"전통적인업무처리"의 검색결과 입니다.

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"전통적인업무처리" 검색결과 661-680 / 17,046건

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사회복지 조직의 구조와 조직화에 대해서 정리하세요

는데 먼저 공식적인 조직과 규정, 위계적인 권위구조, 명확, 문서에 의한 업무처리, 전문화된 분업, 기술적 자격에 기초해 신분의 보장 등을 특성으로 하는 합리적인 통제체제의 조직인 ... 하고 수평조직과 수직조직 간 책임 전가가 발생한다. 의사소통의 결로의 혼란의 우려도 가지게 된다.(5) 전통적 조직단일로 이루어진 명령체계와 권한에 의해서 직결된 조직이다. 각각 업무 ... 가 일차적 수혜자가 되는 조직인 서비스 조직, 경찰, 군대, 행정조직 등 일차적 수혜자가 일반 대중이 되는 공공조직으로 나눌 수 있다. 마지막은 업무의 통제상에 따라 조직이 나뉘

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.10

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[a+취득자료] 최근 이혼 증가에 대한 본인이 생각하는 1)원인과 이에 대한 2)예방책을 제시하시오. 또한 본인이 생각하는 이혼 가정에 대한 3)국가적,사회적 대책을 제시하시오.

인해 피로가 더 많이 쌓이고 업무의 이중으로 인해 더 힘들어졌는데도 가정 내에서 아내와 어머니의 전통적인 역할과 남편에 대한 복종과 같은 개념에 대한 기대치 때문에 주부들은 정신 ... Ⅰ. 서론우리나라 전통 사회에서 널리 성행했던 유교 윤리의 보편화된 규범 중의 하나가 바로 남녀 간의 뚜렷한 구분이었는데, 이는 가족 구조내의 부부관계에서도 역할이나 권력, 지위 ... 1. 이혼 증가에 대한 원인이혼은 현대 산업사회에서만 찾아볼 수 있는 현상이라고는 볼 수 없다. 한국 전통사회에서도 부부관계의 해소는 발생하곤 하였으며, 결혼의 목적이 가문의 번성

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.16

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조직창의성과혁신 ) 조직다양성과 창의성의 관계에 대한 이론을 1매 이내로 간략히 정리하고, 실제 조직의 사례와 함께 다양성의 부정적 영향을 줄이고 긍정적 영향을 높일 수 있는 방법을 제시하시오.

에 참석한 공무원들은 깊이 있는 토론을 통해 공직사회 조직문화를 혁신하기 위한 10대 권고사항을 도출했다. 이 권고사항은 위계질서와 전통적인 업무방식이 지배적인 공직사회에서 MZ세대 ... 다.다양성과 창의성은 서로 다양한 관계를 도출해내며 조직다양성이 높을수록 창의적이라는 주장은 정보처리이론이며 조직다양성이 높아질수록 창의적인 조직이 아니라는 이론은 자아범주화 & 사회 ... 되게 된 MZ 세대의 직장인들이 창의성을 발휘하여 새로운 제품을 기획하고 소비자에게 좋은 반응을 얻으며 매출 성장으로 이어지는 긍정적인 내용을 알려주고 있다. 상품 개발이라는 업무

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.23

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최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오.

근무제, 원격근무제, 재택근무제로 분류될 수 있습니다. 먼저 선택근무제는 근로자가 자신의 출퇴근 시간을 자유롭게 선택할 수 있도록 허용하는 제도입니다. 재량근무제는 근로자가 업무 ... 일본, 중국 등 아시아 국가는 전통적인 직장 문화가 강하기 때문에 유연근무제 도입률이 낮고 변화 속도가 느립니다.2-2. 유연근무제의 국내사례국내의 기업들은 유연근무제를 통해 다양 ... 적으로 업무를 처리할 수 있게 되었습니다.둘째, 삼성전자는 시차 출퇴근제를 도입하여 직원들이 오전 출퇴근 시간을 자유롭게 선택할 수 있도록 하고 있으며, 특히 육아나 개인 일정

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.31

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목민심서(정약용) 독후감

수령은 백성들에게 폐를 끼치지 않도록 하고, 개인적인 이익을 취하지 않으며, 업무를 철저히 관리해야 한다. 부임 초기에는 민폐를 최소화하고, 반드시 공정하게 일을 처리해야 한다 ... 다스려야 하며, 민간의 부정한 청탁을 예방하기 위해 노력해야 한다. 여기서는 개인의 도덕적 정직함과 공직자로서의 책임감을 강조한다.제3장 봉공육조에서는 수령의 주요 업무인 백성 ... 육조에서는 수령의 업무를 다룬다. 여기서 "이전"은 행정 업무와 관료의 처우와 관련된 내용이다. 수령은 아전들을 잘 단속하고, 관속들과의 관계를 잘 관리해야 한다. 이를 위해서

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.28

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환경보건,산업보건,한의학 ) 환경보건과 한의학,산업보건과 한의학. 나는 무엇을 할 수 있을까, 환경보건(의학),산업보건(의학)과 관련하여 한의사(개인)로서 어떤 역할을 할 수 있을지

적으로 연구되어 오늘날까지 전승되어 내려온 학문을 일컫는다. 한의학의 이론적인 바탕은 전통적으로 경락과 음양을 바탕으로 인간을 소우주라 여기어 인체의 모든 생리현상을 대자연의 현상 ... 한 주의가 필요하다. 폐기물 처리 방법이 적절하지 않은 경우에도 환경오염을 초래할 수 있는 위험성이 항상 존재하는데 이는 올바른 재활용을 통해서 자원을 안전하게 보존하고 환경 유지 ... 과 관리가 선행되어야 한다.긴 시간을 오로지 앉아서만 근무하는 사무직 직장인들의 경우에는 신체 활동량이 부족한 경우가 많고 이러한 업무 패턴은 이들의 신체 건강에 매우 부정적인

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.12

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클라우드 컴퓨팅에 관한 기술발전과 적용분야에 대하여 조사하세요

스과 빅데이터 도구는 정보 저장과 처리를 더 효율적으로 만들기도 한다. 전통적인 방식으로 빅데이터 방법을 구현하기 위해 다양한 구성 요소와 복잡한 통합 방법이 필요하지만 클라우딩 ... 로 처리하는 기술을 말한다. 빅데이터를 처리하기 위해서는 다수의 서버를 통한 분산처리가 필수적이다. 클라우드 컴퓨팅의 다양성에 대하여 현재 현황과 미래에 적용 방안에 대하여 조사 ... 이 나타날 수도 있다. 그러나 상황에 따라 필요한 만큼만 이용하며 비용을 내는 것은 합리적인 비용 처리가 가능하다. 자본이 충분하지 못한 초기의 소규모 신생기업은 IT 인프라 구축

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다.

Hersey)와 블랜차드(Ken Blanchard)는 이러한 접근을 통해 리더십의 생명주기 이론을 만들었다. 이들은 과업 지향성과 관계지향성이라는 리더 이론의 전통적인 요소를 사용 ... of Leadership)을 주장했다.2. 4가지 리더십의 특성① 지시형 리더십 : 리더는 구체적인 지시와 명령을 내리고 업무 수행을 면밀하게 감독하는 리더십이다. 수행능력이 없 ... 고 정열과 의욕도 없는 사람에게는 지시형 리더십이 적합하다. 여기서 리더는 지시적 행동을 주로 하고 지원적 행동을 부수적으로 한다. 부하직원에게 업무의 목표가 무엇이고 업무 처리

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.31

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교육재정 운용제도

결정과정임과 동시에 자금이라는 숫자로 표현한 업무계획서? 쉬크(Shick) 예산의 기능① 통제적 기능- 예산집행에 있어서 부정행위를 막는 데 주목적이 있는 기능- 예산집행 과정 ... 하고, 소득을 재분배하며, 경제를 안정③ 통제기능 : 조직이 수립된 정책의 범위 내에서 합법적이며 효율적, 효과적으로 업무를 수행④ 의사소통기능 : 여러 가지 정보를 이용자에게 제공 ... 을 인식하고, 양성평등의 관점을 예산에 투영시키려는 새로운 예산운영방식? 전통적인 예산과정 : 가구, 소득, 지역낙후도, 인구특성, 사회정의, 지리적 특성 등을 중요 변수로 반영

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.05

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소중한것을 먼저 하라 (습관3) - 성공하는 사람들의 7가지 습관 중 습관 3 스티븐 코비 저

적으로 완성하는 것을 의미.목 차 1.전통적 세대별 시간관리(1,2,3 세대) 2. 4세대의 시간관리 -효율성과 효과성, 긴급도와 중요도 -시간관리 매트릭스란 무엇인가 -시간관리 ... )은 투입비용대비 수익의 크기가 큰지(수익비용)를 보는 것. 어떤 일을 처리함에 있어서 최적인 대응을 하는 것 (임기응변) .효과성효과성(effectiveness)은 어떤 일 ... 하거나 권한위임중요 하지 않음B 전략적 계획을 세우고 완료일 정하기A 즉시처리중 요 함긴급하지 않음긴급함구분가장 중요한 일들이 별로 중요하지 않은 일들에 의해 좌우되어서는 안 된다. -괴테- 감사합니다. ^^{nameOfApplication=Show}

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.02

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사회복지행정을 둘러싼 환경의 변화는 공공 및 사회복지조직들에게 과거와는 다른 새로운 방식의 효율적

만, 대체로 사회복지 행정이란 행정이 업무를 처리하는데 있어서 의존하는 기준으로서 바람직한 행정은 어떤 것이고, 어떻게 해야 할 것인지의 지침이 되는 것을 의미한다.사회복지행정은 복지정책 ... 있다.2. 사회복지 환경의 변화1) 인간중심으로의 변화사회복지 서비스의 내용은 점차 빈곤구제 중심에서 퍼스널 서비스 중심으로 변화하고 있다. 전통적인 경제적 복지는 공급자 중심 ... 교과목명: 사회복지행정론주제: 사회복지행정을 둘러싼 환경의 변화는 공공 및 사회복지조직들에게 과거와는 다른 새로운 방식의 효율적이고 효과적인 조직운영을 요청하고 있으며, 사회복지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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스마트시티 규제 샌드박스 활성화를 통한 노년층 소득불균형 완화방안 검토

부동산 시장은 더 투명하고 효율적인 환경을 조성할 수 있으며, 개인들은 더 나은 부동산 결정을 내릴 수 있게 될 것이다.국내 금융권은 신용 평가를 비롯하여 신용 대출 업무와 자산관리 ... 다. 서비스 측면에서 자동화를 통한 편의성과 강화된 보안성으로 운용비용을 절감하고 전사적 업무 사이클에 적용되는 방향으로 확대될 전망이다. 부동산 금융과 관련한 포용적 복지는 모든 사람 ... 으며, 디지털 생태계 안에서 전통적 금융 서비스를 혁신할 것을 요구받는 가운데 금융회사들은 차별적인 경쟁력 확보를 위해 인공지능 도입에 적극적으로 나서고 있다.코로나 팬데믹

리포트 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.17

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인적자원관리 기말고사 대체과제 시스코, 몬드라곤

는 추세이다. 아직까지 많은 조직들이 인사전문가를 인사관리 시스템 설계를 담당하는 인사 스태프 정도로 간주하는 경향이 있기도 하지만 점차 인사부서 전문가를 회사의 중요한 전략적 업무 ... 인센티브 제도의 적용을 받도록 한다. 이렇게 되면 피인수기업의 직원도 그날부터 시스코 직원처럼 업무를 수 행할 수 있는 환경이 구축되게 되고, ‘이제 시스코 직원이구나’하는 인식 ... 에서 업무 역량을 높이거나 아니면 적성 검사를 통해 자신에게 어울리는 다른 일자리를 추천 받을 수 있다. 물론 재교육 기간동안 모든 급여는 보장된다. 이는 모든 문제를 개인에게 돌려

리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.07.02

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리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

한다. 구체적인 지시와 밀착감독의 리더십이 필요할 때 활용할 수 있는 부하가 능력과 의지가 모두 낮을 때는 업무를 구체적으로 지시하고 확인하는 감독과 관리가 필요할 것이다.이 ... 5-6년이 되면 직원의 업무능력은 높아지지만 그와는 반대로 의욕은 저하되기 마련이다. 이 때 지원은 많이 해주고 반대로 지시는 가급적 자제하는 리더가 필요한데 정보공유를 통한 공동 ... 으로 제시돼 조직에서 구성원에 의해 추구되는 리더십은 바로 서번트 리더십이다. 서번트와 리더라는 말은 어쩌면 상반된 말이다. 리더와 부하의 관계가 전통적으로 주종관계로 인식되어왔

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

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양산부산대학교병원 합격자소서

를 유추할 수 있는 내용을 기재할 경우 불합격 처리 될 수 있으니 유의하시기 바랍니다. 1. 양산부산대학교병원에 지원하게 된 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 본인의 역량 ... 전에 치매 예방에 도움이 되는 활동인 전통문양 색칠공부를 준비하였고 걷기 행사 보조와 물 나눠드리기 역할을 실시하였습니다. 어르신분들과 실시한 전통문양 색칠 활동을 하면서 어떤 식 ... 이 많이 몰려 번잡해진 상황에서는 빠르게 상황을 판단하여 줄을 세워 정해진 인원수대로 활동을 할 수 있도록 관리를 해주었습니다. 바쁜 상황이었지만 신속한 판단으로 일처리를 원활히 진행

자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.11.23

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진로개발계획서

에 갈등과 논쟁을 피하는 편이다.강점·일상적이고 반복적인 업무를 성실하게 해낸다.·선뜻 나서지 않지만, 부탁을 받으면 받아드린다.·조직의 전통적 절차와 규칙을 잘 따른다.·작은 일 ... 관광산업의 기반 조성 및 활성화- 교육 및 연구 : ·근거중심의학 활성화·PNUH 노블레스 오블리제·업무의 달인 발굴·조직의 활성화- 일반행정 및 경영 : ·책임경영제 도입·인터넷 ... 도 꼼꼼하게 처리한다.·일이 최고 수준으로 이루어지도록 보장하면서, 종종 요구되는 것 이상으로 진행되도록 꾸준히 접근한다.·누군가의 말과 행동에 대한 사소한 세부 사항에도 주의를 기울인다.

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.27

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사회학개론 현대사회 국가 기업 모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태 관료제의 장점 단점 예

, 직장, 정부 행정에서 겪은 경험 등)을 예로 들어 설명해 보시오.1. 서론관료제라 함은 필자의 생각에 ‘전통적인’ 조직구조라고 생각한다. 다른 말로 수직적 조직으로 신입사원 ... 관료제가 지배적으로 많다. 대체 관료제가 무엇인지, 그 장점과 단점에 대해 자세히 논해보고 필자의 사회경험을 토대로 서술해보고자 한다.2. 본론전통적인 조직의 결재라인은 사원-대리 ... -과장-차장-부장-임원-사장-회장 등이 되었고 이 경우 실무는 대리, 사원이 도맡아 하면서 과장만 되더라도 보통 중간관리자로서 결재 업무가 많아져 가장 일을 잘 할 나이인데도 점점

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.18

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[TOPCIT] 기술영역_데이터의 이해와 활용 요약

자에게 제공하는 과정02 데이터베이스의 이해-파일처리시스템: 데이터를 파일 단위로 저장하는 전통적인 방식▶ 문제점: 데이터 중복, 데이터 종속성, 데이터 무결성-데이터베이스: 데이터 ... 이로 인해 대용량 데이터 처리에는 한계-최근 비휘발성 RAM기술 발전으로 메모리 데이터의 지속성 문제가 해결되고 있어, 메인 메모리 데이터베이스의 활용도가 높아지고 있음임베디드 ... 데이터의 이해와 활용Ⅰ. 데이터와 데이터베이스의 이해01 데이터의 이해①데이터: 사실, 개념, 명령 등의 기본 단위로, 그 자체로는 의미가 없음②정보: 데이터를 처리하여 얻

시험자료 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.05.14 | 수정일 2024.06.05

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세무조사의 강화와 가산세율의 증가가 세무대리실무자의 의사결정에 미치는 영향 - 소규모사업자를 중심으로 - (The Effects of Audit Probability and Penalty Rate on Tax Reporting Decisions of Staff Accountants in Korea Tax Preparation Firms)

우리나라의 많은 소규모사업자들의 경우 세무대리인에게 세무보고 업무를 위임하고 있으며, 세무대리에 대한 실질적인 업무처리는 세무대리인 사무실의 세무대리실무자가 담당하는 경우가 일반 ... 해서 전통적으로 시행해 온 대표적인 정책인 세무조사의 강화와 가산세율의 증가가 세무대리실무자의 의사결정(성실세무신고)에 미치는 영향에 대해 연구하였다.이러한 연구목적을 달성하기 위하 ... 적이다. 이에 따라 세무대리실무자의 의사결정 성향은 납세자의 세무신고 의사결정에 영향을 미칠 가능성이 있다. 이러한 관점에서 본 연구는 세무당국이 납세자의 성실신고를 유도하기 위

논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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[A+] 보건의료 팀 간의 협력관계와 간호사 업무조정 역할의 중요성

간에 업무 처리과정에 대해서 이해의 정도가 높을수록 협력이 더 잘 이루어질 수 있기 때문이다.? 의사와 간호사의 업무 영역 중복은 협력에 있어 장애요인으로 작용하기 때문에의사 ... 한 정보를 공유하려고 하는 노력과 힘든 업무처리에 있어 함께 처리할 수 있는 과정에서 상대의 감정을 이해하게 되는 관계이다.팀을 구성한 경우에는 신뢰와 충분한 상호이해가 필요하다.팀. ... 간의 협력은 환자에게 질적인 의료서비스를 제공해주며, 실무현장에서공동의 문제 해결 및 공동의 의사결정과 조화로운 의료업무의 수행에 중요하게 작용한다.협력은 의사결정을 공유하는 것이

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.16

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