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"노동안전제도" 검색결과 581-600 / 30,225건

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    해커스 조직심리학 _ 조직원들의 감정 노동(사람을 대하는 일을 수행하면서 자신의 감정과는 관계없이 무관하게 행하는 노동) 현장에 대해서 조사하고, 이에 대한 해결책을 제시해보세요.
    위해 많은 사람들이 노력하고 있다. 민주노총 서비스 연맹은 보호 제도를 담은 법안을 마련하고자 많은 노력을 하였으며, 그 결과 감정노동자 보호법 설립을 이루었다. 산업안전보건법 제 ... 하였으며, 감정노동자 보호를 위해 여러 제도들을 의무적으로 도입하고 있다. 감정노동이라는 심각한 사회문제에 대해 해결책을 생각해 보려 한다. 먼저, 사람들의 인식개선에 더불어 기업 측면 ... 에서 서비스 범위에 대한 명확한 제도가 필요하다. 감정 노동자들은 우리가 될 수 있으며, 누군가의 자녀, 부모, 친구일 수 있다. 본인의 지인들을 소중히 대하는 것처럼 이들도 똑같이
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.30
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    최근 국내외 발생 산업재해사고 사례의 분석입니다. 최근 5년이내 국내외에서 발생한 산업안전관련 재해사고사례
    에는 중대재해기업처벌법이라는 이름을 가진 또 하나의 산업안전 관련법이 제정되기도 하였다. 그런데 과연 법과 제도가 정비되었다는 이유만으로 산업안전 사고가 줄었을까. 제2, 제3의 구의역 ... 안전관리계획을 수립하고 시행할 의무, 항만안전점검관의 도입, 항만별 노-사-정이 참여하는 항만안전협의체의 구성 등 항만의 특성에 맞는 안전관리체계를 정립할 제도와 관련된 내용을 담 ... 주제:최근 국내외 발생 산업재해사고 사례의 분석입니다. 최근 5년이내 국내외에서 발생한 산업안전관련 재해사고사례를 1개 선정해서 1번 재해발생개요, 2번 발생원인, 3번 재발방지
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20
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    우리나라 사회복지 유형을 복지국가 유형에 적용하여 분석하시오.
    는 하나의 과정이라고 볼 수 있다. 이러한 과정을 복지제도라 설정하고 국민을 위해 국가가 보장하는 제도, 정책, 서비스 등을 총괄하는 시스템을 말한다.복지국가란 이론적 입장에서 복지 ... 국가 이념의 구현이며, 전략전인 면에서 설정된 복지정책, 제도 등이 국민의 기본적 욕구를 충족시켜 주는 것을 의미한다. 복지국가란 용어는 일반적으로 생각하는 공산주의 사상에서 온 ... 적 대불황의 계기 가운데 진행되었다. 경제 운영에 있어서도 노동조합, 관련 단체 대표 등이 참가하여 행해지고 있다. 이러한 배경가운데 우리나라 사회복지의 유형을 복지국가 유형에 적용
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.29
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    자선조직협회와 인보관 운동의 각각 비교하고 이 두 단체가 사회복지에 미친 영향에 대해서 제시해보세요
    다. 한국 사회보장기본법에 따르면 사회보장은 사회보험, 공공지원, 사회복지서비스, 관련 복지제도를 말한다. 사회보험은 사회안전망으로 불리며, 공공지원은 부차적 사회안전망으로 불리 ... 며, 국가의 최소한을 보장하는 가장 기본적인 제도로 여겨지지만, 공공지원시스템은 생활환경이 좋지 않은 사람들을 자립할 수 없기 때문에 빈곤 여부를 객관적으로 판단하는 자산조사를 하고 있 ... 다.Ⅱ. 본론5세기 말부터 18세기까지 농민층은 땅에서 떨어져 빈민층으로 전락했고, 산업혁명 초기에는 양모 제조업이 노동자들에게 일자리를 제공했지만, 먼저 지역주민을 고용해 다른
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.06
  • 감정노동 고찰과 해결방안
    of Emotional Labor 모호한 감정노동자 보호 관련 제도 산업안전보건법 ( 법률 제 15588 호 , 일부개정 2018. 4. 17., 시행 2018. 10. 18 ... 고객응대 업무를 하는 노동 한국산업안전보건공단 (KOSHA) 우리 사회에서 이에 대한 관심이 커지게 된 배경 고객 의 다양한 욕구에 적합한 제품과 서비스를 제공해야 함 기업 내부 ... 일 뿐 중대한 내용상의 변화는 없음 김상우 ( Kim Sang Woo ). 현행법상 감정노동자 보호제도의 개선방안 - 감정노동자 보호를 위한 일반규정의 안착 및 발전을 위하여
    리포트 | 19페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.03.05
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    우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.
    하는 것을 의미한다. 예를 들어, 보육 비용의 일부를 정부가 지원하거나, 부모가 육아휴직을 더 쉽게 사용할 수 있도록 하는 제도가 포함될 수 있다. 2023년 한국노동연구원의 조사 ... 성별 간 임금 격차, 유리천장 현상, 경력 단절 등으로 인해 여성의 사회적 지위가 충분히 보장되지 않는 경우가 많다.2023년 통계청 자료에 따르면, 한국의 여성 노동 참여 ... 로 작용한다. 그러나 우리나라에서는 여전히 성평등이 완전히 실현되지 않고 있으며, 이는 다양한 문제점으로 드러나고 있다.2023년 통계청 자료에 따르면, 한국의 여성 노동 참여율은 약
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.14
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    사회보장에 대해서 기술하시오. 1) 사회보장의 개념을 설명하시오. 2) 사회보장의 원칙을 설명하시오. 3) 사회보장의 유형을 설명하시오. 4) 우리나라 사회보장 제도에 대한 학습자 의견을 제시하여 주십시오.
    제도이다. 이는 노동법, 직업 안전 및 건강 규제 등을 포함하며, 근로 조건을 개선하고 근로자의 직업 안정성을 보장한다. 예를 들면, 최저임금제를 통해 근로자가 최소한의 생활 ... 사회보장에 대해서 기술하시오. 1) 사회보장의 개념을 설명하시오. 2) 사회보장의 원칙을 설명하시오. 3) 사회보장의 유형을 설명하시오. 4) 우리나라 사회보장 제도에 대한 학습 ... 자 의견을 제시하여 주십시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회보장의 개념2. 사회보장의 원칙3. 사회보장의 유형4. 우리나라 사회보장 제도에 대한 학습자인 본인의 의견1
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.04
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    광의의 사회복지법과 윌렌스키와 르보.
    위험에 빠질 수 있으며, 그 책임을 개인에게만 물으면 해결이 안 된다”고 본다. 때문에 정부가 제도적으로 ‘안전망’을 구축하고, 이를 통해 사람들의 삶을 지켜야 한다고 주장 ... 광의의 사회복지법과 윌렌스키와 르보(Wilensky & Lebeaux)의 제도적 개념에 따른 사회복지에 관한 법과 유사한 이유에 대하여 서술하시오I. 서론사람들은 보통 ‘사회복지 ... 을 돕는 제도나 봉사의 개념에만 그치지 않고, 전체 국민을 대상으로 건강, 주거, 교육, 사회서비스 등 다양한 영역을 포괄하는 종합적인 제도를 의미하기도 한다.실제로 법학이나 사회복지
    시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.19
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    개별 국가의 복지 유형 및 변화(또는 위기)의 관점에서 한국과 서구의 복지국가 발달과정을 비교 분석
    1. 서구의 복지국가 발달과정1880년부터 1919년은 복지국가의 태동과 확산과정이라고 할 수 있다. 1880년대 독일에서 사회보험 제도들이 제정되면서 공적, 항상적, 노동포섭 ... 자본주의적 경제 과정에서 국가 또는 노 등 계급이 소유-생산-경영과 관련된 자본가 계급의 특권적 지위가 박탈되지 않았고 노동계급은 자본가계급과 합의하고 국가의 제도적 보장에 ㄸ ... 활동을 제도적으로 수용했고 4대 사회 보험과 공공부조의 제도 기틀을 마련하는 등 사회안전망의 외형적 골격이 완성될 수 있었다(김태성ㆍ성경륭, 2000). 또한 김대중 정부
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22
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    비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬
    다. 노동시장에 어느정도 수준의 유연성을 공급하는 기능을 하기 때문에 널리 도입된 제도이기도 하다. 하지만 우리나라에서는 유달리 임금 수준이 정규직 직원들에 비해서 낮고, 노동 강도 ... 에서 상대적으로 양적인 성장에 더욱 주력을 했기 때문에 질적인 측면에서는 아직 더 노력을 기울여야 하는 부분이 많다 특히 노동과 관련된 부분이 더욱 그러하다. 우리나라는 아직 전 ... 세계에서 손꼽힐 정도로 평균 노동 시간이 긴 국가이다. 노동 시간이 길다는 것이 곧 노동 생산성도 높다는 것을 의미하지는 않는다. 효율성을 강화하기 위해서는 생산성을 높이는 것
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.25
  • [경희대학교] 복지정책 A+ 수업 내용 총정리 (중간+기말+팀 발표)
    , 유아기 안전, 분명한 관계, 신체적 안전, 환경적 안전, 안전한 임신과 출산, 기본 교육과 같은 매개 욕구의 충족이 필요하다. 매개 욕구는 사회적으로 다양한 제도를 통해 충족될 수 ... 와 해방이다. 참여를 위해서는 ‘신체적 건강’과 ‘자율성’이라는 기본 욕 구가 필요하다. 기본 욕구를 충족시키기 위해서는 균형 잡힌 식사, 치안, 안전한 환경, 의료 서비 스 ... 있는데, 대 체적으로는 사회 안정, 노동력의 재생산, 문화의 전승, 정치체제의 안정이라는 사회적 조건들이 필요하다.
    시험자료 | 58페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.04.16
  • A+보장자료] 우리나라 사회보장제도안전망 구조를 설명하시오
    우리나라 사회보장제도안전망 구조를 설명하시오.서론사회보장의 개념과 그것을 구성하는여러 제도가 구상되고 실시된 것은 역사적으로 보면 비교적 최근의 일이다 사회보장이라는.용어 ... 가 법제도상의 명칭으로서 정식으로 사용된 것은년 미국의 사회보장법1935(Social이 효시이지만 당시의 사회보장은 일부 노동자를 대상으로 한 노동자보험과Security Act),빈곤 ... 요양급여를 제공하는 사회보장제도를 말한다.2. 안전망 구조보험회사는 계약자들로부터 보험료를 받아기금을 조성하고, 보험사고(질병, 상해 등)를 당한 가입자에게 보험 계약시 약정
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.18
  • [ 호손 연구의 목적과 결과, 그리고 결과가 예측과 다르게 나온 이유에 관해 설명하고, 본인이 생각하기에 현대 직장에서 직무 수행 향상을 위해 어떤 심리적 요인들을 중요하게 다뤄야 할지 설명하시오 ]
    와 비교하면 중요성이 더욱 강조되고 있다. 고용노동부에서 2022년 10월 18일부터 시행하고 있는 「산업안전보건기준에 관한 규칙」 (약칭:안전보건규칙) 제669조(직무 스트레스에 의한 ... 하기 위하여 근로자가 자신이 개인적으로 갖고 있던 아이디어를 공유하는 방식으로 활용된다..고충처리제도는 고충 처리 위원회를 조성하여 고충 처리함 등을 만들어 노동자가 직장 내 ... 심리적 요인3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론나날이 치열해지는 경쟁 상황 속에서 기업들은 성장을 위해 다양한 제도 마련에 힘쓰고 있다. 특히, 인적자원의 중요성은 과거
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.21
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    (산업복지론 중간과제물) 노동은 상품이 아니다 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명할 것
    핵심적인 정책적 장치로서 역할을 합니다. 또한, 노동과 관련하여서는 노동의 가치와 인간적 존엄성을 중시하는 산업복지제도의 필요성을 논의하였습니다.둘째로, 역사적 사례를 통해 과거 ... 복지는 현대 사회에서 노동자의 삶의 질을 향상시키고 사회적 안전망을 구축하는 중요한 요소로 자리잡고 있습니다. 특히, 노동에 대한 예의는 이러한 산업 복지의 핵심 원칙 중 하나로 ... , 노동자의 존엄성을 존중하고 그들이 건강하고 안전한 환경에서 일할 수 있도록 보장합니다. 산업 복지는 단순히 경제적 보상을 넘어서, 인간다운 삶의 조건을 제공하며 노동자와 사회 간
    방송통신대 | 8페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.06.23
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    우리나라 노인가족의 현황과 베이비 붐 세대의 노인일자리 확보방안을 서술하시오
    프로그램 개발4) 베이비 붐 세대들을 위한 사회안전망 정비3. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론고령사회가 직면한 사회·경제적 문제를 해결하기 위한 방안 중 하나가 고령자들의 노동 ... ) 베이비 붐 세대들을 위한 사회안전망 정비기업은 정년퇴직하는 종업원 중 재 취업을 원하는 사람을 위하여 별도의 정년퇴직자 작업장이나 관련부서를 설치하고 고령 노동자의 직업 능력에 따라 ... 과 노하우를 이용하여 재고용 형식으로 근무 기간을 연장하는 계속 고용제도의 정착화하는 등 고령인력의 활용은 복지차원에서 뿐만아니라 사회보장비 절감, 경제 능력 상승 등으로 노동력 경쟁 원리보다는 더불어 사는 공존개념의 통합적인 복지 개념으로 다루어야 할 것이다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21
  • 산업복지론_산업 영역에서 사회복지 개입의 필요성에 대하여 요약 설명하고, 산업복지의 개념과 우리나라 변천 과정에 대하여 정리하고, 최근 산업복지의 변화와 미래에 대한 본인의 생각을 설명하시오
    과 아동, 장애인 등의 취약계층을 위해 노인복지와 아동복지, 장애인복지 등의 다른 제도 또한 제공하고 있다. 기업과 노동조합에서도 노동자에게 기업복지를 제공하여 자주복지를 실현하고 있 ... 의 경우에는 사회보험을 더욱 확대하였으며, 국민연금제도와 고용보험제도를 실시하였다. 또한 노동조합의 기능이 정상적으로 수행되어 산업복지 제도가 법적으로 인정된 권리로 일부 기업 ... 상담 등은 고용센터에서, 복지 상담은 지방자치단체에서, 신용회복 상담은 서민금융센터 등으로 나누어 담당하고 있었지만 2013년에 정부에서는 고용노동부와 안전행정부, 보건복지부, 여성
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.01
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    사회복지현장실습 간접실습 과제 2_ 아래의 참고 영상 관람 또는 관련 서적을 읽고 노동복지에 대하여 서술하시오
    을 극복하고자 스웨덴은 시장의 성장 잠재력을 키워나가는 정책으로 적극적 노동시장정책을 추진하였다. .스웨덴은 1970년대까지 사회보험, 공적부조, 사회서비스 등 모든 사회복지제도 ... 체계부터 보편주의적 접근을 통해 상당부분의 빈곤은 공공부조 수준으로 내려오기 이전에 다른 사회적 안전장치들에 의해 걸러진다. 적극적노동시장 정책에는 개인의 인적자원개발을 위한 교육 ... 리포트[ 과제명]사회복지현장실습 간접실습 과제 2_ 아래의 참고 영상 관람 또는 관련 서적을 읽고 ‘노동복지’에 대하여 서술하시오.목 차Ⅰ. 서론 : 선정한 영상의 소개Ⅱ. 본론
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17
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    개인차원, 기업차원, 정부차원에서 맞벌이 가족을 지원할 수 있는 방안을 서술하시오
    여성의 사회 진출이 확대됨에 따라 맞벌이 가족은 보편적인 가구 형태로 자리 잡았다. 그러나 맞벌이 가족은 여러 도전에 직면하고 있다. 자녀 양육과 가사 노동의 부담, 직장과 가정 ... 는다. 이는 사회 전반의 발전과 직결된다. 맞벌이 가족의 안정적인 생활은 노동 생산성 향상과 경제 성장을 도모할 수 있으며, 이를 통해 전반적인 사회 복지 수준을 향상시킬 수 있다. 이 ... 은 필수적이다. 많은 연구에 따르면 가사 노동의 성평등한 분담은 맞벌이 가족의 스트레스를 감소시키고 삶의 질을 향상시키는 데 긍정적인 영향을 미친다. 예를 들어, 2022년 한국보건사
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.20
  • 감상문,신뢰,사회적자본,노동유연성,고용안전
    의 유연성은 노동자의 해고와 고용을 기업이 자유롭게 할 수 있는 정도를 의미하고 안정성은 직업을 잃은 이들을 국가가 생활비 안전 등의 명목으로 지원해주는 정도를 말한다. 이같이 노동자 ... 된 이들의 생활을 안정시킬 수 있는 제도안전 장치가 먼저 만들어져야 할 것이다. 그 예로 실업 급여를 들 수 있으며 특정 기간 이상 근무한 이들에게만 실업급여를 지급하는 것 ... 을 것이다.-영상 4노동유연성은 고용안전성을 의미하기도 한다. 예를 들어 코펜하겐에 있는 취업센터의 모토는 “실업자들이 문을 열고 들어오자 마자 일자리를 준다”는 것이다. 이 같
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.03
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    [사회복지정책론] 우리나라의 자활사업에 대한 문제점을 논하고 대안을 제시하시오.
    감을 갖게 된다. 현재의 사회안전망은 경제,노동정책이 야기하는 여러 사회적 충격을 흡수하기에는 너무도 취약한 실정이며, 각종 사회보험이 보험가입자에 국한된 보호를 하고 공공부조제도 ... 만 이것은 안정된 제도가 아닌 긴박한 상황에 대처하기 위한 임시대책의 성격을 가지고 있었다. 따라서 외환위기를 계기로 한국사회는 기존의 취약한 사회안전망을 대폭적으로 개편.강화해야 했 ... 다,자활사업은 현재 내.외부적으로 다양한 문제에 직면해 있다. 외부적으로는 취약한 사회안전망, 저임금ㆍ고용불안에 시달리는 노동시장, 근로인센티브의 부족 등의 문제를 들 수 있
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.07
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2025년 05월 29일 목요일
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