"기업이야기"의 검색결과 입니다.

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기업이야기 독후감 - 기업이야기 관련 독후감 1건 제공

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"기업이야기" 검색결과 961-980 / 82,358건

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산업복지와 다문화 복지에 대한 이해

를 살필 수 있는 방향으로 이루어진다.넓은 방식으로 이야기 했을 때 산업 복지는 국가 그리고 지방자치 단체, 기업 노동조합, 협동 조합 등이 주체가 되어서 만들어가는 것이다. 이 ... 복지는 더 보강되어야 하며, 여러 방면에서 발달되어야 한다고 이야기 하는 사람들이 많다. 이처럼 복지 분야 안에서 산업에 관련된 부분을 담당하는 것을 산업복지 라고 하며, 산업 ... 들은 노동자 그리고 가족들이 생활 안정을 거칠 수 있고, 이를 통해 생활 수준이 향상될 수 있도록 최선의 노력을 다한다. 좁은 의미로 이야기 하자면 미국에서 이야기 되는 산업사회 사업

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19

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최근 기업들은 기업의 사회적 책임활동(CSR)을 통해 자사의 이미지를 증진시키고자 노력하고 있다.

는 것이다. 4단계 ‘자선적 책임’은 직접적인 요구 의무는 드러나지 않으나 기업에서 자발적으로 기부, 이익 공유, 사회 환원 등의 활동을 하는 것을 이야기한다.기업의 이미지는 기업 ... 마케팅 관리론주제: 최근 기업들은 기업의 사회적 책임활동(CSR)을 통해 자사의 이미지를 증진시키고자 노력하고 있다. 즉, 기업의 CSR활동이 기업에게 있어 중요한 마케팅 전략인 ... 것이다. 따라서 학습자는 특정 한 기업의 CSR활동 성공사례를 제시하고, 그들이 실행한 CSR활동의 구체적인 방법을 분석하여, 향후 기업들에게 제시할 수 있는 시사점에는 무엇

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.18

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 리포트B형 문제

“핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (B유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 하세요↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓2-5. 기업 내 인사이동의 정당성 판단기준에 대하여 설명하고, 기업간 인사이동인 전출과 전적의 개념 및 유효요건에 대해서 설명하시오. (총 18점)1) 기업 내 인사 ... 는 노동조합 또는 근로자 본인과의 협의 등 그 인사 조치를 하는 과정에서 신의착상 요구되는 절차를 거쳤는지 여부를 종합적으로 고려하여 결정하게 된다.2) 기업간 인사이동의 개념 및

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.08

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최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를

경영학개론 주제: 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 ... 문헌 Ⅰ. 서론 기업을 경영하는 것에 있어서 다양한 측면을 고려해야 할 것으로 생각된다. 그 중의 가장 핵심적인 측면이라고 말할 수 있는 것이 ‘조직’이라는 것을 어떻게 구성할 것 ... 인가와 관련한 문제이다. 조직은 어떻게 구성할 것인가와 같은 문제는 기업을 경영하는 것에 있어서 가장 기본적인 부분이라고 말할 수 있는 것이므로 매우 중요하다고 말할 수 있을 것이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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문화정책론 기말고사 요약본

이야기하지만 실질적으로는 사회공헌도가 낮은 상태에서 기업의 이익을 과도하게 챙긴다.민주주의 사회에서 반드시 필요한 건강한 개인주의가 한국에 뿌리내리기 위해서는 개인주의에 대한 올바른 ... 이 작용한 정치적 요인, 이수만을 대표로 하는 도전정신을 가진 기업가들의 기업가 정신, 한국을 홍보하고자 했던 정책적 요인에서 비롯되었다. 하지만 이러한 요인들이 애초에 설계되었던 것 ... 의 태동달려있다. 스토리 산업을 활성화하기 위해 한국 문화와 정서 속의 이야기 원형을 개발, 스토리 산업의 씨앗으로 삼는 게 과제로 부상하고 있다.3. 한국의 근본적 문법과 파생적 문법

시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.06 | 수정일 2021.12.10

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A+학점, 존리의 금융문맹 탈출 (존리 대표) 분석 및 감상

존리의 금융문맹 탈출(존리 대표) 분석및감상1. 한국인의 교육은 금융문맹을 양산해내는 문제점을 가지고 있다.ㅇ 존리 대표는 강의에서도 늘 말하지만 한국인들은 돈에 대해 이야기 ... 은 엄연히 존재한다.ㅇ 따라서 우리의 궁극적 목표는 돈을 벌기위한 것이라고 편하게 이야기할 수 있어야 한다. 그러나 우리 사회는 돈에 대해서 너무 밝힌다는 편견을 갖게 하고, 때로 ... 는 비난의 대상으로 삼기 때문에 사람들이 편하게 돈에 대해 이야기하는 것을 두려워한다. 그러나 이제는 바뀌어야 하는 것이다. 돈에 대해서 편하게 이야기 하고, 어떻게 하면 돈을 더

리포트 | 7페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.08.03

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위기탈출 신입사원 - 직업인A 독후감, 서평, 느낀점

위기탈출 신입사원 - 직업인A(3.5)직장을 다닌지 4년 정도 된 것 같다. 그러면서도 이번이 3번 째 직장이다. 첫 직장에서는 3년 동안 있었다. 중소기업이었지만 요새 젊 ... 은 사람들은 끈기없이 금방 그만두고 이직한다는 평가를 받기 싫어서였다. 계속 일할 수 있었지만 코로나 때문에 기업이 직격탄을 맞아서 상사 포함 직원 3명 외에 모두 권고사직이 되었고 그 ... 상황에서 떠안은 과중된 업무에 못참고 나도 나오게 되었다. 나오고보니 책에서 나오는 전형적인 [중소기업]의 형태였다. 장점이자 단점인 별에 별 업무를 다 도맡아서 하게 된다는 점

리포트 | 2페이지 | 1,900원 | 등록일 2023.10.24

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핵심역량이 무엇인지를 기술하고, 포스트 코로나 시대에 있어 인적자원이 핵심역량으로서 중요한 이유에 관하여 의견을 제시하시오.

은 기업들은 종종 로봇과 인공지능으로 대체된 노동자들의 세상을 이야기하기도 한다. 우리는 보통 밀려난 이들에 주목하여 인간다운 삶이 어려운 세상을 이야기하곤 하는데, 기업이 원하는 핵심 ... 로 인정받을 수 있는 핵심기술을 말하며, 기업의 입장에서는 동등한 산업과 기업 사이에서 살아남을 수 있는 차별적 기술과 브랜딩을 말한다. 이에 최근 핵심역량이라는 용어는 전체 시장 ... 회장으로부터 핵심 역량과 핵심 인재 철학이 나왔다. 그는 삼성물산과 제일모직 등을 설립·운영하면서 인재의 중심을 먼저 외치며 기업의 사명과 비전 달성에 함께 나아갈 가능성이 높

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.10

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독후감(A+) 포노 사피엔스 - 상식의 교체를 넘어 생각의 기준을 잡아줄 신인류 선언서 ( by 최재붕)

하여 디지털 사회상을 갖춘 신인류들에 대해서 이야기한다. 기업들은 오랜 시간을 거치는 면접을 중시하고 스토리텔링의 막강한 힘을 믿고 있으며 다양한 생각을 인정하고 있다.인상깊 ... 의 책들이 등장했고 또 더 많은 혁명에 관한 이야기들이 쏟아져 나올 것이 분명하다. 그 가운데 이 책만이 가진 특징은 혁명의 출발을 바로 ‘인류의 변화’에서 풀었다는 데에 있다. 포노 ... 으로, 사람의 마음을 움직이고 살 수 있도록 배려하고 감동시키는 방법의 필요성에 대해 이야기하고 있다. 정교하고 섬세한 공학적 제조 기술, 그 안에 담긴 스토리텔링과 디테일에 감동

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.02

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정년 연장에 대한 내 생각

정년 연장에 대한 내 생각이 글은 일반인이 쓴 것이며 전문적이지 않다는 사실을 먼저 밝힌다. 이미 정년은 최근 5~6년 사이에 조금씩 늘었다. 한국에 해당되는 이야기이다. 정년 ... 이다. 정년이 늘면 기업 입장에서는 새로 채용할 인력을 줄일 수밖에 없다. 한국도 보통 근속 연수가 길수록 봉급이 커진다. 정년을 무작정 늘린다고 좋다고 보진 않는다.늘려도 70세 ... 이전에 그들은 실직을 하게 될 것이고 결국에는 자기가 알아서 경제활동을 다시 해야 한다. 중요한 건 지금도 기술이 있는 사람들은 재취업을 하고 기업도 숙련된 정년퇴직자를 고용하기

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.14

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일본 경제침략 실패시나리오 독후감

일본 경제침략 실패시나리오 독후감2018년 11월 일본 수출 기업이 한국에 불산 수출을 허가해달라고 했지만 당국에서 막았다고 한다. 그러고 2019년에 일본의 무역 규제가 시작 ... 면 규제를 하려고 준비를 했던 것 같이 느껴지기도 했다. 저자는 일본의 내수침체 문제로 살아날 기미가 없다고 했다. 후쿠시마 수산물에 대한 이야기도 나오는데 이건 한국이 수입 금지 ... 를 걸었다고 한다. 내가 볼 때는 아베는 내부 문제를 해외로 돌리기 위해서 책략을 쓴 것 같다. 한국이 만만하니까 시비를 건 거라고 추측한다. 노재팬 운동에 대한 이야기가 나온다

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.21

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독후감_일본전산 이야기 (불황기 10배 성장, 손대는 분야마다 세계 1위, 신화가 된 회사)_저자 김성호

독후감일본전산 이야기(불황기 10배 성장, 손대는 분야마다 세계 1위, 신화가 된 회사)저자 김성호회사의 잘 적응하는 나내가 읽은 일본전산 이야기는 일본전산 나가모리 시게노부회장 ... 의 이야기를 적어놓았다. 4명이 되는 보잘 것 없는 작은 회사로 자본금을 가지고 세 평짜리 시골 창고에서 시작한 회사였다. 이 작은 회사는 오일쇼크와 10년 불황을 지나면서도 모터 ... 라는 단 하나의 키워드에 집중하면 성장한 일류기업이 되었다. 2022년 기준으로 할 때 매출 약 20조원과 13만 여명을 거느리는 대기업이 되었다. 또 일본전산은 노트북, 스마트폰

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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독후감,요약문 <성공할 수밖에 없는 브랜드 이야기> 조현용 作 '소비더머니'를 중심으로

을 들은 나는 이 책을 읽고 독후감을 써서 올리기로 결정했다. 목차를 보니 과반수가 내가 조회한 영상이다. 아직 보지 못한 기업은 어떤 이야기로 전개가 될지 궁금해진다.이 사람의 영상 ... 독후감/요약문< 성공할 수밖에 없는 브랜드 이야기 >- 조현용 作『소비더머니』를 중심으로 -조현용 作『소비더머니』(2021)“부정한 1등을 하느니,차라리 2등을 하겠다.” ... 이야기입니다. 디지털 콘텐츠 시장에서 ‘소비더머니’가 과분하게 사랑받은 것은 각각의 빛나는 이야기들 덕분입니다. 꿈을 꾸고 노력하면 운명을 바꿀 수 있다는 생각을 유효기간 지난 것

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.28 | 수정일 2022.02.13

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유발 하라리 호모데우스 4,5장 요약

(두려움 ,욕망, 기쁨 등)이라는 이중 현실에서 살아가지만, 인류는 다르다. 인류는 삼중 현실을 살아가는데, 동물들과 마찬가지로 이중 현실을 포함하여 돈, 신, 기업 등 이야기라는 현실 ... 하라리는 인류를 ‘스토리텔러’ 즉, 이야기꾼으로 비유를 하였다.앞에서 살펴보았던 침팬지와 늑대 같은 동물들은 외부의 객관적 사실(나무, 바위, 강 등)과 내부의 주관적 경험 ... 을 살아간다는 점에서 인류는 이야기꾼이다. 이야기는 오직 인간만이 창조할 수 있는 부분이다. 그래서 인류는 허구의 이야기를 중심으로 서로 협력하여 지금까지 살아왔다. 하라리는 인류의 역사는 다양한 이야기들로 짜여진 ‘허구의 그물’을 중심으로 돌아간다고 말하며 글을 시작한다.

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.01

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인구와 투자의 미래 독후감

를 창출할 수 있다는 예측을 제시하고 있습니다. 또한, 주식과 관련하여 내수보다는 수출기업에 투자하는 것이 유리하다고 이야기하며, 국내 지수 ETF와 미국 채권 ETF로 자산을 배분 ... 성이 향상되고 기업의 비용이 절감되며 노동시장이 유연해질 것으로 예상됩니다. 이는 자본 투자의 확대를 도모할 수 있으며, 경기 전망이 밝다는 점에서 투자자들은 긍정적인 전망을 가질 ... 있지만, 이후에는 더 살기 좋은 세상이 될 수 있다는 가능성을 언급하셨습니다. 그러나 현재는 인구 감소에 대한 경험이 부족하여 다양한 공포스러운 이야기가 돌고 있다고 지적

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.09

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무기가 되는 스토리 독후감_ 도널드 밀러 저

에서 우연히 설민석 강사님의 역사 강의를 보게 되었다. 병자호란이며 임진왜란 년도를 외우며 꾸역꾸역 공부했던 기억밖에 없던 내가 역사 이야기를 이렇게 흥미진진하게 들을 줄이야. 스토리 ... 가 가지고 있는 힘이 엄청나다는 것을 그 때 느꼈다.스토리텔링은 아주 오래된 개념이다. 세계 각지에서 건국 신화나 창조 신화가 이야기의 형태로 전해 내려왔고, 옛 사람들은 전래동화 ... 에 메세지를 담았다. 스토리가 힘이 있는 이유는 재미있기 때문이다. ‘착하게 살아야 해’ 라고 말하는 것 보다는, 흥부와 놀부 이야기를 들려 주는 것이 사람들의 마음을 움직여 착하

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.18

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아주대학교 인간과 두뇌의 신비 뇌과학과 전공 과제(10점/10점)

을 하는 것이다. 기업에 있어 뇌의 역할은 단어에서 알 수 있듯 수뇌부(首腦部), 즉 기업가의 역할과 다를 게 없다. 거시적 측면에서 뇌와 기업의 운영 메커니즘을 살펴보면, 인간 ... 하기 위해 척수 반사가 일어나기도 한다. 기업도 마찬가지다. 말단부에서 일을 처리하기 위해서는 수뇌부의 판단을 거쳐야 하지만, 만약 긴급한 상황이라면 중간 단계에서 신속히 처리하기 ... 적 시스템은 닮아 있다고 볼 수 있다.이와 같은 기업의 메커니즘을 작동시키는 것은 결국 인간이다. 그리고 인간은 뇌의 명령에 따라 행동한다. 그렇기 때문에 기업가의 입장에서 노동자의 일

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.28

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인문의 숲에서 경영을 만나다

소리 없는 유혹과 매너, 전쟁과 모험, 역사부분으로 나누어 각 상황에 따른 인문과의 만남을 이야기 하고 있다. 최근 기업을 경영하는 CEO들의 비즈니스 현장을 전쟁과 같다고 말 ... 기업이 경영하는데 필요한 통찰의 힘을 기를 수 있도록 도움을 준다고 한다. 사실 통찰이라는 것은 모든 분야에 있어서 가장 중요한 부분이라고 말할 수 있는 것으로 사람을 경영 ... 하고, 기업을 경영하고, 국가를 경영하는데 있어서 예리한 관찰력으로 상황을 똑바로 인식하지 못하면 안 되는 것이다. 개인에 있어서도 자신에 대한 상황 판단을 통찰의 힘으로 바라볼 때 지금

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.04

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기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.

의 역할과 함께 이야기할 수 있다.아무리 좋은 경영자가 있어도 직원들이 일하지 않으면 기업은 돌아가지 않는다. 경영자는 기업의 목표를 세우고 직원들이 그 목표를 함께 이룰 수 있 ... 에서 유를 일군 창업세대에선 앞을 보고 달리는 돌파력이 중요했다면, 앞으로 글로벌 경쟁에 맞서야 하는 오늘날 기업에는 전후좌우를 잘 살필 줄 아는 경영 전문가가 절실하다는 이야기 ... 경영학개론 주제 : 기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오. 1.서론 기업은 영리를 얻기 위해서 생산 및 판매를 행하는 조직을 뜻

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.20

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사회문제론_다음의 추천도서 중 하나를 선택하여 독후감을 작성하시오.(빈곤과정)

고립되기 때문에 우리는 그들을 볼 수 없다는 의미기도 하다.책은 본격적으로 도둑맞은 가난에 대해서 이야기하고 있다. 2019년의 설문조사에서 “나는 가난하다”라는 설문에 “그렇 ... 에서는 이 가난의 기준 설정이 낳는 문제를 저자의 경험을 더해 이야기하고 있다.2.가난하다는 것은 대체 어떠한 것인가?빈곤이라 불릴 정도로 가난하다는 것은, 얼핏 생각해 보면 내일의 삶 ... 화시킨다는 레비 R. 브라이언트의 연구를 인용해 저자는 이야기한다. 사전에 규정된 특정 기준에 따라서만 전달 가능하므로, 빈곤자들은 그들의 사람됨, 처지, 삶의 양식이 완전히 규정된 점주

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26

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