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임금님 독후감 - 임금님 관련 독후감 2건 제공

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"임금님" 검색결과 7,101-7,120 / 134,506건

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8장으로 되어 있는 화산별곡

형세를 안고 있는 도읍지의 모습을 잘 묘사2장임금의 선정으로 인하여 온 나라가 태평성대임을 칭송서울을 찬양하는 노래인 화산별곡의 2장은 임금의 선정으로 인하여 온 나라가 태평성대

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.03

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[시감상문] 용비어천가-작자미상

성－해동의 여섯 용이 나시어～２장： 조선의 무궁한 발전 송축－ 샘이 깊은 물은 가뭄에도 끊이지 아니하므로１２５장： 후왕들에 대한 권계－임금이시여 아소서 낙수에 사냥 가 있으며～가장 ... 인상 깊은 구절성스러운 임금이 이으시어도 하늘을 공경하고 백성을 부지런히 돌보시어 더욱 굳으실 것입니다．감 상１）이 시에서 말하는 작가의 의도： 이 작품은 조선 초 건국의 정당

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.23

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[보고서] 82년생 김지영-독후감

다. 출산, 육아로 인한 휴가와 휴직도 당연한 것인데 후배들의 권리까지 빼앗은 꼴이 됐다.대한민국은 OECD 회원국 중 남녀 임금 격차가 가장 큰 나라다. 2014년 통계에 따르 ... 면, 남성 임금을 100만 원으로 봤을 때 OECD 평균 여성 임금은 84만 4,000원이고 한국의 여성 임금은 63만 3,000원이다. 또 영국 지가 발표한 유리 천장 지수

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.19

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고전학파와 케인즈학파의 재정정책과 금융정책에 대한 시각이 다른 이유 그리고 재정 및 금융정책의 유효성에 대하여 상세하게 설명

하였다. 당시는 산업혁명으로 늘어난 사회적 부(富)에 대한 배분이 가장 큰 주요 관심사였다. 아담 스미스는 근로자에게는 임금, 지주에게는 지대, 그리고 자본가에게는 이윤으로 부 ... 에 따르면 생산물시장에서 생산물의 수요가 감소하면 가격이 즉시 하락한다. 노동시장에서도 노동의 초과공급이 발생하면 임금이 하락하여 높은 실업률이 지속될 수 없으며 자발적 실업만 존재 ... 적으로는 가격변수가 경직적이므로 시장의 불균형상태가 상당기간 지속될 수 있다고 보았다. 따라서 노동시장에서 임금이 경직적이라면 대규모 실업이 장기간 발생할 수 있었다. 또한 생산물시장

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.02

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[보육교사론]보육교사의 사회 경제적 지위 향상을 위한 발전적 과제에 대해 논하시오

다. 오히려 최근에는 코로나바이러스의 영향으로 문을 닫는 소규모 어린이집이 늘어나고 보육교사의 고용을 줄이는 등의 일도 일어나고 있다.적은 임금과 허리와 관절에 무리가 오는 일을 묵묵히 ... 함에도 불구하고 수업일수가 부족하다는 이유로 임금을 줄여야 한다는 것은 유아교육을 돈으로만 인식하는 것으로 보인다. 일선 학교에서 근무하는 교사처럼 국가수준의 누리과정, 표준교육 ... 과 적정 임금을 보장하여야 한다.어린이집이나 유치원, 보육교사는 소비재가 아닌 우리 아이의 미래를 위한 교육장소이고 교사임을 인식하여야 한다. 출산 장려를 지원하는 것도 좋지만 보육교사

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.09 | 수정일 2021.09.06

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산업복지론3공통 노동은 상품이아니다 복지국가에서의 노동은 어떤의미인가 산업복지측면에서 노동의 존중노동에 대한 예의무엇인지 설명하시오00

적 참여, 가정 내 참여노동, 임금 노동 등으로 여기고 있어 노동은 상품아 아닌 것으로 보고 있다. 즉, 노동을 통하여 자아실현과 경제적 부유 및 사회의 봉사활동으로 여기고 있는 것 ... 기 위해 설계된다.이는 임금 노동뿐만 아니라 자원봉사, 사회적 참여, 가정 내 노동 등 모든 형태의 활동을 포함한다. 여기에는 다음과 같은 것들이 포함될 수 있다:1) 복지시스템 ... 유지복지국가에서의 노동은 국민이 사회적 안녕과 복지를 유지하고 향상시키기 위해 기여하는 모든 형태의 노력과 활동을 포함한다. 이는 단순히 임금을 받는 노동뿐만 아니라 자원봉사

방송통신대 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.03.12

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(생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)

는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 고시를 살펴보고 서술하시 ... 오. 또한 A, B, C의 사업주가 최저임금을 주지 않으면 어떻게 되는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)4. (제15강) A, B의 사업주 O는 상시 50명의 근로자 ... 5점)목차문제 11. 협의 이혼2. 재판 이혼문제 21. A, F, H의 상속2. I의 문제문제 31. 2021년, 2022년의 최저임금2. 최저임금 위반의 효과문제 4문제 5

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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근대 무역이론

가 존재한다. 즉. 어떤 나라는 노동이 풍부하여 임금이 저렴하고 또 어떤 나라는 자본이 풍부하여 이자율이 낮다.둘째, 재화에 따라 1단위의 생산에 필요한 요소비율, 즉 노동/자본 ... 하는데 집약적으로 사용되는 생산 요소의 실질가격은 오르고, 다른 생산요소의 실질가격은 하락한다"는 것이다.이와 같은 그들의 주장은 다음의 예에서 찾을 수 있다. 고임금국가와 저임금 ... 국가 사이에 교역을 할 경우 고임금국가는 자본집약재의 재화에 집중하게 됨으로써 자본의 수요는 증가하고 노동의 수요는 줄어들게 된다. 반대로 저임금국가에서는 노동집약적 인 재화

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.23

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(인간과사회) 근래 한국사회에서 발생한 사회현상 중 ① 하나를 선택하여 묘사하고, ② 이 현상이 발생하게

하기도 하였으며 주로 저임금 직종에 종사하는 형태로 이루어지기도 하였다. 그러나 현대 사회에서 여성의 사회적ㆍ경제적 지위가 높아지면서 많은 변화가 나타났다. 하지만 아직까지도 불 ... 현장에서는 여성들은 주로 저임금, 저숙련 직종, 임시직, 일용직 등에 종사하고 있는 비율이 높게 나타나고 있고 또한 노동시장에서 오랫동안 참여하지 못하고 있는데 이는 결혼과 임신 ... 적으로 살펴보면 첫 번째로 남성과 여성에 따라서 임금이 다르게 나타나는 임금차별이 발생하고 있다. 고용노동부 자료에 따르면 전반적으로 남녀 평균 임금의 경우 20대 초반 여성은 같은 또래

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.21

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경영 레포트 - 한국기업의 노조에 대한 이해와 분석

발전, 비정규직 문제 등 다양한 노동 이슈 대응.현재 : 최저임금 인상, 사무직 노조 등 다양한 노동 이슈에 대한 대응.2. 노조의 기능 및 장단점 이해- 경제적 기능 : 조합원 ... 의 경제적 이익과 권리를 유지·개선함. 근로시간의 단축, 임금인상, 작업환경의 개선, 복지후생 등이 있음.- 공제적 기능 : 조합원의 노동능력이 질병, 재해, 고령, 사망, 실업 등

리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.16

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사회보장 형성의 역사적 과정

적으로 취급구체적 방책① 광범위하게 이루어졌던 저임금 노동자에 대한 현금이나 생활수단에 의한 구제를 전부 폐지함과 동시에 노동능력이 있는 빈민의 원외구조를 금지② 노동능력을 가진 자 ... 적으로 임금이 높고 절약하면 나날의 생활비를 조달하는 금액이상의 여력을 가질 수 있었던 일부 상류층 노동자들이 질병·노령·장례 그 외의 생활상의 사고나 불시의 지출에 대비하여 취업 시 ... 에 임금의 일부를 서로 갹출하여 상호부조를 행하는 임의보험단체조직으로 자연발생적으로 발달한 것으로 집단적 형태를 취한 자조 조직4) 구빈·자조체계의 한계빈곤을 어디까지나 개인의 책임

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.25

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(생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C

강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 고시를 살펴보 ... 고 서술하시오. 또한 A, B, C의 사업주가 최저임금을 주지 않으면 어떻게 되는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)4. (제15강) A, B의 사업주 O는 상시 50명 ... 상속이 불가하다.3. (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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(생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)

는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 고시를 살펴보고 서술하시오. 또한 A, B, C의 사업주 ... 가 최저임금을 주지 않으면 어떻게 되는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)4. (제15강) A, B의 사업주 O는 상시 50명의 근로자를 고용하여 관광업을 하고 있 ... , 자녀 K 이다.3. (물음3) 최저임금의 고시와 강제성1) 최저임금제도최저임금제도란 국가가 임금의 최저수준을 정하고 사용자에게 그 준수를 법으로 강제하는 제도이다. 「최저임금법

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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자신의 현재 당면 문제를 제시하고 강점관점 실천을 위한 질문의 예(10주 1강 참고)에서 질문을 선택

의 임금을 비교해보면 더욱 심각하다. ‘여성통계연보’ 조사에 따르면, 여성근로자의 월평균 급여는 남성의 약 63.6%에 불과하였다고 한다. 게다가 경력 년 수별의 임금 추이를 비교 ... 하여 보면, 경력이 높아짐에 따라서 임금격차는 더욱 벌어지고 있다는 것을 알 수 있다.다음은 여성에 대한 폭력에 따른 문제인데, 남성이 행하는 여성에 대한 폭력은 생애주기에 걸쳐서 ... 되지 않는 것이 있다는 씁쓸함을 알게 되었다(임금 차별과 직급 차별 등). 그리고 나 스스로에게 의지할 수 있는 특별한 능력은 나 자신을 믿는 힘이 생겼다는 것, 남들보다 더 노력

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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선심성 정책과 정치로 추진된 국책사업과 예산배분의 사례를 3개 선정하고, 그로 인해 나타나는 예산상의 비효율성

(2)(1) 개요일자리안정자금이란 최저임금 인상으로 인해 직원을 고용해서 사용하기 어렵거나 기존에 사용하던 직원의 인건비 상승으로 인해서 경제적인 부담을 느끼는 소상공인과 영세 ... 이 가능하다. 최저임금의 가파른 상승에 따른 사업주들의 경제적인 부담을 완화하기 위해 시행된 것이 일자리 안정자금이라면 이 사업 시행 이후의 자영업자들의 소득은 다시 정상 범위 ... 다.야당에서는 이 정책이 현 정부가 집권함에 있어서 근로자들의 지지를 얻기 위해서 최저임금 인상을 공약으로 내걸었고, 실제로 집권 이후에 공약을 실천에 옮기기 위해서 최저임금을 무리

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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산업화 이론(수렴이론)과 복지국가와의 관련성 및 이론의 한계점에 대해 토론하시오

하게 나타날 것이라는 주장이다.먼저 산업화는 생계수단으로 노동력을 판매한다는 것을 의미한다. 농업사회의 농민, 자영업자, 장인 등이 산업사회에서는 일하고 임금을 받아 생계유지를 하는 임금

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.04

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세종대학교 유배지에서 보낸 편지 고전독서 기출문제 종합, 개정 후 기출문제

에서 야박하다고 하는 정씨 집안의 풍속을 말하고 있다. 무엇인가? 이미 시집간 고모나 누나는 남편 집안에서 데리고 와야 만나준다11. 임금의 존경을 받아야지 임금의 총애를 받는 사람이 되 ... 는 것은 중요치 않다. 또 임금의 신뢰를 받아야지 임금을 기쁘게 해주는 사람이 되는 것은 중요하지 않다.12. 앓은 질병?도 나왔던 거 같아요. : 신경통과 중풍을 앓았다

시험자료 | 2페이지 | 3,200원 | 등록일 2021.02.26

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간호인력의 부족의 원인과 해결책 모색 보고서

한 근무시간3. 해결책(1) 간호사 1인 담당 환자 수 법제화(2) 병원 내 신규간호사 교육 시스템 변화 및 노동시간 조정(3) 표준임금제, 간호간병통합서비스를 확대결론1. 정리 및 나 ... 에서 간호사 근무형태를 2교대 근무제, 유연 근무제, 시간 선택제, 야간전담 근무제 등으로 다양화하는 것이 필요하다.지역공공의료기관부터 표준임금제를 도입하고 간호간병통합서비스를 확대 ... 해야 한다. 간호간병통합서비스의 배치 기준 및 간호 수가와 간호사의 임금 체계를 연동한다면 표준 임금 체계 도입이 불가능하지 않다. 특히 저임금과 간호인력 부족이 심각한 지역 공공의료

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.23 | 수정일 2023.10.20

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한부모 가족을 위해 정부에서 제공하는 다양한 지원서비스를 파악하고, 문제점과 보완점을 제시해보시오

다. 급여도 중요하지만 그것보다 중요한 것은 한부모 가족이 정상화되는데 있어 실제적 도움을 주는 것이라고 생각한다. 한부모 가족이 정상화되지 못하는 가장 큰 이유는 안정적인 고임금 ... 일자리를 가지지 못했기 때문이다. 단순히 한부모 가족에게 급여를 제공하기보다는 한부모 가족의 가장에게 안정적인 고임금 일자리를 지급하는 것이 바람직하다는 생각이 들었다. 한부모 ... 가족의 가장에게 안정적인 고임금 일자리를 제공하는 방법에 대한 나의 생각은 아래와 같이 정리될 수 있다.

리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.06.02

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최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성하세요.(육아제도의 현실. 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

한 경우를 제외하고는 육아휴직을 사유로 한 해고나 부당한 직무 이동이 불가능하다. 네번째로 육아휴직이 끝나고 복직한 경우 휴직 전과 같은 임금을 지급하는 직무로 복귀시켜야 하고, 육아 ... 최저임금은 약 182만원으로, 지원금의 최소 2배가 대체 인력의 임금이 되고 상급의 직원일수록 임금 대비 지원금의 비율은 낮아질 수밖에 없다. 이 때문에 대부분의 사업주는 일시 ... 의 많은 것이 변화했는데 휴직자가 복직했을 때 휴직 전과 동일한 처우와 같은 임금의 직급을 보장하기 어려울 수 있지만 이를 법이 강제한다는 것은 여성 고용 차별이라는 근본적 문제

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.15

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