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"금융회사직제규정" 검색결과 41-60 / 67건

  • [회사법]회사법 관련 판례 평석(대판 1999. 11. 12 99다19797)-표현대표이사관련-
    3자의 악의 또는 중과실 유무의 판단 기준Ⅲ. 법원의 판단(1). 상위(1)에 대한 판단상법 제395조가 규정하는 표현대표이사의 행위로 인한 주식회사의 책임이 성 립하기 위하 ... 여 법률행위의 상대방이 된 제3자의 선의 이외에 무과실까지도 필 요로 하는것은 아니지만, 그 규정의 취지는 회사의 대표이사가 아닌 이사가 외 관상 회사의 대표권이 있는 것으로 인정될 만 ... 를 보다 더 잘 이해하게 되었으며, 적어도 직제상 사 장, 부사장, 전무, 상무 등의 직책을 두고 있는 주식회사의 경우라면 상법상 대 표이사에게는 사장 등의 직책과는 별도로 대표
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.07
  • 업무분장규정
    ㈜○○○○업 무 분 장 규 정관리 번호A-5시행 일자2008.1.1페이지 수1/5제 1 장 총 칙제 1 조(목적)이 규정은 ㈜○○○○(이하 “회사”라 한다)의 기본조직 및 각 직책 ... 의 책임과 권한을 정함으로써 장기적인 목표를 달성하며, 합리적인 경영체제의 확립을 기하고, 능률적인 업무 수행을 도모함을 목적으로 한다.제 2 조(적용범위)이 규정회사의 조직 ... 고 있는 경우에는 각 각직책의 조정에 의한다.쌍방의 관리직책간에 상호협의가 아니될 때에는 전사 인사관리부서의 중재에따른다.제 2 장 기 본 조 직제 7 조(조직)회사는 경영지원팀
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 12페이지 | 700원 | 등록일 2011.04.01
  • 비정규직의 문제점
    년 넘게 고용했을 때 적용된 ‘고용 의제’ 규정이 ‘고용 의무’로 바뀌었다.1) 간접고용 확산비정규직법 시행을 계기로 눈덩이처럼 불어나는 ‘간접고용’의 사회·경제적 부작용을 막 ... 의 많은 경우, 무기계약직 전환도 회사 쪽의 선별 절차를 거쳐야 한다. 외환은행은 전체 비정규직 직원 1572명 가운데 1천명만을 인사고과와 자격증 보유 여부 등으로 선별해 무기계약 ... 을 개인금융서비스직군 등 기존 정규직군과는 다른 3개 직군을 신설해 편입시켰다. 무기계약직과 다른 점은 고용보장 외에 정규직과 구별되는 직군을 별도로 만들어 차별적인 임금·인사
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    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.28
  • [경영]자본시장통합법 발표자료
    ․선물회사․자산운용회사․부동산투자회사․선박운용회사금융회사별로 각기 법률이 존재하여 각 금융기관이 영위할 수 있는 금융업무를 열거하고 있음 각 법률은 규정금융업에 대해 독자 ... . 현행 기관별 규율체계를 기능별 규율체계로 전환◆ 현재까지의 자본시장 관련 법령체제는 금융회사를 중심으로 규율하는 기관별 규율 체제를 고수 기관별 규율 체제에 따르면, 증권회사 ... 적인 규제(진입․건전성․영업행위규제)를 두고 있어 금융회사별로 상이한 법률이 적용됨Ⅱ. 주요 내용◆ 금융투자업의 경제적 실질에 따른 분류 자본시장 관련 금융업은 경제적 실질에 따라
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    | 리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.04.27
  • [공기업론] 공기업의 형태와 특징
    은 상법이 요구하는 수준을 충족하는 것이므로 사기업과 동등한 조건으로 운영된다. 우리나라 정부투자기관관리기본법은 50% 이상의 지분을 주식회사 형태 공기업의 요건으로 규정하고 있는 바 ... ,「은행법」제2조의 규정에 의한 금융기관은 자율경영을 보장한다는 차원에서 제외시키고 있다.우리나라는 현재 13개 정부투자기관을 갖고 있으며 그 현황은 과 같다.기관명납입자본금(억원 ... . 주식회사의 형태를 지닌 공기업(1) 의의(2) 특징(3) 설립이유Ⅲ. 직접투자기관(정부투자기관?정부출자기관)과 간접투자기관1. 직접투자기관(1) 의의(2) 정부투자기관(3) 정부
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    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.03.29
  • 경영학원론
    라든가 사규, 사칙, 직제규정된 조직을 의미하기도 한다. 이 조직은 기업의 목적을 효과적으로 달성하기 위하여 형성되는 직무와 인간과의 관계로서 의식적, 인위적으로 형성된 조직이 ... 지속되면 중소기업의 경영에 큰 타격을 입히게 된다.⑦사채이용의 과다-중소기업은 재무기반이 취약하기 때문에 사채를 사용하지 않을 수 없는 입장이다. 사채는 금융기관에 비하여 금융 ... 과 가정불화는 기업구성원들 중 동족끼리 파벌을 형성하여 회사경영은 어려워지고 심지어는 파산에 이르게 되기도 한다. 가정 붕괴와 기업붕괴는 동전 앞, 뒷면의 관계에 비유할 수 있기 때문
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    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.11
  • A+ 현대자동차
    를 근간으로 하는 본격적인 기구조직에 들어갔다. 1968년 8월 직제규정이 제정 되면서 기구조직이 비로소 체계를 잡아 각 부서의 업부분장도 확실히 구분되었다.- 본사는 사장과 상무 ... 에 자회사(子會社)?지사?합병회사?공장 등을 확보하고, 생산?판매활동을 국제적 규모로 수행하는 다국적 기업의 중요성이 크게 대두되었다. 다국적기업은 국제 직접투자의 한 특수한 형태 ... 다.* 비교 광고자사 제품의 광고를 할 때 경쟁회사의 실명과 상품 이름을 구체적으로 거명하면서 자기 회사 제품의 장점을 부각시키는 직접 비교 광고가 가능해지면서 상호 경쟁관계에 있
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    | 리포트 | 44페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.06
  • [고용관계론 시리즈2]새로운 노사관계의 모색을 위하여 - 2장 구조조정과 고용문제
    금융기관이 우량자산과 부채만 인수사례연구 2.1 하위직해고를 통한 구조조정은 부당제 1부 환경변화김대중정부의 기업구조조정 정부주도형 구조조정으로 빅딜에 대한 성과 미흡 노동조합 ... 1999년 11월 대우자동차의 워크아웃확정 및 해외매각 추진대우그룹의 부도와 회사의 최종부도2000년 10월 GM의 인수의향서 제출2001년 11월 대우자동차 법정관리2002년 ... . 차별화된 인력관리1. 핵심인력의 손실 - 우수인력의 이직 2. 회사의 신뢰상실 3. 위험회피행동의 증가 - 현상유지선호제 1부 환경변화2) 미국에서의 정리해고상대적으로 자유
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    | 리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.11
  • [인사관리]임금제도와 성과보상
    경쟁력 결정 요소- 셋째, 노동시장에서 인력 확보에 중요한 역할② 종업원 측면- 소득의 주 원천으로 생계 충족 및 생활의 질 향상 결정=> 사회적 지위 결정- 사내에서는 공식직제 ... 기준 내 임금상 여 금복리후생수 당기본급연공급직무급직능급직무수당생활수당기 타..PAGE:7① 임금채권 우선변제(제37조) 규정② 도급사업에 대한 임금지급 연대책임(제43조) 규정 ... ③ 휴업수당 지급(제45조) 규정3. 임금의 법률적 보호제도(1) 근로기준법① 임금채권보장법의 목적경기의 변동 및 산업구조 변화 등 경영이 불안정하여 임금 등을 지급 받지못한 상태
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    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.08.22
  • [사회]현재 우리나라 사회문제 실태와 해결 방안
    의 은폐일부 공무원과 회사원 근로자들은 자신의 실책을 은폐하려 하거나 입법부 또는 시민과의 협력을 거부한다. 가장 충실한 공익의 수호자들은 때로 위원들의 요구에 응하기를 거부하며, 화난 ... 의원들이 이를 무책임한 행동으로 매도하여도 언론이나 많은 시민들은 공무원의 편에서 이를 용기로 간주할 수도 있다.8. 무사안일일부 공무원들과 회사원 근로자들은 부여된 재량 ... 적 설계를 재조정함으로써 행정개혁의 목적을 달성하려는 것인데, 이는 조직의 최적구조가 업무의 최적수행을 결과시킨다는 고전적 조직이론에 근거하고 있다. 따라서 이러한 관점은 기구·직제
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.12
  • [자재관리] 소비자보호법시행령
    하지 아니한다 고 인정되는 경우에는 제3조(기업집단의 범위)의 규정에 불구하고 이해관계자의 요청에 의하여 당해 회사를 동일인이 지배하는 기업집단의 범위에서 제외할 수 있다. 1 ... 하는 기자가 주식을 소유하는 행위는 이를 지배목적으로 보지 아니한다. [본조신설 99.3.31]제15조의4 (금융지주회사의 자회사 주식 소유제한)법 제8조의2(지주회사의 행위제한 등)제 ... 1항제4호에서 "금융업 또는 보험업과 밀접한 관련이 있는 등 대통령령이 정하는 기준에 해당하는 회사"라 함은 다음 각호의 1의 사업을 영위하는 것을 목적으로 하는 회사를 말한다.1
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    | 리포트 | 42페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.16
  • [민사소송법] 대표이사의 대표권
    권상법에 대표이사가 회사의 업무집행권을 가진다고 명시한 규정은 없고, 단지 회사를 대표한다는 규정을 두고 있을 뿐이다. 하지만 대표는 대내적인 업무집행과 표리관계에 있으므로 대표 ... 법원 1999. 11. 12. 선고 99다19797 판결 *【규정손해금등】[공1999.12.15.(96), 2483]【판시사항】[1] 제3자가 표현대표이사에게 회사를 대표할 권한 ... 중과실 유무의 판단 기준[3] 금융기관 임직원이 상장회사의 전무이사/주택사업본부장에게 회사를 대표하여 백지어음에 배서할 권한이 있다고 믿은 데 중과실이 있다고 보아 회사금융
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.05.14
  • [보험] 보험업법 상의 감독과 규제
    으로서 경제정책 및 금융정책상 국가감독하에 둘 필요가 있다.4) 위와 같은 보험사업에 대한 감독의 필요성 때문에 법은 일정한 보험사업자를 법으로 규정하고 이들에 대한 규제와 감독을 하 ... 실질규제와 조직, 계산, 해산, 청산 등에 관한 규제가 있다.1) 보험계약의 체결제한(제4조)㉠ 누구든지 법령에 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 보험사업자(제5조에 따 라 금융 ... 또는 대표자는 금융감독원장의 승인을 받지 않고는 다른 회사의 상근 임 ` 직원이 되지 못한다(제11조). 그러나 정기적인 보수를 받지 않으면서 계열회사(대주주 포함) 또는 채권관리
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.19
  • 인사고과
    ■ 문제의 진단 - 인사고과의 중요성최근 금융노조 한미은행지부가 한국 시티은행쪽의 일방적인 인사고과에 반발, 나흘째 철야농성을 하고 있다. 2일 한미지부에 따르면 시티은행은 지난 ... 「인재를 어떻게 만들어가고 육성해 가느냐」하는 것이 기업의 성패와 장래를 좌우하는데 여기에는 회사 내의 여러 가지 인사제도가 절대적으로 영향을 미친다. 그 중에서도 거의 모든 기업 ... 중요하다. 능력의 개발, 능력의 활용, 공정한 임금결정 등 공정한 처우전반에 결부시켜 나가도록 유의해야 하며, 또한 일방적이 아니라 관계규정을 공개하고, 고과결과 등도 되도록 본인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.28
  • [재무관리] 재무비율을 통한 사례연구(한국전력)
    1월 전기사업법 개정 공포4).개발 성장기(1961년~1981년)ㆍ1961년 2월 각의, '한국전력주식회사법'안 의결7월 한국전기주식회사 발족(1차 이사회서 직제규정 제정)(3사 ... 라 기업의 신용을 이용하여 투자자로부터 직접 차입하는 것이다. 그 방법으로는 주식 공무, 유상 증자, 회사채 발행 등이 있다. 그리고 간접 금융은 예금자나 투자자들이 금융 기관 ... 에 맡긴 돈을 기업이 빌리는 것인데 은행 차입과 은행이 아니면서 대출업무를 취급하는 투자 금융 회사, 종합 금융 회사, 보험 회사 등으로부터 돈을 빌리는 비 은행 차입이 있다.한국
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    | 리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.11.29
  • [언론정보] 언론 관련법의 현황과 문제점, 그리고 나아가야할 방향
    5620호.일부개정 1999. 2. 8 법률 제5926호(종합유선방송법)정기적으로 발행하는 신문 통신 잡지, 기타 간행물에 관한 사항을 규정한 법률이다.언론의 건전한 발전을 도모 ... 로 명칭의 여하를 불문하고 단일법의 제정이 요망된다. 그 명칭으로는 언론피해구제법 또는 언론중재위원회법 등이 거론되고 있었다.둘째는 개정안에 있어서 규정의 순서 내지는 위치 에 관한 ... 몇 가지의 문제점이다. 즉,1 개정안은 제2조에서 온라인신문 의 개념을 제9호에서 규정하고 있다. 그러나 이는 제1호에서 정기간행물 의 개념을 규정하고, 제2호 내지 제6호
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    | 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.05.30
  • [회계] 공인회계사(CPA)
    실무수습인정기관실무수습에관한규정에 의한 실무수습기관은 다음과 같다(재정경제부 고시 실무수습기관 지정 내용에 의함)1) 회계법인2) 한국공인회계사회3) 금융감독원.다만, 주식회사 ... 대리세무에 대한 자문개인 기업의 법인 전환장부기장 대리, 신고 대리법인 설립 및 정리 등3. 경영자문업무회사 설립시 계획·조직 및 제규정의 검토 및 자문경영분석 및 기업진단신규투자 ... 감독원 지정계좌에 입금함으 로써 대신함)라. 경력증명서, 경력기관의 직제 및 사무분장규정 각 1부 : 공인회계사법 제6조 제1항 각호 해당자(경력자)로서 제1차 시험을 면제받고자 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.10 | 수정일 2015.07.30
  • [사회과학] 공기업의 문제점 및 해결방안
    적으로 경영의 분류방법에 의거하여 공기업을 정부부처의 형태를 지닌 공기업, 주식회사의 형태를 지닌 공기업, 공사로 나누어 고찰하고 있는데 여기서는 이 견해를 따르기로 한다.(1) 정부기업 ... 의 그것과 동일하다.4 정부기업은 일반적으로 중앙관서 또는 상하기관의 형태로 운영된다. 따라서 국.과를 신 설하거나 폐지하려면 직제를 개정해야 하며, 정원을 늘리려면 공무원정 원령 ... 을 개정해 야 한다.5 정부기업은 주식회사나 공사와 달라서 당사자 능력을 지니지 않는다. 이와 같은 특징을 지닌 정부기업은 지나치게 관료적인 경향을 띠기 쉬운데다 신속하고 능률적인
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    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.09.16
  • 나의 10년후 비젼제시
    신용평가회사에 200여명, 국내 증권사에 300여명정도 활동연봉제를 시행하는 곳이 많음. 2000∼5000만원 정도의 임금금융기관들을 중심으로 애널리스트의 중요성이 높아지고 있 ... 거래 등으로 전망이 밝다.프로게이머게임을 직업으로 하는 전문가로 하루 5∼10시간 게임을 연구, 개발하고 대회에 참석하여 회사 이미지 형성.최신형 게임을 서둘러 배울수 있는 환경 ... 실 외국계열의 광고업종 세분화 추세로 광고PD의 고용증가추세.광고회사 일반직원들과 같은 임금수준. 대졸초임 연봉기준 1500∼2000만원.새로운 광고시장으로 인터넷과 DM, CI
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    | 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.06.23
  • [노동경제학] 기업별 노동조합과 자본가 측에서 바라본 한국 노조의 방향
    들도 기업별 노조를 선호한다?1. 기업별 노동조합이란?기업별 노동조합이란 현재 우리나라에 있는 노동조합들 중 가장 많이 있는 형태로서 하나의 회사마다 하나의 노동조합이 각기 따로 있 ... 전제조건이 된다. 따라서 회사와의 고용관계가 자격여부에 결정적인 변수로 작용한다. 회사와 고용관계가 단절되면 자동적으로 조합원 자격도 상실된다. 조합 간부도 동 기업에 고용 ... 전원 일괄가입형 조합이라는 것이다. 이는 흔히 제조업의 경우 생산직에게만 가입자격을 주는 한국의 기업별 조합과 다른 점이다. 이러한 공직혼합형의 특성으로 인해 장차 회사 간부
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    | 리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.16
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