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"근로자지원프로그램" 검색결과 981-1,000 / 27,456건

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  • 다문화 가족 고찰
    정책, 여성정책, 외국인지원, 농어촌정책기초자치단체자치행정, 사회복지, 민원봉사, 의약, 보건, 여성, 아동공적 기관건강가정지원센터, 외국인근로자센터, 결혼이민자가족지원센터, 사회 ... 외국인주민 현황, 2008다문화가족 서비스 지원체계- '어울림'이주여성 다문화가족센터(부산 진구)-외국인 배우자를 위한 프로그램 한국인 배우자를 위한 배우자 문화 바로 알 ... 기 프로그램 다문화가족자녀들을 위한 일요학교 한국사회 의식개선활동 이주여성을 위한 프로그램다문화가족지원센터 프로그램결혼 이민자의 어려움 엄마, 미안해! 못살고 돌아왔어! 2008. 9
    리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.04 | 수정일 2025.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인 직업재활 정책에 대해 조사하시오
    장애인 근로자가 자신에게 주어진 업무를 효율적으로 수행하는데 있어 필수적으로 요구되는 각종 기술이나 기능을 향상시키기 위한 목적으로 전개되는 훈련을 의미한다. 이러한 직무능력향상 ... 기로 하겠다.Ⅱ. 본론1. 장애인 직업재활 정책이란?장애인 직업재활 정책이란 장애인의 직업적 역량을 촉진하거나 직업생활을 유지할 수 있도록 지원하는 일련의 정책을 의미한다. 현재 우리 ... 나라에는 전국적으로 약 33개소의 직업재활센터가 운영되고 있음은 물론 직업평가센타(6개소), 직업재활 프로그램사업 수행기관(5개소)가 운영되고 있는데, 이러한 시설은 모두 장애인
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.09.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회보건계획 지역사회간호
    -검진 및 치료 등을 계명대학교 동산병원과 산업안전보건공단의 근로자 건강진단 제도를 이용하여 재정적 지원을 받는다. (5000만원)-고용노동부 및 산업안전보건공단의 산업재해예방시설 ... , 특수형태 근로 종사자 등에게 교육을 할 수 있는 기회를 마련한다. (1억)(3) 지원조직 개발-현장의 실제 사례와 관련연구, 지식들을 최신화하여 영상 및 교육자료를 제작 ... 1. 지역사회 보건사업 기획1. 현황 분석(1) 센터에 내방하는 근로자들의 건강 수준 및 건강결정요인 평가건강 요인별 평가장소: 대한산업보건협회대상자: 대구성서산업단지관리공단대한
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족친화인증제도 문제점 및 개선방향
    의휴가제, 육아휴직제, 직장보육 지원 등), 부양가족지원제도(부모 돌봄 서비스, 가족간호휴직제 등), 근로지원제도(근로자 건강·교육·상담프로그램 등) 등으로 구성되어 있다.2 ... 한 기업과 근로자의 특성을 반영한 심사항목으로 재구성현 가족친화제도가 저출산 해결, 기혼 근로자들이 출산·육아기를 안정적으로 지원받는 것에 초점이 맞춰진 것은 본 가족친화제도의 정확 ... 세분화된 내용으로 재구성할 필요가 있다. 구체적으로 심사항목을 업종규모, 업종의 특성, 실제 근로자의 제한사항, 본인과 배우자, 부모, 가족 등을 대상으로 한 지원제도 유무 등
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.01
  • [고용보험제도] 직업능력개발사업
    프로그램을 수강할 경우 그 비용을 근로자에 지원한다. 지원대상은 이직예정자로서 훈련 중 또는 훈련수료 후 1월 이내에 이직된 자, 40세 이상인 고용보험의 피보험자 및 우선지원 대상기업 ... [고용보험제도] 직업능력개발사업목차[고용보험제도] 직업능력개발사업I. 사업주의 직업능력개발훈련 지원II. 근로자 직업훈련 개발지원1. 근로자 수강지원금2. 근로자 학자금 및 훈련 ... 수 있도록 지원하고 있으며, 각각의 사업은 사업주와 근로자를 구분하여 지원한다.I. 사업주의 직업능력개발훈련 지원이 사업은 사업주가 소속 근로자, 채용예정자, 구직자의 직무능력
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05
  • 우리나라 장애인 정책 중에서 개선이 필요하다고 생각하는 것을 하나 설정하여 문제점과 개선 방향을 제시하시오.
    의무고용제도가 있는데, 신체 정신적인 부분에 결여가 있는 장애인들은 취업에 상당한 제한이 따르게 되기 때문에 이를 보완하기 위한 제도이다. 그 내용을 살펴보면 “상시 근로자가 50인 ... 를 어기게 되면 과태료를 부과하게 되거나 불이익을 받게 되는데, 100인 이상의 상시 근로자를 갖춘 기업에서는 장애인 고용부담금을 미달인원에 따라서 내야하고 또 반대로 인원을 부합 ... 를 지원한다든지, 기업주에게 융자지원을 해준다든지 하는 정책이 있다. 또 장애인직업재활정책으로 장애인이 취업할 능력을 갖출 수 있도록 직업교육 등을 전문적으로 지원하는 프로그램들이 있
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.20
  • 여성복지론_기혼 여성의 일, 가정양립에 대한 문제점과 개선방안에 대해 서술하시오
    와 관련된 가정문제와 갈등에 대한 교육프로그램과 상담 서비스 등의 확대가 요구되며, 특히 맞벌이 가구의 증가로 인해 이에 대한 특성을 고려한 지원이 증가해야 할 것이다.(2) 근로 ... 하다고 볼 수 있다. 우리나라 저출산 문제의 원인으로 다양한 문제들이 논의되고 있으며, 특히 여성의 일과 가정의 양립에 대한 어려움이 중요한 원인으로 나타나고 있다주부와 근로자라는 ... 과 가정양립에 대한 문제점과 개선방안에 대해 서술해 보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 기혼 여성의 일과 가정양립에 대한 개념기혼 여성에 대한 일과 가정의 양립은 기혼 여성 근로자가 직장
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05
  • 영국과 미국의 사회복지법 발달과정은 무엇이며, 양국의 공통점과 차이점은 무엇인가
    사회복지법은 근로자 보호, 의료 서비스, 사회보장, 장애인 지원 등 다양한 분야에서 광범위한 범위의 사회복지 정책과 서비스를 규제하고 제공하고 있다. 이러한 발달된 사회복지법은 영국 ... 은 노령자, 실직자, 장애인 등 사회적 취약계층을 보호하고, 은퇴 시 저소득 노인들에게 연금을 지원하는 등의 사회보장 프로그램을 포함하고 있다.그 이후 미국은 사회복지법을 계속해서 ... 서비스의 제공을 강화하는 방향으로 나아갔다.20세기 초에는 근로자 보호와 사회복지 정책을 강화하기 위해 다양한 법률과 제도가 도입되었다. 1942년에는 윌리엄 비버리(WIlliam
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.06
  • 보건간호사와 산업간호사의 역할
    - 해택받는 방법1. 보건소 사전 예약2. 방문 후 건강사태 검진3. 관리 대상자 판정 시, 앱의 ID/PW를 제공4. 나에게 맞는 프로그램 진행: 앱을 통해 대상자의 건강정보 측정 ... ·대장·유방·자궁경부암), 의료급여수급자 및 저소득 건강보험가입자? 암예방을 위한 교육 및 홍보사업: 조기검진 필요성 홍보? 암환자의료비지원사업: 성인 5대암 및 폐암, 소아 전체 ... 운영: 광역정신건강증진센터 설치? 중독관리통합지운센터 운영? 정신질환자사회복귀시설 운영지원: 정신질환자의 재활지원을 통한 사회복귀 촉진? 정신의료기관 지도·감독? 정신질환자 인권
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.29 | 수정일 2021.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인 문제와 해결하기 위한 제도 및 정책에 대하여 논하시오. 할인자료
    노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인 문제와 해결하기 위한 제도 및 ... 되는 시점이다. 그중 노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인 문제와 해결 ... 하기 위한 제도 및 정책에 대하여 논하여 본 과제를 완성해보겠다. 2. 본론 1. 정년제란? 정년제는 근로자들의 고용을 일정 연령 이상으로 제한하는 제도이다. 즉 정년은 근로자가 일
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2023.05.16
  • 사회복지학개론 ) 사회복지의 필요성과 중요성, 종류 그리고 사회복지실천의 윤리와의 연관성을 알아보고 자신의 의견을 개진하시오. 할인자료
    로 구성된다. 주요 대상으로는 저소득층, 실업자, 장애인, 어린이, 노인, 한부모 가정, 근로자 등이 포함될 수 있다. 이러한 대상들은 경제적인 어려움을 겪고 있으며, 사회적인 지원 ... 다. 건강보험은 의료비를 일부 보상하고, 국민연금은 노후 생활을 위한 연금을 제공하며, 고용보험은 실업자에게 일정 기간 동안 생계비를 지원한다. 이러한 혜택들은 사회적인 위험 상황 ... 에서 개인의 복지와 안전을 보호한다.넷째는, 대상의 다양성이다. 사회보험제도는 다양한 사회 계층과 집단을 대상으로 한다. 일반적으로 근로자, 자영업자, 공무원 등이 보험 가입 대상
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.12.14
  • 국민기초생활보장제도의 문제점과 해결방안에 대해서 기술하시오. 서론
    가 된 제철소의 용광로는 컴퓨터 제조 기계로 전환될 수 없으며, 제철소 근로자는 컴퓨터 산업에 적합한 기술을 갖출 만큼 재교육을 받지 않으면 실업 상태로 남을 것이다. 기껏해야 현재 ... 과 함께 고용연계 프로그램으로 역할을 수행해 시장성과 실질적인 자립도를 강화해야 한다. 안타깝게도 지역자원이 부족해 일자리와 창업을 연계할 수 있는 네트워크가 아직 취약한 상황이며, 앞 ... 을 지원하고 추진해야 한다. 참가자들의 전문성이 확보되면 자활실적이 향상될 수 있고, 우수한 자활생산품의 품질은 자활생산품에 대한 지역사회의 인식을 변화시켜 빈곤을 통한 자립 가능
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    불평등을 완화하는 새로운 사회정책’ 요약, 정책제안(본인의 의견)
    에 필요한 초기자본의 형성을 통해 살ㄹㅁ의 불안 완화와 노동시장에 적응할 수 있는 물적기반 마련, 공공부조의 수혜자는 근로의욕 감소를 줄이는 전략으로 사회투자전략의 핵심 프로그램 중 ... 를 소득중단 혹은 미래 불안정성의 완화로 격차확대에 의한 불안 감소에 목적을 두고 있다. 그래서 기존 취약 계층에 표적화되어 있는 정책 프로그램에 있어 현금 급여 및 자산형성 지원 ... 지원프로그램에 있어 신규개설과 확대, 아동수당의 연령상한과 급여확대를 주요 골자로 제안하고 있다.불평등 대응방식의 기존 복지체제와 신복지체제를 비교하자면 기존 복지체제는 불평등
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    외국인정책 기본계획 보고서(1차~4차)를 바탕으로 분석 또는 비교 정리, 요약하시요
    에서는많이 거주하기 때문에 이들에게 필요한 이민 정책과 외국인 지원책이 필요하다. 4차 계획에서는 농/어업 분야 외국인근로자의 장기체류를 허용할 수 있는 방법을 모색하기로 했고, 계절 ... 에 제1 차 기본계획에서는 숙련기능인력의 부족 문제를 해결하기 위한 외국인력 도입 방안을 강구하고자 했다. 그러나 여전히 중소 제조업이나 농어촌을 중심으로 비숙련 근로자의 절대적인 ... 하는 것이다. 2차 계획은 1차에 비해 ‘양질의’, ‘우수한’ 장/단기 체류 외국인의 수를 늘리기 위해 고심한 흔적이 보인다. 2) 체계적 이민자 사회통합 프로그램 운영 1차 계획
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국과 외국의 가족복지정책을 비교분석 하시오
    임금의 100%를 최대 월 150만원까지 지급하는 형태로 바뀌게 되었다. 또한, 한부모 근로자의 경우 첫 3개월간의 육아휴직에서는 통상임금의 100%, 최대 상한 250만원의 수당 ... 어진 자격요건을 선별하고 그 밖의 노인돌봄종합서비스나 재가노인지원서비스의 경우 소득수준이나 독거노인 여부를 기준으로 대상자를 선별하여 지원하는 시스템으로 운영되고 있다.2. 외국 ... 적 부조 프로그램: 최대 60개월로 제한되는 지원 프로그램으로 빈곤아동의 양육을 위해 지원함(2) 식품권 제도: 법적으로 사용처를 제한하면서 정부지불보증 방식의 식품교환권을 제공(3
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.02.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    [아동복지론]현재 실시되고 있는 우리나라의 보육정책을 아는 대로 서술하고, 개선점에 대한 본인의 견해를 밝히시오.
    으로 확대되었다. 부모는 최대 3년간 주 10시간 내에서 100% 급여 지원을 받을 수 있다. 또한, 육아 단축근로자의 업무를 분담하는 직장 동료에게도 20만원이 지원될 예정이다.4 ... 의 인력 공백 문제를 해결하기 위해 대체 인력 지원 프로그램을 강화하고, 육아휴직을 적극적으로 시행할 수 있도록 기업에 대한 인센티브를 제공해야 한다.2). 배우자 출산휴가 확대배우자 ... 가 100% 상향 조정되며, 상한액도 최대 월 450만원까지 확대된다.2). 배우자 출산휴가 확대중소기업 근로자에게 배우자 출산휴가가 기존 5일에서 10일로 확대되었다. 이는 아빠
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
    을 조화롭게 수행할 수 있게 지원근로자의 근로권과 생존권을 함께 보장하는 복지제도라고 할 수 있다. 국가 측면에서는 육아 부담으로 출산을 피함으로써 국가 유지에서 필요한 최소한 ... 에서 직장문화 개선을 위한 프로그램의 신설로 사업주, 근로자가 모두 아이 양육을 위해서 육아휴직의 사용은 당연한 것으로 인식할 수 있게 해야 하고 사업주 스스로 육아휴직 제도에 관해 잘 알며 이를 근로자에게 권장하는 분위기의 조성이 이루어져야 한다. ... 영아가 있는 근로 여성을 대상으로 산전, 산후 유급휴가 기간을 포함해 1년 이내 기간에 대해서 무급으로 도입했다. 이후 대상 측면에서 1995년 여성 대신 배우자가 육아휴직을 사용
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 사회보장제도를 기술 설명하시오
    가업주가 공동으로 보험료를 부담하고, 근로자가 일자리를 잃을 경우 실업급여를 지원하는 형태로 운영된다. 이를 통해 근로자가 일시적인 경제적 어려움에 대비할 수 있도록 하고, 일자리 ... 을 선정한다. 이를 통해 국민들이 최소한의 생활을 유지하며 사회적으로 포용받을 수 있도록 하는 것이 목적이다.3) 산재보험제도산재보험은 근로자가 업무상의 사고나 질병으로 인해 장해를 입 ... 거나 사망할 경우, 그에 따른 보상과 치료를 제공하는 제도이다. 한국의 산재보험은 산업재해보상보험법에 기반하고 있으며, 이는 근로자와 사업주가 공동으로 보험료를 납부하여 근로
    리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.01.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 사회보험의 종류와 개념, 적용대상과 급여내용에 대해 분석하고 개선점을 제시하시오.
    실업 위기에 대응할 수 있어야 한다.둘째, 특수형태근로종사자(플랫폼 노동자) 및 자영업자에 대한 고용보험 적용을 확대하되, 보험료율 차등화와 정부 지원을 병행하여 자영업자의 재정 ... 의 적용대상 확대와 급여 내용 개선이 병행되어야만 제도의 실질적 효력이 강화된다. 예컨대 비정규직·특수형태근로종사자도 고용보험·국민연금을 안정적으로 적용받고, 보장 사각지대를 해소 ... 빈곤층을 보호할 수 있다.둘째, 비정규직·특수형태근로종사자(플랫폼 노동자 등) 및 영세 자영업자도 안정적으로 가입·소득 신고를 할 수 있도록 신고 절차를 간소화하고, 납부 유예
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보시오 (가족복지론)
    가정양육지원수당 및 육아고용보조금, 고급보육근로자 취업보조금 등이 있다.(5)노인부양을 위한 지원정책- 노인 자립수당을 지급하여 노인장기요양 및 환자 돌봄가족 지원3)스웨덴(1 ... , 육아휴직 등 부모의 권리와 책임.(1)출산 휴가산후휴가 제도는 임신 중 여성 근로자를 위한 제도다. 출산 전후 90일 쉬어도 여성공무원 임금. 그것은 당신이 월급을 받을 수 있 ... 를 지급한다.(2)육아휴직 육아휴직은 생후 1년 미만의 영아를 둔 남녀 근로자가 영아의 양육을 위해 휴가를 내는 육아휴직 기간에 받는 급여를 말하며, 영아의 1년을 초과할 수 없
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.17
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2025년 06월 09일 월요일
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