"효과적인리더십"의 검색결과 입니다.

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리더십핵심역량 성공적인 위임 자기소개서 사회복지행정론 이국종리더십 수간호사 리더십 간호관리학실습 간호관리학 간호현장 리더십

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"효과적인리더십" 검색결과 7,641-7,660 / 46,299건

간호관리학)인적자원관리, 레포트

들을 대상으로 효과적인 프리셉터십을 위한 전략 (check-list 및 전체 교육 안내 포함)과 간호현장에서의 효과적인 리더십 교육에 대한 내용으로 전개된다.③ 간호사 실무교육 ... 다양화로 인해 조직의 인적자원관리에서 구성원들의 경력욕구를 이해하고 이를 효과적으로 관리할 필요성이 높아졌다. 그 중에서도 간호사들은 간호 지식을 체계적으로 습득한 전문가 집단 ... 이나 프리셉터의 리더십을 함양할 수 있는 프리셉터십을 통해 이를 도모함을 알 수 있었다.하지만 경력개발을 하고자 하는 개인에게 필요한 평가피드백제도가 수립되어 있지 않다는 점

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.20

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_여러 가지 사회복지실천모델 중 두 개를 선택하여

적 기능과 삶의 질을 향상시키기 위해 인간적이고 효과적인 사회서비스를 제공하는 전문가의 사회적 책임과 사명을 충실히 이행해야 한다.사회 복지 분야에서이 임무를 수행하는 데 중점을 둔 ... 프레임 워크의 설계가 핵심이며, 기획과 정책 집행의 효과성과 효율성을 중시하기 때문에 업무의 목적에 초점을 맞추기 때문이다.특히 사회계획 과정은 문제발견, 평가, 목표개발, 실행 ... 위한 정책과 프로그램을 개발하기 위해 함께 일하는 전문가, 정부 기관 및 기타 이해 관계자가 포함된다. 이 모델의 목표는 자원이 효율적으로 할당되고 사회 문제가 효과적으로 해결

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.15

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경영정보학원론_첨부한 도표의 3단계를 선택하여 해당하는 IT 경영혁신 발전단계별 경영정보시스템의 사례를 조사하시오.

역할을 수행하면서 이에 대한 칭찬과 가치를 획득해야 한다는 것이다. 셋째, 리더십을 통하여 명성을 확립해야 한다. 즉, 초일류 기업은 업계발전을 위해서 그 리더십을 발휘하여 획기 ... 영역 재정의 단계는 IT활용을 통해서 기존의 사업영역을 확장하거나 신규사업을 창출하는 방식이다. 이러한 사업영역 재정의 단계는 유연하고 효과적인 사업영역을 창출하면서 수직적인 통합 ... 에 대한 효과적인 대안이 된다. 따라서, 경영자는 내부활동과 외부관계의 통합을 통해서 사업비전을 구체화하고 이에 대한 구체적인 사업성과기준을 설정해야 한다. 이러한 사업영역 재정

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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산업심리학_수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을 열거하고 설명하세요.

할지에 근거해야 하며, 명확한 목표를 설정해야 이후 단계에서 프로그램 설계를 수월하게 할 수 있다. 목표를 설정하기 위해서는 구체적인 기대 효과를 명시하고, 현재 조직의 상황을 파악 ... : 연구에 따르면 훈련시간이 길고 단기간에 이루어지는 집중 훈련보다는, 짧은 훈련 시간을 장기간 실시하는 분산 훈련이 더 효과적이다.조직에서 주로 사용하는 훈련 방법에는 비디오 ... 하는 것을 의미하는 훈련 전이가 잘 이루어졌는지도 평가한다. 효과적인 훈련 평가를 위해서는, 조직과 프로그램의 목표를 측정하는데 적절한 준거 측정 방법을 선택하는 것이다.4. 결론

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.14 | 수정일 2021.11.10

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사회복지행정에서 가장 중요한 사회복지조직, 사회복지관리, 사회복지프로그램 3개의 개념에 대하여 작성하시오.

이 인간이기에 복잡한 가치체계와 상호 연관성, 주변 이해집단 간 목표의 상이성 등으로 목표 및 기술이 불확실하고, 서비스의 효과를 측정할 도구가 모호하다는 특징이 있다. 패티 ... 을 관할하는 인사관리, 예산의 편성 및 집행, 결산, 회계 및 감사 등을 아우르는 재정관리, 효율적인 조직 운영을 위한 리더십과 슈퍼비전, 보다 많은 관심과 요구를 이끌어내기 위한 ... 시설의 운영의 합리화를 꾀하고, 보다 효과적으로 클라이언트의 욕구를 충족시키겠다는 목표에 다가갈 수 있는 것이다.여러 사회복지 기관은 해당 클라이언트 집단에게 각 유형에 맞춘

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.04 | 수정일 2022.02.08

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경영학원론(경영학의 이해) 관리와 리더십, 조직, 생산 및 오퍼레이션 관리, 동기부여와 자율경영팀 등 요약본

함지식경영고객에 대해 더 많은 것을 알고 싶은가?? 경쟁 상황은 어떠한가?? 시장에서 더 효과적으로 경쟁하기 위해서 어떤 정보가필요한가?? 아직 모르고 있는 부분은 무엇인가 ... 7장 관리와 리더십관리자의 새로운 역할?의사소통에 능숙한 사람 ?팀 플레이어 및 계획가 ?업무 조정자 ?조직화에 능한 사람 ?감독자미래를 위한 관리?예측하지 못한 상황에 대비 ... ?신속한 대처 ?수평적 구조 ?팀 편성 ?세계적인 성장 ?문화적 감수성 개발 ?과학기술에의 투자 ?가정적인 직무환경 조성 ?비전 창출 ?경쟁력 강화관리의 기능계획 Planning

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.15

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교육심리학_Model과 학습 유형의 관계에 대한 학습자의 견해를 최신 자료를 근거로 제시해 주세요.

만의 학습 방식을 형성하게 된다. 이때 학습 유형에 따른 학습자의 학습 스타일과 모델의 특성이 맞물려야 학습 효과를 극대화할 수 있다. 학습 유형은 크게 시각적, 청각적, 신체 운동 ... 학습 유형을 기준으로 각각의 학습 유형과 모델의 관계를 구체적으로 탐구하고, 학습 유형에 따른 교사와 유아 간의 효과적인 상호작용 방식을 논의할 것이다. 특히, 유아기에 중요 ... 의 효과가 극대화된다. 이러한 학습자들은 도표, 그림, 동영상 등의 시각 자료를 통해 내용을 보다 잘 이해할 수 있으며, 특히 모델을 관찰하는 방식으로 학습하는 것이 효과적이다. 예

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12

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청소년기에 문제가 되는 환경은 무엇이고, 자신의 청소년기 환경은 어떠했는지, 이를 통해 자신이 생각하는 청소년기에 필수적으로 갖추어져야 하는 환경은 무엇인지에 대해 작성하시오

했습니다. 동급생들과의 관계를 통해 사회적인 기술과 인격을 발전시키는 과정을 경험할 수 있었습니다. 또한, 학교 내에서의 동아리 활동이나 공동 프로젝트는 협력과 리더십의 경험을 제공 ... 청소년기에 문제가 되는 환경은 무엇이고, 자신의 청소년기 환경은 어떠했는지, 이를 통해 자신이 생각하는 청소년기에 필수적으로 갖추어져야 하는 환경은 무엇인지에 대해 작성하시오I ... . 서론청소년의 사회화는 가족, 친구, 학교와 같은 다양한 생활환경과 깊은 연관이 있는 중요한 과정입니다. 이러한 환경은 청소년의 성장과 발달에 큰 영향을 미치며, 청소년기는 자아

리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.09.06

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간호관리학실습 업무수행관찰보고서(A+)

하여 업무 부담이 크다.? D, E 전담 간호사, S 전담 간호사가 있어 다른 간호사들의 N횟수가 늘어 업무 비중이 높다.4) 수간호사(간호사)의 역할과 주요업무 및 리더십 적용사례 ... ① 역할 : 간호사들과 환자 간호 업무 전반을 감독하고 간호사나 학생 교육 등 업무 담당하여 효과적으로 조직을 이끌어 감.② 주요업무 : 전반적 환자 책임간호사에게 인수인계, 주치의 ... 와 함께 회진, 근무표 작성, 매달 간호사 교육, 학생 간호사 관리.③ 리더십 적용사례 :- 어떤 보호자분께서 간호사실로 오셔서 통장을 보여주며 뭐 때문에 돈 300만 원이 빠져나갔

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.26 | 수정일 2022.08.29

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청소년정책기본계획의 변화에 대하여 조사하고 자신이 제안하고 싶은 정책을 서술하되, 청소년정책기본계획의 변천과정을 서술하고 앞으로 기본계획에 포함시키고 싶은 정책에 대하여 그 이유를 들어 서술하시오.

, 청소년의 사회적 참여와 리더십 개발 등이 중요한 정책으로 부각되고 있습니다. 특히, 코로나19 팬데믹 이후 청소년들의 정신건강 문제가 중요한 사회적 이슈로 떠오르면서 이에 대한 ... 하고 스트레스를 효과적으로 관리할 수 있도록 도와줍니다.3. 전문적인 지원 필요학교나 지역 사회에서 접근 가능한 전문 상담 서비스와 정신건강 교육 프로그램을 확대해야 합니다. 이를 통해 ... 육성 제도론지도교수 :학 과 :아 이 디 :이 름 :제 출 일 :2024. 8. 6(화)서 론(序論)청소년정책기본계획은 청소년의 권익 보호와 복지 증진을 위해 대한민국 정부

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.10

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부산대교육학과대학원면접시험, 부산대교육학대학원기출문제, 부산대학교육학과대학원논술시험, 부산대교육학대학원자소서작성방법, 부산대학교육학대학원자기소개서, 부산대교육학대학원구두시험, 부산대교육학전공연구계획서, 부산대학교교육학대학원입학시험, 부산대교육학대학원지원동기, 부산대교육학과대학원학업계획서

동향을 설명하시오.20) 문제: 최근 연구에서 밝혀진 '온라인 협력 학습'의 효과와 도전에 대해 논의하시오. 21) 문제: '특수 교육학'의 최근 연구 동향과 이를 개선하기 위한 ... 전략을 설명하시오. 22) 문제: 최근 연구에서 논의된 '다문화 교육학'의 중요성과 효과에 대해 설명하시오. 23) 문제: 교육학에서 '인터넷 윤리 교육학'의 필요성과 이를 위한 ... 의 장점과 단점에 대해 설명하시오. 26) 문제: '교육학 평가'의 최신 연구 동향과 이를 개선하기 위한 방안을 설명하시오. 27) 문제: 최근 연구에서 논의된 '교사 리더십

자기소개서 | 293페이지 | 9,900원 | 등록일 2024.08.31

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직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석해 보세요

는 핵심적 가치와 실천적 방안에 대해 구체적으로 이해할 수 있을 것이다.직무분석을 주제로 선정한 이유는 조직관리 전반을 효과적으로 운영하기 위해 가장 근본적으로 필요한 작업이기 때문이 ... ”이나 “공정관리 기술” 등을 교육과정에 반영할 수 있으며, 이를 통해 업무 능률을 높이는 동시에 사고율을 감소시키는 효과를 거둘 수 있다.경력개발과 승진관리: 직무분석을 통해 파악 ... 를 개선하고, 승진자를 대상으로 맞춤형 리더십 교육을 제공한다고 알려져 있다.라. 직무분석의 성공 요건과 과제직무분석이 성공적으로 이루어지려면 구성원의 적극적인 참여와 지원이 필수

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.22

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사회복지사의 자질향상을 위하여 정책적으로 해야할 것이 어떤 것이 있는지 서술하시오.

이 교육과정에 충분히 반영되지 않을 경우, 사회복지 전문가의 양성과 현장에서의 실무가 효과적으로 어우러지지 못할 수 있습니다. 이에 따라 사회복지실천 현장의 목소리를 주의깊게 듣고 그것 ... 의 자질 향상을 위한 정책적 제안을 다루며, 현재의 상황과 문제점을 분석하고 해결책을 모색합니다. 이를 통해 사회복지사의 역할이 더 효과적으로 수행되고 사회적 복지와 공정성을 높이 ... 을 이루기 위한 중요한 요소 중 하나입니다. 사회복지사의 존재는 사회적 문제에 대한 지속적이고 효과적인 대응을 가능하게 하며, 사회를 더 나은 곳으로 만드는 데 핵심적인 역할

리포트 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.10.15

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직무분석은 인적자원관리의 모든 활동에 밀접하게 관련되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하시오.

과 절차다. 직무분석의 활용과 파급효과라. 최근 쟁점·한계와 보완 방향3. 결론1. 서론‘직무분석’이라는 단어는 대학에서 인적자원관리를 배우기 시작하면서 익숙하게 들었지만, 정작 그 ... 문화와 리더십, 실행력을 동시에 강화해야 직무분석이 실질적 성과로 이어진다.라. 최근 쟁점·한계와 보완 방향최근 인사·조직 환경에서는 애자일 조직, 프로젝트 기반 업무, 직무순환 ... 직무를 한 번에 분석하기보다 핵심 5개 과업과 필수 5개 역량만 선정해 시작한 뒤 점진적으로 확장하는 ‘우선순위 기반 최소셋’ 접근이 효과적이다. 이러한 단계적·참여형 보완책을 통해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.13

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공통작전상황도(COP) 운용 시 주의사항에 대한 견해

으로 이러한 비전과 조직의 목표에 맞게 지식을 결합하여 바람직한 방향으로 활용하는 능력이 리더십이며 군이 가지고 있는 제반지식의 우선순위를 정하고 실천하는 방안이 전략이라 할 수 있 ... 다. 군과 같은 방대한 조직에서 이러한 전략과 리더십이 존재하지 않는다면 나침반과 선장이 없는 배와 유사한 것이기 때문에 지휘관의 정확한 전략과 탁월한 리더십은 푹풍속의 등대와 같 ... 공통작전상황도(COP) 운용 시 주의사항에 대한 견해서론우리는 C4I시스템에 대해 자주 듣는 말 중에서 공통작전상황도(COP)라고 들어봤을 것이다.공통작전상황도(COP)는 감시

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.12

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A+ 서평_필패신드롬을 읽고 나서_피그말리온 효과 중심

신드롬이라는 주제를 살펴보는 중요한 이론으로 를 언급한다. 피그말리온 효과란 Hyperlink "https://namu.wiki/w/%EA%B5%90%EC%9C%A1%EC%8B ... effect), 교사 기대효과(Teacher expectancy effect)라고도 한다.이 효과는 사회조직에서도 동일한 효과를 가진다. 다시 말해 권력을 가진 다른 사람의 기대 ... 필패신드롬을 읽고 나서장 프랑수아 만초니,장 루이 바르수 지음참고문헌 1. 답을 내는 조직 ㅣ 김성호 지음참고문헌 2. 조직의 성과를 이끌어내는 리더십 ㅣ 다니엘 골먼 등 공저

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.15

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블루오션 전략

중점을 둔다. 바로 성과에 불균일적 영향을 미치는 사람, 활동, 업무이다. 이를 통해 신속하면서 낮은 비용으로 전략적 전환을 성취할 수 있다. 이러한 ‘급소경영 리더십’은 이탈리아 ... 기 때문에 기업의 성장 뿐만 아니라 국가경제에 크게 이바지하기에 첨단기술의 발달과 함께 더욱 집중적으로 주목 받는 분야이다. 그러나 국내 제약산업의 구조는 신약개발에 의한 ‘창약 ... ’중심의 산업이라기 보다는 선진국에서 개발한 의약품을 복제하거나 약간 개량하는 정도의 제네릭 의약품을 생산하는 ‘제약’중심의 산업이었고, 가격경쟁으로 인해 수익구조가 취약하며 시장규모

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.13

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조직행동론에 비춰 조직의 목표달성과 구성원의 만족을 위해 가장 필요한 이론적 배경은 무엇이라고 생각하는지 본인의 경험사례를 토대로 작성하시오

의 중요성 조직행동은 조직의 종합적 성과인 효과성 향상을 위해서 개인, 집단 그리고 조직구조가 조직 내부의 행동에 미치는 영향을 살펴보고자 하는 연구 영역을 뜻한다. 이처럼 오늘날 ... 조직행동론 주제 : 조직행동론에 비춰 조직의 목표 달성과 구성원의 만족을 위해 가장 필요한 이론적 배경은 무엇이라고 생각하는지 본인의 경험사례를 토대로 작성하시오. Ⅰ. 서론 ... 조직 행동론은 조직 속의 개인, 집단, 조직 수준 행동 혹은 행동에 영향을 끼치는 것을 연구하는 이론이다. 이는 능력 있는 사람 혹은 우리 조직에 꼭 필요한 사람을 채용하는 방법

리포트 | 2페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2023.10.19

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사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.

하다. 하지만 서비스를 전달하는 과정에서 사회복지조직은 사회복지사와 클라이언트의 관계를 중시하기 때문에 사회복지조직에 관료제 이론을 적용하는 것이 비효과적이라는 한계가 있다.2) 과학적 ... 다.2. 인간관계이론사회복지조직의 활동이 클라이언트와 조직의 관계 속에서 이루어지는 것이 일반적이며, 조직의 효과성이 극대화될 수 있다. 사회복지사의 활동은 엄격하게 통제하는 것 ... 와 조직의 목표를 통합하는 것이 가능하며, 평가의 객관적인 기준이 존재하므로 결과측정이 쉽고, 명확한 책임의 한계로 인한 효율성과 효과성을 높인다. 또한, 업무를 수행할 때 갈등을 감소

리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.14

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반두라(Bandura)가 제시한 자기효능(self-efficacy)의 개념과 자기효능에 영향을 미치는 네 가지 요인을 정리하고, 이에 대한 자신의 견해(또는 경험)를 구체적으로 작성하세요.

설정 등에 큰 영향을 미칩니다.자기효능은 긍정적인 영향을 많이 미칩니다. 자기효능이 높은 개인은 도전적인 상황에 대해 더 긍정적으로 대처하고, 어려움을 극복하는 데 더 효과 ... 이 더 효과적인 업무 수행과 성과를 보이며, 스포츠나 예술 분야에서도 자기효능이 성과에 큰 영향을 미칩니다.자기효능을 강화하기 위해서는 목표 설정, 성공 경험의 증진, 모델링(타인 ... 과 관련된 긍정적인 평가를 받으면 개인은 더 높은 자기효능을 갖게 됩니다. 예를 들어, 어떤 개인이 친구로부터 자신의 리더십 능력에 대해 칭찬받으면, 그 개인은 리더로서의 자기효능

방송통신대 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.21

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