"현대인사관리"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 인적자원관리 현대카드 조직도 mis 개념 발전과정 ybm평생교육원 TQM 행정 발전 경영학 간호관리학 기획 협력사 육성

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"현대인사관리" 검색결과 8,781-8,800 / 18,972건

유니클로,유니클로마케팅전략,유니클로성공전략,SPA,SPA브랜드,패스트패션

의 소재3) 최고의 브랜드 구축4) 고객과의 유대감5) 유니클로의 SPA6) 인사체계정비7) 글로벌화8) 성공적인 마케팅Ⅲ. 결론7. 사례연구를 통해 학습한 점글로벌전략 사례연구 ... 은 연령접 생산에 반영하여 재고감소가 가능해지고 전망치에 의해 납품되는 시스템이라고 할 수 있다. 따라서 일본식 SPA 방식은 위탁판매방식에 비해 합리적인 재고 및 판매관리가 가능 ... 이나 소비를 하지 않는 행태가 사라졌다는 것이다. 현대의 일명 ‘똑똑한 소비자’들은 가치(value)를 추구한다. 필요하고 원하는 상품이 돈을 지불한 만큼 혹은 그 이상의 가치

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.16

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ERP 성공 사례 (현대 약품)

(Manufacturing)인사급여일반회계(GA)재고관리(IM)생산기준정보(PDM)매출채권(AR)매입채무(AP)작업현장관리(SFC)판매관리(SO)회사뱅킹 / CMS고정자산(FA)고급원가회계(ACA)제조 ... Planning 의 줄인 것으로 우리말로 전사적 자원관리로 불리어 지고 있습니다. 말 그대로 회사가 이익을 창출하기 위해 사용하는 인력뿐 아니라 자재나 설비 등 기업 활동을 위해 사용 ... 되는 모든 자원을 전사적?통합적으로 관리하여 보다 효율적인 경영활동을 수행하고자 하는 것입니다.ERP는 최근 들어 경영혁신의 강력한 수단으로 각광을 받고 있는데 이는 ERP 시스템

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.13

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IMF경제위기(IMF금융위기, IMF외환위기) 이후 경영, 구조개혁 성과, IMF경제위기(IMF금융위기, IMF외환위기) 구조조정,예금보험공사 성과, IMF경제위기 금융산업 성과

의 소액주주운동 활성화 3. 상시구조조정 시스템 정착을 위한 법?제도의 정비 ? 기업구조조정촉진법에 의한 채권금융기관 주도의 기업위험관리 및 구조조정 추진 ? 기업구조조정투자회사 ... 추궁 및 부실기업 경영진에 대한 책임추궁 강화 ? 민간기업?금융기관뿐만 아니라 정부투자?출연기관에도 전문경영인 바람이 확산, 특히 외국계 인사도 CEO로 등장 5. 기업간 M&A ... 비용, 저효율 산업기조에다 기술축적의 미흡으로 해외여건의 변화에 신축적으로 대응할 수 없어 환율 등 외부여건 변화에 취약 2) 금융기관의 부실누적과 느슨한 여신관리 ㅇ 경제개발 과정

리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.09.10

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교육행정의 개념과 성격

한다. 반면에 교육행정은 인사, 시설, 재무 등의 관리와 지도 감독의 기능을 가진다는 점에서 기업행정 및 공공행정과 유사하다. 교육행정은 일반 행정과 달리 그 효과가 단기적으로 발생 ... 고 현대적 교육행정의 개념을 교육과 행정이라는 두 측면에서 접근해본다. 이어서 교육행정과 유사개념과의 관계를 밝힘으로써 교육행정의 개념을 보다 분명히 하고자 한다.㉮. 교육행정에 관한 ... 하는 데 필요한 협동적 집단행동 또는 조직적 협동해우이라고 보고 있어 행동에 강조를 두고 있음을 알 수 있다.2. 현대교육행정의 개념교육행정을 교육과 행정의 두 측면으로 나누어 접근

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.04

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공자가 살아야 나라가 산다.

서열형 인사관리가 후기 산업사회에서의 세계화 바람에 따라 어떻게 그 유용성이 소멸되고 있는지를 알 수 있다. 또한 이 두 권의 책은 자율, 혁신, 도전, 위험추구 등의 소위 새로운 ... '서구적 가치관'에 근거한 종업원 중심의 능력과 업적에 따른 인사관리로의 변형과정에서 우리의 전통적 유교적 가치관의 유용성은 어디에 있는가를 안내해 주고 있다. 중요한 것은 누구 ... 로 청주대학교 최병철 교수가 썼다. 특히 유교를 현대적 의미로 재해석함으로써 일반인들이 잘못 이해하고 있는 유교에 대한 인식을 바로잡아 주기 위한 의도로 쓰여 졌다.우선 유교

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.31

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메타데이터 라이브러리 기반 건설 프로젝트 문서관리 모델

메타데이터 라이브러리 기반건설 프로젝트 문서관리 모델Metadata-Library based Document Management Modelfor Construction ... 로 진행되어 정보?문서 등을 간과하여 관리가 잘 되지 않고 있다. 따라서 프로젝트 완료 후에 이를 피드백으로 활용하지 못하고 있다. 또한 시공 중 발생하는 사안에 대한 문서는 상호 ... 개연성을 가지며 하나의 독립된 문서로는 제 기능을 못하므로 상호 연동하여 총괄적인 관리가 필요하다. 더불어 설계변경에 따른 즉각적인 업데이트의 부재로 인해 연관된 문서들의 유기

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.12.17

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현대카드M 마케팅 SWOT,STP,4P전략

카드의 자격현대카드 처럼 마케팅하라환경분석 - 거시환경분석 - 소비자분석 - 경쟁사 분석 - 자사분석 목표도출 및 전략 수립 -SWOT - STP 전술실행 -4P 기대효과 목차 ... 의 결제 , 신용카드 가맹점의 모집 및 관리 등으로 제한되어있음 - 가맹점의 수수료를 인하 하여 결제비중이 증가할수록 세원인 매출세액의 누락신고가 어려워져서 부가가치세와 소득세 ... , 생명 등 분야의 그룹사와 함께 연계한 다양한 금융상품을 개발 고객 충성 경영 - 최종 결재는 고객이 하십니다 “ 문구 - 소비자 패널 의견 과감히 수용 경쟁사 분석현대카드 기업

리포트 | 32페이지 | 3,300원 | 등록일 2011.07.14

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경영윤리(정보유출사례)

”삼성전자 반도체 공장 내부 도로에서는 만일의 사건에 대비한 차들이 고작 20km 시속으로 다니고 있다.7) 현대자동차 남양 연구소 - “폰카는 NO!”카메라 달린 휴대폰을 가지 ... 고 현대자동차 남양 연구소에 들어갈 수 없다. 연구개발 시설과 인력이 몰려 있는 곳이라면 당연한 말씀!8) 일본 전자업체 히타치 - “데이터 저장용 하드디스크 없애”이 기업의 직원 ... 으로 조사했다.▶ 사전, 사후 대응방법사전에 실제 GS칼텍스는 회사내에 별도 보안전담조직이 없었다. IT기획담당부서가 보안관리를 겸임하고 있는 데다, 개인정보보호책임자(CSO

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.28

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중국시장 사업계획서

, 웰빙 기능이 최초로 품질, 서비스, 가격, 브랜드 등을 제치고 소비자들이 제품 구매 시 가장 우선적으로 고려하는 요인으로 선정됐다.업계 인사들은 “현재 소비자들의 제품 소비 성향 ... ) 사업 내용(1) 사업 개념산업 고도화는 인간에게 물질적 풍요를 가져다 준 반면, 정신적 여유와 안정을 앗아간 면도 적지 않다. 현대 산업사회는 구조적으로 사람들에게 물질적 부(富 ... 적 공황으로 발전하기까지 한다. “웰빙”은 이러한 현대 산업사회의 병폐를 인식하고, 육체적·정신적 건강의 조화를 통해 행복하고 아름다운 삶을 영위하려는 사람들이 늘어나면서 나타난

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.09

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[A+평가독후감]역사에서 리더를 만나다 독후감 서평, 개인적인 감상과 느낀 점과 교훈은 무엇인가?.

의 간격을 크게 줄여놓은 것이 이 책의 특징이다.역사에서 리더를 만나다, 교훈과 시사점을 중심으로.저자는 마키아벨리의 《군주론》은 대부분 현대경영학에서 말하는 인사관리 및 리더십과 일치 ... 는 경영관리상의 맥점을 짚어주고 있다.21세기 조직은 사람과의 관계와 소통이 더욱 중요해지고 있다.그래서 리더십은 현대인의 필수 교양으로 자리매김했으며 리더십 교육이 각광을 받 ... 다는 마케팅 전문가이면서도 고서에 일가견이 있는 경영학자, 유필화 교수가 동양과 서양을 넘나들며, 고대와 현대의 역사에 획을 그은 지도자들의 리더십을 직관과 혜안의 눈으로 분석해낸다.한비자

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.07.21

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사회복지 행정의 역사 (미국,한국,영국)

을 갖춘 직접적인 실천인- 중소규모의 사회복지기관을 이끌고 인사관리에 관한 책임, 사회복지사와 이사회의조정기능 수행◇공공복지행정가 양성- 직접적인 실천의 경험이 없는 일반행정가 ... 출신- 대규모 관료제직 조직을 이끌고 법과 규정에 의해 시행되는 복지 프로그램을 관리- 인사권과 재정권을 행사하는 관리자.◇ 결과- 사회복지의 기본적인 가치, 지식, 기술의 토대 ... - 방문구제를 통해 현대적 의미의 사회사업방법론을 확립- 자선활동을 전문적 사회사업으로 발전2. 정착기(1920년-1945년)1) 상황? - 1929년 공황, 세계 제2차대전 전후복구기

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.06

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효율성과 기업 윤리

적인 의사결정을 하는 사람이라고 할 수 있다. 경제학이 효율성에 대한 이론을 제시하는 학문인데 반하여 재무관리, 생산관리, 인사관리, 마케팅 등의 경영학은 구체적인 행동지침을 연구 ... 는 것도 있을 수 있다.오히려 현대 물리학의 지식만으로 투수의 최선의 동작을 표현하는 모형을 만드는 것은 불가능에 가까운 어려운 과제가 될 것이다. 이것이 과학과 기술의 차이다 ... 학의 효용을 의심하지는 않는다.현대생물학은 이러한 움직임과 균형감각은 오랜 진화과정을 통하여 유전자에 기억된 것이라고 설명한다. 균형을 잘 잡지 못하거나 에너지를 비효율적으로 사용

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.07

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신인사관리(개념 내용 방향) 깔끔한 정리..

다. 과거에 강조되었던 단기적 목표, 개인목표보다는 장기적 경쟁력, 조직목표로 개념이 바뀌어야 한다는 공감대가 널리 형성되고 있다. 현대 인사관리에서는 장기적 안목에서 개인목표 ... 와 조직목표의 통합을 중시하고, 구성원 개인의 직무보다는 경력개발을 중요시하고 있는데, 이러한 현대적 개념의 인사관리를 인적자원관리(human resource management)라고 ... 한다. 전통적 인사관리와 현대 인적자원관리의 비교전통적 인사관리현대 인적자원관리일상운명적(routine, operational)장기전략적(long-term, strategic)통제

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.08.19

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[인사행정]변화에 따른 대응

1. 환경변화와 인적자원의 유연화)현대 사회에서는 세계화, 정보화, 개방화에 따라 환경이 급속도로 변하고 있다. 이에 맞추어 인사관리 차원에서는 기업 경쟁력 확보를 위해 인적자원 ... 관리제는 더욱 발전시켜야 할 것이다. 이들 제도를 발전시키기 위해서는 무엇보다 인사의 전문화가 강화되어야 한다.3) 능력발전)성과 지향적 인력관리에 있어서 공무원의 능력발전은 매우 ... 할 것이다.4) 인력관리의 분권화성과 지향적 인력관리는 분권화와 탄력적 인사시스템을 요한다. 성과는 업무 수행의 결과로 결정되기 때문에 공무원의 임용이나 평정 등에 있어서 실무

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.12

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노동환경변화에 따른 협력과 상생의 노사관계 구축방안

의 고도화에 따라 이에 대응하는 인사관리의 정보화와 인력의 효율화가 절실히 요구되고 있다.5. 조직변화오늘날 급변하는 경영환경에 유연하고 탄력적인 대응을 할 수 있는 수평적 조직 ... 기는커녕 벽도 넘지 못하고 발도 딛지 못해 지평선 너머로 사라지고 말 것이다.Ⅰ 협력의 노사관계 구축방안Ⅰ. 서론1. 노사관계관리의 의의2. 기존 노사관계의 문제점3. 노사협력 ... . 노사간의 신뢰정착5. 최고경영층의 인식 변화6. 노동위원회의 공정성.전문성 제고7. 정부의 지원Ⅰ. 서론1. 노사관계관리의 의의노사관계관리란 집단관계와 수평적관계에서 경영권과 노동

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.22

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독서감상문-`경청,마음을얻는지혜`를 읽고.

는 학생인지라, 이러한 대화법을 행정 인사관리에 적용시켜보는 것은 어떨까 하는 생각이 들었다. 실제로 여러 가지 동기이론도 배우고 했지만, 내 개인적인 생각으로는 아무리 좋은 작업환경 ... 결과적으로는 조직 전체의 목표 달성에 큰 힘이 되지 않을까 싶었다. 또한 인사관리에 있어서 경청을 통해 서로에게 귀 기울이며 수평적으로 원활한 의사소통이 이루어 질 때에 보다 인사 ... 는다. 방금 상대가 한 말임에도 신경 쓰지 않고 있다가, 왜 반응이 없냐며 상대의 버럭 하는 소릴 듣고 나서야 아차 싶어 되묻곤 하는 게 다반사다. 아마도 현대인의 대부분이 나와 같

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.04.15

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고객 서비스 제도에 대해 설명하시오

에 귀 기울이기 위한 Want-Slip제도와 고객 불만을 줄이기 위한 약속관리 시스템 등을 시행하고 있다.둘째, 서비스 멤버십 제도를 운영한다. 현대자동차는 고객에게 차별화된 가치 ... 를 제공키위하여 종합 멤버십인 블루(BLUE) 서비스를 제공하고 있다. 멤버십에 가입한 현대차 전고객을 대상으로 자동차관리, 통합 포인트, 생활 제휴 서비스 그리고 맞춤 정보 등 ... 을 제공한다. 가입고객은 차량 구입 후 멤버십 카드 한 장으로 체계적인 차량관리도 받을 수있다. 차에 관한 모든 것을 한 곳에서 해결할 수 있는 복합지점도 늘릴 예정이다. 고객서비스

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.07.07

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여행사 사업 계획서 JEJU Well-Being TOUR

개(1) 창 업 동 기21세기에 세계에서 가장 거대한 산업으로 예상되고 있는 분야가 바로 여가·레크리에이션 산업이다. 특히 현대는 경제 성장에 다른 가처분 소득의 증가, 여가시간 ... 의 증대, 교통의 발전 등의 이유로 여가 ·레크리에이션에 대한 현대인의 욕구는 날로 증가하고 있다. 특히 관광 분야는 그 중심에 서게 될 것이다. 이러한 배경 아래에서 관광산업의 네 ... 는 전설3) 직 원 소 개 및 경 력담 당 부 분성 명학 력관리부 팀장이 신 애세종대학교홍보부 팀장배 정 우세종대학교영업부 팀장최 영 진고려대학교이 신 애 - 관리부 팀장- 생년월일

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.06

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이완용의 현대적 재조명

이완용의 현대적 재조명지금까지 우리는 탐욕스럽고 패륜적이며 배은망덕한 인간 말종이라는 ‘그럴 듯한 매국노 이완용 상’을 만들어놓고 거기에 삿대질을 하면서 망국과 매국의 모든 책임 ... 이호준의 양자로 들어가게 된다. 이날 이완용은 서울에서도 양반 벼슬아치 동네로 소문난 안국동의 이호준 집에 들어가 양부모에게 인사를 드린다.이완용을 양자로 들일 때 이호준의 나이 ... 하면 반드시 실적을 보았다” 통감부 관리로서 이완용을 가까이에서 관찰한 일본인 오다 간지로가 그를 두고 평한 말이다. 이밖에도 그를 의지가 강하고 과단성 있는 인물이라고 칭찬한 일본

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.17

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흥선대원군에_대한_오해

로 인하여 국정의 기강은 극도로 해이해지고, 부정부패도 극심하였다. 특히 관리를 선발하고 등용하는 인사 재도가 가장 문란하여 관직의 매매가 공공연히 이루어 졌으며, 이는 백성 ... 를 거절하자, 그들은 관리를 포로로 잡고 총포를 발사하는 등 난폭한 행위를 저질러 주민들이 사망하는 사태가 벌어졌다. 이에 평양의 군민이 합세하여 화공으로 제너럴셔먼호를 불태워 ... 되었기 때문에 철저히 불평등한 내용을 담고 있었다.2. 흥선 대원군에 대한 현대적 평가1-1 흥선 대원군의 집권당시의 상황(1) 당시의 상황을 고려한 재해석위의 내용에서 살펴보

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.31

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