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"노동조합 문제점" 검색결과 701-720 / 27,778건

  • 메트로 면접 기출에 대한 예시 답안
    이 해야 할 가장 중요한 업무입니다.그 외에도 승객들의 컴플레인 해결사 역할, 역사 내 쾌적한 환경의 조성 등이 있습니다.노동조합의 활동에 대한 자신의 생각노동조합의 활동은 헌법 제 ... 의 경우에는 조합활동이 정당하다고 볼 수 없습니다.따라서 노동조합의 활동은 근로의 의무 및 사용자의 경영권과 조화를 이루는 범위 내에서 행사되어야 한다고 생각합니다.교대근무에 대한 자신 ... 성을 요소로 하는 점은 같으나 사기업에서 맡을 수 없는 사회공공의 복리향상이라는 공공성이 요구된다는 점에서 공기업은 본질적으로 사기업과 구분된다.우리나라 공기업은 비합리적, 관료주의
    자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.16
  • 한국의 사회복지발달과 서구의 사회복지발달의 차이점에 관해서 서술하세요.
    복지발달 과정을 살펴보고 차이점을 서술함으로써 우리나라 사회복지발달과정에 대한 이해를 높이고자 한다. 이를 통해 현대사회 우리나라 사회복지의 특징을 깊이 이해할 수 있으며 문제점 ... 국가에 대한 목소리가 제기되었다. 당시 사회주의 사상의 대두로 노동조합과 시민조직은 힘을 얻기 시작했고 그에 따라 영국사회는 물론 미국사회에서도 사회보장법 수립과 국민보험법, 국민 ... 시켜 온 반면 우리나라는 짧은 기간의 산업화로 인해 문제가 발생하면서 문제를 해결하는 과정에서 단기간에 복지체제를 확충시켰다는 점에서 차이가 있다. 그로 인해 우리나라 사회복지체제
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20
  • 인하대병원/인하대학교 병원 면접 질문 모음 및 답변입니다.
    학교병원의 노조를 어떻게 생각하는가?현재의 생각으로는 입사하게 되면 직장생활 중에 노동조합의 도움이 필요한 일이 발생한다면 다른 동료, 선배님들의 의견을 듣고 각종정보, 의견 ... 능력들이 거기서 파생되어 발전해 나간다고 생각합니다. 저는 공감능력을 향상시키기 위해인하대학교병원의 신규간호사 이직률이 너무 높다고 한다면 이러한 문제를 해결하기 위한 방안은 무엇 ... 이 있나요?신규간호사 이직률 문제의 원인은 학교 교육과 병원 현장의 괴리가 너무 크기 때문이라 생각합니다. 간호학과 학생들은 1000시간 이상의 임상실습을 합니다. 하지만 관찰
    자기소개서 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    제도주의적 신권력자원론과 한국의 노동, 자본, 정치가의 복지정책 선호에 관한 실증연구 요약 정리
    한 한 초선 , 재선 / 진보 , 보수 균형 확보 설문 구성 11 점 척도 사용설문결과 분석 00 3 1 노조간부 사회보장제도에 대한 선호도 : 보육서비스 유급출산휴가 , 육아휴직 ... 결과 시사점 00 3 실증 조사 ( 설문조사 ) 결과의 시사점 민주화 , 산업화 , 노조 , 좌파정당 등 복지국가 추동하는 힘이 갖춰져 있어도 발전이 지체되는 ‘ 작은 ’ 복지국가 ... 기업복지를 더 중요하게 생각함 . 기업별 노조주의 + 대기업 중심 경제 결합되면 사업장 수준의 계급타협 이뤄질 확률실증조사 결과 시사점 및 실천적 함의 00 3 실증 조사
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동조합의 역할을 정리하여 제시하고, 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.
    이 윤리대 의견을 공식적으로 전달하더라도, 결정이 이미 내려진 후 형식적으로 나중에 공유되는 사례가 생길 수 있다. 이 점은 전통적 제조업 노동조합에서도 흔히 겪었던 문제지만, 기술 ... 의 전통적 노동조합과 운영 방식에서 차이점을 보이며, 여러 측면에서 현대적 변화상을 보여준다. 이런 흐름을 통해 노동조합의 변화 가능성을 탐색하고, 나아갈 방향에 대해 의견을 제시해볼 ... 문제나 차별 문제, 그리고 인권 관련 사업 참여에 대한 일부 직원들의 반발 등이 표면화하면서, 더 조직적인 목소리가 필요하다는 인식이 확산된 것이다.알파벳 내부 노동조합은 기획
    방송통신대 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업별, 직업별, 산업별 노동조합 및 기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합의 긍정부정적 역할을 서술하시오.
    노동조합이 존재하며, 이는 특정한 사회적 요구나 문제를 해결하기 위해 형성된다.노동조합의 긍정적 역할은 근로자의 근로 조건 개선, 임금 인상, 복지 혜택 확대 등으로 나타나 ... 기업의 특성에 맞춘 노동 협상을 진행할 수 있다는 점에서 강점이 있다. 특히 대기업의 경우 기업별 노동조합의 영향력이 강하며, 이러한 노동조합은 임금 협상, 근로 조건 개선, 복지 ... 된다. 이는 직업적 특성을 반영한 권익 보호를 목표로 하며, 특정 직업군에서 발생하는 문제들에 집중한다. 예를 들어, 교사, 의사, 변호사 등의 전문직 종사자들은 직업별 노동조합을 통해
    방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.22
  • 코웨이
    (약점)코웨이는 노조와 갈등을 겪고 있다. 2021년 10월 민주노총 산하 전국가전 통신서비스노동조합 코웨이 공동투쟁본부는 총파업을 진행했다. 설치·수리기사와 방문점검원, 그리고 ... 렌탈료로 장기간에 걸쳐 회수된다는 점이다. 따라서 초기 현금 유출이 클 수 밖에 없어 자금력이 약한 신규 사업자의 시장 진입이 어렵고, 가입자들로부터 꾸준히 현금(렌탈료) 수취 ... 가전제품을 가격이 비싸기 때문에 소비자 입장에서는 부담스러울 수밖에 없는데 렌탈 서비스로 이 문제를 효과적으로 해결했다고 볼 수 있다.그리고 코웨이는 높은 브랜드 인지도와 시장 점유
    리포트 | 9페이지 | 4,300원 | 등록일 2022.03.02
  • [A+ 자료] 행정학 과제 - 임금피크제 정책 사례 분석
    는 2016년 1월 28일 ‘공공기관 성과연봉제 권고안’을 확정했다.나. 노동시간 피크제노동시간 피크제는 한국노총(한국노동조합총연맹)이 임금피크제에 대한 논의가 뜨거워졌던 시기인 ... 하기 중?장년 인력 고용에 대한 불안을 해소할 수 있다는 점에서 긍정적으로 검토하였다. 반대로 노조는 임금피크제의 도입이 임금수준을 떨어뜨리고 고용을 불안하게 할 수 있다는 측면 ... 을 채용할 수 있다는 점에서 노사 모두 이익을 볼 수 있다고 보았다. 또한 고령화 사회에 들어선 지금 조기퇴직으로 인한 사회경제적부담, 국민연금 등의 문제에 임금피크제가 최선
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.22
  • 2025년 국제노동기구(ILO) 우리나라 정부 노동조합에 대한 억압을 중단 요청. 이 요청 대해 주변 2인 의견 물어보고 그에 기반 본인 생각 정리 251bsj
    한 상황에서 우리 정부가 노동조합에 대한 억압을 중단하고, 노동자들이 자유롭게 단결할 수 있는 환경을 조성하는 것은 단순한 인권 문제를 넘어, 국가의 민주주의 수준과 사회적 연대 ... 를 강화하는 중요한 전환점이 될 것이다.본 과제는 ILO의 요청에 대한 주변인들의 다양한 의견을 수집하고, 이를 바탕으로 본인의 생각을 정리하는 것을 목적으로 한다. 먼저, 노동조합 ... 이러한 점에서 출발한 것으로 우리 정부가 이를 적극 반영할 필요가 있다.? 경제적 효율성과 사회적 안정의 균형한편, 노동조합의 활동이 경제 발전에 미칠 부정적 영향에 대한 우려
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.01 | 수정일 2025.03.28
  • (2023학년도 1학기 기말시험, 사회문제론, 공통형) 고도 경제성장으로 인해 한국 사회는 양적으로나 질적으로 발전했지만, 그 과정에서 양극화와 불평등의 문제가 심각해진 것도 사실이다. 특히 신자유주의 시대를 거치며 한국 사회 구성원 대다수가 장단기적으로 빈곤의 위협을 느끼곤 한다. 다음 추천도서를 읽고 우리 시대 불평등 또는(함께) 빈곤에 대해서 묘사하고
    할 수 있다.①구조적 관점은 세계화와 기술의 변화와 같은 구조적 변화가 빈곤과 불평등을 증가시켰다고 본다.②정치·경제학적 관점은 정부의 감세 정책과 노동조합의 약화와 같은 행위 ... 자 차원과 정치체제와 복지체제 등 사회정치적 제도의 분석을 강조한다.정치·경제학적 관점은 세계화와 기술의 변화 등 구조적 조건보다 기업·노동조합·정부 등 행위자의 역할이 불평등과 빈곤 ... 2023학년도 1학기 기말시험(온라인과제물)?교과목명:사회문제론?학번:?성명:?연락처:과제: 고도 경제성장으로 인해 한국 사회는 양적으로나 질적으로 발전했지만, 그 과정에서 양극
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.28
  • ILO 권고에 따른 실업의 정의를 적고, 실업의 원인에 관한 이론을 미시적실업과 거시적실업을 구분하여 적으시오 노사관리와 노무관리의 차이점에 대해 적고, 이 중 노사관계의 특성에 대해 서술하시오. 기업별, 직업별, 산업별 노동조합 및 기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합의 긍정적/부정적 역할을 서술하시오. 한국의 근로자 보호정책 중 임금정책
    . 노사관리와 노무관리의 차이점에 대해 적고, 이 중 노사관계의 특성에 대해 서술하시오.3. 기업별, 직업별, 산업별 노동조합 및 기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합 ... 와 노무관리의 차이점 및 노사관계의 특성, 노동조합의 형태와 역할, 한국의 근로자 보호정책, 그리고 포스트코로나 시대의 노동 시장 변화를 각각 분석하고 논의할 것이다.Ⅱ. 본론1 ... 노사관계의 특성에 대해 서술하시오.3. 기업별, 직업별, 산업별 노동조합 및 기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합의 긍정적/부정적 역할을 서술하시오.4. 한국
    방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지의 개선점 및 전망등을 기술하시오
    에서 노동조합노동자들 중심의 조합으로 이루어져야한다. 또한 조합을 통해 자신들과 가족의 문제를 주체적으로 해결하려는 의지를 지니고 복지를 실현해야 한다. 더불어 자주복지는 기업복지 ... 정부나 공공단체가 주체인지, 기업이 주체인지, 노동조합 및 근로자 단체가 주체인지에 다라 공공복지, 기업복지, 자주복지로 구분된다. 따라서 산업복지는 근로조건 등의 협의적 개념 ... 자 가족의 생활안정, 생활수준의 향상, 복지서비스의 증진 등을 목적으로 하는 제 시책, 시설, 서비스 활동의 총체’로 정의하고 기업, 노동조합, 국가 및 지방공공단체 등을 중심체
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.22 | 수정일 2024.05.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    신자유주의 사회사상의 특징과 신자유주의가 적용된 나라와 구체적 사례를 제시
    에 대처는 집권 11년 동안 무려 8개의 반 노조 법안을 통과시키는 정책들로 자신의 정책을 드러냈다. 그러나 이러한 대처의 과감한 행보는 신자유주의적 분위기와 맞물려 노동조합을 무력 ... 성여두드러지게 나타났다. 당시 영국에서의 노조운동은 과도한 임금인상 요구, 신기술 도입과 생산성 증가를 방해하는 등 인플레의 악순환에 빠지게 하는 왜곡된 모습이 없지 않았다. 이 ... 다. 즉 미국경제 문제였던 인플레이션을 억제하고 경제성장을 다시 이루기 위해서는 세율을 인하할 것을 주장했다.3) 신자유주의와 세계화신자유주의의 이윤 극대화라는 본질적 속성에 따라
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.22
  • 한화토탈에너지스 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    어 팀 회사와 근로자 모두에게 부정적 영향을 미칠 수 있으므로 항상 조심 해야 할 부분이라고 생각합니다. b. 저는 기업 내 노동조합에 대해서 제가 아직 잘 모르는 부분이 많다고 생각 ... , 탁구 등 운동을 통해 같이 호흡하고 땀을 흘리며 스트레스를 푸는 편입니다. 또한, 스트레스를 받은 원인과 그로 인한 문제점 그리고 해결방안을 도출하여 그 스트레스의 근원을 풀 ... 었습니다. :) 실제 면접 문제라고 생각하시면 됩니다. 꼭!! 최종합격하시길 바랍니다. ? - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.03.23
  • 한국저작권위원회 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    을 부정적 영향을 미칠 수 있으므로 항상 조심 해야 할 부분이라고 생각합니다. b. 저는 기업 내 노동조합에 대해서 제가 아직 잘 모르는 부분이 많다고 생각하여 입사 후 제가 속 ... 같이 호흡하고 땀을 흘리며 스트레스를 푸는 편입니다. 또한, 스트레스를 받은 원인과 그로 인한 문제점 그리고 해결방안을 도출하여 그 스트레스의 근원을 풀기 위해 노력합니다. 41 ... 었습니다. :) 실제 면접 문제라고 생각하시면 됩니다. 꼭!! 최종합격하시길 바랍니다. ? - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노사관계론) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례
    , 이는 국가정책의 영향이나 사용자측의 문제도 있으나 노동조합에 대한 부정적 인식도 영향을 주었다고 볼 수 있다. 이러한 점에서 현대자동차 노동조합은 근로자의 이익을 보장하기 위해 다양. ... 적으로 이루어지기 어려워진다. 이처럼 정치적 기능은 노동조합의 활동이 사회 전체에 영향을 미친다는 점을 잘 보여주고 있다.세 번째는 공제적 기능이다. 공제적 기능은 노동조합조합원 ... 으나, 이러한 활동의 주체가 노동조합이라는 점에서 차이가 있다. 또한 노동조합의 규모나 특성에 따라 공제적 기능이 다르게 나타날 수 있으므로, 일반화하기 어려운 기능으로 볼 수 있다. 이러
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동과 사회의 관계, 노사관계에 대하여 서술하시오.
    게 된다.노사관계는 노동 시장의 안정성과 사회적 정의를 보장하는 데 중요한 역할을 한다. 노동조합노동자들의 권익을 보호하고, 더 나은 근로 조건과 임금을 협상하는 데 중요한 역할 ... 을 한다.노사관계에서 노동조합의 역할은 매우 중요하다. 노동조합노동자들의 권익을 보호하고, 더 나은 근로 조건과 임금을 협상하는 데 핵심적인 역할을 한다. 예를 들어, 대규모 제조 ... 업체에서 노동조합이 단체 협상을 통해 임금 인상과 근로 시간 단축을 이끌어내는 사례는 흔하다. 또한, 노동조합노동자들의 단결을 촉진하고, 사회적 불평등을 해소하는 데 기여
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    성과배분제도에 대한 연구<성과배분제도의 유형과 긍정적 효과를 중심으로>
    . 참고문헌Ⅰ. 문제의 제기 및 연구의 목적최근 방영 중인 영화 ‘카트’, 드라마 ‘송곳’의 주제는 노동조합이다. 이는 산업복지 즉 사내 복지에 대한 다양한 사회적 시선이 집중되고 있 ... 력의 촉진, 종업원들의 경제적인 안정을 증대시키는데 그 목적이 있는 제도라 할 수 있다. 하지만 본 제도에 몇 가지의 문제점도 수반하는데, 이윤을 분배하는데 있어 사용할 공식 ... 성과배분제도에 대한 연구목차.Ⅰ. 문제의 제기 및 연구의 필요성Ⅱ. 성과배분제도1) 성과배분제도의 의의2) 성과배분제도의 유형Ⅲ. 성과배분제도의 역할과 긍정적 효과Ⅵ. 결론Ⅴ
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를
    화되고 근로자 내부에서도 노동조합에 따른 갈등이 발생하는 문제가 나타나게 되었다.3. 우리나라의 노사관계 문제점우리나라의 노사관계의 문제점은 크게 세 가지로 볼 수 있다. 첫 번 ... 고 있으며, 구성원 역시 대등한 수준으로 구성되어 있다. 일반적으로 근로자의 노동조합 설립 및 가입은 노동권에 따라 자유롭게 이루어지지만, 문제노동조합 사이에서도 갈등이 발생 ... 했다는 점이다. B 노동조합과 C 노동조합은 임금교섭에 있어서 의견이 달랐고, 동시에 사용자 측에서 제시한 근무시간 단축 등의 조정에 대해서도 의견이 다르게 나타났다. 단순한 노사관계
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    중앙대학교 인사조직관리 기말대체 과제
    기업들의 모회사 정규직 근로자로의 전환 이후, 동일 급여 동일 복지를 주장하고 기존에 비정규직이었던 인원들이 설립된 노동조합이 인원수가 더 많아 기존 직원들이 대거 이탈하는 문제 ... 생들의 일자리가 좁아져 청년층의 실업률이 높아지는 문제점이 있기 때문입니다. 때문에 자회사로 편입하는 것이 좋다고 생각합니다. 한국전력공사는 용역을 주던 검침사와 고객센터를 ‘한국 ... 에 사회화가 진화되어 이때부터 노동조합이라는 것이 등장하였습니다. 19세기 후반에는 자본과 노동의 관계에서 자본의 일방적인 지배를 제약하게 되었습니다. 하지만 여전히 노동자들의 조직력
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.10
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2025년 09월 10일 수요일
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