"포스코기업내부성과"의 검색결과 입니다.

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"포스코기업내부성과" 검색결과 61-80 / 1,254건

(A+에세이) 기업 간 올바른 경쟁의 필요성과 해결방안 [칸트_세계시민적 관점에서 본 보편사의 이념을 읽고 현대사회에 적용]]

를 동시에 생산하는 기업이 전 세계에서 드물기에 경쟁사 대비 경쟁력을 확보할 수 있었다. 포스코케미칼이라는 한 기업의 진보는 전기차 수요 급증을 감당할 수 있게 하면서 시장 효율 ... 의 폭주를 제한해야 한다.마지막으로는 기업의 철저한 직원 교육과 윤리성의 함양이다. 투자자와 정부의 외부 압박만으로는 불공정 경쟁을 단절시킬 수는 없다. 기업 스스로가 내부적인 교육 ... 기업 간 올바른 경쟁의 필요성과 해결방안학번_이름Ⅰ. 서론경제가 발전함에 따라 기업의 영향력은 점점 커지고 있다. 시장경제체제 아래에서 기업은 본연의 목적인 이윤 창출을 위해

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.28

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[A+리포트] ESG 사례 분석

국내 기업 성과지표에서 나타나는 ESG 경영- 을 중심으로-‘기업은 이해관계자 모두의 이익을 동시에 추구하는 체계를 갖춰야 하며, 이를 위해 ESG 측정이 필요하다.’ 2019년 ... 지만, 현재 ESG는 각 기업의 지속 가능한 성과를 위한 필수 지표로 인식된다. 실제로 2020년 미국 주식 시장의 변동성 장세에서 ‘ESG 부문 상위 20%’에 포함된 주식이 다른 기업 ... 효과성’이란 ‘조직 목표 달성 정도’를 의미하며 ‘조직의 성과 평가 기준’이다. 최근 대기업들은 자체적으로 ESG 지수를 개발하기 시작했다. 삼성전자는 반도체에 한정된 환경 평가

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.05

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특정 기업의 CSR 전략 분석

·사회적 관계가 기업의 영향력 증가에 따른 사회적 책임의 증가로 파악될 때 기업은 내부적으로 사회적 책임을 최소 수준부터 최대 수준까지 생각할 수 있다.여기에는 경제적 책임, 이익 ... 에서 실시된 CSR 활동 사례를 수집 및 분석함으로써 기업이 지향해야 할 올바른 사회적 지향 마케팅을 이해한다.본론유한킴벌리의 사회적 책임 활동과 성과유한킴벌리의 경우 기업의 사회 ... 적 책임을 다하려고 노력했다. 2003년 6월 포스코, 현대차와 함께 국가청정생산지원센터가 시행하는 '공급망 환경관리사업' 1차 대상 기업으로 선정됐다. 장기간 윤리경영을 통해 사회

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09

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급변하는 환경에서 조직이 지속가능경영을 하기 위해서 실시하는 구조조정의 결과가 긍정적으로 변화되었는지, 부정적으로 변화되었는지에 대해 논의하십시오.

. 결론Ⅳ. 참고자료급변하는 환경에서 조직이 지속가능경영을 하기 위해서 실시하는 구조조정의 결과가 긍정적으로 변화되었는지, 부정적으로 변화되었는지에 대해 논의하십시오.Ⅰ. 서론기업 ... 을 둘러싼 글로벌 경영환경이 갈수록 악화됨에 따라 많은 기업들이 구조조정으로 조직내 잉여인력을 감축하고 경영 효율성을 개선하는데 주력하게 되었다. 페이스북을 운영하는 미국의 메타는 지난 ... 조직의 내부구조를 변화시키는 일련의 과정을 의미하며, 이러한 구조조정은 인력을 감원하거나 조직(사업부)을 개편 및 매각하는 형태로 이루어지는 경우가 많다. 우리나라의 경우 단순히

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.03.01

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중국에서 바라본 박정희 정부의 경제발전과 문제점

, 새마을운동, 1960~70년대 남북관계, 여순사건, 유신헌법, 한일국교정상화, 베트남 파병, 경부고속도로, 포항제철소[목차](박정희 정부의 경제발전)(1) ”경제개발 5개년 계획 ... 정상화(5) 베트남 파병한국의 국민총생산(GDP)은 박정희 집권 이후 30년이라는 짧은 기간에 많은 나라가 보통 100년 만에 달성할 수 있는 경제적 성과를 이뤄냈다.（1）”경제 ... 개발 5개년 계획” 주요 내용이 계획은 민간 기업을 중심으로 정부가 직접 참여하고 강력한 산업 인센티브를 제공했다.1) 제1차 경제개발 5개년 계획 (1962-1966)1960년대

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.29

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2023 포스코퓨처엠 인턴 (얼리B) 합격 자기소개서 및 작성 방안 팁 (인턴, 신입사원 채용 서류 100퍼센트 합격 증거자료 첨부)

다듬기 -> 제출3. 지원동기(700자)[포인트] 포스코 퓨처엠에 대한 관심 어필 (하지만 기업 정보 너무 길게 쓰지 말길... 나중에 이 글은 조금 길다고 느낌) 자신이 퓨처엠 ... 능력을 바탕으로 포스코퓨처엠의 기업 경쟁력 강화에 도움이 될 것입니다.캡스톤디자인 대회에 에어로젤 페인트를 활용한 단열재를 제작하였습니다. CUI 개선 및 에너지 손실 최소 ... 2023 포스코퓨처엠 인턴 (얼리B) 합격 자기소개서 및 작성 방안 팁 (인턴, 신입사원 채용 서류 100% 합격 증거자료 첨부)목차합격 증빙(신입채용, 인턴) 서류 작성 팁

자기소개서 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.08.27

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밀레니얼 세대(millennial generation)의 특징을 조사하고, 작업동기 이론을 활용하여 밀레니얼 세대

의 대표적인 철강기업인 포스코 또한 기업 내부에서 가장 높은 최고 의사결정기구인 이사회를 본뜬 영보드 제도를 운영 중이다. 이 제도는 이전부터 운영되어 온 제도이나 최근 참여 직원 ... 이 발생하게 될 가능성이 높아지게 되며 특정한 행동이 처벌을 야기한다면 이러한 행동이 발생할 가능성은 줄어들게 된다. 조직 내부에서 강화이론은 성과급 체계를 구축하는 데에 있 ... 는 역할을 수행 중이다. 이러한 기업들의 사례는 조직 내부에서 적극적으로 자신의 의견을 개진하고, 다른 사람들과 적극적으로 소통을 하면서 자신의 존재감을 알리며 자기 자신의 역량

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13 | 수정일 2023.01.14

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주요 기업의 윤리경영의 제도와 실태 분석 논문

은 조직들로 구성되어 있다. 각 조직은 경영을 어떻게 하느냐에 따라 그 성과가 크게 달라진다. 이렇게 조직과 경영활동은 매우 밀접한 관련이 있는데, 기업 역시 경영활동을 어떻게 하 ... 하다는 의식과 경영성과가 아무리 좋아도 기업윤리 의식에 대한 사회적 신뢰를 잃으면 결국 기업이 문을 닫을 수밖에 없다는 현실적인 요구에 바탕을 둔다.국제적으로는 국제표준화기구 ... 있어야 한다. 기업이 직원을 존중하면 직원도 기업을 존중하게 마련이다. 기업의 직원에 대한 존중심은 기업의 성과에 긍정적 영향을 가져온다. 기업의 직원에 대한 급여와 복지혜택

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.07

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[표준과 품질인증]품질경영시스템 구축사례(범우화학공업)

등이 있다.범우화학공업은 절삭유제 KS 대상(산업자원부), POSCO 인증파트너 6년 연속 지정, 국가생산성혁신대회 생산성향상우수기업선정, 대·중소기업협력대상 등 다양한 수상경력 ... 해서 고객들에게 신뢰를 쌓았을 뿐만 아니라 기업내부의 측면에서도 품질비용절감이라는 효과를 얻었다. 품질이라는 것은 기업의 신용을 나타내고 그 신용은 기업의 매출과 직결된다. 범우 ... 들에게 공급하는 회사이다. 국내의 주요 고객으로는 현대·기아자동차, 대우자동차, 쌍용자동차, 만도, POSCO, 동부제강, 삼성전자, 효성시계, 동우열처리 등이 있으며, 국외의 주요

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.19

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초과이익공유제 토론 찬반 의견 정리

고 있습니다. 처음 이 제도를 도입한 포스코를 비롯해 현대자동차, 현대중공업, 삼성전자도 이와 유사한 성과공유제를 시행중입니다. 각 대기업과 중소기업의 미래를 위해서, 초과이익공유제 ... '을 하청중소기업과 나누는 방식을 제안하고 있는 것입니다.● 3) 대기업이 마음만 먹으면 협력업체와 성과를 나눌 수 있습니다. 이 제도를 발표한 정운찬 동반성장위원회 위원장은 초과이익 ... 기업이 많은 이 익을 냈을 때 전체 임직원에게 주는 성과급처럼 하청업체의 공을 인정해 이익을 공유하 자는 것이기 때문에 이는 문제가 되지 않는다고 생각합니다.● 5) 실제 이익공유

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.01

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대상후보 기업 - 한화솔루션(한화케미칼), 1.대상 후보 기업 소개 - 한화솔루션(한화케미칼) 2.현 조직의 지식경영상태 분석 3.2의 분석 결과 토대로 가장 먼저 추진해야 할 전략과제 3가지 도출 4.세부 전략과제의 내용 및 추진 이유 설명 5.기대 효과 및 측정지표 제안

전략과제 3가지 도출가. 사업의 글로벌화에 따른 직원들의 유학 순환근무나. 업무성과에 따른 성과금 지원 확대 및 신규인력의 육성다. 지속적인 내부 인력의 교육 및 자기발전 촉진 ... 2408여 명 정도이다. 종업원의 수는 포스코 케미칼의 1705여 명, 롯데케미컬의 3,180여 명 등과 비교 하였을 때 결코 뒤지는 숫자는 아니다. 그 만큼 내부인력 시장형성 ... 스스로 익힐 수가 있다는 것이다.나. 업무성과에 따른 성과금 지원 확대 및 신규인력의 육성업무성과에 따른 성과금 지원 확대는 변화하는 시대에 꼭 필요한 것이라고 본다. 왜냐하면 내부

리포트 | 8페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.08.10

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경영학개론 ) 최근 경영 이슈가 되고 있는 기업의 사회적 책임에 대해 설명하시오.

활동”이다. 기업의 사회적 책임(CSR)의 경우, 경제학자인 필립 코틀러(Philip Kotler)는, 기업의 사회적 책임은 임의의 경영 프랙티스와 내부 자원의 기부활동을 통해 ... ) 다이애나 로버스톤 윤리경영교수는 기업의 사회공헌은 부가적 선택이 아닌 기본적 마음가짐으로 되어야 한다고 역설하였다. 지난 30년간의연구결과를 보면 CSR을 잘하는 기업이 성과도 높 ... 경영학개론최근 경영 이슈가 되고 있는 기업의 사회적 책임에 대해 설명하시오.경영학개론최근 경영 이슈가 되고 있는 기업의 사회적 책임에 대해 설명하시오.1. 기업의 사회적 책임활동

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.05

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포스코인터내셔널 경영&기획 자기소개서

포부9.1 회사가 본인을 합격시켜야하는 이유9.2 본인이 회사에 기여할 수 있는 목표와 비전, 세부계획1.지원동기1.1 지원 동기먼저, 포스코인터내셔널은 글로벌한 기업 ... 기업에서 경영/기획 직무를 수행하면서 국내외 시장 동향과 경쟁 환경을 실시간으로 파악하고 대응하는 경험을 쌓을 수 있다는 점이 매우 매력적으로 다가왔습니다.뿐만 아니라, 포스코 ... 인터내셔널은 지속 가능한 경영과 사회적 책임을 중요하게 여기는 기업이라는 점도 저의 지원 동기에 큰 영향을 미쳤습니다. 포스코인터내셔널의 CSR (사회적 책임 활동) 활동과 환경 보호

자기소개서 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.26

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[국제경영 A+] 글로벌 스탠더드의 개념과 기준, 글로벌 스탠더드의 필요성에 서술하세요. 한국식 경영과 글로벌 스탠더드를 비교하고, 한국 기업의 성공과 실패 사례에 대해 서술하세요.

: 내부보유, 평생직업, 국제회계기준Ⅲ [결론] 한국 기업의 성공과 실패 사례1. 성공사례# “코로나19로 인한 세계 경제 침체와 기후위기는 글로벌 기업에 있어 지속가능성의 중요 ... 을 먼저 개발한 기업이나 국가보다 국제표준을 선점하는 쪽이 시장 장악하는 시대이다. 대표적 국제표준은 ISO(국제표준화기구)와 IEC(국제전기기술위원회)가 있다.2. 글로벌 스탠더드 ... 적 책임 강조, 환경, 인권, 노동 관행 → 해외 입찰에서 다국적 기업과 경쟁해야 하는 우리 기업들로서는 반드시 인증 필요(2) 사실상의 스탠더드- 시장 경쟁에서 생존하는 기업의 제품

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.16

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포스코스틸리온 생산기술직 조업 최종합격 자기소개서

포스코스틸리온 생산기술직 조업 직무 최종합격 자기소개서본인이 회사를 선택할 때 가장 중시하는 가치는 무엇이며, 포스코스틸리온이 이에 부합하는 이유를 기술하여 주십시오. 700자 ... 합니다. 저는 학창 시절부터 기계를 다루는 실습을 좋아했고, 졸업 후에도 단순히 주어진 일만 처리하는 것이 아니라 장비의 구조를 이해하고, 문제를 개선하는 데 흥미를 느껴왔습니다.포스코스틸 ... 리온은 안정적인 산업 기반 위에서 신기술 도입과 설비 고도화를 꾸준히 추진하는 기업이라고 알고 있습니다. 특히 스마트팩토리 도입 사례나 설비 자동화에 대한 투자 방향은 현장 근무자

자기소개서 | 2페이지 | 16,800원 | 등록일 2025.04.18

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직장 내 스트레스 원인 및 해결방안

과 조기 진단을 가능하게 한다. 특히 현대 직장인들에게 만연해 있는 우울증은 업무 성과와 기업 이미지에 영향을 미칠 뿐만 아니라 심각한 업무사고로도 이어질 수 있으므로 집중 관리 ... 크게 부정적인 영향을 주는 요인 중 하나이다. 그리고 직무만족이 높은 직원과 그 직원이 만들어내는 직무성과 간에는 분명히 강한 상관관계가 존재한다. 한 명 한 명의 직원을 놓고 보 ... 았을 때는 직무만족과 직무 성과간의 연관성이 눈에 띄지 않을지 모르나, 이를 조직 수준으로 시야를 넓혀보면 직무만족과 성과 간의 관계에 대한 연관성이 눈에 띈다. 즉, 만족과 성과

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.08

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사례로 배우는 마케팅 중간+기말 2024

상에 나타나는 상징적 기호와 거리가 먼 것은? 답: 꼬꼬30. BCG의 비판사항이 아닌것은? 답: 현금흐름의 내부적 균형은 비록 직관적으로 이해할 수 있지만 기업에게 가장 핵심적이 ... 의 개념에서 볼 때 다음 중 어디에 해당되는가? 답:생산자6. 기업사명(mission)의 요건과 거리가 먼 것은? 답 : 차별적인 능력의 확인7. 기업의 경영자원에 해당되지 않는 것 ... 은? 답: 광고능력 8. 기업의 집중적 성장전략과 거리가 먼 것은? 답:수직적 통합전략 9. 기획조정실의 역할이 아닌 것은? 답:상위하달식의 개별사업부 경영목표 부과 10. 다음

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.21 | 수정일 2025.06.12

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소유경영자와 전문경영자의 경영유형에 대해 논하시오.

생할 수 있지만 소유와 경영의 분리에서 발생할 수 있는 문제, 대표적으로 최대 주주의 지배권 행사 등에 대한 문제를 방지한다면 소유와 경영의 분리는 기업의 경영 전망, 경영 성과 ... , 연구개발, 재무 등 각 부문에 있어서 조정과 평가를 담당하고 이를 바탕으로 정책 결정을 내리게 된다. 전문경영자의 경우 기업과 내부 소유 구조에 있어서 직접적인 연관성이 없 ... 으며 의사결정은 이사회, 주주 총회를 통해 주로 이루어진다. 우리나라의 경우 KT나 POSCO 등 민영화된 공기업이나 신한은행, KB국민은행, 하나은행 등 금융기업에서 전문경영자의 경영

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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고교 한국사 IV단원(대한민국의 발전) 핵심 정리와 출제 예상 문제(EBS 교재를 중심으로)

수입 등성과섬유, 가발 등 노동 집약적 산업 성장 -> 수출, 수입 등 경제 규모 성장경부 고속 국도 건설(1970), 포항 종합 제철 공장 착공한계1960년대 말 세계 경제 침체 ... 적 근 개발 계획(1962-1971)초기 계획목표내부 자본을 바탕으로 비료, 시멘트 등 수입 대체 산업 육성 -> 자립 경제 달성어려움통화 개혁의 실패 -> 경제 개발에 필요한 자금 ... 를 포함한 기계 산업 투자 증가경상도 해안 지역에 대규모 산업 단지 조성수출 100억 달러 달성(1977)위기제1차 석유 파동(1973) : 기업들이 중동 건설에 진출하여 번 외화

시험자료 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.23

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[경력] 유진기업 회계직무 합격 자기소개서

를 얻은 경험으로 제가 갖게 된 생활 신조입니다. 유진기업에 입사해서도 다양한 기회에 적극적으로 참여하여 최고의 성과를 창출하는 모습을 보여드리겠습니다.4학년 1학기 조금 늦은 시기 ... 한 경험을 바탕으로 빠르게 성과를 내고 싶습니다.회계 직무를 위한 강점은 크게 두 가지입니다. 직무 지식을 계속 쌓아나가려는 노력과 내부 구성원 간 소통을 위해 노력하는 점입니다 ... 내용: 운송 및 운수업연 매출액: 약 850억, 사원수 :160명, POSCO 자회사1.본사 대응1)내부 감사 대응- 2017년 내부 통제 관련 판매, 구매 및 외주, 재무, 경영

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.07.07

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