"지속가능경영의 정의"의 검색결과 입니다.

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경영 경영정보시스템 유지보수 제안서 국제경영 로보크 빅데이터 ESG 국제경영 경영학개론 지속가능경영전략 crm 정의 인적자원관리

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"지속가능경영의 정의" 검색결과 681-700 / 29,124건

인적자원관리_1) 본인이 관심을 갖고 있는 기업 1개를 선정하고 선정 사유를 설명한 후, 2) 그 기업에 대한 소개와 인재상을 자세하게 정리한 후,

는 한국 내 경제 성장에 기여함과 동시에 세계 경제에도 큰 영향을 미치고 있다. 그뿐만 아니라 삼성전자는 지속 가능한 경영과 사회적 책임을 다하며, 친환경 기술 개발과 사회 공헌 활동 ... 을 다하는 인재를 원한다. 윤리적인 경영은 기업의 지속 가능성을 높이며, 삼성전자는 이러한 윤리적 가치를 실천하는 인재를 선발하고 있다.3. 인재상을 갖춘 직원을 선발하기 위한 개념 ... 을 갖게 된 이유도 이러한 점에 있다. 기술의 발전은 결국 사람이 만들어내는 것이며, 삼성전자는 인재 중심의 경영을 통해 지속적인 성장과 글로벌 경쟁력을 유지하고 있다. 본 과제

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.04

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방송대_22학년도 1학기) 소비자행동론(공통) - ESG와 관련된 기업, 브랜드, 제품 등의 국내외 사례 중 한 가지를 선택하여 의무론, 권리론, 공리론, 정의론, 상대주의 관점을 모두 적용하여 해당 사례를 다각적으로 분석

하는 경영으로의 패러다임 변화를 의미한다.” 기업들에게 ESG경영이 필수로 인식되고 있는 가장 큰 이유는 지속가능성과 관련이 있다. 과거 기업들은 이윤추구와 주주가치 극대화만으로도 지속 ... 가능성을 확보할 수 있었으나, 변화된 시대에는 환경, 사회, 지배구조 등의 사회적 가치를 기업경영에 접목시켜야 지속가능성을 확보할 수 있게 되었다. 이와 관련하여 세계적인 투자은행 ... 은 지속가능한 환경을 구현한다는 결과를 가져온다. 이러한 결과는 사회 전체의 행복을 극대화하는데 이바지할 수 있다. 따라서 이마트의 ESG 경영은 공리론을 충족한다. 누군가는 환경

방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.14

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코스트코 COSTCO 기업 경영전략 사례,SWOT분석,기업소개,핵심역량분석,느낀점

적 가치를 실현하기 위한 올바른 행동양식을 통해 수익성 있는 사업을 지속함으로써 사회에 끊임없이 기여하는것’이라고 정의하며 ‘지속가능경영 원칙과 동반성장을 위한 약속’을 강조 ... 이 급증하면서 자택 근거리에 있는 매장에서 다빈도로 소량의 형태로 소비하는 경향이 증가하고 있다.4. 코스트코 기업 경영전략 사례연구(1) ESG 경영코스트코는 지속가능성을 ‘사회 ... 기업소개,핵심역량분석경영전략 사례,SWOT분석느낀점(목차)1. 코스트코 COSTCO 기업소개2. 코스트코 기업 핵심역량3. 코스트코 SWOT분석(1) Strength (강점)(2

리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.04

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통계적 품질관리(관리도, 샘플링)는 전통적으로 제조기업에서 주로 쓰이는 기법이다. 하지만 생산관리에 서비스 운영관리 라는 개념이 융합되면서 서비스기업에서도 해당 기법을 점차 사용하는 추세이다. 서비스 조직에

하는 추세이다. 서비스 조직에서 관리도와 샘플링 기법이 어떻게 사용(적용) 되는지 조사하시오.서론국내 최초로 경제·경영학 측면에서 서비스 개념을 정의한 이유재(2012년)에 따르 ... 면 비생산적 노동과 비물리적 재화는 경제학 측면에서 서비스라고 할 수 있고, 경영학 측면에서는 적극성과 서비스, 속성, 인간적 상호작용의 연속이다. 이에 미국마켓협회는 판매를 목적 ... 으로 제공되거나 제품 판매에 수반되는 모든 활동, 혜택, 만족을 서비스로 정의했다.이들 서비스는 제조사가 제공하는 완제품과 달리 인간이 인간에게 전달하는 무형의 속성을 갖고 있

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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CISSP 핵심 내용 요약정리(시험 대비 키워드 위주)

[Domain 1] : Security & Risk Management◎ 경영진의 지원이 있어야 성공할 수 있는 것들?: 보안정책, 보안인식교육, Pen test(침투테스트 ... 요소? 경영진 지원ㆍ승인 /** 경영진 승인 없을시 정책과 표준을 모든 임직원 및 계약자들에게 배포~~◎ Due care : Must~~, Prudent, Reasonable ... - Excutive Management(경영진) : 궁극적인 책임, “Ultimate=Finally”- Data owner=Biz manager=경영진=비즈니스 매니저=데이터 소유자

시험자료 | 30페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.01.30 | 수정일 2022.02.10

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A+)현대 사회에서는 CSR(Corporate Social Responsibility)가 강조되고 있습니다. 기업에서 이익 실현이 왜 중요한지 '기업의 사회적 책임' 측면에서 설명해 보시오.

으로 규정된 기업의 의무를 넘어서서 사회에 대한 책임을 가지고 그 공생관계를 성숙시키고 발전시키며 지속가능한 경영을 고려해야 한다는 개념에서 출발한다. 소비자, 종업원, 지역사회 ... 이미지 강화와 사회 공헌을 통해 다양한 이해관계자와의 관계 조정을 기대해볼 수 있을 것이고, 중소기업의 경우 신사업 기회 창출이나 영업활동의 지속 가능성을 확보하는 전략적인 측면에서 유효할 것이다. ... [경영학개론]현대 사회에서는 CSR(Corporate Social Responsibility)가 강조되고 있습니다. 기업에서 이익 실현이 왜 중요한지 '기업의 사회적 책임' 측면

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.26

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비전과 기업의 성공과의 관계에 대해 설명하고 국내외 성공기업의 비전에 대해 살펴보시오

적인 제품과 서비스를 제공하는 데 중점을 두고 있다. LG전자는 고객 중심의 제품 개발과 지속 가능한 경영을 통해 글로벌 시장에서 성공을 거두고 있다.2) 해외 성공기업(1) 애플 ... 경영혁신주제 : 비전과 기업의 성공과의 관계에 대해 설명하고 국내외 성공기업의 비전에 대해 살펴보시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 비전과 기업 성공의 관계2. 비전의 정의 ... 다. 이는 기업이 지속 가능한 경쟁 우위를 확보하고, 끊임없는 혁신을 통해 다양한 시장에서 우위를 점할 수 있도록 도와준다. 비전이 명확한 기업은 장기적인 성장을 도모하며, 지속 가능

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24

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경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고, 본인이 속한조직(기업, 가정, 각종단체)에 경영마인드를 효과적으로 적용할 수 있는 실천방안을 설명하시오.

중심', '경쟁우위', '가치극대화'의 마인드로 정리할 수 있다.현대에는 삶의 모든 부분에서 경영마인드가 필요하다. 20세기 경영이론의 대가인 드러커 교수는 다양한 정의를 내리 ... 으면 최종 경영 아이디어의 완성으로 볼 수 없으며, 지속적인 경영을 위해서는 이 방법을 통해 수익을 창출함으로써 기업가치 극대화를 가져올 수 있다. 기업가치를 극대화하는 방법은 주가 ... 율을 높일 수 있다.Ⅲ. 결론타사와의 경쟁에서 우위를 점하고 고객에게 만족을 제공하고 있음에도 불구하고 수익이 좋지 않으면 궁극적인 경영마인드는 완성되지 않는다. 지속적인 경영을 위

리포트 | 2페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.13

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21세기 기업의 인재상 보고서 '과제 A++'

과 지속 가능성 : ESG(환경, 사회, 지배구조) 경영이 강조되면서, 윤리적 가치와 지속 가능성을 고려할 줄 아는 인재의 중요성이 커지고 있다. 2. 21세기 기업이 요구하는 주요 ... - 유니레버(Unilever) : 유니레버는 ESG 경영을 실천하며, 직원들이 지속 가능성과 사회적 책임에 대한 이해를 바탕으로 일할 수 있도록 교육 프로그램을 제공한다. 5 ... 각시킬 것이다. 또한, 기후 변화와 같은 글로벌 문제는 지속 가능성을 이해하고 실천할 수 있는 인재의 중요성을 강조할 것이다. 6. 결론 21세기 기업의 인재상은 변화와 혁신, 협업

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.12

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리더십에 대한 개념 정리 후 구체적 사례의 제시를 통해 자신이 생각하는 바람직한 리더십에 대하여 논하시오.

라, 지속 가능한 경영을 실천하는 점에서 바람직한 리더십의 모습을 보여주었다.2) 바람직한 리더십위에서 인용한 리더십 사례를 바탕으로, 바람직한 리더십의 주요 요소를 정리하면 다음과 같 ... 하나로 성장시켰다.(1) 비전과 방향성 제시스티브 잡스의 리더십 스타일이 카리스마적이고 혁신적인 제품 개발에 집중되었다면, 팀 쿡은 지속가능성과 다양성 및 협력을 강조하는 방식 ... 한 학문 분야에서 연구되었으며, 시대와 상황에 따라 그 개념이 변화해왔다.1) 리더십의 정의①전통적 정의: 리더십은 집단이나 조직의 목표를 달성하기 위해 조직 구성원들에게 영향

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.30

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저원가 전략을 수행할 수 있는 원천은 무엇이며, 산업 내에서 기업이 비용우위를 창출할 수 있는 방법은 무엇인지 서술하시오.

현대사회에서의 기업 경영에 있어서, 각 기업 간의 치열한 경쟁이 없이는 더 이상 생존이 불가능한 것이 현재의 상황이다. 이러한 상황에서 기업이 가지는 경쟁력은 기업의 규모, 성장 ... 가능성, 시장 점유율 등으로 정의할 수 있는데 이중에서도 시장 점유율의 경우 기업이 가지는 경쟁력을 결정짓는 일차적인 기준으로 작용한다. 보통 시장 점유율 1위를 차지한 기업 ... 으며 규모의 경제를 바탕으로 생산원가를 절감하여 수익성의 안정성도 실현할 수 있다. 또한 선도기업은 시장 점유율 1위라는 지위를 유지하기 위해 안정적인 수익성을 바탕으로 공격적 마케팅, 지속적 연구 개발을 통해 시장 점유율 1위 지위를 유지하고 더 확대하고자 시도한다.

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.16

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태권도장 경영에 필요한 마케팅요인과 효율적인 마케팅전략

, 유통을 계획하고 집행하는 과정으로 정의된다. 시장 지향적 경영사고에 따르면 마케팅이란 기업이 최종고객들과의 교환과정을 통하여 그들에게 가능한 한 최대한의 경쟁적 비교우위를 갖 ... 목차Ⅰ. 서론 1Ⅱ. 본론1. 이론적 배경 21) 마케팅의 정의 22) 태권도장 경영에 필요한 마케팅 요인 ... 에도 불구하고 과거에 비해 우리나라의 태권도 도장들은 경영상 많은 어려움을 겪고 있다. 태권도장의 수와 태권도 지도자의 수가 매년 지속적으로 증가하면서 태권도 도장의 공급은 비례

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.13

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롯데케미칼, 롯데케미칼생산관리합격, 롯데케미칼합격자소서, 대기업생산관리직무합격자소서

해 기술해 주세요. (700자 이내)[데이터화와 친환경 혁신으로 롯데케미칼의 미래를 선도하다]석유화학업계의 지속 가능한 성장은 신성장 동력 확보와 국제적 수준의 ESG 경영을 통한 친 ... 를 주도하며, 롯데케미칼의 지속 가능한 성장에 기여하고자 합니다.2. 지금의 나를 있게 한 가장 중요한 사건에 대해 구체적으로 기술해주세요. (700자 이내)[현재에 집중하며 진정 ... 을 읽고 난 후, 저는 타인의 편안함을 우선시하기보다 스스로에게 초점을 맞추는 태도가 더 진정성 있고 지속 가능한 방식임을 깨달았습니다. 자신의 생각과 감정을 정리하고 흘려보내는 법

자기소개서 | 3페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.01.11

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[경영학특강] 최근에 사회가치경영, 공유가치창출경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구가 많은데 기업이 실용적 차원에서 이러한 다양한 요구에 종합적으로 대응할 수 있는 가장 단순하고 기본적인 방안에 대하여 논하시오.

기업은 과거와 달리 수익성 추구의 일환으로 사회에 더 많은 관심을 갖고 사회에 환원하는 지속가능경영에 큰 관심을 갖게 되었다. 이러한 지속가능경영을 이룩하기 위해 사회의 요구를 보다 ... 의 경영에는 이윤 추구와 함께 사회적 가치의 성장도 지향한다. 또한 경제적인 수익성 외에 환경부문의 건전성, 사회적인 책임까지 고려하면서 기업의 지속가능한 성장을 추구한다. 기업의 가치 ... 장기적으로 지속성장 할 수 있을 것이다.2) 공유가치창출경영공유가치창출이란 경제 및 사회적 조건을 개선함과 동시에 경영 핵심 경쟁력을 강화하는 일련의 기업 활동 및 정책을 의미

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.12

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우리나라 기업들이 직원들의 업무능력 향상을 위하여 실시하고 있는 다양한 교육훈련 기법을 조사하고, 장단점을 제시

을 높이는 것에서 그치지 않고, 회사 전체의 경영 전략과 성과에 직접적인 영향을 미치며, 지속 가능한 성장을 이루고 있다. 이와 같은 사례는 다른 기업들이 벤치마킹할 만한 매우 ... 2) 단점 결론 참고문헌 서론 빠르게 변화하는 현대 시장 환경에 적응하고, 지속 가능한 성장을 이루기 위해 기업들은 직원의 역량을 강화하는 것이 필요하다. 이를 위해 많은 기업 ... 적으로 인재 양성이 부족해질 위험이 있다. 결론 기업의 지속 가능한 성장을 위해서는 교육훈련이 필수적이라는 사실은 반박할 수 없다. 교육훈련을 통해 직원들은 새로운 기술과 지식을 습득

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.12.18

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경영정보시스템(MIS)에 대하여 설명하시오.

고 경영활동을 최적화할 수 있습니다. 경영자는 MIS를 활용하여 기업의 상황을 실시간으로 파악하고 향후 전략을 수립하는데 도움을 줍니다. 이로써 MIS는 기업의 경쟁력 강화와 지속 ... 가능한 성장에 기여하는 주요 관리 도구로 자리매김하고 있습니다. 2. 본론 경영정보시스템(MIS)의 본론에서는 주로 세 가지 측면에 대한 설명이 중요합니다. 데이터 수집 및 관리 ... 환경에서 살아남고 발전하기 위한 필수적인 도구로 효과적인 데이터 활용과 의사결정 프로세스의 지속적인 개선이 필요합니다. 이처럼 경영정보시스템은 데이터의 효과적인 활용을 통해 기업

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23

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구매자재관리사(KPM) 구매자재관리 총론 요약본(합격본)

발견협력회사의 개선의욕 고취거래선 지도 시 일반적 주의사항지도의 목적을 경영자에게 충실히 설명 ->독립적 경영체로 인정가능한 한 구체적 개선안 제시지도팀은 모기업 전문가로 구성개선 ... 제 1장 구매∙자재관리 일반제1절. 기업경영과 구매∙자재관리구매∙자재관리에 영향을 주는 기업환경기술발전의 심화소비자 니즈의 고도화글로벌 시장 확대가격파괴 경쟁 도래 : 중국 ... 의 부상아웃소싱의 증가글로벌소싱 가속화제2절. 구매∙자재관리의 의의자재의 정의- 자재(광의) : 기계∙설비, 차량, 비품 등- 자재(협의) : 원재료, 부품, 조립부품, 제품(상품)구매

시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.22 | 수정일 2022.04.25

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리더십 ) 산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경

면서 지속적으로 개선가능한 분위기가 조장되며, 다른 사랑믜 창의적인 잠재 에너지를 인식함으로써 창의적인 표현을 중요하게 생각하는 것이다. 이를 통해 결과물을 높일 수 있는 방법에 대해 ... 한 문제상황에 대해 창의적으로 해결하는 능력이 필요하다는 것이다.경영환경변화 속 미래 핵심역량이라고 볼 수 있는 창의적 리더십은 지속적으로 균형잡힌 리더십에 대한 경험이 중요 ... 리더십산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.09.18

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창업컨설팅 ) 신규 기회를 창출하고 새로운 해결을 모색하는 방안을 제시하는 창업컨설팅에 있어 디자인씽킹 접근방법은 매우 중요하다. 디자인 씽킹 접근방법에 대하여 서술하고 창업학에 있어 왜 디자인 씽킹이 중요한지 설명하시오

시도는 시장에서 성공하였고 지금도 이러한 경영방식은 큰 틀에서 많이 바뀌지 않고 이어져 경영되고 있다. 즉, 지속가능한 디자인씽킹으로 삼성전자가 한 단계 더 위로 성장했고 이 성장이 ... 지속 가능한 성장임을 증명한 국내 사례이다.3. 창업에 있어서 디자인씽킹이 중요한 이유앞서 예시로 든 디자인씽킹을 활용한 기업이 가진 효과는 일반적인 기업 생태주기와 맞물린다 ... 사내 문화가 정착됨으로서 개선활동에도 더욱 적극적이게 되며 회사의 지속가능한 원동력이 되기 때문이다. 현대사회는 시간이 지날수록 더 혁신적인, 더 빠른 변화를 기대하고 있

리포트 | 4페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.07.20

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파슨스(T. Parsons)의 사회체제를 균형, 유지하는 네 가지 기능을 강조하고 있다. 각각을 설명하시오.

역할: UN, WHO, WTO 등 국제기구는 세계적 차원의 문제 해결을 위한 목표를 설정하고 조율한다.③기업의 경영 전략: 기업들은 지속적인 성장을 위해 경영 목표를 설정하고 이 ... 강화 과정에서 통합 기능이 중요하게 작용한다.③조직 및 기업 경영에도 적용가능하다. 기업 경영에서도 AGIL 모형은 유용한 분석 틀로 활용될 수 있다. 기업이 생존·성장을 위해서 ... Parsons)의 AGIL 모형의 정의2. 파슨스(T. Parsons)의 사회체제를 균형, 유지하는 네 가지 기능1) 적응(Adaptation)2) 목표 달성(Goal Attainment

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.02

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