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"학교장 경영" 검색결과 841-860 / 47,062건

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    [방통대][조직행위론]21년 2학기 중간
    며, 환경조건에 관계없이 장기간 지속되는 것이어야 한다. 조직행위론에서 퍼스낼리티, , 특히 개인속성이나 특징에 대해 관심을 갖게 되는 가장 중요한 이유는 이를 이해함으로써 경영자가 개인에 따라 나타나는 차이를 관리하는데 유용하기 때문이다. ... 인간중심 경영을 하기 위해서는 인간 행위를 이해하고, 설명할 줄 알아야 하며, 이를 통해 판단하고, 예측할 수 있어야 한다.이러한 인간의 행위를 이해, 설명, 예측, 판단하기 위해서 ... 개인의 행위를 형성하는 데 영향을 미치는 심리적 요인인 지각, 학습, 태도, 퍼스낼리티의 개념을 이해해야 하는 것이 중요하다.그래서 본 리포트에서는 인간중심 경영을 위해서 중요
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.31
  • 일류의 조건 독후감
    로 돌아가면 가장 먼저 읽을 것이라고 언급하실 정도로 중요한 내용을 담고 있다고 생각했고 읽어보게 되었습니다. 저자는 도쿄대 법학부를 졸업한 뒤, 메이지 대학교 문학부 교수로 재직 중 ... 한 특성은 혼다 자동차의 발전에 중요한 역할을 했습니다. 후지사와 다케오는 회사의 경영을 책임진 인물로, 재정 관리와 자금 조달에 능숙했습니다. 그는 신중하면서도 요점만 간략하게 전달 ... 의 이익을 위해 일했고, 서로를 신뢰하며 각자의 영역에서 최선을 다했습니다. 이처럼 서로 다른 특성을 가진 두 인물이 협력하여 혼다를 세계적인 기업으로 성장시킨 파트너십은 기업 경영
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.20
  • 이건희 회장 일생 및 기업가론
    이건희 회장 약력이름: 이건희(李健熙)학력: 서울사대부중, 서울사대부고,연세대학교 상학과 입학 후 자퇴, 와세다대학 상과, 조지워싱턴대학교 MBA출생: 1942년 1월 9일 ... 1988년 이후 사업적 성과 가시화 시작이건희 프랑크프루트 신경영 선언 (캠핀스키 호텔)삼성의 제품 품질은 형편없다.당장 모든 것을 바꿔라. 한국의 사장단 호출지금 각자가 변하지 ... 를 도입하여 인재를 양성하며 글로벌 경쟁력 확보3. 경영철학과학기술 리더십이병철 회장이 이건희로 하여금 직접 일을 해 보도록 하였고 현장에서 직접 부딪히도록 함으로 인해서 실제로 일이
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.09
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    항목별로 구분해서 기재한 행동특성 및 종합의견 예문 16개입니다.
    에서 타인의 말에 항상 귀 기울이며 상대의 의견을 존중해줌. (규칙준수) 등교 시간을 잘 지키며 근면 성실하게 학교생활을 함.기재 예시 2(지도력) 1학기 부반장을 역임하며 반장 ... 지 않고 서로 협력하여 조별 과제를 수행함. (규칙준수) 지각하지 않으며 학교에서 정한 규칙을 준수하는 등 성실하게 학교생활을 함.기재 예시 4(규칙준수) 학교에서 벌점을 받지 않 ... 였음. 또한 노인복지원에서 어르신들을 도움 (진로) 행정학과에 들어가 장차 공무원이 되는 것이 꿈임. 따라서 각 대학교 홈페이지에서 행정학과에 관련된 것을 조사하고 있으며 공무원
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.02
  • 복지기관(사회적기업)분석보고서
    (경기도지사표창장수여 ? 유진우 사무국장)· 경기도 교육청 늘해랑 학교 위탁기관 선정 (여름, 겨울)2011· 장애아동재활치료서비스 제공 기관 지정 (고양시)· 스포츠바우처사업서비스 ... · 장애청소년, 성인대상 직업교육실시 (목공시범사업)· 장애인 가족 기획창업 경영 컨설팅 지원사업 시작(노무·회계)· 함께하는 우리 근로작업장 오픈 (자체브랜드 : 올리브향기)2006 ... 기업분석 보고서과 목 :학 과 :학 번 :성 명 :제출일 : 년 월 일목차Ⅰ. 기업소개 및 운영방향1. 사회적기업이란?2. 경영이념3. 연혁4. CI 및 조직 현황5. 언론 소개
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2023.10.13
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    4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책
    혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력 이슈2. 인적자원의 과잉인력 대책1) 학교 노동교육의 필요성2) 노동에 대한 사회적 인식의 변화2) 학력중시에서 능력중시 ... 적으로 참여하지 않는 이유는 대체적으로 중소기업의 인적자원개발에 대한 인지부족, 인력의 여유부족 등 경영상의 어려움에서 비롯된 것으로 해석할 수 있다.그러나 이에 대하여는 과학적 ... 중소기업의 업종과 직종 특성이 인적자원개발을 별로 요구하지 않는 것일 수도 있으며, 중소기업 소유주 또는 경영주가 중장기적인 비전이나 경영마인드를 갖고 있지 않아 인적자원개발 투자
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.13
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    비즈니스 영어 수업 계획서 및 지도안
    Ⅰ. 교과 수업의 필요성상업 교과는 경영·금융 전문 교과 교육과정에 따라 학생들에게 교육을 제공한다. 상업·경영·금융 분야의 인재를 양성하기 위해 기본 개념과 실무까지의 내용 ... 에는 디지털화·세계화되고 있는 기업 환경에 적응할 수 있도록 협력, 윤리 경영에도 집중하고 있는 모습을 보인다. 교육과정의 목표에 따라 상업 경제, 기업과 경영, 사무관리, 회계 ... 선정, 신용 조회, 수출, 수입 등 실제 무역 과정에서 일어날 수 있는 계약서 작성에 필요하고 빈번한 영어 표현을 익히는 데 도움을 준다. 더불어 전화 상담, 클레임, 신용장
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.02
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    영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지 (예~채용,이직,교육 등)만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요
    기업의 인적자원관리는 가부장적 관리부터 전체적 관리, 협의적 관리를 거쳐 현대에도 과학적 관리 (테일러) 와 인간관계론(메이요) 등의 다양한 접근으로 변화하고 있다. 시대가 지남 ... 도록 하겠다.Ⅱ 본론1. 인적자원관리 개념인적자원관리는 ‘경영체가 그 경영 목적 달성을 위한 활동과 경영체를 구성하고 있는 개개인의 목적 달성을 위한 활동 간에 상호 조화를 실현 ... 의 경영 활동에 필요한 인적자원의 합리적 관리체계로서, 기업의 목적 달성 및 유지·발전을 위해 요구되는 유능한 인재를 확보하고 육성·개발하며, 보상 및 유지 활동을 해나가는 이론
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.01
  • 경영지도사 1차 [회계학]
    경영지도사 1차 [회계학]제1절 회계란 무엇인가?1. 회계의 의의와 목적1) 회계의 의의 : 경제실체의 경제활동에 관한 정보를 측정하여, 그 실체의 이해관계자가 합리적으로 경제 ... 적 의사결정을 할 수 있도록 전달하는 과정① 경제실체- 거시적 : 국가- 미시적 : 기업, 정부기관 학교, 병원 등② 경제활동 : 영리를 목적으로 재화나 서비스를 생산하여 판매 ... )→규제결정, 경영자→경영의사결정을 하기 위해 회계정보가 필요④ 회계- 재무회계 : 외부보고 목적- 관리회계 : 내부보고 목적? 회계시스템 : 기업활동 → 경제적 정보의 식별(거래
    시험자료 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.16
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    (글로벌 비즈니스 네트워킹) 1) Mark Granovettor 스탠퍼드 교수가 1973년 발표한 연구
    들로부터 얻은 조언에 비해서 더 가치가 있었다고 답하였다. 또 다른 연구결과에 의하면 미국 스탠포드 대학교 소속 경영학 교수인 마틴 루프는 스탠포드 경영대학원 졸업자들 중 혁신적인 ... 으로는 먼저 정서적인 지원이 제한될 수 있다는 것이다. 내가 자주 가는 카페의 주인이라거나 혹은 같은 고등학교를 졸업한 동창, 회사에 출근할 때마다 같은 정류장에서 만나는 사람 등은 나 ... 을 대표하는 명문 대학교 중 한 곳인 미국 스탠퍼드 대학교 소속 사회학자인 마크 그라노베터는 1970년대에 약한 유대에 대한 연구를 진행하였다. 그는 직업을 바꾼 지 얼마 되지 않
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
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    기업 인적자원개발 관련 사례를 신문기사를 중심으로 찾아 제시하고 장단점을 분석하시오
    인적자원개발론주제 : 기업 인적자원개발 관련 사례를 신문기사를 중심으로 찾아 제시하고 장단점을 분석하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론(1) 삼성전자공과대학교Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 ... 에서는 현재 경영 활동을 하는 기업의 인적자원개발 관련 사례를 신문 기사를 중심으로 찾아 제시함과 동시에 기업에서 진행하고 있는 인적자원개발의 장단점을 함께 분석해보고자 한다.Ⅱ ... . 본론(1) 삼성전자공과대학교삼성전자는 국내뿐만 아니라 전세계에서 인정받고 있는 기업이라고 볼 수 있을 것이다. 이러한 삼성전자에서는 삼성전자 내부에서 자체적으로 직원들을 교육할 수
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17
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    청소년의 달을 맞아 효행 학생에 대한 담임 교사의 추천서 예문입니다. 문장 쓰기에 어려움을 겪는 분들은 꼭 보시기 바랍니다.
    전화:효행 사례우리 학교는 ‘효(孝)’를 학교 혼으로 정하고 있습니다. 이는 학교 경영자이신 ○○○ 이사장님께서 효를 교육의 가장 기본으로 생각하여 학생들에게 널리 주지시키고자 하 ... 효행 사례서소속학교 주소: ○○○도 ○○시 ○○○동 00번지학 교 명: ○○고등학교추천학생성 명: ○학년 ○반 ○○○전 화 :추 천 인: ○○○(○○고등학교 담임 교사)추천인 ... 려는 마음을 다잡기도 합니다.수업 중에는 항상 “효도하겠습니다.”를 큰소리로 복창토록 하여 명실상부 효를 실천하는 학교로 그 명성을 드높이고 있습니다. 이렇듯 철저한 효도 교육 덕분인지
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.09
  • 기업산업구조 분석 ) 기업 산업구조 분석하며 분석기업은 자유 하림 할인자료
    을 정리하고 한 식품회사 영업사원으로 일하던 중 돼지가격은 폭락해도 소시지 가격은 그대로인 것을 발견하게 되며 삼장통합경영을 고안하게 된다. 이후 1986년 (주)코리아데리카후드 ... ) 하림을 선정한 이유(3) 하림 소개2. 경영환경분석 - 포터의 산업구조분석 (Five Forces Model)(1) 잠재적 진입자의 위협(2) 구매자의 교섭력(3) 공급자의 교섭 ... 와 위탁 사육계약을 체결하여 연간 1억 마리 분량의 육계를 공급받고 있다.하림을 창업한 김홍국 회장은 11살인 초등학교 4학년 때 외할머니께서 주신 병아리 10마리로 시작하여 지금
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.01.07 | 수정일 2022.01.10
  • [생활지도및상담] 학급경영계획서
    학급경영계획서Ⅰ. 학급 경영관(중학교 2학년 대상) : 스스로 서는 나, 함께 나아가는 우리Ⅱ. 학급 경영방침학급 경영목표학급 경영방침활동계획‘스스로 서는 나’⇒ 자기효능감 향상 ... : 학년 초에 학급 교육목표와 경영방침, 교육활동 계획 등을 간략하게 작성하고 교사의 이메일이나 학교 내 전화번호를 안내하는 가정통신문을 보낸다. 그리고 매달 가정통신문으로 학교 및 ... ,미래 진로 결정다양한 학습전략을 적용한 수업 진행과 자기주도학습 격려? 효과적인 수업경영방법을 적용하여 학생들의 흥미가 자극되고 주의가 집중되어 수업활동에 학생들이 적극
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30
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    마케팅관리론_마케팅 조사의 과정에 대해서 단계별로 정리하고 각 단계별로 주요 특징을 제시하고 실제사례를 중심으로 본인 의견을 기술하세요. 마케팅조사의 과정에 대한 단계별 정리 각단계별로 주요 특징 제시, 실제사례 중심으로 본인의 의견, 견해 기술
    개입으로써의 그러한 문제를 개선하는 목적을 가지고 있는 것으로써 해결과 입증을 도와주는 솔루션 자료를 제공하여서 기업 경영에 있어서의 투입 대비 산출의 과정을 원활하게 하며 모든 ... 마케팅 활동에 대해서 합리적인 의사결정이 되도록 해준다는 점이다. 이에 이러한 마케팅 조사로 인한 서비스의 개선은 사실상의 기업의 경영의 발전적인 역량 강화를 해준다는 점에 있 ... 어서의 경영 전략의 성장의 밑거름이자 필수적인 과정이라고 할 수 있는 것이다. 2) 마케팅 조사 종류 마케팅 조사의 종류로는 제품조사 분야, 경쟁상품 조사, 신상품 수용도 및 잠재력
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04
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    (학은제 A+ 학점) 1주 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.
    [경영혁신]• 주제 : 1주 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신 ... 을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 명확하게 정의, 설명, 사례 제시Ⅰ. 서론경영혁신이란 ... 라 불리는 여러 기능의 통합 및 기술과 응용의 결합, 고객 요구의 제품화가 아이디어 생산에 필요한 요소이기 때문이다.예를 들어 나는 고등학교에서 과학의 날 행사 때 일상생활에서 사용
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.02
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    경영학개론_최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오.
    경영학개론최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 ... 되어 협동해나가는 체계를 의미한다. 인간은 혼자선 살아갈 수 없는 존재로서 유사한 목적을 추구하는 무리가 모여 여러 가지 조직을 만들고 소속되어 살아간다. 예를 들면, 학교는 아이 ... 라고 할 수 있다. 다양하게 존재하는 조직 중 ‘경영조직’은 경영목적을 달성하기 위한 여러 가지 활동을 경영구성원에게 분담시키고 관계를 규정함으로써 전체적으로 통합한 협동 활동
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.23
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    인간관계이론의 주요 개념과 제한점 및 사회복지행정의 함의를 설명하시오
    경영학과 교수 중 메이요를 대표로 꼽을 수 있다. 한 공장에서 약 5년 동안 4차에 걸쳐 실험을 진행하였다. 호손실험은 과학적 관리론의 바탕 위에서 작업장의 조명, 휴식시간 ... 로 여러 가지 의미로 사용되고 있으며 단체 및 조직에서 필요하게 여겨지는 기능을 말한다. 발전과정을 보면 일반경영이론에 기초를 두고 있고, 시설관리론으로 발전한 것과 다른 하나 ... 한다.3. Z 이론오우치가 주장한 Z 이론은 미국의 규범, 문화적인 장점을 유지하며 일본의 경영방식을 혼합해 집단의 책임을 강조하고, 품질을 향상시키며, 점진적으로 정책을 개선
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.15
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    지금까지 극장경영 수업을 통하여. 성공적인 극장경영을 위해서는 건립 시작부터 공간에 대한 이해와 리서치를 통한 타당성 조사, 컨셉트, 특성화된 공간 및 프로그래밍 등의 여러 과정을 거쳐야 하며, 운영에서도 조직구성 및 운영, 예산 계획 등에 대해 극장의 특성에 맞도록 경영전략을 수립하여야 함을 학습하였습니다.
    극장 건립과 경영에 참여한다고 생각하고, 본인이 꿈꾸는/ 상상하는 / 만들고 싶은 공연장 건립과 운영 전략(계획) 을 작성하여 제출하시기 바랍니다.*제목 : 다원예술극장의 설립 ... 것이다.*참고문헌유민영, 에술과 경영, 태학사, 2002김중효(외), 공연에술의 이해, 게명대학교출판부, 2015 ... 극장경영주제: 지금까지 극장경영 수업을 통하여. 성공적인 극장경영을 위해서는 건립 시작부터 공간에 대한 이해와 리서치를 통한 타당성 조사, 컨셉트, 특성화된 공간 및 프로그래밍
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.21
  • 회계천재가 된 홍대리 독후감
    에 있는 타 학교경영학과 학생에게 추천해도 좋을 것이라고 생각했다.본론이 책의 1편의 남편의 사망으로 지분을 상속받아 사장자리에 앉게 된 최영순의 이야기로 시작되지만 곧 홍 ... 대리를 중심으로 돌아간다. 홍 대리는 영업실적이 좋지 않은데다 팀장에게 받는 스트레스 때문에 영업부서에서 경영지원팀으로 보직을 전환한다. 그래서 홍 대리는 회계공부를 시작하려 하지 ... 바로 동네 도서관으로 달려가 빌렸는데 처음에 갖고 있던 마냥 딱딱하고 재미없을 것이란 예상과는 달리 소설책처럼 술술 읽혔고 회계만을 다룬 책 일 것이라고 생각했는데 그 외에 경영
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.18
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2025년 09월 10일 수요일
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- 작별인사 독후감