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"여성고용할당제" 검색결과 781-800 / 1,959건

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    사람들의 삶과 나의 삶을 함께 참고하여, 우리 사회에서 성적 차별과 다른 많은 종류의 차별이 어떤 밀접한 관련을 맺고 있는지 구체적인 사례를 들어가면서 논하시오
    의 위치를 다져왔다고 생각하기 때문에 여성으로서의 이해관계를 대변하는 일에는 별 관심을 보이지 않는다.Ⅱ-3 할당제와 남녀동수에서의 “성차”문제성차를 부인하면 여성이 사라지고, 여성 ... 널리 알려진 정책은 “성평등 할당제”다. 세계 최초로 여성 할당제를 실시한 국가인 필란드는 1907년에 치러진 최초의 보통선거에서 “셔여성이 원하는 것을 가장 잘 아는 것은 여성 ... ”이라는 슬로건으로 10% 여성 의원 할당제를 실시한다. 이후 점진적으로 여성 의원들의 숫자가 늘어났고 1993년에는 40% 성평틍 할당제를 도입하였고, 2010년에는 정치 영역뿐만 아니라 공기업의 이사직에도 최소 40%이상의 여성들이 배치되도록 법안을 제시했다.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.09.24
  • 사회복지정책분석의 기본틀 중 Gilbert & Terrell의 분석틀을 요약정리하고 이틀을 적용하여 한국의 사회복지정책에서 시급히 해결해야할 정책이 무엇인지 자신의 생각을 정리하세요.
    (여성가족부, 법무부, 교육과학기술부, 고용노동부, 행정안전부, 문화체육관광부, 농림수산식품부, 보건복지부)이며 이용자는 다문화가족(결혼이주여성, 자녀, 부부, 시부모)으로서 전달 ... 및 기초자치단체와 관련기관과 연계하여 결혼이주여성을 대상으로 다양한 서비스를 제공? 현정책의 문제점1) 사회적 배분의 문제점? 다문화가족지원법 제7조에 의하면 ‘평등한 가족관계 ... : 할당체계)② 어떤 사회복지 급여를 제공할 것인가(사회적 공급: 급여체계)③ 사회복지 급여를 어떻게 전달할 것인가(전달방법: 전달체계)④ 재원은 어떻게 마련할 것인가(재원마련방법
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.12.21
  • 가족 내 남녀 역할의 변화를 과거의 남녀 역할과 비교, 나의 경우, 가족 내 남녀의 역할이 어떠했는지도 살펴보시오.
    적으로 보수가 좋고 노동귀족화 할 가능성이 높은 보다 기술집약적인 산업부문에 고용되었다. 이처럼 여성 공장노동자들은 남성 공장노동자들에 비하여 임금, 노동시간, 작업할당, 승진기회 ... 형태의 가부장제적 지배체제를 약화시켰지만, 또 다른 한편으로는 여러 가지 다른 형태의 가부장제적 지배양상을 내재하고 있다. 후기 산업화는 생산구조를 변화시켰고 여성의 상품생산 참여 ... 상사의 간섭을 받지 않고 자율적이고 독립적으로 해 낼 수 있기 때문이다. 더욱이 여성들이 이와 같은 비공식경제활동을 하는 경우에 공식부문에서 전일제 직장생활을 하는 여성들처럼 팔
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.12.27
  • 군복무가산점제도 레포트
    으면 의무가 있는게 민주주의이다.한편 반대측 주장에서는 장애인과 여성에 대한 차별이라고 주장한다.하지만 실제로는 그렇지 않다. 이미 장애인은 500인 이상의 기업에 의무적으로 고용이 되 ... 이 아니라 국방의 의무를 다하기 위해서 군대를 보내달라고 노르웨이처럼 시위를 벌여야 마땅한 것이라고 생각된다.노르웨이는 전체 국회의원 수 중 40%를 여성할당하는 대신 여성 ... 들이 의무적으로 군대에 간다는 생각이 잘못되었고 이미 대다수의 징병제 국가에서 여성들이 군대에서 복무하는 것을 당연하게 여긴다.그 다음으로는 미필자와의 역차별 해결은 미필자도 다른 사회
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.08.08 | 수정일 2016.04.30
  • 휴넷 MBA 인사조직 과제
    위해 미국의 경우 여성할당, 노인할당을 강제하는"적극적 고용확대 조치를 실행하고 있음6) 전략적 인사관리" : 인사부서가 기업의 가치 창조에 선제적, 적극적으로 기여한다는 관점임 ... 성 증대 - 발달된"" 금융기법 등에 따른 Risk 가능성 상존, 불안정성 전세계로 확산, 과거보다 고용조정, 계약화 증대,"" ④ 경영윤리의 중요성 증대 - 전 세계적 추세, 기업 ... 은 우수한 인재의 국적, 성별을 가리지 않고 채용하는 글로벌 소싱에 돌입함(구글, 삼성 등)"2) 성과주의" : 과거의 연공서열에 기초한 인사관리, 평생 고용체제 등의 공동체 주의
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.21
  • 결혼과 가족,부부관계와 역할,역할기대 역할수행 역할인지 역할만족 역할갈등,출산 후의역할모습,역할 실태
    · 구속 등 강제규정 신설 필요 고용노동부의 고용보험시스템을 통해 고용보험이 상실된 여성근로자의 현황을 분석해보면 2010 년부터 2012 년까지 3 년 동안 육아휴직이나 출산휴가 ... 에 대한 것에 갈등을 일으킨다 . 3. 의사결정 문제 : 무엇을 할 것인가 , 어디에 살 것인가 , 혼자 보내는 시간과 부부가 함께 보내는 시간을 어떻게 할당할 것인가 등의 의사결정 ... -( 결혼과 가족 , 양서원 )결혼 직후 상류층결혼정보회사에서 미혼남녀 877 명 ( 남성 435 명 , 여성 442 명 ) 을 대상으로 ‘결혼 후 스트레스 1 위 ?’ 에 대한 설문
    리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.23
  • 행정이념으로서의 사회적 형평성의 개념 및 관렴이론, 사례 및 실현방안
    여성 후보를 일정 비율 이상 추천토록 하는 여성공천할당제도 적극적 조치의 하나이다. 정당은 비례대표 국회의원, 시·도의회의원 후보자 50% 이상을 여성으로 추천해야 한다(정당법 제 ... 다. 따까지 한시적으로 운영되며, 여성공무원채용목표제와 마찬가지로 적극적 평등실현 조치 중 목표율 설정을 통한 잠정적 할당제의 일종으로 볼 수 있다. 이 양성채용목표제는 외형상으로 성별 ... 1) 신행정이론2) 신행정학파의 철학적 근거가 된 Rawls의 정의론Ⅳ. 사회적 형평성과 관련된 사례적극적 우대조치가. 여성채용목표제나. 양성평등채용목표제다. 대표관료제라. 차상위
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.10.22
  • 고용에 있어서의 기회균등
    적 처우를 제공함으로써 과거의 차별로부터 불이익을 없애고 실질적 평등을 실현하고자 하는 한시적 제도로, 이와 관련하여 우리나라에서도 여성고용할당제(gender quota system ... 의 현실이다.‘여성고용할당제’를 통한 ‘적극적 고용개선조치’(Affirmative Action:AA)는 여성고용 확대와 차별개선을 위한 것으로 동종 산업 유사규모 기업들을 비교·평 ... 한다. 제 32조에서 근로권은 모든 국민에게 근로의 권리를 보장하기 위해 국가가 고용 증진, 적정임금 보장, 양호한 근로조건 확립을 위해 노력하여야 하며, 특히 여성근로자는 특별한 보호
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.23
  • 맞벌이 가족문제와 해결방안에 대한 정책 및 의견을 제시하시오.
    관련정책과 서비스가 가장 효과적이라고 할 수 있다.● 산전·산후 휴가제도 및 육아휴직제도● 보육제도② 근로관련 복지대책● 남녀차별제도의 시정● 노동시장의 구조적 문제해결● 성차별 의식 전환 보급 확대● 시간제 근무 및 여성고용할당제 ... 었고, 사회적으로도 급격한 제도적 변화가 이루어졌다. 산업혁명이후 여성의 노동력이 사회로 진출하면서 현대사회는 성역할에 있어 더욱 유동적이고 가변적이 되었으며 더 많은 취업의 기회 ... 가 여성에게 주어지게 되었다. 남편혼자의 수입만으로 경제적인 욕구를 만족시킬 수 없게 되었고, 고등교육을 받은 여성들이 점점 더 자신의 개인적 성취를 추구하고 있어 맞벌이 부부
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.05.22
  • 여성주의 역사적 배경과 기초에 대해 알아보고, 18세기 계몽주의와 자유주의에서 파생한 최초의 여성주의인 자유주의 여성주의에 대해 알아보시오.
    하고자 한다. 이미 경쟁에서 뒤져 있는 여성들의 법적, 사회·경제적 장애물들을 국가가 제거해야만 한다(예를 들어 특례입학, 특별고용, 여성할당제)고 주장하는 복지 자유주의 여성주의가 있 ... 정부는 여성들에게 남성들과 완전히 동등한 정치권을 주었으며, 가사노동 이외의 사회 활동도 가능하도록 도와주는 장치도 마련하였다. 또한, 제1차 세계 대전 기간 동안 여성들이 전쟁 ... 있다. 메리 울스턴크래프트의 책 ‘여성권리의 옹호(1792)’는 19세기 페미니스트 사상의 최초의 지적인 자극제였으며 자유주의 페미니즘 논의의 시작을 알렸다. 그녀는 여성의 역할
    리포트 | 5페이지 | 3,800원 | 등록일 2016.12.21
  • 사회 형평적 공직 임용이란,대표관료제 장단점,한국의 사회 형평적 공직 임용 제도(여성,장애인)
    사회 형평적 공직 임용목 차 사회 형평적 공직 임용이란 ? 대표관료제 대표관료제의 장점 대표관료제의 맹점 한국의 사회 형평적 공직 임용 제도 여성 장애인 기타 ( 지방 인재 ... 성의 저하 역차별 기술적 애로사항한국의 공직임용제도 -1. 여성한국의 공직임용제도 -1. 여성 고용비율에 있어서는 양호 고위공무원 비율 미흡 (14.4%) 미국 ( 약 46%) 혹은 ... 공무원 중 여성비율 9.9%03 년 04 년 05 년 06 년 07 년 08 년 09 년 10 년 11 년 12 년 의무고용대상인원 78,254 78,010 76,480 165
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    법의 필요성 및 목적, 법의 주요내용, 한계 및 보완점(본인생각)
    로 인정하고 있다.(3) 금지대상 차별영역(법 제10조, 제37조)고용, 교육, 재화 및 용역의 제공, 사법 및 행정절차와 참정권, 모/부성권, 가족/가정/복지시설/건강권이라는 6대 ... 인 의무고용제도, 장애인 직업능력개발제도, 여성장애인 역량강화를 위한 교육사업, 장애인고용촉진법, 직업재활 프로그램등을 들 수 있다.5. 오늘날 장애인복지의 문제점과 개선방안(장애 ... 이의 자립, 보호 및 수당의 지급 등에 관하여 필요한 사항을 정함으로써 장애인의 생활안정에 기여하는 등 장애인의 복지증진 및 사회활동 참여증진에 기여함을 목적으로 한다.(동법 제1
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.10.05
  • 한국사회문제
    마저도 힘겹게 만들고 있고, 취업을 하더라도 불안정한 고용 관계에 직면해야 한다. 이 때문에 특히 여성들은 어려운 취업의 문을 통과하더라도 취업 상황을 유지해야 한다는 압박으로 다양 ... 한 차별 앞에서 침묵할 수밖에 없다. 여성의 취업은 증가하고 있지만 고용 현실은 개선되고 있지 않은 것이다.2014년 세계경제포럼에서 발표한 성격차지수(GGI, Gender Gap ... 다. 2001년 책이 나오고 14년이 흘렀지만 “대다수 취업 여성이 경험하고 있는 임금격차, 불안정한 고용, 일과 가족돌봄의 부담과 시간 압박 등은 전혀 해소되지 않고 있는 것이다. 여성
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.09.22
  • 헤드스타트가 우리 사회에 주는 시사점
    를 위해 예산할당제를 실시하기 시작했다. 이는 헤드 스타트 예산의 일정 비율을 오직 질적 수준 제고를 위해서 쓰도록 할당하는 것으로서, 주로 종사자의 수당을 증액하고 고용을 늘려 ... .둘째, 그러므로 질적 수준 개선을 위한 예산할당제를 실시할 것을 제안한다. 헤드 스타트의 경우 1990년 출범 25주년을 맞아 출간된 실버 리본 패널보고서를 계기로 질적 수준 관리 ... 질적 수준 제고 목적을 위해서 사용하게 하는 예산할당제를 실시할 것을 제안한다.정부가 예산을 사용하는 방식이 공급자 중심에서 저소득층 차등보육료 지원, 다자녀보육료 지원 확대
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.11.08 | 수정일 2015.11.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 장애인 복지제도의 변천 과정과 장애인 관련 법률
    하고 있다.(3) 금지대상 차별영역(법 제10조, 제37조)고용, 교육, 재화 및 용역의 제공, 사법 및 행정절차와 참정권, 모/부성권, 가족/가정/복지시설/건강권이라는 6대 영역 ... 인 의무고용제도, 장애인 직업능력개발제도, 여성장애인 역량강화를 위한 교육사업, 장애인고용촉진법, 직업재활 프로그램등을 들 수 있다.5. 오늘날 장애인복지의 문제점과 개선방안(장애 ... , 보호 및 수당의 지급 등에 관하여 필요한 사항을 정함으로써 장애인의 생활안정에 기여하는 등 장애인의 복지증진 및 사회활동 참여증진에 기여함을 목적으로 한다.(동법 제1조)2
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.09.29
  • 지역사회청소년통합지원체계 (CYS-Net)
    통합지원체계는 현금급여 보다는 현물 급여인 기회, 서비스, 재화 등이 주로 이용된다고 볼 수 있습니다.여성가족부에 의해 실시되고 있는 지역사회청소년통합지원체계는여성가족부에 할당 ... 지역사회청소년통합지원체계(CYS-Net)지역사회청소년통합지원체계는 청소년복지지원법 제4장 지역사회 청소년통합지원체계 등 제9조(지역사회 청소년통합지원체계의 구축ㆍ운영)① 지방자치 ... 단체의 장은 관할구역의 위기청소년을 조기에 발견하여 보호하고, 청소년복지 및 「청소년기본법」 제3조제5호에 따른 청소년보호를 효율적으로 수행하기 위하여 지방자치단체, 공공기관
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.05.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지와 관련된 법률, 본인이 관심 있는 장애인복지법과 장애인차별 금지 및 권리구제 등에 관한 법률 내용 및 우리사회에 미친 영향
    시정조치는 차별행위에서 예외로 인정하고 있다.(3) 금지대상 차별영역(법 제10조, 제37조)고용, 교육, 재화 및 용역의 제공, 사법 및 행정절차와 참정권, 모/부성권, 가족/가정 ... 수 있고, 장애인 의무고용제도, 장애인 직업능력개발제도, 여성장애인 역량강화를 위한 교육사업, 장애인고용촉진법, 직업재활 프로그램등을 들 수 있다.5. 오늘날 장애인복지의 문제점 ... 사회활동 참여증진에 기여함을 목적으로 한다.(동법 제1조)2) 수급권자장애인은 신체적, 정신적 장애로 인하여 장기간에 걸쳐 일상생활 또는 사회생활에 상당한 제약을 받는 자를 말
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.09.26
  • Gilbert 와 Terrell의 4가지 차원의 분석틀
    집기초한다. 우리나라의 국민연금, 국민건강보험, 산업재해보상보험, 고용보험의 4대 사회보험이 보상으로 보험금을 받는다. 정당과 공무원의 여성 할당제는 정치와 취업기회에서 여성의 불 ... 과 목 명이름학번(아이디)사회복지정책론과 제 주 제Gilbert 와 Terrell의 4가지 차원의 분석틀Ⅰ. 서론현대사회에서 정부의 정책은 국민의 모든 생활에 크고 작은 영향 ... 의 가치를 반영하여 수행되므로 정책내용분석은 가치의 바탕 위에서 이루어진다. 정책내용분석의 구체적인 내용으로는 모든 사회복지정책의 내용을 포괄하는 할당, 급여, 전달, 재정에 관한
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.07.24
  • 롤스와 정의의 원리
    제, 여성 할당제, 장애인 의무 고용 제도 등은 사회적 약자에게 공정한 기회를 부여하기 위한 제도이다. 경제 활동에서 독점을 규제하는 것도 공정한 기회를 부여하기 위한 것이다.[롤스
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.04
  • 능력주의 인사제도의 도입 및 활성화 방안 레포트
    -목차-1. 서론-기업환경의 변화-문어발식 경영에서 수익성지향의 경영-연공주의 인사제에서 능력주의 인사제로 전환2. 이론적 고찰-능력주의 인사제-종업원 채용방식-연봉제-팀제-신입 ... 직원 채용방식-정리해고제-근로자 파견근무제3. 성공(또는 실패)사례-‘쿠쿠’, ‘GE'4. 성공적인 능력주의 인사주의에 성공적인 도입을 위한 전제조건-조직문화-각종 제도5. 결론 ... 능력주의 인사제도의 도입 및 활성화 방안서론기업환경의 변화90년대 계속증가추세였던 55세 이상 연령층의 경제활동 참가율이 1996년에 하락추세로 반전하는 것은 기업의 이와 같은 고용
    리포트 | 40페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.01.14 | 수정일 2022.04.21
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2025년 10월 10일 금요일
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