"이직관리이론"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

간호관리학 조직행동론 정리 간호관리학 시험 간호사 이직 인사업무수행계획 인적자원 일반경영학 요약 간호현장 전략적간호관리

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"이직관리이론" 검색결과 821-840 / 4,179건

기업의 인적자원개발 유형에는 무엇이 있는지 설명한 후, 그 중 본인이 생각하기에 가장 유용한 방법은 무엇이라고 생각하는지 근거와 사례를 들어 서술하시오.

하고 있다. 조직 구성원의 지식과 기술을 체계적으로 높여 업무 성과를 향상시키는 인적자원개발은 교육훈련 프로그램부터 경력관리, 조직문화 개선까지 폭넓은 영역을 포괄한다. 이를 통해 ... 를 체계적으로 지원하고 관리하는 인적자원개발 활동을 의미한다. 이는 단순히 현재 직무 능력을 키우는 것을 넘어, 장기적인 관점에서 인재 육성과 승진 및 전환배치 계획을 수립하는 것 ... 의 측면에서 개선을 도모하여 조직의 장기적 효율성과 혁신 역량을 강화한다는 특징이 있다. 예를 들어, 조직문화 개선 프로그램, 팀 빌딩 워크숍, 리더십 개발 교육, 변화관리 프로젝트

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

청소년지도사가 어떤 리더십을 갖추어야 하는지 변혁적 리더십과 서번트 리더십을 근거로 서술하세요

로에서 매우 중요한 개념으로 인정받고 있다. 리더십은 복잡한 연구 대상이므로 다양한 방향과 방식으로 연구가 이루어져 왔다. 많은 관리자들과 연구자들에 의해 많은 연구가 이루어졌 ... 하려는 목표대시키는 것을 알 수 있다.2. 청소년지도사가 갖추어야 하는 리더십1) 변혁적 리더십변혁적 리더십 이론은 상황이론이 이론적 설명력을 가지지 못했고 1970년대 후반부터 학교 ... 가 개방 체제로 변화하게 되면서 외부 환경 변화에 민감하게 영향을 받지 않을 수 없다는 입장에서 교육 체제의 내적 요구, 외적 요구를 효과적으로 연계시키기 위한 리더십 이론으로 새롭

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13

다운로드 장바구니
가족문제에 관한 연구 논문 자료를 하나 선택하여 요약하고, 가족복지 실천과 관련하여 의견을 논술하시오.

함으로써 효과적인 조기 개입 방안을 모색하는 데 있다. 연구진은 생태체계 이론과 일상행위이론을 바탕으로 아동학대 발생에 관련된 개인적·환경적 요인들을 폭넓게 고려하였다. 전국 규모의 아동 ... 는 권고 기준(1인당 50건 이내)을 초과하는 과부하이다. 그로 인해 상당수 담당자들이 극심한 업무 스트레스로 이직 의향을 보이고 있으며, 잦은 인사이동으로 경험 축적의 어려움 ... 들이 사명감을 잃지 않고 지속 근무할 수 있는 근무환경을 조성하는 것이 가족복지 실천의 토대가 될 것이다.셋째, 가족중심의 통합 지원과 사후 관리가 중요하다. 아동학대는 단순히

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

[방통대][행정조직론]22년 중간과제물_조직문화와 조직환경에 대해 설명하고, 오늘날 우리나라 중앙정부의 문화 및 환경이 어떠한지 체계적으로 기술하고 개선방안을 도출하시오.

. 조직문화는 조직의 본질적인 변화나 정체성 위기에 처했을 때, 조직의 리더들이 조직 분위기를 이해할 수 있는 기반이 됨으로써 효과적인 조직의 변화 관리 및 조직효과성 향상을 위한 ... 으로 인해서 조직의 미래는 좌지우지 한다고 될 수 있기 때문에 조직문화와 조직환경을 살펴보는 것은 중요하며, 본 절에서는 조직문화와 조직환경에 대한 이해를 해보고자 이론적인 측면 ... 을 살펴보고자 한다.(1) 조직문화의 이론적 고찰조직문화를 살펴보면, 문화라는 것은 보이지는 않아도 의미ㆍ방향ㆍ동원 등을 제공하는 통합문화의 테마이며, 개인의 경우에 성격에 해당되는 것

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

(전략적간호관리) 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해

을 통해 최대의 생산 효과를 확보하는 최선의 방법을 모색하기 위한 관리이론이다. Taylor가 해당 이론의 대표자인데, 그가 주장한 과학적 관리론은 조직 관리에서 공장관리론과 시간 ... 방면에서 인간관계의 이론을 발전시킬 수 있는 틀을 마련하여 주었다고 볼 수 있다.그래서 인간자원관리론은 행동과학을 대표한다고 말할 수 있다. 모든 인간은 귀속, 그리고 존경에 관한 ... 교과목명: 전략적간호관리1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

(최종합격) 안동병원 면접 완벽 질문 모음

다는 이슈였습니다.이슈를 보고 어떻게 이 문제를 해결할 수 있을지 생각을 해보았을 때 이직 원인을 규명하고 동기부여, 스트레스 및 건강관리가 중요하다고 생각하고 정부에서도 정확한 법 ... 지만 근무에 대한 스트레스와 인간관계가 문제라고 생각합니다.해결하기 위한 방법은 병원 내에서는 이직 원인을 규명하고 스트레스 관리나 동기부여 프로그램, 인간관계 프로그램을 운영 ... 시키고 금주하는 이유와 소란을 일으키면 법으로 문제가 있다고 설명하였습니다.저는 이론으로만 이런 상황에서 ‘싸움을 최대한 피하고 할 수 있는 조치를 한다.’ 배웠는데직접 일을 겪

자기소개서 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.08.11

다운로드 장바구니
2023대비 ERP인사정보관리사 1급 이론 기출 총정리 (10회 모의고사, 22년 6회~21년 3회)

◎ PART 03 인사관리 – 인적자원개발1장 교육훈련2장 이동/승진/이직3장 경력개발관리4장 인사고과5장 조직개발◎ PART 04 임금 및 복리후생관리1장 임금2장 복리후생3장 소득세 ... 와 연말정산◎ PART 05 노사관계1장 노사관계◈ ERP 정보관리사(인사) 1급 이론 33문항, 실무 25문항구분배점객관식 배점문항 수주관식 배점문항 수이론경영혁신과 ERP10점25 ... ◎ PART 01 경영혁신과 ERP1장 ERP시스템의 이해◎ PART 02 인사관리 – 인적자원관리 및 확보1장 인적자원관리2장 인적자원계획3장 직무관리4장 인적자원확보

시험자료 | 53페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

[사회복지실천론] 평가 및 종결

직장으로 이직하는 경우에도 상호 간의 관계는 종료됨.1) 종결의 유형(1) 계획되지 않은 종결1. 클라이언트에 의한 것: 클라이언트가 사회복지사 앞에 더 이상 나타나지 않 ... 복지전문직의 윤리와 가치를 지키면서 클라이언트와 계약한 내용대로 서비스를 제공하고, 기관의 정책 및 지침에 적합한 서비스를 제공할 책임이 있다. 이론적 내용을 바탕으로 사회복지사 ... 하겠지만 클라이언트의 만족도가 매우 중요하다고 생각이 들었다. 클라이언트의 만족도를 알아 볼 때에는 종결단계나 사후관리기간에 답변할 수 있게 설문지를 이용한다. 설문지의 내용에는 사회복지사

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

SK머티리얼즈 에어플러스 청주 ASU Operator 최종합격 자기소개서

했습니다. 이를 바탕으로, 설비 관리 및 공정 운영에 필요한 이론과 실무 능력을 겸비하고 있습니다. 특히, 이전 경력에서 공정 설비 운영 및 유지보수 업무를 담당하며 다양한 상황에 대응 ... 할 경험을 쌓았습니다. 생산 설비의 일상 점검과 문제 발생 시 신속한 대응을 통해 설비 가동률을 높이고, 품질 관리 기준을 준수하는 데 기여했습니다. 정기 점검 중 주요 부품의 마모 ... 를 조기에 발견하고 적시에 교체하여 대형 사고를 예방한 사례가 있습니다. 이 경험은 설비의 안정적 운영과 품질 관리의 중요성을 깊이 이해하게 된 계기가 되었습니다. 또한, Bulk

자기소개서 | 2페이지 | 21,800원 | 등록일 2024.11.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

코로나시대 이후의 간호 교육환경의 변화에 대한 문헌고찰

에서는 임상에서 환자들의 생명을 다루는 간호사를 배출하는 교육과정의 특성상 학습자들에게 요구되는 절대적인 학습량이 타 학문에 비해 상대적으로 많고, 전통적인 강의법을 통한 이론적인 ... 학습뿐만 아니라 실습실 실습과 임상에서 사례를 기반으로 한 실습 교육도 매우 큰 비중을 차지하고 있다(양경희 외, 2020).간호교육에서 실습교육은 이론교육 만큼이나 중요한 부분 ... . 본론de Tantillo, L., & Christopher, R. (2020)의 연구에서는 ‘Blackboard’와 같은 학습 관리 플랫폼이 필수적이라고 하였다. 이 과정을 시작

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.20

다운로드 장바구니
[A+리포트]감성리더십과 코칭리더십에 대해 작성하시오

적 반응이 아니라 자신과 타인의 감정을 이해하고 관리하는 능력, 즉 감성지능(EQ)을 의미한다. 감성리더십은 1990년대 초 다니엘 골먼(Daniel Goleman)의 감성지능 이론 ... 고 생산적인 방향으로 문제를 해결할 수 있다. 연구에 따르면 감성리더십이 높은 조직은 직원 이직률이 낮고, 업무성과가 우수한 경향을 보인다. 즉, 감성리더십은 단기적인 성과뿐 아니 ... 이 변화 관리나 위기 상황에 직면했을 때 리더가 감성적으로 공감하고 안정감을 제공하면 구성원의 저항감이 줄고 협력도가 높아진다고 하겠는데 반면 코칭리더십은 구성원의 전문성 향상, 창의

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.09

다운로드 장바구니
간호학개론 중간고사 요약정리 A+

과 기술7. 전인적, 개별화8. 이론, 연구2장 간호전문직관전문직의 이해아브라함플렉스너1. 지적, 고도의 개인적 책임을 수반2. 지식체에 근거, 이는 연구를 통해 정련 (근거기반실무 ... )3. 실무적, 이론적4. 고도의 특화된 전문교육과정을 통해 학슴5. 구성원 조직체, 공동체 의식 발달6. 이타주의에 근거리차드 홀1. 전문 조직체의 이용2. 대중에 대한 봉사 ... 적으로 노력8. 종사기간- 몰입은 물질적 보상에 대한 기대를 넘어섬- 간호사들의 간호직 종사 기간이 짧고 이직률이 높은편간호전문직 성장의 장애요인교육제도- 일부 간호사들이 학사학위 이상

시험자료 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.11.07 | 수정일 2022.11.29

다운로드 장바구니
콜센터 QA 관리사 필기 자격시험 요점정리 파트3 콜센터 교육 및 코칭

관리사콜센터 QA 관리사 자격시험 대비 요점정리입니다.공부 방법을 제시하겠습니다.무작정 암기만 하고 이론 공부하는 것은 시험에 적절치 못한 공부법입니다.요점을 먼저 공부 하시고 ... 자격 시험 요점정리항목콜센터 QA 관리사 필기내용자격시험 합격을 위한 요점 파트3제작시기2020.12§ 목차PART 03 콜센터 교육 및 코칭1. 콜센터의 개념과 역할2. 인 ... 적 처리영업적 제고다양한 비대면접촉채널들의통합관리수익창출을 위한종합고객관리관리/운영포인트고객불만의처리콜 처리 생산성SERVICE LEVEL콜 품질ONESTOP 처리채널통과마케팅 성과

시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.16

다운로드 장바구니
2022년 간호사 병원공채 면접기출

에서 어떤 노력을 해야하는가?- 미션비전맞게 왜 뽑아야하는지 어필- 스트레스관리- 지원 동기- 지원동기 섞어서 자기소개 (굳이지원동기 없어도 무관)- 간호학 학문 외에도 관심 가지 ... - 간호사하며 중요하다고 생각하는 것- 면접준비 말고 최근 열심히 하는 것- 이직률 낮출 방안- 실습하면서 본 안전사고에 대해- 자신의 멘토가 누구인지- 일어나서 자기전까지 하루에 꼭 ... 도 있음)- 간호사가 이직률이 높은데, 이직률이 높은 이유와 병원에서 이직률을 낮출 수 있도록 해- 줄 수 있는 방안 말하기. (병원 측면에서 어떻게 해결해줬으면 하는지?)- 환자

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20 | 수정일 2022.06.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

2024년 현대자동차 인사 HR hr 직무 합격 자기소개서

를 구체화했습니다. 또한 ‘HRD 이론과 실습’, ‘채용관리론’ 등의 수업을 통해 이론적인 토대를 쌓았고, 실무 경험을 보완하기 위해 인사관리사 2급 자격을 취득하며 실질적인 역량 ... 데이터를 기반으로 구성원의 퇴사 가능성을 예측하는 모델을 구축하며, 이직의 주요 요인으로 ‘성과 평가와 직무 만족도’의 상관관계를 통계적으로 도출한 경험이 있습니다. 또한, 이

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.23 | 수정일 2025.04.28

다운로드 장바구니
[SK이노베이션 배터리 경영관리 부문 / SK ON] 경력직 합격 자기소개서

에 대하여 이론적인 Base를 습득하였습니다.그리고 제조업 회사에서 경영기획 업무를 수행하며 교과서의 이론과 실무에 Gap이 있음을 깨닫고 처음부터 이론을 다시 정립한다는 마음가짐 ... 으로 업무에 매진하였습니다. 이론을 체계적으로 정리한 이후 경험을 쌓는 과정 속에서 프로세스 內의 업무처리 뿐만 아니라 변수발생시의 유연하고 합리적인 대처가 중요함을 알게 되 ... 하였습니다. 자원소요계획은 각 부문별（영업/구매/R＆D/생산）Capex투자 및 경비예산에 대한 적정성 검토 및 관리/통제 업무도 병행하였습니다. 자원소요 계획은 각 부문의 KPI

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지사로서의 나, 수업 시간에 배운 내용을 토대로 사회복지사로의 자기인식의 중요성에 대해 설명하고 나의 강점과 단점을 분석하고, 훌륭한 사회복지사가 되기 위한 나만의 계획을 적으시오.

성향이다.다. 생각이 많다.라. 잘 우는 편이다.4. 훌륭한 사회복지사가 되기 위한 나만의 계획가. 이론에 대한 공부나. 봉사활동을 통한 사회복지시설의 현장 방문다. 인터넷 ... 으로 사례관리 조사라. 사회복지 사1급 시험 준비Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌제목 : 사회복지사로서의 나수업 시간에 배운 내용을 토대로 사회복지사로의 자기인식의 중요성에 대해 설명하고 나의 강점 ... 이 담겨있는 것을 느끼게 된다.예를 들어 가족 내 폭력 상황이 발생하였고 문제 발생상황에 대해 조사하면서 피해자의 가정환경과 가해자의 행동에 대해 주관적인 감정이 나오면서 사례관리

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

건축학과 자기소개서 학업계획서 작성 자료

으로 공사현장 관리직으로서 맡은 바 책임을 다하고 싶습니다.설계 및 시공 관련 이론 수업뿐만 아니라 실무적인 부분까지도 학습할 수 있을 것이라고 생각합니다. 특히 직접 건물을 설계하고 지 ... 건축학과 자기소개서 학업계획서 작성 자료구조 및 재료 관련 수업을 듣고 싶습니다. 또한 졸업 후 건설사 취업을 희망합니다.주로 현장 시공 및 관리업무를 맡았습니다. 그중 ... 습니다.건설 프로젝트 기획 및 관리업무를 담당했고, 현재 관련 자격증 공부를 하고 있습니다. 또한 고등학교 시절부터 설계 동아리 활동을 하면서 도면 작업이나 건물 모형 제작 같

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.23

다운로드 장바구니
[A+] 일하기 좋은 기업 <웨그먼스 푸드마켓(Wegmans Food Markets)>의 기업 사례조사 분석

별 채용 비교- 기업 별 성과관리 및 복리후생 비교- 기업 별 교육훈련 비교Ⅲ. 결론- 호텔산업의 문제점(허츠버그 2요인 이론 분석)- 웨그먼스 효과- 호텔산업 HRM 적용 방안 ... 본 목차인 결론을 통해, 허츠버그의 2요인이론을 적용하여 국내 호텔산업에 대한 문제점을 제기해볼 것이다. 이를 바탕으로 웨그먼스 푸드마켓의 인적자원관리 강점을 국내 호텔 산업 ... 『웨그먼스 푸드마켓(Wegmans Food Markets)』기업 사례조사 분석인적자원관리 2021-1학기 중간고사 대체 리포트Ⅰ. 서론- 기업 개요(1) 웨그먼스 푸드마켓

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.01

다운로드 장바구니
노인학대에 대해 설명하고 노인학대를 예방할 수 있는 방법을 논하시오.

등 다양한 서비스 품질 관리와 시설 내 학대 방지 대책을 시행하고 있으나, 꾸준히 노인 학대 문제는 심화되고 있는 실정이다. 이 시설의 이용자들이 지속 늘어갈 것을 감안한다면 더욱 ... 고 적극적으로 대응하기 어려운 경우가 많다. 스트레스 이론은 시설 내 노인 돌봄으로 인한 근로자의 돌봄 스트레스를 학대의 원인으로 설명하는 것이다. 많은 연구에서 스트레스 이론은 가해 ... 는 신체적 피로, 직무불만족, 근로자의 높은 이직률 등을 초래할 수 있으며, 결국 돌봄서비스의 질적 저하로 이어지는 중요한 요인이 된다. 이러한 관점에서 볼 때 시설에서 근무하는 요양

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

다운로드 장바구니

이전10개 37 38 39 40 414243 44 45 46 다음10개

파워링크

신청하기