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"동일노동·동일임금원칙" 검색결과 761-780 / 5,934건

  • 저출산
    는 것 까지 이어지는 것이다.(2) 사회적 원인양성불평등의 자녀양육과 육아의 경제적 부담 증가도 큰 원인중 하나이다. 한국사회의 양육과 가사노동에 대한 책임이 여성에게 편중된 사회 ... 기보다는 동거 라는 새로운 결혼형태를 선호하고 있고, 이에 대해 정부에서는 동거가족 자녀에 대해 불이익을 주지 않고 결혼가족의 자녀와 동일하게 취급하고 있다.이 같은 유연한 시선은 동거인 ... 수당법(Child Benefit Act)'이라 할 수 있다. 아동수당은 의무교육연령 상한선 이하(현재 16세)의 모든 아동에게 지급되는 것을 원칙으로 하고 있으나, 아동이 전일제
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.20
  • 방송대 2021 직업세계와직업정보 출석대체과제
    포괄성의 원칙동일하거나 유사한 직무는 어느 경우에서든 같은 단위직업으로 분류되어야 한다는 배타성의 원칙에 의해 분류된다. 두가지 이상의 업무가 결합된 포괄적인 업무에 대해서 ... 단축을 법제화하여 실업을 체계적으로 없애거나 노동자의 구매력과 생산이 서로 보조되어갈 수 있는 선에서 최저임금을 결정할 수 있다. 독점사업은 국가가 나서서 가격을 통제하는 것으로 세계 ... 에서는 진리추구와 이성적 관조를 방해하는 저급한 것으로 간주하기도 하는 등 부정적인 관점도 존재한다. 자본주의 사회에서는 돈은 목적이 되고, 노동은 목적을 위한 수단이 되어 마지못해
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.04
  • Maslow의 욕구위계이론을 설명하고, 현대 한국인의 욕구 상태와 그 충족 정도가 어떠한 상태인지 자신의 생각을 기술하시오 한국인의 욕구 상태를 긍정적으로 충족하기 위해 어떤 사회적 노력이 있어야 하는지 논하시오
    불안은 개인의 안전 욕구를 심각하게 저해한다. 동일 노동, 동일 임금원칙으로 한 고용 제도 개선은 고용 안정성을 높이는 데 기여할 것이다.3) 공동체 회복과 사회적 관계 강화
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성주의 이론을 세 가지 선택하여 각 이론의 특징과 장단점을 비교하시오.
    를 선택하여 각각의 특징과 장단점을 비교하고자 한다. 자유주의 여성주의는 법적·제도적 평등 실현에 초점을 맞추어, 여성과 남성이 동일한 권리와 기회를 가져야 한다는 입장을 강조한다. 이 ... 게 평가되고 있음을 시사한다.자유주의 여성주의는 개인의 자유와 평등을 중시하며, 법률과 제도 개혁을 통해 여성의 권리 보장을 추구한다. 이 이론은 여성들이 남성과 동일한 법적 권리 ... 한 권리와 기회를 가져야 한다는 원칙을 강조한다. 2021년 국제 인권 조사에 따르면, 자유주의 여성주의적 정책을 지지하는 응답자는 전체의 40% 이상을 차지하며, 이는 법률 개정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.16
  • [사례1] A는 유언 없이 교통사고로 갑자기 사망하였다. A의 명의로 된 재산에는 3억원의 집과 5천만원의 정기예금이 있다. 작곡자로서 저작권료로 받을 돈은 5천만원이다. 교통사고에 대한 배상금은 1억원이다. A는 생전에 3천만원을 은행으로부터 대출받았다. A의 장례비용과 묘지구입비에 각 1천만원이 소요되었다. A의 빈소에 A의 아내 B, 큰아들 C와 며느
    , 임금, 근로시간, 연장근로(제6강) (문제 2-2) 고용차별, 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱(제7강) (문제 2-3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회(제 ... , 균등분할을 받는 큰아들 C, 혼인한 딸 F, 사망한 아들 I의 상속분은 각각 4억5천만원*4.5분의 1인 1억원 씩이다.(2-1) 근로계약, 취업규칙, 임금, 근로시간, 연장근로근로 ... 계약이란 사용자와 근로자가 상호근로관계를 맺을 것을 합의 한 후 쳬결하는계약이다. 이 계약은 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대해임금을 지급하는 것을 핵심내용
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)
    . (배점 5점)3. (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부 ... 과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 고시를 살펴보고 서술하시오. 또한 A, B, C의 사업주가 최저임금을 주지 않으면 어떻게 되는 지에 관해 간략히 서술하시오 ... , 아르바이트 등 모두 적용되기 때문에 A, B, C의 최저임금은 모두 동일하다.2) A, B, C의 사업주가 최저임금을 주지 않을 경우최저임금법이란 제5조에 있어 사용자가 최저임금
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    (남녀평등과법) 남녀평등의 의의와 기본원리에 관하여 간략히 서술하시오
    의 확대와 남녀 임금격차를 완화함으로써 양성평등을 강화시켰고 보육지원 확대정책을 통해서 여성 경제활동의 참여폭을 넓혔다. 여성의 경제활동 참여를 늘리게 되면 노동공급의 증가로 성장 ... 위현에 적극적으로 기여하는 다양한 방안을 창출해 현실에 적용하는 것이다. 여성에 대한 사회적 편견 혹은 육아와 보살핌 노동의 여성편중현상과 성차별적 관행 등을 극복해 새로운 성역할 ... 에 대해 성별분업관의 해소와 더불어 개인의 존엄, 가치, 개성을 존중하고 인권은 인간의 권리이며 여성 또한 인간이라는 원리를 통해 남성과 동일한 인권을 보장받아야 된다는 가치관에 기반
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08 | 수정일 2023.09.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    노사관계론 - 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오. ( 방통대 4학년 노사관계론 )
    등을 포함한 범위를 의미한다. 이에 따르면 노사관계는 노동조합과 사용자만의 관계만을 의미하는 것이 아니라 임금이나 생산성, 사용자의 고용관행, 노동조합의 정책, 복지, 고용보장 ... 등 모든 영역을 포함하는 것이다.노사관계는 명령과 복종의 원칙이 지배하던 주종관계와 유사했던 전제적 노사관계에서, 자본주의가 점차 발전함에 따라 가족주의적인 노동관행이 확산된 온정 ... 의 특징에 대해 먼저 알아보고자 한다. 우선 가장 큰 특징 중 하나는 우리나라의 노사관계는 대부분 기업별 체제이다. 이는 동일기업에 종사하는 근로자들간에 노동조합 또는 커뮤니티 결성
    방송통신대 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.04.01
  • 영국 구빈법상 공적 부조에 대한 검토
    에 열등처우의 원칙이나 작업장 수용의 원칙이 이루어졌다. 영국의 구빈법은 현대 복지국가의 원리와 노령연금 및 국민보험을 포함한 다양한 사회복지 제도의 도입으로 현재는 시행되지 않고 있 ... 를 인정하는 제도적 토대를 통해 인정했다는 점에서 의미를 지닌다고 할 수 있다. 이를 바탕으로 구빈법상의 열등처우의 원칙과 작업장 우선의 원칙도 개인에 대한 억압과 강제의 입장이 아니 ... 동일하다고 할 수 없다. 우리 헌법 제34조를 기점으로 하는 생존권 보장의 이념은 독일 바이마르 공화국 헌법 즉, 독일법 사상의 영향을 받고 있다.현행 생활보호법 등 생존권 보장
    리포트 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    지식 경영에 관하여
    도 값싼 노동력에 기초하여 달성될 수는 없다. 임금이 아무리 낮더라도 어떤 기업의 노동력이 해당 산업의 세계적 선두기업이 올리는 정도의 생산성을 급속히 따라가지 못한다면 번영 ... 의 실무와 원칙에 관련해 어떤 변화를 몰고 오고, 어떻게 변화시킬 것인지 설명한다. 또 새로운 정보혁명이 무엇인지, 어떻게 대처해야 하는지에 대해서도 설파한다. 특히 지식근로자 ... 돼야 한다는 것이었다. 이런 전통적인 관점은 이제 더 이상 기업의 경영원칙이 아니다. 그러나 기업은 전적으로 주주들의 단기적 이익을 위해 운영되어야 한다는 최근 미국의 이론 또한
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.22
  • 헌법 개념정리
    하는 국회의원 임기만료에 의한 국회의원선거일까지 동일명칭x, 유사강령o동일명칭x, 유사명칭o동일강령x, 유사강령x? 소송 비교1. 지방선거 선거소청소청사유선거의 효력에 이의당사자소청인 ... ★ 과잉금지원칙목적의 정당성긴.촬영.후.교.제.혼긴급조치, 촬영허용, 후방착석, 교원노조 초중등교원 한정, 재외국민 선거권 부정, 혼인빙자간음죄수단의 적정성자.퇴.변.경.군.인.직 ... 성의 원칙명확성 원칙 위반명확성 원칙 위반 X① 가정의례② 미성년자에게 잔인성을 조장할 우려③ 아동의 덕성을 심히 해할 우려④ 감사보고서에 기재하여야 할 사항을 기재하지 아니한 자
    리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호학 작업환경관리 PPT
    5. 유해성 영향요소 6. 작업환경 관리의 기본 원칙 Ⅱ. 작업환경 개선 방안 1. 산업 간호사의 역할 ※ 참고문헌 1. 작업환경 관리의 목적 작업환경은 각종 직업성 질환과 재해 ... 등 5) 사회적 요인 임금 , 교통수단 , 공장소재지 , 인간관계 , 가정생활 등 Ⅰ. 작업환경 관리 3. 작업환경 유해요인의 종류 4. 유해물질 허용 기준 1969 년 미국산업 ... 가중 평균농도 (Time Weighted Average : TLV - TWA) ․ 1 일 8 시간 , 1 주 40 시간의 정상 노동시간 중의 평균 농도 ․ 근로자가 이러한 조건
    리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활법률 3공통) 다음 5가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오.
    며, 사용자는 최저임금을 이유로 종전의 임금수준을 낮추어서는 안 된다. 또한 최저임금액에 미달하는 근로계약은 그 부분에 한하여 무효이며 무효로 된 부분은 최저임금액과 동일임금 ... )2. (제4강) 법정상속인과 대습상속인이 어떠한 사람인지에 관하여 간략히 서술하시오.(배점 5점)3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로 ... 시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 7점)4. (제15강) 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관
    방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.05
  • [A+] 출산률과 성평등에 관하여
    는 자녀가 태어난 후 최대 3년 동안 육아휴직을 신청 또는 시간제로 일할 수 있으며 동일한 직장 혹은 다른 직장 내 유사한 직위로 복귀할 수 있다. 휴가 동안에는 최저임금의 절반 ... 에게 전가되었던 돌봄노동 책임에 대한 새로운 분배 원칙이 필요하다. ‘함께 돌봄’을 실현하기 위해서는 남성은 생계를 부양하기 때문에 돌봄을 하지 않아도 된다는 혹은 돌봄은 개인 책임 ... ? 육아휴업 등 휴가를 취하기 쉬운 대처? 연차휴가의 이용촉진 대처? 출산일시금 등 축하금 지급? 재고용, 파트타임노동자 처우개선아동 자녀양육비전? 아동 자녀 양육지지, 젊은 세대
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    경북대 북한사회 A0 중간고사
    주의 혁명과 사회주의, 공산주의 혁명이 주가 됨. 친일 청산 및 일본이 가지고 있던 주요 사업을 국유화. 8시간 노동제와 동일노동 동일 임금제. 남녀평등권 법령과 문맹 퇴치 ... 체제임3. 열병 신고-북한의 조선로동당 깃발에 그려져 있는 세 가지 상징물: 망치(노동자), 낫(농민), 붓(지식)-김일성: 수많은 공산당 깃발이 존재하지만, 상징물로 붓을 그려놓 ... 세력이 장악하면 자본주의 국가, 노동자가 국가를 장악하면 노동자 국가가 됨-이렇게 국가를 장악하기 위한 자본가와 노동자의 투쟁 속에서, 한반도는 일본 제국주의자와 민족 간의 권력
    시험자료 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회복지의 역사를 탐구하면서 인보관과 자선조직협회에 대하여 학습하였습니다. 여러 참고문헌을 탐구하여 인보관과 자선조직협회의 역할, 차이, 그리고 사회복지발달에 미친 영향을 조사해서 제출하세요.
    했 부재는 콜레라와 같은 전염병을 주기적으로 확산시켰다. 노동자들은 위험하고 비위생적인 공장에서 하루 12시간이 넘는 장시간 노동에 시달렸고, 여성과 아동 역시 저임금 노동 착취 ... 은 당대 지배층의 이념적 토대를 제공했다. 적자생존의 원칙이 인간 사회에도 그대로 적용된다는 이 시각은, 빈곤을 사회 구조의 문제가 아닌 개인의 생물학적, 도덕적 결함의 결과로 간주 ... 고이러한 문제의식에서 출발했다.2. 인보관과 자선조직협회 활동의 차이비교동일한 시대적 문제에 대한 해법을 모색했지만, 인보관과 자선조직협회가 내놓은 처방은 극명하게 달랐다. 두
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.23
  • 독일의 사회복지발달사에 대해 서술하시오.
    으로 기여와 급여라는 원칙을 통해 시장에서의 노동과 고용을 강조하고 다른 복지선진국과 달리 신자유주의와 사회민주주의를 혼합한 독특한 경제체제인 사회시장경제라는 새로운 체제를 도입하여 경제 ... 하는 것으로 생각하였다. 그는 1881년에 사회보장에 대한 국가의 책임을 공표하였다. 그 내용을 살펴보면, “사회문제의 해결을 사회민주노선의 전적인 억압이 아니라 동일하게 노동자 복지 ... 자 보호규정, 모성보호 확대 등이 이루어졌다. 1920년에는 노동자의 공동결정권을 보장하여 노동자의 불만해소, 산재 및 위험방지, 임금률 책정, 해약고지 등에 대하여 노동자의 권익
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.12 | 수정일 2024.04.17
  • 법과 시민사회, 법학개론, 법학총론, 법학 교양 중간고사 준비 자료
    에 적응, 융통성 있게~관습법 , 판례법 , 조리법 이 있다.관습법 : 지속적 , 계속적인 행위 + 법적 확신 e 법률과 동일판례법 : 반복되어진 판결에 따른, 선례구속의 원칙 ... 실현 : 절대적 평등 ? 개인의 권리를 침해 받지 않음, 선거권배분적 평등(=비례적 평등) ? 차등적 평등, 누진과세 성과제 임금 등2. 합목적성 ( 사회 가치관에 맞추어 )-개인 ... 도모국가 권력으로부터 국민의 권리 보호헌법-법률-조약/국제법규-명령-조례-규칙 (상위법 우선의 원칙)2. 불문법 : 법전화 되지 않은 법, 위법시 법적 책임이 따른다. 사회 현실
    시험자료 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.12.22
  • 성과건강 성평등 관련 자료조사
    현황성불평등지수(GII: Gender Inepuality Index)발표연도순위/대상점수생식 건강여성 권한노동 참여모성사망비(명)청소년 출산율(명)여성의원 비율(%)중등 이상 교육 ... )~1(완전 불평등)‘19년 순위’ 189개국 중 10위(0.058)로 ‘18년 순위’와 동일18년과 비교하여GII 점수 0.005점 감소영역별로 여성권한은 동일하고, 생식건강 ... 과 노동참여 영역에서 불평등 감소- 생식건강: 청소년 출산율 1.6명 -> 1.4명으로 0.2 감소- 노동참여: 경제활동참가율 여성 52.2% -> 여성 52.7%로 0.5% 상승
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    경상국립대 다문화 교육의 이해 기말고사 할인자료
    민의 정체성과 관련된 문화 영역 문제●이주민들의 문화를 이해, 인정 존중⇒한국 사회의 문화 다양성 고양마무리[1] 이주 노동자 인권 침해》임금체불》복행》임금 차별》산업 현장 안전 ... 된 조약과 일반적으로 승인된 국제 법규는 국내법과 같은 효력을 가진다-제 2조항: 외국인은 국제법과 조약이 정하는 바에 의하여 그 지위가 보장된다⇒외국인의 권리 의무가 상호주의 원칙 ... “국제 관계와 조약에서 상대국이 우호적이면 역시 우호적으로 대응하고,비우호적이면 역시 비우호적으로 대응”※상호주의 원칙●상대방이 국제법 몇 조 몇 항을 위반해 도발하면, 그에 상응
    시험자료 | 35페이지 | 2,000원 (10%↓) 1800원 | 등록일 2022.04.20
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2025년 08월 09일 토요일
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