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"성과평가모형" 검색결과 6,621-6,640 / 14,916건

  • 여성 기업인의 현황과 리더십 연구
    를 찾아보고자 하며, 크게 네가지 연구문제를 다루어 보고자 한다. 먼저 여성의 창업이 세계적 추세임을 확인하고, 이들 여성기업의 성과를 살펴봄으로써 여성의 창업과 기업경영이 여성자신 뿐 ... 의 대상이 되었다. 이는 기대이론을 리더십에 접목시킨 것으로, 부하에게 기대를 높여주는 것을 리더의 역할로 보고 있다. 경로-목표 모형에서의 효과적인 리더란 부하들에게 리더가 통제 ... 권을 쥐고 있는 결과에 대한 바램을 높여주는 사람, 성과가 좋으면 그에 대한 보상을 확실히 받을 수 있다는 확신을 주는 사람, 부하를 성공적인 성과로 이끄는 사람이라고 할 수 있
    리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.18
  • 한울 리더십 과제
    의 효이오 주립대학의 리더십연구에 의해 시작되었으며, R. R. Blake와 J. S. Mouton의 관리격자 모형으로 발전하였다. 오하이오 주립대학의 연구는 리더의 중요한 행동을 두 ... 를 측정하는데 주로 질문지의 반응에만 의존했다는 점 등에서 비판을 받고 있다.관리자격자 모형어떠한 방향에서 리더의 행위를 개발하는 것이 가장 효과적인가 하는 점에 대해서 뚜렷 ... 하고 체계이오대학에서 비롯된 리더십 연구에 자극받아 관리모형을 주창했다.블레이크와 머른은 과업중심차원과 인화중심차원의 개념을 원용하여 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심을 각각 횡축
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.07.03
  • 교육행정 ch5
    인가? )과학적 관리론인간 관계론인간 자원론관점경제적 인간 모형심리사회적 인간 모형자기실현적 인간관학자테일러인적 요인경제적 분석대상사회적 존재로서의 개인동기 부여경제적 만족사회 ... 이론- 기대이론, 성과-만족이론, 공정성이론, 목표설정이론4. 직무동기의 내용이론1) 욕구계층이론(매슬로우) : 인간행동의 동기는 계층적으로 이루어진 다섯 가지 욕구를 충족하기 ... 기 원한다고 생각하는 응답을 했을 가능성 높음- 직무의 동기와 성과를 논하기 보다는 종업원의 만족에만 초점을 두고 있다.④ 시사점 : 직무재설계- 직무풍요화 : 직무수행에 다양한 작업
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.15
  • 구매및구매후행동,구매후행동,여행사마케팅,여행업,여행사분석,여행사전략,여행사비교,여행사 구매후행동
    적으로 약화하여 구매 후 부조화의 감소를 위해 노력함 ■ 기대 불일치 모형 구매전 제품 성과에 대한 기대 지각된 제품성과 긍정적 불일치 만 족 저렴한 가격 3 대 박물관 충족5 ... 해외 여행 패키지Contents 문제인식 정보탐색 대안의 평가 구매 및 구매 후 행동 마케팅 시사점 Q AProfile 이 름 정형돈 ( ♀ ) 나 이 24 직 업 대학생 (3 ... 하나투어 모두투어 레드캡 투어 참 좋은 여행사 두개 더 !3. 대안의 평가 모두 투어 하나 투어 구 분 상품 1 상품 2 상품 3 가격 3,590,000 3,990,000 4,890
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.08.23
  • 조직규모와 조직수명주기(A+)
    )☞ 조직쇠퇴 연구에 기초한 쇠퇴단계 모형은 조직관리가 적절하지 못하면 조직해체에 이르는 5단계를 나타냄.[도표12ㆍ9 쇠퇴단계와 성과차이의 확대]St.1] 무지 단계- 조직생존을 위 단계 ... 권한 3가지로 설명)2) 시장 통제(Market Control)☞ 가격경쟁을 통하여 조직, 주요부서, 사업부의 산출물 또는 생산성을 평가(최고경영자가 기업성과 측정시 가격 메커니즘 ... 싼 대체품으로 인해 가격경쟁을 할 수 없었던 미국 공구회사들의 파산*..PAGE:147. 조직쇠퇴와 규모축소*2) 쇠퇴단계의 모형(A Model of Decline Stages
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.04.15
  • 심리학 빌헬름 분트의 업적
    는 이후의 심리학 연구의 근원적 모형을 제시하고, 미국심리학의 형태도 간접적으로 결정한 것으로 평가받는다. 한편, 그는 실험실 설립을 주도하고 실제로도 많은 실험을 하였으나 연구성과 ... psychologist)로 평가된다.2. Wilhelm Wundt의 삶그는 1832년 8월 16일 독일 Baden에서 태어났다. 어린 시절부터 공부에만 전념했으며, 대학
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.12
  • 학습_지도안_분석-추체험역사학습
    학습지도안 분석수업설계 분석분석의 관점123451창의적인 수업설계인가?v2단원의 평가 계획이 합리적으로 수립되었는가?v3수업목표와 학습내용이 일치된 수업설계인가?v4수업과정 ... 의 분절에 따른 시간배당은 적절한가?v5도입은 학습 문제에 초점화 되었는가?v6수업모형의 선정은 교과 및 제재 특성에 알맞은가?v7수업매체의 선택 및 활용계획은 효율적으로 구성 ... 되었는가?v8학습과정은 아동심리와 학습 원리를 고려하였는가?v9학생들의 학습 준비 상황은 사전에 파악할 수 있도록 계획되었는가?v10진단평가, 형성평가, 총괄 평가 계획은 구체적으로 수립
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.15
  • 의사결정의 유형고찰
    형 의사결정 (Participative decision)※ 참여형 의사결정모형※ 참여적 의사결정 진행표1. 의사결정이란?의사결정(decision making)이란 어떤 결정 안에 이르 ... 결정의 정의에서 알 수 있듯이 의사결정과정은 아래의 그림처럼 문제를 인식하고, 대체안을 개발․선택하며, 선택한 대안을 실행하고, 그 실행 결과를 평가하는 4단계로 이루어진다1)[그림 ... 을 구축하고, 개인 및 집단의 성과에 기여하며, 조직구성원들의 창의성증진 및 창의적 집단을 형성하고, 집단 내 구성원들 간의 인간관계 개선 등에영향을 미치는 중요한 활동이다.의사결정
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.04 | 수정일 2015.09.06
  • [전략적 간호관리 공통] (1) 건강관리조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명하고, (2) 과학적 관리론과 인간 관계론을 비교하여 논하면서, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오.
    외 비용인 기부금으로 처리하며 법인세법에는 수익사업으로 인식, 법인세를 부과한다. 병원회계의 목적으로는 현금 흐름의 전망을 평가하는 데 유용한 정보제공하고 일정시점에서 병원 ... 와 작업과의 관계, 인간과 기계와의 관계를 강조하는 이론으로 이 분야의 연구에 큰 기여를 하였다.(6) 과학적 관리법에 대한 비판① 인간기계론 모형 : 과학적 관리법은 인간기계론이 ... 라는 점이다. 즉 인간유기체인 조직에 있어서 인간적인 요인을 과소평가하여 인간을 마치 기계처럼 인식하고 있으며 인간의 개성이나 잠재력을 거의 고려하지 않고 단지 기계적, 합리적, 비인
    방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.03.19 | 수정일 2016.10.12
  • [사회복지 정책평가][사회복지][정책평가][복지정책][복지][정책]사회복지 정책평가의 기준, 사회복지 정책평가의 구성, 사회복지 정책평가의 요인, 사회복지 정책평가의 사례 분석
    있을 것인가가 사회복지정책평가에 있어서 가장 큰 과제라고 하겠다.이제 본격적인 정책평가를 사례를 들어서 행하기에 앞서서 그 평가모형을 설정하는 단계이다. 사회복지지표체계와 일반 ... 에서 성과지표와 관련한 소망성에 대한 평가기준들이 여기에 해당될 것이다. 그리고 정정길교수가 제시한 절차적 평가기준으로서, 분석적 합리성, 정치적 민주성 등이 해당될 것이다. 분석적 합리 ... 사회복지 정책평가의 기준, 사회복지 정책평가의 구성, 사회복지 정책평가의 요인, 사회복지 정책평가의 사례 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 사회복지 정책평가의 기준Ⅲ. 사회복지 정책평가의 구성Ⅳ
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.08.06
  • 인터넷 웹사이트의 포괄적 평가모형에 관한 연구
    인터넷 웹사이트의 포괄적 평가모형에 관한 연구* / 21목 차서론 인터넷 웹사이트의 분류 인터넷 웹사이트의 성공요인 도출 인터넷 웹사이트의 평가모델 평가모형의 검증 결론 ... 한 고찰을 통해 새로운 측정의 틀과 모형을 제시하는 탐색적인 연구 실례적용 표본 - 3가지 유형의 대표적인 국내사이트 분류 변수 – 수상유무 웹사이트를 평가모형의 실례적용을 통해 ... omponents of achievement)* / 214. 인터넷 웹사이트 평가모델4.1 웹사이트 평가모델(1) 최우수사이트 정의 웹사이트 구축과 관련하여 성과변수와 비성과변수의 점수
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.07.26
  • 직업진로설계7]수업목표의의미,기능,과정적목표,내용적목표,암시적동사,명시적동사,진술수준,진술원칙,Tyler,Mager,Gronlund,Gagne와Briggs,수업의전개,수업계획의수립
    게 한다.?수업결과와 학습 성과평가기준의 역할을 해준다.? 수업의 과정적 목표와 내용적 목표?과정적 목표-사실, 개념, 원리, 법칙 등을 활용하는 방법과 이러한 지식들을 획득 ... 에만 적절한 지도를 주어야 함?동기 부여를 철저히 하여야 함? 기술 및 기능 능력지도 - 개별 확인식 수업모형3교시학습내용1. 수업목표의 설정2. 수업의 전개3. 수업평가3) 교수-학습 ... 직업진로설계 7주차 학습자료1교시학습내용1. 수업목표의 설정2. 수업의 전개3. 수업평가1. 수업목표의 설정? 수업목표의 의미?수업목표는 가장 구체적인 수준의 교육목표로서, 한
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.11
  • 우리나라의 행정개혁 과정에서 비정부기구(NGO)의 참여에 따른 긍정적 측면과 부정적 측면
    은 의미로 사용되고 있다.2. 개혁과정의 단계G. E. Caiden모형 : 필요의 인지-목표?전략?전술의 설정-시행-평가① 인지단계(Awareness Stage) : 인지단계란 ... (Evaluation Stage) : 평가단계에서는 행정개혁의 진행상황과 성과 등을 분석?평가하여 그 결과를 개혁과정의 적절한 단계에 환류 시키거나 새로운 개혁과정을 촉발하는 정보 ... )성과가 책임운영기관, 성과급?성과상여금, 목표관리제(MBO), 개방형 임용제 등이다.(2) 한계1) 이론적 한계 : 정부와 민간의 차이공공부문에 시장논리를 도입하는 것은 정부
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.25
  • 사회복지행정이론관료이론 과학적관리이론 참여적행정이론 생태학적이론 체계이론 구조주의모형0
    평가하는 것으로 효율성을 강조(2)특징1)이 모형은 관리 자체가 합리적 규칙과 절차에 따라 지배된다는 점에서 Taylor의 관점과 비슷한 것임,2)베버(weber,M 1975 ... 로 구성된 복합체로서, 조직의 각각의 하위체계들이 어떠한 기능, 역동성 및 기제를 수행하는가의 표준을 제시함으로써 특정한 조직의 성과를 그 표준과 비교평가 함.(2)특징①생산, 유지 ... 사회복지행정이론관료이론 과학적관리이론 참여적행정이론 생태학적이론 체계이론 구조주의모형01. 관료이론(Bureaucratic model)(1)개념- 공적(公的)인 조직의 특성
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.06.08
  • 국어와 한국어의 차이점에 대해서 쓰고 외국인에게 한국어를 가르치기 위한 한국어 교육의 필요성에 대한 본인의 생각을 쓰시오.
    가 다양하여 초기 목표나 동기가 달라 교육과정, 교재, 교수학습, 평가 방법이 다를 수밖에 없다.따라서 한국어교육에서는 교육과정, 학습자, 교사, 수업 등의 교수-학습요인과 이에 타당 ... )로 차등화 된 한국어 교재의 부재, 한국어교육을 위한 교육 모형이나 교육 방법과 교육 내용체계 구축의 미비, 한국어 교육 관련 책임 기관의 중복적 존재 및 행정업무의 분산에 따른 비효 ... 율적 협조 체계, 해외 한국어교육 성과의 보고서 부족, 대조어를 포함한 비교 문화교육의 부족 등, 이루 말할 수 없는 영역에서 한국어교육이 제대로 실행되지 못하고 있기 때문이
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.01.28 | 수정일 2023.12.26
  • 종업원의 동기부여와 개념적용까지(정의, 장단점, 사례)
    TmvD0Jhxk해당종업원이 상사와 함께 목표를 설정하고 실행한 후 이에 대한 성과를 함께 평가 하는 결과지향의 평가방법 목표관리제도 MBO 동기부여 Peter Drucker (1954 ... ) 에 의해 개발된 후 성과주의 인사의 핵심으로 자리잡음 목표관리제도는 단순히 목표달성 여부를 평가하는 것에 국한된 게 아니라 목표를 통해서 사람을 효율적으로 동기부여 시키 ... 급 프로그램 성과급제 업적급제 종업 원참여 종업 원 인정 프로그램 - 필요성과 그에 따른 예 종업원 참여 프로그램 참여적 경영 대표 참여제 품질분임조 종업원지주제와 그에 따른 사례
    리포트 | 73페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.11.22
  • 기업 재직자를 대상으로 인적자원개발 프로그램을 직접 개발하여 설명하고 개발된 프로그램은 인적자원개발 유형 중(개인, 경력, 조직개발)해당되는 영역에 대한 설명과 구체적인 프로그램
    날 거대한 변화의 물결 속에서 기업의 경영환경은 끊임없이 변화하고 있고, 기업은 조직의 성과와 조직구성원들의 발전을 동시에 도모해야 하는 큰 부담을 안고 있다. 인재양성이 조직 ... 할 수 있도록 개인의 핵심역량을 파악, 평가하여 개발하는 활동이라고 할 수 있다. 이는 학습시스템의 하나로 개인과 조직의 효과성 증진을 위하여 직무, 개인 및 조직 발전을 목적 ... 으로 성과향상과 개인성장을 위해 조직에서 실행되는 조직화된 학습활동이라고 정의내릴 수 있겠다. 즉, 인적자원개발은 조직과 개인의 목적을 달성하기 위하여 현재와 미래의 직무에 대한 지식
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.20
  • 한국경제의이해4C) 한국의 임금에 관해 논하시오
    , 객관적 평가가 용이하다는 장점을 가지고 있지만, 반면에 개인의 성과와 능력을 보상과 연계시키지 못함으로써 조직성과의 향상을 유도하기 어렵다는 한계를 가지고 있다. 이는 현행 ... 를 정확하게 평가하여 보상하는 것을 말한다. 이러한 보상체계는 보상의 상당부분이 능력 및 성과와 연동되어 결정되기 때문에 유연한 인건비 관리가 가능하다. 또한 임금관리의 공정 ... 다. 1995년 직능급을 도입했던 삼성물산은 불과 4년만인 1999년에 직능급제를 버리고 성과급제도를 도입했다.3) 임금결정의 요소① 경제성장과 임금한 나라의 임금수준의 고저는 그 나라
    방송통신대 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.09.21
  • [벤처기업기술평가][벤처기업][기술평가][벤처][기업][기술]벤처기업기술평가의 특성, 벤처기업기술평가의 비용, 벤처기업기술평가의 권리분석, 벤처기업기술평가의 기술평가센터 분석
    )를 단위기간 매출액으로 구조방정식 모형에 적용하였다. 측정변수로 초기에 평가한 종합점수가 아니라 창업보육센터에 입주한 벤처기업들의 상업적 성공을 나타낼 수 있는 단위기간 매출액 ... 하여 구조방정식을 추정하였다.응용분야 벤처기업을 평가한 결과를 LISREL로 분석한 결과는 초기 시장성 분석과 재무분석 이 입주 후 성과에 유의한 영향력을 미치는 것으로 나타났다. 지원 ... 성, 손익분기점 추정의 타당성)의 평가가 좋을수록 입주 후 성과가 향상되는 유의한 결과가 도출되었다. 특이한 점은, 초기 시장성 분석은 입주 후 성과와 음의 관계를 보이고 있
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.24
  • [조직행동론]【A+】집단 팀 의사결정
    의단구성원간의 개인적 매력 3. 집단목적과 구성원목표의 일치 4. 집단의 성공적인 성과달성 5. 집단간의 경쟁과 갈등이 존재 하는 경우 6. 집단적 보상이 이루어지는 경우증대요인1 ... . 집단규모의 증대 2. 집단 내 구성원간 매력의 감소 3. 집단목표와 구성원목표의 불일치 4. 집단 내 경쟁과 갈등 존재하는 경우감소요인집단역학*② 집단의 응집성과 성과성과규범 ... 응집성집단목표와 조직목표의 일치 여부불일치일치집단의 응집성 정도저낮은 성과중간 성과고낮은 성과가장 높은 성과응집성은 높아도 응집성과 조직 목표가 일치하지 않으면 → 생산성 저하
    리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.07.15
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2025년 08월 27일 수요일
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