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"관리 간호이론" 검색결과 81-100 / 32,533건

  • 간호관리학 리더십, 리더십 이론, 리더십 의미, 나의 리더십
    2020년 학기 간호 관리학 과제보고서리더십 개별 보고서과 목 명간호 관리학제 출 자학년: 학반: 학번: 이름:제 출 일2020년 0월 0일담당교수1. 리더십 이론 & 의미 ... 와 중요성리더십은 크게 전통적·현대적 리더십으로 나뉜다. 전통적 리더십에는 특성이론, 행동이론, 상황이론 3가지로 구분되며, 리더가 될 사람은 선천적인 특성이나 성격을 타고 났다고 보 ... 는 특성이론에 대해 먼저 언급하고자 한다. 이 이론은 효과적 리더와 비효과적 리더는 다른 특성을 가지고 있다고 주장하며 리더가 갖추어야 할 것이 무엇인지 알려주는 것이 가장 큰 강점
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.20
  • [간호관리학] 다양한 리더십 이론의 비교, 분석 보고서
    간호관리학 다양한 리더십 이론의 비교, 분석 보고서제목: 다양한 리더십 이론의 비교, 분석 보고서목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 내용1. 리더십 이론2. 현대적 리더십 이론3. 기타 리더십 ... ) 저 (구조주도) 고다. 관리격자 이론① 특징- 인간에 대한 관심과 생산성에 대한 관심을 기준으로 리더십 유형을 분류한다.- 리더십의 생산에 대한 관심(횡축)과 인간에 대한 관심 ... 이론Ⅲ. 결론----------------------------------------------------Ⅰ.서론리더십이론은 시대적 발전에 맞추어 발달해왔고 어느 측면에 관점을 두
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리간호사 병동 내 리더십이론 적용(상황대응리더십이론)과 안전사례보고서,
    간호관리학 실습 과제학습 제목1. 리더십 사례 보고서 2. 안전사고 보고서지도교수학번이름제출일자대동대학교 간호학부1. 리더십 사례 보고서리더십 이론을 적용하여 리더십 실무사례 ... 이 발휘된다는 이론으로 주변 상황인 하급자(follower)의 성숙한 정도에 따라 리더십 스타일을 달리해야 한다는 이론이다. 다양한 상황이 발생하는 간호 현장에서 상황에 맞는 적절 ... 한 대응으로 환자에게 필요한 간호가 이루어지는 것이 중요하다고 생각되어 이상적인 리더십 유형이라고 생각한다.상황대응 리더십 이론은 리더의 행동을 과업지향성과 관계지향성으로 나누고 하급자
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.24
  • 간호관리학실습 실습일지(Vroom 기대이론, 리더십이론, 입원관리, 의료기관인증제 등)
    을 이용하여 조별과제 중 리더의 경험을 토대로 작성했다.교과관련내용입원관리1. 입원 시 수집해야 하는 간호정보의 내용: 입원일, 입원경로, 입원방법, 신장, 체중, 입원동기, 발병일 ... 실습내용Vroom의 기대이론을 통한 자기 동기부여 방법을 이용하여 목표를 정하고 그에 맞는 기대감과 수단성, 유의성을 높일 수 있는 방안을 제시하였다. 우선 달성하기 원하는 목표 ... 는 국시합격을 정했는데, 간호사로 일하기 위해서, 그리고 병원에 들어가기 위한 가장 기초적이고 필수적이기 때문이다. 이를 위해 내가 간호사가 되었을 때 나의모습을 생각해보고, 하루
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 요약정리 간호관리의 이해, 관리이론, 기획과 간호적용1(기획의 이해, 기획과 의사결정) 요약 정리 및 문제, 풀이 포함
    반/조차 수모임 일시모임 장소참석자명단불참자명단차시별 모임 요약- 학습범위 : 1회차: 간호관리의 이해, 관리이론, 기획과 간호적용1(기획의 이해, 기획과 의사결정)- 1주 ... 차 요약정리 / 10문제문제 참고문헌 : 간호관리학(2022), 수문사, 신미자 외, 학습성과 기반 간호관리학(2019) 현문사학습내용Chapter01. 간호관리의 이해1절 간호관리 ... 의 개념1. 간호관리의 정의1) 관리간호관리의 정의※ 페이욜 : 기획, 조직, 지시, 조정과 통제 기능으로 정의하였다.※ 굴릭 : 기획, 조직, 인사, 지휘, 조정, 보고, 예산
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.29
  • 간호관리학 - 리더십이론(경로-목표 이론) 정리 후 수간호사의 리더십 분석
    경로-목표 이론은 상황 이론 중 하나로 로버트 하우스가 제시한 이론이다. 동기부여 이론인 기대 이론을 기반으로 하여 노력에 대한 성과와 그에 따른 보상에 대한 기대감과 유인성 ... 을 관계로 리더십을 설명한 이론이다. 즉 리더는 부하들에게 성과를 통해 얻을 수 있는 보상을 명확히 제시하고, 부하들은 자신의 목표에 도움을 주는 리더의 영향력을 수용한다. 하우스
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.31 | 수정일 2024.03.13
  • 리더십 원리 및 간호 지도자로서의 역할 및 능력 / 리더십이론 / 간호리더십 속성 / 간호관리자의 관리역량
    필요한 개인의 내재적 특성으로 간호관리자가 일반간호사를 대상으로 발취하는 일방향의 관리 기술이 아닌 간호관리자 뿐만 아니라 일반간호사도 발휘하는 다방향의 영향력의 과정으로 정의 ... 시킨다.감성 리더십이란 리더의 감성지능을 강조하는 것으로, 리더 자신과 타인의 감성에 대한 이해를 바탕으로 인간관계를 효과적으로 관리하여 조직성과를 높인다.국내에서 변혁적 리더십과 간호 ... 조직의 리더십 유형과 직무만족을 보고한 연구에 의하면,변혁적 리더십과 상황적 보상의 행위를 간호 관리자가 효과적으로 발휘하는 것이 조직구성원의 직무만족을 높이고(황영미 2000
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.24
  • 지역사회간호이론정리 과제-체계이론, 기획이론, 뉴먼의 건강관리체계,오렘 자가간호,호만스 교환이론
    지역사회간호학 과제√ 체계이론, 기획이론, 뉴먼의 건강관리체계이론,오렘의 자가건강이론, 호만스 교환이론이론정리■ 체계이론■ 기획이론■ 뉴먼의 건강관리체계이론■ 오렘의 자가건강이론 ... 이론간호활동을 예방활동의 개념으로 설명하여 지역사회 간호 분야에서 가장 쉽게 접근할 수 있는 이론이다. 뉴먼 건강관리체계 모형에서는 체계가 필요로 하는 에너지보다 대상자가 더 ... 으로서 존재하도록 한다.2. 뉴먼의 건강관리체계 이론간호과정 (개인을 넘어 가족, 지역사회 포함): 뉴먼의 건강관리체계 이론은 대상자를 개인에 국한하지 않고 가족 및 지역사회를 포함
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 리더십 에세이+특성이론+행동이론+상황이론+현대적이론 세분화 정리
    했고, 관리격자 이론에서 목표 달성에 대한 관심은 상당히 낮고 구성원과의 대한 관심이 매우 높은 인간관계형 특성이 있었다. 상황이론에서 경로 - 목표 이론에서 지원적 행동을 하였다. 상황 ... 했다고 생각되고, 구조주도와 배려적 리더십에서 높은 구조주도, 높은 배려 유형이었고, 관리격자 이론에서 인간관계형 유형이었다고 생각되고, 상황이론에서 경로 ? 목표 이론에서 지원적 행동 ... ? 구조주도와 배려적 리더십? 관리격자 이론? 상황적합 이론? 경로-목표 이론? 상황적 리더십 이론? 변혁적 리더십? 셀프 리더십? 감성 리더십특성이론-리더들은 조직 내 일반구성원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.23
  • [지역사회간호학, 간호학개론, 간호관리학] 로이(Roy)의 적응이론 정리
    로이(Roy)의 적응이론① 인간(person): 인간은 총체적인 적응체계이다. 적응체계로서의 인간은 각 단위별로 목적을 가진 부분들을 가진 전체이다. 변화하는 내적 및 외적 환경 ... 과 끊임없이 상호작용하며 전체로서 기능하는 개방적 적응체계 또는 생물, 심리, 사회적인 존재로 묘사한다. 로이는 사람을 간호의 주된 관심사, 간호돌봄의 수혜자, 살아있는 복합체 ... 있다.④ 간호(nursing): 로이는 간호를 인간 삶의 과정과 패턴에 초점을 두며, 개인, 가족, 그룹 및 사회 전체의 건강증진을 강조하는 전문직이라고 폭넓게 정의한다. 특별히
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.22 | 수정일 2022.08.08
  • [간호관리학과제] 다양한 리더십 이론의 비교 및 분석
    하여 리더를 따르게 하고, 현재 능력을 충분히 발휘하게 하며, 자율성과 잠재능력의 개발을 통해 직무성과가 향상되도록 변화시키는 활동이라고 할 수 있다. 간호에 적용시키면, 간호관리자 ... 과 개발이 가능하다고 보았다. 행동이론에서는 리더가 무엇을 하며 어떻게 행동하느냐에 초점을 두었다.행동이론에는 권위형-민주형-자유방임형 리더십, 배려-구조주도적 리더십, 관리격자이론 ... 다양한 리더십 이론의 비교 및 분석다양한 리더십 이론의 비교 및 분석Ⅰ 서론리더십이란, 책에 나와 있는 정의에 따르면, 리더가 구성원과의 상호작용과정에서 주도적인 영향력을 행사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.06
  • [A+] 리더십 분석 나의이상적인리더십 리더십이론 간호관리 간호관리학실습
    목차Ⅰ.서론1) 문헌고찰Ⅱ.본론1) 최고·중간·일선관리자 역할2) 간호관리자 리더십 분석3) 나의 이상적인 리더십Ⅲ.결론1)느낀점Ⅴ.참고문헌Ⅰ.서론1) 문헌고찰*리더십 스타일 ... . 숙련되고 혁신적이며 모호한 일을 할 때 적당한 리더십. 관리자가 도전적인 목표를 설정하고 가치 있는 대가를 제시하면 직원들은 강한 동기를 갖게 됨*현대 리더십 이론*1. 양자 리더십 ... . 적절한 시기에 통합된 의지를 형식화해야 함5. 공유적 리더십- 간호에 있어 공유적 리더십의 예. 자기 지시적 업무팀: 업무팀은 자신만의 계획, 조직, 시간계획, 일상 활동을 관리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.05 | 수정일 2022.06.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    정신간호학 과제 - 스트레스에 대한 이론과 스트레스 관리
    목 차Ⅰ. 문헌고찰Ⅱ. 나의 스트레스 탐구Ⅲ. 나의 스트레스 관리참고문헌Ⅰ. 문헌고찰① 스트레스의 정의한때 우리나라 사람들이 자주 사용하는 외래어 중 1위가 ‘스트레스’였 ... 요소를 방해하는 것이나 다름없다.⑤ 스트레스의 관리? 규칙적인 자기 습관평소 규칙적인 생활 습관을 가지는 것이 스트레스 관리의 첫걸음이다. 먼저 건강한 식사습관을 익혀야 한다 ... 을 때가 많다.Ⅲ. 나의 스트레스 관리? 과도한 업무로 인해 스트레스를 받는 경우 해결해야 하는 순서를 계획을 세워서 수행하는 것이 도움이 된다. 대부분은 기한이 임박하거나 중요도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 간호관리학실습_리더십분석보고서 (수간호사 선생님, 관리격자 이론, 팀형 리더십)
    소개본 보고서의 목적은 3~4학년 실습기간 동안 경험한 1인의 간호관리자를 선정하여, 간호관리학(1)에서 배운 리더십 이론을 실제 사례에 적용, 분석하여 궁극적으로 본인이 이루 ... 은 간호를 약속하는 모습을 보이셨다.2. 제시한 상황 속 리더십의 유형 및 특성(출처 : 네이버 지식백과 상담학 사전 ? 관리격자이론)=> [행동이론] - 관리격자 이론 중 “팀형”행동 ... 간호관리학실습리더십 분석 보고서간호리더십 분석 보고서학번 :이름 :? 서론1. 간호 리더십에 대한 본인의 생각리더십은 조직의 목표를 달성하기 위해 리더가 구성원에게 영향력을 미치
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    [간호관리학 과제] 기대이론에 따른 신규간호사 재직의도 동기부여 전략
    기대이론에 따른 신규간호사 재직의도 동기부여 전략 과목명 간호관리학 담당 교수 ㅇㅇㅇ 교수님 학과 간호학과 학번 및 이름 1. 과정이론 모형 중 브룸의 기대이론 기대이론은 특정 ... 을 수식으로 나타내면 다음 표와 같다. 2. 기대이론을 적용한 신규간호사의 재직의도를 높일 수 있는 전략 -기대이론의 세 가지 요인에 따른 분석 신규간호사의 재직의도를 높일 수 있 ... 는 전략을 세우기에 앞서, 기대이론의 세 가지 요인을 신규간호사의 상황에 맞춰 설정해보겠다. 독립한지 1주일된 신규간호사로 가정하여 설정하였다. 3요인 기대치(E) 수단치(I) 유인
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.11
  • [간호관리학실습 A+] 리더쉽 분석/동기부여 이론(Vroom)/틍성이론/행동이론/상황이론/Vroom의 기대이론
    하고 리더쉽 발위방법을 제시한다.Vroom의 동기부여 이론Vroom의기대이론? F(동기수준)= E(기대감) * I(수단성) * V(유의성)목표? 국가고시 합격 및 간호사 면허 취득 ... 리더쉽이론아버지의 리더쉽 분석(사례 및 근거제시)특성이론특성이론: 리더의 자질이 선천적으로 타고나는 것으로 생각저희 가족 구성원은 나, 아버지, 어머니, 남동생 4명으로 이루어져 ... 습니다. 그 결과 저희 가족은 더 좋은 집에 이사와 삶의 질이 높아졌습니다.따라서 아버지는 판단력과 결단력 능력이 타고나다고 생각합니다.행동이론“높은 구조주도, 낮은 배려“? 높
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.06
  • 간호관리학 - 임상실습 중에 관찰한 임상간호사의 관리 사례를 이론적 근거에 따라 작성
    임상실습 중에 관찰한 임상간호사의 관리 사례를 이론적 근거에 따라 작성Ⅰ. 간호 관리란?임상실습 중 관찰한 임상간호사의 관리 사례를 살펴보기 이전에 우선 간호 관리의 개념 ... 다. 간호 관리는 투입을 산출로 바꾸는 전환과정으로 체계이론, 관리과정 및 관리지원기능을 통합한 것이다.공통의 목적을 달성하기 위해 2명 이상의 업무를 수행하기 위해서 관리는 꼭 필요 ... 을 살펴보려고 한다. 휴버(Huber)는 ‘간호 관리간호를 수행하고 간호서비스의 목적을 달성하기 위해 간호자원을 조정하고 통합하는 것’이라 하였고, 스완스버그(Swansburg
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    영화(명랑) 리더십이론 적용(간호관리학) A+ 자료
    간호관리학2과목명간호관리학2담 당제출일학 과학 번분 반이 름목 차Ⅰ. 서론 11. 영화 선정 이유12. 줄거리1Ⅱ. 본론 21. 리더십 사례22. 리더십 이론 ? 사례 적용31 ... ) 독재적-민주적-자유방임적 리더십 32) 직무중심적-구성원 중심적 리더십 33) 배려-구조주도 리더십 44) 관리 그리드(관리격자) 이론 43. 영화 속 리더의 리더십 유형51 ... 해보고자 한다. 관리 격자 이론에서 알 수 있는 이순신의 리더십은 (9,9)형, 팀형이라고 할 수 있다. (9,9)형은 과업수행과 구성원 관계 둘 다 높은 관심을 보이는 유형
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.19
  • 간호관리학_리더십 이론 정리 및 수간호사 리더십 분석 보고서
    적인 병동 관리가 잘 이루어지고 있다. 또한 일반 간호사들의 교육 수준 및 매뉴얼 인지 수준을 파악하여 필요한 교육을 효과적으로 제공하기 위해 노력하고 있다.2) 행위이론(1) 권위 ... 수간호사 리더십 유형과필요한 리더십 역량과 목 명간호관리학실습병 동학 번이 름1. 리더십이란리더십은 구성원이 자발적으로 리더를 따르도록 하는 것으로서 종종 조직성과의 차이 ... 적으로 영향을 주는 것은 아니다. 간호관리자는 적절한 리더십 발휘를 통해 질 높은 간호서비스를 제공을 목표로 고객 접점에서 환자를 만나고 있는 간호사의 태도와 행동을 긍정적으로 이끌어 갈
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.01
  • [간호관리실습 A++] 리더십 유형 분석, 간호단위 관리자 리더십, 리더십 이론 사례 적용 (오하이오 주립대학 행동이론, 상황 적합성 이론, 상황대응 리더십 이론)
    간호관리학실습 3차 원광대학교 산본병원Ⅳ. 지휘단계의 간호관리 업무1. 간호단위 내 리더십? 다음 대표적 리더십이론을 근거로 구성원에게 적용하는 사례를 찾아봅시다.오하이오주립대학 ... 하게 과업 수행· LPC가 낮은 과업지향적 리더십: 상황이 호의성이 높거나 아주 낮은 경우에서 효과적 수행4. 관리에 미친 영향리더십 이론 연구에서 상황이론을 처음 제시했다는 점 ... 리더십연구(행동이론)? 조직 내 업무집단의 성과 만족에 영향을 주는리더십 행동의 결정 요소를 찾아내어 리더십 유형효과를 탐색함? 연구 결과, ‘조직의 구조’와 ‘사람에 대한 배려
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.12 | 수정일 2023.04.29
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2025년 10월 22일 수요일
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