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"GE의 핵심가치" 검색결과 661-680 / 3,419건

  • scm 서비스R&D란 무엇인가
    어서 중요 핵심 분야이다.그러나 국내 서비스 R&D는 아직 걸음마 수준을 벗어나지 못하고 있다. 서비스 개발의 중요성은 높아지고 있지만 제조업과는 달리 ‘형태가 없는’ 서비스에 어떻 ... 한 서비스 제공으로 새로운 시장을 창출하여 세계시장을 석권하고 있으며, GE는 인공위성을 이용해 항공기의 엔진고장을 24시간 진단.예측할 수 있는 항공기 관제시스템을 개발하여 엔진 판매 ... 새로운 가치 창출 모델을 제시하였다.두 번째로 다양한 가치 창출 유형의 서비스 R&D 사업을 시행하는 것이다. 이것은 서비스 수출 지원형, 서비스업 경쟁력 강화형, 주력 제조업의 고부
    리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.02.04
  • 비즈니스OA수업 PPT만들기과제
    에 따라 구조가 결정 = 운영시스템에 의해 유지 * GE = 저수익 , 저성장 사업 = 고부가가치 하이테크 , 서비스업 중심 = 사업구조조정과 조직구조조정 실시 Effective ... Management Process 경영자의 역할: 최소의 자본비용으로 자금조달 가치창출 및 자금창출 상환 및 지급 기업가치 창출 프로세스 설비자산 및 운영자금 확보 필요 내부자금 ... 조성 자본시장 투입 투입 외부자금 조달 기업 경영에서의 재무관리의 역할 Effective Management Process 재무 핵심 과제비슷한 성향을 가진 사람들을 다른 성향
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.04
  • GE의 워크아웃 경영참여
    적으로 이를 실시했다.GE의 워크아웃 초기에는 조직의 관료주의 시스템을 제거하는 정도로 시작하여 점차 비즈니스 프로세스 개선, 조직 문화 변화의 핵심도구로 기능한 GE의 성공적인 ... 체험하게 되어 그들의 사기는 크게 올라가고 경영성과도 놀랄 만큼 증진되면서 벽 없는 무한계(boundaryless) 경영행동의 가치관이 GE의 새로운 조직문화로 정착되기 시작 ... 하였다. 무한계경영의 공유가치GE의 경영성과를 계속 증진시키는 가운데 GE는 1990년대 중반부터 세계 최강의 경쟁력을 가진 초 우수기업으로 인정을 받게 되어 잭 웰치 회장의 비전
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.11
  • 기업의 리더십 교육 프로그램
    5가지 핵심요소를 이해하는 데에 중점을 두고 있다. 주로 과장급 이상의 직원들을 대상으로 교육을 진행하게 된다.변화하는 환경 하에서 조직 리더가 갖추어야 할 5가지 핵심 요소인 ... 비전, 시스템, 전략, 실행문화, 리더십 철학 등을 이해하며, 모든 의사결정의 근간이 되는 자신의 리더십 철학을 재정립함으로서 확고한 가치관과 신념에 입각한 리더십을 발휘 할수 있 ... 전문가로 중국사업의 핵심 리더로서의 역할을 수행하기 위해 프로그램을 진행한다.3) 썬더버드 과정 (Thunderbird 과정)썬더버드 과정은 임원 및 부차장 급 핵심인재 육성을 위한
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.03.30
  • (A+) 국제경영사례 <한국전력공사>
    만큼 타 업체와 차별화를 두어 신뢰성 확보 핵심역량의 이전 - 추가로 건설되는 말라야 발전소의 용량과 형식 은 울산 1,2,3 호기 및 평택 1,2 호기와 유사하여 작동 및 운영 ... 플랜트 수출 (UAE 브라카 원전의 핵심 설계는 한전기술이 , 주 설비공사는 현대건설 , 삼성 등 국내 대기업이 , 이때 사용되는 원자로 , 터빈 모두 국내기업이 담당 ) - 후진국 ... - 미국 GE 사와 MOU 체결 - 중국 정부기관인 SIEG 에 한전이 지분을 확보하며 비공식적 M A 체결 활동국가 : 캐나다 , 호주 , 미국 , 중국 , 미국 등 M A
    리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.12 | 수정일 2018.07.02
  • 3M 전략경영 최종본2007
    사의 고객 중심 R D 3 단계 - 사례 1. 핵심고객의 선호와 니즈 파악 / 원하는 가치를 제공 핵심고객 : 출장이 잦은 중년 남성 → 짐을 싸고 풀기가 얼마나 편리 ... Manufacturing 부서 출신3M 의 위기 1997 년 아시아 외환위기 통화 가치 붕괴에 따른 비용 삭감의 무딘 대처 대 히트제품 생산의 부재 Post-It 이후 신제품 부재 재고 회전율 ... . COB CEO 2001-2005 2001 년 CEO 로 취임 3M 최초로 외부 CEO 이전 GE 의 아시아 사업 총괄 의료사업에 주력3M 의 회복 1. 간접비용 제어 최고 실행 강화
    리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.08.16 | 수정일 2015.08.23
  • ★부산교통공사 회사상식 기출문제!!!★
    6세대3. 네트워크의 규모가 커짐에 따라 그에 따른 비용은 정비례로 증가하지만, 네트워크의 가치는 사용자 수의 제곱에 비례하여 기하급수적으로 증가한다는 법칙은?(1) 무어의 법칙 ... 권을 행사할 수 있는 권리를 가진 주식5. 다음 중 6시그마에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?? 전사적으로 실행하는 21세기형 기업경영 전략이다.? 제너럴일렉트릭(GE)의 CEO인 잭 ... 과 경쟁력을 높이고, 핵심 역량을 강화한다.? 아웃소싱으로 인한 품질 불량과 납기 지연의 문제가 발생할 수 있다.? 아웃소싱은 사용자의 투자 비용이 많이 들 수 있고 재무상 위험
    자기소개서 | 25페이지 | 25,000원 | 등록일 2019.06.19 | 수정일 2020.08.15
  • 톰 피터스의 '초우량 기업의 조건'
    되어 매너리즘에빠져 있던 기업들에게, 권한부여와 동기부여 그리고 기업의 가치경영을 강조하며경영분야최고의 베스트셀러의 자리에 오르며 오늘날까지도 그 영향력을 행사하고 있다.책에서 톰 ... 해, 만일당신이 생산성을 높이고 수익을 얻기를 원한다면 당신의 근로자들을 가장 중요한 자산으로대접해야 한다는 것이다.5. 초우량 기업은 가치에 근거해서 실천한다."델타 항공에서는 '가족의 ... 했다. "빌어먹을. 어째서 그들을 '사람들'이 아니라 '노동자'라고부르는 거지?". 406p회사가 지향하는 가치를 직원들이 이해하고, 그것을 실천하면서자부심을 느끼게 해야 한다.회사가 추구
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.14
  • 포트폴리오 매니지먼트 기법
    대 수 익 기술적 위험 低 高 低 高 中 中 Excellent Moderate Low포트폴리오 관리의 목적 전략적 방향과의 정합성 유지 포트폴리오 가치의 극대화 포트폴리오의 균형 ... , 시장 가치 44.4% 2 신규성 기술 측면 시장 측면 11.1% 2 용이성 vs. 매력도 기술적 용이성 시장 매력도 ( 성장성 , 잠재성 ) 11.1% 2 강점 vs. 매력 ... 은 아니지만 간접적으로라도 핵심기술 축적이나 제품믹스 형성에 기여하는 것인가 ? 기술 축적 및 사업 기여를 위해 필수불가결하게 수행해야 하는 기타 다른 요인은 없는가 ? 포트폴리오
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.27
  • 마케팅 불변의 법칙 요약
    : 제너럴 모터스- ‘기본 핵심 브랜드들이 가진 힘을 차용, 확장’ 콜게이트 파몰리브의 에드 포가티/ ‘고품질의 브랜드명 강화 확장‘ 켐벨 스프의 CEO 데이비드 존슨/ 델몬트의 사장 ... 라는 단어 가능- 노력을 집중할 자신만의 고유한 아이디어나 속성 확보, 또는 ‘아주’ 저렴한 가격Ex. IBM ‘큰, 막강한’ -> RCA, GE, 유니백, 버로스, 허니웰, NCR ... 보다는 차라리 이단이 낫다. 문제는 속성 그 자체가 아니라 속성이 지니는 가치를 극적으로 부각시키는 것이다.Ex. 하이트 진로의 ‘hite’가 ‘물’을 강조한 것4. 정직의 법칙: 스스로
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.11.26
  • 문학의 비평방법 소개 및 토론자료
    며 그래서 역사주의 비평과 구체적으로 다르지 않나 싶습니다.Q2. 사회학적 비평의 핵심은 문화, 정치, 경제 등의 내용과 가치를 가지고 문학 작품을 본다고 하셨는데 저는 단순히 표면 ... 비평의 핵심 방법은 close reading으로서, 텍스트를 한 걸음 한 걸음 꼼꼼하게 분석하는 것이다. 형식주의자들은 텍스트 속의 여러 요소들이 서로 영향을 미친다고 생각 ... 은 그에게 육체적 고통과 정신적 상처만을 남겼을 뿐 그 다른 어느 것도 주지 못한다. 즉, 돈이 지배하는 사회에서 진정한 인간의 가치가 부수어 지는 예인 것이다.Q1. 사회학적 비평
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.09.03
  • 엔론,엔론사태,엔론사태원인,엔론사태문제점,엔론부도,엔론파산,윤리적경영,윤리경영,경영윤리,ENRON
    - “Company of the Century”..PAGE:16General Electronic미국의 종합가전 대기업1,000억 달러가 넘는 매출규모를 가진 초일류 企業GE의 핵심가치 ... 는 정직과 신뢰성GE의 가치가 실제로 작용하는 인간관계에 있어 가장 중요한 신뢰를 형성GE직원들은 이 신뢰를 바탕으로 실패를 두려워 하지 않으며 도전적으로 일함GE는 정직과 신뢰 ... 는 누구?윤리적 경영3. ENRON VS GE..PAGE:3Contents1.ENRON엔론은 누구?엔론 사태 문제점엔론 사태 원인2. GEGE는 누구?윤리적 경영3. ENRON
    리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.27
  • 잭 웰치 논평
    을 이해할 수 있는 세 개의 원을 생각해 냈다. 첫째 원은 GE의 핵심인 제조 사업 부문으로, GE가 자신있게 내세울 만한 분야였다. 여기에는 앞으로 높은 수익을 기대할 수 있 ... 공학도의 창업과 경영-리더쉽 CEO의 황제 ‘잭 웰치’-토목공학과2008860006 김근우잭 웰치. GE 최연소 회장 출신으로 경영계의 살아있는 전설이라 불리는 사람이다. 우리 ... 와 같은 공대 출신으로 화공학 박사이다. 하지만 그는 화공학 박사 보다 CEO로써 경영을 통해 이름을 떨쳤다. 독특한 사업 및 경영 방식으로 승진을 거듭했고, 1981년에 GE의
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.19
  • [서평] 넷플릭스 스타트업의 전설
    칼이다. 고객 세분화 전략을 제대로 사용한 것이다. 57쪽이다.대여의 또 다른 핵심은 재고관리다. 신작을 마구 구입할 수 없다. 사람들에게 다른 영화를 추천해야 했다. 넷플릭스 ... 한 것은 자신들에게 맞는 사람, GE Way를 따를 수 있는 사람을 뽑는 것이 중요하다.과거 삼성에서 관상쟁이를 면접장에 들여보낸 것도 비슷한 이유다. 사람은 사람을 알 수가 없 ... 성을 발견할 수 없다고 했다. 그럼 도대체 인사팀의 채용은 회사에 어떤 부가가치를 주는지 궁금할 수 있다. 삼성 출신의 인사담당자가 내린 결론은 회사에 맞지 않는 사람을 거부하는 것이
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.12.29 | 수정일 2018.11.25
  • [기업경영][기업경영 창조성][기업경영 사례]기업경영의 정의, 기업경영의 창조성, 기업경영의 관리, 기업경영의 특허제도, 기업경영의 패러다임, 기업경영의 사례, 기업경영의 전략
    에서 매년 발표하는 ?가장 존경받는 기업?으로 최근 3년 연속 선정된 기업이 GE이다. 약 20년 동안 GE의 기업 가치는 무려 36배나 커졌으며, 이러한 성과 는 같은 기간 S&P ... 에서의 위치에 맞게 바뀌어야 한다4. 전략적 관리의 초점은 언제나 회사의 핵심능력을 키우고 유지하는 것이어야 한다5. 회사는 전략면에서 뚜렷하게 자기의 위치를 정립해야 한다6 ... 의 변혁을 가져왔다. 소비자는 가치(value)에 의하여 가격의 정당성을 인정할 뿐, 원가가 높기 때문에 높은 가격을 지불해 주던 종전의 시대는 이미 지나간 과거이다. 지금은 정보
    리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.02
  • 리엔지니어링
    직접적인 부가가치를 만들어내지 못하는 관리 , 조정업무가 증가해 버렸다 분업화 때문에 발생한 업무를 제거한다 권한이양과 조직의 플랫화를 추진한다 (20 만명의 GE 는 9 단계 ... 적인 변혁 을 가리킨다 . 비용 , 품질 , 서비스 , 속도와 같이 핵심이 되는 경영성과의 지표들을 비약적으로 향상시킬 수 있도록 사업활동을 근본적으로 다시 생각하여 조직구조 ... 에서 완결 공급자 , 고객을 포함 ( 기업이 틀을 넘는다 ) 학습기능을 갖지 않는다 학습기능을 짜 넣어 항상 개선해 간다7 . 분산의 혁명적 성과 GE 스칸디나비아 항공 IE 부문을 폐지
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.14
  • GE의 윤리경영
    화 할 뿐 아니라 그 정신을 지키는 것을 의미한다. 또 준법의 차원을 넘어 이 정신은 GE 내에 존재하는 모든 관계에 핵심적으로 작용하고 있다. 내부적으로는, GE의 가치가 실제로 ... , 이것이 GE를 활력에 넘치는 열린 기업으로 만드는 힘이며 궁극적인 목적이다.(2) 성실, 정직, 청렴 (Integrity)GE에서 가장 우선시되는 가치로, 문자적으로 준법을 생활 ... 는 변화의 시기들로 채워질 것이며 우리의 가치들 중 일부는 미래의 시대에 맞게 변형 될 것이다. 그러나 한 가지, 항상 옳은 길을 택하고자 하는 정직과 신뢰성에 대한 GE의 신념은 결코
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.29
  • 잭웰치의 인생성공
    것으로 판단된다. 전 GE사의 회장인 잭 웰치는 자신의 최고 경영 비밀을 ‘인재육성’이라 말했다. 그는 인터뷰에서 자신의 임무는 사람의 가치를 올리는 것이며, 본인이 생각지도 못했 ... “경영의 혁신가GE의 잭 웰치“과목명: 경영학의이해교수님: 문태용 교수님학과: 간호학과학번: 1112121이름: 조 은지제출일자: 2011년 10월 17일●contents●1.잭 ... 웰치의 생애2.CEO잭 웰치의 리더십3.기업 GE소개4.잭 웰치의 경영방식?WORK OUT??6시그마??e-비즈니스?기업 GE의 CEO의 자리에 최연소로 올랐던 잭 웰치는 GE
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.05.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    지속가능한 경영
    없게 되었다. 이제 기업의 가치는 단순히 그 기업이 생산해내는 최종 재화와 서비스만으로 평가받지 않고 제품 외에 사회에 대한 투자 및 환원 활동 등의 사회적 이미지도 큰 역할 ... 제요소로 활용하고 있다. 이러한 기업 및 민간 투자는 기업의 발전에 있어서 가장 핵심적인 자금력 역할을 하기 때문에 사회적 책임을 통한 이러한 효과를 활용하려는 현명한 자세가 필요 ... 은 안목에서 적용시키고 개선해 나가려는 자세를 가져야할 것이다.4)운영성과와 전략, 시사점, 발전방안지속가능경영을 성공적으로 활용한 사례>사례.1) GE의 윤리경영 사례- 50달러 영수
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.05 | 수정일 2017.05.31
  • GE의 마케팅전략
    준법의 차원을 넘어 이 정신은 GE 내에 존재하는 모든 관계에 핵심적으로 작용하고 있다.내부적으로는, GE의 가치가 실제로 작용하는 인간관계에 있어 가장 중요한 신뢰를 형성 ... 이 회사의 목표였다. 사원 한 사람 한 사람이 새로운 문화와 가치관을 이해하고 실천함으로써 개개인의 무한한 잠재능력을 발휘할 수 있게 하는 것, 이것이 GE를 활력에 넘치는 열린 기업 ... 으로 만드는 힘이며 궁극적인 목적이다.② Integrity (도덕성)GE에서 가장 우선시 되는 가치로, 문자적으로 준법을 생활화 할 뿐 아니라 그 정신을 지키는 것을 의미한다. 또
    리포트 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.02
  • EasyAI 무료체험
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2025년 10월 09일 목요일
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안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
10:21 오전
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안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
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이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감