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"외국계기업연봉" 검색결과 81-100 / 2,605건

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    다음에 관하여 필요한 내용을 조사 후 요약하여 제출하시오
    는 것은 에이치엠엠이라는 기업명의 뜻인데, Hyundai Merchant Marine의 약자로 여전히 현대상선의 전신임을 나타내고 있다는 점이다. 이는 기존 현대상선 시절부터 외국 ... 까지 영업이익 기준 적자를 면치 못하던 기업이 2021년 7조 규모의 흑자를 기록한 것이다. 여러 가지 외부의 환경 요인들이 영향을 미쳤으나 에이치엠엠의 약진은 주목할 필요가 있 ... 다. 한편, 국내 포워딩 기업으로 알려진 태웅로직스의 성장세도 두드러진다. 매출액에서는 큰 폭의 성장을 거두지 못했으나 영업이익률이 매우 양호하며, 계속해서 성장하는 추세이다. 이러
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01
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    한국 알파라발(Alfalaval) 면접 대비 비법서
    . 스트레스 해소법이 있는지?Q. 언제 입시할 수 있는가?Q. 희망 연봉은 얼마인가?기업 한줄평및 총평[한줄평 : Engineer의 Best Choice]이 기업은 부산 외국기업 ... 할 수 있다.스웨덴에 본사가 있으며 기업 역사가 140년정도 되어 안정적이다.외국 기업 문화가 있어 자율성이 있다.(자율복장, 탄력근무, 재택근무, 원활한 소통 등)전세계에 공장 및 ... 다양한 산업의 경험으로 커리어 폭을 넓힐 수 있다.직원 처우 측면에서도 부산내에서는 높은 수준의 급여를 기대할 수 있으며 외국기업인 만큼 한국 기업이 가지고 있지 않은 복지
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18
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    바르질라 코리아(WARTSILA) 면접 대비 비법서
    기업으로 전문적인 기술 역량을 키울 수 있다.핀란드에 본사가 있으며 역사가 190년정도 되어 안정적이며 한국에서 30년이상 사업을 영위하고 있다.외국 기업 문화가 있어 자율 ... 었던 경험은 무엇인가?(영어로)Q. 영어로 경력에 대해 설명해보라,Q. 스트레스 해소법이 있는지?Q. 언제 입시할 수 있는가?Q. 희망 연봉은 얼마인가?기업 한줄평및 총평[한줄평 ... : 고급 기술 엔지니어로 거듭날 수 있는 회사]조선해양 및 에너지 산업에서 엔지니어링 솔루션을 제공하는 엔진을 기반한 전문 엔지니어링 외국기업으로 입사하여 경력을 충분히 쌓
    자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.03.18
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    중소기업 기술보호방안
    중소기업의 기술보호방안(부정경쟁방지법을 중심으로)1. 서론첨단정보기술강국인 우리나라가 각국의 산업스파이들로 첨단국가 중요정보기술 유출사고가 계속 증가추세에 있으며, 중소기업 ... 하고 있는 실정이다. 따라서, 국가나 대기업, 중소기업 차원에서 징벌적 손해배상기준 강화와 실효성 있는 구제수단마련이 반드시 필요하다고 본다. 임형주 법무법인 율촌변호사는 영업비밀사건 ... 예방도 어렵고, 선고가 집행유예로 끝나버리는 결과가 많아 허무함을 느끼기도 한다고 말한다. 특히, 첨단기술 중소기업은 보안시스템 허술과 인력자원부족, 대기업에 비해 자원부족이 상대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.12.27
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    중등 경제_무역 수업지도안
    이 워낙 치열해서 계속해서 최신 핸드폰이 출시되고 있어요. 이처럼 국내에 외국 기업이 진출하게 되면 국내 기업외국 기업과의 경쟁에서 이기기 위해 더 좋은 기술을 만들고 국내를 넘 ... 어떤 일을 택하는 것이 더 이득일까요?”“맞아요. 연봉을 160억원이나 받는 선수인데 라면 끓일 시간에 축구 한 게임을 더 뛰어서 봉급을 받는 것이 당연히 훨씬 더 이득이겠죠?”분업 ... 들은 바나나나 망고와 같은 열대 과일들을 먹을 기회가 많았나요? 맞아요. 국제적인 분업이 활성화되고 무역의 확대로 인해 외국에서만 생산되는 열대 과일을 지금 가정에서 먹을 수 있죠”“두
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.06
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    프로야구선수 노동조합 도입 방안
    는 근로기준법 상 근로자이다.2) 모기업 의존도 하락 및 야구 선수 지위 상승3) 집단적 노사관계법에 의한 보호4) 스포츠 활동도 직업활동이기 때문이다.ⅲ.프로야구 선수 노조 도입 및 ... 실행 방안1) 구단의 자생력을 키워 노조를 도입해야 한다.2) 관련 법·제도를 개정해야한다.3) 외국의 선례를 따라 자율적으로 조직하고 저항해야한다.Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론우리 ... 는 상상하기 어려운 천문학적인 액수다. 뉴욕 양키스, LA 다저스와 같은 인기 구단은 연고지 케이블방송과의 한 해 중계권 계약만으로도 선수 연봉을 충당할 수 있다고 한다. 이
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.14 | 수정일 2023.01.25
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    성과관리론 제도의 연혁 할인자료
    적으로 도입되어 공공부문에 확산되고 있으며, 외국에서도 여러 나라에서 재정의 효율성을 향상시키기 위하여 도입되어지고 있다. 우리나라의 경우는 2000년대부터 일부 중앙부처를 중심 ... 묘실 성과급 지급률의 경우에는 차등 폭이 3배 수준이다. 이 같은 차등수준은 성과연봉의 차등폭을 최고-최저 등급 간 2배 정도 운영하도록 하는 정부의 성과연봉제 지침과 부합되지 않 ... 를 할 수 있을것으로 기대해본다. 또한 BSC란 기업이 경쟁력을 확보하기 위해서 재무적 성과와 비재무적 성과를 결합시키는 과정에서 기업의 비전과 전략적인 목표, 성과의 지표, 주요
    리포트 | 7페이지 | 2,300원 (5%↓) 2185원 | 등록일 2023.02.09
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    기업이 지속적으로 발전하기 위하여 필요한 공공성과 기업성의 조화방안에 대해서 논의함
    의 충돌이다. 이는 공기업은 결국 개인의 성장을 위함이라기 보다는 국가의 성장을 도모하기 때문에 고착화된 시스템 등의 변화시킬 의지가 없다. 안정적인 직장과 공무원에 비해 높은 연봉 ... 하다. 공기업의 매출액 측정이 쉽지 않기 때문에 인센티브제도를 운영하는 것이 쉽지 않을 것으로 보인다. 하지만, 예를 들어, KOTRA의 경우 특정 중소기업외국으로 수출을 하여 큰 ... 공기업론주제: 공기업이 지속적으로 발전하기 위하여 필요한 공공성과 기업성의 조화방안에 대해서 논의함Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. LH 논란2. 문제점3. 공공성과 기업성의 조화방안Ⅲ
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11
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    구글의 아침은 자유가 시작된다 요약 및 비평
    을 되었다. 자신을 올바르게 평가하고 능력을 높이 사는 기업에서 일하고 싶은 것은 모두의 꿈이 아닐까 싶다.은 취업 포털사이트 사람인에서 조사한 2019년 가장 취업하고 싶은 외국 ... . 답변자들은 높은 연봉과 사내복지제도, 자기계발 지원 등의 조건을 꼽았다. 구글의 경영에는 창업주인 세르게이와 레리의 역할이 중요했다. 그러나 기업의 성장세를 끌어 올린 것은 직원 ... 의 말을 빗대면 성공한 기업들은 모두 닮았다. 그들은 자기의 기원뿐 아니라 운명에 대해서도 숙고해왔다. 우리는 꼭 기업이 아니라 어떤 팀 혹은 가정의 창업자(주체적 위치)가 될 수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20
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    1~4주차의 내용을 바탕으로 하여, 새로운 전략 수립, 새로운 제품의 설계(아이디어 개발), 공정설계(새로운 방법 모색), 생산능력 향상(기법 적용 등) 중 하나의 주제를 선택하여 기업의 생산성 향상 및 효율성을 높이기 위해 선택한 주제에 대한 이론과 본인의 의견을 제시하시기 바랍니다.
    성 향상을 위해 연봉표를 열어 실적 중심의 인력이 모일 수 있도록 유도합니다. 이제 4차 산업혁명 패러다임에 따라 기업의 생산성과 효율성을 높이기 위해 다양한 방법이 사용되고 있 ... 산업 전문 인력 양성을 확대하며 AI 등 취약분야 우수 외국 인력을 전략적으로 유치합니다. 다양성의 효용은 빠르게 변화하는 환경과 불확실성의 고조 속에서 기업이 복잡하고 어려운 과제 ... 의 주제를 선택하여 기업의 생산성 향상 및 효율성을 높이기 위해 선택한 주제에 대한 이론과 본인의 의견을 제시하시기 바랍니다- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.06
  • 합격자가 시험장에 가져간 9급공무원 행정학 요약본
    , 의약분업규제, 한약규제3. 운동가의 정치(기업가적 정치)편익 분산, 비용 집중원자력 발전 규제, 식품위생규제(재분배 정책, 사회적 규제)4. 다수의 정치(대중적 정치)낙태규제 ... 적: 시간과 노력 많이3. 점수법직무평가기준표->절대평가신뢰도와 타당도 높가장 많이 활용4. 요소비교법가장 늦게 고안객관, 정확기준직위(대표직위) 선정우리나라 공무원 보수 체계1. 연봉 ... 제(5급부터)고정급적: 정무직, 기본 연봉직무성과급적: 고위공무원단(일부 별정직은 호봉제), 기본 연봉(기준급+직무급)+성과연봉성과급적: 5급 이상, 기본연봉+성과연봉2. 호봉
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 22페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.06.14
  • HR 스터디 전문자료_조직 내 성별 다양성이 미치는 긍정적 효과에 대한 고찰
    다.예를 들어 1970년대 은행이나 대기업에서는 미혼 여성만이 직장생활을 할 수있다는 이른바 결혼퇴직각서 제도가 존재했다.당시 결혼해도 직장생활을 할 수 있었던 외국은행이나 외국 ... 하더라도 근무 조건상 불이익을 준 것으로 나타나고있다. 경단녀 채용 기업 10곳 중 4곳은 근무 조건에 불이익이 있다고 답했다.상세한 불이익으로는 낮은 연봉, 수습기간 후 채용, 단기 알바 ... 의 수가 훨씬 많은 성별 치우침이 자연적으로발생하고 이는 조직 효율성이나 기업 내 성과창출에도 부정적 영향을미친다는 전문가들의 의견이 잇따르고 있다.실제로 미 국립과학아카데미 회보
    리포트 | 8페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.05.24 | 수정일 2023.12.09
  • 산업심리학 이연서
    하게 되면 높은 연봉을 주는 곳보다는 워라벨을 실현할 수 있는 기업을 선호하는 경향이 최근 들어 더 높아지고 있다. 늘 반복되는 삶 속에서 회사에서 보내는 시간이 길어질수록 우리는 자유 ... 를 더욱 갈망하게 된다. 따라서 좋은 복지제도의 혜택이 있는 기업에 취직을 하고자 퇴직을 고려하거나 이직을 하는 사람들이 늘어나고 있다. 예전에는 무조건 높은 연봉을 주는 기업 ... . 워라벨 문화와 효과3. 워라벨의 국가별 현황1) 한국2) 프랑스3) 호주4) 네덜란드5) 덴마크6) 스웨덴7) 일본4. 워라벨의 기업별 현황1) 포스코2) 한화3) SK 텔레콤
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.28
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    부의인문학 독후감
    진입 위협’, ‘라이벌 기업 간의 경쟁’, ‘공급자의 교섭력’, ‘구매자의 교섭력’, ‘상품이나 서비스의 대체 위협’ 이다. 돈이 되는 사업은 정해져 있다. 큰 돈을 벌 수 있 ... . 기업이 자기의 이익을 찾아서 슈퍼스타 도시로 몰린다. 따라서 인재가 슈퍼스타 도시로 모인다. 세월이 가면 갈수록 서울과 여타 도시의 차이는 점점 더 벌어질 것이다. 정약용은 자식 ... , 복지를 내세우지만 예산을 늘리고 조직을 비대화해서 자신의 연봉, 승진 기회, 명예, 지위, 권력을 늘리려고 하기 쉽다. 정부가 정치적인 압력을 받아 가면서까지 현명한 경제정책
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.18
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    (주)디섹 부산본사 합격 이력서(수석 입사자)(S급 자료)
    (개월수)직장명담당업무사직사유연봉2009년09월 ∼ 2011년02월(18개월)공학종합실습센터냉동공장 관리 및 실험 보조계약기간 만료400만원년 월 ∼ 년 월( )년 월 ∼ 년 월 ... 을 충분히 접할 수 있는 기업이 DSEC이라 생각하였으며 또한 사회와 소통이 원활하고 세계로 시장을 다변화하는 DSEC에서 저의 소통능력을 다방면으로 발전시켜 전문 선박설계 엔지니어 ... 업무를 원활히 수행할 수 있었으며 또한 외국 유학생 도우미로 활동하며 문화와 인식이 다를 수 있다는 점을 인정하고 다가가는 국제화 사고를 지닐 수 있었습니다.[영어로 전공공부
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.29 | 수정일 2021.07.22
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    한국무라타 전자 면접 및 취업 합격 후기(S급)
    한국무라타 전자 채용 일반일본 전자 업체인데 전자회로랑 세라믹 콘덴서 세계 1위에 세계적으로 알아주는 기업무라타 제작소로 불리는데 국내지사 포함 세계 33개 지사 일본에 24개 ... 지사가 있음여기는 주로 기술영업을 뽑는데 외국어가 중요한 것 같음일본어를 잘 하지 못해서 정말 뽑힐 줄 몰랐음서울 본사가 강남무라타전자는 강남에서 근무하고 1년에 120일을 쉼연봉 ... 것 같음서류 전형외국계라 자기소개를 신경 써야 함보통 외국계는 사람인을 통해서 하거나 이메일 접수를 많이 함저는 사람인으로 하지 않고 직접 폼을 만들어 이메일 접수를 함물론 내용
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.11.28 | 수정일 2023.02.07
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    우리나라의 사회보험과 외국(1~2개 나라 선정)의 사회보험을 비교하시오.
    우리나라의 사회보험과 외국(1~2개 나라 선정)의 사회보험을 비교하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라의 사회보험2. 중국의 사회보험3. 우리나라와 중국 사회보험 ... 자, 수익자(근로자), 보험료 납부자(기업)이며 보험료는 위험발생률에 비례합니다.2. 중국의 사회보험1) 양로보험양로보험은 한국연금보험의 개념입니다. 직장가입자는 기업과 개인 ... 습니다.2) 의료보험의료보험은 근로자가 질병이나 부상으로 치료를 받은 경우 의료급여를 받을 수 있는 보험입니다. 기업부담은 임금총액의 6%, 근로자부담은 임금의 2%를 차지하며 사회보험
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.06
  • 국내 기업들의 해외 진출 전략 사례를 들고, 성패 요인을 설명하시오. 서론
    경쟁 등 다양한 외부 요인에 의해 영향을 받았다. 이는 외국 기업이 중국과 같은 복잡한 시장에서 사업을 운영할 때, 단순한 시장 전략 또는 제품의 품질만으로는 성공을 보장할 수 없 ... 국제경영국내 기업들의 해외 진출 전략 사례를 들고, 성패 요인을 설명하시오.서론현재 중국 시장의 매력에 대한 인식은 5년 전과 비교해 다소 부정적인 경향이 있다. 이는 중국 및 ... 베트남과 같은 공산국가들에서 발생할 수 있는 정책 변화와 정치적 영향으로 인한 경영 위기 가능성이 이에 기여한 것으로 보인다. 특히, 돌발적인 사태로 인한 기업의 철수 위험성도 높
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
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    국제결혼
    들이 즘은 전문직과 고소득층이 늘고 있다”며 “지난달에도 기업체 대표이사 두 분이 외국 여성과 결혼했다”고 전했다. 또 다른 결혼정보 업체의 경우도 지난해 결혼한 남성의 절반 이상 ... 었는데, 그래서 노처녀 내지는 올드미스로 통칭되는 30대 싱글 여성들 가운데 높은 연봉을 받는 능력 있는 여성을 칭하는 ‘골드미스’라는 단어도 등장하게 되었다. 탄탄한 직장과 경제 ... 들은 외국의 여성들로 눈을 돌리기 시작했다.정보화, 세계화에 따라 국제결혼에 대한 젊은이들의 사회적 인식과 가치관이 변화하고 있다는 것에서도 국제결혼이 증가하고 있는 원인을 볼 수
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.21
  • 우리사주제도,우리사주제도개선방향
    노동자의 경영참가 우리사주제도목차 노동자의 경영참가 우리사주제도 소개 우리사주제도의 문제점 외국의 종업원 지주제 우리사주제도 개선방향 1 2 3 4 5Chapter 1 노동자 ... 및 사회적 귀결 , 투자 및 계획 등의 문제에 관하여 기업수준에서 여러 가지 결정을 하거나 이를 준비하고 준수하는 데 있어서 노동자들이 영향력을 행사하는 것 정 의유형 노동자 ... 의 경영참가 노동자의 경영참가 우리사주제도 문제 점 해외사례 개선방 향 비용절감과 성과 증진을 위해 노력 경영 성과의 일부를 종업원에게 배분 스캔톤 플랜 , 럭커 플랜 기업의 소유자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 28페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.12
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