"공무직근로자"의 검색결과 입니다.

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사회복지사 국민연금 추계편입 국민건강보험법 병원시설관리 법원 시설관리 보건직 면접 노인소득보장정책 청소공무직

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"공무직근로자" 검색결과 921-940 / 7,284건

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(사회문제론) 고도 경제성장으로 인해 한국 사회는 양적으로나 질적으로 발전했지만, 그 과정에서

.청년 문제가 생긴 이유다양한 청년 문제가 생기게 된 것은 과거 한국 사회가 빠른 경제성장을 할 때 국가는 기업의 성장을 돕는데 집중하며 근로자들을 위한 보호와 규제를 강력 ... 하게 하지 않았기 때문이라고 할 수 있습니다. 이로 인해 노동력의 가격이 낮아졌고 그 결과로 경제 성장에도 불구하고 근로자들이 불안정한 일자리와 빈곤에 처하게 되었습니다. 과거에는 기업 ... 수 있었습니다. 그러나 경제 성장이 이루어진 뒤 세계적으로 경제가 어려워진 지금과 같은 상황에서 일자리를 구하는 것은 쉽지 않습니다. 실제로 고학력자이면서 좋은 스펙을 가지고 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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학교 행정교직원 직무 합격 자기소개서

한 학문적 토대를 바탕으로, 저는 단순한 행정처리자가 아닌 ‘교육을 지원하는 실천적 동반자’로서의 행정직 인재가 되기 위해 준비해왔습니다.2. 성격의 장·단점저의 가장 큰 장점 ... , 학부모가 안정적으로 교육과 학습에 집중할 수 있도록 돕는 보이지 않는 조력자이자 중심 운영자라고 생각합니다.저는 대학 재학 시절 학사팀 및 행정실 근로, 교육행정 서포터즈 활동 등 ... 하는 가정에서 성장했습니다. 어머니는 초등학교 교사로 재직 중이셨고, 아버지는 시청에서 공무원으로 근무하셨습니다. 어릴 적부터 부모님께서 지역사회와 학교, 학생들을 위해 일하시

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.09

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시사이슈 분석_황금 티켓 증후군의 개념 및 개선 방안에 대하여 논하여라

하고, 非정규직은 사회보험 적용을 강화해 정규직 및 비정규직 間의 유리천장을 허물어야 한다고 제안한다. 더불어 상대적으로 피해를 입은 근로자 지원 및 교육 및 고용 서비스도 이루어져야 ... 해 부정한 방법으로 황금 티켓을 차지하려는 공정성 문제까지로도 번지고 있는 것이 작금의 현실이다.한국은 현재 중소기업, 블루칼라 노동자, 비정규직으로 취업한 사람들 중 ... 기업에 들어간 사람만을 勝者로 대하는 사회풍토와 인식을 바꾸는 것이 시급하다.더불어 중소기업들도 직원들의 낮은 처우 및 임금, 근로환경을 改善, 어떤 유형의 지원자라도 자신의 회사

리포트 | 8페이지 | 4,900원 | 등록일 2025.06.20

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현대사회에서 발생하고 있는 다양한 가족문제들을 간략히 제시하고, 이러한 현대 가족의 문제점을 해결할 수 있는 가족복지적 방안(예방 및 대응)을 제시하세요

적 방안1) 자활지원대책자활지원사업은 근로능력자의 자활의지를 고취하고 생계보호 서비스에 안주하는 것을 방지하며 자활의지가 있는 수급자에게 적극적인 지원을 통해 빈곤으로부터 벗어나도록 하 ... 을 위한 다양한 자활프로그램의 개발이 미흡하고, 근로소득공제제도가 장애인, 공동체사업 등 제한적으로만 적용되고 공제율도 너무 낮아 근로유인책으로 미흡할 뿐만 아니라 사회복지전담공무원 ... 한 취업여성을 위한 복지대책4) 자녀양육지원대책5) 근로 관련 복지대책3. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론가족문제라는 용어는 가족 기능상의 장애를 의미하기도 하며, 기능

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.24

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국민연금제도에 대해 기술하기, 우리나라 국민연금제도 도입과 발전과정에 대해 기술하기, 본인이 생각하는 우리나라 국민연금제도 운영의 문제점과 해결방안 기술하기

1월 1일부터 시행하고 있다.주요 골자는 다음과 같다.첫째, 국민연금 가입대상자의 범위를 현재는 5인 이상 사업장의 근로자와 농어민 등 군지역 거주자로 한정하던 것을 1999년 4월 ... 의 수급 연령이 65세가 되도록 하였다(법 제47조 및 부칙 제3조).넷째, 실직근로자에 대한 생활안정대책의 일환으로 생활안정자금의 대여를 할 수 있도록 대여사업에 관한 법적 근거 ... 직연금이다.이렇게 특수직역 연금권에 머물지 못한 자영업자(농·어민 포함) 및 봉급 생활자에게 노후생활의 안정을 기하고 전 국민을 연금의 둥지에 안착시키자는 취지에서 도입되었다.2

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.09

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사회보장급여 이용, 수급자 발굴에 관한 법률 입법 배경과 목적을 기술하고 복지사각지대 개선을 위한 방안을 제시하시오.

는 의외로 가까이에 있다. 예를 들어, 비정규직 근로자는 소득이 일정하지 않아 복지 기준에 부합하지 못하는 경우가 많다. 청년층 또한 마찬가지이다. 부모와 함께 거주한다는 이유로 지원 ... 원인에서 비롯된다. 예를 들어, 비정규직 근로자의 소득은 매달 다르지만 제도는 이를 정기적 소득으로 계산하므로 실제 생활은 어려운데도 수급자에서 제외된다. 이는 복지 제도가 현실 ... 게 달라졌다. 예컨대 대도시에서는 사회복지 공무원 수가 충분해 대상자 발굴과 지원이 비교적 원활했지만, 농어촌 지역에서는 한 명의 담당자가 수백 건을 처리해야 하므로 누락되는 사례

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.19

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노인 일자리 정책의 실효성 제고를 위한 복지 전략_사회참여형 모델과 지역기반 연계 중심

을 선택하고 있는 것으로 나타났습니다. 그러나 이들 중 많은 비율이 단순노무직에 편중되어 있고, 건강 문제와 노동환경의 열악함으로 인해 일자리를 유지하기 어렵다는 문제가 지속 ... 습니다. 공익형 일자리는 주로 지역 청소, 공공시설 관리, 어린이 등하교 도우미 등으로 구성되어 있으며, 근로시간은 주당 10~15시간, 월 급여는 약 30만 원 수준으로 제한 ... 을 향상시키기 위해서는 단순 생계 지원을 넘어 사회참여형 모델로 전환해야 합니다. 사회참여형 모델이란, 고령자가 본인의 경험, 경력, 기술을 살려 사회에 기여하면서도 정서적 만족을 얻

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.20

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(사회복지법제와실천) 관심 있는 사회복지 주제에 대해 1) 관련 사회복지법을 선정하여 법의 주요 내용을 작성하고, 2) 같은 주제로 본인이

정책 기본법2. 화성과 수원시의 근로자관련법1) 화성지역 근로관련 자치법규2) 수원시 비정규직 노동자 관련 법규3. 정부와 지방자치단체의 근로자법에 대한 견해1) 정부 근로지원법 ... 하여야 한다.국가는 근로자의 생활안정 및 재산형성을 지원하기 위해 ‘생활안정자금’, ‘학자금 지원’, ‘근로자우대저축’, ‘근로복지시설 운영 및 지원’ 등을 직·간접적으로 지원 ... 내용을 작성한 후, 3) 향후 해당 법과 조례에서 개정 및 추가될 필요가 있는 내용에 대한 본인의 의견을 작성하시오.-목차-Ⅰ. 서론1. 근로자 복지법1) 근로복지 기본법2) 고용

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20

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지역사회 간호학, 보건의료제도비교, 한국과 대만

)? 1종 : 공무원, 관공서근무자, 사립학교교직원, 공사.사기업 및 기관 근로자, 고용주 및 자영업자? 2종 : 직업공회회원(노조), 원양어업선원? 3종 : 농어민, 이민협회구성 ... ): 사회보험방식과 마찬가지로 사회연대성을 기반으로 보험의 원리를 도입한 의료보장 체계지만, 다수 보험자를 통해 운영되는 전통적인 사회보험방식과 달리 단일한 보험자가 국가 전체의 건강 ... 원? 4종 : 군인, 대체군복무자, 교정시설수용자? 5종 : 저소득계층? 6종 : 퇴역군인 및 기타수급요건? 건강보험 가입자? 상병수당-업무와 관련 없는 사고 및 질병으로 인하

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.13

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[9급공무원- 보건직][만점][보건행정 요약본]

12.3 직장가입자가 될 수 없는 사람1) 고용기간 1개월 미만의 일용근로자2) 현역병 또는 군간부 후보생3) 선거에 당선되어 취임하는 공무원4) 비상근 교직원 또는 1개월 동안 ... 날- 직장가입자가 다른 적용대상사업장의 사용자로 된 날- 지역가입자가 다른 세대로 전입한 날- 직장가입자의 피부양자가 된 날- 수급권자가 된 날다음 날- 직장가입자인 근로자등이 그 ... 소정근로시간이 60시간 미만인 시간제5) 근로자가 없는 사업장의 사업 주12.31 보험급여의 정지 대상자1) 현역병, 군간부후보생, 국외 체류 [여행은 아님]12.4 건강보험료 경감

시험자료 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.07.16 | 수정일 2025.08.19

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특수형태근로종사자의 권익보호방안

특수형태근로 종사자에 있어 그럼에도 노조활동과 교섭방식은 복잡하다. 예로써 VRP경우 사무직노조(CGC)나 CFDT 등에 전국수준의 VRP가 존재하고 이를 통하여 산별협약을 체결 ... 특수형태근로종사자의 권익보호방안Ⅰ. 서론차량 탁송업체에 근무하며 신차를 운송하다가 사고로 숨졌어도 산업재해 보상을 받을 수 없다는 대법원 판결이 나왔다. 노동력을 제공하지만 근로 ... 자로 인정받지 못하는 이른바 '특수형태근로종사자'의 열악한 법적 지위를 단적으로 드러낸 판결이다. 특수형태근로종사자는 근로자와 유사하게 노무를 제공하지만 종속성이 없다는 이유

리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.14

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바리스타 직무 자기소개서

으로 한 카페 관리]‘000 공무직 노동자 바리스타’는 주인의식을 기반으로 시청을 찾는 직원 및 시민들에게 기호에 맞는 음료를 만들어 제공하고, 카페시설 및 물품을 관리하는 카페 업무 ... 는 시청 내 공무원 및 근로자 분들과 볼일이 있어 시청을 방문하는 00 시민들에게 긍정적 에너지가 가득한 공간이 되었으면 합니다. 이를 위해 아래와 같은 계획을 실행하겠습니다.첫째 ... , 라테 아트 연구 등 끊임없는 노력으로 커피 및 음료의 풍미를 발전시킬 것이고, 고객 지향적 서비스를 제공하여 카페의 경쟁력을 강화하고자 합니다.기타 자기소개(500자) - 직무

자기소개서 | 2페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.01.17

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장애성인의 생애주기와 장애 유형에 따른 복지 욕구 분석 결과에 따르면, 전반적으로 소득 보장에 대한 욕구가 다른 복지 욕구보다 높은 것을 알 수 있는데, 장애성인을 대상으로 한 현행 소득보장제도를 조사해 그 내용을 요약, 정리하고 장애성인의 소득 보장을 강화하기 위한 발전 방안을 제시하시오.

이 아래의 표다.급여대상선정기준급여성격 및 금액공공부조생계 및 자활급여- 근로 무능력자(장애 4급 이상)- 근로 능력자-소득인정액 : 중위소득 29%이하-부양의무자 기준-최저생활보장1인 ... 상위계층차상위계층 -부양의무자 기준경증 10만원? 차상위계층 : 중증 15만원경증 10만원사회보험장애연금-국민연금가입자* 특수직 연금은장해(상이)연금-국민연금법상 장애등급1~4급인 ... 비용급여? 부가급여(18세이상 중증):65세 미만 2만-8만원,65세 이상 4만-284,100원산재보험장해급여-보험가입 근로자-업무상의 사유로부상 또는 질병치유후 장애발생

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.19

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경기광주우체국 공무직 전일제 우정실무원 자기소개서

)^7..FILE:Contents/section0.xml자 기 소 개 서성 명응시직종우정실무원생년월일. . . ( 남. 여 )응시분야우정실무원(공무직)지 원 동 기어릴 적부터 동네 ... 종사 근로자로 근무하게 된다면우정사업 종사 근로자로 일하게 된다면, 무엇보다도 국민의 일상과 가장 가까운 행정 서비스의 최전선에 있다는 책임감을 가지고 임하겠습니다. 우체국은 단순 ... 습니다. 단순 반복적인 업무라 해도 한 글자, 한 숫자를 잘못 입력하면 전체 기록이 뒤틀릴 수 있다는 점에서 ‘정확성’의 중요성을 몸소 깨달았습니다. 또한, 전화응대나 방문 민원 처리 시

자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.07

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[최종합격]심평원 필기 위원회 정리한것

공무원 2명(기획재정부, 보건복지부 소속3급 공무원 or 고위공무원단에 속하는 일반직공무원 중 그 소속 기관의 장이 1명씩 지명)㉡공단의 이사장 및 심평원 원장이 추천 각 1명㉢학식 ... 이 4급이상 공무원 or 고위공무원단에 속하는 일반직공무원 중 각1명씩 지명 or 경험 풍부한 사람임기는 2년(공무원 제외)★재정운영위원회의 운영 등 필요사항은 대통령령으로 정한다 ... 이사위원공단 이사장 임명①공단 임직원 1명②사용자단체, 근로자단체 각각 4명씩 추천 8명(사근8)③시민단체, 소비자단체, 농어업인단체, 자영업자단체 각 2명씩 추천 8명(시소농자8

자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.06

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공공부조와 기초생활 수급자의 부정수급 피피티

을 인정 ” “ 사회복지공무원 수 증가 ” “ 수혜자 조사 및 개편 ” “ 수급제도 개선 필요 ” 수혜자측 정보 가운데 수혜자의 근로관련 변화를 분석 , 판단할 수 있는 기능 ... 보장 제도 국 / 민 / 기 / 초 / 생 / 활 / 보 / 장 / 제 / 도 국 / 민 / 기 / 초 / 생 / 활 / 보 / 장 / 제 / 도 나이 와 성별 , 그리고 근로능력 ... 여부와 상관없이 , 소득이 일정수준 이하인 저소득층 에게 기초적인 생활을 보장함 수급자 선정 근로능력이 있는 수급자에게는 빈곤의 덫에 빠지지 않고 근로의욕을 유지 할 수 있

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.26

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공공부조와 사회보험에 대해 상세하게 설명하고 이러한 사회보장제도가 현대사회에서 어떠한 역할을 할 수 있는지 자신의 의견을 논리적으로 기술하시오.

의 가입단계에서 발생하는 사각지대 문제로 인해 문제가 된다. 사회보험은 근로자를 대상으로 하지만 가입대상에서 제외되는 대상을 두고 있어 결과적으로 비정규직 노동자나 특수직 노동자 ... 법이라는 이름으로 공공부조 성격의 법을 시행해 왔으나 요보호 아동이나 노인, 사고나 질병으로 근로능력을 상실한 자, 장애인 등으로 한정해 시혜적 목적에서 서비스가 이뤄졌다는 점 ... 역시 광범위해졌으며 국가의 책무이자 국민의 권리로서 공공부조가 시행되기 시작했다. 하지만 여전히 의료급여는 대상자의 근로능력이나 부양의무자, 욕구 등에 따라 급여수준을 달리하고 있

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.13

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여성의 리더 역량 강화를 위한 여성가족부 정책 사례를 조사 분석하여 보고서로 제출합니다

) 개요가. 청년 여성 인재 교육 프로그램나.직종별 심화 교육 프로그램다. 전문직 여성을 위한 교육 프로그램라. 중간관리자를 위한 교육 프로그램(3) 사업 추진 체계가. 구체 ... 는 31.1%이다. 2배를 훌쩍 넘는다. 이 말은 곧 남녀 근로자를 연봉 순으로 나열했을 때 정중앙인 ‘중위임금’을 받는 남성이 여성보다 31.1% 더 많은 임금을 받는다는 의미이 ... 도록 하는 정책을 중심으로 젠더 관점 중심으로 분석.선택한 정책: 여성인재아카데미목차I. 서론II. 본론1. 대한민국 여성 근로의 현실과 여성 리더 역량 강화의 필요성2. 정책

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11

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시사 이슈 분석 주4일 근무로 향하는 한국_주4일 근무 공약에 대한 고찰

를 극화가 극심해지지 않을까 우려했다. 당장 지금도 주5일제가 정착되지도 못한 사업장이 많은데, 무슨 주4일제냐는 하소연이다.한 누리꾼은 주4일제를 도입하면 공무원과 대기업 근로자 ... 하에서는 생산성 향상 방안이 담보되지 않는 한 시기상조라는 입장을견지하고 있다.특히, 중소기업계에서는 주4일제가 도입될 경우기 업 규모 간 근로시간 격차는 물론 저임금 노동자와 고 ... 등 소수만 좋아질 것이 뻔하다며 지금도 주5일, 주52시간 지켜지지 않는 열악한 근로자들은 상대적 박탈감에 더욱 힘들어지고, 이미 고소득에 노동 여건 좋은 근로자들에게만 이로운

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.02 | 수정일 2023.06.18

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안양대학교 인적자원관리 A+ 기말고사 시험 문제 및 답안

급이 있다. 마지막으로 직능급 임금체계는 근로자의 직무수행능력의 종류와 그 정도에 의해 근로자를 분류하고 그 능력의 가치에 따라 지불된다.나는 이 3가지 임금체계 중에서 가장 적합 ... 하다고 생각한다.2. 인사이동의 의의 및 인사이동의 원칙 4가지에 대하여 설명하시오.인사이동이란 조직에서 직위의 위치를 변경하는 것으로 근로자는 인사발령이라는 공식화를 통해 근로자 ... 며 전환은 직무의 어려움이나 책임의 크기가 거의 동등하고 임금의 변화없이 이동하는 것으로 승격을 수반치 않는 이동, 수평이동이다. 승진은 근로자에게 직위의 변동이 발생하는 것으로 승격

시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.03

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