"리더십론이란"의 검색결과 입니다.

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리더십이란 효과적인 리더십 간호 리더십 감성적리더십 리더쉽이란 리더십 보고서 에세이 나의 리더십 감성리더십 서번트 리더십

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"리더십론이란" 검색결과 641-660 / 29,516건

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경영학개론_기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.

기도 한다. 리더십이란, 리더가 어떠한 상황에서 조직 내의 다른 구성원들로 하여 집단 또는 조직의 공통 목표를 달성하는 것에 있어 큰 영향력을 행사하는 모든 과정을 말하는 것이 ... 뜻으로 말한다. 리더십이란, 조직의 목적을 달성하기 위하여 구성원들에게 영향력을 행사하는 과정이라고 말한다. 지도자들은 자신이 이끄는 조직, 집단이 추구하는 목적을 효율 ... 경영학개론기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.목 차1.서론2.본론1) 기업문화2) 경영자의 영향가. 추진력나. 리더십 동기다

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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유필화 역사에서 리더를 만나다 독후감

의 리더십책을 덮으며 나는 리더십이란 결국 ‘사람에 대한 이해와 배려’이며, ‘실패를 두려워하지 않고 성장하려는 자세’임을 다시 한 번 다짐했다. 완벽한 리더가 되려 하기보다 끊임없이 ... 유필화 역사에서 리더를 만나다 독후감유필화 『역사에서 리더를 만나다』 독후감― 역사 속 리더들의 삶에서 배우는 나의 리더십 이야기역사 속 리더들과 마주하다: 나의 첫 인상과 경험 ... 으면서 나도 한 사람의 리더로서, 혹은 조직과 관계 속에서 누군가를 이끌어야 하는 입장에서 많은 공감과 깨달음을 얻을 수 있었다.과거 학교나 직장에서 리더십을 발휘해야 하는 순간

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.19

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리더십 종류와 성공적인 리더십 사례분석과 이론분석 및 리더십의 바람직한 방향제시

한 방향제시1. 리더십 개념리더십이란 조직의 목표달성을 위해 집단 활동에 관계하는 모든 구성원들이 스스로 참여하도록 영향력을 행사하는 과정을 말한다.쉽게 말해 리더십이란 목표를 달성 ... 하고자 하는 조직에 영향을 주는 능력으로 설명될 수 있다.2. 리더십의 종류(1) 변혁적 리더십변혁적 리더십이란 높은 수준의 도덕적인 가치와 이상에 호소하여 조직구성원들의 가치관 ... , 신념, 의식구조, 태도 등을 변화시켜 새로운 기회의 창출 및 조직 목표달성을 유도하는 하는 진취적인 리더십이다.여기서 “변혁적”이란 인간의 깊은 내면의 변화를 의미하며 이러

리포트 | 9페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.09.30

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리더십 ) 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.

. 서론(1) 피들러의 리더십 상황이론이란?2. 본론(1) 리더십 유형에는 어떤 것이 있는가?(2) 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수(3) 상황에 따른 효과적인 리더십 ... 3. 결론(1) 피들러 이론의 의의4. 출처 및 참고문헌1. 서론(1) 피들러의 리더십 상황이론이란?피들러의 리더십 상황 이론이란 1960년대에 어떤 상황에서도 유연하게 적용될 수 ... 리더십피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오

리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2022.07.02 | 수정일 2022.07.06

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변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

분석을 통한 시사점 및 소견III. 결론IV. 참고문헌*I. 서론리더십(leadership)이란 리더가 조직 전체에 대하여 발휘하는 지도력 내지 통솔력을 가리키는 말인데, 배의 조타 ... leadership)이란 리더가 조직 내의 부하와의 관계를 마치 시장에서의 거래에서와 마찬가지로 비용(cost)과 효용(utility)의 관점에서 접근하는 리더십을 의미한다.즉 거래 ... 적 리더십 목표 달성이 되며, 리더가 지급하는 비용이란 조직원들에 대한 보상이 된다. 한편 구성원들이 수취하는 이익은 리더가 지급하는 보상이며, 구성원들이 들인 비용은 조직의 목표 달성

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17

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바울의 리더십

고 있음을 알 수 있다.b. 일반 리더십의 정의“리더십”이란 용어는 사람마다 사용하는 의미에서 상당한 차이가 있다. 옥스퍼드 사전을 살펴보면 지도자 즉, Leader라는 말은 13c ... 과목교수명학년학번이름제출일목 차Ⅰ. 들어가는 말--------------------------------------------------1Ⅱ. 일반 리더십과 크리스쳔 리더십 ... 의 고찰----------------------------21. 일반 리더십-----------------------------------------------2a. 일반 리더십의 개념

리포트 | 20페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.05.09

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리더십기행 2차시험 족보

메트릭스 방식은 절대 평가방식으로 해결 방안을 실행하는 필요한 시간과 노력에 대비하여 효과가 좋은 기법이다.정답 : o22. 고대로부터 리더십이란 개념은 있는 것으로 추정 되지만 현대 ... 1. 코칭의 3가지 기법이 아닌 것은?답 : 피드백2. 인간관계 6가지 패러다임 중 나도 이기고 상대방도 이기는 패러다임은 무엇인가?답 : 승-승3. 카리스마 리더십은 생산성 및 ... 함 등이다.답 : X10. 부하의 요구를 충족시키며 가치체계의 변화를 통해 개인과 집단을 이끌어가는 리더십은 무엇인가?답: 변혁적 리더십11. 조직의 목표를 달성한 정도를 평가

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.19

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학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

위해 리더십이 발현되어야한다고 생각한다. 이와 같은 현대적인 리더십 또한 여러 가지 유형들이 존재하고 있다.1) 셀프 리더십셀프 리더십이란, 스스로에게 영향을 미치기 위해 발현 ... ) 수퍼 리더십수퍼 리더십이란, 다른 사람, 즉, 조직 구성원을 이끌고 리더십을 발휘해 끌고 가야 할 책임을 진 이들에게 필요한 리더의 덕목이다. 수퍼 리더십의 목표는 구성원 ... 과목명리더십제출날짜주제학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.이름아이디학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.16

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(간호관리학A++) 리더십 이론

적 리더Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론리더십이란 리더로서 자격과 능력이 있음을 의미하고 조직의 목표를 달성하기 위하여 리더가 구성원에게 영향력을 미치는 과정이라고 할 수 있다. 여기서 “영향력 ... 시켜야 한다. 인적자원, 물적자원과 같은 투입자원이 저하되어 있을지라도 리더의 리더쉽이 훌륭하면 긍정적인 결과를 산출 해낼 수 있을 것이다.그러므로 리더십의 개념을 보다 정확 ... 에 관심을 가지며 구성원에게 권한을 위임하여 자유재량을 많이 주는 유형이다.3) 배려-구조주도 리더십 : 배려행동이란 리더-구성원 및 구성원들 간의 신뢰, 온정, 친밀감, 상호협조

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.03

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변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

레포트 주제 : 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석아이디 :이름 :- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론2-1. 리더십이란?2-2 리더십에 대한 다양한 견해2-3. 리더십 접근 ... . 본론2-1. 리더십이란?리더십(leadership)은 공동의 목표를 달성하기 위해 한 사람이 다른 사람들에게 영향을 미치고, 동기를 부여하고, 지지와 도움을 얻는 사회적 영향 ... 하고, 자신의 개인적 이득을 포기하고 자신을 희생하고 있다는 것을 보여야 한다.거래적 리더십거래적 리더십이란 전통적 리더십 이론들을 재칭한 용어로서, 리더가 상황에 따른 보상

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.16 | 수정일 2022.02.27

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6주차 1교시 학습초에 제시된 최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시해 보세요.

명 : 리 더 십제 출 자 : 홍 길 동목 차----------------Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십이란2. 허시 & 블렌차드의 이론에 따른 사례의 리더십 문제점3. 대안 ... 가져야할 대안적 리더십에 대해서 기술하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 리더십이란리더십의 정의는 학자들마다 사람들마다 표현하는 방법이 여러 가지이다. 자신이 가진 성격에 따른 맞딱뜨린 상황 ... Report주제 :6주차 1교시 학습초에 제시된 최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시해 보세요.과 목

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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리더십에 대하여 본인의 관점으로 재정의를 하고 이것과 관련된 자신의 경험을 상황, 목표, 구성원의 3요소로 구분하여 기술하고 전체 시사점을 도출하세요.

리더십이란 조직체를 이끌어 나가는 지도자의 역량을 말한다. 단체의 지도자로 그 단체가 가지고 있는 힘을 마음껏 발휘하고 구성원들의 화합과 단결을 이끌어 낼 수 있는 지도자 ... 의 자질을 말한다. 리더십의 본질은 그 성과에 달려있다고 본다. 리더십은 그 자체로서 좋은것과 또는 바람직한 것도 아니며 하나의 수단이다. 사측과 노조의 갈등이 많이 나타나고 있는 현 ... 시점에서 리더십에 대한 정의가 다시 주목받는 것은 부정할 수 없고, 현실로 다가오고 있다. 이만큼 리더십에 대해서 세심한 안목과 같이 모범의 조건과 전문성이 돋보여야 하는 것

리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.11.22

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연세대 교육행정및교육경영 1~3회차 퀴즈 기출 문제

1장 교육행정 및 교육경영 개설 2장 학교조직론◆ 단답형 (1번~10번) ※( )에 맞는 용어를 쓰세요.(각 5점)1. 교육행정 정의의 관점 중 ( 교육리더십설 )는(은) 조건 ... 정비설을 확대하고 발전시킨 것으로, 교육의 목적을 효과적으로 달성하기 위해 여러 조건이나 환경을 조성하는 과정에서 발휘되는 리더십을 발휘하는 것을 교육행정이라고 본다.2. 과학적 ... , 결국문장 그대로를 옮겨 적지 마세요(각 10점)11. 교육행정 정의의 관점 중 기능주의설(조건정비설)의 입장을 설명하시오.기능주의설이란, 교육행정 그 자체가 목적이 아닌, '교육

시험자료 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2022.08.28 | 수정일 2022.09.01

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학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

적 리더십 이란 지도자와 구성원 간의 비용-효과의 거래로 수행되는 리더십으로서 거래 리더는 할당된 업무를 효과적으로 수행할 수 있도록 부하들의 욕구를 파악하여 부하들이 적절한 수준 ... 의 노력과 성과를 보이면 그에 대해 보상을 하는 것이다. 즉 거래적 리더십 이란 리더와 구성원 간의 교환거래관계에 바탕을 둔 리더십을 말한다.따라서 거래적 리더십은 "규칙을 따르 ... 리더십 학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오. 1.서론 리더십은 어떠 상황아래에서 목표달성을 위해 어떤 개인

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.27

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사회복지행정론 - 관심있는 리더십이론에 대해 설명하고 사회복지조직에서 가장 바람직한 리더십에 대해 본인의 생각을 기술하시오

(1) 관심있는 리더십이론(2) 가장 바람직한 리더쉽에 대한 나의 생각III. 결 론Ⅳ. 참고문헌I... 서 론리더쉽이란 공동의 목표를 달성하기 위해 구성원 모두가 자발적, 적극 ... 론(1) 관심있는 리더십이론 : 서번트 리더십서번트 리더십은 리더가 조직에서 군림하지 않고, 구성원들을 섬기며 일을 잘 수행할수 있도록 적극적으로 동기부여 하며 리더쉽을 발휘 ... 하는 것이다. 민주적 리더쉽이면서 새로운 리더로 주목받고 있는 리더쉽이다.로버트 K에 의해 제안된 서번트 리더십은 지배적 유형인 형식적, 전통적인 리더의 유형과 달리 구성원들을 지원

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.11

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존 맥스웰 리더의 조건 독후감

었습니다. 단지 그저 잘하는 사람, 능력 있는 사람, 자신감을 가진 사람이 리더가 될 거라고 생각했죠.하지만 존 맥스웰의 『리더의 조건』을 읽고 나서, 리더십이란 단순히 능력이나 자질을 넘 ... 존 맥스웰 리더의 조건 독후감『리더의 조건』 독후감서문: 리더십에 대한 나의 이해어릴 적부터, 리더십에 대해 자주 듣곤 했습니다. 학교나 사회에서 리더는 항상 중요한 역할을 하 ... 어서, 관계, 헌신, 그리고 변화를 이끌어가는 힘이라는 점을 깨닫게 되었습니다. 그동안 제가 생각했던 리더십의 정의는 많이 좁고 한정적이었다는 사실을 알게 되었습니다.이 책을 통해

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.02

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리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로

하고자 한다.II. 본론1. 리더십의 개념1) 개념리더십(Leadership)이란 한 집단 내지 조직을 지도하는 역할을 맡은 리더(Leader) 가 다른 구성원들에 대하여 발휘하는 통솔력 ... (Charismatic leadership)이란 현대적 리더십의 이론에서 제시하는 리더십의 형태 중 하나이다.“카리스마(Charisma)”란 타인을 자연스럽게 감화하며 타인에게 자신 ... 리더십주제: 리더십 관련 국내외 사례분석: 시사점과 활용방안 중심으로-목차-I. 서론II. 본론1. 리더십의 개념2. 리더십의 사례 분석3. 시사점 및 활용 방안III. 결론IV

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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시대를 주도하기 위한 간호사의 리더십 제안

위해 필요한 리더십은 슈퍼리더십이라고 생각한다. 슈퍼리더십이란 추종자들이 자기 자신을 리드할 수 있는 역량과 기술을 갖도록 하고 부하의 능력을 고양시켜주는 리더십이다. 다른 사람 ... 시대를 주도하기 위한 간호사의 리더십 제안- 슈퍼리더십과 태양계 모형 -1. 서론현재 대한민국은 4차 산업혁명으로 인한 기술발전, 고령화와 저출산으로 인한 인구감소, 감염병 ... 은 질 높은 간호서비스를 제공하기 위해 빠르게 변화하는 환경에 적응할 수 있도록 간호 리더십을 필수적으로 갖추어야 한다.신규 간호사는 이러한 빠르게 변화하는 근무 환경에 적응

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.07

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징기스칸의 리더십

징기스칸의 리더십리더쉽 이란 사전적 의미 : 조직의 목적을 달성하기 위해 구성원들을 일정한 방향으로 이끌어 성과를 창출하는 능력 앨런 케이스 학자의 말에 따르면 “ 리더십은 궁극 ... 적으로 대단한 일을 일으키는 데에 공헌할 수 있게하는 방법들을 만들어 내는 것에 대한것이다 ” 라고 정의 했다 . 내가생각하는 리더십이란 ? 리더십의 정의징기스칸 리더십 분석 슈퍼 ... 리더십 ㆍ카리스마 리더십 첫번째 두번째 추종자들이 자기 자신을 리드할 수 있는 역량과 기술을 갖도록 만들어서 추종자 자신들이 또 하나의 리더십을 만들어 주는 슈퍼 리더십 말과 사람

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.04 | 수정일 2021.12.10

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리더십과제(피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수)

하시오.)OOOⅠ. 서론피들러(Fiedler, F.E.)의 리더십 상황이론이란 1960년대에 등장한 이론으로서, 각 조직이 처한 상황에 따라 적합한 리더십을 제시하여 효율성을 높이고 ... 리더십 과제(피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리 ... 자 하는 이론이다. 즉, 리더의 스타일과 리더십 상황이 적합할 때 성공적인 리더십이 이루어질 수 있다는 것이다. 피들러는 리더십 스타일을 과업지향형과 관계지향형으로 분류하고 있

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.08

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