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"성과관리제도" 검색결과 7,701-7,720 / 61,707건

  • [a+취득자료] 올바른 징계관리란 조직구성원이 자신에게 내려진 징계를 인정하고 과거의 행동을 시정하고 규칙과 규범을 준수하는 방향으로 자신의 행동을 변화 시킬 때 그 효과가 나타난다고 할 수 있다. 그렇다면 올바른 징계관리 방법에 대하여 사례를 들어 논하시오.
    의 징계관리는 사용자가 기업질서를 유지하고 경영목적에 부합하는 근로를 제공받기 위해 근로자의 기업질서 문란, 불성실 근로로 인한 경영상 어려움에 대해 근로자에게 불이익을 주는 관리활동 ... 이다. 기업이 행하는 모집, 채용, 승진, 평가 등의 인사관리가 적극적 인사관리라면 징계관리는 소극적이고 방어적인 인사관리라 할 수 있다.Ⅱ. 본론1. 징계관리징계는 대부분의 기업 ... 들에서 취업규칙 혹은 징계규정에 세부절차 및 징계사유가 규정되어 있으며, 이를 통해 징계관리 활동을 한다.(1) 징계의 목적첫째로 모든 직원들에게 충분한 주의를 촉구함으로써 징계
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성 복지와 관련된 이슈, 사회 현상, 여성 관련 복지 실태 자료, 여성 복지 개선점, 발전 방향에 대해 서술하시오
    이 필요하다. 따라서 여성 복지를 실현하기 위해서는 사회적 인식의 변화와 정부, 시민단체, 국제사회의 협력이 필요하며, 성평등을 위한 정책과 제도의 지속적인 발전과 보완이 이루어져야 ... 다. 여성은 직장에서의 성과와 가정 내 역할을 동시에 수행해야 하는 압박을 받으며, 이로 인해 업무와 가정 간의 균형을 유지하는 것이 어려워진다. 특히 육아를 하거나 가족의 어르신 ... 하다. 이를 통해 성별에 상관없이 모든 사람들이 공정하게 대우받을 수 있는 사회적 분위기를 조성할 수 있다. 특히 성희롱과 성폭력에 대한 법적 제재를 강화하고, 피해자를 보호하는 제도
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    [생기부][세특] 교육학 세부능력 및 특기사항 기재 예문입니다. 교육학 세특은 그 범위가 워낙 넓고 방대하여 기재하기가 매우 어렵고 힘듭니다. 따라서 본 예시 자료를 통해 이 같은 고민을 말끔히 날려버리시길 바랍니다.
    교육의 성과와 한계를 분석하는 과정에서 대부분의 교육 문제는 과도한 입시경쟁에서 기인한다는 사실을 깨달음. 자주 변경되는 입시제도와 평가 위주의 무한 경쟁 교육으로 학생들의 협력 ... 을 깨우치는 교육의 의미에 대해 탐색하며 동양과 서양의 학교 출현과 등장 배경에 관해 학습함. 특히 우리나라 최초의 학교인 고구려 태학의 설립 목적이 귀족 자제의 관리성과 왕권 ... 에 관해 비판적 사고능력을 발휘하여 완성도 높은 보고서를 제출하고 이를 수업 시간에 발표함. 나아가 근대 국가 형성 이후의 공교육 제도의 역사적 발달 상황에 대해 심화 학습을 진행
    리포트 | 8페이지 | 21,000원 | 등록일 2024.04.16 | 수정일 2025.07.03
  • 국립교통재활병원-자기소개서(사무직)
    성과측정 및 평가제도 수립을 통해 인사고과를 진행하겠습니다. 또한, 조직문화를 진단 및 개선하고 환자와 임직원의 민원 및 건의에 대응할 수 있는 소통창구를 다변화하겠습니다. ... 이 부족한 경우가 많았습니다. 이때 저는 주어진 인력과 자산을 효율적으로 운용 및 관리하는 것에 관한 중요성 느껴 행정 분야에 관한 관심을 두게 되었습니다.이후 학문적인 기초와 각종 ... 들보다 오랜 기간 군에서 복무하는 것을 선택했습니다. 그리고 해군에서 7년간 수많은 인원을 관리하며 인사, 기획, 총무, 홍보, 감찰 등 행정 관련 분야 실무경험을 쌓아 전문성을 갖췄
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    이화의료원 간호사 자소서
    하고자 합니다. 중장기적으로는 감염 예방에 대한 기초적인 실습 경험을 환자 교육 콘텐츠로 발전시키고, 스스로 환자 안전을 지킬 수 있는 자가관리 역량을 길러드리는 역할을 맡고 싶습니다. 이 ... 하세최근 간호계에서 주목받는 이슈는 ‘전문간호사 역할 확대와 제도화 문제’라고 생각합니다. 특히 중환자, 감염, 노인 간호 분야에서 간호사의 전문성과 독립성을 강화하려는 흐름이 있 ... 지만, 제도적 기반은 아직 미비합니다. 저는 간호의 독자적 판단과 전문영역이 환자 중심 의료에 기여할 수 있도록, 현장의 목소리를 제도에 반영하는 노력이 필요하다고 생각합니다. 의료
    자기소개서 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.08.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    [경영학개론] 자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오
    은행과 국민은행 등 전국적인 1·2금융권 사이에서 중간 입장을 취하고 있다.엄밀히 말하면 제도상 금융회사임에도 제2금융권은 예·적금을 예치하다 갑자기 영업정지를 당하고, 제1금융 ... 에 다른 여신관리 기준을 적용할 가능성이 높아 지역 중소기업의 자금난이 가중될 우려가 있다. 이는 시중은행 기업의 부도와 실업으로 이어져 지역경제의 황폐화로 이어질 수 있다. 이 ... 이익(EPS), 주가 상승률 1위 도랄파이낸셜, NY커뮤니티 방코프, 노스포크 방코프, 허드슨 유나이티드 방코프 등 소규모 우량은행들이 대표적이다. 소규모 은행들이 성과를 낸 것
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.30
  • [서울사이버대학교]경영학원론 논술예상문제
    성과를 개선하는 방법을 제시합니다. 산업심리학은 인사 관리, 조직 개발, 조직 커뮤니케이션 등 다양한 분야에서 활용됩니다. 이는 조직 구성원의 역량 개발과 조직 내 의사 결정에 많 ... 을 참조하고 있습니다. 따라서 매카트니는 공유 가치와 지속 가능한 개발을 효과적으로 사용하는 리더의 대표적인 예입니다.4. 과학적 관리법과 산업심리학 그리고 인간관계론이 조직 구성원 ... 에 대한 관리에 미친이론적 공헌점에 대해 기술하시오.과학적 관리법(Scientific Management)은 프레드릭 테일러(Frederick Winslow Taylor)가 개발
    리포트 | 38페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국장애인개발원 정책연구 연구직 4급 역량기술서 직무수행계획서 면접자료
    방침 및 경영혁신 계획 등을 고려하여 ① 전문가적 능력(전문지식과 관련 경험), ② 전략적 리더십(조직관리 및 리더십 성과 사례), ③ 담당 사업별 추진전략(변화관리능력, 조직관리 ... 및 협상 역량을 통합하여 제시할 수 있습니다. 먼저 변화관리 측면에서, 장애인 정책 환경과 법·제도 변화에 맞춘 선제적 연구 모델을 구축하겠습니다. 이를 위해 현장 모니터링, 최신 ... 을 고려하여 연구 성과와 조직 역량을 통합적으로 향상시키겠습니다. 데이터 기반 의사결정과 성과 관리 체계를 강화하고, 연구 결과를 정책 현장에 효과적으로 반영하여 장애인 복지 서비스
    자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.09.18
  • 학교사회복지사의 역할과 역할의 특성을 정리하고, 학교사회복지사 역할 수행의 장애 요인이 무엇인지 서술하시오
    에서의 자원 조달과 관리를 담당하며, 필요한 자원과 예산을 확보하여 학생들에게 필요한 지원을 제공한다.5) 지역 사회와의 협력학교사회복지사는 지역 사회와의 협력을 통해 학생 ... 와 업무 분담의 재조정이 필요하다.3) 정책 및 제도적 제약학교사회복지사의 역할 수행에는 정책 및 제도적 제약이 영향을 미칠 수 있다. 교육 정책의 변경이나 제도적인 제약 사항 ... 을 수 있다. 또한, 정부나 교육기관의 정책 변화로 인해 학교사회복지사의 역할에 제약이 생길 수 있다. 예를 들어, 정부의 교육정책이 학교의 학습 성과에 초점을 맞출 경우, 학교사회
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024 한국언론진흥재단 체험형 인턴 합격 자기소개서
    경험은 앞으로 한국언론진흥재단에 입사해서도 팀원들과의 대인관계 능력에 큰 도움이 될 것이라 생각합니다.4. [자원관리능력] 과거 활동 혹은 업무 수행 중 기존의 제도나 시스템 ... 을 처리할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 자원을 효율적으로 관리하고 기존 시스템을 개선하는 것이 얼마나 중요한지 깨달았으며 향후 업무에서도 이러한 관리 능력을 발휘하여 조직의 성과를 높이고 싶습니다. ... 2024한국언론진흥재단체험형 인턴합격 자기소개서1. [자기개발능력] 자신이 지원한 분야에서 뛰어난 전문가가 되기 위해 기울이고 있는 노력과 성과에 대해 구체적으로 기술하여 주
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024년 한국가스안전공사 청년인턴 직무 자소서
    을 위해 공동체 의식을 가지고 노력한 경험에 대해 기술해 주시기 바랍니다. (500자) 4. 지원자께서 어떠한 목적의식을 가지고 장기간 자기개발을 이룬 성과와 이를 바탕으로 어떻게 ... . (500자) 한국가스안전공사는 가스 사고 예방과 국민의 생명과 재산을 보호하는 공공기관으로서, 국내 에너지 안전의 중추 역할을 맡고 있습니다. 특히, 고압가스와 도시가스 안전관리 ... , 수소 인프라 구축, 노후시설 개선 등 다양한 사업을 통해 국민 안전 수준을 끌어올리고 있는 점에서 큰 감명을 받았습니다. 단순히 사고 대응에 그치지 않고, 예방 중심의 안전관리
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.25 | 수정일 2025.04.28
  • 한중 공무원 열풍과 채용제도와 처우비교
    이 강했지만, 개선책으로 인해 공무원 월급은 10%가량 인상되었고, 성과금과 퇴직연금 등의 급여체계를 개선하여 공무원이 누릴 수 있는 복지도 커졌다.이렇게 한국과 중국 모두 공무원 ... 시험 응시에 대한 인기가 높아짐과 동시에 공무원 시험제도의 중요성 또한 커지고 있다. 특히 중국은 사회주의 국가이기 때문에 국가 행정을 담당하는 공무원의 역할이 매우 중요 ... 하다. 그래서 본 보고서에서는 한국과 더불어 중국의 공무원 채용시험제도에 대해서 비교하며 설명을 할 것이다.본론채용 요건중국중국 공무원 공개채용시험에서 중국은 반드시 대학이상의 졸업자만
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.24
  • 생산성 관리기법 및 관리지표
    제도 ⓒ판매 및 구매활동 수준 (7) 노사관계의 안정도 ⓐ노사 협조 체제 유무 ⓑ노사협의체의 활성화 정도 (8) 기타 내적 요인 - 가동율 , 안전관리 , 교육훈련 , 사내 경영 ... 생산성 관리기법 및 관리지표생산성 개념 생산성지표 목 차1. 생산성 개념 1) 생산성이란 ? 생산의 요소 즉 , 재료 , 설비 및 기계 , 사람 , 자본 , 토지 등을 투입 ... 하여 생산물을 얼마만큼 만들어졌느냐 하는 비율로 효율성을 판단하는 척도임 . 1-1. 생산성이란 ?1. 생산성 개념 ◎ 생산성 관리란 ... 작업목적을 이루기 위하여 표준 작업방법
    리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    (여성간호교육) 다학제간 접근으로 본 여성건강 1.장애여성건강 2.성소수자 건강 (LGBTI)
    성과를 도출할 수 있습니다 . 여성건강 관련 교육과 훈련을 강화합니다 . 다양한 학문의 전문가들이 여성건강에 대한 지식을 갖추고 , 여성건강 문제를 해결할 수 있는 역량을 갖추 ... 여성 여성의 건강관리는 장벽에 부딪힘 . 또 다른 문제는 대부분의 의사와 그 밖의 보건의료 종사자들이 장애인 여성의 건강관리에 무엇이 필요한지 교육받지 못했다는 점 . 이로 인해 ... 일어나는 보건의료 종사자들의 장애에 대한 인식 부족은 장애인 여성들에게 양질의 건강관리 서비스를 받기 어렵게 하고 있음 . 장애인 여성들이 자원 , 교육 , 그리고 그 밖의 기회
    리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회문제론 중 관심분야를 선택해서 사회문제의 원인과 대책안을 설명하시오.
    하며 더 큰 불편을 감수해야 하는 상황에 놓인다. 더욱 심각한 문제는 사회적 지지망의 붕괴다. 과거 대가족 제도하에서는 자연스럽게 이루어졌던 세대 간 지식 전수가 핵가족화와 개인 ... 는 사후 관리의 부재 등은 교육의 실효성을 크게 떨어뜨리고 있다.3. 해당 문제에 대한 대책안노년층의 디지털 소외 문제를 완화하고 진정한 의미의 포용적 디지털 사회를 구현하기 위해서 ... 주민센터나 복지관에 특정 시간 동안 상주하며 일대일로 문제를 해결해주는 디지털 클리닉 제도를 도입할 수 있다. 또한, 비슷한 어려움을 겪는 노년층 학습자들이 소그룹을 이루어 서로
    리포트 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.06.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    의료시장개방에 대한 찬성 및 반대가 언론을 통해 볼 수 있습니다. 개인적으로 생각 할 때 의료시장개방에 따른 장점과 단점에 대해서 논하고, 서구 선진국의 의료정책 및 서비스를 통한 대안을 제시해 보시오.
    , 환자는 굳이 해외로 가지 않고도 최첨단 수술을 받을 수 있다. 또한 외국에서만 제공되던 특수 진단 기기나 신약이 개방을 통해 빠르게 국내로 들어올 수 있다. 이를 통해 치료 성과 ... 층 환자나 고령층 환자는 교통·숙박 비용까지 부담해야 하므로 의료 접근성이 떨어진다.그렇다고 해서 개방 자체를 전면 부정하기는 어렵다. 정책 설계와 제도 보완을 통해 부작용을 줄일 ... 는 경우가 많다. 한국이 이 모델을 도입한다면, 의료비 부담 완화 효과는 크겠지만, 신속한 치료가 필요한 환자에게는 불편을 줄 수 있다.캐나다는 공공보험 제도를 기반으로 필수 진료
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    결혼 상대자를 선택하는 기준으로 자신이 생각하는 조건이 무엇인지에 대하여 할인자료
    이 법적, 사회적으로 인정받는 관계를 맺는 것을 넘어서, 개인의 성장과 경제적 협력, 사회적 안정을 도모하는 중요한 제도다. 그러나 위 기사에서 볼수 있듯이 최근 현대 사회 ... 하는 여정으로, 이를 위해서는 상호 존중과 이해가 필수적이다. 2.본론 2-1. 결혼이란 제도. 결혼은 두 사람이 결합하여 가족을 구성하는 사회적 제도로, 서로의 책임을 완수하며 성장 ... 과 발전을 지지하는 관계다. 계약적 관계 결혼은 사랑을 바탕으로 협력하여 성과를 내며, 동거와는 달리 법적으로 서약하고 지속적인 관계를 유지하는 계약적 관계다. 지속성 결혼은 오랜
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    (한국사의이해) 아래 문제 중 2개를 선택하고, 교재를 참조하여 각각 서술해주세요
    아갔으며, 동시에 민족 문화의 기반을 마련함에 있어서 성공하게 되었다. 삼국 시대에 정비가 된 정치 및 신분제도는 바로 이러한 중앙집권적인 지배 체제의 내용이 정리된 것으로 볼 수 ... 인지 측정을 할 수 있어야 고객만족을 개선하고 관리하기 위한 전략을 바람직하게 마련할 수 있을 것이라 생각했다. 그렇기에 고객만족의 개념과 측정에 관한 이슈를 팀원들과 같이 정리 ... 고 그에 따른 성과를 내고 사람들과 만나며 긍정적으로 변화해 나아가는 내 자신이 너무 뿌듯하고 좋았지만 일과 가정에 있어서, 특히나 지방근무를 했었기 때문에 걱정과 어려움이 있었던 것
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도, 활동, 프로그램을 조사
    교과목명 : 조직심리학 직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도, 활동, 프로그램을 조사Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직장 내 스트레스2. 직장 내 스트레스를 줄이기 위한 ... 면서 가장 많은 응답 비율을 보였다. 과도한 업무량은 약 24%, 낮은 연봉은 약 13%, 상사와 고객, 거래처의 갑질은 약 10%, 성과에 대한 압박은 약 9%, 업무능력과 지식 ... 는 개인의 성과 저하, 결근, 이직 등으로 이어지고 조직에 대한 몰입, 직무에 대한 만족을 감소해 결국 조직의 성과까지 영향을 미치는 부정적 요소로 나타났다. 직무스트레스에 적절히
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25
  • 전교조의 활동전반과 교육정책에 대한 의견
    도록 하였다.라. 성과상여금의 수당화 또는 폐지 요구교사들 간의 협력을 통한 상승작용을 없애는 성과상여금 제도의 폐지를 위해 노력하였다. 실제 차등지급 기준과 관련하여 단위 학교 ... 의 학생자치를 존중하고 돕는다.실천강령 12 우리는 동료교사와 함께 연구하고 실천한다.실천강령 13 우리는 학부모?지역사회와 협력한다.실천강령 14 우리는 참교육을 가로막는 제도 ... 의 불안으로 업무추진이 효율적으로 이루어지지 않음에 따라 비정규직의 책임부족과 그로 인한 그 피해는 고스란히 교사, 학생, 학부모에게 전이되기 때문이다.바. 교원승진제도 개선 요구기존
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.19 | 수정일 2022.01.07
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 23일 화요일
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- 작별인사 독후감