"리더십대체이론"의 검색결과 입니다.

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인간관계론 교육행정 리더십 이론 셀프리더십 리더십 상황이론 거래적 리더십 ncs 경영학원론 공기업 경영학 제프리이멜트

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"리더십대체이론" 검색결과 81-100 / 2,104건

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[인간관계론] 변혁적 리더십과 거래적 리더십 비교분석

의 스타일에 대한 타당성을 검증하였으며, 이를 통해 리더쉽의 행동 이론이 탄생하였다. 리더십 행동 이론은 리더가 조직의 구성원들에게 특정한 행동을 보여줄 때 리더십의 효율성이 높아진다고 ... 의 배려란 부하에 대한 개인적인 관심을 보여주고, 개별적으로 대우하고, 지도하고, 조언하며, 부하에게 힘을 실어주는 행동이다.2. 거래적 리더십 이론거래적 리더십은 리더쉽을 리더 ... 하고 그 특성을 연구한 이론에는 특성 중심, 행동 중심, 관계 중심, 상황 리더십 이론이 포함된다. 20세기 초부터 1940년대까지 학자들은 지도자의 특성이나 자질에 따라 리더십

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.30

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일반 경영학 - 경영일반, 조직행동 요약본

(통와 과업지향적 행위를 모두 대체할 수 있다.리더십 대체이론에서 향상요인은 긍정적 조절변수6. 권력과 갈등권력의 원천(프렌치와 레이븐) : 공식적(강압적/보상적/합법적), 개인 ... 형(공식적 명령계통)Y형(집단 대표 인물)바퀴형(강력한 리더)원형(특정 문제해결)완전연결형(자율적 관리팀)바공식 의사소통 : 그레이프 바인5. 리더십특성이론행동이론오하이오 주립대학 ... 연구구조주도//배려미시간 대학 연구생산지향적//종업원 지향적관리격자 이론(블레이크와 머튼)컨트리클럽형 팀형(이상적)중간형무관심형 과업형상황이론피들러 리더십 상황이론리더의 특성

시험자료 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.19

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A+ 간호관리학 실습- 리더십 분석, 동기부여(촉진&저해 상황, 향상방안) 보고서

간호관리학 실습1. 리더십 분석, 동기부여(촉진&저해 상황, 향상방안) 보고서과 목 : 간호관리학 실습담당교수 : 교수님학 번 :◎ 리더십 분석리더십이론에 근거하여 실습 간호단위 ... 를 따르게 하고, 조직 성과에서 유의미한 차이를 내기 때문에 효과적인 리더십을 발휘하는 게 중요하다. 리더십 이론으로는 대표적으로 특성 이론, 행동 이론, 상황 이론이 있고, 최근 ... 에는 현대적 리더십으로 변혁적 리더십, 거래적 리더십, 서번트 리더십 등이 주목받고 있다.II. 본론1) 특성이론리더의 자질이 선천적으로 타고나는 것으로 생각 -> 후천적으로 육성

리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.25

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리더십과 관리를 비교 설명하시오.[A+]

의 중요성지도자의 자질 즉, 리더십에 대한 연구는 역사가 매우 깊다. 위인전을 펼쳐 나오는 수많은 학자들과 사상가들이 리더십에 대한 자신들의 이론을 펼쳐왔으며, 이는 한 집단 ... 의 정의이기 때문에 다른 경영 요소로 대체하기 어렵다는 점에서 리더십의 중요성을 상기시킨다.Ⅲ. 결론현대 리더십의 아버지로 불리는 워렌 베니스(Warren G. Bennis ... [리더십]• 주제 : 리더십과 관리를 비교·설명하시오.Ⅰ. 서론인간은 공동의 목표를 달성하기 위하여 단체나 조직을 결성하기도 하며 어느 한 집단의 구성원이 되어 맡은 바 임무

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.06

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사회복지조직을 운영하기 위한 리더십

ontingency theory)이 있다. 최근 들어 환경의 변화에 효과적으로 대처하기 위해 전통적 리더십 이론을 대체할 새로운 리더십이 필요하다는 인식하에 변혁적 리더십이나 거래 ... 에서는 리더십의 개념과 필요성, 리더십의 기능과 유형, 리더십 이론을 설명하고 학습자가 생각하는 이상적인 리더십에 대해 서술하고자 한다.본론리더십의 개념, 필요성, 유형리더십의 개념리더십 ... ervant leadership)도 있다.리더십 이론고전적 리더십 유형권위주의적 리더십 : 권위주의형 리더십은 모든 의사결정을 리더가 혼자서 결정하는 유형으로서 ‘지도자 중심의 통솔법

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.10

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관광경영학과 관광조직행동 기말고사 족보

해야 하는가?(1) 리더십 이론(2) 리더십 모형(3) 효율적인 리더십3. 리더십의 성과는 어떤 구조에서 나오는가?리더의 특성과 행동 → 특정 상황의 영향력 → 부하의 태도, 행동 ... 에 대렴성- 업무능력 : 성취욕구, 솔선수범, 책임감, 목표지향성(4) BUT, 공통점을 찾기 힘들었다.(5) 리더십 특성이론의 현대적 적용 (BIG 5 모형에 근거)- 외향성 ... - 기록- 열정- 정보- 감성- 창의성- 다양성★ 2. 리더의 행동이론 (2원론적, 3원론적, 직무중심/종업원중심 행동리더십)(1) 부하직원에게 리더는 무엇을 하는가? 에 대한

시험자료 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.24

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리더십과 임파워먼트에 대해 정리하고 그에 대한 본인의 의견을 서술

문헌Ⅰ. 서론리더십 이론은 연구자가 생각하는 리더십의 개념과 방법에 따라 각기 다른 관점에서 바라볼 수 있다. 20세기 전반에 걸쳐 리더십 연구는 특성이론, 행동이론, 상황이론 ... 을 중심으로 이루어졌다. 리더가 가지고 있는 개인적 특성에 초점을 두고 있는 특성이론(trait theory)에서 출발하여 보편적 리더십을 탐색하는 행동이론(behavior theory ... ), 그리고 부하 및 조직이 처한 상황에 따라 적절한 리더십을 추구하는 상황이론(situational theory)으로 전개되어 왔다. 또한 임파워먼트의 이론적 발전은 주로 미국

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.18

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[김영평생교육원] 경영학개론 - 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오 / 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오 / 코스닥 시장과 코넥스 시장에 대하여 설명하시오

주제 1.대표적인 리더십 이론 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대해 설명하시오.서론리더는 경영, 조직의 목표달성을 위해 업무분담을 적절히 이루어지게 하고, 구성원들 간 ... .이렇듯 조직을 구성하고 조직목표를 수행하고 조직연대감을 달성하는 데 리더십이 요구되기 때문에 리더십에 대한 이론도 20세기 이후로 제시되어 왔다.본론리더십은 시대가 변하면서 많이 ... 발달해왔다. 초기에는 군사학, 정치학자들의 전유물이었으나, 시간이 지나면서 교육학, 경영학 등으로 영역이 확대되어 현재 여러 학문 분야에서 다루기 시작하였다. 대표적인 리더십 이론

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03

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카리스마 리더십의 사례 및 현대 조직에서 시사점(마이클 조던 리더십을 대상으로)

하는 리더십이라고 할 수 있다.카리스마 리더십은 독일의 사회학자인 Max Weber가 카리스마 이론을 제시한 이후, 1970년 중반까지 카리스마 연구는 주로 역사학자 및 정치학자 ... 에 의해 이루어졌다. 그러나 이들 연구는 조직 내에서 이루어지는 리더십 과정을 설명하기에는 추상적이었다. 1970년대 중반부터는 Weber의 이론을 조직 내의 리더십 현상에 적용 ... 시켜 설명하려는 시도가 이루어지기 시작했다. 이에 따른 관점에서 한 사회체제의 변화를 설명하는데 적용되었던 카리스마 이론이 보다 일상적인 관점에서 조직 내의 리더십 과정을 설명하는데 적용

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.06

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LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형

교과목명 : 리더십 LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해 보시오Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 으므로 효과적 리더십에 해당한다고 할 수 있다. 그러나 75점이 만점이라는 특징에 따라 효과적 리더십이라는 범위 안에서는 중간 정도에 위치한다고 볼 수 있다. 이를 블래이크와 모우튼 이론에 대입하면 팀형 리더십에 가깝다고 할 수 있다. ... . LBDQ 질문지2. 리더십 유형Ⅲ. 결론Ⅳ. 나의 생각 및 제언Ⅴ.참고문헌Ⅰ. 서론리더십에 관한 개념이나 정의는 문헌이나 저자에 따라서 다양하게 나타난다. 리더십의 사전적 의미는 집단

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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[기업가정신과창업 A+ 족보] 기말고사 문제풀이

이 아닌 것은?1) 리더십2) 인지이론3) 보상강화이론4) 욕구이론문제풀이: 1번14번. 연봉제의 장점은?1) 불안감 증대2) 소속감ㆍ충성심 저하3) 시너지효과 감소4) 성과주의ㆍ능력 ... 가정신의 정의에 포함되지 않는 관점은?1) 창조적관점2) 심리적 특성관점3) 리더십관점4) 위인관점문제풀이: 1번4. 경영자의 역할이 아닌것은?1) 대민 역할2) 의사결정 역할3 ... 것은?1) 자본2) 상품3) 부채4) 자산문제풀이: 2번11번. 포터의 산업경쟁도 구성요소가 아닌 것은?1번) 고객의 교섭력2번) 대체재의 위협3번) 공급자의 교섭력4번) 국가

시험자료 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.29 | 수정일 2023.07.03

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특성이론에 대하여 설명하고 ‘리더는 타고나는 것이다’하고 생각하는지 자신의 생각을

·과목명: 리더십·주제: 특성이론에 대하여 설명하고 ‘리더는 타고나는 것이다’라고 생각하는지 자신의 생각을 기술하라.-목차-Ⅰ. 서론, 특성이론이란?Ⅱ. 본론1. ‘리더는 타고나 ... 는 것이다’라고 생각하는지에 대한 내 견해1) 사회 속에서 리더십의 발견한편, 나는 내 주위에‘리더는 타고나는 것이다’라고 생각하는 이들이 생각보다 많아서 특성이론과 결부시켜 책임 ... 할 수 없다. 특정 상황에 부딪히게 되면 위기를 모면하려고 하다 보니 리더들이 리더십을 발휘하게 되는 것이다. 물론 다들 그런 것은 아니지만, 대체적으로 상황이 리더를 만들

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05

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간호리더십의 원리 적용 사례보고서(A+ 자료)

크다는 관점ex) 대체이론(케어, 제레미) 등? 상황적합론 관점: 상황에 맞춰 리더의 스타일을 변화시키면 결국 원하는 성과를 이룰 수 있다고 주장하는 관점ex) 상황적 리더십이론 ... 간호리더십의 원리 적용 사례 보고서목차1. 리더십 개념12. 리더십 이론1) 전통적 이론22) 현대적 리더십 이론53. 임상실습 기간 동안 경험한 간호관리자의 리더십 유형을분석 ... 한 사고는 리더의 어떠한 특성이 리더십을 유효하게 하는지, 효과적인 리더와 일반사람을 구별하는 특성은 무엇인지를 분석하는 것이다. 이 이론의 초기연구는 영웅 또는 위인으로 불리

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.25

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[실습 A+] 간호관리학 리더십 발휘 보고서

가정한다. 이 이론은 리더십이란 타고난 것이지 개발될 수는 없는 것으로 간주하기 때문에 비판의 여지가 많다. 후기의 연구들은 가장 훌륭한 지도자들에게서 발견되는 공통적 특성 ... 하였다.ⅱ. 행동이론특성론적 리더십론의 문제점과 한계사항 때문에 50년대 초에 등장된 접근방법이 행동론적 리더십론이다.특성론적 접근방법이 리더 개인을 등장시켜 “리더는 어떤 속성을 지닌 ... 대학의 구조화와 배려라는 리더십의 개념을 기초로 리더의 행동 유형을 더욱 구체화하고 효과적인 리더십 행동을 배양하기 위한 기법으로 개발한 이론이다. 이 이론은 리더의 행동을 그림

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.25 | 수정일 2023.02.03

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간호정보학과제 A+ 일 대학병원 간호사의 간호정보역량과 셀프 리더십의 상관성

. 조사결과에 따르면 셀프 리더십 영역 중 자기관찰이 높은 간호사들이 대체적으로 간호정보역량이 높은 것으로 나타났습니다. 간호정보역량은 셀프리더십의 구성요소에 비례하기 때문에 단순히 ... 우리가 이론을 공부할 때 암기식으로 단순히 외우는 것이 아니라, 셀프리더십의 구성요소를 고려하여 실제로 적용할 때를 생각하며 습득해야겠다고 느꼈습니다. ... 간호정보학〈논문 내용〉간호사들의 업무성과의 향상은 간호사의 역량향상에 의해 유도되므로 정보관련 업무성과의 향상을 꾀하기 위해 내적요인인 셀프 리더십을 강화해야 하고, 간호정보역량

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.23

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연세대 글로벌리더십 글리 2020 기말고사 해답지

다. 이들은 베토벤처럼 각 학문에서 천부적인 재능이 있고 멘탈이 매우 뛰어난 영웅적 성격을 지녔으며 또한 항우처럼 경이적인 완력을 보유하고 있다. 이 이론만 수용했다면 리더십 양성 ... 아 남의 질문에 잘 대답하는 것에서 스스로 어려운 질문을 던질 수 있는 것으로 변했다. 앞으로 10년 안에 현존 직업의 반이 인공지능에 대체될 것이라는 예측도 있다. 마지막 ... 는 리더십인 싸가지가 있어야 하며, 변화를 선도하고 생산하여 사회발전에 기여하는 디지털 리더십도 필요할 것이다. 종합해보면 미래를 대비하기 위해 우리는 soft skill

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.07

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[A+ 과제] 레이건 대통령 리더쉽

[리더십 사례연구] 실존 리더의 리더십과 리더십이론과의 상관관계에 관한 분석: 미국항공관제사노조 파업 사태와 레이건 대통령의 리더쉽에 대한 상황적 분석 1. 서론 2. 본론 1 ... . 보고서에서는 이 내용에 대한 분석을 바탕으로 그의 리더쉽이 현대의 수많은 리더쉽 이론 중에서 어떤 것으로 설명될 수 있는지를 판단하고, 나아가 그의 태도를 통해 우리가 무엇을 시사 ... 할 수 있는지를 나타내 보고자 한다. 2. 본론 1) 사건의 전개 적절한 리더쉽 이론으로 그를 설명하기에 앞서, 먼저 PATCO 사태가 어떤 사태였는지를 짚고 넘어가야

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.01 | 수정일 2024.10.16

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(A+)자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

시키기 위하여 리더십의 패러다임이 변화하고 있다. 특정인의 리더십을 실제보다 더 크게 인식하는 ‘리더십 낭만화 이론(Romanticizationsof leadership)’을 극복해야 한다 ... 가 스스로 변화하도록 지원하되, 이러한 변화의 주체는 ‘나’가 아닌 반드시 부하가 되어야 한다. MZ세대의 특성과 인식도 조사, 기존 리더십 이론, 팔로워십 등을 종합적으로 알아 본 바 ... MZ세대에 요구되는 리더십에는 이와 같이 정리되었다. 기존 또는 과거의 리더십 이론이 리더중심의 이론이었다면 MZ세대를 고려한 미래의 리더십은 리더 중심적 사고가 아닌 그룹

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.18

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리더십

리더십 성공,실패사례분석과이론연구 및 리더의 덕목=목차=1. 리더십 이란?2. 리더십의 중요성3. 리더십의 유형4. 리더십 이론소개5. 리더들이 지니고 있는 특징6. 리더십 VS ... 는 “조직의 성공에 있어 리더십이 가장 중요하다. 실제로 리더십을 대체할 수 있는 것은 아무것도 없다”고 말한 바 있다. 또한 경영 전략의 대가인 알프레드 챈들러도 “동일한 상황에서 경쟁 ... 다.4. 리더십 이론소개(1) 상황론적 이론리더는 리더십의 발휘과정에서 개입되는 여러 상황을 고려하여 상황에 적절한 리더십을 사용함으로써 성광의 극대화를 추구할 수 있다는 것이

리포트 | 10페이지 | 4,800원 | 등록일 2022.08.22 | 수정일 2023.03.15

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영화 인턴, 리더쉽 이론 탐색 분석 과제

영화 및 실존인물의 리더십 탐색 분석 과제목차I. 서론II. 리더십 이론1. 리더십 상황 이론2. 권력 및 정치 이론3. LMX 이론Ⅲ. 영화 인턴과 리더십 이론의 적용1 ... . 리더십 상황 이론의 적용2. 권력 및 정치 이론의 적용3. LMX이론의 적용I. 서론조직 내에 발생하는 문제를 이론적으로 풀기는 쉽지 않다. 이론은 실천적 대안을 제시해주지 않는 탓이 ... 다. 물론 실증적인 검증에 기반한 조직 리더십 이론은 조직에 발생하는 문제를 진단하는 데는 도움을 줄 수 있겠지만, 이것이 문제 상황에 구체적인 행동 지침을 제시해주기는 역시나

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.04

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