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"사회적기업창업과경영" 검색결과 761-780 / 17,277건

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    직장 내에서 실천 가능한 매너와 에티켓을 나열하고 본인의 실천계획에 대해 작성하시오
    거나 기업 이미지가 훼손되는 일이 빈번히 일어난다. 이는 조직 전체의 사기와 생산성에 악영향을 끼치며, 심각한 경우 우버 사례처럼 최고경영자나 창업주가 사임하기에 이르기도 한다. 또한 ... 속도로 나빠져 주가 하락은 물론이고 소비자들의 외면으로 매출에도 직접적 타격이 발생한다. 이는 단순한 업무 효율성의 문제가 아니라, 기업 문화가 사회적으로 어떻게 평가받느냐가 경영 ... 를 조성할 수 있다.오늘날 직장 내에서 발생하는 비매너 행위는 단순히 개인적인 문제로 끝나지 않는다. 일부 기업에서 경영진의 폭언이나 직원 간 따돌림 등으로 인해 불매 운동이 벌어지
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.29
  • 톡톡 디자인씽킹과 창업이야기 강의 정리본 1-6주차
    사회적 확장 행복지수 향상기업 : 디자인 투자 확대, 디자인혁신 가속화디자이너 : 스타디자이너 활동, 디자인 가치 혁신생산자이면서 소비자가 되는 새로운 프로슈머이케아_고객이 스스로 ... 자 진화가 만들어 내는 트렌드2)경제, 경영이라는 화두가 만들어내는 트렌드3)유명인이나 미디어 이슈가 만들어내는 트렌드창업, 방향설정 및 트렌드 분석-현재 트렌드순수미술 vs ... 카스테라3.송충이의 변심은 유죄 - 초심을 잃은 경영자 스베누브랜드의 변천 과정과거) 단순히 제품을 표시하는 ‘상표’ 정도로 인식(1998년 경제위기, 기업 외자유치, 인수합병을 통한
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.22
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    (노사관계론) 쌍용자동차의 노사관계에 대하여 아래 순서대로 작성하시오
    노사관계는 조속한 경영 정상화와 기업회생이 이루어진다.5) 진정한 파트너 모색이 핵심적이다.1. 쌍용자동차의 창업과, 성공, 쇠망의 과정을 연대순으로 설명하시오.1) 쌍용자동차 ... 한다. 또한 모기업 마힌드라 그룹에서 9억 달러의 기술 개발을 4~5년이내 투자받았다. 2013년 창사 이래 최대의 매출을 올렸으며 2014년에는 흑자 전환을 기대하며 경영 정상 ... 했으나 무리한 확장으로 대우그룹은 워크아웃 대상기업 분류로 해체되었으며 2000년도에 (주)대우자동차와 분리되어 채권단 주도로 독자경영 체계를 구축한다.(2) 경영난과 파업 사태
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25
  • [외식산업창업경영]외식업체의 창업 성공요인에 대해 서술하세요
    목차1. 서론2. 본론(1) 외식산업창업의 성공요인(2) 외식산업창업의 성공사례3. 결론4. 참고문헌1. 서론외식산업은 인간의 필수적 욕구에 대한 산업이다. 사회가 발전함에 따라 ... 는 주로 가족중심으로 운영되고, 경영에 있어서 고려하여야 할 요인이 적지만, 대규모 외식업체는 기업형으로 운영되는 사례가 많고 경영에 있어 더 많은 요인을 고려해야 한다. 이러 ... 를 고려하여 창업을 결정하여야 한다.이번 과제에서는 외식산업창업의 성공요인을 분석해보고, 이와 관련된 실제 성공사례를 검토하고자 한다.2. 본론(1) 외식산업창업의 성공요인외식산업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.09
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    현대 창업주 故정주영 회장의 리더십을 정의하고, 리더로서 성공할 수 있었던 요인을 제시하시오
    주 故정주영 회장의 리더십의 정의현대 창업주 故정주영 회장의 리더십은 ‘이기는 리더십’으로 불리며 우리 사회에서 가장 많이 회자되고 있는 리더십이다. 정주영 회장에게서 배워야 할 ... 리더십주제: 현대 창업주 故정주영 회장의 리더십을 정의하고, 리더로서 성공할 수 있었던 요인을 제시하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대 창업주 故정주영 회장의 리더십의 정의 ... 하며 ‘조직을 이끄는 능력’이라 할 수 있다. 이러한 리더십은 목표를 설정하면서도 조직을 목표의 방향으로 순조롭게 이끌어가는 능력이라 할 수 있다. 즉, 리더십이란 경영 환경이 하나
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21
  • 다국적기업론 ) 인류의 삶 또는 사회를 크게 바꾼 기술의 사례를 가능한 구체적으로 설명하시오.
    다국적기업론인류의 삶 또는 사회를 크게 바꾼 기술의 사례를 가능한 구체적으로 설명하시오.다국적기업론인류의 삶 또는 사회를 크게 바꾼 기술의 사례를 가능한 구체적으로 설명하시오 ... 시켜 주었으며, 개인과 기업, 정부, 사회 간의 관계도 바뀌어 가고 있다. 현재는 인공지능, 로봇공학, 바이오기술 등 다양한 분야에서 기술의 발전이 이루어지고 있다. 그림 1은 인공지능 ... 고자 한다.2. 본론1840년대까지 미국의 기업은 규모가 작고, 경영활동은 지엽적이었다. 교통 및 통신 수단의 미비로 인해 상품의 시장 가격 불확실성이 높아 리스크가 존재
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.07
  • 창업의 이해 기말고사 요약정리 (진주보건대)
    된다.)내부관리목적40~100P- 신생기업보다는 성장단계에 있는 기업- 성장속도가 상당히 빠르거나 주기적인 목표평가가 필요할 때 활용(3)PSST: 정부지원 표준사업계획서- 창업자 ... 점, 의류, 미용, 서비스업종 등 다양한 아이템골목길 상권소형 매장, 소규모 창업, 배달업종, 소자본 및 개인 창업 등(5)좋은 상권의 조건- 배후거주지, 유동인구, 고객유입시설 ... - 95p①상권분석 ②경쟁분석 ③입지분석 ④수익분석 ⑤점포이력- 상권, 경쟁, 입지, 수익, 시장분석, 상권현황, 창업기상도, 정책통계 등의 다양한 분석 정보 제공을 통해 준비된 창업
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.01.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고 본인이 속한 조직(기업 가정 각종 단체 등)에 경영마인드를 효과적으로 적용할 수 있는 실천방안을 설명하시오
    경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고 본인이 속한 조직(기업 가정 각종 단체 등)에 경영마인드를 효과적으로 적용할 수 있는 실천방안을 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론1. 경영마인드 3요소1) 고객중심 마인드2) 경쟁우위 마인드3) 가치극대화 마인드2. 경영마인드 실천방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 사회 환경의 급격 ... 한 변화에 따라 현대사회는 지식정보화를 요구하고 있으며 이러한 변화에 적응하기 위해 개인, 기업 등이 많은 노력을 기울이고 있습니다. 특히 기업이 이러한 사회변화에 적응하는 것이 기업
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08
  • [A+과제] 품질경영 / '명품소비 증후군'으로 파악될 수 있는 4가지 유형 중 사회적으로 가장 해로운 것은 무엇인가? 또한 기업의 입장에서 소비자에게 가장 빠르게 호소할 수 있는 유형은?
    품질경영 1주차 과제OO학과OOOOOOOOOO OOOQ1. “명품소비 증후군”으로 파악될 수 있는 4가지 유형 중 사회적으로 가장 해로운 것은 무엇인가? 또한 기업의 입장 ... 기업의 입장에서 소비자에게 가장 빠르게 호소할 수 있는 유형은 ‘질시형 사치’이다.Q2. 제시된 3가지 사례에서 창업자의 공통된 능력은 무엇이라 생각하는가?경쟁 기업보다 더 뛰어난 ... 들이 구매하려는 상품들과 겹치는 부분이 많다.따라서 4가지의 사치 유형 중 과시형 사치가 타 유형의 소비 촉진에 미치는 영향이 크기 때문에 사회적으로 가장 해로운 것은 ‘과시형 사치’이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.04
  • 크리스텐슨 교수가 말하는 경영과 경제
    있다고 말하는 것 같다. 현대 사회는 무한 경쟁의 사회이다. 과거 거대 기업들도 현재는 그 이름만 남아있기도 하다. 세계적으로 명성을 떨치던 대기업들이 하나둘 무너져 내리는 데 ... 기업에 맞먹을 정도의 성장을 하게 되는 것이다.크리스텐슨 교수는 번영에 대해 이야기했다. 어렸을 적 어려운 가정환경에서 자란 실리콘 밸리 창업자들은 수학이나 기술 등을 배우는 것 ... 다. 크리스텐슨 교수는 일본의 기업들이 기업가 정신이 부족해서 무너져 내렸다고 하고 있다. 기업가 정신이란, 기업의 본질인 이윤 추구와 사회적 책임의 수행을 위해 기업가가 마땅히
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.07
  • 파타고니아
    ”라는 기업사명아래 총 매출의 1%를 환경단체에 기부하고 있으며 친환경과 ESG에 대한 사회적관심이 높아진 시장흐름에 따라 현재 미국 3대 아웃도어 브랜드로 성장하였다.파타고니아 ... 는 작년 대비 31.4%의 매출성장을 기록하였으며 대부분의 사회기업들과 다르게 환경 사명을 직접적이고 선언적인 방식으로 호소하는 대신, 세련된 모험으로 가득 찬 신화적 세상 ... 하여 아웃도어 브랜드인 파타고니아의 매출이 상승세를 이루고 있다.3. 파타고니아의 성공전략 분석파타고니아는 현재 의류 기업으로 사랑받고 있지만 사실 이본 쉬나드는 그가 의류계 창업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.08.11
  • 관광창업론, 1. 다음 중 제품의 생산 가능성, 품질, 성능, 원재료 조달, 생산시설 등과 관련 있는 사업타당성 분석의 평가 항목은
    관광창업론 4학년목차1. 다음 중 제품의 생산 가능성, 품질, 성능, 원재료 조달, 생산시설 등과 관련 있는 사업타당성 분석의 평가 항목은? (3점)2. 기업창업에 필요한 사업 ... 은? (3점)① 기술성 분석 ② 시장성 분석③ 사업수행능력 및 적성 분석 ④ 수익/경제성 분석2. 기업창업에 필요한 사업계획서의 3요소 중 사업계획서 작성 시 결론을 추출하는 근거 ... '이라 하더라도 '법인사업자등록증-과세사업자'로 사업자등록을 할 수 있다18. 성공한 프랜차이즈 기업 중 하나의 기업을 선택하여 창업 배경과 창업 전략을 설명하시오. (15점)건강
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업가 정신의 개념과 특성에 대해 서술하고, 귀하조직에서의 필요성 등 개인의 견해를 제시
    이 이뤄지기 때문이다.기업경영하고 중요한 의사결정을 결단하는 것이 경영자와 일부 경영진에 의해 이루어짐에도 불구하고 노동자에 의해 존립하는 것은 변하지 않는다.그러나 기업이 노동자 ... 에 의해 존립하지만, 경영자의 역할도 그에 못지않게 중요하다. 경영자의 의사결정 능력과 경영 판단능력은 기업의 향후 10년에 영향을 주기 때문이다. 기업 경영 특성상 잘못된 의사결정 ... 이나 판단으로 큰 손해를 보기도 하고, 큰 이익을 취하기도 한다.이러한 경영자의 능력을 가늠할 수 있는 것이 기업가 정신이라고 할 수 있다. 기업가 정신이 있는 경영자인가, 그렇
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.13
  • 경영환경
    3주차-1·2차시 Q&A1. 창업자 (또는 이미 시장에서 안정적 기반을 가진 기업의 관리자 및 경영자)가경영환경에 대해 관심을 가져야 하는 이유는 무엇일까?( 3줄 내외로 기술 ... 시장의 확대. 환경단체 및 지역사회의 중요성 대두 되는 환경의 복잡성과 자원의 풍부성정도 환경의 불확실성 등 관리자는 외부환경에 주의하과 관심을 가져야한다.2. 경영환경에 대한 ... 적. 법적 요인 ? 기업행위를 규제 법령, 기업에 합법성 부여 제재, 조세정책, 장애인 고용 법, 최저임금 , 소비자 보호법, 독과점 금지법사회, 문화적 요인 - 특정사회 사람의 일반
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.19
  • 조직문화 ) 벤처기업의 조직문화 연구
    – GWP 모형 신뢰경영지수의 구성요소 조직문화 GWP 모델과 한국형 GWP 모델 벤처기업의 조직문화 GWP 모델 적용을 통한 측정방법 벤처기업의 조직문화 연구 결과 - GWP 모형 ... 에서 가장 일하기 좋은 100 대 기업 ' 이라는 책을 통해 알려짐 - 일하기 좋은 기업을 선정하는 기준 , 조직문화와 조직혁신 기법으로 활용되고 있음 일하기 좋은 일터의 조건 ① 경영진 ... : 기업의 기부와 구성원들의 봉사활동 등 조직문화 GWP 모델과 한국형 GWP 모델 조직문화 GWP 모델 구성원 상사 / 경영진 동료 / 구성원 업무 / 조직 신뢰 자부심 재미
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.20
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    사회적 책임을 수행하고 있는 기업의 사례 조사
    사회적 책임을 수행하고 있는 기업의 사례 조사목차I. 서론II. 본론1. 환경적 책임 사례2. 사회적 가치 창출 사례3. 윤리적 경영과 소비자 신뢰 사례4. 종합적 고민III ... 환경적 책임, 사회적 가치 창출, 윤리적 경영의 측면에서 다양한 기업 사례를 살펴보며, 그 과정에서 느낀 개인적 소회와 현실적 고민을 함께 담아낼 것이다. 단순히 사례를 나열 ... , 취약계층 주거 환경 개선 사업, 청년 창업 지원 등이 대표적이다. 이런 활동을 접할 때면 기업이 단순히 돈을 버는 기계가 아니라, 사회의 일원으로서 책임을 다하고 있다는 생각
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.21
  • 아모레퍼시픽 기업전략 성공사례 분석 및 아모레퍼시픽 기업 성장과정과 SWOT분석 및 미래전략방안 제언
    에 가능하다고 판단된다.즉, 창업자의 창업정신이 담긴 기업가 정신의 구, 좋은 원료와 재료를 확 보하기 한 연구와 기술 시, 최고의 제품을 만들려는 품질 중시, 기업사회 책임 ... (1) 마케팅전략(2) 브랜드전략(3) 경영혁신전략(4) 디자인전략(5) 생산전략(6) 해외진출전략(7) 위기관리전략5. 미래전략방안 제언1. 아모레퍼시픽 기업 성장과정아모레퍼시픽 ... 을 이루고 로벌 랜드로서의 기반을 구축할 수 있었던 것은 창업주의 창업 정신과 철학을 철저히 유지 계승한 기업가 장신을 바탕으로 아모퍼시픽만의 독특하고 확고한 핵심 원천을 실천하기
    리포트 | 9페이지 | 4,300원 | 등록일 2023.11.02 | 수정일 2024.03.05
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    새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오
    이다. 최고경영자나 창업자의 개인적인 성향은 주력 업종에도 영향을 미치기에 기업 사이 인재상 모습은 상당한 차이가 있었고 특징적인 차이가 나타났다. 이러한 인재상이 현재는 어떤 ... 한다. 인재상은 어떠한 일을 할 능력을 갖춘 사람의 본보기라고 볼 수 있다. 기업의 인재상은 기업이 추구하는 바람직한 인재 모습으로 인재상은 경영이념과 경영전략, 기업문화 등 특성 ... 있다. 기업의 인재상은 해당 기업 특성과 기업의 문화, 경영이념 등을 반영해 조직안에서 수용될 모습을 의미한다고 볼 수 있다. 기업이 원하는 인재상 결정 과정은 크게 두 가지
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06
  • 광고론 ) 광고가 기업의 지속가능경영에 미치는 영향에 대해 조사(이론, 성공, 실패 사례)
    다. 두 번째로 기업의 제품이나 서비스 판매를 촉진하기 위한 광고인 제품 광고와 광고주의 사회적 공헌이나 기업 경영 중요성을 일반 대중으로 인식하게 하여 신뢰를 획득하고자 하는 비 ... 광고론광고가 기업의 지속가능경영에 미치는 영향에 대해 조사(이론, 성공, 실패 사례)광고론광고가 기업의 지속가능경영에 미치는 영향에 대해 조사(이론, 성공, 실패 사례)목차1 ... 들이 가지고 있는 이미지이며 기업에 대한 총체적이고 복합적인 결과라고 볼 수 있다. 기업광고는 기업의 메시지를 전달하고자 하는 목적으로 광고가 만들어지기도 한다. 사회적, 사업적, 환경
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.25
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    본인이 평소 생각한 앙트러프러너를 선정하고
    과목: 기업가정신과 창업주제: 본인이 평소 생각한 앙트러프러너를 선정하고1)관련 내용(논문,학술지,서적 등) 참조2)본인이 배우고 싶은점3)본인의 진로설계에 주는 의의목차I ... . 이후 그는 10대 시절부터 주식 투자를 통해서 이미 상당한 성과를 거두었고, 경제학 학사와 석사를 취득하였다. 그는 경영자로서의 원칙을 명확하게 세웠다는 점에서 기업가정신을 잘 ... , 기업을 인수할 때에는 기존 경영진도 함께 승계한다는 것, 모든 일을 투명하게 공개한다는 것, 투자한 자기 자본으로 얼마나 버는지에 주목하는 것, 위험 회피에 대해서 합당한 보상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24
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2025년 11월 01일 토요일
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