"조직경영론"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

스포츠 조직 학점은행제 경영정보시스템 인적자원관리 자기소개서 경영학개론 사회복지행정론 경영서적 독후감

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"조직경영론" 검색결과 9,441-9,460 / 168,854건

판매자 표지

인적자원개발 담당자의 세 가지 유형에 대해 설명하고, 인적자원개발에서 인적자원개발 담당자의 역할에 대해 본인의 생각 또는 의견을 반드시 쓰시오.

을 한다. 성과 개선자는 조직의 목표 달성을 위해 구성원의 성과를 관리하고, 이를 바탕으로 개선 방안을 제시하는 역할을 수행한다.특히, 최근 급변하는 경영 환경과 기술의 발전으로 인해 ... 다. 한국경영자총협회의 보고서에 따르면, 국내 기업의 70% 이상이 인적자원개발을 통해 조직의 경쟁력을 높이고자 한다고 응답했으며, 그중 50% 이상은 인적자원개발 담당자의 역량 ... Resource Development, HRD)은 조직의 목표를 달성하기 위해 구성원의 역량을 개발하고, 성과를 향상시키는 것을 목적으로 한다. 인적자원개발은 조직의 경쟁력을 유지

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.20

다운로드 장바구니
[경영학과] 2022년 2학기 관리회계 기말시험 핵심체크

에게 경제적 의사결정에 유용한 정보를 제공하는 목적의 회계② 경영계획과 통제를 위한 회계(2) 역할① 조직내부 의사결정과 통제를 위한 중요한 정보원천② 현장작업자, 중간관리자, 최고경영 ... > 재무회계원리, 중급재무회계② 관리회계: 내부 이해관계자(경영자)에게 회계정보 제공 -> 관리회계원리, 원가회계2) 관리회계의 정의와 역할(1) 정의① 기업 경영자

방송통신대 | 114페이지 | 14,800원 | 등록일 2022.10.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

(사회복지시설과사회적경제) 사회복지실천현장 중 사회적 경제 조직(협동조합, 마을기업, 사회적기업 등) 기관을 한 곳 선정

으로 인해서 예비, 인증 사회적기업, 협동조합, 마을기업 등 사회적 경제 조직 대부분은 심각한 경영 위기에 빠져버렸다. 사회적기업의 75%가 코로나 19 사태 이후로 매출이 40 ... 을 한다고 봤을 때, 75%가 넘는 사회적 경제 조직이 대면서비스업을 진행한다고 봐야 한다.사회적 경제 조직 종사자들은 고령자와 장애인들 취약계층이 많이 포진되어있어 경영난으로 인해서 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :사회복지실천현장 중 사회적 경제 조직(협동조합, 마을기업, 사회적기업 등) 기관을 한 곳 선정

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

다운로드 장바구니
생산관리_경영학측면에서 생산관리를 설명하시오.

경영학측면에서 생산관리를 설명하시오.I. 서론생산활동을 단순히 공장에서 제품을 만드는 수준으로만 제한하기에는 오늘날의 기업 환경이 지나치게 복잡해졌다. 소비자의 요구는 빠르 ... , 생산 시설과 설비를 어떻게 운용하고 관리해야 할지, 어떤 프로세스를 통해 시장 변화에 기민하게 대응할 것인지에 대한 답을 구해야 한다.생산관리는 조직 내부의 물적·인적 자원을 다루 ... , 의사결정 차원, 그리고 혁신적 경영활동의 일환으로 어떠한 의미를 갖고 있는지를 차례로 살펴보고자 한다. 이를 통해 생산관리가 단순히 공정 효율화만을 다루는 영역이 아니라, 기업

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

다운로드 장바구니
벤처기업론 기말

하다. 벤처기업의 경영전략은 한마디로 비효율을 제거하는 것이다. 벤처기업의 특성상 자원은 한정되어 있기 때문에 효율적인 사업구조, 조직관리, 지배구조가 필요하며 그 중에서도 인적자원인 ... 벤처기업론 기말Q. 간결하고 명확하게 답하시오.벤처기업 경영의 전략적 사고 ; 기업/전략/경쟁의 본질, 경쟁의 방향성, 기업의 성장전략, 기업가정신A. 벤처기업은 High ... -risk의 과정을 통해 High-return을 얻는 기업이다. 위험성이 높은 벤처기업을 경영하기 위해서는 창조적으로 산업, 기술, 경영관리를 개척해 나가고, 기회의 창을 포착할 수 있

시험자료 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

(경영학원론) 인간관계론이 생겨난 계기가 된 연구는 무엇인가 그 연구가 과학적 관리론의 문제를 들어내면서 인간관계론의 탄생을

게 합명회사, 합자회사, 주식회사, 유한회사 등으로 나뉘는 조직으로써 합명회사는 무한 책임을 지는 사원으로 구성되는 조직으로 외부에서는 회사가 마치 개인기업이 공동경영과 같다고 착각 ... 교과목명: 경영학원론아래 5개 문제를 모두 답하시오.(문제당 A4용지 10줄 내외 분량)1. 인간관계론이 생겨난 계기가 된 연구는 무엇인가? 그 연구가 과학적 관리론의 문제 ... 에 따라 처치를 잘함으로써 바이러스의 확산 저지 및 치료가 순조롭게 이루어졌다고 평가된다. 여기에서 매뉴얼은 경영의 계획단계에서 세우는 계획 중 어떤 유형의 계획에 속하는가? 그 유형

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

다운로드 장바구니
경영전략 세미나 요약

에는 ‘경영전략’외에 ‘조직행동론’과 ‘경영조직론’이 있다. 우선 경영전략은 기업의 성과, 경제적이윤에 집중하여 협소하고 구체적인 주제만을 연구하는 이론이다. 과거, 현재, 미래 ... 를 거치며 이윤을 어떻게 극대화 할 것인지 생각한다. 경영전략은 기업전체를 분석의 주체로 파악하는 면에서 Macro분석이라고 할 수 있는 반면 조직행동론은 기업 안의 개인이나 작 ... 경영조직론은 기업이 어떻게 사회복지 증진에 기여하며, 인류에 기여할 수 있는 방안까지 생각하는 휴머니즘 적인 측면을 가지고 있다.경영전략은 1950년대 2차세계대전이 발발한 이후

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.15

다운로드 장바구니
경영상의 정보시스템의 중요성에 관련된 설명과 그에 따른 구체적 사례

의 중요성, 제품수명주기의 단축 등 국내외 경영환경의 변화는 과거와는 다른 종합적이고 상황 적응적인 경영을 요구하고 있다.이와 같은 경영환경에서 살아남기 위해 기업은 탄력적인 조직운영 ... 에 적극적으로 대응할 수 있는 경영을 기업에 요구하고 있다. 이와 같은 변화하는 경영환경에서 살아남기 위해서는 기업은 좀 더 탄력적인 조직운영과 정보관리체계의 고도화가 필요하다. 시장 ... , 효과적 관리. 경쟁우위 확보를 위해 필요한 정보를 적시에 경영자와 기업 조직에 제공하는 역할을 해야 한다.넷째, 정보시스템은 CSF의 하나이며, 경영의 필수 기능적 영역

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.09

다운로드 장바구니
청소년지도사 1급 자격연수 사전과제(조직소통)

은 조직 내 에서 성공할 확률이 높다.(4) 그 중 중간관리자급 이상에 요구되는 ‘역량’을 세분하면① 전략적 판단 및 추진 역량 ② 리더십 ③ 대외교섭력④ 전문지식 ⑤ 경영관리 역량 ... 이 “경영대학원생들이 향후 경력을 위해 준비해 야 할 가장 중요한 것은 커뮤니케이션 역량”이라고 답했다.(출처 : Stolzenberg, R., et al., 1986)라. 조직 ... 기르기3) 늘 자신의 업무를 분류하고 중요성과 긴급성에 따라 조직4) 책과 신문을 많이 보면서 항상 생각하여 기존에 구조적 틀을 형성다. 두괄식 표현의 원칙1) 핵심 또는 결론

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점

형태와 정서적 몰입의 관계: 조직 공정성 지각의 조절 효과. 기업경영연구, 23(2), 93-115. 권순식. (2014). 정규직과 비정규직의 인적자원관리 통합요인에 관한 탐색 ... ) 최은정 and 권기욱. (2016). 고용 형태와 정서적 몰입의 관계: 조직 공정성 지각의 조절 효과. 기업경영연구, 23(2), 93쪽. 2) 권순식. (2014). 정규직과 비정규 ... 된다는 점이 비정규직 활용의 부작용으로 제시되고 있다. 따라서 비정규직은 현재의 비정규직 위치를 탈피하기 위해 노력할 뿐만 아니라, 현재 직무와 조직에 대해 소속감을 갖지 못하

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.07

다운로드 장바구니
스포츠마케팅과 미디어 중간고사 대체 리포트

은 내부마케팅을 성공적으로 하여 동기부여와 만족도 및 조직 몰입도를 향상하게끔 하는 것이다.내부 마케팅은 외부 마케팅과 달리 기업(경영진)과 종업원(직원)과의 관계에서 고객 ... PC방의 파트타임 직원들이 충분한 동기부여와 만족감을 받으며 조직 몰입도가 향상된다면, 경영진이 지시하는 서비스 세부화와 실제로 직원들이 수행하는 서비스 전달 간의 갭이 해결 ... 된 나의 ‘서비스 인지와 서비스 기대치의 갭’ 때문이다. 즉, 고객 기대에 대한 경영진(사장님)의 인식은 나의 서비스 기대치와 일치하고, 그다음에 직원들에게 지시하는 서비스 세부

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.31 | 수정일 2021.10.01

다운로드 장바구니
리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.

- 과목 : 경영학개론- 과제주제 : 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.1 ... . 리더십 정의리더는 조직의 분위기를 주도해야 하며 해당 조직의 성격 형성에 많은 영향을 끼친다. 리더가 영향력을 발휘하여 조직원 또는 집단의 잠재력을 활성화시켜 열정적인 몰입을 가져오 ... 는 과정을 리더십이라고 하며 리더는 조직원에게 방향과 비전 제시, 올바른 길로 인도해야 하며 동기 유발자 역할을 해야 한다.2. 리더십의 변천 과정1)전통적 리더십 이론-특성이론

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.14

다운로드 장바구니
협력적인 노사관계

제출일과목명담당교수학과학번이름REPORT노사관계목 차1. 서론2. 사우스웨스트항공1.1. 인간존중경영의 출발2.2. ‘FUN'한 기업문화3. SK이노베이션1.1. 노사관계의 개선 ... 적으로 상호 협력적인 관계를 체결할 수 있게 만드는 양 당사자의 노력이 필요하다.따라서 이번 과제에서는 차별화된 경영 방식을 통해 뛰어난 성과를 거둔 사우스웨스트항공을 바탕으로 비슷 ... 한 경영 전략을 보여주고 있는 SK이노베이션에 대해 알아보고자 한다. 더불어, 해당 경영 전략을 수립할 수 있었던 협력적인 노사관계에 대한 성공 요인을 분석해보고자 한다.2

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

경제학개론_기업의 경영자가 요구하는 바와는 달리 근로자들은 열정을 가지고 최선을 다하지 않는 경우를 많이 볼 수 있다. 이렇게 근로자들이 최선을 다하는지를 늘 감시할 수 없는 경영자는 다른 방법을 모색할 수밖에 없는데, 이를 해결하기 위한 방법을 하나의 사례를 들어서 설명하시오.

경제학개론기업의 경영자가 요구하는 바와는 달리 근로자들은 열정을 가지고 최선을 다하지 않는 경우를 많이 볼 수 있다. 이렇게 근로자들이 최선을 다하는지를 늘 감시할 수 없는 경영 ... .참고문헌Ⅰ. 서론기업의 경영자가 요구하는 바와는 달리 근로자들은 열정을 가지고 최선을 다하지 않는 것은 상대방의 행동을 관찰할 수 없을 때 바람직하지 않은 행동을 하는 것인데 이 ... 에 따라 성과급을 차등을 주며 지급하는 방식이다.3) 인센티브 유형인센티브에는 조직 인센티브, 개인 인센티브, 직종별 인센티브로 나눠 볼 수 있는데 조직 인센티브는 전 직원에게 일괄

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

다운로드 장바구니
미국과 일본, 세계의 조직문화

Ⅱ. 본론2. 조직문화란 ?(1) 조직문화의 정의 조직문화는 1979년에 생긴 용어로 조직행동과 경영전략을 연결시켜주는 요소라고 한다. 조직문화에 관한 여러 가지 정의 중 경영 ... 학적 관점에서 볼 때의 조직문화란 학자마다 서로 다른 용어를 채택하고 있고, 학계뿐만 아니라 각 기업에서도 관심을 가지고 있는 주제로서 하나의 일관된 체계를 세우기 어려워 그 중 ... 가장 매력적이었던 deal과 kennedy의 조직문화의 정의를 설명해 보도록 하겠다. deal과 kennedy는 1982년에 조직 문화를 ‘우리가 일을 해나가는 방식, 사람

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.11.12 | 수정일 2020.11.17

다운로드 장바구니
[인적자원관리 A+받은자료] 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.

이나 능력, 업적, 태도 등을 조직체에 대한 유효성 관점에서 정기적으로 검토 및 평가하여 이들의 상대적인 가치를 조직적으로 결정하기 위해 시행하는 제도를 말한다. 기업 경영에서 인사고과 ... 조직구성원에 대한 평가는 모든 기업에게 중요한 문제이다. 조직에서 구성원을 제대로 평가하고 인정하고 있는가에 따라 구성원의 직무만족도에 영향을 주기 때문이다. 특히 인사고과는 근무 ... 성적과 잠재능력을 체계적으로 분석하고 파악하여 인적자원의 효과적인 활용과 인력의 개발·육성을 위한 인사관리의 도구이기 때문에 기업은 공정하고 객관적인 인사고과 제도를 통해 조직구성

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.25 | 수정일 2023.10.05

다운로드 장바구니
[경영학개론] 인적자원관리란 무엇이며 그 중요성에 관하여 서술하시오.

된 인적자원은 그 중요성이 현대에 있어 크게 부각되고 있습니다. 기업은 목표와 전략이 수립되고 조직구조가 설계되고 나면 필요로 하는 인적자원을 충원해서 활동해야 합니다. 경영전략 ... 에 해당됩니다. 즉 기업의 인적자원을 관리하는 데 관련된 모든 기능과 과정이며 조직이 인적자원을 확보, 훈련, 평가, 보상, 유지하는 일련의 경영과정, 노사관계관리가 포함되기도 한다 ... 성과 일관성 유지8) 법률준수 : 다양한 법과 규정을 고려9) 전략 지원 : 인적자원의 중요성이 증대6. 인적자원의 중요성경영을 잘하려면 우수한 인적자원을 확보해야 한다. 기업조직의 산출

리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.12

다운로드 장바구니
평생학습사회의 도래와 평생교육

의 중요성이 점차 강조되고 있는데, 먼저 ‘경영’이란 개념은 일반적으로 조직체의 목적을 달성하기 위해 인적, 물적, 금전적 자원을 효율적으로 배분하여 산출물을 효과적으로 만들어 내 ... 는 순환과정을 말한다. 조직이 경영을 통해 추구하는 것은 조직의 효과성과 효율성이라고 할 수 있다. 이 효과성은 조직이 목표로 하는 바를 얼마나 실제로 달성했는가를 의미하며 효율성이란 어는 정도의 비용으로 그 목표를 달성하였는가를 의미한다. ... 평생학습사회의 도래와 평생교육목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 평생학습사회의 도래Ⅲ. 평생교육의 필요성Ⅳ. “평생교육행정”과 “평생교육경영”Ⅴ. 맺음말참고문헌Ⅰ. 서 론우리는 일을 하면서 또

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.05

다운로드 장바구니
경영전략론 ) 가치사슬 분석을 사용해서 관심 있는 기업의 활동분야를 여러 단계로 나누어 분석하고 가장 뛰어난 경쟁자와 비교해서 경쟁우위와 열위 부문을 서술하시오.

경영전략론가치사슬 분석을 사용해서 관심 있는 기업의 활동분야를 여러 단계로 나누어 분석하고 가장 뛰어난 경쟁자와 비교해서 경쟁우위와 열위 부문을 서술하시오.경영전략론가치사슬 분석 ... . 가치사슬가치사슬은 마이클 포터가 중점적으로 이론을 만들었으며 가치사슬은 경제학에서의 가치와 조직에서 제품 출시나 서비스 창출을 위해 다양한 자원을 사용한다는 것을 전제로 한다 ... , 조직 구조 등을 하였다. 먼저, 삼성전자의 경쟁사분석은 다음과 같다. 삼성전자의 사업은 CE, IM, DS, 전장부품으로 나눌 수 있으며 TV, 모니터, 냉장고, 세탁기, 에어컨

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.12

다운로드 장바구니
사회복지 조직문화를 구성하는 요소를 설명하고 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의 효과적인 관리방안을 설명하시오

조직구성원의 성향과 능력, 신념과 종교관 등은 조직문화에 결정적 영향을 미친다. 또한 사회복지조직의 경영기술과 관리기술도 조직문화에 영향을 미치게 되는 것이다.라. 리더십 스타일 ... 를 가질 수 밖에 없는 것이다.2. 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의 효과적인 관리방안을 설명사회복지조직 중간관리자는 일선직원과 경영진을 연결하는 일종의 가교역할 ... 사회복지 조직문화를 구성하는 요소를 설명하고 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의 효과적인 관리방안을 설명하시오-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지 조직문화를 구성

리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.01.20

다운로드 장바구니

이전10개 468 469 470 471 472473474 475 476 477 다음10개

파워링크

신청하기