"노동쟁위의 조정"의 검색결과 입니다.

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노사관계 노사분규 사례 법학개론 요점 체계조직이론 파업 사례 1950년대 말 경제 1993단체행동권 공무원 행정법

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"노동쟁위의 조정" 검색결과 61-80 / 498건

인문학 이펙트 독후감

의 미래나 인문학 졸업생의 전망에 관한 경고는 진심 어린 걱정에서 나온 것이 맞지만 스마트해지는 기계들이 일부 노동자의 일자리를 차지한다고 할지라도, 업종의 범위는 그리 크지 않 ... 한 가쟁 조기경보 통합시스템” 에 대한 접근 권한이 허락되는데 이는, 기계학습을 위해 어마한양의 데이터를 사용자가 제공하며 이를 기반으로 기계를 학습 시키며, 훈련 시킬 수 있는 과정 ... 한다면 네 가지로 나뉘게 되는데, 조정, 협상, 설득, 사회적 감수성. 으로 나뉘게 된다. 특정한 인지적 과제를 수행하며 업무를 교환 하는 상황에서 조정비용이 있다고 여겨지며 업무 교환

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| 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.15 | 수정일 2019.07.31

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단체행동권의 정당성 판단여부 및 대응책

여 행사할 수 있음노동조합 및 노동관계조정법 제41조(쟁위행의의 제한과 금지) ① 노동조합의 쟁위행위는 그 조합원의 직접·비밀·무기명 투표에 의한 조합원 과반수의 찬성으로 결정하지 ... 가 결정된 후에 행하는 조정의 경우에는 쟁위행위를 할 수 있음- 즉, 노동위원회의 조정결정이 내려진 후에 쟁의행위를 할 수 있는 것이 아니라, 조정·중재 기간이 경과하기만 하면 쟁의행위 ... 의 경우 15일)에 조정이 종료되지 아니하거나,- 중재회부시 15일의 쟁위행위금지기간 중에 중재재정이 이루어지지 아니한 경우 또는- 동법 제61조의2의 규정에 따라 조정의 종료

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.14

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[투쟁][시위][쟁취투쟁]쟁취투쟁, 승인투쟁, 권력투쟁, 반대투쟁, 공공성강화투쟁, 집단요양투쟁, 불안정노동 철폐투쟁, 남아공 노동조합투쟁, 사회임금투쟁, 노조원 투쟁성 분석

쟁취투쟁, 승인투쟁, 권력투쟁, 반대투쟁, 공공성강화투쟁, 집단요양투쟁, 불안정노동 철폐투쟁, 남아공 노동조합투쟁, 사회임금투쟁, 노조원 투쟁성 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 쟁취투쟁Ⅲ. 승 ... 인투쟁Ⅳ. 권력투쟁Ⅴ. 반대투쟁Ⅵ. 공공성강화투쟁Ⅶ. 집단요양투쟁1. 직업병 인정 투쟁으로서 집단요양 투쟁2. 집단 요양 투쟁의 장점Ⅷ. 불안정노동 철폐투쟁Ⅸ. 남아공 노동조합투쟁 ... 가 되금융 구조조정에 대항하였던 노동자들의 투쟁 역시 금융에 대한 공적 지배의 축소, 사적 지배의 확장 및 개방화에 맞선 투쟁이었다는 점에서 국가부문을 둘러싼 주요한 투쟁의 축이라 할

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| 리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.03.26

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공공서비스의 파업행위 및 정부의 대처에 대한 문제점

의원대회를 개최하여 위와 같은 정부 정책에 대항하여 집행부 임기 동안의 핵심목표 및 2009년도 철도노동자 5대 투쟁과제로 철도공공성 강화 및 고용안정 쟁취, 구조조정 저지 및 ... 공공서비스의 파업행위 및 정부의 대처에 대한 문제점1. 들어가는 글 : 공공서비스의 파업 행위 및 이유현실 세계의 모든 시장 체제가 정치적 구조물인 것처럼, 신자유주의적 노동정책 ... , 기관 간 갈등 등 비효율적 운영을 보이고 있다고 판단하기 때문이다.이에 따라서 이명박 정부는 공공기관의 민영화, 통합, 폐지, 기능 조정, 경쟁 도입, 효율화 등의 기조

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.02

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기말추가-노사관계론

므로, 조합원 일부 집단이 노동조합의 의사에 관계없이 독자적으로 행하는 쟁의행위는 정당성이 없다.노동조합 지부의 쟁위행위로써, 노동조합의 하부조직인 지부 자회가 조합의 통제에 반하여 쟁의 ... 행위라 함은 노동관계 당사자가 그의 주장을 관철할 것을 목적으로 행하는 행위와 이에 대항하는 행위로서 업무의 정당한 운영을 저해하는 것을 말한다. 노동조합 및 노동관계조정법 제2조 ... 행위 : 노동위원회 조정절차 및 파업찬반 투표 등의 절차를 걸처야 함4)방법의 정당성 : 폭력이나 파괴행위가 아닌 근로제공의무와 이행거부라는 소극적 방법에 국한되어 이루어져야 함2

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.10.13

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법학개론 요점정리노트

을 목적으로 집단적인 활동을 할 수 있는 권리를 말하며쟁위권이라고 한다.2. 근로기준법근로자의 채용에서 퇴직까지의 적정한 근로조건을 국가의 공권력을 배경으로 확보시켜주려는 것으로 근로 ... 1.근로 3권(1) 단결권근로조건의 유지ㆍ개선을 목적으로 노동조합을 설립ㆍ운영ㆍ가임하거나 노동조합을운영ㆍ유지할 수 있는 권리이다.(2) 단체교섭권근로자가 조직한 노동조합이 근로 ... 조건을 유지ㆍ개선하기 위하여 사용자 또는 사용자단체와 단체 교섭을 행하는 것을 보장한 권리로서 노동3권 중 가장 중심적인 권리이다.(3) 단체 행동권근로자가 근로조건의 유지ㆍ개선

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| 시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.09.25

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지역중심 사회복지체제의 비판적 검토 논문요약

되었다. 우리나라뿐만 세계적으로도 지역사회는 많이 부각되고 있는데 그 이유로는 지역사회가 주민의 욕구를 충족하기 위해 민간자원을 개발하거나 이런 서비스들을 조정 연계하여 활용 할수 있 ... )은 국가의 시장개입을 최소화하고 시장경쟁을 강화해 졍쟁력을 높이려는 정책이념이다.신자유주의의 주요 공격대상은 복지국가인데 복지국가가 과도한 사회보장의 실시로 인해 오히려 기대 ... 된 편이었다. 이는 당시 사회복지의 발달을 나타내는 다양한 지표들을 통해서도 쉽게 확인할 수있다. 시장부문의 경우는 급속하게 발전해왔는데 그중 특히 기업복지는 80년대 후반 노동자 대

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.23

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[교사교육] 한국 교원단체 활동의 현황과 문제점, 교원단체의 단체교섭, 교원․교원단체의 정치활동

보장을 통한 교원지위향상?교육발전도모?교원의 노동조합 설립에 관한 사항?교원에 적용할 노동조합및노동관계조정법에 대한 특례를 정함설립단위?교육기본법 제15조에서 지방자치단체 및 중앙 ... 2분의 1은 교원단체추천)?교원노동관계조정위원회 설치(중앙위원회 소속)?교원노동관계조정위원회 구성- 중앙노동위원장이 지명하는 공익위원 3인으로 구성- 시?도는 별도 구성하지 않 ... 들의 학습권과 교육의 자주성이 훼손될 우려가 있어 정치활동을 금지하였다. 교원노조에는 단체행동이 금지되므로 단체교섭이 결렬될 경우에는 노동쟁의 조정?중재에 의해 문제를 해결

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| 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.14

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[교사교육] 한국 교원단체 활동의 현황과 문제, 교원단체의 단체교섭, 교원․교원단체의 정치활동

조합 설립에 관한 사항교원에 적용할 노동조합및노동관계조정법에 대한 특례를 정함설립단위교육기본법 제15조에서 지방자치단체 및 중앙에 교원단체 설립 규정특별광역시도별 또는 전국단위 교원 ... 은 교원단체추천)교원노동관계조정위원회 설치(중앙위원회 소속)교원노동관계조정위원회 구성- 중앙노동위원장이 지명하는 공익위원 3인으로 구성- 시도는 별도 구성하지 않고 중앙에 조직 ... 장이 정치적 영향을 받게 되어 학생들의 학습권과 교육의 자주성이 훼손될 우려가 있어 정치활동을 금지하였다. 교원노조에는 단체행동이 금지되므로 단체교섭이 결렬될 경우에는 노동쟁의 조정

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.13

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중재재정의 대상

. 27. 선고 95도2970 판결 【업무방해·노동쟁의조정법위반】정당한 쟁위행위는 단체교섭과 관련하여 근로조건의 유지, 개선 등을 목적으로 하고 그 시기와 절차가 법령의 규정에 따르 ... 며 폭력, 파괴, 반사회성 행위가 아니어야 한다.2. 사전 신고 있는 노동쟁의대법원 1992.8.18. 선고 92도437 판결 【노동쟁의조정법위반,업무방해,폭력행위등처벌에관한법률 ... 를 하는 경우에는 노동조합법 제12조의2의 “제3자”에 포함되지 않는다.4. 선동행위없는 노동쟁의대법원 1991.9.13. 선고 90도1751 판결 【노동쟁의조정법위반】노동조합법 제

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| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.13

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[글쓰기와 커뮤니케이션] 문학(소설) 속에서 찾아본 행정

다. 작품 결말부의 영희의 절규는 더 이상 난쟁이로 남지 않겠다는 강한 의지를 드러내 주고 있다. 힘겹게 살아가는 소외계층들을 정부의 기능으로서 계획·조직·관리·조정·통제를 하 ... 는 ‘철거 계고장에 '만일 위 기일까지 자진 철거하지 않을 경우에는 행정 대집행법의 정하는 바에 의하여 강제 철거하고 그 비용은 귀하로부터 징수 하겠습니다'.’ 라는 대목이 나오 ... 다. 난쟁이 가족과 같이 힘겹게 살아가는 소외계층을 도와주어야 한다.난장이로 대변되는 가난한 소외 계층과 공장 노동자의 삶의 모습, 그리고 70년대의 노동 환경을 폭로, 고발하고 있

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| 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.02.28

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한국현대사 1950년대 원조 경제

기반의 확충과 증산 및 수출 촉진 : 노동생산성 제고로 생산 효율을 높이고 소득증대 Ⅰ. 정부수립 이후의 경제 1. 정부수립 3) 경제안정 15 원칙의 실시 물가안 정 실패1 ... 의 경제 2 . 한국전 쟁1) 전시재정 (1 ) 임시 토지 수득세 : 금납제 - 현물징수 ( 2) 유엔군대여금 : 전쟁 중 유엔군 경비 지출비를 한국에서 무조건 지출 . Ⅰ. 정부 ... , 기타 국제기구 - SKO 원조 : 미육군성 예산 ( 10 배 ) : 재건원조 (UNKRA )- 파괴된 산업시설 복구 Ⅰ. 정부수립 이후의 경제 2 . 한국전 쟁농가의 특용작물 재배

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| 리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.28

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세계화 찬성

론 ) 를 극복 - 오늘날 자유무역을 뒷받침 하는 보편적 무역이론 절대 우위론 을 극복 하고 자유무역 을 뒷받침 하는 비교 우위론 비교 우 위 T heory of c omparative a ... 가 교역을 하지 않는다면 , 멋나라는 우유 50 병과 빵 50 개를 생산 , 당나라는 40 명의 노동력으로 우유 20 병을 , 60 명의 노동력으로 15 개의 빵을 생산 기회비용 ... 을 우유 생산에 더 투입시켜 노동력을 사용하면 , 우유 28 병 , 빵 11 개의 생산 멋나라 - 우유 1 병 , 빵 1 개가 증가 당나라 - 우유 1 병 , 빵 1 개가 증가

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| 리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.07.13

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그리스 재정위기의 전개와 그 원인 분석

자는 26금제도와 노동시장의 대대적인 개혁, 즉 강력한 긴축정책을 요구하는 상황이다. 구체적으로 공무원 기본급여의 20% 삭감과 공무원 상여금의 폐지, 공무원 3만명의 감축, 연금 월 ... 1000유로 초과분의 20% 삭감, 공무원 퇴직금20~30% 삭감, 소득세 면제 기준을 연 8000유로에서 연 5000유로로 조정할 것을 요구하고 있다. 이러한 채권단의 개혁 요구 ... 그리스의 노동인구 420만명 중 약 5분의 1이 공공부문에 종사하고 있는데, 현재 그리스의 국민이 1100만명 정도인 것을 고려할 때 이는 막대한 수치라고 할 수 있다. 또한

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| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.06.29

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한국 노조의 현실-연장근로와 주간2교대제

집단교섭 , 지회보충교섭 3. 정치권 진출의 발판으로 삼고자하는 세력 내재 4. 기업 내부 문제로 파업 등 쟁위행위가 생겼을 때 초기업적 쟁위행위 지원으로 타결 애로 노조와 정치성2 ... 322012 년 노동계 주요이슈 연장근로 제한 1. 경기침체 계속으로 구조조정 가능성 2. 정규 / 비정규직의 노동시장 양극화 3. 복수노조 교섭창구 단일화 문제 및 정착 4 ... 2012 년 노동계 새로운 Issue - 연장근로 제한과 주간연속 2 교대제01 . 우리나라 노조의 현실 02 . 연장근로 제한 03 . 주간연속 2 교대제 04 . 대처방안

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| 리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.26 | 수정일 2013.11.29

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노사관계의 노동쟁의, 노사협의회

산업체에 종사하는 근로자, 선원법을 적용받은 근로자는 쟁위행위를 금지하고 있다.이러한 노동자의 쟁의행위에 대응하여 사용자의 대항수단으로는 직장폐쇄와 대체근로중심으로 행동하게 된다 ... 행위의 흐름은 노사교섭시 근로조건의 결정에 관한 주장의 불일치로 노동쟁의가 발생하고 -> 교섭이 결렬됨으로서 노동위원회의 주관하에 조정절차를 밟는다.(조정전치주의) -> 쟁의행위 ... 라는 극단적인 쟁의행위를 보인다. -> 이후 쟁의행위의 정당성을 판단하여 쟁의행위가 위법하다고 판단되면 그에 따르는 민, 형사상 책임을 지어야 한다. 이처럼 쟁위행위는 체계적 절차

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.10

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[이슈] 전교조 법외 노조화 논란

교섭 및 협약체결 권한(제29조)⑦ 교섭창구 단일화절차 참여권(제29조의2)⑧ 노동조합의 주도에 의한 쟁위행위(제37조)⑨ 필수유지업무 근무 근로자의 지정권(제42조의6)⑩ 특별조정 ... 면책권(제3조 및 제4조)② 법인격 취득(제6조)③ 노동쟁의조정신청권 및 부동노동행위 구제신청권(제7조 제1항 및제82조)④ 노동조합 명칭사용(제7조)⑤ 조세면제권(제8조)⑥ 단체 ... , 국회에서 제정한 법률에서 구체적인 사항을 위임하지 않은 사항은 행정부처가 제정하는 시행령이나 시행규칙에서 정할 수 없다는 법리ㄴ. 국회에서 입법한 노동조합 및 노동관계 조정법

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| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.22

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노사관계 B발전 심판사례

을 약화시키려고 행하는 행위 ✔ 노동조합의 활동에 대한 사용자의 침해를 방지하고, 노동조합의 자주성을 확보하기 위해서 마련된 제도2. 주 요 쟁 점 사 항부당 노동행위의 종류불이익취급1 ... 경고 처분함바사아마1. 사 건 개 요노동위원회의 판단징계처분 정당징계사유의 정당성 여부부당 노동 행위 인가?임시총회개최의 정당성 여부2. 주 요 쟁 점 사 항노동조합의 활동으로 볼 ... ✔ 관행의 형성 여부를 둘러싸고 노사간에 분쟁이 자주 발생2. 주 요 쟁 점 사 항부당 노동행위란?✔ 노동조합의 활동을 방해하기 위하여 사용자가 불공정한 방법으로 노동조합의 활동

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| 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.21

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파업기간중의 임금지급

다.(3)법적 근거노동조합 및 노동관계 조정법 제44조 1항에서는 ‘사용자의 쟁위행위에 참가하여 근 로를 제공하지 아니한 근로자에 대하여는 그 기간 중의 임금을 지급할 의무가 없 ... ):대법원1992.3.27선고91다36307판결2.변경판례(삼척시의료보험조합사건):대법원1995.12.21선고94다26721전원합의체판결Ⅵ.결론Ⅶ.참고문헌노동조합및노동관계조정법 제 ... 44조(쟁위행위 기간 중의 임금지급 요구의 금지)①사용자의 쟁위행위에 참가하여 근로를 제공하지 아니한 근로자에 대하여는 그 기간 중의 임금을 지급할 의무가 없다.②노동조합은 쟁의

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| 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.11

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공기업의 노동관계0k

이 정하는 자에 한하여 단체행동권을 가진다 고 규정하고 있다.? 공기업의 직원은 공무원이 아니므로 단체행동권을 가진다. 그러나 쟁위행위가 허용되었더라도 관련 법률에 기본원칙이나 제한 ... 사항 등을 상세하게 규정하고 있다.? 노동쟁의의 조정: 공중의 일상생활과 밀접한 관련이 있거나 국민경제에 미치는 영향이 큰 공익사업에서는 특별조정위원회에서 조정하도 하고 있다. 이 ... 위원회에서 조정될 전망이 없다고 인정한 경우에는 필수 공익사업에 대해서는 결정에 의하여 그 사건의 중재회부를 당해 노동위원회에 권고할 수 있다.? 고용노동부장관은 쟁의행위가 공익

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| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.07 | 수정일 2014.03.10

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