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재택근무 독후감 - 재택근무 관련 독후감 6건 제공

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"재택근무" 검색결과 561-580 / 7,652건

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왕초보도 가능한 타로카드 월 50만원 재택 부업 성공 노하우 모음집

1. 프롤로그 저는 9 시에 출근하여 6 시에 퇴근하는 평범한 28 살 직장인입니다. 26 살에 처음 회사를 다니면서 곧바로 월급 외 부수입 월 50 만원씩 벌었습니다. 부수입은 바로 타로상담이었습니다. 처음엔 취미였습니다. 현 직장에 입사를 기다리는 동안 자..

노하우 | 23페이지 | 9,900원 | 등록일 2024.06.28

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A+(과제 100점)/최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오

제 근무 등과 같이 시간적 유동성만을 나타내지는 않으며 장기 휴가, 안식년 제도 등 근무의 연속성에 관한 개념을 포함하고 나아가 재택 근무와 같이 근무 장소 역시도 유연하게 정할 ... 에서로 장소 재택근무제, 원격근무제 등 근무량 직무공유제, 시간제근로 등 근무 연속성 장기휴가, 안식년제도, 가족의료휴가, 보상휴가제 등 3) 유연근무제 운용의 구체적 사례 (1 ... 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오. 과목명: 경영학개론 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 유연 근무제의 정의 2. 유연 근무제의 유형 ⅰ.근로시간의 유연화 ⅱ.근로장소

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.17 | 수정일 2025.05.14

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송길영 <그냥 하지 말라, 당신의 모든 것이 메시지다.> 를 읽고 쓴 독후감

스러운 관습이 부정당하는 시대에 접어들었습니다. 일은 회사에서 하는 것이고 학생은 학교에 가야했습니다. 이런 관습이 깨지고 재택근무를 하기 시작했으며 온라인 교육이 대신하고 있습니다. 기본 ... 이 아닙니다. 미국의 한 회사에 근무하는 임원이 재택근무를 하면서 자기가 할 일을 인도에 사는 사람한테 외주를 줬습니다. 임원은 고액 연봉을 받으면서 일도 안하고 중간에서 돈을 챙겼

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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(국제인권법) 코로나 19 팬데믹이 지속되는 상황에서 전 세계적으로 사회 각 분야에서 재난의 불평등이 심화되는 현상이

인을 하지 않고 재택근무를 하게 되었고, 학생들은 등교를 하지 않고 집에서 원격으로 수업을 듣게 되었다. 그런데 재택 근무의 문제는 논외로 하고 교육 부문에 있어서는 코로나 19 ... 로 인해서 교육 격차가 더욱 커지게 되었다. 재택 근무를 하는 직장인들은 자신이 어떤 환경에서 어떻게 근무할 것인지를 스스로 선택하고 결정할 수 있는 의사결정 권한이 있지만, 원격 ... 게 떨어진 학생들도 존재했다.코로나 19 사태가 완전히 종식되지 않은 상황에서도 정부에서는 비교적 일찍부터-여기서 ‘일찍’이라는 것은 직장인들이 재택 근무에서 대면 근무로 전환

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11

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[조직행동론, A+ 자료] 가상공간에서의 조직행동 문제점 및 대응방안

한 경쟁력 중 하나로 볼 수 있다.최근 코로나 19의 확산과 함께 대기업을 비롯한 여러 기업들은 재택 근무, 원격 근무 등 비대면 업무 방식을 도입하고 운영하고 있다. 고용노동부에 따르 ... 면 정보통신기기 등을 활용해 사업장이 아닌 주거지에서 근무하면 재택근무, 사무실이 아닌 장소에서 모바일 기기를 이용해 근무하는 것은 이동형 원격근무로 구분된다. 재택 근무, 원격 ... 근무 등 이와 같은 업무 방식은 모두 정보통신기술을 통해 비대면 가상공간에서 업무를 보는 방식이다. 여기서 주목해야 할 점은, 비대면 업무 방식을 구현하기 위한 필수조건이 바로

리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.08.03

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코로나 사태가 인간 발달에 끼치는 영향과 코로나 상황이 인간의 전 생애적인 발달에 어떠한 영향을 끼쳤다고 보는지 개인적인 의견을 서술하시오

시켰다. 지난 2년간 직장인들은 재택근무를 해야 했고, 학생들은 원격수업을 해야 했으며, 노약자나 어린 아이들은 집에서만 생활해야 했다. 그 결과, 코로나 19 바이러스는 전반적인 인간 ... 두기 캠페인이 시행되면서 재택근무, 온라인 수업 등 비대면 활동이 증가하고 있다. 이로 인해 학생들은 학교라는 공간에서의 학습 경험 대신 가정이라는 새로운 환경에서 생활하면서 다양

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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장기요양 종사자의 인권침해 사례와 이를 보호하기 위한 해결책을 제시하시오

으로도 장기요양요원에 대한 수요는 계속 증가할 것으로 예상되지만, 이에 대한 전반적인 처우와 근무여건이 개선되지 않으면 안정적인 업무성과와 양질의 돌봄서비스를 확보하기 어려울 것 ... 으로 보인다. 위와 같은 문제의식에 따라 보건사회연구원은 2021년 10월 장기요양기관에서 근무하는 근로자 1,000명(사회복지사, 요양보호사, 간호사, 간호조무사, 물리치료사, 업무치료사 ... 크게 재택돌봄급여와 시설급여로 구분된다. 재택급여는 방문서비스(방문진료, 방문간호, 방문목욕) 또는 이용서비스(주야간보호, 단기보호)가 있으며 법에 따라 지정된 시설에 입소

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.15

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인공지능의 미래에 미칠 영향

은 늘 도구에만 머무르도록 해야 할 것이다. AI로 인해 인간이 수작업으로 하는 일이 크게 줄어 미래에는 재택근무로 시행될 것이라는 예상과 다르게 완전 재택근무로 시행되지는 않을 것 ... 이다. 재택근무는 출퇴근없이 집에서 언제든지 일할 수 있다는 장점이 있지만 일에 집중을 할 수 있을지는 의문이다. 업무의 분위기 역시 업무능률에 있어서 중요하기 때문에 재택근무

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11 | 수정일 2023.02.07

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미분양 증가에 의한 금융권 내 부실 위험 증가 해결 방안

한 세계 상황에서는 시시각각 급속도로 변화하는 세계의 정치, 경제, 문화적 흐름 속에서 굳건히 중심을 지킬 수 있는 강한 의지가 필요한 것이다.세계 27개국 근로자들이 재택근무

리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.02.10

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트랜드코리아2021

가 되었다. 또한 탄력근무, 재택근무 등 기존부터 존재했던 다양한 근무 형태가 촉망받기 시작하였다. 코로나로 인해 우리 문화가 변화되고 있는 걸 새삼 느끼는 부분이다.이뿐만이 아니 ... 이 어려워진 지금 시기에 다양한 역할을 수행하고 있다. 재택근무 중에는 사무실, 홈 트레이닝을 할 때는 헬스클럽이 된다. 젊은 세대에게 집은 휴식의 공간 그 이상의 영역이 된 것이

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| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.13

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코로나 이후에 인적자원개발의 변화에 대해서 설명

회사도 이전에는 설계사를 만나야 가능했던 일들을 홈페이지나 어플리케이션을 통해서 셀프 보장분석 서비스를 운영하고 있다.특히 코로나 이후로 가장 많이 바뀐 것은 재택근무일 것이 ... 다. 비말감염으로 진행되며 많은 사람들이 몰리는 곳에서는 전파력이 더욱 심해지는 신종 코로나 바이러스는 재택근무를 활성화시켰다. 이를 통해 직장인들은 물론이고 회사원들까지 출근하여 회사 ... 에서 일하지 않아도 정상적인 비즈니스가 가능하다는 것을 깨달았다. 즉, 재택근무는 앞으로 피할 수 없는 시대의 요구라는 것을 사람들이 인식하게 된 것이다. 신종 코로나 바이러스

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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관광산업에 미래 대한 전망

를 위한 여행시장의 전략이 필요하다. 여행사들이 1인 가구를 위한 특별한 여행 패키지 상품을 만들 것으로 예상된다. 3)워케이션의 증가 코로나 팬데믹 시기에 재택근무를 하는 기업 ... 들이 늘어나면서 일과 휴가를 합성한 ‘워케이션’이라는 말이 생겨났다. 이는 휴식을 취하면서 근무도 하는 것을 말한다. 코로나19가 끝났지만 지금도 재택근무를 하는 기업들이 많다. 재택근무 ... 가 이제 하나의 근무형태로 인정받기 시작하면서 사람들은 자신의 집이 아닌 관광지에 머물면서 새로운 경험을 하고 그곳에서 업무까지 보는 워케이션을 추구하고 있다. 아직 우리나라

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22

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기업환경이 최근들어 더욱 중요하게 된 이유를 논하시오.

습니다. 팬데믹의 영향은 단기적으로 사업 중단과 매출 감소, 공급망 차질 등의 직접적인 타격이 컸으며, 이에 따라 기업들은 재택 근무와 온라인 영업 등 비대면 방식으로 업무 환경을 전환 ... 과 위기 대응 전략을 재정비하도록 요구했습니다.코로나19 팬데믹은 기업 경영과 업무 방식에도 큰 변화를 가져왔으며, 재택 근무와 원격 회의 등 비대면 근무 문화가 일반화되면서 기업 문화 ... 어 인공지능과 빅데이터 기술을 활용한 맞춤형 마케팅과 고객 서비스는 기업의 마케팅 전략과 고객 관리 방식을 혁신시켰으며, 클라우드 컴퓨팅과 원격 근무 기술은 기업의 업무 환경과 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.31

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직장인을 위한 글쓰기_사회 문제로 대두되고 있는 저출산의 사례와 원인, 문제점에 대한 합리적인 해결책 제시하시오.

하고, 재택근무를 장려하며, 가족 친화적인 직장 관행을 구현하면 개인이 업무와 개인적 책임을 더 잘 관리하는 데 도움이 될 수 있다. ... 율 증가, 동거, 한부모 가구의 증가는 전체 출산율 감소에 기여하고 있다.④ 일과 삶의 균형 부족: 불충분한 출산/육아 휴가, 제한된 보육 옵션, 긴 근무 시간 등 일하는 부모 ... 된 재정적 부담을 완화하고 부부가 더 많은 자녀를 갖도록 장려할 수 있다.③ 일과 삶의 균형 개선: 일과 가정생활의 균형을 맞추는 것은 매우 중요합니다. 근무 시간 단축을 장려

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

. 온라인 교육 플랫폼, 멘토링 프로그램 등을 활용하여 직원들이 지속적으로 성장할 수 있는 기회를 제공하는 것이 중요합니다.2)유연한 근무 환경: 하이브리드 근무, 재택 근무와 같 ... 은 유연한 근무 형태를 제공함으로써 직원들이 업무와 개인 생활을 잘 조화시킬 수 있도록 해야 합니다. 이는 직원의 스트레스를 줄이고, 근로 만족도를 높이는 데 중요한 역할을 합니다.3

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.08 | 수정일 2024.12.05

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(용산구)재택의료센터 사회복지사 자기소개서

(용산구)재택의료센터 사회복지사 자기소개서1. 성장과정 및 가족사항저는 가족의 따뜻한 격려와 나눔의 가치를 배우며 성장했습니다. 부모님께서는 늘 정직과 배려를 강조하셨으며, 이웃 ... 동아리에서 복지정책을 주제로 한 발표를 준비하며 팀워크와 문제 해결 능력을 강화할 수 있었습니다.3. 직장 및 사회생활졸업 후 지역 복지센터에서 사회복지사로 근무하며 고령자 및 저 ... 습니다. 미술치료와 음악치료 프로그램 보조 역할을 맡으며 어르신들이 정서적으로 안정되고 활력을 되찾는 모습을 보며 복지 활동의 중요성을 다시금 깨달았습니다.5. 지원동기 및 향후계획재택

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.14

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4차 산업혁명과 사무관리의 변화

과 방식은 변화할 것으로 예측된다. 실제로 재택근무에 대한 만족도 설문조사에서 참여자의 71%가 종식 후에도 재택근무를 하고싶다고 결과가 나타났다. 그러므로, 도태되어 혼란에 빠지 ... 과 사무관리의 연관성을 쉽게 찾아볼 수 있다. 대표적으로 모바일 오피스(Mobile Office)를 예시로 들 수 있으며 재택근무라는 단어로 친숙하게 부를 수 있다. 노트북, 스마트폰 ... 적, 디지털, 생물학적 영역 사이의 경계를 흐리게 만든다”며 언급했다. 이처럼 4차산업은 이미 자리잡아있으나 계속 융합하고 변화중이다. 이에따라 미래의 코로나19 그 이후의 근무 환경

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.26

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2022년 1학기 방통대 인터넷과정보사회 기말과제물

하게 근무할 수 있는 여건이 조성되기 때문에 일하는 공간으로도 주목받고 있다. 실제로 코로나19로 재택근무가 권장되면서 현실 세계의 사무실로 출근하지 않고 메타버스로 구현된 사무실 ... (agent diversity and camaraderie)’ 등을 꼽았다.너무나도 유명한 소셜 네트워킹 서비스업체 페이스북은 지난 2021년 6월 영구 재택근무를 허용하고, 이후 ... 를 가리지 않고 전 세계에서 수많은 기업이 메타버스를 활용하기 시작했으며, 코로나19 장기화로 인한 재택근무 확산과 메타버스 업무 플랫폼의 등장으로 업무와 휴가를 동시에 할 수 있

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.13 | 수정일 2023.05.15

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코로나로 인해 많은 사람들이 고통받고 있다. 질병뿐만 아니라 환경이상현상들도 세계 곳곳에서 일어나고 있다. 이러한 상황 속에서 우리는 어떻게 해야 할까? 코로나 발생 이후 우리 주위에서 일어나는 현상들을 성찰해 보고 그 문제를 해결하기 위한 교육적 방안들을 모색해보자. 평생교육차원에서 특정 대상과 교육 주제를 각자 선정하여 요구되는 평생교육 프로그램 개발

들의 온라인 수업, 학생들의 등교 연기, 직장인의 재택근무 등의 조치 실시를 통하여 사람과 사람 간의 접촉을 최소화하였다. 그러나 코로나19의 기세는 줄어들지 않고 있으며 사태는 장기

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| 리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.01.06

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맞벌이 가족의 문제와 맞벌이 가족을 위하여 어떤 정책이 필요한지 기존의 정책이 아닌 본인의 생각을 논하시오

사회적 지원이 부족할 수 있습니다. 예를 들어, 유연한 근무 시간이나 재택근무, 충분한 육아휴직 등의 제도가 미비하거나 실질적으로 이용하기 어려운 경우가 많습니다.심리적 압박:양육 ... , 보육시설 확충 등을 중심으로 하고 있지만, 보다 창의적이고 포괄적인 접근이 필요합니다.첫째로, 유연한 근무 환경을 지원하는 것이 중요합니다. 일시적인 원격 근무 제도나 유연근무 ... 시간을 도입하여 부모가 자녀 양육과 직장 생활을 조화롭게 할 수 있도록 도와줄 수 있습니다. 특히 기술 발전이 가능하다면, 가상 혹은 증강 현실을 활용한 원격 근무 환경을 지원

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19

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가족문제의 원인 및 해결방안

으로 바뀌었다. 재택근무와 비대면 온라인 수업이 시작되고, 외출은 줄어들고 배달음식을 시켜먹는 일이 크게 늘어났다.이러한 변화로 인하여 가정생활도 크게 바뀌게 되었는데, 코로나19 이전 ... 된 온라인 교육과 비대면 환경은 아동이 집에 머무는 시간이 늘어나게 되어 가정 내 돌봄 부담으로 이어졌다. 맞벌이부부가 재택근무로 집에 머물게 되는 시간이 늘어났지만 재택근무

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01

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