"일이업무보고"의 검색결과 입니다.

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"일이업무보고" 검색결과 601-620 / 111,178건

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

신뢰가 생긴다. 육아는 전쟁이라는 말이 있다. 전쟁에서, 전우로서 서로 서로 맞춰가며 라이프 스타일이 더욱 좋아진다. 서로 업무 분담이라기보다 협력의 단계에 들어오게 된다.2 ... 과목명 : 결혼과 가족주제 : 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)-목 차 ... 의 하나가 육아휴직제도이다. 본론에서는 이 육아휴직제도의 현실과 장단점, 문제점, 개선방안, 그리고 해외사례에 대해 서술해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 육아휴직제도의 현실여성의 경우

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.19

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조직에서 신입사원을 채용할 때 어떤 태도와 역량을 갖추어야 할지 정의한후, 이를 타당하고 신뢰롭게 선발하기 위한 방법이나 도구

라고 생각한다. 종종 지각을 하는 사람들을 볼 수 있다. 더욱이 신입사원인데 지각을 한다면 조직 내에서 성실한 사람이라는 인상을 주기가 어렵다. 시간관리 역시 여러 가지 업무를 동시 ... 역시도 누군가 나의 단점을 직접적으로 지적한다면 이것에 대해서 기분이 마냥 좋을 수는 없을 것이다. 하지만 나 역시 사회초년생일 때를 돌이켜 생각해본다면 누군가 나의 업무 수행 능력 ... 에 대해서 일일이 신경을 쓰고 이에 대해서 피드백을 준다는 것이 곧 나를 성장시키는 일이기 때문에 매우 감사한 일이라고 생각한다. 조직 내에서 다들 바쁘게 자신에게 주어진 업무

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03

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3주 2강에서 작업장에서의 스트레스에 대해 학습했습니다. 스트레스의 원천은 조직 내/외 요인으로 구분할 수 있습니다. 그중 조직 내 스트레스 요인을 개인, 직무, 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오.

는 경우, 일을 완수할 자신감이 부족한 경우, 복잡한 일이 한꺼번에 생긴 경우, 해야 할 일이 많아 계속 쌓이는 경우, 몸이 피곤해 일에 지장이 가는 경우.(2) 직무 차원업무량 ... 으므로 조직에서 주목해야 할 요인 조직 내 요인이다. 직원의 스트레스를 관리하지 못하면 조직 내에 큰 영향이 있을 수 있다. 본 과제에서 조직 내 스트레스 요인과 스트레스의 결과와 해소 ... 과 문제에 많은 시간, 에너지를 뺏겨 해야 할 중요한 일에 지장이 가는 경우, 일 처리를 해야 하는데 전화가 오거나 손님이 오는 둥 방해가 생길 경우, 쉬는 시간에도 일이 신경 쓰이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.20

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영화감상문 ) 내가 목자이자 도살자

. 인권변호사인 존 웨버는 리언의 변호를 맡게 된다. 그는 리언을 변호하면서 리언의 정신적 외상에 대해 법정에 호소한다.리언의 그간의 업무일지를 보면 참으로 애석하다는 말밖에는 할 수 ... 는 일이며, 이는 사형집행자들에게도 마찬가지다. 이들은 사형을 집행하는 것이 그들의 직무이지만, 그 과정에서 인간의 삶을 끝내는 것은 정신적으로 매우 힘든 일이다.본고에서는 이러 ... 교도소에서 근무하게 된다. 그의 직책은 사형집행인이다. 그는 첫출근한 날부터 사형 집행에 참여하게 된다. 사형을 집행하는 일은 굉장히 중요하고, 심적으로 불안한 업무이지만, 그

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.19

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직무특성화이론에 대해 설명하고, 동기유발 정도를 계산하는 MPS 수식을 제시하시오.

근로자의 태도나 성격에서 찾기보다, 업무 설계 자체의 문제로 보았다.직무특성화이론은 일의 ‘구조’가 개인의 내적 동기를 자극하는 중요한 요소라는 전제 위에 세워졌다. 사람은 단순히 ... 한다고 본다. 이 다섯 가지를 살펴보면 다음과 같다.첫째, 기술 다양성(Skill Variety)이다. 이는 업무 수행에 필요한 다양한 기술과 능력을 사용하는 정도를 말한다. 예를 들 ... 어 단순 반복 작업을 하는 조립공보다, 기획부터 실행까지 다양한 업무를 수행하는 마케팅 담당자는 더 높은 기술 다양성을 가진다. 같은 부서 내에서도 단순 보고 업무만 맡는 직원과 전략

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.20

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수술을 마친 수급자의 퇴원을 도와주기로 한 차량 자원봉사자가 도착하지 않는 일이 생겼을 경우 내가 자원봉사센터 담당자라면 사후 처리를 어떻게 할 것인가

수혜자를 돕기로 한 차량의 자원봉사자가 도착하지 않아 2시간을 기다리다 병원 행정과에서 걸려온 전화가 걸려왔다.차량 자원봉사자에게 전화를 걸어 확인해보니 시골에 일이 있 ... 수술을 마친 수급자의 퇴원을 도와주기로 한 차량 자원봉사자가 도착하지 않는 일이 생겼을 경우 내가 자원봉사센터 담당자라면 사후 처리를 어떻게 할 것인가? 내용방금 수술을 마친 ... 를 살펴보면 우선 책임감이 강해야 한다. 자원봉사는 자발적인 활동이므로 책임감을 가지고 최선을 다해야 한다.둘째, 성실함이다. 업무를 수행하고 활동 내용을 미리 확인하는 습관을 가져야

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.10

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작문-간호사 '태움'에 대한 나의 생각

를 당연시 여기는 현장 분위기가 아직도 만연하고 있다고 하니 실로 놀라운 일이 아닐 수 없다.Ⅱ. 본 론1. 너무나 바쁜 현장간호사들은 혼자 10명에서 25명의 환자를 돌볼 정도로 많 ... 은 업무를 받고 있으며 이렇게 바쁜 업무를 보는 와중에 새로운 신입 간호사를 교육해야 하는 일을 떠맡게 된다. 회사처럼 직원 연수나 교육을 통해 새로운 직원이 업무를 배우고 익힐 ... 의 간호사로 업무를 보도록 하는 체제는 변함없이 유지되고 있다.3. 잦은 인원 변동간호사들이 태움을 이겨내고 간호사로서 선배의 도움 없이 독립적인 업무를 수행할 수 있는 수준

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.29

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일과 여가의 균형은 삶의 질을 결정하는 중요한 요소입니다

저해: 일 중심적인 삶을 살다보면 가족과의 대인관계가 저해되는 경우가 있습니다. 2. 일과 여가의 균형을 이루기 위한 방법 ? 유연한 업무 스타일 적용: 일과 여가의 균형을 이루 ... 라면 누구나 자신의 일을 충실히 하는 것은 중요한 가치 중 하나라고 생각합니다. 그러나 대부분의 경우 일을 하다 보면 일 중독에 빠지는 경우가 발생할 수 있습니다. 이러한 경우 일 ... 과 여가의 균형을 유지하는 것은 매우 중요합니다. 본 논문에서는 일을 열심히 하는 것의 장단점과 일과 여가의 균형을 이루기 위한 방법에 대해 논의하겠습니다. 본론 1. 일을 열심히 하

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.21

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인공지능으로 알아보는 미래유망직업 독후감

적으로 자세히 보고 보존할 수 있다고 하니 그 가치는 상당히 높을 것이라는 생각이 들었다. 이 책은 어린이용이기 때문에 내용이 상세하고 설명이 아주 쉬운데 토론 내용을 보면 인공지능 ... 으로 인해 과연 여러 직업이 사라질까 하는 의문이 나왔다.거기에 대해서 저자는 사실상 전문가들의 의견에 따르면 3분의 1이상이 사라질 거라고 한다. 특히 일반적인 업무가 아니라 지금 ... 까지 전문직으로 불린 굉장히 지능이 높은 사람만 할 수 있는 일이 스마트 기기에 의해 대체될 위기에 있다고 하니 엄청난 변화가 생길 것으로 예상이 되었다.다만 저자는 인공지능을 관리

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.17

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피터 드러커의 최고의 질문 독후감

울림으로 다가왔습니다.1. 나에게 던진 ‘최고의 질문’과 그 의미몇 해 전, 나는 직장에서 중요한 프로젝트를 맡아 리더 역할을 하게 되었습니다. 그러나 업무는 예상과 달리 순탄 ... 할 수 있는가?”, “어떤 문제에 집중해야 진짜 변화를 이끌어낼 수 있는가?” 같은 질문들이었습니다. 나는 이 질문들을 스스로에게 반복하며, 업무 스타일을 바꾸고 팀원들과 더 솔직 ... 하는 삶은 무엇인가?”, “내가 지금 하는 일이 나를 어디로 이끌고 있는가?”라는 질문을 스스로에게 던졌습니다.처음에는 막막하고 두려웠지만, 이 질문 덕분에 나는 내 마음을 명확히 알

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.28

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사회복지기관에서 정보관리체계의 필요성에 대해서 토론해 봅시다

사회복지기관에서 정보관리체계의 필요성에 대해서 토론해 봅시다.사회복지서비스 영역에서는 책임성과 효과성 검증의 필요성이 강조되면서, 조사방법론적 접근에 대한 관심이 증가해 왔 ... 은 분량의 서류작업을 요구하기 때문에 이를 위한 적절한 정보체계를 갖출 필요가 있다.둘째, 사회복지조직의 종사자들은 사회복지가 가치 있는 일이며, 클라이언트를 진정으로 돕고 있 ... 고, 문제를 해결하기 위해 노력하고 있다는 것을 확인하고 싶어 한다. 이 과정에서 업무수행을 위한 보조수단 혹은 일부로서 적절한 정보체계를 필요로 하는 것이다.셋째, 사회복지기관의 종사자

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.29

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((초강추자료A++)) 팀장의 본질 - 혼자가 아닌 팀으로 성과를 내는 팀장은 무엇이 다른가- 핵심정리 - 빅피시big fish 출판사의 장윤혁

스럽다. 관리 업무에 치이다 보면 실무는 뒷전이고, 성과를 내기도 어렵다. 나름대로 팀원 관리도 하지만 팀원들의 불만은 늘고, 퇴사자도 생긴다. 이러한 과정을 통해 실무 능력과 팀 ... 능력으로 회사에서 인정받아 남들보다 빠르게 팀장이 됐다. 그런데 막상 팀장이 되니 막막하고 당황스럽다. 관리 업무에 치이다 보면 실무는 뒷전이고, 성과를 내기도 어렵다. 나름 ... 적으로 보고, 성장할 수 있도록 양질의 업무를 맡기며, 피드백과 교육 기회를 제공하는 등 성장을 돕기 위해 최선을 다한다. 저자는 마이크로 매니징하기 보다 믿고 기다리며, 가급적 요청

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.23

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본인이 이번 기간 실습을 통하여 실습생으로서 배운점을 기술하십시오.

에 고개를 끄덕이는 것조차 큰 위로가 될 수 있다는 사실을 알게 되었다. 또한 업무 기록이나 계획서 작성 등 실무적인 부분도 경험하며, 단순히 사람을 돕는 일이 아닌 ‘전문직 ... 소리와 한쪽에서 들리던 아이들의 웃음소리가 낯설게 느껴졌다. 책에서 보던 것과는 확연히 다른, ‘살아 있는 현장’이라는 느낌이 들었다. 그 순간부터 실습은 단순한 과정이 아니라, 내 ... 다른 차원에서 다가왔다. 실습생으로서 많은 것을 보고 배우려 애썼지만, 때로는 한계도 뼈저리게 느껴졌다. 하지만 그런 경험들 덕분에 더 진지하게 이 분야를 바라보게 되었다. 지금

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.02

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직무스트레스의 원인을 4가지 요인으로 나눠서 정리하시오.

이나 무기력감을 느꼈고, 일이 끝난 후에도 업무 생각에서 벗어나지 못해 제대로 된 휴식을 취하지 못했던 시기가 있었다. 나만의 문제라고 생각했지만, 주변 동료들도 비슷한 고충 ... 다. 특히 직무스트레스는 하나의 단일한 원인이 아니라, 다양한 환경적, 조직적, 개인적 요인들이 복합적으로 얽혀서 나타나는 경우가 많다.이러한 관점에서 본 레포트에서는 직무스트레스 ... 1. 조직 구조적 요인조직의 구조나 시스템 자체가 직무스트레스의 중요한 원인 중 하나로 작용한다. 지나치게 많은 업무량, 불명확한 직무 역할, 비현실적인 기한 설정 등은 구성원

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.19

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Vsim 정신간호학 George Palo 알츠하이머 학습보고서 (상세함)

를 거의 볼 수 없었으며 봤을 때 그는 슬프고 흐트러진 것처럼 보였다.환자의 질환에 대한 요약우울증신경인지장애특징언어의 변화, 추론할 수 없거나, 공간 지각의 부족추론 및 기억 ... 는 것으로 보임식욕감소됨변화없음주의집중정상손상됨업무수행업무수행에 대한 수고를거의 하지 않음일관성 있게 낮은 업무 수행 정도를 보이나 수행하기 위해 부단히 애씀● 우울증과 신경 인지 ... 없음주의집중정상?손상됨업무수행업무수행에 대한 수고를거의 하지 않음?일관성 있게 낮은 업무 수행 정도를 보이나 수행하기 위해 부단히 애씀대상자는 가벼운 신경인지장애 및 우울증을 가지

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.25

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동기부여이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대하여 작성하여 보시기 바랍니다

과 알더퍼 이론 허츠버그,맥클러랜드의 이론이 있지만 오늘은 메슬로우의 이론에 대해서 살펴보고 그에 맞게 작성해보도록 하겠다.우리가 흔히 알고있는 동기부여란 회사에서의 업무중에 동기부여 ... 은 바뀌지 않을까 라는 생각이 든다.그렇기 때문에 오늘 본론에서는 동기부여가 어떠한 상황에서 필요하고 인간이 살아가는데 동기부여가 필요한 이유에 대해서 작성해보도록 하겠다.2.본론업무 ... 는 일에 대한 동기부여를 시켜주는 것이다.따라서 자신의 많은 직무를 알고 자신만이 해낼 수 있다는 업무의 전문성을 항시 알려주어야 하는것이다.자신이 하고 있는 일이 반복되는 잔업이

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| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.16

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김기훈 - AI 시대의 플랫폼 비즈니스 독후감

었다.이 책을 읽는 내내 나는 지난 몇 년간 겪어온 개인적 경험들이 하나둘 겹쳐지며, AI와 플랫폼이 내 일상과 업무를 어떻게 바꾸고 있는지, 그리고 앞으로 어떤 준비가 필요한지 ... 시스템을 도입하는 것이었다. 처음에는 단순히 ‘이메일 마케팅을 자동화하는 정도’라고 생각했지만, AI 기반의 플랫폼이 도입되면서 업무의 판도가 완전히 바뀌었다. 데이터가 쌓이고 ... , 쇼핑, 심지어 금융 상품까지 맞춤형으로 추천하는 ‘통합 플랫폼’의 등장이다. 나는 얼마 전 친구의 스타트업에서 개발한 ‘AI 기반 개인 맞춤형 금융 상담 앱’을 써봤는데, 내 소비

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.19

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간호사 인터뷰

하는 방법은 무엇인가요?A) 반드시 실수가 없어야 하는 일이기에 긴장 속에서 근무하다 보니 쉽게 지치기도 합니다. 안 좋은 일은 빨리 잊으려고 노력하고, 만약 실수를 했다면 문제점 ... )^7^8..FILE:Contents/section0.xml간호사 인터뷰Q) 간호사라는 직업을 선택한 이유가 무엇인가요?A) 어렸을 때 나이팅게일이라는 책을 읽고 막연히 간호사가 되 ... 면 어떨까 생각은 했었지만 꿈은 아니었습니다. 그러던 중 친척 언니가 본인 아버지의 병간호를 하고 임종을 지키는 것을 보며 존경스럽다고 생각했고, 그렇게 간호사가 되었습니다.Q

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.12.22

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지역사회간호학 실습 - 리더십 보고서 ( 리더십 문헌고찰 , 실습 중 산업간호사의 리더십 유형 , 간호학생 리더십 사례, , 리더십 개발방안 )

중 간호학생의 리더십 사례4. 간호학생의 리더십 개발방안5. 참고문헌Ⅰ. 리더십 문헌고찰리더십수많은 전문가들이 내린 리더십 정의를 종합적으로 요약해서 정리해보면 리더십이란 조직 ... 에 적응 등이 있다.특성이론이 관리에 미치는 영향지도로 불가능하며 또한 어떠한 특성을 더 많이 갖춘 사람을 우수한 지도자로 볼것인지, 즉 여러 특성 중 우선순위를 결정할 수 없다.2 ... 의 판단이 최상이라고 생각하여 집단구성원의 의견을 받아들이지 않고 모든 사항을 지도자 혼자서 결정하고 항상 구성원들이 자신의 말에 복종하기를 강요하는 업무 중심적이고 권위주의적인

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16

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사회복지행정의 필요성에 대해 토론하시오

는 조직을 가정해본다면 조직에 어떤 현상이 나타날까? 아마도 다음과 같은 결과가 나타날 것이다.? 클라이언트와 직원들은 기분 내키는 대로 나타나고 사라질 것이다.? 직원들은 매일 업무 ... 복잡다단해지는 대규모 조직사회에서 전달체계의 조직화, 체계화, 효율화, 자원의 투입에 대한 산출의 결과제시 등의 요구는 사회복지 분야에서 행정의 필요성을 요구한다고 볼 수 있 ... 다.첫째로 인간의 복지에 대한 관심은 모든 시대와 국가 또는 사회를 막론하고 공통적인 것이었으나 이러한 복지에 대한 관심과 중요성이 사회적으로 의미를 갖게 된 것은 산업화 이후의 일이

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.19

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