"21세기형 리더"의 검색결과 입니다.

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리더십 글로벌리더 대학생 리더의 길 21세기리더십유형 전략적리더 슈퍼 리더십 이건희 리더십 롤 모델 잭웰치

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"21세기형 리더" 검색결과 41-60 / 6,472건

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공공리더십-"어제와 다른 리더십"을 읽고 Question 및 Reflection에 대해서 정리 및 서술한 글 Part 2 : 21세기 리더의 역활

공공리더십과 국정관리Part 2 : 21세기 리더의 역활Question. 팔로워로서 리더에게 건설적인 의견을 제시해 본 적이 있는가?2011년도에 숭실대학교에서 운영하는 ‘7+1 ... 이 진행되었다. 평소에 본인은 굉장히 소심하고 나약하다고 생각했다. 하지만 아이들과 약속을 지키기 위해 학교의 리더인 교장선생님께 의견제시와 소통을 하고 인정받으면서 예전과 다르 ... . 성실하고 정직하고 책임감 강한 4년차 직원을 대리로 승진시켰다. 그런데 승진을 하고 조직원을 두게 된 그 직원은 도리어 업무 능력이 떨어지고 팀 리더의 역할을 하지 못하고 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.07.06 | 수정일 2016.11.22

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[독후감]21세기 리더의 선택을 읽고

‘21세기 리더의 선택’을 읽고....우리는 누구나 리더가 되고 싶어한다. 그냥 지위만 가지고 있는 리더가 아니고 신뢰받고, 존경받는 리더가 되고 싶어한다. 리더는 타고 나는 것 ... 에 일하는 것이 아니고 사명 때문에 일을 한다는 것이다.‘21세기 리더의 선택’은 21세기 새로운 정보 경제와 지구촌 경제시대를 맞이해 혁신과 변신을 주도해야 할 리더와 리더십 ... 을 동원하고, 그 사명을 위해 조직을 관리함으로써 조직의 가치를 구체화해야 한다.피터 드러커가 내세운 21세기 리더의 조건 5가지로는 - 1. 사람들 각자의 장점을 고려해서 다르게 대우

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.18

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[의류]21세기 패션리더들의 가을패션

< 21세기 패션리더를 위한 멋내기 연출 >21세기를 대표하는 패션은 어떤 것일까. 언뜻 생각하면 고도의 산업기술 발달로 인한 사이보그틱한 패션이 주목을 끌지 않을까 싶기도 하 ... 다. 하지만 21세기를 대표하는 패션은 정해진 것이 없다. 그만큼 21세기 패션은 소재와 색깔의 다양함에서 얻어지는 독창적이고 실험적인 패션이라고 말할 수 있을 것이다. 그래서 계절 ... 으로 만들어진 실용적인 부츠였지만, 그것이 패션화되면서 한여름에도 민소매티와 미니스커트 밑에 어그를 신는 언발란스한 코디를 선보여 선풍적인 인기를 끌었다. 이렇듯 21세기에는 정해진

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.23

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[리더십]21세기 리더가 갖추어야할 덕목

를 이끌어 내기 위해서는 지도자의 역할이 매우 중요하다.21세기에 들어오면서 사회 환경은 전보다 더 복잡해지고 있으며 요즘같이 경제도 어렵고 정치적 문제도 많은 시기에는 그 어느 때 ... 보다도 지도자의 올바른 역할이 중요시 되고 있다. 그렇다면 21세기의 지도자에게 요구되는 지도력에는 어떤 것들이 있으며 그것들이 지도자에게 있어서 얼마나 중요한 것인지 생각해보 ... . 그만큼 지도자가 보여주는 열정이 그 조직을 좌우한다고 해도 틀린 말이 아닐 것이다.2.경청과 대화점점 다원화 되어가는 21세기에는 권위적인 지도자는 우리사회에 적합하지 않다. 21세기

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.03.18

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[여성학/리더십]21세기 여성리더상

하게 되었다.앞으로의 여성리더상“21세기는 여성의시대”라는 말처럼 고학력 여성의 증가, 다양하고 전문화된 직업의 등장 등으로 여성의 사회진출이 증가하면서 기업같은 곳에서도 변화가 일어나 ... 으로 알고 있던 나에게 이책은 신선한 충격을 주었다. 또한 이 책을 읽고 에스티 로더라는 인물에 대해 자세히 알게 되었고, 여성리더로써 존경하는 계기가 되었다. '경영의 귀재 ... 을 빛나게 해주었고, 또 그녀가 이렇게 성공함에 따라 세일즈 우먼도 훌륭한 사업가로 발전할 수 있음을 보여줬다는 점에서 분명 리더로써의 면모를 갖추었다고 판단이 된다. 나는 저명

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| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.10.30

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리더십 패러다임,변혁적리더십,카리스마리더십,리더십패러다임의 전환,21세기 리더에게 요구되는 역활,서번트리더십

적 리더십과 거래적 리더십의 차이점2. 변혁적 리더십의 구성요인3. 카리스마 리더십- 카리스마 리더십과 비 카리스마 리더십4. 리더십 패러다임의 전환5. 21세기 리더에게 요구되는 세 ... 가지 역할6. 서번트 리더십- 서번트 리더십의 핵심사항1. 변혁적 리더십변혁적 리더십은 중대한 변화를 가져오는 능력으로 특징지어진다. 변혁적 리더들은 산출과 기술에 혁신을 촉진 ... 시키기 위해 공유 영역을 제공한다. 변혁적 리더십은 리더들과 구성원들 사이의 과정 교환보다는 리더의 개인의 가치, 믿음, 특질에 기초를 두고 있다.변혁적 리더십은 4가지 큰 부분

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.07 | 수정일 2018.08.23

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[21세기 리더십 관련 도서 추천독후감] 마음으로 리드하라 - 물건을 훔치면 도둑, 마음을 훔치면 리더!

[21세기 리더십 관련 도서 추천독후감]마음으로 리드하라 - 물건을 훔치면 도둑이 되지만 마음을 훔치면 리더가 된다.SERI 류지성 박사가 들려주는, 리더가 알아야 할 경영심리 ... . 21세기 마음을 얻는 리더에 관한 구체적인 내용을 살펴보면 다음과 같다.2. 책 속으로이 책은 부하 마음 알아차리기부터 변화 리더가 되기까지 크게 5부분으로 되어 있다. 책 내용 ... 은 사람의 마음을 아는 것이라고 할 수 있다. 그런데 문제는 사람의 마음이 생각보다 훨씬 복잡한 과정을 거쳐 바깥으로 드러난다는 사실이다. 결국 좋은 리더가 되려면 겉으로 드러난 행동

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 1,800원 | 등록일 2012.03.14

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[경영]21세기 리더의 역할

의 패러다임 전환에 주목하여, 리더쉽의 유형과 21세기 조직의 글로벌 경쟁력을 지속하기 위해 요구되는 리더의 역할과 그에 따라 정치적 리더의 역할이 무엇인지를 탐색할 필요가 있는 것이 ... 이 결여되어 있으며, 그 근저에는 리더의 실천력 결여가 도사리고 있다는 것이다. 이는 21세기를 맞이하는 시점에서 조직 유형을 불문하고 새로운 리더십이 요구된다는 점을 지적하고, 21 ... 세기 리더에게 요구되는 역할이 무엇인지 알아볼 필요가 있는것이다. .1. 환경의 변화21세기에 접어든 현재의 시점은 그 시간적 흐름 이면에 커다란 혁명이 진행되고 있다는 점에 주목

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| 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.06.23

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리더 4인(정문술, 정주영, 이병철, 김우중)의 리더십과 21세기 리더십의 고찰

으로 지향해야할 바람직한 21세기 리더에 대한 우리들의 생각을 정리해 보았다.2. 리더 분석(1) 정문술 vs 이병철정문술의 리더쉽은 이병철의 그것과는 사뭇 다른 느낌을 준다. 이 ... ------------------ 43. 우리가 생각하는 리더십 ----------------------------------------- 64. 21세기의 리더십 및 결론 --- ... 목 차1. 들어가며 ------------------------------------------------------- 12. 리더 분석 ----------------------

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| 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.16

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[성공적인리더의조건] 21세기 성공적인 리더가 되려면?

21세기 성공적인 리더가 되려면?{Ⅰ. 서론 - "한국엔 리더십이 없다" 90%국내 리더의 10명중 9명은 한국사회의 리더십에 문제가 있다고 지적하고 있다. 한국사회가 노무현 ... 리더들은 공통적으로 감성지능이 높은 것으로 알려져 있다. 기업속에 있는 리더십을 살펴보고 21세기의 효과적인 리더십 발휘의 기초 토대(Fundamental)가 되고 있는 감성지능 ... 와 진정한 리더를 원하는 목소리가 커지고 있다.전문가들은 책임의식 부족 이 한국 리더의 가장 큰 문제라고 말하고있다. 리더들은 권한을 가진 사람들로 권한만큼이나 충실한 책임의식

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.07.05

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리더십 패러다임,변혁적리더십,카리스마리더십,리더십패러다임의 전환,21세기 리더에게 요구되는 역활,서번트리더십

적 리더십과 거래적 리더십의 차이점2. 변혁적 리더십의 구성요인3. 카리스마 리더십- 카리스마 리더십과 비 카리스마 리더십4. 리더십 패러다임의 전환5. 21세기 리더에게 요구되는 세 ... 가지 역할6. 서번트 리더십- 서번트 리더십의 핵심사항1. 변혁적 리더십변혁적 리더십은 중대한 변화를 가져오는 능력으로 특징지어진다. 변혁적 리더들은 산출과 기술에 혁신을 촉진 ... 시키기 위해 공유 영역을 제공한다. 변혁적 리더십은 리더들과 구성원들 사이의 과정 교환보다는 리더의 개인의 가치, 믿음, 특질에 기초를 두고 있다.변혁적 리더십은 4가지 큰 부분

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| 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.07 | 수정일 2018.08.23

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[경영이론] 21세기 한국 기업 리더의 자질과 특성

21세기 한국 기업 리더의 자질과 특성光速경영론언젠가 새로운 천년의 시대를 리드하는 광속경영가란 제목의 시사잡지를 보았다.여기선 인터넷혁명의 글로벌 리더라는 내용이였는데 비단 인 ... 할 방향을 제시하는 리더의 역할이 중요시된다.요즈음 리더들의 주 관심은 "21세기 새로운 천년의 시대에 자신이 몸담고 있는 조직이 경쟁력을 가지고 생존할 수 있을까?"하는 것이 ... 다. 성공하는 리더들의 공통적인 자질과 소양에 대해서는 여러 가지 견해들이 있다.21세기를 맞이하여 光速경영론 이 많은 경영자들 사이에서 붐을 이루고 있는 것 같다. 경영에 관심있는 경영

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.29

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[피터드러커] 피터 드러커 총망라 ( 프로페셔널의 조건, 미래경영, 변화리더의 조건, 21세기 지식경영 등...)

피터 드러커1. 넥스트 소사이어티 Next Society2. 21세기 지식 경영3. 21세기 비전 1 - 프로페셔널의 조건4. 21세기 비전 2 - 변화 리더의 조건5. 21세기 ... 하다. 이를 위해서는 경영자뿐만 아니라 구성원 모두가 변화의 리더가 되지 않으면 안 된다. 이런 의미에서 이 책은 큰 도움이 될 수 있을 것이다.피터 드러커의 21세기 비전 시리즈 ... 생산성이 좌우된다. 지식경제 사회에서는 자본과 기술의 추가적인 투입이 자동적으로 지식노동자의 생산성을 향상시키지는 못한다.여기서 21세기를 살아나갈 기업과 경제의 경쟁력이 지식노동자

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| 리포트 | 79페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.11.30

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(25년 업뎃) 21세기 기업의 인재상 2020~2024년도 최신 기말고사 족보 A+ (기출문제+답), 한양대학교 e러닝 컨소시엄

21세기 기업의 인재상 기말고사 A+ 2020~2024년도 기출문제 1. 창의성을 기르는 방법과 거리가 먼 것은? 4 1) 튼튼한 기초지식 2) 휴식 3) 호기심 4) 다혈질 2 ... 흐름과 관련하여 옳지 않은 것은? 4 1) 청년 인턴제 2) 고용 없는 성장 3) 청년층 실업 심화 4) 고용상황의 호조 73. 21세기 대학생들의 4단계 진로 및 직업 선택이 ... 20. ‘육일약국 갑시다’의 저자로 (주)메가 HRD를 설립한 사람은? 4 1) 구자관 2) 손주영 3) 박용오 4) 김성오 21. 학생들이 입사 전후에 직장생활 시뮬레이션하는 개념

시험자료 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.29 | 수정일 2025.05.26

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21세기 리더십이란 무엇인가, 짐굿나잇사례, 서번트리더십 간호학과 인간심리와 행동과학 최우수 A+논문

이야말로 21세기를 이끌어갈 퍼스트 무버가 아닐까라고 생각하게되었습니다.특히 직위에 구분하지 않고 모든 구성원들에게 동등한 개인사무실의 제공한 사례는 그야말로 조셉 슘페터가 말 ... Ⅰ. 서론미래 사회를 예측해보면, 새로운 사회에 필요한 혁신을 일궈내는 인재 양성을 위해 새로운 리더의 패러다임 등장은 필연적입니다. 정보화, 다원화 되어감에 따라 조직 내 ... 에서 수평적인 관계가 중시되고 협업의 가치를 높게 평가하는 시대의 흐름을 읽고 더 이상 ‘패스트 팔로워’가 아닌 ‘퍼스트 무버’가 되기 위하여 ‘리더의 조건(SBS스페셜 제작팀)’이

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| 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.03

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21세기 기업의 인재상 요약 정리본, 무조건 A+보장, 100점 예약,

1. 1차시 : 우리나라 100대 기업이 원하는 인재상1. 기업이 바라는 인재상의 현재적 의미 이해시대의 변화포스트모던 사회초복잡성 사회“객관적이고 보편적인 지식은 없다”1. 진리의 보편성 상실2. 지식의 권위 상실초복잡성(Supercomplexity)다양한 가치의 공..

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| 시험자료 | 87페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.06.27

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21C 환경에 적합한 리더(경영자)의 자세와 역할은 무엇인가

21C 환경에 적합한 리더(경영자)의 자세와 역할은 무엇인가Ⅰ. 서론21세기는 빠르게 변화하는 정보화 시대이다. 정보의 폭발적 증가와 기술의 급진적 발전은 기업과 조직의 운영 ... 이 중요해지고 있다. 이러한 이유로 21세기에 적합한 리더의 자세와 역할에 대해 논하는 것이 유의미하다. 이 글에서는 21세기 환경에 맞는 리더가 갖추어야 할 자세와 역할을 고찰 ... 적 리더십보다 조직 구성원들과의 소통과 협력을 중시하는 리더십이 더욱 효과적이다. 이러한 점에서 21세기 리더는 권위보다는 신뢰와 협력을 바탕으로 조직을 이끌어야 할 필요가 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.12

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슈퍼 리더십의 효과와 제반 요소에 대하여 설명하시오

리더가 되도록 만들어준다는 것은 쉽지 않은 일이라고 생가가한다. 그렇기 때문에 21세기의 리더는 기꺼이 자기의 능력을 할애해서 슈퍼리더십을 행사할 수 있는 안목과 통찰력을 가진 ... 다. 4. 슈퍼리더십 효과 21세기에 슈퍼리더십이 주목받는 이유는 무엇일까. 이것은 오늘날의 조직 환경이 슈퍼리더십이 필요한 환경이기 때문일 것이다. 조직 환경은 빠르게 바뀌고 있 ... 을 달성하기 위해 최선을 다할 수 있도록 동기부여할 수 있게 된다. III. 결론 21세기의 리더십 이론들은 21세기의 조직 환경을 반영하고 있다. 21세기의 조직 환경은 과거

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10

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21C 환경에 적합한 리더(경영자)의 자세와 역할은 무엇이라고 생각하는지 서술하시오

21C 환경에 적합한 리더(경영자)의 자세와 역할은 무엇이라고 생각하는지 서술하시오? 본 문1. 서론21세기는 산업화와 급격한 인구 증가로 인해 환경문제가 심각한 상황에 직면 ... 에서 요구되는 리더의 자세와 역할21세기 환경에서 요구되는 리더의 자세와 역할은 다양한 연구에서 다루어졌다. 이들 연구는 리더십에 대한 새로운 접근 방식과 전략을 제시하며, 현대 조직 ... 에서 필요한 리더의 역할과 능력을 분석한다. 연구 결과, 21세기 리더는 변화에 대한 적극적인 대처 능력과 혁신적인 아이디어를 가지고 있어야 하며, 조직 구성원들의 다양한 관점

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.02

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무역4_인사조직특강_리더십 특성 이론, 역량 이론, 행동 이론, 상황 이론을 모두 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 실제 조직의 사례와 함께 논하시오

부터 21세기 초반에 연구된 이론이며 리더의 역량과 능력이 리더십 성과에 큰 영향을 미친다는 관점에서 출발하였다. 리더십 역량 이론은 리더가 가져야 할 역량을 식별하고 이를 분류 ... 하나로 테슬라 기업의 일론 머스크의 리더십으로, 혁신과 비전을 결합한 역량 있는 리더로 다양한 상황에 대처할 능력을 보여주고 있다. 마지막으로 리더십 역량 이론이란 20세기 후반 ... 이 중요한 것은 물론이며 원활한 의사소통 능력 또한 요구되고 있다. 미래학자인 앨빈 토플러는 "21세기는 지식 못지않게 감성을 중시하는 사회이다."라고 강조한 만큼 인간관계 능력의 중요

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.08

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