"업무실적평가"의 검색결과 입니다.

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"업무실적평가" 검색결과 8,741-8,760 / 20,373건

간호관리

고 구성원의 오리엔테이션, 교육훈련, 실적 평가에 기본서류로 사용. 조직구조 분석과 설계 그리고 관리자의 선발에도 활용직무명세서? 직무기술서의 내용에서 직무요건만을 분리한 후 이 ... 계층수적음많음관리폭넓음좁음통제방식분권화집권화의사소통고리단순함(상향적)길어짐(하향적)인간관Y이론X이론관리자율적(자기통제)통제적(지시통제)장점개인성장 촉진질서유지, 일사불란한 업무처리단점 ... 향상, 업무의 신속처리 방법 발견의 기회일의 흥미, 창조성 잃게 됨, 시야의 특소화, 업무의 중복, 책임 회피, 조정의 곤란라인조직? 계선조직? 명령통일의 원리, 계층제의 원리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.10

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[포스코건설] 기업분석 면접자료

스플랜토라, 카자흐스탄 코얀쿠스, 송도국제업무단지세계로부터 신도시 복합개발 전문가로서 역량을 갖췄다는 평가를 받고.새로운시장 개척에 적극정.+신성장동력 : 미래 신성장 도력 ... Future Architecture Division송도국제업무단지는 도시규모의 개발사업입니다. 사무실, 상점, 녹색 공원, 컨벤션 센터, 학교 골프코스 등의 건설에 관한 것이죠. 포스코E ... 국제업무단지를 개발하고 있습니다. 5,740,000m²의 해안 부지에 건설되는 이곳은 국제적인 업무시설은 물론 주거와 상업, 공원, 기타 문화시설까지 도시의 모든 요소가 세계 최고

시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.10 | 수정일 2017.08.27

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현대모비스 사례 분석

자동차공업 대표창업자 소개현 CEO 소개크랜필드대학교대학원 자동차공학 석사서울대학교 기계공학 학사중앙고등학교1979~현대자동차현대모비스 품질담당 사장현대자동차 승용평가3실 실장 ... , 크라이슬러로부터 2조 5000억원 규모 섀시모듈 수주. 2010년 LG화학과 배터리기술 합작사 설립.현재 상황경영 방침현대모비스의 경영 실적세계 속의 현대모비스의 현재 상황☞현대 ... 화, 첨단 물류시스템 조기 구축 등 부품공급체계 혁신업무를 지속적 진행2. 고객접점 업무개선과 고객과의 커뮤니케이션 활성화를 통한 고객서비스 만족도 제고로 고객중심 경영체계를 운영5

리포트 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.07

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책임운영기관

으로 구성된 책임운영기관자체평가단을 통하여 자체평가를 실시하며 조직 및 인사관리 재정 ? 회계 및 예산관리, 업무수행 ? 지원방식개선 등의 공통항목과 사업운영실적, 행정서비스수준 ... 면, 전문성, 친절도, 쾌적성, 접근용이성, 투명성에 대해서 평가했다.고객만족도구분2000년목표2000년실적2001년목표2001년실적2002년목표2002년실적신속성57%53.20 ... 162. 적용대상 및 선정기준상의 문제점173. 예산 및 회계 관리상의 문제점174. 성과평가상의 문제18Ⅴ. 개선방안191. 조직 및 인력관리에 대한 개선방안192. 책임운영기관

리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.08

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[GS건설 MIS 경영정보시스템] GS건설 MIS 도입 성공사례 환경경영 그린경영 녹생경영 기업전략 경영분석.ppt

을 파악하여 부정적인 환경영향을 배제. 건설폐기물, 소음 등 환경에 중대한 영향을 미치는 조직의 활동에 대한 감시 및 평가에 대한 절차를 수립운영하며, 환경목표 및 세부목표를 단계 ... 으로 전환 인증 취득하여 건설 전 사업분야에 적용 운영함. 환경경영시스템의 적용은 환경업무의 체계적인 활동을 보장하였으며, 표준화를 통하여 업무의 일관성을 유지, 회사의 사업활동 ... 으로 인하여 발생하는 오염원을 통제 / 최소화그린경영, 마케팅 - 환경시스템환경경영시스템의 점검은 매년 사내심사와 인증기관 심사를 통하여 이에 대한 시스템의 적용성과 유효성을 평가

리포트 | 58페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.29

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[SK] MIS 경영정보시스템, MIS 기업전략 기업사례, MIS 도입효과, MIS 경영전략, SK건설 핵심역량, CSR MIS, 환경경영 그린경영, 녹색경영 기업전략 경영분석

와 인증기관 심사를 통하여 이에 대한 시스템의 적용성과 유효성을 평가함. 환경관리업무 표준화는 K-SHEM 환경시스템을 통해 관련된 여러 유관팀과의 정보공유와 공동대응 시스템으로 운영 ... 최선및 평가에 대한 절차를 수립운영하며, 환경목표 및 세부목표를 단계적으로 수립, 시행함. 모든 임직원 및 협력회사에게 환경경영의 중요성을 인식시키고, 관련된 이해관계자에게 적절 ... - ISO 14001의 국제환경체제 발효와 동시에 국제환경경영 규격으로 전환 인증 취득하여 건설 전 사업분야에 적용 운영함. 환경경영시스템의 적용은 환경업무의 체계적인 활동을 보장

리포트 | 58페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.21

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기업은행 기업분석

는 업무(10 ) 제1호 내지 제8호의 업무 외에 중소기업은행법 제1조의 규정에 의한 목적을달성하기 위하여 필요한 업무로서 주무부장관의 승인을 얻은 업무2.기업은행 경영실적1 ... 년 9월 외자취급업무를 개시하였고, 1967년 4월에는 중소기업 신용보증업무, 같은 해 6월 외국환업무를 개시하였다. 1982년 9월 중소기업금융채권을 발행하였으며, 1985년 ... 사업은 중소기업자에 대한 자금의 대출과 어음의 할인, 예금과 적금 업무, 중소기업자의 주식의 응모·인수 및 사채의 응모·인수·보증, 내·외국환과 보호예수(保護預受), 지급승낙

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.10.25

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[LG디스플레이]LG디스플레이 인사관리의 문제점과 해결방안 보고서

형 인턴 제도는 새롭게 선발하는 신입사원에 대해서 직접 업무를 수행함으로서 평가하게 되는 방식이라고 할 수 있는데 이는 인턴 대상자의 업무능력을 효과적으로 파악할 수 있다는 점에서 긍정 ... 적이라고 할 수 있지만 업무평가를 통해서 입사가 취소될 가능성이 있다는 점에서 문제라고 할 수 있다.6주의 기간동안에 실무경험을 측정하는 것이기 때문에 신입사원의 충분한 능력 ... 에 때라 LG디스플레이의 판매 실적은 지속적으로 증가하고 있는 야상을 보이고 있다.LG디스플레이가 이처럼 꾸준히 수익을 창출할 수 있었던 데에는 우수한 인재를 통한 기업의 역량

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.09.22

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[현대글로비스자기소개서] 현대글로비스자소서 현대글로비스2013자소서 현대글로비스대졸신입자소서 현대글로비스외국인에게현대글로비스를소개자소서 현대글로비스신입자기소개서 현대글로비스최신자소서

성공적인 업무 실적을 내게 할것이라고 자신하고 있습니다. 이제 현대글로비스에 입사함으로써 시스템물류 전문성을 바탕으로....(중략)현대글로비스 대졸신입 자소서 자기소개서 지원동기 샘플입니다. ... 현대글로비스 대졸신입 자소서 자기소개서 지원동기 샘플입니다.1. 자신의 살아온 인생을 [비전, 역량, 사회성] 3가지 관점에서 각각 10점 만점으로 본인을 평가하고 그 이유

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.05

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대우조선해양 프로세스 혁신(erp, itsm)

프로젝트 도입배경 함의 ITSM 프로젝트 설명 ERP 프로젝트 효과 ERP 시스템 도입을 통한 업무 프로세스의 통합  기업 전략에 대한 명확한 이해 가능해짐 프로세스 개선 효과 1 ... 개인의 업무와 기업전략의 연계성 인지 부족 전략의 이해  개인의 업무 성과와 기업 목표의 일치 ERP 도입 이전 ERP 도입 이후Business Process Innovation ...  위험상황 조기 판단 및 통제의 어려움 ERP 도입 이전 블록제작 과정을 7 개의 Check Point 로 나눔  실적 관리를 통한 지연상황 미연 방지 및 통제로 지연상황

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.24

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인적자원관리 10장요약정리

학습효과 증대 3) 교육 후 실적유지4. 교육 및 개발 시스템의 설계 . 응집력 형성 훈련 2) 팀 업무수행 훈련 3) 팀 리더 훈련 4.5 팀 훈련 및 개발4. 교육 및 개발 ... .1 평 가 요 소 직원의 즉각적 반응 필기시험 실적 평가 , 성과 평가보고 및 지원태도 조사 5.2 평 가 방 식 실험적 방식 - 직원을 실험집단과 통제 집단으로 구분하고 아무런 ... 경영5 1. 인적자원관리 시스템과 인재개발 교육개발의 목표가 신입직원 교육 → 해당 교육은 채용활동과 연계되어야 함 목표가 업무상의 개선 → 교육은 해당 업무수행에 있어 무엇이 필요

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.03

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빙그레 바나나맛 우유 마케팅

의 미래조직구성원이 회사를 신뢰하며 우수한 인력이 높은 동기를 가지고 탁월한 성과를 창출하는데 기여하는 업무를 수행한다.ｏ 생산부문 : 재화와 서비스 생산을 목적으로 마케팅, 구매 ... 하는 의사결정 활동을 한다. 공장과 설비관리, 생산계획과 조정, 작업과 감독, 제품 및 조직 관리, 생산시스템 개선 등의 업무를 수행한다.ｏ 영업부문 : 기업 비즈니스의 수입원이 ... 며 회사의 수익을 좌우하는 최일선 업무로서 빙그레 제품을 시장에 판매하고, 새로운 시장을 개척하며, 신제품을 확산하여 입점율을 높이며, 제품에 대한 소비자의 반응을 모니터링 하

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.08.16

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[엔제리너스 마케팅전략보고서] 엔제리너스 브랜드분석과 엔제리너스 새로운 마케팅전략 제안과 예상기대효과

하게 이수하면 대학교를 졸업한 자격을 얻을 수 있을 정도로 잘 만들어졌다고 평가되고 있다. 스타벅스는 철저한 직원교육을 통 해 고객 서비스 향상을 이룰 수 있었다.▷ 단점- 높 ... 번째 목표시장은 코피스 고객층이다. 코피스(Coffice)란 Coffee와 Office의 합성어이며 코피스족은 카페에서 업무를 보거나 시간을 보내는 사람들을 뜻한다.한 커피 전문 ... 에서 업무를 보는 코피스족이라고 답했다 이 때문에 스타벅스에서는 직장인들을 위한 미팅룸, 비즈니스룸 등 독립적인 공간을 만들기도 했다. 이처럼 코피스족은 시장 내에서 중요한 소비자

리포트 | 14페이지 | 4,300원 | 등록일 2014.04.07

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우리은행 입사가이드

단점을 고객들에게 설명해 드려야 한다 . - 영업의 중요성으로 실적관리도 중요해 지고 있다 . 신입사원이 부서배치 되면 주로 담당하는 업무는 ? 입사 후 7 주간의 신입행원 연수 후 ... 하여 고객과의 원활한 커뮤니케이션 능력이 필요하다 . 돈과 관련한 업무이므로 꼼꼼함이 요구된다 . 합격스팩입사 서류전형 구분 서류전형 조사내용 시사점 / 대응전략 서류전형 평가항목 ... 타경쟁사의 몸집불리기 시도 - 자통법시행으로 증권업 수혜 - 금번 채권단 평가 구조조정 대상기업에 가장 많은 채권단에 해당 - 타은행들에 비해 투자금이 많아 막대한 손실 우려

리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.10

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인적자원관리 보고서

에서 인물평가의 기준으로 삼았던 몸[體貌]·말씨[言辯]·글씨[筆跡]·판단[文理]의 네 가지를 이르는 말로서 우리 단국전자에서는 전통에 입각한 인재선발기준을 현대적 감각에 맞게 새롭 ... ”?지멘스에서는 창의성, 팀워크, 학습능력, 고객중심, 성과중심, 가이드, 영향력을 기준으로 인재를 평가한다.?채용시스템데이터베이스SMR리더십 리그를 통해 가장 높은 성과를 보여준 ... 인력에 대해 챔피언과 핵심 성과자로 구분하여 평가, 차기 CEO 및 CFO로 육성하기 위한 승계계획IDD인적관리 Web Base Tool을 이용해서 국가별 해당사이트에 접속, 조건

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.11

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[지역사회간호] 보건소의 문제점과 발전방향

사업의 목표량에 의한 관습적인 업무계획 수립과 실적위주의 업무추진 방식에서 탈피하여, 산업장의 가족계획, 성교육에 대한 프로그램 등을 새로 개발하여야 하며, 이를 위해서는 전문 담당 ... 정보시스템은 내부 업무용으로 운영되어졌기 때문에 대민을 위한 시스템으로의 역할을 하지 못했다.공공기관의 설립 목적이 지역주민 서비스의 제공이기 때문에 보건소 정보시스템을 이 분야 ... 도록 유도하는 것 또한 중요한 과제라고 할 수 있다.3. 보건소 업무활동의 측면: 보건소 업무는 거의 동일한 업무를 수행하고 있다. 몇 개의 지역이 특수사업을 시행하고 있고 최근

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.12.01

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SCM(공급사슬관리)을 통한 유통혁신

이동과 공급을 설명할수 있는 시스템과 방법론의 실행과 재무적인 업무 평가에만 초점을 맞추어 왔다. 이러한 전통적인 업무는 주문 처리, 재고 통제, 생산과 구매 등을 기초로 한 업무 ... 을 만드는 방직업체에 이르고, 하류로는 도매업자를 거쳐 최종 소비자에게 이르는 공급망의 일부이다. 이 공급망의 각 조직은 상호 의존적이라고 정의되는 한편 실적이지만 전통적으로 서로 긴밀 ... (Planning), 실행(Execution), 평가(Measurement) 세 가지 주요 핵심 프로세스에 초점을 맞추어야 핀다. 과거 수십 년 동안 기업은 재화와 서비스의 실질적인

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.14

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한국 고위공무원단의 내용과 비판

서열 보다는 업무와 실적에 따라 보수를 지급한다. 즉 직무의 중요도ㆍ난이도 및 성과에 따라 보수를 차등 지급한다.셋째, 고위직의 개방을 확대하고 경쟁을 촉진한다.현행 민간과 경쟁 ... 지만 가볍게 살펴보면 고위공무원을 적재적소에 임명하고 실적에 따른 보수지급과 직위의 개방화를 통한 경쟁으로 인력의 효율을 높이겠다는 것이다.이처럼 정부에서 새로운 인사관리 패러다임 ... 을 강화한다. 성과목표ㆍ평가기준 등을 직상급자와 협의하여 성과계약을 체결하고, 목표달성도를 평가하는 직무성과계약제가 시행된다. 또한, 고위공무원단 재직자에게는 개인별 부족역량

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.27

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유안타증권 공채 자기소개서 합격예문 (유안타증권 채용 자소서/유안타증권 취업 자기소개서/첨삭항목 지원동기)

및 번역 업무를 수행하면서 섬세한 일 처리로 좋은 평가를 받았습니다. 증권 영업과 자산관리 업무도 고객을 컨설팅 하는 업무이기에 컨설팅 업무 보조를 했던 경험은 정보의 수집 ... . 세미나, 언론매체, 사내연수과정 등에서 경제관련 동향과 금융상품의 실시간 변화를 수집하고, 그 중 가장 객관적인 정보를 체계화하겠습니다. 이를 기반으로 실적분석과 해석능력을 보강 ... . 튼튼한 전문지식과 실무경험, 인적 네트워크 그리고 적절한 해외파견업무를 병행해서 입사 10년 후 유안타증권의 국제자산관리사가 되고 싶습니다. 현재 3개년 목표로 금융자격증을 공부

자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.12.03 | 수정일 2019.10.17

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[산학협동][산학협력][산합협동위원회]산학협동(산학협력)의 정의, 산학협동(산학협력)의 유형, 산학협동(산학협력)의 문제점, 산합협동위원회의 목적, 산합협동위원회의 구성 운영, 산합협동위원회의 운영 방침

. 개요Ⅱ. 산학협동(산학협력)의 정의Ⅲ. 산학협동(산학협력)의 유형Ⅳ. 산학협동(산학협력)의 문제점1. 인적자원 양성 체제의 현장적합성 부족2. 교수채용 및 업적평가시 산학협력 실적 ... 은 기업 필요수준의 26%(전경련,’ 02. 12)ㅇ 대학의 인력양성분야가 이론위주로 산업계의 실제적 요구와 차이(Job Mismatch)2. 교수채용 및 업적평가시 산학협력 실적 ... , 산업체 직무가 순수연구업무와 동일할 경우 100% 인정이 가능하다.3. 산업계도 대학의 인력양성에 대한 참여 및 투자 부족ㅇ 기업의 산학협력(현장실습, 인턴채용 등)에 대한

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.09.01

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