"간호관리자리더십"의 검색결과 입니다.

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간호관리 리더십 간호 리더십 사례 간호리더십유형 리더십분석보고서 간호리더십 천안순천향

"간호관리자리더십" 검색결과 661-680 / 5,743건

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간호관리학_학습성과기반에서의 리더십 활동- 간호사업무, 문제점, 필요한 리더십

다고 사료되어 인적자원관리의 문제가 있다고 생각하였다.? 담당 간호단위의 관리자가 간호사의 업무를 이해하지 못하고, 학술대회에 참여하는 등 조직의 성과를 위한 목표를 설정하여 간호사 ... ■ 학습성과기반에서의 리더십 활동종합병원의 A병동 간호단위는 16명으로 구성되어 있으며 총 36bed이다. Day, Evening번은 3팀으로 한 팀당 환자 수는 12명이 ... 환자에게 발생할 수 있는 sudden death & CPR로 간호사의 심리적 스트레스가 크다 여겼다.? 인적자원관리의 문제: N팀이 2팀으로 최근 줄었다는 문장의 의미 상, 신규

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.26

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간호관리학 셀프리더십 보고서 A급

공헌할 수 있도록 하는 능력2. 선정하게 된 의료인 : 간호관리학 실습을 통한 실습병동의 수 간호사3. 선택한 리더십 이론: 하우스(1971)의 경로-목표이론- 리더의 행동이 부하 ... 었는데, 예약된 환자들의 시간대에 다른환자를 병동에 전화한통없이 입원시키며 간호사들의 업무가 과중되었었다. 수 간호사는 즉시 원무과의 관리자에게 병동의 상황을 말씀드리고 혹여나 겹치는 시간대 ... 에 환자를 받게 되면 전화를 하여 병동의 상황과 맞게 조율을 하자고 제시했고, 원무과의 관리자도 이에 응하였다.- 작년 3학년 아동간호학 실습 시 뵈었던 수 간호사 선생님이

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.05 | 수정일 2024.04.15

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간호관리학 실습 CASE, 리더십 사례 및 의견, 감성리더십

를 해야 하는 것은 과다한 업무를 처리하고 있는 관리자 입장에서는 어려운 과제일 것이라고 생각한다. 하지만, 감성 리더십이 결국 개개인의 성과를 올려 조직 전체의 성과를 올리 ... 는 모습을 보셨다. 보호자에게 공감을 해주며 병원 감염관리 차원에서 허용이 어려운 것을 말하셨으나 보호자가 대중교통을 이용하지 않고 집에만 들렸다 온다는 말을 하자 무조건 안된다고 ... 스럽게 형성하여 조직의 감성 역량을 높이는 능력이다. 병동 파트장님의 업무는 서류작업 반, 병동관리 반으로 이루어지며 너무 바빠 힘들어하는 모습을 보이시지만 일반 간호사의 업무를 도와주

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.24 | 수정일 2023.10.06

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간호리더십

간호리더십목차1. 간호리더십 문헌고찰- 간호리더십의 원리(정의, 유형 및 장단점)를 기술한다.2. 임상실습 기간 동안 경험한 간호관리자(수간호사, 파트장, Unit Manager ... 등)의 리더십 유형을 사례를 통해 분석하고 평가한다.1) 간호관리자 A- 사례 제시- 간호관리자 리더십 유형 및 장단점 분석- 자신의 의견 비교 분석2) 간호관리자 B- 사례 ... 제시- 간호관리자 리더십 유형 및 장단점 분석- 자신의 의견 비교 분석3) 간호관리자 C- 사례 제시- 간호관리자 리더십 유형 및 장단점 분석- 자신의 의견 비교 분석3. 자신

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.07 | 수정일 2022.02.02

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간호관리학

소통Ⅴ. 참고문헌Ⅰ. 간호관리자의 리더십 분석 보고서장소:리더십 유형: 민주형리더십민주형 리더십이란?민주형 리더십 : 평등주의적, 협조적, 집단중심적, 성원중심적, 자유적→ 원격관리 ... REPORT간호관리학 실습과목: 간호관리학실습담당교수님:제출날짜:학번&이름:목차Ⅰ. 리더십 분석 보고서Ⅱ. 윤리적 통합 보고서Ⅲ. 병동별 문제점 및 개선안 도출 보고서Ⅳ. 의사 ... 되지 않도록 정신을 집중할 의무, 일정한 약결과 발생을 예견하고 이러한 예견 가능한 악결과를 회피하기 위하여 주의를 다할 의무확인의무: 간호사가 대상자에게 가해질 위해를 방지하기 위하

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.30

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[내용 충실도,정확도 A+] 간호관리학 리더십, 의료혁신 사례 (서론,본론,결론)

)으로써 간호관리자가 일반 간호사를 대상으로 발휘하는 일방향의 관리기술이 아닌, 간호관리자뿐만 아니라 일반 간호사도 발휘하는 다방향의 영향력의 과정으로 정의하고 있다. 따라서 리더십 ... 산업의 혁명으로 변화하는 사회에 따라 보건의료기관의 변화도 새로운 기술을 도입하고, 다양한 고객 만족서비스, 인적자원 관리를 위한 리더십 전략과 간호기술을 개발한다. 이러한 변화 ... 적으로 접근할 수 있는 발판을 마련하고, 모든 간호사들은 환자 간호와 임상실무의 질을 향상시키는 변화에 참여해야 한다.6.리더십 이론1)특성이론특성① 지도자나 개인의 특성이나 자질을 강조

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.31

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간호관리학실습 간호리더십 원리와 유형

간호리더십 원리와 유형 학과명 : 과목명 : 교수명 : 학 번 : 이 름 : 제출일 : 목 차 1. 간호리더십의 원리와 유형을 기술한다. 2. 간호현장에서 만난 간호 관리자 1인 ... 를 높이는 것. 1= 전혀 그렇지 않다. 2= 대체로 그렇지 않다. 3= 그저 그렇다 4= 대체로 그렇다 5= 매우 그렇다 1 간호관리자는 항상 간호사를 편안하게 해준다 ... . ① ② ③ ④ ? 2 간호관리자가 내리는 지시를 모든 사람들은 인정하는 편이다. ① ② ③ ④ ? 3 간호관리지는 간호사가 목표를 달성했을 때 만족스러움을 표현한다. ① ② ③ ④ ? 4

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.12 | 수정일 2024.09.19

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간호리더 리더십 분석 레포트 자료(김수지 간호사)

하며 2002년 ‘국제간호대상’을 수상하셨으며 2015년에는 ‘한국 여성 지도자 대상’을 수상하였다. 또한 국내 최초로 정신보건 간호사훈련과정을 개설하시고 연세대학교에 국내 최초 간호학 ... 장, 한국호스피스협회 이사장, 한국 정신사회 재활협회 이사장을 역임하였고, 정신질환자에 대한 ‘대인적 돌봄기법’을 체계화하였으며 간호학대사전을 편찬하였다. 이명박 정부 당시 대통령 ... ’ 출간2014아하가족성장연구소 이사장2015한국 여성 지도자 대상, 범석봉사상학력이화여자대학교 간호학 학사이화여자대학교 대학원 정신간호학 석사보스턴대학교 대학원 간호학 박사▶ 김수지

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.02

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간호관리학 리더십 보고서 - 논문과 도서를 각1개씩 읽고 적용

메타인지, 감성지능, 셀프리더십과의 상관관계본 연구에서 셀프리더십은 메타인지, 감성지능과 모두 유의한 정적 상관관계가 있었다.4) 대상자의 셀프리더십 영향요인자료분석 결과 간호대학생 ... 간 호 관 리 학리더십 보고서논문 - ‘ 간호대학생의 메타인지와감성지능이 셀프리더십에미치는 영향 ’도서 - ‘ 양치기 리더십 ’제 출 날 짜학 년 / 반학 번이 름Ⅰ. 논문 ... ‘ 간호대학생의 메타인지와 감성지능이 셀프리더십에 미치는 영향 ’1. 서론1) 연구의 필요성최근 들어 과학기술의 급속한 발전과 더불어 의료 환경이 변화됨에 따라 간호업무와 근무환경

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.25

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(A+) 간호관리학 리더십 보고서 (감성 리더십)

Report리더십 보고서감성 리더십COLLEGE OF NURSING2주 동안 --w에서 간호관리학 실습을 돌며 병동 내 분위기와 인수인계 시 파트장님과 간호사 선생님들 사이 ... 님께서 인수인계 시 대상자의 보호자와 관련하여 스트레스와 어려움을 호소하고 계실 때, 적극적으로 경청하며 해당 간호사 선생님의 말에 공감해주며 상황을 이해하셨다. 한 대상자의 보호자 ... 께서 character가 특이하여 해당 병실을 담당하고 계시는 선생님께서 대상자에게 간호를 제공함에 있어서 어려움을 호소하셨는데 파트장님은 담당 선생님의 말을 끝까지 경청하며 “힘들

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.18 | 수정일 2022.12.23

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투약오류와 관련된 상황대응리더십

된 환자안전사고는 분석을 통해 원인을 파악하고 개선활동을 한다.간호사고 및 의료사고 중 빈번하게 발생하는 투약 사고에 관한 가상 사례를 제시하고, 문제해결을 위한 간호단위관리자 ... 의 리더십을 탐색해보고자 보고서를 작성하게 되었다. 현재 간호학부 4학년으로, ‘간호관리학’을 통해 의료사고 및 간호사고를 배웠으며 이를 해결하기 위해 ‘상황대응 리더십 이론’을 활용 ... 하여 사례 문제를 해결하고자 한다. 이를 통해 간호학생으로서 투약사고를 줄이고, 미래의 간호단위관리자로서의 역량을 함양하기 위함이다. 현재 투약사고 발생은 꾸준히 증가하고 있

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.30

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간호관리학 리더십

에서 오는 것으로 알려져 있다. 질 높은 간호서비스 제공이라는 목표를 성취하기 위해서 간호관리자는 리더십을 발휘하여 고객 접점에서 환자를 만나고 있는 간호사의 태도와 긍정 ... 적 리더십권위적 리더십(독재적, 전제적 리더십)■ 부하의 의사결정 참여를 매우 제한하고 리더가 부함의 업무 목표, 작업 일정, 업무 수행 방법 등에 대해 결정하여 엄격하게 통제하고 관리 ... 는 경우에 적합함* 본관 51병동 수간호사의 유형 *51병동 수간호사 선생님께서는 민주적 리더십을 사용한 예로 근무표를 만들기 전 병동 간호사들이 원하는 휴일과 개인으로 선호하는 것

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.17

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간호관리학 실습, 동기부여 리더십 사례 및 시나리오

을 이끌어내는 능력=> 간호 관리자는 주어진 상황에서 동기를 자극하는 리더십 행동을 행하는 것을 배워야 함.② 시나리오동기부여 시나리오[D로 출근을 한 상황이며, 간호사의 인원수가 부족 ... - 공정성의 확보- 금전적인 무시 금지2) 동기부여를 위한 관리자의 역할- 구성원들에 대한 기대를 분명히 하고 이러한 기대를 효과적으로 의사소통하라모든 구성원들을 공평하고 일관성 있 ... 을 싫어하며, 이기적이고 목적에 무관심하며 주로 안정과 경제적 만족을 추구한다고 전제 -> 강압적이고 권위적인 관리전략 채택- Y 이론: 인간은 부지런하고 책임과 자율성 및 창의

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.05.08

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간호관리학 롤모델 리더쉽 보고서

간호관리학 리더십 보고서.........? 교 과 목 :? 담당교수 :? 학년 반 :? 학번 이름 :? 제 출 일 :(1) 나의 리더십 점수에 대한 점검 :미래의 간호사로서 리더 ... 가 되기 위해 자가점검의 일환으로 최창욱(2001)의 리더십 척도에 대해 본인이 해당하는 곳에 체크(√)하고 평가하여보세요.1. 매우 그렇지 않다 2. 대체로 그렇지 않다 3 ... 는 환경을 만들어야 좋은 리더쉽을 가진 자라고 생각한다. 만약, 리더가 비합리적인 명령을 지시하였음에도 불구하고 리더의 권력이 두려워 하는 것은 결국 팀의 협력심 저하로 이어질 것이

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.25

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리더십과동기부여

며[1], 병원관리자는 간호사가 최적의 환경에서 근무할 수 있는 여건을 마련해 주기 위해 노력하고 있다[2]. 특히 간호조직 내에서 수간호사의 리더십은 간호사가 효율적인 업무수행 ... 수간호사의 리더십과 동기부여 유형에 대한 분석과목명간호관리학 실습제출자제출일담당교수 명Ⅰ. 서론의료기관의 경쟁력 및 생산성을 높이기 위해 양질의 간호서비스 제공이 요구됨에 따라 ... 책임자로서 간호단위의 인력 및 지원인력을 관리하고, 간호단위에서 이루어지는 간호를 총체적으로 관리한다. 따라서 간호단위의 인력 중 직접적인 간호를 제공하는 간호사는 수간호사

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.27 | 수정일 2022.01.19

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A+ 학점 받은 보고서 간호학과 간호관리학 리더십 개념 이론의 유형 간호리더십 특성 간호리더십 개발

간호 관리학 REPORT- PO 7. 간호리더십 보고서 -제 출 일전 공간호학과과 목학 번담임교수이 름목 차1. 서 론 -------------------------------- ... ------------ 1Ⅰ. 리더십의 개념Ⅱ. 리더십 이론의 유형2. 본 론 -------------------------------------------- 6Ⅰ. 간호리더십 ... 특성3. 결 론 -------------------------------------------- 10Ⅰ. 간호리더십 개발4. 참고문헌 --------------------------

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.30

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A+자료[간호관리학] 리더쉽 분석 레포트!!!!

하고 있다는 지적을 받고 있다.④ 새로운 리더십 이론→ 간호관리자들이 환경변화와 시대적 요구에 부응하는 효과적인 리더십을 발휘해야 간호사들이 고무되고 자발적으로 열심히 일하여 조직성과 ... 를 높일 수 있다. 이를 위해 간호관리자들이 어떠한 리더십을 발휘해야 하는가에 대한 답들 새로운 리더십 이론에서 찾을 수 있다.ⅰ카리스마 리더십→ 1970년대부터 카리스마 리더 ... 간호관리학 리더십 이론※ 리더십 이론→ 리더십 이론은 전통적인 리더십 이론(특성이론, 행동이론과 상황이론 등)을 비롯하여 최근 새로운 패러다임에 입각한 리더십 이론으로 발전해오

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.08

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간호관리학 리더십 사례보고서

되어 병원의 목표달성을 위해 매우 중요한 조직으로 다양한 전략이 요구된다. 간호 관리자의 리더십은 간호사가 자신의 잠재력을 업무에 충분히 발휘하고, 간호업무 능률성을 높여주는 중요 ... 한 요인이다. 따라서 중요성이 부각되고 있는 리더십을 파악하고 병원이란 조직에 맞는 이상적인 간호 관리자 유형을 알아보고자 한다.(2)본론1)리더십의 문헌고찰리더십의 정의란? 리더 ... 가 일정한 상황에서 목표달성을 위해 개인이나 집단행위에 영향력을 행사하는 과정으로 무리를 다스리거나 이끌어 가는 지도자로서의 능력이다.1. 간호관리자에게 필요한 리더십-1) 특성

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.03

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리더십 1. 개인의 성장, 협력 2. 영향력, 간호리더십

이 있을 때 갈등의 유형을 이해하고 갈등관리방법을 활용하여 협력을 이끄는 것이 중요하다고 생각한다.2. 영향력, 간호리더십관리자의 구성원을 이끄는 영향력은 관리 업무에 있어 필수적이 ... 의 신뢰를 얻는 리더십있는, 고객만족을 이끄는 관리자가 될 수 있다고 생각한다. 또한, 간호사의 이직률이 상당히 높은데 간호사의 조직적응도를 파악하여 업무를 배분함으로써 역량에 비해 ... 이라고 생각한다. 병동 관리자로서 하루 중 있었던 사건들을 나열해보고, 잘했던 점, 보완이 필요했던 점 등을 성찰해본다면 더욱이 개인이 성장하여 리더십을 증진시킬 수 있다고 생각

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.19

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[A+] 리더십 분석 나의이상적인리더십 리더십이론 간호관리 간호관리학실습

목차Ⅰ.서론1) 문헌고찰Ⅱ.본론1) 최고·중간·일선관리자 역할2) 간호관리자 리더십 분석3) 나의 이상적인 리더십Ⅲ.결론1)느낀점Ⅴ.참고문헌Ⅰ.서론1) 문헌고찰*리더십 스타일 ... 은 간호부 대표들이 이를 공유하여 수행. 2인 리더십: 리더십 수행을 위해 두 명이 함께 일함. 간호관리자는 임상적 리더십 수행을 위해 임상간호 전문가와 함께 함께 행정적 리더십 ... . 숙련되고 혁신적이며 모호한 일을 할 때 적당한 리더십. 관리자가 도전적인 목표를 설정하고 가치 있는 대가를 제시하면 직원들은 강한 동기를 갖게 됨*현대 리더십 이론*1. 양자 리더십

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.05 | 수정일 2022.06.02

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