"계약직채용공고"의 검색결과 입니다.

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"계약직채용공고" 검색결과 701-720 / 810건

[인사행정론, 행정 ] 인사행정론 (개방형임용제)

다는 판단에 따라 몇 년 전부터 외부 전문가를 별정직 공무원{ 공무원법상 특수경력직의 별정직으로 열거·규정되어 있거나 다른 법령 또는 조례에서 별정직으로 지정되어있는 공무원으로 채용 ... 성의 부족개방형 임용제의 임용방식은 3년을 기준으로 한 계약제를 적용하게 된다. 개방형 임용제는 임용을 위해 중앙인사위원회에서 정한 임용기준에 따라 공고를 하고 공직내 · 외 ... 직위 선정1998. 2 정부조직개편으로 개방형전문직위 수가 183개로 감소1998. 8 30개 직위 추가 지정 (213개 직위)1998. 10. 26 고위직의 개방방침에 대한 대통령

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.09.06

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[경영학] 취업희망기업 E-Land 분석

된 비정규직 사원은 정규직으로 채용한다"'와 "2001년 1월 현재 부곡분회 1년 이상 근무자에게 일방적 계약해지를 금지한다"는 규정이 마련되었는데, 올해 들어 이랜드 경영진 ... . 직무별 채용각 사업장에서 인재가 필요할 때 채용 홈페이지에 모집 공고를 내고 필요한 인재를 채용한다.4. 이랜드 면접 기출문제♤ 전공은 무엇입니까?♠ 영어로 자기소개를 해보 ... . 현재 이랜드 노동조합은 이랜드 부곡물류창고 계약직 노동자들의 계약해지에 대해 투쟁하고 있다. 2000년부터 2001년에 걸친 이랜드노동조합 265일 파업투쟁의 결과 "만 3년이 경과

리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.04.21

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삼성엔지니어링

) 재무정보 사회공헌 및 채용정보 결 론 - 취업준비자로서의 역할엔지니어링이란… 공업에 이바지할 것을 목적으로 자연과학적 방법을 이용하여 신제품, 신제법, 신기술 등을 사용하는 방법 ... , 사우디아라비아 등에서 각종 플랜트 수주 대전지하철 운영시스템(2002), 서울월드컵 경기장(2002), 한국고속철도(KTX)(2004) 삼성토탈과 3개 프로젝트 계약(2006.03 ... 염 농도를 현장에서 별도의 전처리 과정 없이 편리하게 측정 꿈나무 푸른교실 - 사이버 환경교육 프로그램, 출간,배포채 용 정 보인 재 상채 용 정 보채용 공고(2006 하반기

리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.05

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노동조합

은 기업경영의 안정성과 대외신뢰를 약화시키고 투자 위축을 초래하며 결과적으로 신규채용 감소로 연결된다.?비정규직 보호 등 현안들은 실용적 관점에서 서로 양보하고 타협 해야함.- 비 ... 를 위하여 조직한 것이 노동조합 이다.노사관계는 개별근로자와 사용자간에 근로계약을 맺는 것과 같이 고용관계를 통해 나타나는 개별적 노사관계와, 근로자들이 단결하여 구성한 노동조합 또는 ... 함으로써 경제정의와 실질적 민주주의를 공고화 하는 데 전력을 기울여야 할 것이다.1) 노사안정을 최우선적으로 실현?노사관계 안정이 경제활력 회복과 일자리 창출의 핵심조건- 노사관계 불안

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.10

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사업계획서

이 있는 자로서 신기술 개발능력 발휘가 기대되는 자이며, 기타공대, 공고 출신의 기능사 등을 다수 확보하고 있고, 신입사원채용 후 일본에 기술연수를 실시한 바 있어 생산인력의 저변 ... 기관들이 본 사업 전자상거래 사이트를 통하여 보건기구에서 원하는 제품을 주문하면, 계약을 체결한 의료기구 개발업체에 네트워크를 통하여 실시간으로 주문이 된다. 제조업체는 제품을 제작 ... 기술교육“5일호전자(주)생산현장의전문기술진중심으로 전문기술습득특기사항전년도 대졸 신규채용 직원대상으로 기본기술 연수 및 기본공정 교육에 초점을 둠기준년도 이후는 생산현장의 전문

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.09.12

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[국제정세의 이해]- 자유주의, Locke의 자연상태와 Rousseau의 평화사상

어야 할까.우리 조는 이에 대한 물음에 답하기 위해 우선 국제정치에서 바라 본 자유주의의 정의와 입장에 대해 알아보고 로크의 자연 상태와 자연법, 사회계약설에 대해 살펴보며 마지막 ... 상태와 자연법, 그리고 사회계약설에 대해로크는 홉스에 비해 인간에 대한 신뢰를 가졌다. 로크는 자연은 신이 인간전체에 내려준 선물로서 이러한 자연 상태는 풍요한 상태라고 생각 ... )처럼 자연 상태와 사회계약 성립이라는 가설에 근거한다. 사람들이 국가로 결속하기 이전의 '자연 상태'에서는 모든 사람의 완전한 '자유'와 '평등'이 존재한다. 개인은 자기 자신

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.06

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직업세계의 트랜드

를 꾸준히 방문해 국제회의 개최 정보와 필요 인력에 대한 모집공고 등을 미리 파악할 필요가 있다. 특히 이런 행사에 인턴십으로 참여한 뒤 정식직원으로 채용되는 경우가 종종 있다고 한다 ... 정보관련직 48.7%2000년대일반회사원 13.6%공무원 18.8%전문직 24.0%1990년대의사 13.8%공무원 16.9%은행원 23.1%1960년대3순위2순위1순위현대인이 선호 ... 하는 직업-여성디자인관련직 17.0%인터넷,정보통신관련직 28.7%교사 29.7%2000년대일반회사원 10.0%공무원 14.0%교사 22.4%1990년대회사원 15.2%가정주부

리포트 | 29페이지 | 5,000원 | 등록일 2006.11.30

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기관방문 보고서, 사회복지기관방문 보고서

(151명), 등대(412명), 성인클럽(22명), 직원(100명)2. 직원현황 : 6개지회(직원 100명)구분계사무총장행정국장부장간사과장주임부주임평직원계약직셔틀기사본관91--2-114 ... ) 직원채용2) 직원계발3) 동기부여4) 직원유지3. 문 제 점 ----------------------------------------------------------------- ... ---- 131) 직원채용2) 직원계발3) 동기부여4) 직원유지4. 개선방안 ---------------------------------------------------------

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.02.04

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[논문요약] 개방형 직위제도의 제도적 적정성

비율, 계약직으로 채용되거나 승진임용 되는 경우에만 중안인사위원회의 심사를 거치도록 한 규정, 개방형직위에 응시자가 없을 경우 내부 공무원 중에서 1년 이내의 기간 동안 예외 ... 에 임용 공무원은 계약직공무원으로 임용하는 것을 원칙으로 하되, 임용 당시 경력직공무원은 경력직 공무원 신분으로 임용할 수 있도록 한 현행 규정에 대해서는 계약직으로 일원화 ... 아 기준간 비중 재조정이 요구된다.셋째, 모집·선발의 제도적 적정성은 충원을 위한 공고 규정, 재공고 규정, 선발시험위원회의 구성에 관한 규정의 적절성, 선발시험위원 중의 민간위원

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.06

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세계 각국의 교원평가제도

. 더 한심한 것은 사태가 이러함에도 영국정부나 교육계는 울며 겨자먹기 식으로 자격미달 교사를 채용해야 할 형편이라고 한다.“영국에서 교사는 3D업종, 자발적 비정규직교원 증가”영국 ... 의 학교당국이나 정부가 여러 매체를 통해서 ‘전직교사들에게 제발 학교로 돌아오라’, ‘파트타임 교사들은 정규직으로 전환해주겠다’며 설득하고 있으나, 계약직이나 파트타임 교사 ... 서, 평생직장이라는 개념이 따로 있지 않았지만, 1997년 IMF 외환위기 이후 기업의 구조조정이 급속화 되고 그에 따라 고령 사원의 대량 실직이 발생하기 시작했다.그에 따라, 언제

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.09.03

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[인사]신 인사제도의 도입 및 활성화 방안

, 계약직, 일용직, 도급제근로자, 소사장제하의 근로자, 임시직, 단시간근로자, 사외하청근로자로 채용하는 경향이 짙다. 채용하는 방법을 구체적으로 분류해 보면 첫째, 내부노동시장 ... 과 외부노동시장에서 채용하는 방식이 있다. 내부노동시장은 사내공모제도로 공석이 생겼을 때 사내 게시판에 지원자를 찾는다는 모집공고를 내어 요구하는 자격을 갖추었다고 생각되는 종업원이 ... . 이론적 고찰1. 능력주의 인사제2. 종업원 채용방식3. 연봉제4. 팀제5. 정리해고제6. 근로자 파견근무제Ⅲ. 성공(또는 실패) 사례가급적 이론적 배경과 관련된 분야에 대한

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.05

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[성차별] 성차별의 문제점과 해결방안

적인 생각이라며 '미안하지만, 가장으로서 책임이 없는 여자이기 때문'이라고 한다." 가진흥원에서, "대기업 계열사 엔지니어링사에서 계약직(설계 업무)으로 있다가 해고당했다. 대졸 ... 공채로 계열사인 건설사에 입사했으나 결혼했다는 이유로 엔지니어링사로, 그것도 계약직으로 96년 12월 강제 전출 당했다. 엔지니어링사에서는 출산을 할 때도 퇴직 압력을 받 ... 모집, 채용 관행이 진행되고 있는 현실은 매우 안타까운 사실이다. 모집 채용에서의 여성에 대한 직·간접적인 차별과 배제는 어제오늘의 일이 아니다. 이러한 오랜 관행 속에서 노동시장

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.26

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[창업] 헤드헌터 사업계획서(발표용)

직, 인 턴직, 정규직등 )와 45업 직종 분류 체계로서, 모든 업 / 직종의 채용 정보를 포괄4. 구직자가 올바른 인터넷 취업사이트를 선택할 수 있도록 간 단한 디렉토리와 키워드 ... 서비스 이력서 등록/수정최신채용정보채용정보 검색My job{기업회원서비스 회사소개 등록채용공고 등록채용공고 수정유료서비스 이용인력정보인력정보검색My people{헤드헌팅 서비스 국내 ... 의 역할 증대외국인 계열 회사만이 아니라 중소기업에서도 인재를 구할 때 헤드헌팅업체를 찾음- 채용과정이 깨끗하고 공정하기 때문.대학생들은 직장 갖기에 많은 어려움을 호소재직 중인

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.05.28

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[교육행정]교원양성과 임용정책

결정에 따라 1994년부터는 완전 경쟁에 의한 교원임용제도가 시행.- 임용고사의 형식? 필기시험 : 서술적 단답형, 선택형 또는 논문형으로 채용예정직의 학력과 능력을 평가? 실기 ... 에서 신문공고에 의한 공개채용방식을 채택)3. 교원양성 및 임용정책의 문제점가. 교원양성의 문제점1) 교원수급 불균형- 교원의 양성 및 임용정책과 관련되어 제기되는 대부분의 문제는 근본 ... 한다는 것은 이상적인 방안이다.- 보안방향?교원양성기관을 현재 4년에서 5～6년으로 늘려 교생실습 기간을 장기화시키는 방안?수습교사제의 경우 신규채용시에는 일종의 임시계약제를 도입하여 1

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.03.20

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[인사행정] 개방형임용제

, 뉴질랜드용절차에 있어서도 특별채용시 공고 및 제한경쟁하는 사례가 없고 경우에 따라서는 필기시험까지 부과하게 되어 고위직 채용에 있어서 제약요인으로 작용하였다. 관리체계에 있어서도 총괄 ... 하여야 한다.(4) 임용신분개방형직위는 원칙적으로 계약직공무원으로 임용하되, 개방형직위 임용 당시 경력직공무원으로서 당해 개방형직위에 전보·승진·전직의 방법으로 임용할 수 있 ... 는 자격을 갖춘 자에 대하여는 경력직공무원으로 임용할 수 있다.(5) 임용절차개방형직위에 공무원을 임용하기 위하여 소속장관은 시험일 14일 전까지 일간신문과 인터넷 등에 시험공고를 하

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.04.01

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[중등교사 선발 과정] 중등교사 선발 제도

에 따라 교사 자격증을 소지한 자중에서 학교별로 채용 공고를 내어 교장이 면접하여 지역 교육위원회의 의견을 들어 임용한다. 교사의 임용에 교장의 권한이 크게 작용하는 것이다. 텍사스주 ... 의 교사 신규 임용에 관한 법령을 보면 다음과 같이 선발한다.각 학교구는 각 학급 교사, 교장, 사서, 간호사(양호교사), 상담교사를 채용함에 있어 먼저 초임 교사의 경우 수습 계약 ... 는 교사나 승인을 받 은 교사 혹은 외국에서 훈련을 받은 교사가 마땅히 없으면 LEA나 학교 관리자가 자질이나 경험 을 인정할 때 임용될 수도 있다.(3) 계약직 교사 제도

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.15

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[행정사례연구] 우리나라 공직 개방임용제의 문제점

을 부정하고 한시적으로 계약에 의해 사람을 인용한다는 점이다.우리나라는 특별채용이라는 이름으로 1990년대에 접어들어 각 부처나 지방조직에서 많이 채택되고 있다. 이 제도는 관료조직내부 ... 용제가 관료들에게 불안감을 주고 사기저하를 안겨준다 하여 잘 이루어지지 않고 있다. 개방임용제를 실시하려면 우선 인력수급계획을 수립하고 모집, 시험, 평가 등을 거쳐 임용해야 하는 데 이 과정에서 어떻게 그 직에 딱 알맞은 인재를 채용할 수 있는가 하는 것이다. ... 을 충원토록 하고 있다.그러나 경기도의 경우 도 본청과 제2청의 여성국장(별정직 3급)에 이 분야의 외부전문가로 충원한다는 명분을 내세우고 있으나 실제로는 선거 캠프에서 일

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.06

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[노동법]비정규직 문제 해결에 관한 개인적인 생각.

이 부여되는 경우"로 규정된다.이에 따라 이와 같은 조건을 충족하지 못하는 모든 고용형태, 즉 임시직, 계약직, 일용직, 파트타임, 파견, 용역, 개인도급, 재택근로, 자영노동자 등 ... 이 비정규 노동자에 포함된다. 비정규 노동자에 포함되는 위의 고용형태의 정의에 대해 간략히 설명하겠다.☞ 임시*계약직 : 일정한 사업의 완료, 일시적 결원의 대체, 계절적 근로 ... , 스페인, 포르투칼 등에서도 기간제 사용에 대해 사유제한 설정기간제(임시계약직) 사용기간 1년 또는 특정사유가 존속하는 기간3년- 다만 50세 이상 노동자와 전문직 등에 대해서

리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.12 | 수정일 2024.05.30

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[여성과 법] 여성의 기업체 채용

기업체 채용공고에 있어 여성의 신체적 조건을 내세우는 것은 타당한가라는 질문에 대해 나는 그렇지 않다고 답하고 싶다. 상식적으로 생각해 보아도 내가 지금까지 배워온 남녀평등 이념 ... 를 분리 모집하거나 성별로 채용예정인원을 배정하여특정직종에 여성의 채용기회를 제한하는 경우예) [관리사무직 남자 00명, 판매직 여자 00명][경리직: 남 00명, 여 0명]유형3 ... 에서의 차별금지)공공기관 및 사용자는 고용분야에 있어서 남녀의 평등한 기회와 대우가 보장되도록 하여야 하며, 채용, 승진, 전보, 해고, 정년 등에 있어서 남녀차별을 하여서는 아니

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.15

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[생활체육]지역체육생활지도자

체육지도자 채용공고를 통하여 762명의 혈기 왕성한 지도자를 선발하였다. 물론 16개 시?도 협의회가 채용, 배치 등 실무를 맡아 205개 시?군?구 생활체육협의회에서 계약이 성사 ... 는 동시에 그들의 올바른 운동습관과 건강을 유지시키고 삶의 질을 향상시키는데 노력해야 할 것이다.생활체육 지도자의 채용, 배치국민생활체육협의회에서는 지난 6월 문화관광부와 공동으로 생활 ... 여 노력해야 할 것이다.본회는 우리나라가 생활체육의 모범국이 될 수 있도록 생활체육 단체 및 동호인, 지도자 여러분들과 함께 노력할 것이다. 또한 생활체육지도자가 전문직으로서의 지위

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.17

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