"환경관리직"의 검색결과 입니다.

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"환경관리직" 검색결과 961-980 / 68,243건

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보건의료 팀 간의 협력관계와 간호사 업무조정 역할 중요성

을 위한 필수적 요소가 된다. 의료 전문직 간 협력에 대한 기존 연구들은 의사와 간호사간의 협력에 주안점을 두어 왔다. 병원 환경에서 간호사와 의사는 환자의 안녕이라는 공동 목표 ... 1.보건의료 팀 간의 협력의 중요성에 대해 기술하시오-대다수의 의료조직은 의료 전문 인력과 관리 및 지원 인력으로 구성되어 있다. 이들 각각은매우 전문화되어 있으며, 조직의 목표 ... 적으로 수행되는 업무이다. 보건의료체계 내에서 간호사는 직급에 따라 다른 역할을 수행하는데 크게 간호 관리자와 일반간호사 조직으로 되어있으며 각 직급에 기대하는 역할을 분명히 제시

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.30

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스트레스의 원천은 조직 내외 요인으로 구분할 수 있습니다 그중 조직 내 스트레스 요인을 개인 직무 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오

의 갈등이 심할 경우 심리적 압박감이 증가한다.- 불안정한 고용 환경: 계약직, 파견직 등 고용 안정성이 낮을 경우 직원들은 미래에 대한 불안을 느끼게 된다.- 조직 내 불공정 ... 의 영향3) 조직 내 스트레스 해소 방안- 개인적 스트레스 관리 전략- 조직 차원의 스트레스 완화 정책3. 결론---1. 서론현대 조직에서 근무하는 직장인들은 다양한 요인으로 인해 ... 로 인해 결근율이 상승할 수 있다.3) 조직 내 스트레스 해소 방안① 개인적 스트레스 관리 전략- 운동과 건강 관리: 규칙적인 운동, 충분한 수면, 건강한 식습관을 유지하는 것

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.05

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간호관리학 간호리더가 갖추어야할 조건

====================================================================간호관리학1- 간호전문직으로서 간호리더가 갖추어야 할 것 ... -과목간호관리학학년/분반4학번이름제출일자2020.03.14 ... ====================================================================간호전문직으로서 간호리더가 갖추어야 할 첫 번째는 가장 먼저 사람들과 사회에 대한 복지서비스를 제공하는 것이다.간호는 인류사회의 복지를 위해 현대사회에 필수적인 것이다.사회

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

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13. 5P 인적자원관리 현대기업 채용선발기법

현대기업의 지속경쟁력을 위한 채용선발에서 실질적 선발기법수업명:담당교수:학번:이름:차 례1.서론2.본론(1) 인재채용 환경의 변화(2) 기존 채용관리의 문제점(3) 채용관리 ... 하는 인사관리의 정보화와 인력의 효율화가 요구된다.5) 조직 환경의 변화 : 급변하는 경영환경에 맞춰 유연하고 탄력적인 대응을할 수 있는 수평적인 구조로 변화하고 있다.6) 채용방침 ... 의 개선사항(4) 실질적인 채용 선발 기법3.결론1. 서론“인재가 곧 재산이고 자원이다” 최근 기업환경은 급변하고 있으며 이에 대한 현대기업들의 능동적이고 유연한 대처가 기업의 생존

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.18

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간호관리학실습 전문직간 협력사례보고서

간호관리학실습 보고서-전문분야 간 협력사례-목차Ⅰ. 서론1Ⅱ. 본론21. 전문분야 간 협력사례2. 전문분야 간 협력 증진방안참고문헌6Ⅰ. 서론현대 의학에서는 환자중심 보건의료 ... 제공을 위해 다직종 협력을 바탕으로 팀 기반 진료가 강조되고 있으며, 환자와 가족의 의료적 수요에 다각적으로 대응해야 한다. 이를 위해 전문직 간 협력을 위한 교육이 필수적이 ... 지만, 아직 국내에서는 걸음마 단계이며, 커뮤니케이션 차원에서의 종합적 접근은 미진한 상황이다. 이처럼 현재 의료상황은 전문직 간 의사소통과 협력이 그 무엇보다 중요해지고 있다.환자중심

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.22

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체육 진로탐구 평가계획서(지필 및 수행평가 계획안)

목적가. 일상생활에서 규칙적인 운동을 통해 자신을 관리함으로써 건강을 유지·증진할 수 있다.나. 자신의 신체적 또는 정신적 한계를 뛰어넘기 위해 스포츠의 환경적 제약에 맞서 문제 ... 는 학업성적관리규정에 따르며, 특수 교육대상자 중, 장애로인하여 수행평가가 어려운 학생의 성적 처리도 학업성적관리규정에 따른다.3. 평가 유의 사항가. 성취기준에 따른 성취 정도 ... 있다.Ⅲ. 평가 방법 및 내용평가 종류수행평가반영 비율100%평가 영역체육 관련 분야 직업 유형체육관련 직업의 직간접적 체험영역별 만점(반영 비율)100점(50%)100점(50

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.10

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인적자원관리에서 연공주의의 장.단점에 대하여 설명 하시오

과정을 인적관리가 하게 된다. 두번째로는, 기업환경의 형성이다. 기업은 좋은 인재를 등용하면, 그 인재가 다른 기업으로 이직하지 않고 꾸준히 기업에 머무르기를 바란다. 때문에 해당 ... 인재를 기업에 계속 있도록 하기 위해서 기업 자체적으로 근무 환경을 개선하거나 꾸준한 연봉 협상으로 보다 나은 환경을 제공한다. 대표적으로 예로 성희롱, 사내왕따 등을 인적관리 ... 을 추구하는 것이다. 이에 더해 숙련된 전문가들을 영입하기 위해 인사관리적 측면에서 활발한 직원 복지 시스템을 도입하고 있다. 이제는 평생 직장이 아닌 개인의 성장의 밑받침으로, 기업

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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글로벌기업의 노사관계관리 - 효율적 국제노사관리

노사관리의 중요한 과제는 회사와 노동조합 사이의 갈등을 최소화하는 일이다. 그러나 현지노사관리는 문화 ? 제도 ? 환경의 차이로 인하여 국가마다 큰 차이를 보인다.예컨대 유럽지역 ... 은 임금을 받고 더 좋은 환경에서 일하며 안정적으로 직장을 유지하려고 한다는 점에서 국내노동자와 다를 바 없지만 자신의 직장이 외국기업이라는 점에서 나타나는 우려 역시 없지 않 ... 글로벌기업의 노사관계관리 - 효율적 국제노사관리글로벌기업이 해외에 진출하여 경영활동을 행함에 있어 채용하고 있는 다수의 현지인들을 효율적으로 관리하는 노사관리가 중요하다. 국제

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.23

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간호관리학 보건의료 전문분야 역할의 필요성과 중요성

간호관리학 Report보건의료 전문분야 간 협력관계 및 업무조정 역할의 필요성과 중요성과목명교수명학년 반학번 이름제출일- 목차 -서론1. 보건의료 전문분야 간 협력관계의 필요 ... 분야에서 간호사는 환자결과를 위해 의사를 포함한 의료진과 동료, 관련 부소와 협력을 필요로 한다. 간호인력과 다른 전문직 간의 협조와 팀워크는 의료서비스의 질을 높이는데 중요할 뿐 ... 아니라 조직차원에서도 인력관리 및 환자안전, 비용 절감에 기여하는 바가 크다. 최근 보건의료기관의 운영은 각 부서의 고유의 업무를 강조하기보다는 환자 중심 진료를 위해 원활한 업무

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.19

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우리 사회의 인권침해 사례를 찾아서 분석하시오

되고 있다. 특히 플랫폼 노동자들은 불안정한 고용 상태와 열악한 노동 환경에 시달리고 있다. 이는 노동자의 기본적인 권리를 침해하는 명백한 사례이다. 비정규직 노동자는 정규직 노동자 ... 시설을 갖추고, 이를 철저히 관리해야 한다. 교육에서는 장애인 학생들이 적절한 지원을 받을 수 있도록 교육 환경을 개선하고, 특수교육을 강화해야 한다. 또한, 장애인에 대한 괴롭힘 ... 인권 침해 사례를 분석하고 그 심각성을 논의하고자 한다. 첫 번째로 노동권 침해 사례를 살펴본다. 최근 몇 년간 비정규직 노동자에 대한 부당해고와 임금 체불 문제가 심각하게 대두

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.04

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창직 프로토타입 플래닝 아이디어

▷ 아래의 양식에 따라 본인이 생각한 창직 아이템에 대해 를 작성하시면 됩니다.▷ 강의 9차시 (창직 플래닝, 직무분석 요소의 이해)를 참조하시면 도움이 되실 것으로 생각 ... 됩니다.▷ 중간고사 대체 과제와 동일하게 리포트는 별도의 파일로 작성해서 제출(업로드)해 주시면 됩니다.▷ 아래의 양식과 같이 창직 직무프로토타입의 10개 항목(직업명칭, 직무개요, 직업 ... 생성배경, 차별성, 책무와 과업, 직무수행요건, 고객대상, 진출분야, 향후전망, 추가정보)에 대해 작성해 주시면 됩니다.창직 직무프로토타입1. 직업명칭중고 전자기기 정리업2. 직무

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.14

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간호관리 실습-간호연구(현장실습역량기반 학습보고서)

관련 특성으로 총 임상경력, 현 병원 근무경력, 직위, 현 근무단위 경력, 현 간호단위 관리자와의 근무기간, 고용형태, 근무형태, 근무부서, 월수입, 간호직의 전문직에 대한 인식 ... 간호연구 (PO7)담 당 과 목간호관리학 실습담 당 교 수실 습 기 간실 습 장 소학 번 / 이 름제 출 일 자1. 주제간호단위 관리자의 윤리적 리더십이 일반 간호사의 직무배태성 ... 에미치는 영향: 상사신뢰의 매개효과를 중심으로2. 연구 요약Ⅰ 서 론1. 연구의 필요성간호학을 포함한 국내외 선행연구들에서 직무배태성은 이직의도, 상사신뢰, 간호업무환경, 직무만족

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.10

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- 체감하는 환경문제의 원인과 개선방안

의 노력이 필요한 다양한 환경문제에 직면해 있다. 주요 환경문제 중 일부는 대기와 물 오염, 폐기물 관리, 생물 다양성 감소, 그리고 기후변화의 영향을 포함한다. 정부와 다양한 단체 ... 의 경우 사용 연한이 정해져 있고, 2030년부터는 폐기물 직매립을 금지하는 폐기물관리법이 시행되므로 폐기물의 분류와 자원 활용에 지역민 모두가 적극적으로 힘쓰고, 제로웨이스트 실천 ... 환경문제 과제- 체감하는 환경문제의 원인과 개선방안-과 목 명 : 알기쉬운환경이야기담당교수 : *** 교수님학 과 : 건축공간디자인학 번 : *******이 름 : 하**목 차

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.21

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사회복지행정론(중간고사)

(1) 리더십 이론 중 오하이오 연구, 미시간연구, 관리격자 이론이 갖는 공통점으로 옳지 않은 것은? (배점 : 5점)① 리더들이 어떻게 행동하는가에 따라 리더십의 효과가 다르 ... 다고 보았다.(2) 다음 중 조직이론과 그 특성에 대한 설명을 연결한 것으로 바르지 않은 것은? (배점 : 5점)① 상황이론: 조직의 합리적 선택에 의한 적응을 가정하며 환경변화에 능동 ... 적 입장을 취한다.② 정치경제이론: 조직과 환경의 상호작용을 중시하며 조직의 운영을 위해 자원획득이 중요하다고 보았다.③ (신)제도이론: 조직의 생존을 위해 법적, 제도적 환경

시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.25

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취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다. (청년들은 취업난을 이야기하고, 중소기업은 인력난을 이야기하는데 해결방안은 무엇이 있는지 토론해 봅시다

이행되고 있는지는 의문입니다. 마지막으로 취업 시장에 대한 구직자들의 사고 변화도 필요하다고 생각합니다. 많은 구직자가 대기업만을 희망하며 직종으로는 사무직과 관리직을 원합니다 ... 에 따라 타당한 보상이 이루어질 때 공정함을 느끼기 때문입니다. 둘째로 중소기업 근무 환경이 열악하다는 문제입니다. 굳이 대기업과 비교를 하지 않더라도 중소기업 자체에 대한 볼멘소리 ... 가 많습니다. 공짜 노동, 무한 야근 등 포괄임금제 악용 사례는 기사를 통해 쉽게 찾아볼 수 있으며 현장직의 경우에는 냉난방 없는 초라한 컨테이너에서 숙식을 해결하고 있다는 목소리

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.13 | 수정일 2022.02.15

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금오공대 지속가능경영 수업 과제

18년 8월, 노·사·전문가협의회에서 시설관리, 환경미화 등 4개 직종에 근무하는 용역근로자 46명을 다음달 1일부터 정규직으로 전환하기로 하고, 재정 운영과 인사 관리 규정도 정비 ... ISO 26000의 핵심 이슈는 조직 거버넌스, 인권, 노동관행, 환경, 공정운영관행, 소비자 이슈,지역사회 참여 및 발전으로 총 7가지로 말할 수 있습니다. 그 중 저는 자료 ... 했습니다. 정부의 공공부문 비정규직 근로자 정규직 전환 가이드 라인에 따라 지난 3월에는 대학회계 기간제 근로자 14명이 정규직으로 전환했습니다. 이는 정부의 가이드 라인에 그대로

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.04

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ERP 정보관리사 - 인사관리 핵심정리

, 허츠버그 2요인이론- 리더십 이론 : 브레이크와 무톤 관리격자모형, 허시와 블랜차드 3차원 모델(4) 환경 적응과 혁신 시대- 피들러의 리더십 유효성 이론 : 상호작용 개방조직 ... . ERP 시스템의 이해*전략적인 기업경영 시스템: 성과측정관리(BSC), 부가가치경영(VBM), 활동기준경영(ABW) 등*e-Business 지원 시스템: EC(전자상거래) 시스템 ... , 의사결정지원 시스템(DSS), 고객관계관리(CRM) 시스템 등*클라우드 ERP 특징 아닌 것 : 필요한 어플리케이션 자유롭게 설치*단위별 업무 X, 통합적 업무*사이클 타임 감소

시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.19

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지역사회간호학 산업간호, 환경과 재난관리 요약(현문사 12장, 13장)

로 발생하는 것으로 알려졌다.(3) 대책작업환경 개선 -> 직무제한, 작업순환, 일시적 이동 등의학적 관리 -> 근로자를 작업에 복귀시키기올바른 작업자세 유지2) 요통(1) 요통 ... 지속적인 교육이 필요하다.5) 보호구 착용 : 개인보호구를 사용하여 유해요인으로부터 자신의 건강을 보호하는 것이 필요하다.3. 유해인자별 작업환경 관리1) 인체 노출경로별 관리(1 ... , 정기 평가로 구분(1) 단계사전준비 -> 유해 위험요인 파악 -> 위험성 추정 -> 위험성 결정 -> 위험성 감소 대책 수립 및 실행 -> 기록 및 보존< 13장 환경과 재난관리

시험자료 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.27

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간호사활동임상이외 보고서

하는 기술직 공무원이다. 산업보건위생분야의 정책수립, 집행, 관계법령의 재개정, 유해사업장에 대한 작업환경 측정 평가관리, 보건 및 의료정책의 종합계획 수립, 조성 및 집행, 전염병 ... 심사 관리사)4. 공무원4-1. 보건직 9급 공무원4-2. 간호직 8급 공무원4-3. 보건진료직 8급 공무원5. IRB 사무국 간호사6. 해바라기센터 의료지원팀 간호사7. 장기 이식 ... 의 국내 침입과 국외 전파를 막는 검역 업무, 환경위생업무, 식품위생업무 등의 업무를 수행한다.[13]2) 자격 조건 및 역량보건직 9급 공무원 시험은 응시자격에 제한이 없어 누구

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.06 | 수정일 2023.05.31

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간호 전문직 표준 및 간호 실무의 법적, 윤리적 기준 REPORT

한 환경 구축) 건강증진 유지를 포함하여 간호 중재를 수행하였다. (ex. 증상이 더 진행되지 않도록 운동, 물리치료 자발적으로, 지속적으로 함.)안전관리하기?, 투약하기?, 환경관리 ... 간호 전문직 표준 및 간호 실무의 법적, 윤리적 기준 REPORT1. 간호 전문직 표준 및 간호 실무의 법적, 윤리적 기준1) 간호 전문직 표준- 간호표준 1[자료수집] 간호사 ... 하기?, 사고 관리하기?, 영양 관리하기?- 간호표준 5[평가] 간호사는 간호 중재를 평가한다. 지속적으로 간호를 평가하였다.간호목표 달성을 확인하였다. 평가결과를 간호 진단

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.07

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