"노동조합"의 검색결과 입니다.

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노동조합 노사관계 복수노조 성공 산업복지의 개념 삼성 노조 비정규직 노사분쟁 좌파 민주당

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"노동조합" 검색결과 681-700 / 45,677건

노동정책의이해 1. 우리나라 노동조합의 경제적 효과에 대해 임금, 생산성, 직무만족 영역에 대해 서술하시오. 2. 단체교섭제도 기능과 단체협약의 역할에 대하여 서술하시오. 3. 우리나라 노동시장 이중구조 문제의 현황과 해법에 대하여 서술하시오.

의 상승을 방지하기 위해서 고용감축으로 선업전체의 실업이 증대한다. 파급효과로는 노동동조합의 임금인상으로 실업상태에 놓이게 된 피고용인들은 취업을 위해서 노동조합이 없는 다음 무노조 ... 인상할 경우에 결국, 무노조부문에서 임금인상에 따른 실업이 증가하게 된다. 임금평준화효과는 노동조합은 유노조기업과 무노조기업간의 임금격차를 줄이는 역할을 하면서 노조가 생산직 노조원 ... 는 노동조합의 활동으로 노조원에 가입한 노동자들은 노동조합의 위세에 힘을 입어 효율적인 생산성을 추구하여 이에 대한 수당을 받기 보다는 타노동자의 유대관계를 맺으면서 평균적인 수준

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26

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노동조합의 기업경영분석방법론 - 하나의 제언 -

한국인적자원관리학회 윤영삼

논문 | 17페이지 | 5,100원 | 등록일 2016.04.01 | 수정일 2023.04.05

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병원조직 노동조합의 특징 및 개선방향

하고자 하는 양상을 보이게 된다.병원조직 노동조합은 단위 조직의 유형에 따르면 산별 노조에 해당한다는 특징을 갖기도 한다. 일반적으로 노동조합의 조직은 단위 조직의 유형에 따라 기업 ... 별 노조, 산별 노조, 직종별 노조 등으로 나누어 볼 수 있는데 병원조직 노동조합은 산별 노조의 형태로서 동종 산업에 종사하는 근로자들이 직종, 기업을 초월하여 조직한 노조에 해당 ... 으로서의 대표성을 강화할 수 있어야 하리라 생각한다. 현재는 병원조직 노동조합원의 수가 산별노조로서는 비교적 작은 규모에 속하고 조직률 역시 낮기 때문에 규모의 경제를 실천하기

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.10

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노동조합과 단체교섭

역할은 조합원의 고용 안정이나 임금인상 등 각종 서비스혜택을 제공하는 것. 최근 들어 노조의 서비스역할이 점점 더 중요하게 인식되고 있음.- 노동조합의 역할 중 어느 것이 더 중요 ... 별 노조 때문에 교섭력이 산별노조에 비해 약하고 기업 내 동일한 근로를 하더라도 차등적인 임금과 노동조건이 결정되는 한계를 가짐.2 산업별노조와 일반노조2. 노동조합의 조직형태21 ... 때 산업별 조합은 직업별 노조나 일반조합보다 늦게 발달했으며 미숙련노동자가 대거 출현하면서 만들어진 서구의 노동조합 형태라고 볼 수 있음.- 산업화된 대부분의 나라들은 산업별 노조

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.28

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한국의 노사관계와 노동조합

해보이는 것일까? 한국의 노조는 비정규직도 보호할 수 있을까? 한국의 노사관계와 노동조합에는 어떠한 역사과정이 있었던 것일까? 이러한 물음에 대한 답을 찾기 위해 본론에서 노사관계 ... 정규직 노동자나 미조직 부문의 노동자에게는 매우 문제가 된다. 대기업 정규직에서는 거의 모든 노동자가 노동조합에 가입되어 있다. 때문에 노조의 보호를 받을 수 있고 노동조합은 강력 ... 하여 비정규직을 정규직화하고, 노조는 비정규직 노동자들에 대한 연대와 조직화로 산별질서를 확립하여야 한다고 해결책을 제시하였다.ⅱ.한국의 노동조합1.노동조합의 출발과 이념우리나라의 노조

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.24

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노동조합

나라 노동조합 및 노동관계조정법 제 2조 4호노동조합은 노동자들의 자주적 단체이다.노동조합은 근로조건의 유지․개선을 목적으로 한다.노동조합은 지속적인 단체이며 노조의 연합체도 포함 ... 하는 방법 · 노조-시간과 경비 절약, 경제적 힘을 갖추는데 유리 · 사용자-부정적 인식두번째2노동조합의 기능과 조직형태경제적 기능• 근로 생활의 제반 조건을 개선하는 기능 • 노동조합 ... 설립 여부에 제한 없음. -노동자 2명 이상이면 누구든 노동조합 설립 가능. 형식적 요건 설립 신고서 + 구비서류 행정관청에 제출 ( 신고 접수 일을 노조 설립일로 인정 )노동

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.21

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[국제노사관리] 국제노사관계 - 각국 노동조합 조직의 차이(노조의 조직형태 차이, 노조와 정치의 관련성)

[국제노사관리] 국제노사관계 - 각국 노동조합 조직의 차이(노조의 조직형태 차이, 노조와 정치의 관련성)1. 노조의 조직형태 차이노조의 조직형태는 각국별로 상당한 차이를 보일 뿐 ... 산업별 노조형태(craft unions)가 일반적이며, 노사협상은 산업별노조와 해당 기업 간에 이루어지는 것이 관행이다.일본의 경우는 산별노조보다는 기업별 노동조합(company ... 만 아니라 일국 내에서도 다소의 차이를 보이고 있다. 미국의 경우 직종 또는 직업을 같이하는 전체 근로자(예를 들어 비행사, 탄광, 트럭운전사)가 하나의 노동조합을 결성하는 이른바

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.18

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노사관계론 철도노조(코레일) ppt(노조분쟁)(명지대)

01. 연혁철도 노조 창립1945.11.015.16 쿠데타에 의한 노동조합 해산1961.05.23전국공무원노동조합협의회 결성1966.01.26철도노동조합연맹 창립1991.11 ... .152003.04.20철도민영화 저지2004.12.03철도노조 특별 단체협약2009.11.28총 파업2016.09.27성과연봉제 도입에 대한 파업02. 최근이슈장기간 파업성과연봉제 도입에 대한 반발 ▼2016.09.27 ~ 2016.12.07/09 ▼총 74일 파업

시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.09

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노사관계란,노사관계의 양면성,노사관계의 발전과정,노동조합이란,노조가입방법,노동조합비,노사관계제도

임금제의 입법화 운동 , 사회보장의 요구2 PART 2.3 노동조합의 조직형태 ▶ 직업별 노조 직종별 노조 또는 직능별 노조라고도 하며 산업이나 기업에 관계 없이 동일한 직업을 갖 ... ▶ 일반 노조 직업이나 산업에 관계없이 하나 내지 수 개의 산업에 걸쳐 흩어져 있는 일반 근로자들에 의해 폭넓게 규합하는 노동조합의 형태로 , 주로 유통업 , 건설업 , 운수업 ... 등에서 이루어지고 있다 . ▶ 기업별 노조 앞의 세 노조와는 달리 , 동일기업 내 근로자들에 의해 조직되는 노동조합으로 기업 내 조합이라고도 하며 , 우리나라와 일본에만 존재

리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.11.26

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삼성 노조운영과 비노조운영에 대한 쟁점 (비노조운영 입장)

삼성의 무노조경영에 대한 논평Ⅰ서론우리나라의 대표적인 기업 삼성이 취하고 있는 경영 방식으로 ‘무노조경영’이 있다. 뜻 그대로 노동조합이 없이 기업이 운영되거나 혹은 노조가 존재 ... 그를 지탄하는가?서론에서 언급했듯 삼성이 말하는 무노조경영은 단지 기업의 편의를 위해 노조의 결성과 단체 활동을 막는 것이 아니다. 노동자들이 결성한 ‘노동조합’은 그 단체 ... 을 걸 이유가 없는 것이다.노동조합 측의 입장은 이렇다. 회사와 노동자들의 소통을 담당할 수 있는 노조가 결성이 되지 않으면, 노동자가 본인의 권리를 요구할 수 있는 창구가 없

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.04 | 수정일 2021.06.23

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[노조][노동조합][노조 역할][노조운동(노동조합운동) 과제]노조(노동조합) 성격, 노조(노동조합) 목적, 노조(노동조합) 역할, 노조(노동조합) 상태, 노조운동(노동조합운동) 정세, 노조운동(노동조합운동) 과제

노조(노동조합)의 성격, 노조(노동조합)의 목적, 노조(노동조합)의 역할, 노조(노동조합)의 상태, 노조운동(노동조합운동)의 정세, 노조운동(노동조합운동)의 과제 분석Ⅰ. 개요Ⅱ ... . 노조(노동조합)의 성격1. 노동조합은 노동자들의 계급조직이다1) 자주성2) 계급성과 연대성3) 투쟁성2. 노동조합은 노동자들의 대중조직이다1) 민주성2) 단결력3) 대중성Ⅲ ... . 노조(노동조합)의 목적Ⅳ. 노조(노동조합)의 역할1. 경제적 기능(단체교섭기능)2. 정치적 기능3. 공제?복지적 기능(단체활동기능)Ⅴ. 노조(노동조합)의 상태1. 경제위기 이후

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.04

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노동조합이란?

-목차-Ⅰ. 서론1)연구목적Ⅱ. 본론1. 노동조합의 개념과 성격2. 노사관계 발전적 개념3. 노사협력제도1)단체교섭제도2)경영참가제도3)노사협의제도4. 노사관계 문제점과 협력방안 ... 연구가 필요하다.Ⅱ.본론1. 노동조합의 개념과 성격- 노동조합의 개념노동조합이란, 노동자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지, 개선 기타 노동자의 경제적, 사회적 지위 ... 에 대항함으로써 노동자 전체에게 유리한 노동 계약과 단체협약의 체결을 기도하여 노동자의 경제적, 사회적 지위향상을 도모함을 목적으로 하는 조직이라고도 한다.- 노동조합의 성격노동자

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.25

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노동조합 설립총회 회의록 시나리오

ABCD 노동조합 설립총회 회의록ㅇ 일 시 : 2000 년 0월 00일 00:00~ㅇ 장 소 : 2F 회의실ㅇ 참석자 : 00명 (명단별첨)회 순1. 개 회 선 언2. 국 민 ... 의 례3. 경 과 보 고4. 임시의장 선출5. 성 원 보 고6. 회 순 결 정7. 서기와 선거위원 선출8. 안 건 토 의1) 노동조합 규약(안) 심의 및 의결2) 임원 선출3) 상급 ... 단체 가입9. 폐 회 선 언1. 개회선언사 회 자 :안녕하십니까. ABCD 노동조합 설립총회 사회를 맡게 된 아무개입니다. 설립총회에 참석하여 주신 여러분들께 감사의 말씀

서식 | 9페이지 | 1,200원 | 등록일 2020.10.06 | 수정일 2022.11.14

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한국의 노동조합의 기능과 산별노조

한국의 노동조합의 기능과 산별노조- 목차 -Ⅰ 서론Ⅱ 본론노동조합ⅰ 한국노동조합이란 ?1. 한국노동조합의 의의2. 한국노동조합의 역사3. 한국노동조합의 기능 및 목적4. 한국노동 ... 한국 노동조합의 실태1. 한국노총과 민주노총2. 공무원 노동조합3. 비정규직4. 한국 노동조합의 문제점 사례ⅳ. 노동조합과 노동운동의 발전을 위한 과제산업별 노조ⅰ 산업별노조란?1 ... 별 노조 운동의 전망과 과제Ⅲ 결론Ⅰ 서론? 들어가면서노동자의 노동현장 개선과 노동자의 안락한 삶을 위해 부단한 노력을 하는 것으로 대부분 알고 있는 노동조합 그러나 대부분의 사람

리포트 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.03.31 | 수정일 2016.07.19

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교직단체의 역할과 기능 분석 -한국교원단체총연합회와 전국교직원노동조합을 중심으로 (한국교원단체총연합회와 전국교직원노동조합을 중심으로)

한국교육정치학회 신현석, 이경호

논문 | 34페이지 | 6,300원 | 등록일 2017.06.14

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현대차 노조 파업 귀족노조 VS 당연한 권리

현대차 노조 파업 현대차 노조 파업 귀족노조 VS 당연한 권리01 현대 자동차 02 현대차 노조 파업 03 각 측의 입장 04 결론 CONTENTS01 현대자동차01 현대 자동차 ... 01 현대 자동차01 현대 자동차01 현대 자동차 다수의 해외판매망 보유02 현대차 노조 파업02 파업 일지 08.06 : 17 차까지 진행된 임단협에서 금속노조 현대차노조 협상 ... 결렬선언 노조 7 일 중앙노동윈원회에 노동쟁의 조정신청 08.19 : 울산 공장 노조사무실에서 쟁의대책위원회 08.20~21 : 1 조와 2 조가 2 시간씩 부분파업 ( 잔업

리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.07.22

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노동조합,노동조합의기능과조직,노동조합운영조건,복수노조

노 동 조 합 노동조합의 의의와 발달과정 노동조합의 기능과 조직형태 우리나라 노동조합의 운영요건 노동조합에 대한 견해 복수노조1) 노동조합의 의의 노동자들의 자주적인 단체 근로 ... 조건의 유지 · 개선을 목적으로 함 지속적인 단체이며 노조의 연합체도 포함 1. 노동조합의 의의와 발달과정2) 주요 국가의 노동조합 발달과정 영국 18 세기 산업혁명과 더불어 노동 ... 와 발달과정2) 주요 국가의 노동조합 발달과정 (2) 미국 근대적인 최초의 노동조합은 1794 년 필라델피아 제화공들의 노조 1842 년 노동자에 대한 단결의 합법성 인정 1866 년

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.18

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토론 면접 기출 문제 (노조, 인터넷 실명제)

성을 더하게 해줌 -> 스스로를 통제할 수 있는 힘을 잃어 버리게 됨)2.노조-> 노조가 없는 상태에서 시위 -> 업무 방해노조가 있으면 시위해도 합법적 시위가 됨.기업에서 먼저 알 ... 아서 찾고 제공해주는 -> 기업에서 장점은 비용이 절감, 정책을 할 때 추진을 할 수가 있음. 소신 것 할 수 있음. 노조가 없는 상태는 직원들과 대화 -> 상하간의 커뮤니 케이션 ... -> 기업입장의 장점.직원들의 장점 -> 노조가 있으면 노조의 규정 vs 회사의 규정 사이에서 왔다갔다. 할 필요가 없음. 회사에 대한 관심, 일에 관심 -> 효율적 ,노조가 있

자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.02.21

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노사관계, 무노조기업, 무노조노조화, 노조화, 노동조합

서비스 -사례 2. 이마트 -◊ Part 1. 목 차 ◊국내 노동조합 조직률123무 노조 기업 근로자의 노조가입 성향노동조합 가입요인의 일반적 연구1. 국내 노동조합 조직률 (현황 및 ... : 856,073 명2. 노동조합 가입요인의 일반적 연구변수 (각 가입가능 영향요인)노조가입 의사 (결과변수)직무만족부의(-) 영향성과급부의(-) 영향직원이 느끼는 노조의 경영 ... 사시균, 김정우) 노동조합 가입성향 결정요인(김유선)변수 (각 가입가능 영향요인)노조가입 의사 (결과변수)농림어업낮음서비스, 판매직낮음제조업, 유통서비스업높음단수노무직, 기능직

리포트 | 26페이지 | 5,500원 | 등록일 2012.11.21

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복수노조 타임오프제

를 일컫는다. 이를 통해 기존 노조에 불만인 근로자에게 '결사의 자유'를 보장하는 것이다.한국에서는 2010년 1월 1일 '노동조합 및 노동관계조정법(노조법)' 개정안이 국회 본회의 ... 노조의 주요 내용으로는 아래와 같은 4가지가 있다.1. 사업단위 복수노조 설립 허용위에서 보았듯이 2011년 7월 1일부터 복수노조가 허용됨에 따라 기업단위에서 2개 이상의 노동조합 ... 에는 노동위원회에서 결정4. 공정대표의무제도 도입공정대표의무란 교섭대표노조가 교섭창구단일화절차에 참여한 노동조합과 조합원의 이익을 합리적인 이유 없이 차별하지 않고 공정하게 대표하여야 할

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.10.29

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