"인사이동의 구분"의 검색결과 입니다.

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"인사이동의 구분" 검색결과 6,121-6,140 / 6,752건

[조직행동론]지식경영

에 대한 데이터를 차트로 정리하고 5일, 10일 이동 평균선과 비교하는 등 의사결정에 도움이 될 수 있도록 정리한 것이 정보이다.지식은 정보가 자신의 경험과 주어진 상황에 결합 ... 또는 문서, 자료 등의 산출물 형태로 관리되고 있는 아날로그 지식 등이 있다.④ 데이터 타입에 의한 구분 : 정형정보와 비정형정보정형정보는 숫자, 문자 등의 기호화된 정보로 레코드 ... 과 인사고과 활용 등을 통해 조직구성원의 지식창출을 위한 노력이 적절히 평가되어야 한다.②전략전략은 실질적으로 지식경영을 실천하는 지침이 된다. 즉 현재 기업이 가장 필요로 하고 가치

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.14

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[경영학개론] 피터드러커의 미래의 조직

을 신기술의 발달로 국내외를 구분하는 것도 의미가 없어졌다. 그러므로 전통적인 조직과도 변모하고 있다▲ 오늘날의 사회는 변화가 일상적으로 일어나고 있다. 그러므로 오늘날의 조직 ... 에도 즉시 대응하기 위해 이동할 준비를 해야만 한다.2) 개인에 대한 헌신- 조직은 구성원들이 스스로 문제를 해결할 수 있도록 훈련시킨다. 훈련을 받은 사람들 가운데는 조직에 머무르 ... 다양성을 이해하고 포용해야만 한다. 또한 전략적인 인사기능을 보유해야만 한다. 미래의 최고의 인사부서는 두개의 분명한 기능, 즉 인적 자원 관리업무와 인적 자본을 유인하고 개발

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.09.26

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[사회학. 여성인력] 여성성차별의 변화와 사례(LG그룹사례)

하거나 고용형태를 달리하고 있다.사 례40대/ 기혼/ 공기업 전문직/ 규모 1,000명 / 3년 9개월 근무 낙하산 이사장 취임후 박사급 인력을 갑자기 인사이동 하고 남녀평등 운운하며 유일 ... /기혼18%13%50%미혼82%87%50%기혼전체남여구분LG Telecom 사례인터뷰 대상 – 광고 판촉부서와 정보 전략의 근무하는 입사 2년~6년차 여직원. 주요질문 LG

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.26

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벤처창업교육의 사례와 교육프로그램

(entrepreneurship)에게는 여러 가지의 능력(skills)이 필요하다고 보고, 요구되는 능력의 형태를 3가지 주요한 영역으로 구분하고 그것을 다시 세분하여 다음 과 같이 ... 벤처경영 교육은 크게 학위과정의 정규 프로그램과 비학위 및 지원과정의 비정규 프로그램으로 구분할 수 있다. 정규 프로그램은 기존의 경영대학이나 공과대학에서 관련과목을 개설하는 경우 ... 첨단산업기술벤처기술경영전공과목명칭?정보통신기술?디지털통신기술?이동통신 신호처리기술?광통신기술?광통신소자?광전자기술?전자파응용기술?전자파전파기술?전자파소자?이동통신시스템?이동통신망

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.04.08

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상속법 중간 요약

을 가지지 못하도록 그의 상속권을 박탈하는 인사적 제도를 말하며, 이 제도에 의하여 상속권을 잃게 되는 자를 상속결격자라고 일컫는다.2. 결격자의 결격사유 (민법 1004조)- 직계 ... 여 자연된다.2. 직계존속① 제 2순위의 혈족상속인으로 부계·모계를 구분 짓지 않는다.② 제1순위로 되는 직계비속이 모두 사망하거나, 모두 결격자인 때 또는 상속을 포기한 경우 직계존속 ... 의이동 을 묻지 않고서 모두 같은 순위의 상속인이 된다④ 형제자매에 관하여 그 직계비속과 배우자에 의한 대습상속이 인정된다4. 4촌이내의 방계혈족① 직계존속의 형제자매 및 그 형제자매

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.16

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[산업복지]산업복지

을 가리킨다.2)일반적 기능①노동력 확보정착기능 : 숙련된 노동자를 다른 기업으로 이동하지 못하도록 기능함을 가르킨다.②노사안정기능 : 노동조합으로 하여금 노사협상의 우선 목표 ... 체계를 활용하거나 다양한 프로그램을 그 목표에 따라 몇 가지의 사업영역으로 구분하는 방법이 활용된다.3) 노동자 자주복지(1) 노동자 자주복지의 태동노동자 자주복지제도는 산업혁명 ... 의 실제적인 성과와 직접적인 관계에 있지 않다.③ 산업복지는 금전적 뿐만 아니라 재화나 서비스 형태로 제공된다.④ 산업복지는 기업의 인사정책을 수행하는 도구의 하나로 간주될 수 있

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.07

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[음식문화] 한국음식문화의 변천과 세계화방안

보다 중요한 것이다.음식습관은 생리적이고 환경적, 문화적 요인이 상당한 영향을 받는다. 이중에 가장 구분하기 어려운 것이 문화적 요인은 가장 뭐라 딱히 규정하기가 어렵다. 예를 들 ... 한 먹거리를 조달하기까지 수많은 세월을 요구했다. 생산력의 발전은 공동체간의 교환을 낳게 되었고 농업과 수공업의 발전은 상업과 무역도 발달시킴으로서 사람들이 이동하기 시작 ... 했다. 그리고 사람들이 이동하는 범위도 차츰 넓어지기 시작한다. 반나절 거리에서 하룻길로, 그리고 몇 달 길로 이동반경이 차츰 넓어진다. 그리고 그들이 이동하는 길목을 따라 그들에게 먹

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.05

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[정보통신] 인터넷의 특징

.htm은 서로 다른 파일로 인식한다.▶ 디렉토리를 구분하는 기호가 도스와는 다르다.도스와 윈도우에서는 디렉토리를 구분하는데 역슬래시(\)를 사용하지만 인터넷에서는 슬래시(/)를 사용 ... 하여 디렉토리를 구분한다.이것은 인터넷 서버의 운영체계로 사용되는 유닉스가 디렉토리를 구분하는데 슬래시(/)사용하기 때문이다.▶ 독자적인 주소를 할당받는다.우리가 살고 있는 현실세계 ... 에서 이동형으로 처음 변신했다는 점에서 업계의 주목을 끌었다.웹패드는 10인치 LCD스크린에 인터넷접속·화상통화·VOIP전화·TV수신·단지내 모니터링·방범·조명 커튼 가스 밸브 제어

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.07

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[동남아시아] 미얀마의 국민의식

인간은 세상에 태어나서 죽을 때까지 일련의 의식들 속에서 산다. 출생, 성인식, 결혼식, 죽음처럼 크게 4가지로 구분되는 의식들은 사회의 풍속과 관습, 종교에 따라서 비슷한 점 ... 준비가 완료되면 장례 행렬을 시작하고 곡하는 사람들을 선두로 하여 이동한다. 이때 장례 행렬이 북쪽이나 동쪽으로 가서는 안 되는 것이 장례 관습이자 의식이기에 묘지는 서쪽에 모셔 ... 에 놓는 의식을 치른다. 이 의식은 고인과의 마지막 고별 인사를 하는 것으로 그 의식이 끝나면 흙을 뿌려 덮는다. 이 모든 것이 장례에 치러지는 미얀마만의 의식이다.

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.17

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[러시아 문학사] 러시아 문학사 -투르게네프- 아버지와 아들작품평

의 무례한 태도, 퉁명스런 인사에 익숙해 짐. 그런데 모두들 바자로프를 좋아함. 6월 초 파벨은 바자로프를 미워하게된다. 니콜라이가 어머니와의 회상을 떠올리면서 지금 파벨과 바자로프 ... 하여바자로프는 안나 오진초바와 서먹 서먹한 관계를 유지하고, 귀여운 젊은 처녀 카샤에게 청혼한 이전의 제자인 아르 카지와 작별인사를 나눈다.27장바자로프는 부모의 집으로 돌아와 며칠 ... 하고 생각하는 바보 같은 사람들에속한다.3. 공간적 구성- 이야기의 구성은 매우 간결하고 직접적이다.- 총 28장으로 전개되는 사건은 한 장소에서 다른 장소로 이동하면서 이루어진다.

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.12

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[외국자본의 허와실]외국자본의 허와 실

에 대한 소버린의 투자가 성공하면서 유사한 투자사례도 증가? 경영권 간섭, 고배당 요구, 그린메일 등을 통해 투자수의 극대화를 추구[표2-외국인 5%이상 지분보유 추이]구분2001 ... 과 역할수행능력 중심의 새로운 신분질서가 형성됨에 따라 중상위계층의 신분불안감 고조② 국내 기업과 외자계 기업간 「인재쟁탈전」이 벌어지면서 핵심 기술인력들이 대거외자계 기업으로 이동 ... 형 인사관행 도입과정에서 노사간의 마찰도 다발? 외국인이 직분의 50% 이상을 투자한 1500여개 기업체중 2000년에 31곳에서노동쟁의가 발생5. 글로벌화1) ?빛-경쟁격화로 선진

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.30

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[ERP, CRM] ERP, CRM 업체 및 솔루션 분석

특정 산업군별, 지역별로 공략할 예정- 특히 전자, 화학, 기계, 공사 등과 전국 공단위주로 구분하여 주력하고, 올 하반기에 망사업자 및 하드웨어 업체와 협력해 ASP를 통한 ... , Client/Server3-Tier, Client/Server주요기능영업/물류, 구매/자재,회계, 인사/급여, 무역,생산영업/물류, 구매/자재, 원가회계, 인사/급여, 무역 ... ,생산[MPS, MRP, CRP],품질, EIS, 연구개발영업/물류, 구매/자재, 회계, 원가,인사/급여, 무역, 생산[MPS, MRP,CRP], 품질, EIS,연구개발 프로젝트관리

리포트 | 72페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.12.16

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[기업]삼성전자

엔진을 확보하는데 주력-고부가가치 창출 역량 강화-경영 혁신을 가속화하여 최고의 스피드와 효율을 확보-주주중시 경영을 지속적으로 실천o 삼성전자 홈페이지 CEO 인사말 中지난 30년 ... , 삼성 휴대폰, 러시아에서 매출액 1위, 이동식 저장매체로 활용가능한 MP3폰 출시, 세계 최초 전세계 어디서나 통화 가능한『월드폰』출시, 2백만화소 캠코더폰 출시이렇듯 삼성전자 ... ,073.0 (단위 : 억원)구분2004/06 (반기)2003/122002/12유동자산148,330.12134,824.09120,799.94고정자산283,877.76257,209

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.21

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[교육학]진로 교육의 문제점과 개선 방향-7차 교육과정을 중심으로

보다는 대화를 통하여 합리적인 의사 결정을 할 수 있도록 도와준다.③ 지역 사회에서의 진로 준비: 학교를 위하여 노동 교육 및 학습의 기회를 제공하고 진로 교육에 필요한 자원 인사를 제공 ... 하고 불충분하다. 그리고 우리의 학제는 학생이 학교, 계열, 과정을 일단 선택하면, 이동을 크게 제한한다. 따라서 수학 도중 진로 변경의 기회가 적다.2. 진로 교육의 개선 방향이제 ... 진로 교육의 개선 방향에 대해 학생, 학부모, 교사, 그리고 학교로 구분하여 알아보기로 하자.학생은 자기 자신에 대해 정확히 인식하고 이를 고려하여 알맞은 진로 선택을 해야 한다

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.01.02

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[이직]이직

공식인사관리에서 보편적으로 사용되고 있는 비율로써 이직률을 계산할 때 다음과 같은 공식이 사용된다.▶ 연간 이직률 = (이직자 수/ 년) / 연 평균 직원 수 ? 100이직 ... 로 승진의 기회가 제한되어 직무 불만족을 느낄 경우, 승진 및 이동의 기회를 넓혀주는 계기가 될 수 있다.③직무성과가 떨어지는 직원들이 조직을 이탈한 경우 새로운 능력있는 인력 자원 ... 인간관계가 미약해지므로 팀을 효과적으로 구성하기가 어려워진다. 그룹멤버가 계속 바뀌게 되어 멤버간의 협동심, 역할구분, 상호 지지적인 분위기 등이 저해 받는다.3 .결론이를 바탕

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.19

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중앙정부와 지방정부와의 관계

의 공평성먼저 배분의 공평성이라는 측면에서 지방분권은 비용을 초래할 수도 있다. 특히, 경제적 편차가 극심한 국가에서는 지방분권이 바람직하지 않은 인구이동을 초래할 수도 있다. 이 ... 간 지방분권을 강력하게 추진해 나갈 수 있는 조직적인 기반을 가진 인사보다는 개인적 차원에서 영입된 경우가 많아 책임감과 추진력을 갖지 못하는 경우가 적지 않았다.2002년 12월 ... 다는 점에서 그 비중은 매우 낮으며 이양된 사무도 매우 지엽적이고 기술적인 것에 그치고 있다.중앙권한의 지방이양작업은 권력의 이동을 의미한다는 점에서 최고권력자인 대통령의 강력한 의지

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.16

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[한국근현대사] 한국근현대사-국권회복운동

비평사)에서 참고.{구분특징대한협회계열.권력지향적 속성.한국의 보호국화를 불가피한 것으로 받아들임. 선실력양성 후독립론황성신문계열.동양삼국연대론에 위배되는 한국의 보호국화 에 비판 ... /80004971268를 참조라는 글에서 보면 애국계몽운동의 대표적 단체인 대한자강회의 당시 고 문이었던 일본인 오가키의 글들과 거기에 동조한 대한자강회의 대표급 인사들에 대한 이야기 ... 은 공존하는 상호 보완적 관계이며 이 들 중 어느 것에 우세함을 내세울 수 없다.{Ⅳ. 항일 의병전쟁1. 항일 의병전쟁의 구분항일 의병전쟁은 보통 3단계로 나눌 수 있다. 여기에 남한

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.11

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[한국역사] 무인정권

게 3가지로 구분을 해볼 수 있다첫째는 문신 중심의 정치로 인한 무신들의 불만이 고조되었다는 것이다.고려전기사회의 귀족사회는 문벌귀족들에 의하여 문신 중심의 정치가 행해지고 있었다.즉 ... 258), 그 후 임연 또 그 아들 임유무로 권좌가 이동하였다.결국 원의 압력 속에 임유무가 제거되고 왕정이 회복되어, 개경으로 환도함으로써 무인정권은 종말을 고하였다Ⅳ. 무신 ... 가 그 사저에 설치한 인사행정을 담당하던 기관으로, 최씨정권 전기간은 물론 그 후에도 존속되다가 고려말 창왕 때 상서사로 개편되었다.정방이 일국의 인사행정을 장악하고 있었다.4. 사

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.08

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[유아교육]어린이집 환경구성과 일일 계획표

활 동 시 간주 요 일 과주 요 활 동 내 용7:50~9:50순 차 등 원인사나누기, 자기물품정돈, 교구 탐색 및 활동(활동은 자유 활동으로 친구들이 다 등원할 때까지자기가 놀 ... 은 공간을 확보한다.② 어린이가 방해 받지 않고 놀이에 몰두할 수 있도록 칸막이나 교구장으로 둘레를 막아 주거나 부분 카펫, 종이테이프로 경계를 구분지어 준다.③ 소음을 줄이기 위해 ... 바닥에 부분 카펫이나 스펀지를 깔아준다.(아이들의 청결을 유지하기 위해 수시로 소독해준다.)교구장은 유아의 키 높이에 맞추고 바퀴를 달아 이동을 편하게 해준다. 그리고 교구장

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.23

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제일은행의 인사관리시스템의 현황과 개선점

▷ 목차? 연혁? 회사소개? 직무관리? 채용관리? 이동 및 승진관리? 휴직, 복직, 퇴직? 교육훈련? 평가관리? 노동시간관리? 급여 및 복지관리? 노사관계관리? 마무리▷ 연혁 ... President) 로의 이동 할 수도 있음▣ 승진 결정 요소 :- 직원평가규정에 의한 평가결과, 직무경력, 은행기여도, 성장 가능성 등을 종합 심사하여 결정▣ 승진의 제한 :1. 징계처분 ... 을 추서▷ 휴직, 복직, 퇴직관리▣ 휴직 구분 :- 청원 휴직, 인병 휴직, 입영휴직, 명령휴직, 육아휴직으로 구분▣ 휴직기간 :- 근속년수에 통산한다.▣ 휴직자의 신분 :- 휴직

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.19

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