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"효과적인집단의사결정" 검색결과 521-540 / 58,797건

  • 인간관계론_후광효과에 대해 이론으로 정의하고 사례와 문제점에 대해 구체적으로 설명하세요
    적 역량 검증이 부족한 의사결정을 내리는 것이 그 사례라 할 수 있다. 즉, 후광효과가 미치는 영향에 대해 분석한다면 소비자 행동과 기업 경영 전략을 이해할 수 있으며, 이에 본 ... 처럼 후광 효과는 브랜드의 마케팅 전략에서 강력한 도구로 작용하며, 소비자의 구매 의사결정에 긍정적인 영향을 미칠 수 있다.(2) 부정적 사례대중에게 긍정적인 이미지를 가진 인물 ... 적인 방안이다. 기업에서는 평가 담당자나 의사결정권자에게 심리학적 편향을 설명하고, 실제 사례를 통해 후광효과가 미치는 영향을 체험할 수 있도록 교육을 제공할 수 있다. 또한
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.03
  • 가천대길병원 간호관리학 실습 (리더십보고서)
    적자원을 활성화하고, 상호연결 시켜서 시너지 효과를 유발하는 매우 독특한 과정이다. 리더십에 따라 조직의 성과와 구성원의 만족이 결정되기 때문에 리더십은 관리자가 가져야 할 필수적인 ... ) 리더십 유형(1) 전제형 리더십- 집단에 대해 강한 통제를 한다.- 강제로 구성원들을 동기 부여하며 명령조로 지시한다.- 상의하달식 의사소통과 독단적 의사결정을 한다.- 직위의 차이 ... 지지함으로써 동기부여 시킨다.- 거의 지시하지 않는다.- 의사소통 통로가 다양하다.- 의사결정에 구성원들을 참여시킨다.- 집단을 강조하며 비평하지 않는다.- 무감동, 무관심이 야기
    시험자료 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육 경영론(제7장 프로그램 및 기관의 평가)
    하고, 해석하고, 활용하는 능력은 전략적 기획과 효과적 리더십에서 중요한 기술? 평가는 평생교육경영에 관련하여 더 바람직한 의사결정을 내리는데 필요한 일종의 자료를 모을 수 있 ... (Tyler, 1949)- 설정된 기준과 성과가 차이가 있는지 여부(Popham, 1969; Provus, 1971)발달적 측면의사결정을 위한 정보를 수집하는 것(Stufflebeam ... 프로그램에서 유용성이 가장 높음- 학습경험의 지속성을 위한 조건층괄평가- 프로그램의 최종 안계에서 내리는 결정- 목적은 프로그램의 미래에 대한 의사결정을 도와주는 것- 결론을 내리
    시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.30 | 수정일 2023.09.11
  • 대학생을 위한 리더십 계발 프로그램의 효과 (The Effect of Leadership Development for University Students)
    을 실시한 실험집단은 리더십 생활기술 전체와 그 모든 하위요인, 자존감, 자기효능감이 향상되었다. 통제집단에 있어서도 사후검사에서 리더십 생활기술 전체 점수와 그 하위요인인 의사 ... 어졌으며, 13회기로 진행되어 각 회기는 교육강의 50분과 활동 프로그램 100분으로 구성되었다. 본 프로그램의 효과를 검증하기 위해 실험집단과 통제집단 각 17명을 대상으로 리더십 ... 결정기술에서 유의한 향상을 보였다. 그러나 통제집단에서 자존감과 자기효능감은 어떠한 유의한 향상도 나타나지 않았다. 또한 사전-추후검사와 측정시기별 교육조건 간 차이 검증에 있
    논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.21 | 수정일 2025.05.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    [프링취업] 현대글로비스 법무 직무 자기소개서
    합니다. 따라서 커뮤니케이션능력은 중요하며, 이를 통한 긍정적인 관계 형성은 협업의 시너지 효과뿐만 아니라 문제 상황 발생 시에도 유기적인 의사소통으로 발 빠르게 대처할 수 있도록 도와줄 것 ... 습니다. 하지만 제 자신이 이러한 문제점을 잘 알고 있기 때문에, 어떤 결정을 할 때에 좀 더 현실적이고 구체적인 결정을 하려고 노력하고 있습니다.2. 해당 직무를 지원하게 된 이유 ... 입니다. 자기긍정, 타인긍정의 “I am ok, You are ok.”라는 말처럼 저는 구성원들과의 관계 형성에 있어 항상 존중과 공감을 통한 의사소통으로 일의 능률을 높일 뿐
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회학개론] 현대사회에서 국가와 기업을 포함, 모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태를 띄고 있다.
    적으로 조직 구조와 의사 결정 방식 등을 효율적으로 운영할 수 있는 방법으로 인식되지만, 장단점을 동시에 가지고 있습니다. 이번에는 제 사회 경험을 바탕으로 관료제의 장점과 단점 ... 원들이 각각의 전문 분야에서의 경력과 지식을 바탕으로 업무를 수행하고, 정책 수립과 실행에 기여합니다.관료제 단점첫째, 의사 결정의 절차가 복잡하고 느리다는 점입니다. 관료제 ... 는 의사 결정을 위해 다양한 단계와 절차를 거쳐야 하기 때문에 의사 결정까지의 시간이 오래 걸릴 수 있습니다. 이는 조직의 반응성과 조정성을 저하시킬 수 있습니다.둘째, 관료제는 종종
    리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.01.05
  • A+ 인하대 물류학의 이해 기말고사 2020족보+역대 기출족보 모음(2016~2019등)
    방식이다.*교차네트워크 효과가 무엇인지 서술하시오. 눈덩이 효과라고도 하며 양면시장에서 한 집단에서 발생하는 가치가 다른 다른 집단의 규모에 의해 영향을 받는 것이다.*마케팅, 생산 ... , 재무 등의 기능적 활동을 담당하는 중간관리 계층의 일상적인 의사결정을 지원하는 경영정보시스템은?MRS (경영보고시스템)*칸반의 종류를 쓰시오생산칸반, 인출칸반*한 생산라인 ... 이 의사결정의 가장 중요한 기준 (ex: JIT, EOQ재고관리, 주문생산방식)* 7대 낭비 요소가 아닌 것은?-7대 낭비 요소: 과잉생산, 재고, 운반, 동작, 대기, 불량, 과잉
    시험자료 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.20 | 수정일 2021.09.06
  • 정부실패와 관련된 대표적 이론으로써 공공선택이론의 개념과 특징 및 주요 모형 그리고 한계점을 서술하시오. 서론
    하는 인센티브와 제약을 정의하여 개인의 행동과 결정을 형성한다.마지막으로, 이 이론은 정치적 의사 결정에서 '집단 행동 문제'가 만연해 있음을 강조한다. 공공재는 본질적으로 배제할 수 없 ... 선택이론의 기본 개념은 정치 영역도 시장과 마찬가지로 정치인, 관료, 유권자 등 자기 이익에 따라 의사 결정을 내리는 이기적인 개인이 존재한다는 것이다. 이러한 관점은 공무원 ... 위해 합리적으로 행동한다고 주장한다.공공선택이론의 또 다른 특징은 비시장적 의사결정 과정에 초점을 맞춘다는 점이다. 전통적인 경제 이론이 주로 시장 기반 의사 결정에 초점을 맞추
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    교육행정 및 교육경영 기말고사 대체 과제
    의사소통 속도가 빠르고 정확상이 나타나나, 복잡한 업무의 경우 효과가 떨어지며 집단의 만족도는 낮은 편이다. 그렇기에 구성원들의 사기가 낮고 융통성이 떨어진다는 단점이 있으나 조직 ... 에 따라 합리모형, 만족모형, 최적모형, 쓰레기통 모형 이렇게 4가지로 분류할 수 있다. 그중 쓰레기통 모형은 예측이 불가능한 상황 속에서의 집단의사결정 방법으로 모형을 구성 ... 않으며, 조직 구성원의 의사결정과정에 대한 참여가 유동적이기에 의사결정에 각 단계가 명확하게 구분되어 있지 않아 쓰레기통 모형이 어렵지 않게 적용될 수 있다. 그러나 이 모형
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.30 | 수정일 2024.06.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 기말고사 정리(간호관리 기능, 간호단위 관리의 이해, 간호단위 관리의 실제)
    적이고 특별한 목표? 다소 도전적이며 어려운 목표? 상부에서 제시된 목표보다 목표설정 과정에 구성원이 참여한 목표( MBO : 집단의사결정, 피드백, 측정할수 있는목표 →계량화) ... 판단의 기능, 집단통일의 기능, 조직목표의 달성의 기능*리더십의 과정* 리더의 역할 목록의사결정자, 의사소통자, 평가자, 촉진자, 위기도전가, 멘토, 활력가, 코치, 카운슬러 ... 특성이론행동이론상황이론신조류 이론효과적인 리더의 개인 특성효과적인 리더의 행동유형상황별 적합한 리더의 행동유형변화/영향력 초점[윤리/비전/섬김/희생/슈퍼/셀프....] 리더십
    시험자료 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.28
  • 서베이 조사의 1) 정의, 2) 특징, 3) 장단점을 기술하세요. 서론
    하고, 효과적인 조사 설계와 분석 방법을 탐구해보겠다. 마케팅 전략 수립에 있어서 데이터 기반 의사결정의 중요성이 커지는 요즘, 서베이 조사는 기업들에게 필수적인 도구로 자리매김하고 있 ... 자의 의견, 선호도, 태도, 행동 등을 파악하여 기업이나 조직이 정확한 정보를 얻고, 이를 기반으로 제품 개발, 시장 세분화, 타겟 마케팅, 마케팅 전략 수립 등 다양한 의사결정 ... 효과적인 전략을 구축할 수 있다. 특징 대표성과 일반화 서베이 조사는 통계적으로 대표성을 갖는 표본을 선정하여 조사를 진행한다. 이를 통해 조사 결과를 일반화하여 전체 대상 집단
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    통합교육에서 협력적 접근의 개념과 필요성을 설명하고 협력적 접근을 통한 거대 효과에 대해 서술하시오
    , 적극적인 참여, 공동의 의사결정 및 공동의 책임감으로 나타났다. 여러 연구 결과 협력적 접근은 집단의 창의성, 문제해결 능력, 성과, 만족도 등에 긍정적인 영향을 미치며, 이 ... 을 할 수 있다. 협력적 접근의 구성요소는 적극적인 대화, 공유된 목표, 상호의존성, 상호신뢰, 적극적인 참여, 공동의 의사결정 및 공동의 책임감으로 나타났다. 여러 연구 결과 협력 ... 적 접근은 집단의 창의성, 문제해결 능력, 성과, 만족도 등에 긍정적인 영향을 미치며, 이는 거대 효과를 가져온다는 것을 보여준다. 즉, 협력적 접근은 조직의 성과와 창의성을 높이
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.02
  • 간호관리 - 의사결정 방법에 대한 과제 레포트 입니다. 총 6페이지 분량으로, 기획의 정의, 집단의사 결정방법, 문제 해결방법, 간호전달체계에 대해 세세하게 다룬 레포트 입니다. A 학점 받은 레포트로 매우 꼼꼼하게 정리하고 작성한 레포트입니다.
    , 장점을 취합하는 과정의 토론에서 너무 한쪽으로 치우치지 않도록 적절한 제제와 통합이 필요할 것이다.이렇게 집단의사결정의 여러 가지 방법 중 전문직 내 혹은 전문직 간에 어떤 방법 ... 한 문제점들 중 가장 집단의사결정의 질을 저해하는 요인이 바로 집단사고 이다. 이는 응집력이 높은 집단에서 내부의 압력 때문에 정신적 효율성이 떨어지고 현실에 대한 검토가 불충분 ... 간호관리 레포트-의사결정-학번14○○○○이름유○○담당교수님김○○ 교수님제출일○○○○년 ○○월 ○○일목차Ⅰ.기획의 정의Ⅱ.집단의사 결정방법과그에 따른 문제 해결방법-전문직 내
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    상담의 목표
    상담의 목표목차상담의 목표(1) 행동변화의 촉진(2) 적극적인 정신건강의 증진(3) 문제의 해결(4) 내담자의 잠재력 촉진과 개인의 효율성 증진(5) 의사결정의 증진(6) 자아 ... 수 있어야 한다. 어떠한 결정이든 내담자 자신이 해야 한다. 의사결정은 내담자의 것이다. 상담이란 개인에게 정보를 얻도록 도움을 주며, 의사결정에 관련되거나 방해를 받는 정서 ... 은 전반적인 의사결정과정을 배우도록 도와 잠정적으로 자신의 의사결정을 하도록 돕는 데 있다.(6) 자아개념의 형성Erikson은 올바른 자아개념이 형성되지 많으면 긴장과 불안이 조성
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.10
  • 의사결정과정에서 사회복지행정가가 수행하는 역할을 제시하고 행정가로서 어떠한 자세를 갖추어야 할지 작성해 보시오.
    에 중요한 기준이 된다.2) 이해관계자 조정의사결정 과정은 다양한 이해관계자의 의견을 조율하는 과정과 맞닿아 있다. 복지행정가로서 이 역할을 효과적으로 수행하지 못하면, 갈등이 심화 ... 복지행정가가 수행하는 역할2. 의사결정과정에서 사회복지행정가가 어떠한 자세를 갖추어야 하는가Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지행정은 단순한 관리나 행정 절차의 집합체가 아니다. 이 ... 적인 역할을 맡는다. 특히 의사결정 과정에서 행정가의 판단과 선택은 클라이언트의 삶의 질뿐 아니라 사회복지 시스템 전반에 큰 영향을 미친다.의사결정 과정은 본질적으로 복잡하고 다층
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    집단의사결정방법 중 브레인스토밍과 명목집단법에 대해 설명하시오.
    을 위해 조직을 어떻게 구성하고, 효과적인 인력배치, 어떠한 통제 및 조정의 노력이 필요한가를 결정하는 총체적 관리과정이라고 할 수 있다. 의사결정집단의사결정은 조직이 당면 ... 집단의사결정방법 중 브레인스토밍과 명목집단법에 대해 설명하시오.Ⅰ. 서론의사결정이란 바람직한 상태를 달성하기 위해 하나 또는 그 이상의 대안 중에서 하나를 선택하는 의식적 과정이 ... 한 문제의 해결방안을 개인이 아닌 집단에 의하여 이루어지는 의사결정이다. 이에 본론에서는 집단의사결정방법 중 브레인스토밍과 명목집단법에 대해 설명하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 집단의사
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.01 | 수정일 2023.06.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 A+ 간호관리학 상황이론 보고서 (상황적합성 이론, 경로-목표 이론, 상황대응리더십, 3차원 관리유형이론)
    상황이론‘조직에는 가장 좋은 하나의 방법이란 없다’는 것을 주요 골자로 하는 이론으로 기본적인 원칙은 관리자가 의사결정을 할 때 상황 뿐만 아니라, 그와 관련된 모든 요소를 고려 ... 리더십 행동과 그 효과집단 성과와 집단구성원의 만족감을 중심으로 분석함으로써 리더십의 효과성을 상황과 연계시키고자 등장한 것이 상황이론이다.상황적합성이론(contingency ... 작용 유형과 상황과의 관계에 따라서 결정된다고 하였고 모든 상황에 이상적인 리더십은 없음을 언급함으로써 상황에 따라 효과적인 리더십 유형은 달라짐을 강조하였다.피들러는 이와 같
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.16
  • 간호관리학 간호단위에서의 리더십 특과 동기부여 형태 조사 및 사례+느낀점(결론)
    특성· 집단에 대해 강한 통제· 구성원들 강제 동기부여· 명령조 지시· 상의하달식 의사소통· 독단적 의사결정· 직위의 차이 강조· 처벌 목적으로 비판· 집단 통제 최소화· 경제 ... 적 보상과 자아보상으로 동기부여· 제안과 안내로 지시· 상의하달과 하의상달 의사소통이 자유로움· 의사결정에 구성원 참여· ‘나’, ‘너’보다 ‘우리’를 강조· 건설적 비평· 허용적이 ... 며 통제 없음· 구성원 요청 시 지지함으로써 동기부여· 거의 지시하지 않음· 다양한 의사소통 통로· 의사결정에 구성원 참여· 집단을 강조· 비평하지 않음· 화이트와 리피트는 리더
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    (A+) 리더십_허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예로 들어 설명해 봅시다.
    하며 이해관계를 만들어 나가는 사적인 집단에도 속한다. 다양한 상황에서 적절한 리더십을 강구하고 조직을 이끌어 나갈 수 있는 리더십을 갖춰야 조직이 원하는 목표와 성과를 효과 ... 이나 행동이론의 연구자들은 어떠한 리더든 상관없이 효과적으로 생각되는 행동 또는 적절한 행동을 집단 내 구성원들에게 선사하면 집단 자체의 행보가 긍정적인 방향으로 나갈뿐더러 효과적인 ... 를 진행할 때는 다혈질적인 면모를 보이며 쉽게 화를 내고 분노하지만 의사 결정 과정에서는 직원들의 의견과 주장을 수용하고 반영한다. 마이크로소프트 직원들의 높은 참여는 곧 회사의 원동력과 발전이 되며 오늘 날 세계적인 국가기업으로 성장할 수 있게 됐다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.04
  • 리더십에서의 팀(Team)과 집단(Group)의 차이점과 팀워크의 중요성을 개인의 경험 및 사례에 비추어 대해 토론해 주시기 바랍니다.
    다. 팀(team)은 명확한 목적과 공동의 목표를 가지며, 역할과 책임이 분명하게 정해져 있어서 효과적인 의사소통과 상호작용이 가능하다. 반면 집단(group)은 목적이 불분명 ... 하고 역할과 책임이 모호하여 의사소통이 수동적이고 제한적이다. 정리하면, 팀은 목표 달성과 문제해결에 효과적이며, 집단은 성과가 미약하고 문제해결에 어려움이 있을 수 있다. 따라서 조직 ... 은 화재, 구조, 구급팀 간의 원활한 의사소통과 협력이 없으면 곤란한 상황에 직면할 수 있다. 팀원들 간의 신뢰와 의지, 그리고 협력이 시민의 안전을 지키는 데 결정적인 역할
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.05
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2025년 07월 04일 금요일
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