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"임금관리의 정의" 검색결과 6,481-6,500 / 16,162건

  • 빈곤문제로 인하여 아동발달에 미치는 영향과 빈곤아동정책의 현황 및 개선방안
    이 취약한 계층에게 실업이 집중되었고, 장기 실업 및 저임금 불안전 고용의 증가로 인한 빈곤문제가 새롭게 부상하고 있다.특히 실업으로 인한 빈곤의 문제는 경기의 전반적 침체로 인해 일 ... 들이 대한 기본생계보장대책을 국가가 마련하지 않고서는 사회적 안정과 경제구조조정은 더욱 어려워질 수밖에 없다.Ⅱ. 본론1. 빈곤의 정의빈곤이란 무엇인가? 빈곤의 개념은 시대에 따라 ... 적으로 합치되기가 어렵다. 빈곤은 아주 일반적으로 정의하면 욕구가 충분히 만족되지 않은 상태라 할 수 있다.2. 빈곤아동의 정의빈곤아동을 정의하기 위해서는 빈곤 수준 가운데 어느 것을 받
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.16
  • 재무관리의 의의 및 기능
    결정을 효율적으로 수행하기 위한 이론과 실무 기법을 연구 대상으로 하는 학문으로 정의할 수 있다.2. 재무관리의 기능기업을 경영하게 되면 크게 다음 두 가지 재무관련 문제에 부딪히 ... 1. 재무관리의 의의자본주의 시장경제를 구성하는 주요 경제 주체는 크게 소비자와 기업의 두 부분으로 나누어질 수 있다. 소비자는 각자가 소유하고 있는 생산요소인 자본, 노동 및 ... 기술 등을 자본 시장과 노동시장 등을 통해 기업에 공급한다. 소비자들은 이것에 대한 대가로 임금, 이자 및 배당 등의 소득을 얻게 된다. 한편, 기업은 소비자 등이 필요로 하
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.03.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    [교육행정 및 경영 공통] 대표적인 교육행정학 이론이라고 할 수 있는 과학적 관리론, 인간관계론, 체제이론 등 세 가지 이론 각각의 주요 내용과 특성을 설명하고, 각 이론이 교육행정에 어떻게 적용될 수 있는지 및 어떤 시사점을 제공하는지를 설명하시오.
    [방통대 교육학과 4학년 교육행정 및 경영 공통] 대표적인 교육행정학 이론이라고 할 수 있는 과학적 관리론, 인간관계론, 체제이론 등 세 가지 이론 각각의 주요 내용과 특성 ... 을 설명하고, 각 이론이 교육행정에 어떻게 적용될 수 있는지 및 어떤 시사점을 제공하는지를 설명하시오.Ⅰ. 들어가며Ⅱ. 교육행정학 이론1. 교육행정의 개념1) 정의2) 특징2. 대표 ... 적 교육행정이론의 비교1) 과학적 관리론(1) 과학적 관리론의 개념과 등장배경(2) 과학적 관리론의 주요내용(3) 과학적 관리론의 특성(4) 과학적 관리론의 비판점(5) 교육행정
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.09.10 | 수정일 2017.09.06
  • [A+] 준거에 대한 조사보고서
    사람들의 마음속에 담겨진 내용들2) 실제준거 : 측정평가의 실제적, 조작적 기준, 개념적 준거를 측정가능한예 : 성공이란? - 성공적인 대학생에 대한 정의- 지적성장, 정서적 성장 ... -개인에 적합한 직업결정4) 관리직을 위한 직무분석직무분석은 육체적 노동분석에 더 적합: 일분석이 용이하고 명확해서관리직은 대인관련요소가 중심으로 확인하기 어렵고 측정이 곤란미첼과 멕 ... 코믹, 전문직 및 관리직 직위분석 설문지 개발 -> 직위요건 성격조사지(Personality-Related Position Requirements Form): 일반적 리더십, 협상
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.25
  • 한국의노사문제와해결책
    이 된다. 그렇다면 노사관계의 정의는 무엇일까? 노사관계란 좁은 뜻으로 산업사회 속에서 임금을 목적으로 하는 근로자와 노동력을 구매하고 임금을 지급하는 사용자와의 관계를 뜻하며, 광의 ... 에 편승한 기업의 도덕적 해이에 가까운 활동, 미숙한 외환관리등 기업의 재무관리와 정부의 금융, 외환 관리의 문제점만이 아니라 노동시장의 경직성에 기인한 문제점도 있다. 그것은 대기업 ... 을 중심으로 한 지속적인 임금인상 압력의 작용과, 기능인력의 부족-인력 과잉 현상의 공존과 같은 불합리한 노사관계와 노동시장에서의 경직성에 기인한 문제점이다.노사관계는 노동시장
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.05
  • 젊음과 아름다움을 중요한 가치로 여기는 사회 속에서 나이든 여성이 겪게 되는 문제는 어떤 것이 있는지, 이러한 점을 극복하고 주체적인 삶을 살 수 있기 위해서는 어떤 준비가 필요할 지에 대해서 구체적인 사례를 들어가면서 서술하시오.
    은 소득을 받고 일하다가 신체를 다친 후부터 실직하여 소득이 중단된 상태였다. 당시 세 모녀는 월세로 거주하면서 저임금의 노동을 하고 있던 워킹푸어인 어머니는 일하는 도중 상해로 인해 ... 에서는 ‘경력단절여성 등이란 임신ㆍ출산ㆍ육아와 가족구성원의 돌봄 등을 이유로 경제활동을 중단하였거나 경제활동을 한 적이 없는 여성 중에서 취업을 희망하는 여성이라고 정의하고 있 ... 다. 이처럼 경력단절에 대한 정의는 다양하게 표현되어 있지만 그 안에 내재된 의미는 동일한 것으로 볼 수 있다. 한편, 우리나라 여성의 일반적 현황과 수준을 통계청의 각 연도 경제활동
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.09.15
  • 인사제도 사례1(인사이버), 인사제도 사례2(LG화학), 인사제도 사례3(메디슨), 인사제도 사례4(아남반도체), 인사제도 사례5(외환은행), 인사제도 사례6(후지은행) 분석
    자격제도를 도입2) 80년대3) 90년대2. 종래 인사의 운용 특징(주요 개선배경)1) 연차관리에 기초한 집권적이고 엄격한 자격제도를 운영하여 온 점2) 영업점 조직을 베이스를 하 ... 적자원관리의 형태를 결정하는데 매우 커다란 영향력을 행사한다(Kochan & Cappelli, 1984). 연봉제의 도입에 있어서 노동조합은 매우 중요한 제약요인으로 작용할 가능 ... 성이을 말하며 직위는 직급에 맞는 호칭을(1급=부장,2급=차장 )부여한 것을 정의한다.3. 직무, 보직변경에 따른 호칭문제를 해결하고자 한다현재의 팀제도는 일체의 직급없이 모든 사원
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.29
  • [전략적제휴] 전략적 제휴의 개념(이론, 동기, 목적, 정의), 전략적제휴의 형태(분류)
    [전략적제휴] 전략적 제휴의 개념(이론, 동기, 목적, 정의), 전략적제휴의 형태(분류)목차전략적 제휴Ⅰ. 전략적 제휴의 개념1. 전략적 제휴의 이론2. 전략적 제휴의 동기3 ... 마케팅, 라이센싱계약, 연구개발 협력, 합작사업에 이르기까지 다양하다. 따라서 전략적 제휴에 관한 정의도 다양하나 몇 가지 공통점을 포함하고 있다.1) 전략적 제휴는 원칙적으로 사전 ... 를 활용하는 흐름과 연결관계를 포함하는 비교적 지속적인 기업 간 협력계약으로 정의하기도 한다.이러한 측면에서 전략적 제휴는 통상적인 구매자-판매자 관계 및 완전한 인수나 합병
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.04.28
  • 한국의 가난과 빈곤의 경제
    이다. 정말 빈곤을 벗어날 수 있는 정책이라면 정부에서 주거를 제공하고 그들의 질병을 관리하고 임금과 별도로 아침 제공, 교통비 보조 등 생활에 필요한 부수적인 지원이 있어야 한다 ... 라면 아마도 그것을 바탕으로 하나의 제시점이 나타나지 않았을까 한다. 이제 이 두 가지 관점에서의 차이점을 비교해 보도록 하겠다. ‘빈곤의 경제’의 경우 저임금 노동자들을 관리자 ... 는다. 오히려 그 삶에 대해 수치심을 가져야 한다고 정의를 하고 있다.그것은 그녀의 경험을 통해 미국에서의 저임금 노동자로 살아갈 경우 미국의 백인 중년 여성이 열심히 일하며 생활
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.02.24
  • 노화와 퇴직
    의 개념으로 한정하여 정의하고 있다. 무급의 직위는 복지관 등에서 일하는 자원봉사자나 교회에서 사역하는 자들이 그 예가 될 수 있는데 특별히 이들은 퇴직을 하더라도 큰 타격을 받 ... 된 노동조합이 없는 경우에는 근로자의 과반수를 대표하는 자)은?임금체계개편 등 필요한 조치를 하여야 하고, 조치를 한 사업 또는 사업장의 사업주와 근로자에게 고용지원금? 등 필요 ... 화에 대비하여 노사가 임금체계를 개편?하시기 바랍니다.* 희망퇴직제도 - 본인의 의사에 따라 퇴직하는 일. 또는 사용자가 인원 감축을 위하여 종업원에게 퇴직 희망을 물어 해고하는 일
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.26
  • 06 필리핀의 여성과 착취구조
    관리직이나 전문기술직 여성의 임금과 서비스나 생산직 여성의 임금차이는 거의 여섯 배나 되며 이는 남성내부의 직종별 임금격차보다도 훨씬 높게 나타난다. 이처럼 스스로 가사나 육아일 ... 사회적 정의나 평등의 실현과 같은 사회변혁과 정치적 발전의 역량이 미흡한 것을 특징으로 한다. 또한 사회문화적인 측면에서 도시와 농촌간의 격차가 심하며 사회의 조직과 역할에 있 ... 여성들은 사회적 노동의 참여가 증기하는 데, 많은 경우 값싼 임금과 취약한 노동환경에 노출되는 경우가 흔하다. 또한 전통적인 사회구조 속에서 감당해야 하는 가사노동과 더불어 사회
    시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    행정철학- 역사적 관점과 경제적 관점 발표과제
    ? 기능별 분류 기능을 중심으로 행정활동의 영역을 분류하자면 다음과 같음 . a. 주권적 기능 - 국방행정 , 치안행정 등 b. 경제관리적 기능 - 금융행정 , 교역 / 상업행정 ... , 농림수산행정 등 c. 사회관리적 기능 - 보건행정 , 복지행정 , 교육행정 등 d. 조직관리적 기능 - 재무행정 , 인사행정 등 대인 관계별 분류 행정활동의 국민들에 대한 관계 ... 적인 사상으로 발전되면서 , 국가의 직능을 국방 , 경찰 , 재판에 한정하게 된 정부 형태 → 정부의 간섭이나 관리는 최소에 그쳐야 한다는 주장 . “ 최소의 행정이 최선의 행정
    리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.10 | 수정일 2016.12.07
  • [사회복지 품질경영]사회복지 품질경영(TQM) 필요성, 사회복지 품질경영(TQM) 적용단계, 사회복지 품질경영(TQM) 배경, 사회복지 품질경영(TQM) 현황, 문제점,향후 방안
    )의 문제점, 향후 사회복지 품질경영(TQM)의 방안 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 사회복지 품질경영(TQM)의 필요성Ⅲ. 사회복지 품질경영(TQM)의 적용단계1. 최고관리자, 기관장 스스로 품질 ... 함 사용5) 난상토론(brainstorming)4. 기존의 데이터를 수집하라5. 사업과정과 서비스에 대한 정의를 내려라6. 개선을 위한 계획을 수립하라7. 계획을 실행하라8. 변화 ... 에 의해서보다는 그 반대세력-자유주의자 혹은 보수주의자에 의하여 사작되었다는 점이다. 사회복지의 확대는 노동조합의 자율권과 통합성을 약화시킬 수 있거나 혹은 임금을 억제하기 위한 수단
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.02
  • [성사랑사회B형-여성차별] 일상 속에서 여성이 겪게 되는 차별에는 어떤 것이 있고 이러한 차별이 사회에서 정당화되는 방식은 무엇인지에 대해 구체적인 사례를 들어가면서 서술하시오-여성차별 사례
    도서전문 기술직과 높은 행정 관리 직종에 종사하는 인원이 남성에 비해 상대적으로 낮으며 비정규직과 판매직과 같은 임금이 낮고 학력에 크게 구애받지 않는 직종에 종사하는 경우가 많 ... 적인 사례를 들어가면서 서술하시오.목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 성차별의 정의2. 일상 속에서 여성이 겪게 되는 차별의 예1) 문화적 차별2) 교육적 차별3) 경제활동에서의 차별4 ... 은 우리사회 모든 삶의 영역에서 실현되어야 한다. 이것은 사회정의 실현이라는 정신에서 출발하며, 남녀 모든 사회구성원이 인간으로서의 존엄을 보장받고 스스로의 능력을 개발, 활용
    방송통신대 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.09.11
  • 인적자원관리
    인적자원관리(1) 인적자원관리의 개요1. 인적관리정의 : 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상, 유지와 관련된 관리활동을 말한다.2. 인적관리의 특성? 목표를 세우는 것 ... 에서도 적극 지원하고 있다.(6) 보상관리보상은 인적자원 제공자에게 자원의 이용대가로 지불하는 경제적 보상을 말한다.1. 임금관리임금이란 사용자가 노동의 대가로 종업원에게 지급하는 봉급 ... 도 사람이며, 물적 자원을 조달하고 운용하는 것도 사람, 전략을 세우고 정보를 관리하는 것도 사람이다.? 관리의 주체도 사람이며 관리의 대상도 사람이다.3. 인적관리의 체계 : 인사고과
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.20
  • [창업기업관리][창업][기업][특허][종업원][세무][인적자원]창업기업의 특허관리, 창업기업의 종업원관리, 창업기업의 세무관리, 창업기업의 인적자원관리,창업기업의 마케팅관리 분석
    해 준다Ⅳ. 창업기업의 인적자원관리1. 연공급 임금체계1) 개념2) 연공급의 기본전제3) 형태4) 적합조건5) 장ㆍ단점2. 직무급 임금체계1) 개념2) 선행조건3) 장ㆍ단점3. 성과급 ... 제1) 서언2) 연봉제Ⅴ. 창업기업의 마케팅관리1. 마케팅이란2. 마케팅 전략3. 전략의 수립1) 사업의 정의2) 기업의 사명3) 사업목표4) 표적 시장 선정(타케팅)4. 포지셔닝 ... 창업기업의 특허관리, 창업기업의 종업원관리, 창업기업의 세무관리, 창업기업의 인적자원관리, 창업기업의 마케팅관리 분석Ⅰ. 창업기업의 특허관리1. 벤처기업이 특허와 관련하여 범하기
    리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.16
  • (주거관리) 1.공공 임대주택 입주민의 특징은 무엇인지 고령자와 장애인 거주자를 중심으로 설명하고,2.공공 임대주택 입주민을 위한 주거복지서비스 사례를 찾아 제시하시오,3.주거급여란 무엇이며 그 구체적인 내용, 지원대상, 기대되는 효과는 무엇인지 설명하시오
    주거관리우리나라 주거복지(housing welfare) 정책은 공공 임대주택 공급에 중점을 두어 왔으며, 최근 정책의 효과를 높이기 위해 주거관리와 연계된 주거복지서비스 제공 및 ... . (인터넷을 활용해 최근 자료 구하기) (10점)tip ; ① 예) 집수리 사업, 세대내부 수선 서비스, 주택관리 개선사업,임대료보조금 지급 등. LH, SH, 주택관리공단 등 기관 ... 사업 참고② 키워드; 임대주택, 임대아파트, 영구임대아파트, 취약계층,저소득가구 등 / 주거복지서비스, 복지서비스, 주거복지,관리서비스, 주거복지사 등과 ①의 구체적 서비스③ 각
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.03.25
  • CINE-ERP 시스템 도입으로 인한 한국영화 제작의 출, 퇴근 관리임금지급 책정 방식의 효율성 연구
    CINE-ERP 시스템 도입으로 인한 한국영화 제작의출, 퇴근 관리임금지급 책정 방식의 효율성 연구(한국 장편 영화 "G" 중심으로)2012년서강대학교 언론대학원연극영화 전 ... 더라도 최저임금에 의해서 지급되는 것이 아닌 경력과 직급에 따라서 제작사에 의해 임의적으로 책정이 되었다고 볼 수 있다. 프로덕션 리포트스태프 출?퇴근 관리 면에서도 에서 볼 수 ... 공유 연 수목 차Ⅰ. 서론1. 연구배경Ⅱ. 이론적 배경1. Cine-ERP 시스템 정의 및 구성1) 시스템의 정의2) 시스템의 구성2. Cine-ERP 시스템 도입배경3. Cine
    논문 | 65페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.08.16
  • 한제국의 사상 ppt
    하게 대하고 가혹한 형벌을 썼기 때문이다”“임금은 아무 일이 없는 듯 태연하고, 아무 소리도 없이 조용하고, 관부에 관리가 없는 듯하고, 부락에 백성이 없는 듯 하고, 노인과 아이 ... 보편적 정의입니다. 그러나 지금의 선생들은 길을 달리하여 이상한 주장을 펼치고 있으며 제자백가들은 방법도 다르고 뜻하는 것 또한 같지 않습니다. 그러므로 통치자는 통일을 유지할 수
    리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.11.12
  • [운영리스크][리스크][위험][금리리스크][금리위험]운영리스크의 개념, 운영리스크의 관리절차, 운영리스크의 사건, 운영리스크의 측정방법 분석(운영리스크, 리스크,위험,금리리스크)
    정책 수립2. 제 2단계 : 각 영업부문의 운영손실사건이 사건유형과 연결될 수 있도록 사건유형을 정의3. 제 3단계 : 운영리스크의 측정4. 제 4단계 : 운영리스크 익스포져의 관리 ... 운영리스크의 개념, 운영리스크의 관리절차, 운영리스크의 사건, 운영리스크의 측정방법 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 운영리스크의 개념Ⅲ. 운영리스크의 관리절차1. 제 1단계 : 운영리스크관리 ... . 고객, 상품 및 거래 관행5. 유형자산의 피해6. 영업상 혼란과 시스템 이상7. 실행, 교부 및 처리과정 관리Ⅴ. 운영리스크의 측정방법1. 기초지표법(Basic Indicator
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 21일 일요일
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