"정년제도"의 검색결과 입니다.

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노동부의 정년제 인구 구조 변화 노인복지론 과제 정년연장 국민연금 문제점 노인문제 임금체계 변경 65세 이상 노인

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"정년제도" 검색결과 9,421-9,440 / 11,075건

여성인력의 효과적인 활용

이니셔티브 높은 미국이 가장 높은 여성인력 활용도를 보이고 있다.3. 국내 여성의 경제적 독립을 가로막는 요인들성 역할 편견을 심는 교육 직장 내 성차별적인 인사제도 및 관행 미흡 ... 삼성 SDS는 여성인력 활용 Leading Company로서 채용과 임금, 복리후생, 승진, 정년 등 사내 근무환경에서 우수 여성인력이 남성과 동등한 대우를 받을 수 있도록 한 ... 점을 인정받아 2005년 남녀고용평등 대통령상을 수상② 여성인력의 제도 - 보육시설 운영 : 제1사옥(선릉), 제2사옥(분당) - 수유시간 부여 및 수유편의시설 운영 - 여성리더

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.04

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[조직관리론] 한국행정의 개혁전략

함2. 정보화시대에는 일반적 관리능력을 가진 일반행정가보다는 특정 직무를 효과적으로 수행할 수 있는 전문가가 더욱 요구됨3. 계급정년제 및 개방형 인사체제의 도입은 작지만 강력 ... 한 정부의 실현에 도움을 줌.성과 평가, 경쟁, 성과급- 재무:1. 결과 중심의 행정관리가 이루어지려면 예산제도 역시 그를 뒷받침할 수 있도록 결과 중심의 예산제도로 바뀌어야 함2 ... 개혁의 주도권을 상실한 국회의 협조를 얻는 것은 매우 힘든 일이다. 따라서 개혁안의 형성과정에서 국회와 민간인의 지속적 참여와 감시를 제도적으로 그리고 실질적으로 보장해야 한다. 이

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.10

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[조직행동론] [조직행동론]한국의기업문화

야^_____^..PAGE:11한국의 기업 문화는 바람직하게 조성되었는가1. 인사파괴의 바람서구식 고용제도와 팀제,직급 정년제 등의 도입적용범위가 임원에서 일반직원까지 확대인력부유동화 ... 성향가족 내 서혈에 의한 기업 내에서의 역할 분담가부장 제도 하에서의 가족중심적인 성향의 기업 적용장자에 의한 경영 승계계열사간의 어긋난 형재애..PAGE:7한국인의 모습을 통해 본

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.10.01

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[경영 기업경영 방식 기업 문화] 기업 문화의 특징과 경영 방식

을 두는 경향이 많다.2) 일본식 고용제도는 종신고용제도를 특징으로 하고 있다. 종신고용제도란 피고용자가 한 회사에 입사하여 정년퇴직할 때까지 머물러 있는 관행을 말하는 데 조직내 ... 에서 각각의 경영방식으로 나름대로 기업을 가꾸어오고 발전시켜 왔다. 연봉제, 구조조정, 계약제, 발탁인사 등에서 서구식 인사제도와 동양식 인사제도가 다른 것처럼 미국으로 대표되는 서구식 ... 에 입각하여 자기의 업적을 평가하는 주주에 의하여 감시받고 있으므로 주주에 대한 책임의식은 강하나 경영의 장기적인 안목이 결여되어 있다. 따라서 경영자들의 평가제도로서 업적보수제도

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.04

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[주5일근무제]근로시간단축, 노동시간단축, 주5일근무제(주5일제근무)의 사회적 효과와 근로시간단축, 주5일근무제(주5일제근무)의 쟁점 및 근로시간단축, 주5일근무제(주5일제근무)를 위한 향후 과제(사례 중심)

정도 투자를 할 것이기 때문이다. 취미활동과 관련이 있는 분야의 학습을 통해 부업을 모색하는 경우도 늘어날 수 있다. 더구나 평균수명이 연장되고 있기 때문에 정년 후의 새로운 직업 ... 되고 해당 기업, 산업의 사정이 좋아질 경우 그 동안 받지 못했던 임금의 일부를 되돌려받을 수 있는 임금저축제도 도입을 검토해 볼 수 있다. 한편 정부는 교육, 주거, 의료, 생필품 등

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.08.19

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[노인복지]노인복지법에 대한 보고서

적 변화, 공업화와 더불어 노인취업의 곤란 및 정년제도의 보편화 현상, 가치관의 변화에 따른 경로우대사사상의 퇴조등으로 노인문제의 발생에 직, 간접적인 영향을 미쳤다고 할 수 있 ... 보호과에서, 의료보호는 연금보험국 내의 보험정책과에서 각각 담당하고 있다.ㄴ.사회보험: 연금은 연금보험국 내의 연금제도과와 연금재정과에서, 의료보험은 보험정책과와 보험관리과 ... 가 자치단체별로 전달체계가 다르고 각 업무마다 담당부서가 다르다.사회보험의 경우 연금업무는 보건복지부/연금보험국 내의 연금제도과, 연금재정과→각 지역의 연금관리공단 지부 및 출장소

리포트 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2007.01.24

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[교육행정]우리나라 교원평가 정책

학교리더십연구과제 - 교원평가제도의분석, 2005.11.22학교 리더십 연구발표주제 : 교원평가제도의 분석- 차 례 -교원평가제도의 분석Ⅰ. 들어가며 -03Ⅱ. 교원평가제도 논의 ... 의 배경 -04Ⅲ. 현행 교원평가제도의 내용과 문제점 -12Ⅳ. 교원평가제도의 도입에 따른 문제점 -18Ⅴ. 교원평가제도 도입을 둘러싼 주요 쟁점 분석 -19Ⅵ. 교원평가제도 ... 의 도입에 대한 찬반 논쟁 -24Ⅶ. 외국의 교원평가제도의 특징과 그 시사점 -27Ⅷ. 합리적이고 효율적인 교원평가제의 대안 -37Ⅸ. 교원평가제도 개선의 방향 -40Ⅹ. 나가며 -50

리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.11.24

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[노인교육] 퇴직 준비 교육 프로그램

이란 생리적 노화로 인하여 자연적으로 발생된다기 보다는 정년퇴직이라는 제도적 규제로 인하여 사회적으로 발생된다. 따라서 노인문제란 결국 퇴직으로 야기되는 문제라고 보아도 지나치지 않 ... 을 것이다.우리는 정년퇴직으로 인해 사회적으로 새롭게 정의되는 노년기를 경험하게 된다. 노년의 시작을 의미하는 정년퇴직은 개인의 삶의 주기에서 겪게 되는 입학이나 결혼과 같은 인생 ... 의 전환적 사건들에 비해 더 위기적일 수 있는데, 그 이유는 기존의 역할에 대치할 수 있는 아무런 준비가 되지 않기 때문이다. IMF로 인해 평생직장이나 정년퇴직의 개념이 의미

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.12

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[교육]교원평가제의 외국사례 및 찬반 입장

교원평가제의 외국사례 및 찬반 입장목차1.교원 평가제란?1)교원평가제 실시목적2)교원평가제의 형식3)우수교원 선출2.외국의 교원평가제도1)미국2)일본3)독일4)영국3.교원평가제의 ... 찬성입장1) "학생 눈높이 수업 신뢰회복" - 권영식 도학원연합회 회장2) "교권침해 아닌 교육 질 상승" - 이강선 학교를 사랑하는 학부모 모임 도본부장4.교원평가제도의 반대 ... 계가 교원평가제 도입을 놓고 떠들썩하다. 교원평가제란 교육현장에 종사하고 있는 구성원들에 대해 교직원과 학생, 학부모 등 교육과 관련된 모든 계층이 참여해 종합적으로 평가하는 제도다

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.29

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노인간호학E형-노인시설에서의 간호사와 복지사의 역할 및 역할분담에서 제기되는 문제점과 해결방안

Ⅰ. 서 론경제발전에 따른 생활향상으로 평균수명이 연장되면서 노인층은 더욱 두터워졌으나 노인은 육체적 노화현상, 정년퇴직, 경제적 수입능력 감퇴 등으로 사회적 기능을 수행하는 데 ... 보호대상노인을 위한 행정대행 업무2) 대변자 -무의탁 노인을 위한 사회제도 및 서비스 수혜를 위한 권익옹호활동-치매노인의 권익을 위한 대변 활동-불우노인을 위한 후원개발-고령취업희망

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.11

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[사회과학]한국의 저출산, 고령화에 대한 심각성과 대책에 대하여

에 대한 대응은 될 수 없다.고령화로 인한 노동력 감소를 줄이기 위한 고령 및 여성인력의 노동시장 참여율 확대가 필요하고, 정년의 연장으로 나이든 사람들도 정당하게 노동을 하고 그 ... 대가를 받을 수 있도록 함으로써 노동시장이 축소되지 않도록 하는 강력한 정책을 펴나가야 한다. 국민연금제도의 개혁을 통하여 노인복지, 노인의료, 노인주거 등 복지 수요 증대 ... 를 위한 방안을 마련해야 한다. 연금 개혁이나 의료 개혁은 기득계층 및 이해단체의 저항이 있지만, 고령화 사회에 대비한 제도 개혁을 늦출 경우 그 부담은 우리 후세대에게 돌아가 문제

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2006.09.09

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법 앞의 평등

이 아니다.?국가를 당사자로 하는 소송에서 국가의 인지첩무의무를 면제한 규정은 합헌이다.?농촌지도관(61세)과 농촌지도사(58세)의 정년에 차등을 둔 것은 직무내용이 다르므로 평등원칙 ... 관계자들은 물론 국민경제 전체에 커다란 악영향을 미치는 중대한 범죄 행위이다. 선진국에서는 자본주의사회의 근간을 이루는 주식회사 제도의 건전한 운영을 위해 분식회계나 횡령 등

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.31

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[교육행정]전교조에 관한 연구

한 의도. 물론 연합회는 교원들의 처우개선에 치중하거나 정년연장등 말그대로 교원들이 처우개선이 주 목적입니다.성격이 많이 다른점이 있습니다.@과거의 전교조우리 나라 현대사는 독재와 비 ... 속력제도와 유니온샵제도(조직강제조항)를 교원노조에 적용을 하지 않는다. 이는 교원의 신분보장과 모순되기 때문이라고 한다.⑥교원노조의 일체의 쟁의행위를 금지하고 강제중재가 가능 ... 하도록 하고 있다.⑦노동쟁의 조정에 있어서 사적조정제도가 허용되지 않고 중앙노동위원회에 설치한 교원 노동관계조정위원회가 조정을 전담하고 조정기간도 30일로 연장하고 있다.이와 같은 일반

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.04.18

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[교육학]고교 내신에 있어서의 교사의 역할 (A+ Report)

고교내신에서 교사의 역할1. 우리나라 대학 입학시험의 변천과정년 도전 형 방 법입시관리주 요 내 용1945~1953년대학별단독시험제국가관리* 대학별 선발시험 실시* 대학간의 협정 ... 만 절대평가 제도인 평어를 반영하는 대학이 존재하는 이상 수행평가는 학생들의 평어를 높이는 도구로 전락될 수 있다.어떤 교과목의 경우 교사의 소신대로 평가를 하여 학기말 평어 ... 출처 : 김성인, "대입전형 제도의 문제점, 분석 및 개선방안“(2001)이 자료에 따르면 전체 고교 중 수능 상위 10%에 속하는 재학생 비율이 90% 이상인 학교 수는 15개

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.21

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[인간발달] 노인문제

에 의부터, 직접적으로는 정년퇴직제도의 도입에서 그 원인을 찾을 수 있다.우리나라의 경우 정년퇴직제가 도입된 시기는 공업화가 본격적으로 추진되던 1960년대로부터 1970년대 무렵이 ... 다. 이러한 정년제도로 인하여 노년층이 상대적으로 열악한 경제적 조건하에 위치하고 비교적 낮은 연령에 정년 퇴직함으로써 직업 선택의 기회와 내용이 크게 제한되게 되었다.이와 같 ... , 노인소비층의 확산 등)에 대해서 알아 볼 것이다.2. 본론1) 고령화 사회의 도래와 현 상황고령화 사회의 양태는 개개인의 상황이나 특성에 따라 매우 다양하다. 기존의 대가족 제도

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.23

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[복지행정] 한국의 노인복지

목차서론본론 1장 노인복지개념과 특성2장 노인복지행정의 대상3장 노인문제의 원인과 문제점1절 사회문제의 개념2절 노인문제의 원인과 문제점1.취업문제, 정년문제2. 인구노령화3 ... 프로그램4. 사회적 서비스 프로그램5장 우리나라 노인복지정책의 개선방안1절 취업기회의 확대와 정년제의 개선1. 취업기회의 확대실시와 노인직종의 개발2. 정년제의 개선과 노인인력 ... 층으로부터 부양을 받을 권리를 갖고 있다고 하겠다.제2장 노인복지행정의 대상본 논문에서 다루고자 하는 노인복지행정의 대상영역에 대해서 살펴보면(1) 노동의 능력은 있으나 정년 등

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.07.08

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[구조조정]효성의 구조조정

요인)성과① 위기감 조성② 변화주도세력의구축③ 비전전략1. 구조적 변화- 핵심역량 중심- 이익센터 중심2. 구성원 행동변화- 성과중심의인사제도- 보상승진제도⇒ 새기업문화개발3 ... 에 적극적인 참여를 유도하고 위험을 무릅쓴 도전적 자세를 장려하며 최선을 다한 실패에는 관용을 베푸는 문화와 제도의 확립④ 구성원의 핵심역량의 강화인재개발을 중심으로 구성원 개개인 ... 강화하도록- 다면고과제도를 도입하여 평가의 공정성을 제고- 평가결과는 피평가자에 즉시 피드백되어 보상은 물론 능력개발에서도 많은 도움이 되도록 함.- 새 인사고과시스템은 구성원

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.28

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[재무관리]기업지배체제

하는 제도적 장치와 운영기구를 말한다. 즉 기업의 소유구조뿐 아니라 주주의 권리·주주의 동등 대우·기업지배구조에서 이해관계자의 역할·공시 및 투명성·이사회의 책임 등을 포괄하고 있 ... 에 부합하는 경영정책을 취하도록 질책하는 역할을 수행한다는 것이다. 이 외에 금융기관에 의한 통제와 외부감사에 의한 통제 등에 관한 연구가 있는데, 현재 우리나라의 외부감사제도 ... 의 사회화, 소유의 사회화가 진행되면서 사적 소유제도와의 모순이 발생하고 기업경영자와 자본투자자 간의 이해상충이 발생하는 것이다.경영자는 수익극대화를 추구하는 주주와는 달리 투자를 통해

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.17

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[사회복지법제]정당 간 사회복지정책 차이 비교

, 초음파, 예방접종등에 대한 보험급여를 확대하고 보험 재정안정을 위해 지역의료보험에 대한 국고지원확대, 요양급여 심사 강화, 진료비 지불제도등을 개선하겠습니다- '소득파악 종합대책 ... 의 전산 시스템 통합운영으로 효율적 관리체계를 구축하겠습니다.- 근로자들의 발병시 제대로 진료받을 수 있도록 '상병수당제'를 도입하겠습니다.○ 기초 생활보장제도의 개선과 보완 ... 에 불과한 공공근로사업도 장기적으로 일자리를 창출할 수 있는 제도로 발전시키는 등 미래지향적인 실업대책을 세우겠습니다○ 비정규직보호에 관한 법안 마련등 제도적 대책 마련IMF이후

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.29

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[기업분석]신일본제철(Nippon Steel) 기업분석

고용 제도정년퇴직 후의 재고용 제도인 시니어 고용제도를, 후생연금 정액 부분의 지급 개시 연령 인상에 조생이라고 2003년도에 도입했다. 또한, 고연령자 고용 안정법 개정 ... 수 있는 능력 스킬을 명확화 하여, 상사-부하 사이에 육성에 대하고 대화를 도모하면서, 계층별 연수 등을 실시하고 있다.인사처우 제도에 대해서는 인재 종합력의 강화를 추진할 수 ... 에 적정한 성과급 제도를 실시하는 실적 연동형 상여 결정 방식의 도입 등을 실시하고 있다.■ 관계제시책종업원이 안심하고 일할 수 있는 환경을 제공하기 위한 여러 가지 제도·시책

리포트 | 50페이지 | 5,000원 | 등록일 2006.06.28

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