"노동단체법 정의"의 검색결과 입니다.

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"노동단체법 정의" 검색결과 41-60 / 17,603건

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[대입면접][면접][수시][학생부종합전형] 동국대학교 법학과 면접 시 자주 하는 질문과 모범 답안입니다.

시대 경국대전 읽고 시대상을 유추했다는데 정확하게 어떤 내용인가요? 자소서만 보면 잘 모르겠네요.네 팔조법을 통해서는 고조선이 사유재산, 노동력을 중시한 시대상을 확인할 수 있 ... 동국대학교 법학과 면접 질문과 답변? [입학사정관] 3년 동안 생활기록부를 보면 꿈이 검사인데 왜 검사가 되고 싶나요?네, 전 박준영 변호사님께서 쓰신 책 지연된 정의를 읽 ... 았습니다. 해당 사건을 읽으며 검사가 추구해야 할 가치관과 정의에 대해 다시 생각해보았습니다.? [입학사정관] 자소서를 보니깐 모의법정 시나리오 활동을 여러 번 했네요. 하면서 어려운 점

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.31

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민법 ) 업무상 재해로 인한 사망 등 일정한 사유가 발생하는 경우 조합원의 직계가족 등을 채용하기로 하는 내용의 단체협약 [게시] 다음 판례

는지 판단하는 기준[2] 갑 주식회사 등이 노동조합과 체결한 각 단체협약에서 업무상 재해로 인해 조합원이 사망한 경우에 직계가족 등 1인을 특별 채용하도록 규정한 이른바 ‘산재 유족 ... 되는지를 판단할 때에는 단체협약이 헌법이 직접 보장하는 기본권인 단체교섭권의 행사에 따른 것이자 헌법이 제도적으로 보장한 노사의 협약자치의 결과물이라는 점 및 노동조합 및 노동관계 ... 므로, 노동조합과 사이에 근로자 채용에 관하여 임의로 단체교섭을 진행하여 단체협약을 체결할 수 있고, 그 내용이 강행법규나 선량한 풍속 기타 사회질서에 위배되지 아니하는 이상 단체

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29

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국가보안법

③ 노동 통제 ∙ 경제 발전을 용이하게 진행하기 위한 노동 통제를 가함 . ∙ 유신 시기에는 노동조합의 단체 행동을 금지하고 처벌하는 특별법 시행 ∙ 물론 6. 25 전쟁 이후 ... 로 이적 단체로 인정된 ‘ 전국민주노동자연맹 ’ ∙ 서울노동운동연합 탄압 : 1986 년 국가보안법에 의한 반국가단체로 규정 하고 회원 연행 / 수사관할권 조차 없는 보안사 령부 ... 하거나 헌법상 보장된 국민의 기본적 인권을 부당하게 제한하는 일이 있어서는 아니된다 . 이 법에서 “ 반국가단체 ” 라 함은 정부를 참칭하거나 국가를 변란할 것을 목적으로 하는 국내외

리포트 | 47페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.23

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[시험답안] 공동정범의 본질에 관하여 논하시오. 노동조합법상 노동조합의 성립요건

을 도모함을 목적으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체를 말한다. 노동조합법상 노동조합이 성립되기 위해서는 실질적 요건과 형식적 요건을 모두 충족해야 한다.실질적 요건이란 노동조합 ... 이 단체교섭 및 단체행동 등 법에 의해 보장된 권한을 행사하기 위해 노동조합으로서의 실체를 갖추는 것을 의미한다. 실질적 요건은 노동조합이기 위해 충족되어야 할 적극적인 요건이며 주체 ... 이 달라질 수 있다. 즉 공동정범에서 공동의 의미하는 본질이 무엇인가에 대한 해석에 따라 공동정범의 인정범위가 달리질 수 있음을 알 수 있다.2. 노동조합법상 노동조합의 성립요건노동조합

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.15

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UNHRC-플랫폼 노동속 노동자 권리 위협

했고, 대리운전노동조합이 카카오모빌리티를 상대로 단체교섭을 요구할 수 있다고 하여 플랫폼 노동에 대해 노동법을 적극적으로 적용하는 판정을 잇따라 내린 바 있다. 현장 기반형 플랫폼 ... 으로 디지털 플랫폼을 통해서 유급 노동을 제공하고 고객과 연결 시켜 형성한 고용 형태” 또는 “디지털 플랫폼을 매개로 수입을 목적으로 특정 서비스를 제공하는 고용 형태”로 정의 ... 되고 있다. 이들은 전통적인 노동법 적용 프레임에 대한 재고를 요청함과 동시에 플랫폼을 기반으로 경제활동을 수행하고 하는 서비스 제공자들이 독립계약자, 자영업자가 주류를 이루면서 비임금

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.23

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영국, 미국, 독일의 노사관계제도 비교

었다. 이후, 노동조합은 지속적으로 성장하는 데 성공하였고, 이러한 현상은 단체교섭제도를 발전시켰다. 1935년 노동자의 권리를 보호하기 위해 제정된 “와그너 법(전국노동 관계법 ... 영국, 미국, 독일의 노사관계제도 비교서론본 보고서에서는 영국, 미국, 독일의 노동조합, 단체교섭 등 전체적인 노사관계에 관련된 제도의 역사를 살펴보고 비교함으로써 공통점과 차이 ... 의 심판청구 사건이 ACAS로 이관되어 해결되었다.또한, 노동조합 인정절차가 더욱더 공식화되었다. 1999년에 제정된 고용법에서는 여러 가지 개선점을 명시하고 있는데 중앙중재위원회

리포트 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.11.27

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사회복지정책의 목적과 필요성을 설명하고 사회복지정책에 대한 국가별 이해에 어떠한 차이가 있는지 서술하시오.

, 주택, 건강, 소득지원, 보건, 노동, 건설 등 거의 모든 활동을 포함하는 것을 말한다.사회복지정책을 학문학적인 관점에서 정의하면 국민의 삶의 질이나 복지에 영향을 미치는 정부 ... 나 지방자치단체의 공공정책으로 조세나 국방, 환경, 에너지관리, 주택, 건강, 소득지원, 보건, 노동, 건설 등에 관한 일련의 행동원칙이나 지침, 일정한 계획 혹은 조직화된 노력 ... 된 법, 시행구칙, 조례에 근거를 두고, 법적 판결로 뒷받침되는 활동 원칙, 계획, 절차‘로 정의하고 있으며 독일과 영국이 공공의 역할을 강조하는데 비하여 미국은 민간의 역할을 함께 강조하고 있다.

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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[여성복지론] 직장 내 성희롱에 대해 설명하고, 성희롱 피해 시 대처 방안에 대해 자신의 생각을 논하시오

손해배상책임4) 형사법적 구제5) 직장내 성희롱에 대한 현행 구제제도6) 노동부7) 노동위원회8) 국가인권위원회3. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론'직장내 성희롱'은 직장 상사 ... 사업장의 사업주나 명예감독관에게 사실관계를 알리고 상담하는 것뿐만 아니라, 노동부나 인권위등 정부기관에 구제신청하기가 쉬울 리 없다. 이 경우 민간단체에서 운영하는 고용평등상담실 ... 을 활용할 수도 있다. 이에 대해 남녀고용평등법에서는 이들 상담실 설치에 관한 규정을 두고 있는 것은 아니지만, 민간단체에 필요한 비용의 일부 지원에 대한 규정을 두고 있다(동법 제

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.16

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감정노동-사회복지종사자를 중심으로- 연구

한 감정표현의 빈도’, ‘바람직한 감정표현이 요구되는 주의 정도’, ‘표현 되는 감정의 다양성’, ‘감정의 부조화’ 등으로 구분하고 있다.3) 감정노동자보호법 발의안의 정의감정노동 ... 감정노동-사회복지종사자를 중심으로-Ⅰ. 서론1. 주제선정이유2. 감정노동의 정의 및 실태?Ⅱ. 본론1. 감정노동의 구분2. 감정노동의 원인3. 사회복지사의 감정노동4. 관련 제도 ... 적 문제를 야기하고 있다. 따라서 정부는 지난 3월 감정노동자에 대한 보호 방안을 담은 산업안전보건법 개정안을 통과시켰으며, 서울시는 감정노동자 보호 가이드라인을 만들어 시행하고 있

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.12

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산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망 등 본인 생각을 기술

, 제도적 지원과 운영도 빠르게 활성화되고 있다.최근에는 사회복지를 위한 정책적 패러다임의 변화로 인해 사회복지대상자의 노동 연계를 통해서 자립ㆍ자활을 법과 제도를 통해 실현 ... 복지로 정의할 수 있다.2. 산업복지의 필요성산업복지의 필요성은 크게 노동자와 사용자, 정부 차원에서 제시할 수 있을 것이다. 첫 번째로 사용자와 관련해서는 사용자는 산업복지 ... 의 필요성3. 산업복지 개선점 및 방향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론산업복지와 관련된 일반적인 시각은 노동현장에서 사회복지사가 욕구를 가지고 있는 노동자를 어떻게 지원할 것인지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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인권의 구성요소 중 사회권에 대해 조사하고 자신의 생각을 쓰시오.

인권의 구성요소 중 사회권에 대해 조사하고 자신의 생각을 쓰시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회권의 정의2. 국내법에서의 사회권1) 헌법에서 사회권2) 노동법에서 사회 ... 롭게 협약할 수 있다. 또한, 노동자는 단결권·단체교섭권·단체행동권을 가진다.③건강한 생활을 누릴 권리: 국가는 국민건강을 증진·보호하기 위해 필요한 조치를 해야 한다. 국민 ... 과 사법 및 사회법으로 구분된다. 또한 사회법은 다시 노동법, 경제법, 사회복지법으로 나누어진다. 우리나라의 경우 사회법은 대체로 공법과 사법의 중간인 제3의 법의 의미로 해석

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.17

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최저임금제의 효과에 대하여

를 보호하려는 목적이 있다.가격하한제는 정부가 특정 상품의 최소 판매 가격을 법적으로 설정하는 것이다. 이는 주로 농산물이나 노동 시장에서 볼 수 있으며, 생산자의 수입을 보장 ... 하고자 한다.2. 최저임금제 정의 및 필요성1) 최저임금제 정의?최저임금법?은 최저임금제의 정의를 별도로 규정하고 있지 않다. 일반적으로 최저임금제란 국가가 임금 수준의 최저한도를 정하 ... 을 포함하는 개념은 아니다.한편 현행 ?최저임금법?은 ‘임금’의 개념에 대하여도 직접적인 정의 규정을 두지 않고, 제2조에서 ?근로기준법? 제2조에 따른 임금 개념을 사용

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.18

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복수 교원 단체로 인한 교직원 간의 갈등 해소 방안

5천 명단체 교섭권 있음※ 단체 교섭권은 교원 노조만 가질 수 있는 권한※ 해직된 전교조 199명 복직 허용※ 노동조합에서의 ‘협약’은 법적 구속력을 갖는다.※ 지방 조직 ... 신고처회원 수비 고한국교원단체총연합회교총교육부약 24만 명사단 법인,단체 교섭권 없음전국 교직원 노동조합전교조노동부약 6만 2천 명단체 교섭권 있음한국 교원노동조합한교조노동부약 2만 ... 단체관리1.무분별한 교원노조 활동2.세력확장을 위한회원 확보 경쟁과열로 교직사회분열과 갈등예상3.단체들이 추구하는 목표와 지향하는 노선이 달라 교원 상호간의 불협화음1. 교육법

리포트 | 8페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.09

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경영 ) 성공적인 단체협약 사례 또는 실패 사례를 조사하여 작성하고 이에 대한 시사점 또는 발전방향을 결론에 서술하시오

다. 단체협약은 근로자가 포함된 노동조합과 노동자를 고용하는 사용자 간의 협약을 말한다. 본래 근로자의 임금과 근로조건 등 근로자의 처우와 사회적·경제적 지위에 관해 합의하는 문서를 말 ... 한 일이기 때문에, 근로자들이 집결된 노동조합의 힘을 빌려 사용자(기업)와 근로자(노동조합)이라는 대등한 힘의 관계를 형성하고, 이를 이용해 단체교섭을 행해 단체 대 단체의 이름 ... 되어 근로기준법을 비롯한 노동법의 사각지대에 놓여있었다. 이 때문에 배달 과정에서 일어날 수 있는 여러 사고에 대한 법적 보호를 받지 못하는 일이 자주 일어나면서, 플랫폼의 급성장

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.27

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국가와 시민사회에 대해 조사하여 서술하시오.

1989년 경제민주화를 주장하며 결성된 경제정의실천시민연합과 같은 단체를 비롯하여, 노동·여성·환경·인권 운동 단체들이 잇따라 등장했다. 이 시기 시민사회는 국가의 직접적 통제 ... ociety)는 국가와 시장에 대응되는 자율적인 공적 영역으로, 시민들이 자발적으로 결성한 비영리단체와 사회운동, 노동조합, 종교단체, 문화공동체 등을 포함한다. 이러한 시민사회는 국가 ... 이후 국제·경제·환경·노동·통일 등의 문제도 국제화되었다”며, 한국 시민사회 단체들이 국제적 연대를 통해 문제 해결을 모색하고 여성·빈민·이주노동자 등 소수자 보호 활동을 활발히

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.26

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민간사회복지 조직인 자선조직화운동(COS)와 인보관운동의 특징을 비교분석하고 두 운동이 사회복지실천방법에 끼친 영향을 제시하고 현대사회에 필요한 운동이 무엇인지 자신의 생각을 제시하시오.

의 권리와 사회적 정의를 중요시하는 환경이 조성되었으며, 노동법 및 규제의 개선을 통해 노동자 보호가 강화되고 있다.- 노동조합과 사회변화: 인보관운동의 영향으로 노동조합이 확대 ... 의 권리를 주장하며 사회 변화를 추구하였다. 이 운동은 노동자들의 권리와 사회적 정의를 강조하며, 삶의 질을 향상시키기 위해 사회 구조적인 변화를 필요로 한 것이 특징이다. 인보관 ... 빠른 대응과 서비스 제공을 목표로 한다. 반면 인보관운동은 사회적 불평등의 해소와 노동자의 권리 증진을 중시하며, 구조적인 변화와 사회적 정의의 실현을 목표로 하고 있다. 이러

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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사회복지사협회가 사회복지사를 위해 하는 일들을 설명하고 사회복지사의 지위 향상을 위해

여 여러 사회복지사들이 함께 모여 설립해서 운영하고 있는 기관으로 정의할 수 있다. 우리나라 사회복지사업법 제46조에서는 한국사회복지사협회 역할에 대해서 사회복지와 관련된 전문지식 ... 들이 사회복지사협회에 가입하는 가장 큰 이유는 사회복지사업법 제1조에서 정의하고 있는 사회복지가 필요한 사람에게 인간의 존엄성, 인간다운 생활을 할 권리를 보장하며 사회복지 전문 ... 를 위해서 어떠한 일을 하는지 설명하고 사회복지사의 지위 향상을 위해서 해야 할 일을 논할 것이다.Ⅱ. 본론1. 사회복지사협회의 역할사회복지사협회는 사회복지사업법 제46조에 따른

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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05-301-S, 산업안전보건위원회 운영 지침(표준)

의 산하 노동단체가 그 사업장 근로자의 과반수로 조직되어 있는 경우에는 지부·분회 등 명칭 여하에 관계없이 해당 노동단체의 대표자), 법 제61조의2에 따른 명예산업안전감독관이 위촉 ... 표준 문서: 산업안전보건위원회 운영 지침목차적용범위 및 목적용어의 정의책임과 권한업무절차기록관리문서이력차수제, 개정일개정내용작성검토승인적용범위 및 목적당사의 산업안전보건위원회 ... 의 전반적인 운영과 효과적인 의사결정을 위한 지침을 규정한다.용어의 정의본 지침서에 정의되지 않은 용어는 관련 법규에 규정된 정의를 따른다.2.1 사용자위원사업의 대표자, 안전관리자

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.26

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외국인노동자 문제 해결방안 제시

외국인노동자그들이 겪는 문제점과해결방안 제시=목차=1. 외국인노동자 (이주노동자) 정의2. 외국인노동자가 겪는 문제점3. 외국인노동자 문제 해결방안 제시1. 외국인노동자 (이주 ... 노동자) 정의외국인노동자는 이주노동자,이민노동자,초빙노동자,단기노동자,계약노동자,이방인노동자 등 다양한 명칭으로 불리지만 '일정 기간 다른 나라에 가서 돈벌이를 하는 사람 ... '으로서의 의미는 동일하다. '외국인'과 '근로자'를 규정하고 있는「출입국관리법」과「근로기준법」의 관련 조항을 종합하면, '외국인노동자'는 '국내에서 대한민국의 국적을 가지지 않은 상태

리포트 | 6페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.10.29

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사회적협동조합에 대하여 설명하고, 사례를 제시하시오

는 새로운 공급자로 인식하기도 한다.Ⅱ. 본론1.사회적협동조합1)정의2.협동조합 사례1)프랑스 협동조합 2)활동협동조합 기본법에서는 새로운 사회경제적 발전의 대안으로 주목하고 있는 협동 ... 구조를 가지고 있는 지역사회의 사회적 자본 생산자로의 특징을 무엇보다 강조한다.노동자와 생산자 그리고 수혜자와 자원봉사자, 이용자와 자치단체, 기업과 민간단체 등 여러 이해당사자 ... 다.그러나 사회연대경제법에 따라서 공익협동조합의 창업과 운영 조건 등을 완화해서 노동자가 없어도 재화와 서비스의 생산자 그리고 공익협동조합 등을 창업할 수 있도록 하고 있다.2)활동

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

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