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"기업가형 경영자" 검색결과 7,061-7,080 / 149,298건

  • 계량경제학) 청탁금지법이 소매업에 미치는 영향 DD분석기법 활용
    감소한 것으로 나타났고, 15년 12월 대비 16년 경영 성과에 영향을 미치는 요인을 조사한 결과, 43.5%는 청탁 금지법으로 경영이 악화되었다고 응답하였다. 소비자의 입장 ... 체감 지수(이하 소상공인BSI)를 사용하였다. 소상공인BSI는 소상공인 및 전통시장 상인들이 현장에서 느끼는 경기 동향 및 경영애로요인을 파악할 목적으로 중소벤처기업부에서 작성 ... 하는 기업경기실사지수이다. 그런데, 소상공인BSI는 경기 전망을 조사 응답자의 주관적 판단에 의존한다는 점 때문에 객관성이 다소 부족하다는 약점을 가지고 있다. 그러나 소상공인BSI
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    (세계의정치와경제) 코로나19와 같은 범유행병 (pandemic)은 확산뿐만 아니라 방역 역시 국가와 지구적 차원에서 이루어지
    들은 반발했을 것이다. 강력하게 저항했을 것이다. 그런데 요즘 노동자들은 그러기 어렵다. 코로나 사태로 인해서 자기가 다니는 기업경영이 어려워진 것을 그들도 알고 있기 때문이 ... 한 일을 이들에게 시키면서도 인건비를 훨씬 적게 줄 수 있다. 쉽게 말해서 비정규직 근로자 같은 사람들은 기업의 입장에서는 가성비가 매우 좋은 근로자라고 할 수 있다. 그런데, 기업 ... 들, 파견 근로자들처럼 노동 생태계 먹이 사실의 최하층에 있는 노동자들부터 코로나로 인한 피해를 입을 수밖에 없는 것이다. 코로나 사태로 인해서 기업들은 경영위기에 놓였지만, 다
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육기관 경영자에 요구되는 능력 조사
    [표지는 분량에 포함되지 않습니다.] 평생교육기관 경영자에 요구되는 능력 조사 과목명 평생교육경영론 이름 공근령 Ⅰ. 서론 현대 사회 조직에서는 리더십이 매우 중요해졌다. 이 ... . 지도상 문제가 많을 경우 구성원 간 갈등 대립은 커지게 되며 구성원의 불만도 높아지면서 조직의 비능률화로 인해 조직목표 달성에 실패할 수 밖에 없다. 이에 따라 평생교육 경영자 ... 가 중요하다고 할 수 있는데 본론에서는 평생교육기관 경영자 능력을 조사하고 이중 평생교육경영자에 요구되는 가장 중요한 능력이 무엇인지 논할 것이다. Ⅱ. 본론 1. 평생교육기관 경영
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17
  • 작지만 강한기업에 투자하라(랄프웬저)
    해보자. 나는 작지만 강한 기업, 즉 재무구조가 튼튼하고, 자신이 특화한 시장에서는 확실히 지배력을 갖고 있으며, 창조적 기업가 정신을 가진 경영진이 있고, 사업분야를 이해할 수 있 ... 으로 투자대상 기업을 찾아내는지 설명하겠다. 나는 창조적 기업가 정신이 살아있는 경영진이 운영하며, 매우 중요한 경제적, 사회적, 기술적, 트렌드로부터 수혜를 입는 작은 기업 ... 의 성장주제4장 나쁜 뉴스가 좋은 기회를 만든다제5장 직접 투자해? 아니면 전문가에게 맡겨?제6장 테마와 변조제7장 기술이 흘러가는 곳을 찾아라제8장 작지만 강한 기업의 세 가지 지지
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.25 | 수정일 2021.04.24
  • 해외직접투자
    활동으로서, 투자기업이 직접 경영에 참여하는 국제사업방식이다. 해외직접투자는 투자가 경영권을 지배할 목적으로 이루어지고 투자기 업이 자회사를 직접 통제한다는 점에서 이자나 배당소득 ... 또는 정부)이 자사가 보유하고 있는 기술, 자본, 경영노하우 등과 같은 생산요소를 해외로 이동시켜 이것을 현지의 생산요소인 노동, 토지 등과 결합하여 제품을 생산 ?판매하는 기업 ... 하거나 외국법인에게 장기대부를 함으로써 경영에 참가하는 행위와 거주자가 외국에 영업소를 설립하는 행위"로 규정하고 있다.2. 해외직접투자의 형태와 유형1) 해외직접투자의 형태(1) 수평
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.19
  • 일본통상정책의 변화와 한국에 주는 시사점
    들이 한국에 시사하는 점서론현 주제 선정 배경한국에서는 세계화의 진전으로 국경을 초월한 기업 간 경쟁이 심화 되고 있을 뿐만 아니라 미국식 경영이 글로벌스탠더드로 부상하면서 기업의 장기 ... 적 존속이 점차 어려워지고 있다. 그 가운데 기업간에는 경영환경이 변화해야만 한다는 인식이 점차 퍼지며, 구미식 경영 또는 글로벌스탠더드의 도입 필요성 또한 점차 대두되고 있는 실정 ... 간판방식을 도입, 경영 안정과 생산혁신을 가져와 오늘날과 같은 초우량 기업의 기초가 되었다. 특히, 1968~1979년에는 수출과 내수의 신장, 정부의 지원에 힘입어 7개 공장
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.21
  • 학은제 경영정보시스템 amazon.com을 방문하고, 이 회사의 모든 클라우드 컴퓨팅 활동들을 조사한 뒤 요약하시오.
    경영정보 시스템amazon.com을 방문하고, 이 회사의 모든 클라우드 컴퓨팅 활동들을 조사한 뒤 요약하시오.차 례Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 클라우드 컴퓨터와 아마존1) 클라우드 커퓨팅 ... 이란2) 아마존의 클라우딩 컴퓨터Ⅲ.결론Ⅰ.서론아마존닷컴은 미국의 온라인 플랫폼 기업으로, 세계적인 최대의 인터넷 쇼핑몰 기업으로 아마존닷컴이자 세계 최초이자 최대의 클라우드 ... 컴퓨팅 서비스 기업으로 아마존 웹서비스를 지칭한다.1994년 7월 온라인 서점으로 출발해 현재 미국 인터넷 쇼핑몰 매출 1위, 미국 전체 인터넷 소매 시장의 약 절반 이상을 소유
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    당신은 사업가입니까 독후감
    며, 그 중 절반은 2년 이내에 문을 닫는다. 우리는 인생의 절반을 시작한 사업에서 피와 같은 돈, 시간, 에너지를 낭비하고 있다. 1인 기업가부터 포춘 500대 기업까지 수많 ... ? 당신은 사업가입니까? 본문모든 사람들은 자신만의 사업을 하고 싶어한다. 자신만의 사업을 하고 싶은 것에는 다양한 이유가 있을 것이다. 나는 그 중 핵심은 바로 ‘돈’을 많이 ... 그럴듯해 보인다. 하지만, 그것은 전혀 사실이 아니다. 특정 분야에 관심이 많고 지식이 많다고 사업이 성공하는 것은 아니다. 사업은 '경영'이다. 경영은 우리가 살면서 배운 적이 없
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명하시오
    로 디지털의 설문조사에 따르면 경영자의 1/3 이상이 비즈니스의 완전한 디지털 잠재력을 달성하는 데 방해가 되는 주요한 요인으로 명확한 트랜스 포메이션 전략의 부재를 꼽았다.3 ... ) 과정(1) 목표에 부합하는 전략 수립디지털 트랜스 포메이션이라는 용어가 가지고 있는 문제 중 하나는 사람마다 용어에 대한 의미를 다르게 해석하고 있다. 경영자들은 디지털 트랜스 포 ... 와 전문가 찾기기업의 강점을 보완하고 비즈니스를 이해하는 직원을 찾아서 핵심 역량을 강화해야 한다. 빠른 시간 내 결과를 달성하고 이니셔티브를 추진한다면 성공적이다.(6) 피드백 수집
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    (전략적인적자원개발론) 역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적으로
    기업 경영자들은 우수한 스펙, 성과를 낼 수 있는 인재를 선호하고 그들을 역량 중심으로 채용하고자 한다. 그렇지만 차별화된 제품, 우수한 성과는 이러한 것으로 인해서 증가하는 것 ... 에서 우위를 결정짓는 요소는 역량이 된다고 할 수 있다. 조직 내에서의 역량모델은 해당 조직 가치체계, 핵심역량과 밀접한 관계를 맺는다. 따라서 기업 경영 목표의 달성을 위해서라도 핵심 ... 겠다.Ⅱ. 본론1. 역량모델에서 비전과 철학이 중요한 이유우선 역량모델 중 일반역량모델이란 명명된 역량들은 모든 조직, 지위를 걸쳐 전 계층 경영자들에게 적용할 수 있는 것을 말
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11 | 수정일 2021.01.13
  • A+ 호텔경영론 중간고사 대체문제
    의 판매가격을 비교·분석하여 한눈에 보여줘 예약자가 다른 사이트와 번갈아 가며 일일이 가격 비교할 필요가 없다. 따라서 시간 절약 효과가 있다. 원하는 가격대의 호텔을 예약자가 원 ... 으로 한 경영관리기술로서 기업경영 의사결정에 유용한 원가정보를 제공한다. 따라서 식음료 원가관리의 목적은 식음료를 판매하면서 원가 발생을 최소화하고 이윤을 극대화하기 위함이다. 즉 ... 호텔경영론 중간고사 대체과제1. 리조트 호텔의 체인화, 대규모화, 전통호텔 브랜드의 변화를 중심으로사례를 찾고, 변화의 원인을 논하시오.워커힐 호텔앤리조트를 사례를 중심으로 설명
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    [수축사회를 읽고] 창의적인 의견 중심으로 A+받은 과제/ 읽었던 책으로 자기소개서, 면접, 인터뷰 참고 자료로 활용
    은 내가 보고 싶은 것만 보기 때문입니다. 그러나 여러분들이 경영자로써 많은 사람을 끌고 가기 위해서는, 내가 보기 싫은 것도 꼭 봐야 합니다. 그래서 오프라인 신문과 책은 반드시 ... 과목명:교수명:학교 학과 :학 번 :성 명 :제출일:REPORT제목 : ‘수축사회’를 읽고성장신화를 버려야 미래가 보인다『목 차』? 수축사회, 대전환의 시대와 미래의 경영자 ... 산업혁명: 직업의 종말※ 참고문헌『앞이 보이지 않는 ‘수축 사회’, ‘대 전환의 시대’ / 미래 경영자가 가져야 할 역량』□ 수축사회, 대전환의 시대와 미래의 경영자지금의 상황
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회문제론_경계를넘는공동체베이징저장촌생활사
    세를 거듭하여 일명 ‘4기3락’을 경험했다. 국가(국가 재정부와 베이징 시정부 간의 분쟁), 기업(경영진과 직원 포함), ‘군중’(소비자와 사회 여론) 간에 끊임없는 마찰과 합의 ... 은 크게 약화되었다. 개혁의 설계자들을 놀라게 한 것은 사장들이 새롭게 얻은 자율성을 기존의 업무에 적용한 것이 아니라 점유하고 있는 매대의 경영에 적용함으로써 다양한 명목의 매대 ... 에서 발급받고 베이징에 가서 임시사업자등록은 그다지 유효하지 않았고 베이징의 상가들에서 인기가 없었다. 이보다 일반적인 방법은 원저우 고향의 지인이 운영하는 향진기업의 사업자등록증
    방송통신대 | 14페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.05.07
  • 중소기업의 자금조달 (정부의 지원정책, 금융기관 지원정책을 중심으로)
    중소기업의 자금조달(정부의 지원정책, 금융기관 지원정책을 중심으로)우리나라 중소기업 경영사항의 애로사항 중의 하나가 원활한 자금조달이 이루어 지지 않는 것인데 이에 대한 대책 ... 을 엄격히 제한하고 있다. 이러한 근본적인 이유는 시장에서 퇴출되는 기업이 과다하여 투자자 보호를 통해 증권시장을 건전하게 발전 성장시키기 위해서라는 것인데, 지나치게 투자자의 이익 ... 에서 보는 바와 같이 최근 저금리 기조가 오랜 기간 동안 지속됨으로써 시장 금융과 비유되는 정책자금의 이점이 약화되는 현상이 나타나고 있으며 이에 대한 중소기업계의 불만이 늘어가고 있
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    [교직논술] 학교경영 패러다임의 변화
    되고, 조직 또한 자율성과 책무성이 강조되는 분권적 다원 구조로 바뀌고 있으며, 선택과 집중이라는 경영전략이 요구되는 시대가 되었다. 이에 따라 학교 교육도 수요자 중심 교육, 다원화 ... 에 대한 교육전문가로서의 미래 예측과 교육 비전을 요구하고 있다.Ⅱ. 세계화 시대와 학교경영1. 교육의 국제 경쟁력 제고세계화?개방화의 추세에 따라 경제와 교육에서의 국가 간 경쟁 ... 력은 여기에 그 중요성이 있다.경쟁적인 세계화 시대의 교육은 시대의 변화를 예측하고 선도해 가는 도전적인 경영이 필요하다.가. 학교장의 변화주도 지도력이 필요하다.1) 학교
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    이 땅에 태어나서 (독후감, 독서감상문)
    하던 역경의 시기 ‘서울올림픽 유치와 제5공화국’, 불모지 금강산과 북한을 새롭게 인식한 ‘금강산과 시베리아 개발’, 인적 자원과 기업자의 제대로 된 가치관에 대해서 이야기하는 ‘애국 ... 라, 국가기간산업에 주력하면서 국가와 함께 성장해왔음을 보여준다. 그의 헌신적인 기업 경영은 대한민국의 경제 발전과 국민들의 삶에 지대한 공헌을 했다. 정주영 탄생 100주년을 맞 ... 강점기도 아니고, 20세기도 아닌, 21세기에 태어났었더라면 여전히 최고의 기업경영할 수 있었을까? 정답은 ‘아무도 모른다’라고 나는 판단했다. 왜냐하면 시대적 배경이 다르
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.25
  • 글로벌스타트업브랜딩 ) 교재 제1장 브랜드의 이해(3페이지-27페이지), 교재 제2장 브랜드의 구성요소(31페이지-37페이지), 교재 제6장 브랜드 계층구조(87페이지-94페이지) 내용을 각 장별로 요약하 할인자료
    브랜드의 이해급변하는 기술과 좁혀지는 기술 간 격차, 소비자 욕구의 세분화 및 다양화 등이 기업들을 무한 경쟁 상태로 몰아넣는다. 시장은 점점 치열해지고, 기업에 끊임없는 변화 ... 를 요구한다. 기업들은 타개책을 스스로 모색하며 개발해야 한다. 제품의 특성이나 기술 수준에 대해 우위를 점하는 것도 중요하지만, 소비자 의미 전달 측면에서 브랜드를 관리하는 것 ... 이 기업의 지속적 성장을 위해 매우 중요하다. 브랜드는 소비자가 제품이나 서비스를 선택하는 기준이 되며, 출시 초기부터 브랜드 수명 주기를 고려해 수립한 전략과 관리의 히스토리에 따라
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.08.18
  • 요약정리 ) 새롭게 알게 된 내용 두 가지, 나의 논평, 느낀 점 6줄, 궁금하거나 더 알고 싶은 것 한 가지 할인자료
    에는 전혀 반대의 평가를 내릴 수 있었다. 세금부담 없이 이재용 전무(현재는 부회장)에게 경영권을 승계시킨 결과 삼성그룹은 대외적인 이미지가 심각하게 훼손되고 글로벌기업으로서 브랜드가치 ... 의 투명성을 요구하고 그에 대한 대가를 지불하는 정상과정으로의 회귀가 필요하다는 점을 알게 되었다.2. 나의 논평, 느낀 점 6줄 (가장 중요!)기업과 감사자 그리고 투자자 사이 ... 에서 강화된 회계감사에 대한 다양한 입장과 상황을 자료에서 다루고 있다. 기업과 감사인에 대해서는 평소에도 생각해보았는데, 이 자료에서는 평소에 본인이 생각하지 못했던 투자자에 대한
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.08.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    <경영/조직행동론 A+ 과제> 우리나라 기업문화조사 - 현대자동차
    , 디자인 등에서 고객들에게 높은 만족을 제공하고 있다.또한, 현대자동차는 사회적 책임과 환경 보호에도 큰 관심을 가지고 있다. 지속가능한 경영환경 친화적인 기업 활동을 통해 사회 ... 관, 그리고 현대적인 변화에 대해 분석할 것이다. 이를 통해 현대 자동차의 기업문화가 기업경영과 관리에 어떠한 영향을 미치고 있는지를 파악하고, 더 나아가 현대자동차가 지속적인 ... 을 강화하고, 조직의 성장과 발전을 지원한다.Ⅵ 인재 관리와 인적 자원 개발1.현대자동차 기업의 인재 관리체계현대자동차는 인재 관리를 중요한 경영 전략으로 여긴다. 조직 내부의 인력
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.13 | 수정일 2023.06.25
  • 인력개발과활용 ) 바람직한 인력운영 방안을 논하라. 과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계등 포함)의 할인자료
    째, 앞서 할당된 과업 달성 여부에 따라 임금을 차등적으로 지급한다(차별적 성과급제도). 세 번째, 각자의 직분에 따라 근로자와 경영자를 구분하여 전문화와 협동을 추구한다(기능식 직장 ... 할 것이라 지적하며, 부하직원들의 적극적이고 창의적인 참여를 확대하기 위해 경영자가 Y이론에 입각하여 민주적 리더십을 구사할 것을 주장하였다.초기 경영학 시대의 과학적 관리론과 그 ... 을 통해서만 노동하는 수동적 존재에 그치게 되었다. 뿐만 아니라 인간을 조직 생산성 향상을 위한 수단으로 여기며, 이러한 조직 내 노동자를 관리하기 위한 친경영자적 이론으로 한정
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.09.21
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 20일 토요일
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