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"인사행정교육훈련" 검색결과 6,161-6,180 / 7,133건

  • [행정이론] 작은 정부 구현
    ), 소프트웨어(행정), 마인드(공무원)의 혁신이 그 핵심이므로, 산업구조 조정, 사회간접자본시설 구축, 교육개혁, 과학기술 혁신 등에 비해 적은 투자로 비교적 단기간에 높은 성과 ... 으로 청사관리, 전산, 조달, 출판, 수송, 교육훈련, 홍보물 제작, 급식 등 참모조직이 수행하는 관리기능과 사회간접자본시설과 공공시설의 유지와 관리기능, 그리고 공과금 징수 ... , 기업 활동의 외부위험 최소화 그리고 취약계층에 대한 인간다운 삶의 질 보장과 기초교육서비스 제공, 환경감시, 행정부에 대한 의회의 통제기능 등이 여기에 해당한다고 할 수 있
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.07.25
  • 뉴질랜드 정부개혁
    적인 관리(3) 교육훈련, 개발 및 성과 관리 :고위 공무원단의 관리와 관리개발센터의 설립공무원 법에 의해 교육훈련과 개발의 책임 또한 분권화 되었다. 그러나 시간이 경과 ... - 목 차 -Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론제 1 장 뉴질랜드 정부개혁의 이론적 고찰1. 정부개혁의 기본적 이념2. 뉴질랜드 개혁의 추진배경 및 추진주체3. 행정개혁의 기본구상4. 추진 ... 전략과 방법제 2 장 뉴질랜드의 대표적 개혁 사례 『체신청』1. 포스트 오피스 뱅크2. 텔레콤 뉴질랜드3. 뉴질랜드 포스트제 3 장 뉴질랜드 행정개혁의 시사점1. 뉴질랜드 행정개혁
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.09.13
  • [지방자치제도 및 학교운영 위원회] 교육자치제와 학교운영 위원회
    관리의 원리: 교육의 전문성과 특수성을 인정하며, 교육에 대한 깊은 이해와 고도의 교육행정기술을 갖춘 인사에 의하여 교육활동이 효율적으로 관리·운영되어야 한다는 원리이다.3. 교육 ... 도 한다.③분리·독립의 원리: 교육행정이 일반행정으로부터 분리되어야 한다는 것으로, 교육활동의 특수성을 인정하 고, 그 자율성과 정치적 중립성이 보장되어야 한다는 원리이다.④전문적 ... 자치의 유형: 지방교육자치제는 이를 교육자치의 원리에 따라 여러 가지 유형으로 나눌 수 있으나 일 반적으로 교육행정의 일반행정으로부터의 분리 여하를 기준으로, 분리형과 통합형 그리
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.11.11 | 수정일 2022.06.17
  • [성과주의 예산제도][예산제도]성과주의 예산제도(사례중심)(성과주의 예산제도의 정의 및 의의, 전통적 성과주의 예산제도, 새로운 성과주의 예산제도, 성과주의 예산제도의 장점과 단점, 사례, 성과주의 예산제도)
    로 조정방안 검토가 성과지표 개발 및 측정방법의 객관화각 부처, 개혁실, 예산실, 외부전문가 공동으로 팀을 구성 시범사업기관의 성과지표 등 검토가 예산담당 공무원의 교육훈련 계획4 ... 로서 행정부의 사업계획 및 집행조정, 입법부의 예산심의, 그리고 사업집행의 책임을 명확히 할 수 있는 장점이 있다.그러나 성과주의 예산제도의 어려움은 업무측정 단위를 선정하고 단위원가 ... 기준에 의해 측정한 결과를 확인함으로써 관리의 책임을 확보하려고 한다. 따라서 성과주의 예산제도는 효율적인 행정관리수단을 제공하며, 행정의 성과 향상을 도모하는데 기여할 수 있
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2006.12.28
  • [사업계획] 호텔사업계획서
    - 개용을 교육훈련 한다. 물론 강의와 실습, 시청각자료들의 교육이 기능훈련과 같지만, 여기는 실습이 그 비중을 많이 차지한다.2) 대구 City호텔의 마케팅(1) 판촉업무대구 ... ·판매계획·판매예산·판촉물·예약기구② 개관 3개월 전 업무·영업계획·거래선 방문·판촉물, 홍보, 광도·교육, 전산·고객관리·개관행사·시숙·회의, 판촉, 행정③ 개관 1개월 전의 업무 ... ·판촉, 개관행사·시숙, DM·교육, 자료, 행정(2) 홍보업무Publicty 업무의 경우 회사의 이미지를 제고시키는 대언론 활동과 회사의 이미지를 나쁘게 할 수 있는 건에 대한
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.29
  • [인사행정] 인사행정
    명령과 규칙을 제정하는 것을 말한다.2) 집행 기능중앙인사기관의 집행 기능이란 인사행정에 관한 구체적 사무, 즉 임용·직위·분류·인 사이동·교육훈련·근무성적 평정·보수 등을 인사 ... ·인사행정의 이해1. 인사행정의 개념정부의 목표 달성에 필요한 인적 자원을 관리하는 활동이나 체제를 의미한다. 다시 말해서 정부의 목표 달성에 필요한 인적 자원을 충원하고 유지 ... 하며 근무 의욕을 고취하고, 통제하 는 상호 연관된 일련의 활동으로 구성되는 동태적인 관리활동 또는 관리 체제라 할 수 있 다.2. 인사행정의 구성요소1) 인사행정은 정부의 목표
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.03.16
  • 교원승진 보수제도
    하고 그들의 능력을 개발하며 그들로 하여금 최선을 다할 수 있는 제반 여건을 조성하는 과정이라고 할 수 있다. 교육인사행정은 유능한 교육전문직 및 일반직을 확보하고 그들의 자질을 향상 ... 성·정실 및 불공평으로 인한 불평 약화·행정의 안정성 유지·유능한 인재 등용의 제약·행정의 침체성 우려·부하직원의 통솔 곤란능력주의·인사권자의 정실 개입여지 경감·시험에 따른 타당 ... 15424수성적평정연수 성적평정은 조직체가 그 구성원으로 하여금 맡은 바 직책을 원활하게 수행하도록 하면서 구성원 개인의 발전과 조직의 발전을 도모하도록 하기 위하여 시행하는 교육훈련
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.03.30
  • [인사관리론] 우리나라 중앙인사관리위원회의 문제점, 행정자치부의 문제점 개선해나가야 방향
    부가 신설되었으나, 종래 총무처 인사국에서 관장하던 인사업무는 잠시 인사복무국과 고시훈련국으로 나누어 졌다가 그후 다시 행정자치부 인사국으로 통합되었습니다.6) 중앙인사위원회 설치 ... ) 외에 민간출신의 비상임위원 3명 등 5명으로 구성된다. 다수결로 의사결정을 하며 임기는 3년이 보장된다.2. 설치 목적중앙인사위원회는 공무원의 정실임용을 방지하고 인사행정의 공정 ... 성과 중립성을 유지하기 위하여 대통령 직속으로 설치된 행정부의 중앙인사관장기관으로서 독립성을 가진 합의제 행정기관입니다.이에 따라 중앙인사위원회는 행정부 소속 공무원의 인사행정
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.12
  • 사회복지학 산업복지 발표 파워포인트
    /비용-효과성 분석의 연마 ⑤ 효과적인 서비스 제공을 위한 법적 행정적 규제나 정책의 이해3. 기업복지6) 기업복지 활성화 방안 ① 인사관리체계의 변화에 적합한 기업복지서비스 제공 ... 개선, 근로자 가족의 부양, 보육시설의 확충, 노후생활설계 ④ 노무관리: 인사고과, 상벌제도 및 직재 전환등에 대한 고충이나 불만상담기업복지 프로그램의 구분중소기업, 대기업대기업 ... 위주대 상음주, 마약, 정서적, 부부/가정, 에이즈, 해고,재정,퇴직,법률문제등 근로자의 세부적인 문제교육 및 상담식사, 의료 및 보건, 보험료, 학비보조 및 통근지원사택, 임대주택
    리포트 | 40페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.03
  • [고용관계이론] PDR시스템(고용관계이론)의 발전방향과 비교
    조 합정 부장기전략과 정책결정경영전략투자전략인적자원전략정치적 전략대표적 전략조직전략거시경제 및 사회정책단체교섭 및 인사노무정책인사노무정책협상전략단체교섭전략노동법과 노동행정작업현장 ... 의 능력향상을 책임지는 교육자이어야 한다는 생각을 기반으로 하 여 추진되고 있기 때문에, 지도자와 피교육자 사이에 친밀감을 조성하며 시간의 낭비가 적고 기업의 필요에 합 치되는 교육훈련 ... 을 할 수 있다는 등의 장점이 있으나, 반면에 지도자의 높은 자질이 요구되며 교육훈련 내용의 체계화가 어렵다는 등의 난점이 있다. 이에 따라 OJT의 대상은 비교적 하부조직의 직종
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.03.30
  • 인사행정정보체계
    했다. 정부인사의 문제는 이외에 여러 가지가 있다. 평가제도에서도 역산제적인 근무성적 평점으로 인해 인센티브 제공이 부족했으며 필요를 고려치 않은 교육훈련으로 인해 지식 정보 사회 ... 하고 있다.{〈그림 1-1, 인사정책지원시스템〉2. PPSS의 기본특징1 통합 : 채용, 승진, 급여, 교육훈련, 복지 등 공무원 인사전반의 업무가 단일의 데이터베이스와 관리시스템 ... 된 인사지표의 예를 몇 가지 들면 인사교류지표, 승진소요년수 지표, 1인당 교육훈련비용 지표, 보직의 성별 평등도 지표 등이 있다. 이들 지표를 대상으로 지표의 필요성, 산출방식
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.26
  • 사회복지에 있어서 다양한 실천분야(청소년, 노인, 가족, 장애인, 산업, 학교소셜웍 등)
    이 제기되었고, 아울러 사회복지사들에게도 직제간의 이동이나 훈련을 어렵게 하는 문제를 경험하게 하였다.사회복지실천의 목적은 개인과 환경간의 상호작용의 증진을 통해서 사회구성원 모두 ... 1차적사회화 기관☞ 개인의 성격 형성과 적응양식의 패턴을 결정☞ 양친의 불화, 갈등, 방임 및 가정의 부도덕② 학교환경시험과 경쟁의 연속으로 인한 스트레스성적 우수자 중심의 교육 ... 소년복지라고 보는 것은 잘 못된 판단이다. 이러한 시행착오는 시정되어야 하겠다. 또한 기존 법적보호에서 제외되어 있는 교육기회 박탈 청소년, 무직청소년, 가출 부랑청소년,가두직업청
    리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.09.10
  • [인사관리]다면평가 제도의 실례및 성공사례 방안
    커뮤니케이션, 엔씨소프트 등의 기업이 실행중중앙행정기관 중 81.5% 인 44개 기관이 다면평가를 활용* 새로 출범하는 정부에서도 인사정책의 키워드로 제시..PAGE:64, 평가 ... *..PAGE:25갈등문제 해결1,실적평가의 타당도 문제-> 공정하고 객관적인 평가항목 지속적 개발2. 평가자의 평가능력 문제-> 평가를 위한 교육훈련 실시3. 자기평가와 타인 ... ..PAGE:1인사관리다면평가의 장단점..PAGE:2서론 1.정의2. 하향식평가와 다면평가3. 도입현황4. 평가자의 종류5. 평가주체별 인사평가의 장단점6. 다면평가 도입목적본론
    리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.06.20
  • [인적자원관리] 다면평가 실시에 따른 문제점과 개선방안(기업과 대학 공직사회 비교 중심으로)
    할 수 있으며, 평가 결과는 특별송급, 성과 상여금 지급, 교육훈련, 보직관리 등 각종 인사관리에 반영할 수 있고 이에 따른 평가방법 및 절차, 평가 결과의 반영등에 관한 사항 ... 제의 도입이다. 연봉제 하에서는 바른 인사평가제도가 반드시 도입 운영되어야 한다. 왜냐하면 연봉제하에 서는 인사평정 결과는 매년 개인의 연봉조정, 승진, 교육훈련, 전환배치등 ... 제의 도입을 서두르고 있다.1. H사H사의 경영철학은 선발·배치와 인사평가제도, 그리고 보상 및 교육훈련 등의 인 적자원관리제도에 직접 반영되어 있다. 즉 개인의 성장이 기업의 성
    리포트 | 33페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.02.06
  • [사회복지]사회복지행정과 일반행정의 비교
    을 요3) 인사(Staffing) : 직원의 채용과 해고,직원의 훈련,우호적인 활동조건 유지등 활동4) 지시(Directing) : 행정책임자는 합리적 결정, 헌신적 태도, 지위 ... 다.사회복지교육의 초기단계의 교과과정에서는 사회복지방법론만 중요시되었고 행정교과는 경시되었으나, 오늘날은 점차 그 중요성이 인식되어 가고 있는 것이다. 따라서 사회적 서비스 조직체내 ... 에 종사하는 사회사업가들은 모든 행정적 수준에서 관여하고 활동하고 있다는 사실을 인식해 가고 있다.4. 사회복지행정의 과정사회복지행정의 기본적인 과정은 일반적으로 계획 조직, 인사
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.06.16
  • 책임운영기관
    는 기관(특허, 조달, 교육·훈련, 시험·연구)*자체수입이 있는 기관으로서 독립회계 운영이 필요한 기관(자동차운전면허시험장, 국립의료원 등)*사업성은 강하나 공공성이 커서 조기 ... ⊙책임운영기관⊙Ⅰ. 책임운영기관의 개관1. 의의정부가 수행하는 사무 중 공공성을 유지하면서도 경쟁원리에 따라 운영하는 것이 바람직한 사무에 대하여 책임운영기관의 장에게 행정 및 ... 재정상의 자율성을 부여하고 그 운영성과에 대하여 책임을 지도록 하는 행정기관을 말한다.공공관리론(Public Management)에서 주장하는 바 민간기업의 관리방식을 도입
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.07.14 | 수정일 2017.07.09
  • 교육행정·장학행정·학교경영발전 방향
    하는 교육전문직과 지원행정면에서의 일반행정, 인사행정, 재무행정, 시설행정 등을 담당하는 행정직으로 나누어 업무체계를 정비해야 할 것이다.3) 인사행정의 합리화와 전문가 훈련과정 ... {교육행정·장학행정·학교 경영발전 방향{수강 과목:담당 교수:제출자 학과:학번:이름:대 학 교 대 학 원Ⅰ. 21세기 교육 환경의 변화11. 정보화 사회와 교육12. 지식기반사회 ... 와 교육13. 세계화 사회와 교육2Ⅱ. 교육행정의 발전방향21. 한국 교육행정의 발전22. 한국 교육행정의 발전과 이론적 발전의 비교43. 현행 교육행정체제의 문제점54. 교육행정
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.11.17
  • [사회학]주한미군 주둔 필요성과 중요성
    주한미군 주둔의 필요성과 중요성목 차1. 서 론2. 주한미군 관련 쟁점사안가. 한?미 행정협정(SOFA) 관련 사항나. 미군기지 및 훈련장 사용과 방위비 분담 문제다. 미군 주둔 ... 다.※ 다.미군이 현재 보유하고 있는 전쟁 예비탄을 금전으로 환산하면 약 5조원인데, 이는 우리 군이 매년 교육훈련을 위해 사용하는 예산(연간 2000억 원)의 30년 분을 전부 투자 ... 의 문제로 인해 기지이전이 보류된 상태다.현재 정부는 2007년까지 주한미군 기지 및 훈련장을 전면 재정비한다는 취지 하에 미군이 사용하고 있는 상당수의 부지를 반환 받고, 대신
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.08.22
  • [사회복지실습] 장애인종합복지관 실습 중간평가서
    완료2003. 11. 25경기도와 경기도장애인종합복지관 위수탁관리 협약서 체결2003. 11. 29초대 관장 인사발령 및 직원임명(개관준비팀 5명)2003. 12. 05직원 면접 ... . 11. 23장애인식개선사업 실시2004. 11. 25경기도장애인복지관 종사자 보수교육- 2004년도·- 2005년도2005. 01. 01직업재활팀 곤충촌(애완용곤충사업)개소 ... 2운영전직원연중팀별 PT위원 구성, 프로그램 연구개발로 특화사업 협력지원 및 연계, 사례연구집 발간- 교육사업프로그램대상기간내용장애인복지관종사자 교육종사자연 2회역량강화를 위한
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.05
  • [노인복지회관] 노인복지회관의 실태와 문제점 및 개선방안
    일지, 시설의 장 및 직원의 인사기록카드(이력서와 사진을 포함), 예산서 및 결산서, 총계정 원장 및 수입 지출 보조부, 금전 및 물품의 출납부와 증빙서류, 보고서철 및 관계행정기관 ... ervice program)① 활동프로그램-교육적?문화적 활동: 그림, 공예, 글쓰기, 강의, 도서, 뉴스레터, 토론, 집단토의, 여행 등-지도력의 기회 활동: 대변자의 훈련, 프로그램 ... 을 달리 구분을 지어 놓았다는 것으로 앞으로 새로운 프로그램의 연구에 좋은 시사점이 될 수 있다고 본다.- 구체적인 내용면을 살펴보면?공통사업-상담, 사회교육, 노인봉사활동, 자원봉사
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.03.23
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