"급여관리실무"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 심평원 자소서 간호사 발전 방향 심기역 심평원 면접 지역자활센터 간호등급제 실습중간평가서 사회복지행정론

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"급여관리실무" 검색결과 941-960 / 4,708건

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지역사회보장협의체의 역할과 기능에 대해 기록하고 자신이 살고 있는 지역사회보장협의체의 지역사회복지프로그램을 소개

은 지역사회복지의 영원한 과제는, 해결해야 하는 부분인 복지의 사각지대를 해소하는 것에 취약하다는 점에서 한계를 마주하고 있었다.실제로 중앙에서 관리하고 획일적으로 제공하는 복지 ... 되면서 생겨난 새로운 체제이다. 법적인 근거를 보면 사회보장급여의 이용이나 제공 그리고 수급권자를 발굴하는 것에 관련한 법률로서 인정받고 있다.이 협의체의 기능은 다양한데, 간략하게 서술 ... 이나 노인 등을 대상으로 하여 실무와 관련한 분과를 운영하고 있다. 이들은 복지기관에서 서비스를 공급하기 위하여 현실적으로 가능한 대안에 대해서 찾고 우리 지역에서 제공하고자 하는 복지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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정보검색론 과제 빅6모형을 이용한 정보문제해결

에 근무중인 실무자의 의견들을 종합하여 정리한다 . 7 4.정보 활용백내장 이 란? 8 백내장 : 수정체의 혼탁으로 인해 사물이 뿌옇게 보이게 되는 질환 눈으로 들어온 빛은 수정체 ... 마다 금액차 이 가 나는 이 유는 ? 다초 점 인공수정체는 비급여 항목이기 때문 에 개인 병원마다 금액을 책정할 수 있다. 따라서 비용이 천차만별인데, 안과에서 과도하게 금액을 높게 책정 ... 승소 한 것이다 . 법원은 약관상 입원조건은 6시간 이상 체류, 관찰 및 그 치료 실질이 입원치료에 해당해야 하나 이 사건 수술은 일반적으로 6시간 이상 의료진의 관찰관리가 필요

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.14

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간호관리학)리더십 적용 레포트,임파워먼트

다. 간호 관리에서 의사소통이 중요한 이유는 조직의 목표를 달성하고자 할 때 간호 관리의 수단으로 의사소통 과정을 통하여 이루어지기 때문이다.간호실무 현장에서 이루어지는 의사소통 ... 간호관리학 보고서- 리더십 적용 -R E P O R T과목명간호관리학 2담당교수님실습기관제출일학번이름목차서론 ················page 1본론 ... 의 경쟁력 강화 및 보다 효율적인 경영을 위해 지속적인 혁신이 요구되었으며, 이 과정에서 인적자원관리의 패러다임 변화와 간호사의 역할 변화로 인해 간호리더십이 중요하게 되었다.흔히

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.20

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급식경영학 ) 경영이론 설명. 전 세계적으로 경영 화두로 부상한 ESG 경영 단체급식 업계에도 도입. ESG 경영을 도입 실천하는 급식조직 및 기업을 1개 선택하여 ESG 경영 사례의 내용을 정리하고 이를 통

의 내용을 정리하고 ② 이를 통한 급식 경영적 시사점을 자유롭게 서술하시오.(10점)※ 급식기업(CJ프레시웨이, 삼성웰스토리, 아워홈, 현대그린푸드 등), 학교, 병원, 급식관리지원 ... 관리지원센터 등 다양한 급식조직의 ESG 경영에 대한 언론보도, 홈페이지 안내 자료, 발표 보고서 등을 참고하여 정리할 수 있으며, 정리한 자료의 출처를 반드시 표기하시고, 미 ... 는 작업의 표준을 권고하고 있다. 이러한 노력을 통해서 근로자가 기대하는 아주 높은 수준의 급여와 사업주가 기대하는 아주 낮은 노무비라는 상반된 가치를 조율하고, 합의점을 찾

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.10 | 수정일 2024.04.21

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안전 논문

에서의 안전관리활동을 증진시킬 수 있는 대책의 마련도 미흡한 실정이다. 이에 본 연구는 응급실 간호사의 환자안전문화에 대한 인식, 환자안전역량, 안전간호활동 정도와 관계를 조사하여 응급실 ... 실무 표준을 기초로 개발하고 채우리[4]가 수정하여 전문가 6인에게 내용타당도를 검증받은(Lynn, 1988) 도구로 총 34문항이다. 환자확인 5문항, 구두처방 3문항, 투약 6 ... 채우리[4]의 연구에서는 3.93, 수도권 내 2차 의료급여기관 1개 병원, 3차 상급종합병원 2개의 간호사를 대상으로 한 장해나[23]의 연구에서는 응급실 간호사 20명(5.8

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.21 | 수정일 2023.07.05

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방송통신대학교 간호학과 3학년 2학기 중간과제물 간호이론

물과 음식물 섭취 eq \o\ac(○,5)소음의 통제 eq \o\ac(○,6)청결 eq \o\ac(○,7)관찰력 eq \o\ac(○,8)부차적 관리주택보건 eq \o\ac(○,1 ... 몇가지 의견주택 보건 관리 시 주의해야 할 점주택 보건을 위한 주인의 책임가정에서 육체적 퇴화의 원인환자의 방이 환기통이 된다.감염변화 eq \o\ac(○,1)환경변화 eq \o ... 한 이유는 간호 실무에 간호 이론을 적용함으로써 지식 개발과 간호실무의 질 향상을 촉진 할 수 있기 때문이라고 생각한다. 다양한 환자가 오는 병원의 특수성과다양성에 있어 잘 정립

방송통신대 | 9페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.01.01

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사회복지법제(법의 내재적 한계와 개선방안 )

적 한계권지현 충남대병원 사회사업팀장은 이런 상황에 대해서 다음과 같은 말을 했다. “일반적으로 복지에서 말하는 취약계층은 의료급여 대상자나 차상위 계층을 의미하지만 보건의료 차원 ... 취약계층은 앞으로 전 연령대로 확산될 가능성이 있다.기초생활수급자, 65세 이상 독거노인 같은 취약계층 관리를 위한 복지체계가 존재하고 있지만 질병 상황이 발생하면 연계할 수 있 ... 망으로 연결되는 통합 시스템 없이 적절한 의료자원 연결, 질병상태 공유가 어렵다. 실제로 공공보건의료 사업 수행 중인 서울시 북부병원은 지역사회 사회복지실무자를 대상으로 설문조사

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.02

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간호관리학_리더십, 동기부여, 의사소통과 주장행동 요약정리

Ⅰ. 리더십1. 개념① 조직구성원들이 조직목표의 달성을 향해 자신들의 과업을 적극적으로 수행하도록 유도하는 관리기능② 조직목표의 달성에 기여할 수 있도록 구성원의 행동에 영향 ... 을 미치는 기능이므로 관리자의 가장 중요한 관리기능2. 리더십의 개념① 집단에서 사람 간의 상호작용을 통해 일어나며, 구성원의 행동이 목표달성을 향하도록 영향을 미치는 과정② 조직목표 ... 의 효과적인 달성과 직결됨③ 리더십에 따라 조직의 성과와 구성원의 만족이 결정되기 때문에 리더십은 관리자가 가져야 할 필수적인 역량④ 공식적인 계층제의 책임자만이 갖는 기능은 아니

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03 | 수정일 2022.01.08

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[자기소개서] 에이스토리 신입사원 합격 이력서

를 담당하여 인력서칭 및 행정적인 부분 담당하였습니다. 그 외에도 국민카드 채권, 교보생명 인바운드 등 채용진행 및 급여관리 하였으며, 업무가 적응 된 이후에 신규업체들도 맡 ... 으면서 많은 것을 배울 수 있었습니다. 직업상담사 시험을 준비하면서 배웠던 내용과도 연관된 내용들도 많이 있었지만 실제로 경험을 하면서 실무적인 일들을 배웠습니다. 배우는 것을 좋아하

자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.18

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[자기소개서] 현대미포조선 신입사원 합격 이력서

하였고 대학교를 다니면서 회계사무실의 인턴생활과 그후 제약회사의 영업관리직으로 실무적인 일을 배우기 시작하였습니다 ... 었습니다. 지난 2020년도 1월부터 12월까지의 11,750명의 고객님의 청구 건을 모두 확인하여 세부내역서상 비급여 관련 의료비를 엑셀로 정리하여 입력하고 검토하는 업무를 담당

자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.13

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품질비용 분석을 통한 품질관리

품질비용 분석을 통한 품질관리좋은 품질의 제품을 보다 경제적으로 만들기 위한 방법을 도모하고 품질관리 활동의 효과와 경제성을 평가하기 위한 방법이 품질비용(Q-Cost)이 ... 16949:2002 규격에서도 요구사항 5.6.1.1에서 조직의 Performance를 평가하는 지표의 하나로 중요시되고 있다. 품질비용에 의한 관리 방법은 품질관리 활동을 위하여 사용 ... 되는 모든 비용을 기간 원가로 계산하여 품질관리 활동의 개별 효과를 파악함과 동시, 이것을 분석하여 - 품질관리 활동상의 문제점을 발견하고, - 발견된 문제점에 대한 개선 대책

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.07

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간호사 사직률 저하를 위한 전략

인으로서 인간의 생명을 다루는 업무를 수행하기 때문에 이는 간호사에게 적지 d감일 수 있다. 실수가 용납되지 않는 근무 환경은 학교에서 배운 것과 실무 간의 차이 그리고 이상 ... 급여 상승이나 처우 개선은 외재적 동기부여라고 할 수 있으며 이 부분도 동일하게 강화이론, 맥그리거의 Y이론과 동일한 맥락으로 간호사들을 동기부여 시킬 것이다.Ⅲ. 결론 : 동기부여 ... . 조연실 등(2014), 「프리셉터의 신규간호사 교육경험」, 동서간호학연구지, 20(1), p.37-47.3. 서문경애 외(2018), 『간호관리학』, 현문사, p.383.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.06

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2024 사립학교교직원연금공단 사무행정 직무 합격 자기소개서

의 시스템 혁신을 뒷받침하는 실무 지원 능력이 중요하다고 봅니다. 저는 행정학을 전공하며 공공기관의 예산, 조직관리, 전자정부 구축사례를 학습해 왔고, 공공 민원 행정의 자동화·간소 ... 문서 처리, 공문 관리, 통계 보고 등 정확하고 체계적인 행정 처리가 중요합니다. 저는 컴퓨터활용능력 1급, 전산회계 1급 자격증을 통해 익힌 실무 기술을 바탕으로, 공단의 각종 ... 수급자 증가에 따른 재정건전성 확보와 디지털 민원처리 고도화입니다. 특히 고령화 사회 진입으로 인한 급여 지급 규모 증가와, 공공기관의 ESG경영·행정 디지털화 요구가 동시다발

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.21

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국립아시아문화전당 공무직(비서) 자기소개서

국립아시아문화전당 공무직(비서) 자기소개서1. 지원동기저는 다양한 기관에서 행정업무를 지원하며 비서 업무의 본질은 단순한 일정 관리나 문서 처리에 그치지 않고, 조직의 효율 ... 가 얼마나 중요한지를 체감하였습니다. 이러한 실무 경험을 바탕으로, 공공기관의 비서 업무 역시 단순 보조가 아닌 조직 운영의 중심축이 될 수 있다는 확신을 갖게 되었습니다. 국립아시아문화 ... 일을 반드시 기한 안에 정확히 처리한다”는 평을 자주 들었습니다. 행정 보조 업무를 하면서 파일링, 공문 작성, 급여 정산 등 단순 반복적이지만 실수가 용납되지 않는 작업들을 처리

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.03

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삼양홀딩스 [Staff부문 경영지원 HR제도운영]_합격자기소개서 (원본출처_링커리어)_첨삭자료

했던 이사님으로부터 긍정적인 피드백을 받을 수 있었습니다이런 경험을 바탕으로 삼양홀딩스의 직급 별 급여도 분석하고 관리하겠습니다.[2nd_니즈 파악 능력]OOOO년 OOOO ... 을 하는 회사인지 간략하게 언급한 뒤 지원직무를 선택한 이유를 설명했습니다. 인사실무 경험자라서 그런지 비교적 담백하게 글을 썼다는 인상을 줍니다.다만 문장을 연결하는 부분과 단어 ... OOOO컨설팅 회사에서 인턴으로 근무하던 당시 한 고객사가 요청한 ‘직급 별 급여개선’ 업무를 수행했습니다. 직무평가를 분석하고 동종업계의 직급에 따른 급여를 비교하면서 고객사

자기소개서 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.19 | 수정일 2024.03.28

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지역사회간호학 전범위 요약

보건의료를 받을 수 있는지 스스로 정보를 얻는 능력이 생길 때까지 안내하고 그들의 입장에서 의견을 제시사례관리자? 사례관리의 대상자 선정, 대상자 건강요구의 사정과 확인, 요구 ... 에 부합되는 간호계획, 다른 사람이 수행한 간호의 감독조정자? 대상자의 상태와 요구에 대해 다른 요원들과 의사소통, 사례관리 집담회? 대상자의 문제해결을 위해 보건의료요원 간 협력 ... 의 검토 및 실무 적용, 연구문제 확인 및 간호연구의 계획·수행, 자료수집, 연구결과의 보급? 연간 총 사망자 중에서 50세 이상의 사망자 수의 비율을 나타내는 것으로 지수가 높

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.18

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간호국가고시 지역간호. 요약정리

후 환자관리를 위한 한 방안으로 도입되었다.2 가정간호 대상자에는 의료급여대상자도 포함되어 있다.3 가정간호 사업은 병원에서 조기 퇴원한 환자가 주 대상이다.4 지역사회 중심보다 병1000 ... 간호개론관련 이론 역사간호사의 역할간호 수단과 방법간호행정보건의료체계보건정책보건사업 기획일차보건의료간호과정건강증진 보건교육건강증진관련 이론보건교육역학과 질병관리생애주기 인구집단 ... 인구현상의 이해가족계회건강문제별 인구집단방문건강관리사업만성질환관리사업재활 정신 사례관리가족간호학교보건산업간호환경보건1간호개념2간호과정3간호행정4지역간호5가족간호6보건교육7학교보건8

시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.11

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서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오

를, 중간관리자는 일선의 실무자에게 조직이 나가고자 하는 방향 및 목표를 명확히 설명해 줄 수 있어야 한다.2) 파트너서번트 리더는 구성원을 파트너로서 합의를 이끌어 내기 위해 의견 ... 병원을 세움으로 환자뿐 아니라 정부에게도 의료보험 수가를 신청하지 않는 국내 유일의 가난한 이웃을 위한 무료병원을 운영하게 되었다. 대상자는 건강보험과 의료급여 비수급권자, 건강 ... 한다. 리더십 분야에 있어 저명한 학자인 블랜차드는 구성원이 자신의 분명한 방향 및 목표가 주어질 때 잠재력을 발휘해 최상의 성과를 거둔다고 연구한 바 있다. 최고경영자는 중간관리자

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20

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(A+레포트) 직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오.

의 목적에 따라 다르게 정의하고 있기 때문이다. 이처럼 조직몰입은 조직을 연구하는 학자와 조직 관리를 담당하고 있는 실무자들이 가장 관심을 가지고 있는 주제중 하나이다. 조직몰입 수준 ... 들을 관리하는 것은 매우 어려운 일이다. 조직을 원활하게 운영하기 위하여 조직과 조직구성원의 이해가 필요하게 되었고, 이로 인하여 조직구성원의 조직심리 및 행동을 연구하는 분야인 ‘조직 ... 만족에 영향을 주는 요인들을 정리하여 동기요인이라 명칭 하였고, 직무 불만족에 영향을 주는 요인들을 집합적으로 위생요인이라고 명칭 하였다. 동기요인에는 급여, 감시와 감독, 회사

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.29

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중간관리자가 가져야 될 리더십에 관한 정리

, 심지어 스스로 원하지도 않은 상태에서 관리자로 진급하는 일이 벌어진다. 다니고 있는 직장에 계속 남아 있기 위해, 또는 관리직이 되면 급여가 올라간다는 생각에 진급을 받아들인다. 대 ... 높은 생산성의 단계로 진입하게 하고, 관리자는 실무에 대한 부담을 줄여 관리와 통솔의 측면에 더욱더 치중하기 위함이다. 팀원들이 자신의 기술과 능력을 개발할 수 있는 최상의 방법 ... 중간관리자가 가져야 될 리더십에 관한 정리- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 최악의 관리자 유형Ⅲ. 중간관리자의 리더십 기술1 - 팀원 능력개발Ⅳ. 중간관리자의 리더십 기술2 - 능동

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.16

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