. 모성보호법을 여성에게 혜택

방송통신대 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.09.04

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특수교육학개론_장애인의 주거 지원에 대하여

의 기능을 단순한 거주 장소로만 바라보는 협의적 관점을 취해서는 안됨 → 장애인의 자립생활에서 주거는 자신의 결정에 의해 생활 전반을 조정?관리하고 지역사회와 다양한 사회적 관계 ... 정책으로 인정하고 주거와 함께 적절한 지원 노력도 함께 이루어져야 한다.▶ 국내 장애인 주거지원관련 내용을 규정하고 있는 대표적인 법률 현황 장애인주거지원제도 관련법과 주요제도법 ... 명조 주택개조비용을 지원받을 수 있도록 규정하고 있음- 이 법 제10조의 주거약자용 주택의 의무건설과 관련하여 국가, 지방자치단체, 한국토지공사, 주택사업을 목적으로 설립된 지방공사

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.05

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객관식 헌법(5급, 7급, 법무사 등) 대비 정지문(옳은 지문) 모음(2019,2020)

법률조항이 근로기준법 제35조 각 호에서 규정하는 다른 적용제외사유들과 체계상 얼마간 불일치하는 점이 있다고 하더라도, 이는 입법자가 자신에게 주어진 입법형성의 여지 내에서 법 ... 에 대하여 ?국민기초생활 보장법?에 의한 중복적인 보장을 피하기 위하여 개별가구에서 제외하기로 한 입법자의 판단이 헌법상 용인될 수 있는 재량의 범위를 일탈하여 인간다운 생활을 할 ... 이 그 위반을 주장한 법규정 외에 다른 관련 법규정에 근거하여 탄핵의 원인이 된 사실관계를 판단할 수 있다. 또한, 헌법재판소는 소추사유의 판단에 있어서 국회의 탄핵소추의결서에서 분류

시험자료 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.23 | 수정일 2023.01.24

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사회복지직공무원면접기출(서울 부산 경남 양산)

◆ 사회복지직 면접 기출▶ 최근 시사 이슈(아동학대, 김영란법, 무상급식, 학교폭력, 4대악, 세모녀법, ... )▶ 전공지식(사회복지실천론의 관계론, 공공부조법률, 노인장기요양 ... . 상담기법 말해보세요7. 통제된 정서적 관여란?8. 동기가 먼저 진급하면 기분이 어떨 거 같나요?9. 개별화란?10. 민원인이 요구하는 서비스가 법적으로 불가능 한 건데 해달라고 때 ... 보험법, 정책론 내용, ... )▶ 해당지역 홈페이지(지역정보, 복지정보, ...)1. 00시의 현재 가장 큰 문제?2. 정약용의 목민심서에 나오는 공직자의 덕목 6가지3. 세모녀

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.05

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